Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Consultant·e Microsoft (Office, SharePoint, 365...)

ACCROCHE SI TU AIMES TRANSFORMER LA TECH EN PROJETS CONCRETS, CETTE ANNONCE EST FAITE POUR TOI CE QUE TU RECHERCHES : Piloter des projets techniques d’envergure en maîtrise d’œuvre Superviser la conception, le développement et la mise en production d’applications stratégiques Relever des défis techniques dans des environnements complexes et exigeants Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu seras : Cadrage technique et définition des architectures applicatives, tu réaliseras Pilotage des équipes de développement et suivi des intégrateurs, tu assureras Gestion des plannings, des budgets et des ressources techniques, tu piloteras Coordination des phases de tests, de recette et de mise en production, tu garantirás Suivi des performances et gestion des incidents, tu superviseras Veille technologique et optimisation des processus de delivery, tu impulseras Communication avec les parties prenantes techniques et métiers, tu animeras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Expérience de ans minimum en direction de projets techniques ou MOE Maîtrise des architectures applicatives et des environnements complexes Connaissance des méthodes de gestion de projet : À l’aise avec les outils de pilotage et de CI/CD : Capacité à encadrer et motiver des équipes pluridisciplinaires AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Vision stratégique : tu alignes la technique avec les enjeux business Autonome : tu pilotes des projets complexes de bout en bout Communicant(e) : tu sais fédérer les équipes et rassurer les sponsors Méthodique : tu structures et documentes chaque phase du projet avec rigueur Réactif(ve) : tu sais prendre des décisions rapides face aux imprévus Pragmatique : tu proposes des solutions adaptées aux contraintes de production Pédagogue : tu fais monter en compétences les équipes autour de toi Orienté(e) qualité : tu garantis des livraisons fiables et performantes

Missions : • Administrer la plateforme Microsoft 365 • Assurer le support de niveau 2 auprès des utilisateurs • Participer à la veille technologique sur les solutions M365 et proposer des axes d’optimisation • Définir les bonnes pratiques d’usage des outils colllaboratifs. Requis : • Formation supérieure en informatique (BAC+2 à BAC+5) ou expérience équivalente • Expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire • Esprit collaboratif, sens du service, rigueur et autonomie • Une maitrise de l’anglais serait un plus.

L'objectif du poste est de l'expertise technico-fonctionnel sur Microsoft 365 concernant les services collaboratifs et leur administration. Les missions sont : Mettre en œuvre les évolutions techniques et d’architecture des services dans l'eco système M365 Assurer la communication des services Microsoft 365 Produire la documentation à destination des utilisateurs finaux Traiter les incidents de niveau 3 Maintien du paramétrage des M365 Apps (clients bureautiques) en condition opérationnelle Animer en tant qu'expert des groupes de travail technique autour de M365

Poste : Consultant Fonctionnel Paramétreur MD 365 Finance & Operations Localisation : La défense Télétravail : 2 jours et 3 jours sur Site Contexte : Dans le cadre de l’implémentation de Microsoft Dynamics 365 Finance au sein d'une DSI , le client recherche un profil expérimenté Objectifs de la mission : Accompagner les équipes métiers dans l’appropriation de Dynamics Finance. Proposer des solutions fonctionnelles en phase avec les contraintes métiers et techniques. Assurer la maintenance corrective et évolutive de la solution (MCO / TMA). Tâches principales : Analyse et formalisation des besoins métiers Paramétrage fonctionnel de Dynamics Finance Animation des réunions avec les équipes métiers Participation active aux cérémonies Agile / SAFe Suivi des anomalies et gestion des tickets (niveau 2 / 3)- Coordination avec les équipes DSI, métiers et les key user Consultant fonctionnel Microsoft Dynamics 365 confirmé Maîtrise des modules D365 F&O (approvisionnement, compta fournisseur, vente et marketing, compta client, comptabilité, immo, taxe), avec capacité à paramétrer en autonomie Expérience réussie sur au moins un roll-out de Dynamics Solide connaissance de la finance française expérience en MCO / TMA souhaitée Très bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de restitution Aisance dans la conduite d’ateliers métiers Qualités humaines : autonomie, rigueur, adaptabilité, esprit d’équipe Ouverture aux méthodes agiles requise ; une expérience en environnement agile

