Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Votre recherche renvoie 8 098 résultats.
CDI

Offre d'emploiDéveloppeur Java/Angular (H/F)

Amiltone
Publiée le

30k-35k €
Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement back-end. Vos missions : - Concevoir et développer les composants back-end en Java, idéalement avec Spring / Spring Boot. - Concevoir et développer les interfaces front-end en Angular. - Développer et maintenir les API REST nécessaires aux échanges entre les différentes briques applicatives. - Participer à la migration progressive des fonctionnalités actuellement développées en PHP / Vue.js. - Contribuer aux choix d'architecture, aux revues de code et à la documentation technique. - Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques afin de garantir la bonne prise en compte des besoins. - Mettre en œuvre des tests unitaires et d'intégration, côté back-end comme front-end. - Garantir un niveau de qualité élevé en matière de couverture de code, robustesse, maintenabilité, sécurité et non-régression. - Identifier et corriger les anomalies, vulnérabilités et éléments de dette technique. - Respecter les standards de développement et participer activement aux revues de code. La stack technique : - Back End (impératif) : Java (version 8/11/17/19/23) / Spring boot ou MVC et Hibernate - Front End : Frameworks: Angular 19 / Typescript - Maîtrise des API REST, échanges JSON et architectures web. - BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) - Outils : Git, Jenkins, Jira
Voir cette offre
Freelance

Mission freelanceAdministrateur de Bases de Données

LeHibou
Publiée le
Microsoft SQL Server
MySQL

12 mois
550 €
Montpellier, Occitanie
Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Administrateur de Bases de Données H/F Description de la mission : Dans le cadre du renforcement de ses équipes de production et d'infrastructure, notre client du secteur bancaire recherche un Administrateur de Bases de Données (DBA) expérimenté afin d'intégrer une équipe en place et d'accompagner les activités courantes ainsi que les projets de transformation des infrastructures de données. Le consultant interviendra dans un contexte de transition organisationnelle et prendra progressivement le relais sur certaines activités existantes afin d'assurer la continuité de service et le transfert de compétences. Environnement technique Bases de données : MySQL, SQL Server et/ou PostgreSQL Environnements de production critiques Architecture distribuée et systèmes à forte disponibilité Principales missions Administration, exploitation et maintien en conditions opérationnelles des bases de données. Supervision des performances et optimisation des environnements. Gestion des incidents et des demandes d'évolution. Participation aux opérations de sauvegarde, restauration et sécurisation des bases de données. Accompagnement des équipes projets sur les problématiques liées aux bases de données. Conseil et expertise dans le cadre des projets de transformation et d'évolution des plateformes. Contribution aux études et à la mise en œuvre de migrations de bases de données. Réalisation d'analyses d'impacts, recommandations techniques et définition des bonnes pratiques. Participation à la documentation et au transfert de connaissances. Profil recherché DBA confirmé ou senior disposant d'une expérience significative sur MySQL, SQL Server et/ou PostgreSQL. Solides compétences en administration, performance tuning et exploitation de bases de données. Expérience avérée sur des projets de migration et de transformation d'environnements de données. Capacité à intervenir en autonomie tout en collaborant avec des équipes pluridisciplinaires. Bon relationnel et aptitude au conseil auprès des équipes techniques et métiers. Compétences / Qualités indispensables : MySQL, SQL Server Compétences / Qualités qui seraient un + : Mission similaire dans un contexte bancaireInformations concernant le télétravail : Oui — 2 jours/semaine
Voir cette offre
CDI
CDD

Offre d'emploiDev Java Back End Confirmé - Paris

OCTOGONE
Publiée le
API REST
Gitlab
Redis

2 ans
40k-48k €
Île-de-France, France
Le Prestataire est chargé : - de la définition des solutions techniques détaillées correspondant à un besoin métier et en estimer l'effort nécessaire - de la réalisation de ces solutions. - de faire les recommandations aux métiers pour satisfaire leurs exigences tout en gardant la maintenabilité du produit au centre. - d'établir/discuter des standards de code et les maintenir (architecture) - de la conception et de la mise en oeuvre des stratégies de qualité du code et de test unitaires - prise en charge de corrections en phase de tests - du fait d'assurer la bonne intégration de l'application dans l'écosystème PMU - du suivi des pratiques et outils du PMU - de guider et accompagner l'équipe technique pour optimiser les performances et la sécurité des solutions - de veiller à la disponiblité des applications - d'instruire les incidents de production et de prendre en charge les correctifs Le Prestataire doit spécifiquement contribuer à : - la définition de la solution technique avec les architectes pour les produits et estimer l'effort nécessaire pour construire les roadmaps - la qualité des applications et à la rédaction/mise à jour de leur documentations techniques (flux fonctionnel, architecture des fonctionnalités) et sa capacité à réaliser des phases de tests techniques - l'implémentation de la stratégie de test en faisant appliquer les DOD (incluant les tests fonctionnels automatisés) à tous les membres de l'équipe - la priorisation et la stratégie associée de réduction de la dette technique Livrables : - Productions de code de qualité respectant les bonnes pratiques, conventions et standards de développement ainsi que les tests associés - Productions de documentations techniques - Référentiel sous Confluence
Voir cette offre
Freelance

