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CONTEXTE DE LA MISSION Dans le cadre du programme SANTE+, visant à déployer un nouveau parcours de distribution pour la santé individuelle, le client recherche un Développeur Fullstack à dominante Front expérimenté pour initialiser l'équipe socle du programme. Le patrimoine applicatif est intégralement à créer (greenfield). La mission offre une forte exposition technique et organisationnelle dans un contexte de transformation, au sein d'une organisation produit multi-tribus. Le développeur intégrera une tribu dédiée au parcours de distribution, composée de PO IT et Métier, Product Manager, Responsable Solution, RTE, UX/UI, Tech Lead et développeurs Fullstack. RÔLE ET RESPONSABILITÉS Contribution à l'initialisation de l'écosystème applicatif du programme SANTE+ Intégration à la chaîne CI/CD et mise en place des pipelines associés Implémentation du parcours Front à partir du design system fourni (Figma) Participation à la mise en place des pratiques de développement de la tribu : pull requests, gestion des branches (Git flow), documentation, qualité et bonnes pratiques Collaboration quotidienne avec Tech Lead, développeurs Fullstack Front/API, PO IT/Métier et acteurs UX/UI Contribution aux instances Agile Scrum de la tribu LIVRABLES ATTENDUS Composants Front fonctionnels issus du design system Figma Pipelines CI/CD intégrés à la chaîne CI/CD Documentation technique des développements réalisés Contributions aux revues de code (pull requests) et au respect des standards qualité de la tribu

Expertises attendues : -Formation juridique avancée et capacité à conduire une négociation contractuelle en autonomie -Connaissance RGPD (expert) - Connaissance Sécurité (vernis cybersécurité souhaité) - Connaissance de la suite office et capacité à utiliser des outils numérique simples - Expérience opérationnelle en matière de protection des données (expérience au sein d'un service DPO) - la maitrise du logiciel DASTRA est fortement appréciée. Contexte : Dans le cadre de la gestion de sa conformité à la réglementation informatique et libertés, le client a identifié le besoin de s’adjoindre de l’expertise d’une société de prestation de services disposant de compétences avérées en matière de protection des données personnelles. Dans une approche de service aux clients internes et d'amélioration de l'accountability, un gucihet unique dédié à la prise en charge des demandes d'accompagnement à la contractualisation a été mis en place début 2025 pour la bonne gestion des demandes d'entrée en relation avec les prestataires et partenaires tant du point de vue de la conformité au RGPD que de la sécurité informatique. Pour assurer la conformité au RGPD et spécifiquement à l'article 28 le client s'est doté d'un dispositif de prise en charge de l'accompagnement à la contractualisation au sein d'une équipe 2ACC (accompagnement contractuel et accountability) qui prend en charge la contractualisation. Le prestataire retenu sur cette activité interviendra sur le traitement des demandes de contractualisation et sera en lien avec les autres activités de l’équipe CRPI.

ontexte de la mission Dans le cadre du renforcement des équipes Cyberdéfense et Observabilité, nous recherchons un Expert Splunk pour intervenir sur l'administration, l'évolution et l'optimisation de la plateforme Splunk. Le consultant participera à l'industrialisation de la collecte des logs, à l'amélioration des performances de la plateforme et au développement de tableaux de bord et de cas d'usage de supervision et de sécurité. Missions principales Administrer et maintenir la plateforme Splunk (Enterprise/Cloud). Concevoir, configurer et optimiser les collectes de logs via Universal Forwarders (UF) , Heavy Forwarders (HF) , HTTP Event Collector (HEC) et DB Connect . Déployer les configurations en s'appuyant sur les chaînes CI/CD . Intégrer et maintenir les Technology Add-ons (TA) ainsi que le modèle Common Information Model (CIM) . Développer et optimiser des recherches SPL, tableaux de bord, alertes et rapports. Participer à l'amélioration des performances, de la capacité et de la disponibilité de la plateforme. Accompagner les équipes SOC, Production et Infrastructure dans l'exploitation de Splunk. Assurer le support de niveau expert sur les incidents complexes et contribuer à leur résolution. Rédiger la documentation technique et partager les bonnes pratiques auprès des équipes.