En tant qu’ Expert Change , vous serez au cœur de la stratégie de conduite du changement, en lien direct avec les métiers, les utilisateurs et les parties prenantes. Vos responsabilités Définir et mettre en œuvre la stratégie de conduite du changement Cadrer les besoins métiers et analyser les impacts Animer les comités projets et les communautés d’ambassadeurs Concevoir et diffuser les supports de communication et de formation Suivre l’adoption des outils numériques et piloter les KPI Accompagner les utilisateurs et les managers dans la transformation Réaliser des bilans et retours d’expérience Livrables attendus Note de cadrage, cartographie des parties prenantes Stratégie de conduite du changement & macro-planning KPI, tableaux de bord, analyse SOH Plans et kits de communication, mobilisation, formation Retours d’expérience (REX), bilans, plan de réversibilité

Nous recherchons un(e) Consultant(e) Power Platform pour accompagner l’équipe Change dans la digitalisation des processus et la montée en compétence des utilisateurs. Vous interviendrez sur : Le développement et le déploiement de Power Apps pour fluidifier la communication et l’organisation du programme La création de tableaux de bord Power BI pour suivre les formations et les KPI du projet La mise en place d’ automatisations via Power Automate pour fiabiliser et accélérer les processus collaboratifs L’optimisation et l’animation du site SharePoint central du programme 👉 Environnement : Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI), SharePoint Online, Teams

Métier et fonction : Pilotage de projet ou de programme, Project Manager. Spécialités technologiques : Transformation et gestion de projets. Type de facturation : Assistance Technique (facturation au taux journalier). Compétences : Technologies et outils : Excel (5 ans), Microsoft PowerPoint. Langues : Anglais. Secteur d'activité : Assurance. Description de la prestation : Recherche d'un Project Manager Senior pour un programme de valorisation business via la modernisation d'une plateforme "Core System" international, impliquant 9 pays et un budget de plusieurs millions d'euros, avec un déploiement prévu d'ici 2029. La mission consiste à coordonner l'ensemble des entités du programme, assurer la cohérence des feuilles de route locales avec la stratégie globale, gérer la communication entre parties prenantes, suivre l'avancement et promouvoir la collaboration et le partage des meilleures pratiques. Principales responsabilités : Gérer les exigences spécifiques à chaque entité et assurer leur alignement avec les objectifs stratégiques du groupe. Être le point de contact principal pour les neuf entités nationales, facilitant la communication et la compréhension des besoins locaux. Créer des supports pour la gouvernance du programme. Représenter les intérêts stratégiques du groupe dans les initiatives locales et identifier les synergies potentielles. Consolider et documenter la documentation liée à la transformation des entités. Vérifier l'alignement des feuilles de route locales avec la stratégie globale, en identifiant lacunes et dépendances. Suivre et rapporter l'état d'avancement des initiatives, et communiquer aux parties prenantes. Co-animer des sessions de travail entre entités pour partager les meilleures pratiques et favoriser la normalisation des approches. Aider les entités à adopter les normes et initiatives du groupe, en facilitant leur mise en œuvre harmonieuse. Identifier et signaler rapidement obstacles ou divergences pour leur résolution.