Mission freelanceIngénieur IVVQ systèmes embarqués H/F

HAYS France
Publiée le

12 mois
Tours, Centre-Val de Loire
Dans le cadre du renforcement de ses activités de Vérification & Validation sur des systèmes embarqués à contraintes sécuritaires (SIL2 ou SIL4 norme EN 50129 & EN50128), le client recherche un Ingénieur Test et Validation expérimenté pour intervenir sur les phases de remontée du cycle en V, depuis l'intégration jusqu'à la validation logicielle et système. Le consultant sera rattaché au responsable Vérification & Validation et intégrera une équipe en charge de tester et valider des applications temps réel embarquées.La mission se déroulera en présence physique proche de Tours. Missions principales :Rédiger les spécifications de tests systèmes. Rédiger les spécifications de tests logiciel et d'intégration. Définir, développer et mettre au point des scénarios de test. Réaliser les tests d'intégration Logiciel/Logiciel et Logiciel/Matériel. Effectuer la relecture et l'analyse de code embarqué en langage C. Rédiger les rapports d'essais et comptes-rendus de validation. Détecter, analyser, tracer et suivre les anomalies dans les outils de gestion de tickets. Assurer la traçabilité des exigences, des tests et des résultats associés. Livrables attendus :Spécifications de tests système et logiciel. Procédures et scénarios de test. Rapports d'exécution et de validation. Comptes-rendus d'analyse des anomalies. Dossiers de traçabilité et de couverture des exigences.
Voir cette offre
Freelance
CDI