Migration complète d'un parc de ~1 500 équipements Konica Minolta vers du matériel HP, avec bascule de la solution d'impression sécurisée SafeQ vers MFP Secure. Mission de chefferie de projet senior pilotant 4 streams simultanés : remplacement du parc, migration vers MFP Secure, déploiement multi-sites par vagues, intégration des contraintes métiers/industrielles/sécuritaires. Interlocuteurs : Service Owner Moyens d'Impression, responsables de site, équipes réseau, support de proximité, moyens généraux, DSI Groupe, équipes projets fournisseurs. Missions : -Piloter la migration du parc d'impression (Konica Minolta → HP) et le déploiement de MFP Secure -Structurer et suivre les vagues de déploiement multi-sites -Produire et maintenir le planning global et mensuel par site -Rédiger la note de cadrage, la stratégie de déploiement et le modèle opérationnel (RUN + projet) -Animer les instances de gouvernance (COPIL, COMOP) et produire les comptes-rendus associés -Produire le reporting hebdomadaire et les exec summaries -Mettre en place et suivre le tableau de bord KPI (projet + RUN) -Gérer les demandes via ServiceNow -Intégrer les contraintes métiers, industrielles et sécuritaires dans le plan de déploiement -Documenter les processus et assurer la conduite du changement Profil attendu : -Expérience confirmée en gestion de projets IT complexes multi-sites -Maîtrise des infrastructures d'impression (imprimantes partagées, MFP, traceurs, étiqueteuses) -Expérience en déploiement industriel de solutions IT (idéalement environnement HP / MFP Secure) -Connaissance de ServiceNow (gestion des demandes, ticketing) -Compétences RUN / support N2-N3 -Aptitude à la conduite du changement -Habilitation requise

Contexte Dans le cadre du renforcement et de la standardisation des processus Trade Finance (Letter of Credit / Collections) à l'échelle internationale, un grand groupe bancaire lance une mission d' assistance technique auprès des équipes en charge de la gouvernance des processus et de l' amélioration continue , incluant un volet de contribution à un projet de transformation (nom de code interne). L'objectif est de construire, standardiser et maintenir des processus Trade « monde » sur plusieurs plateformes (zones APAC / AMER / EMEA ), et de contribuer à la robustesse (contrôles, règles, reporting, outillage) et à l' efficacité opérationnelle . Objectifs de la mission Assurer une cohérence globale et une normalisation des processus Trade sur l'ensemble des plateformes et régions. Déployer les processus au-delà des silos fonctionnels, des frontières géographiques et des divisions opérationnelles. Renforcer la robustesse opérationnelle via la mise en place / amélioration de contrôles et dispositifs de suivi. Contribuer activement à un projet de transformation visant l'amélioration de la performance et/ou de l'organisation. Responsabilités principales 1) Gouvernance & standardisation des processus Trade Définir/maintenir les standards globaux : politiques, "golden rules", contrôles, reporting, organisation, outillage . Mobiliser les différentes plateformes/régions pour adhérer au modèle global. Encadrer et documenter les exceptions aux standards (justification, validation, traçabilité). 2) Cartographie & analyse de processus / contrôles Réaliser la cartographie des processus (AS-IS / TO-BE) et l'analyse des écarts. Gérer la cartographie des processus et contrôles : proposer de nouveaux contrôles, renforcer les contrôles existants, définir le cadre de contrôle (périmètre, fréquence, preuve, responsabilités). 3) Amélioration continue / excellence opérationnelle Mettre en œuvre des méthodes d' amélioration opérationnelle pour optimiser : structures, processus, procédures, systèmes/outils opérationnels. Diffuser une culture d' amélioration continue : animation d'ateliers, partage de bonnes pratiques, accompagnement des équipes. 4) Contribution / pilotage de projet (en tant qu'expert) Piloter ou contribuer à des projets d'amélioration de la performance et/ou de la robustesse (processus & organisation). Construire et suivre un plan d'actions : identification, priorisation, suivi, sécurisation de la livraison. 5) Volet contrôle / conformité / production (périmètre prudentiel/réglementaire) Prendre connaissance du cadre réglementaire applicable aux reportings concernés. Cartographier le processus de production et sécuriser le dispositif de contrôle interne : existence de procédures décrivant production & contrôles, dispositif de pilotage des ratios, dispositif de suivi des dysfonctionnements. Participation aux travaux de recette et à la mise en production . Livrables attendus (exemples) Cartographies processus & contrôles (AS-IS / TO-BE) + matrices de contrôles. Standards/Guidelines (procédures, règles, référentiels, reporting). Plans d'actions structurés + suivi (KPI, risques, RACI). Supports d'ateliers / comptes rendus / recommandations d'amélioration. Contributions recette & production (stratégie, cas de tests, preuves, bilan). Profil recherché Séniorité Consultant·e Senior : 9 ans d'expérience minimum . Compétences fonctionnelles Solide expertise Trade Finance (LC & Collections) et/ou opérations bancaires internationales. Très bonne maîtrise de la cartographie de processus , de la gouvernance process et des contrôles . Bonne compréhension des enjeux contrôle interne , reporting et cadres prudentiels/réglementaires . Expérience projet : transformation, harmonisation multi-entités/multi-géographies, conduite d'ateliers. Compétences méthodologiques Amélioration continue / excellence opérationnelle (Lean, Kaizen, Six Sigma ou équivalent - apprécié). Capacité à formaliser, standardiser, documenter et faire adhérer. Soft skills Leadership transversal, capacité à mobiliser des parties prenantes dans plusieurs régions. Esprit d'analyse, rigueur, sens du contrôle. Communication claire (oral/écrit), facilitation d'ateliers.