Missions : Rattaché au Directeur Pilotage, réglementaire et Ethique, le PMO Pilotage Data & IA aura pour mission de garantir le suivi opérationnel des sujets transverses de la Direction. Il aura notamment pour missions : - Pilotage budgétaire : Organiser et piloter le suivi budgétaire de la Direction Data & IA et assurer la coordination avec les équipes des instances budgétaires (CMTD Data) Contribuer à préparer l'exercice budgétaire 2026 projets IT - Suivi des Projets de la Direction : Assurer le suivi des projets de la Direction Data & IA à travers les fiches projets: relance, points de rdv avec PO etc Déployer un tableau de bord transverse, relancer les PO remontant des indicateurs, mise à jour des publications avec les bons indicateurs Mise à jour des fiches CDG plan stratégiques - Organiser et animer les rituels de la Direction pour favoriser la collaboration et l'engagement des équipes: Jeudi Data & IA, séminaire semestriel - Projets transverses: Poursuite des travaux d'amélioration de notre classement au ranking Evident AI Travaux de veille pour synthèse mensuelle Préparation de diverses instances

Nous recherchons un Consultant Windows 365 / Citrix pour une mission de 3 à 6 mois , avec 2 à 3 jours de télétravail par semaine . Vous interviendrez sur la migration et l’optimisation des environnements VDI Citrix vers Microsoft Windows 365. Votre rôle sera de garantir une transition fluide, avec une perturbation minimale pour les utilisateurs, tout en maintenant les standards de sécurité, performance et conformité . Vos principales responsabilités : Évaluer l’infrastructure Citrix existante et identifier les dépendances, configurations et profils utilisateurs. Recenser les besoins réels des profils Citrix et repartir de zéro avec le client. Concevoir et mettre en œuvre les politiques de provisionnement pour les PC Windows 365 Cloud en conformité avec les protocoles de sécurité. Surveiller la conformité et optimiser les performances. Effectuer les migrations, valider la compatibilité et l’expérience utilisateur. Créer une documentation complète (guides, organigrammes, best practices). Dépanner et résoudre les problèmes liés aux applications, accès utilisateurs et performances. Collaborer avec les équipes sécurité, réseau et support. Documenter les configurations et alimenter la base de connaissances dans ServiceNow (SNOW). Concevoir et configurer des workflows dans ServiceNow pour Windows 365 (BYOD, Citrix…).

Hanson Regan recherche actuellement un consultant SharePoint en freelance. En tant que consultant SharePoint, vous serez responsable de la maintenance et du support continus du site SharePoint du client, du dépannage technique et de l'application des mises à jour. De plus, vous participerez à la conception et au déploiement de l'architecture de la ferme SharePoint, assurerez la maintenance et le support continus de la ferme et travaillerez à l'intégration de SharePoint aux systèmes du client. En tant que consultant SharePoint, vous posséderez une connaissance approfondie de Sharepoint et aurez participé à plusieurs missions similaires. En raison des exigences du client, les candidats doivent pouvoir travailler via leur propre entreprise française. Malheureusement, nous ne pouvons pas accepter les solutions Portage pour cette mission. Si cela vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter au plus vite pour plus d'informations.

Dans le cadre de projets de transformation digitale au sein de la team Énergie, nous recherchons 19 Experts Change / Conduite du Changement pour accompagner la mise en œuvre, l’adoption et la diffusion des nouveaux usages numériques. Les profils interviendront sur plusieurs localisations (Paris, Lyon, Bordeaux) avec 2 jours de télétravail par semaine . La mission nécessite une forte autonomie, une posture conseil, et une excellente compréhension des enjeux humains, organisationnels et technologiques dans des contextes de changement.