Offre d'emploiS4PHIR AVA — Appui Concepteur SAP MM/Nanterre

R&S TELECOM
Publiée le
Microsoft Access

12 mois
40k-48k ¤
400-480 ¤
Île-de-France, France
Contexte de la mission Objectifs et livrablesS4PHIR AVA – Appui concepteur Activités de la prestation Le TITULAIRE doit réaliser les activités suivantes (*) : Gérer son portefeuille de sujets (évolutions, anomalies, études, analyses, etc..) de l'affectation jusqu'à la mise en production, conformément aux échéances de planification et dans le respect des règles et priorités de l'ENTREPRISE ; « Challenge » des besoins métiers tout en s'astreignant à leur formalisation par les interlocuteurs responsables ; Sur sollicitation de l'ENTREPRISE : o Accompagner les interlocuteurs métiers (MOA, métiers, etc..) via, par exemple, la participation éventuelle à des recettes métiers ; o Participer aux ateliers d'instruction fonctionnelle organisés par les MOA SI (projet et MCO) et/ou à ceux induits par le projet S4PHIR Participer aux instances d'instruction et de construction conformément à la comitologie définie au sein de l'ENTREPRISE ; Accompagnement MOE : o Accompagnement du Chef de projet S4PHIR – AVA ; o Réalisation d'études, de prototypes et autres activités structurantes pour la prise de décision ; o Proposition de préconisation(s) ; o Contribuer à la montée en compétences de l'équipe sur S/4 Hana via, par exemple, des formations. NB : pour les activités de la présente section « Accompagnement MOE », les bénéficiaires prioritaires sont les membres de l'équipe S4PHIR AVA néanmoins d'autres interlocuteurs désignés par l'ENTREPRISE pourront également y être associés. Sur l'aspect Solution, il est attendu : o De(s) proposition(s) de solution(s) ; o Un « challenge » technico-fonctionnel des solutions proposées par l'intégrateur ; o Après « challenge », la validation des scenarios de solution proposés par l'intégrateur en prenant en compte la charge associée et l'intérêt de l'ENTREPRISE. En cas de besoin, les experts techniques présents au sein de l'ENTREPRISE pourront être sollicités. Sur demande de l'ENTREPRISE : o Rédiger des conceptions (générales ou détaillées) ; o Procéder à la réalisation de sujets dans leur totalité y compris la rédaction des livrables associés et, si nécessaire, le transfert de connaissance adéquat vers l'intégrateur et/ou toute partie prenante désignée par l'ENTREPRISE. Par exemple : réalisation de paramétrage et formalisation de la documentation associée. Valider les livrables (par exemple : conceptions générales et/ou détaillées, fiches de paramétrage) réalisés par l'intégrateur ; Réaliser des tests de recevabilité des solutions livrées par l'intégrateur dans le(s) environnement(s) ad hoc afin de mesurer la couverture des règles de gestion spécifiées dans les exigences fonctionnelles ; Remonter les anomalies/incohérences/non-respect des bonnes pratiques à l'intégrateur et s'assurer de leur bonne prise en charge afin de livrer aux interlocuteurs MOA et/ou Métiers de(s) solution(s) qualitative(s) et répondant aux exigences ; Se tenir informé des incidents et des anomalies sur son sous-domaine ; Le TITULAIRE peut être amené à effectuer des gestes en production liés, par exemple, à des actions d'injection en masse pour des création/mises à jour de données, des corrections de données, paramétrages d'imprimantes… De plus, le TITULAIRE : Identifie les risques, les partage et remonte les alertes adéquates à l'ENTREPRISE, par exemple, sur les sujets dont il a la charge ; Participe aux instances de suivi ad hoc du domaine fonctionnel auquel il est affecté ; Est garant du respect des jalons de réalisation des sujets dont il a la responsabilité en relation avec l'Intégrateur ; Est garant de la qualité de la solution livrée par l'Intégrateur ainsi que des livrables associés (par exemple documents de conception générale et détaillée, fiches de paramétrage, plans et scénarii de tests d'intégration) ; Organise et assure le reporting vers le management de l'ENTREPRISE ou vers toute personne désignée par ce-dernier. Cette liste est susceptible d'évolution, notamment, au regard de la progression du programme S4PHIR et des décisions associées.  Connaissances SAP sur l'ALE ;  FIORI : recherche, identification des tuiles pertinentes (par exemple pour un processus métier donné) et construction de l'argumentaire ad hoc. o avoir :  Au minimum 10+ ans d'expérience sur SAP en tant qu'intégrateur et/ou Maitrise d'œuvre majoritairement sur le module susmentionné et les workflows SAP (cf section compétences fonctionnelles pour plus de détails) ;  Participé(e) à minima à un projet d'implémentation S/4 Hana et ce, idéalement, de l'émergence à la gestion du run post mise en service ;  Déjà conçu et livré(e) en production : des solutions utilisant de manière concrète les possibilités d'extension des tuiles FIORI offertes par le standard S/4 Hana ; des interfaces avec des outils de SRM et/ou d'E-Procurement et donc connaître de facto les contraintes/opportunités associées à ces solutions, parfois, hébergées en SAAS.  Réalisé(e) différentes études de migration vers S/4 Hana ;  Contribué à plusieurs projets SAP ;  Déjà réalisé des formations/sensibilisations sur S/4 Hana à destination de différentes populations (métiers, utilisateurs finaux) ;  Travaillé(e) dans des environnements complexes (multiplicité des acteurs, des services et des procédures) voire sensibles dans lesquels un respect accru des processus et consignes est exigé ;  Idéalement : Mis(e) en œuvre de bout en bout et de manière concrète le CVI ; Créé(e) de nouvelles tuile(s) spécifique(s) Fiori (langage de développement SAPUI5) et adressé tous les aspects technico-fonctionnels (hors développement) associés, en passant par toutes les phases ad hoc et ce, idéalement, dans un contexte S/4 Hana ; Utilisé(e), à minima fonctionnellement, les fonctionnalités proposées par SAP BTP et/ou disposer d'une connaissance avancée de ces-dernières ; Eu des expériences SAP au sein d'entreprises des IEG (Industries Electriques et Gazières) et/ou plus globalement de l'Energie et avoir, de facto, une connaissance des particularités associées tant à ce secteur qu'à ces types d'entreprise ; Réalisé(e) des projets d'implémentation SAP dans un contexte public et/ou parapublic ; Œuvré en tant que Consultant(e) sur PGI ou un ersatz de ce-dernier à minima sur le module MM ; Piloté plusieurs projets SAP notamment en tant que « Team Lead » ou fonction similaire. Socle transverse :  Compétences techniques : o Abap (à minima « debug » de programme et idéalement capable de développer) ; o Recherche et identification des vues CDS pertinentes (notamment à des fins de reporting); o FIORI :  Activation de tuiles ;  Mise en œuvre de fonctionnalités analytiques ; o LSMW ; o Extensions, user-exits, BADI, routines & dispositions ; o « Queries » ; o Formulaires ; o IDOCs ; o Habilitations.
Voir cette offre

Déposez votre CV

  • Fixez vos conditions

    Rémunération, télétravail... Définissez tous les critères importants pour vous.

  • Faites-vous chasser

    Les recruteurs viennent directement chercher leurs futurs talents dans notre CVthèque.

  • 100% gratuit

    Aucune commission prélevée sur votre mission freelance.

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

Free-workers
Ressources
A propos
Espace recruteurs
2026 © Free-Work / AGSI SAS
Suivez-nous