Contexte Le Bénéficiaire souhaite une prestation d’accompagnement au niveau du patrimoine en charge de la gestion des progiciels SWIFT pour le compte d’un grand groupe bancaire pour la réalisation d'une activité de business analyst. Le patrimoine se compose de 2 applications critiques pour le groupe. Missions Veille applicative et analyse des release letters. Contribution à la définition des spécifications fonctionnelles. Préparation et mise en place des configurations fonctionnelles. Documentation de la configuration fonctionnelle. Expertise de niveau 3 sur les incidents. Création de la stratégie de recette. Préparation et déroulement des tests.

## Fiche de poste — Administrateur SharePoint, Systèmes et Sécurité (On-Premises) ### Contexte Au sein d'une équipe technique, l'Administrateur interviendra sur le maintien en conditions opérationnelles et sécurisées d'un environnement SharePoint on-premises, en lien avec des équipes offshore. ### Missions principales * Administration et exploitation des environnements SharePoint 2019 / SE on-premises * Administration des serveurs Windows Server (2016 à 2025) et des composants associés (SQL Server, IIS, Active Directory) * Gestion de la sécurité : certificats, Kerberos, HTTPS, SAML * Automatisation et industrialisation via PowerShell et scripting * Exploitation des environnements virtualisés (vSphere, Hyper-V) * Support de niveau 2/3 et participation aux astreintes ou interventions programmées * Coordination opérationnelle avec les équipes offshore * Production et mise à jour de la documentation technique ### Compétences techniques requises Domaine | Technologies | Niveau attendu ---|---|--- Systèmes d'exploitation | Windows Server 2016 à 2025 | Expertise Plateformes collaboratives | SharePoint 2019 / Subscription Edition | Expertise Bases de données | SQL Server | Expertise Décisionnel & Web | PowerBI, IIS | Expertise Annuaire | Active Directory | Expertise Sécurité | Certificats, Kerberos, HTTPS, SAML | Expertise Scripting / Automatisation | PowerShell, scripting | Expertise Virtualisation | vSphere, Hyper-V | Confirmé