Je recherche un Expert Change Microsoft 365 pour l'un de mes clients sur les sites de Lyon, Paris et Bordeaux. Démarrage ASAP. Mission long terme. Activités principales Définition et mise en œuvre de la stratégie de conduite du changement Cadrage des besoins métiers et analyse d’impacts Animation de la comitologie projet et du club ambassadeurs Conception et diffusion des supports de communication et de formation Suivi de l’adoption des produits numériques et pilotage des KPI Accompagnement des utilisateurs et des lignes managériales Réalisation de retours d’expérience et bilans de stratégie Livrables attendus Note de cadrage Cartographie des parties prenantes Stratégie de conduite du changement & macro-planning KPI & tableau de bord Analyse SOH (sociétale, organisationnelle, humaine) Plans de communication, mobilisation, formation Kits : communication, formation, mobilisation REX & bilans Plan de réversibilité Stack technique & outils Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Microsoft Teams SharePoint JIRA (suivi des tickets de Change) Méthodologie CAP Vision (Découverte, Zoom, Vision Day) RACI , Storytelling , Analyse SOH , KPI Compétences attendues – Expert Change Compréhension des enjeux de transformation digitale Conception et développement de méthodologies en conduite du changement Adoption d’une posture conseil et capacité à incarner des convictions Gestion de projets et de produits numériques Gestion de conflits dans des environnements complexes Travail en mode agile avec des équipes pluridisciplinaires Gestion de la relation client et des parties prenantes Animation et développement de communautés d’ambassadeurs Communication interne et externe, y compris en contexte de changement Conception de plans de formation pour les utilisateurs finaux Conception de plans de mobilisation pour les acteurs du changement Pilotage de l’adoption des nouveaux usages et outils Transformation des processus métier en lien avec les produits numériques déployés

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de son dispositif de surveillance des risques de crédit , un grand établissement bancaire recherche un Consultant Risque Crédit confirmé . La mission porte sur la mise en place et le suivi des dispositifs de surveillance individuelle et de portefeuille , en intégrant les volets réglementaires (BCE), financiers et IT/Data. Le consultant interviendra à la fois sur la gouvernance du dispositif , la production d’analyses et de rapports ainsi que sur la coordination des parties prenantes (métiers, risques, IT, établissements). Missions principalesPilotage et Surveillance Contribuer au pilotage du projet « Surveillance » : Surveillance individuelle (EWI, UTP Assessment, Covenants, Forbearance) Surveillance de portefeuille Suivi du schéma délégataire et des dérogations aux politiques de crédit Industrialisation IT / Data Gouvernance et Coordination Structurer et animer un comité de pilotage mensuel (préparation, support, comptes rendus, suivi des actions). Préparer et suivre les Comités de Pilotage Surveillance . Organiser et animer des points projets hebdomadaires avec les directions métiers et IT. Préparer et accompagner les ateliers ad hoc avec les établissements pilotes : support, CR, suivi des plans d’action. Participer à la définition et à la formalisation de solutions aux problématiques et études spécifiques . Reporting et Conformité Assurer la production de rapports et notes de synthèse à destination de la Direction des Risques. Rédiger et suivre les recommandations et actions liées aux revues BCE . Contribuer à l’ alignement du dispositif de surveillance avec les standards réglementaires et de contrôle interne . Profil recherché Expérience confirmée en risque de crédit (retail et corporate) au sein d’un établissement financier. Expertise dans les processus de surveillance individuelle et de portefeuille . Bonne maîtrise des problématiques de Risk Management, Contrôle interne et Audit . Solides compétences en analyse financière et capacité à traduire les enjeux crédit en indicateurs opérationnels. Background IT / Data pour travailler en lien avec les équipes informatiques et contribuer à l’industrialisation des reportings. Maîtrise avancée d’ Excel et de PowerBI . Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse (rapports, notes BCE, supports de comités). Compétences en coordination, animation d’ateliers et pilotage transversal. Atouts complémentaires Expérience en cabinet de conseil ou d’audit reconnu (EY, Deloitte, PwC, BearingPoint, etc.). Pratique des environnements réglementaires européens (BCE, ACPR). Modalités Localisation : Paris 13 Démarrage : ASAP. Durée : Mission longue. Profil : Consultant confirmé / senior.

Vous êtes rattaché(e) à la DSI Groupe et intégré(e) directement au sein du service Infrastructure, en tant que Consultant Migration SharePoint Confirmé H/F Vous êtes responsable de la gestion et de la maintenance des systèmes informatiques et des plateformes SharePoint. Vos principales missions sont notamment : Administration et maintenance des systèmes informatiques. Gestion des plateformes SharePoint. Support technique et résolution des problèmes. Collaboration avec les équipes internes pour améliorer les processus et les systèmes.

DUE DILIGENCE INVESTIGATION & QUALITY ANALYST Démarrage : ASAP Durée : 6 mois Localisation : Ile de France (Proche Paris) Télétravail : 50% Mission : Capable d'interagir avec les cadres supérieurs de divers départements du groupe, y compris la conformité, l'échéance Diligence, Front Office et Conseil sur les questions d'enquêtes et les questions nécessitant une escalade. Capacité à présenter des problèmes complexes de manière succincte, simple et directe, par écrit ou verbalement. Compétences avancées en matière de recherche, d'analyse et de rédaction de rapports : pour examiner, analyser et évaluer les résultats, ainsi que d'effectuer des recherches approfondies dans des bases de données publiques et sur mesure. Interaction quotidienne avec le pôle Compliance et Business et Relationship Manager. Production et Analyse Qualité.

Mission : Consultant fonctionnel finance pour accompagner les DAF des entités métiers dans la mise en œuvre de la loi de Finance Rattachement : Direction de Projet – chantier métier AMOA Vous aurez la responsabilité de plusieurs entités afin de coordonner l’ensemble des activités nécessaires à la tenue du calendrier de mise en conformité des filiales confiées, notamment : -Communiquer la répartition des rôles et responsabiliser les parties prenantes sur leur périmètre respectif -Vulgariser le périmètre et exigences réglementaires de la loi de finances auprès des non experts du contexte -Contextualiser les impacts de la réforme aux correspondants métiers des entités en charge -Assurer le dispositif de communication, ascendante ou descendante, avec les acteurs des sociétés impactés : rédiger les fiches de synthèse à destination des équipes opérationnelles, mise en place de procédure de question -Réponse, sollicitation des experts -Préparer et animer les ateliers tout au long du projet -Communiquer sur l’avancement avec les indicateurs appropriés auprès des différentes instances de pilotage -Être en support auprès des correspondants métier des filiales pour les aider à mener les travaux qui leur sont délégués, et mettre en place avec eux des critères objectifs d’avancement -Remonter les alertes et prises de décision nécessaires -Rédiger les fiches de décision à présenter en comité pour arbitrage CADRAGE: Peut contribuer à l'Etude d'Opportunité (EO) pour le lancement d'un projet Est responsable de l'Etude de Faisabilité (EF) des projets qui lui sont confiés et prend en compte l'ensemble des éléments fonctionnels et techniques S'assure de l'adéquation des ressources avec les besoins du projet S'assure de l'application des directives définies en DAG (Dossier d'Architecture Général) pour structurer le projet et mobiliser les ressources nécessaires à sa bonne réalisation Contribue à la revue et à la négociation des contrats, en lien avec la Direction Juridique, les Achats Non Marchands et la Direction porteuse du projet PILOTAGE: Est garant du respect du périmètre de référence défini en EF, et pilote toute la gestion des changements pendant le projet (livrables, recettes, planning, ?) Met en application les procédures internes ou externes Est responsable de la bonne mise en œuvre de la gouvernance du projet Pilote les actions nécessaires au respect du budget du projet S'adapte en permanence aux contraintes du projet et met en place une gestion cohérente et un suivi des risques et des plans d'actions S'assure de la production de tous les livrables du projet et y contribue si nécessaire S'assure de l'application de la démarche qualité S'assure que les actions liées à la Sécurité de l'information et RGPD sont mises en œuvre COORDINATION ET COMMUNICATION: Pilote et coordonne les partenaires et sous-traitants Met en œuvre les actions nécessaires de coordination de son projet avec les autres projets en adhérence Favorise la coopération entre les acteurs impliqués (une ou plusieurs directions) Anime ou co-anime avec le métier/DOSI les différents Comités Gère et anime la communication auprès des équipes et des différentes instances PREPARATION A LA MISE EN PRODUCTION: Garantit la préparation et la sécurisation du passage en mode RUN de la solution Contribue à la préparation et mise en œuvre de la conduite du changement avec les métiers Les livrables sont: Support d'ateliers CR des réunions et des ateliers CR d'activité