Nous recherchons un Business Analyst Active Infinite H/F pour une mission à Tours. Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et des User Stories Accompagner les Product Owners dans la gestion et l’affinage du backlog Collaborer avec les équipes métiers et techniques afin de garantir la bonne compréhension des besoins Participer aux ateliers fonctionnels et au suivi des évolutions applicatives Définir et mettre en œuvre les stratégies de tests Préparer, exécuter et suivre les campagnes de tests fonctionnels Identifier, qualifier et suivre les anomalies Participer aux cérémonies Agile / Scrum

Hello ! Nous c’est WEKEY ! Nous ne sommes ni une ESN ni un cabinet de recrutement. Aaah mais qui sommes-nous alors ? Pour tout savoir sur nous et votre future mission c’est par ici 😁⬇ Vous êtes Business Analyst Technico-Fonctionnel H/F et vous recherchez une mission en freelance ? Nous avons le projet qu’il vous faut pour l'un de nos clients basé à Niort dans le domaine des services. CE QUI VOUS ATTEND👀 Dans le cadre de la mission votre rôle sera : • Analyse technico-fonctionnelle autour d’un CRM • Gestion des incidents de production et suivi des correctifs • Participation au développement et à l’évolution des parcours métiers • Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques • Contribution aux développements et aux évolutions applicatives

Contexte de la mission Dans le cadre du déploiement d’une nouvelle plateforme d’intelligence artificielle agentique à l’échelle d’un grand groupe international, un expert technique est recherché pour accompagner la migration de plusieurs projets IA existants vers cette nouvelle plateforme. Cette plateforme a pour objectif de fournir un environnement unifié permettant de gouverner, développer, héberger, orchestrer, sécuriser et exécuter des agents IA autonomes reposant sur une architecture multi-agents. Le consultant interviendra en support des équipes projets afin d’assurer une migration efficace, sécurisée et conforme aux standards techniques définis. Missions principalesPilotage et accompagnement des migrations Accompagner les équipes projets dans la préparation et l’exécution des migrations. Analyser les impacts techniques et identifier les éventuels risques. Assurer le suivi des activités de migration et contribuer à la résolution des blocages. Garantir la bonne intégration des applications et agents IA sur la nouvelle plateforme. Expertise technique et architecture Réaliser des analyses techniques approfondies des problématiques rencontrées. Définir et proposer des solutions adaptées aux besoins des projets. Veiller au respect des standards d’architecture, de sécurité et d’exploitation. Contribuer à l’amélioration continue de la plateforme et des processus associés. Documentation et gouvernance Rédiger et maintenir la documentation de migration et les guides de bonnes pratiques. Formaliser les procédures, standards et recommandations techniques. Capitaliser les retours d’expérience et participer à la diffusion des connaissances. DevOps, MLOps et automatisation Participer à l’évolution et à l’optimisation des pipelines CI/CD. Développer ou adapter des outils, scripts et composants facilitant les migrations. Accompagner les équipes dans l’automatisation des déploiements et des opérations. Contribuer à la mise en œuvre des bonnes pratiques DevOps et MLOps. Coordination transverse Collaborer avec les équipes Cloud, Infrastructure, Sécurité, Développement et Exploitation. Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes. Assurer le suivi des actions, dépendances et risques liés aux migrations. Livrables attendus Guides et procédures de migration. Analyses d’incidents et recommandations techniques. Planning détaillé des activités de migration. Dossiers de conception et propositions de solutions. Pipelines CI/CD, scripts d’automatisation ou composants techniques si nécessaire. Environnement techniqueCloud & Infrastructure Google Cloud Platform (GCP) Kubernetes managé (GKE ou équivalent) DevOps & CI/CD GitLab CI ArgoCD Docker Kubernetes Observabilité Dynatrace ou outils équivalents API Management Kong Apigee Gestion des API, OAuth2 et IAM Intelligence Artificielle Modèles de langage (LLM) Plateformes d’IA générative Architectures multi-agents

Contexte de la mission : Dans le cadre de la structuration, de l'industrialisation et de la montée en maturité du Vulnerability Operations Center (VOC), le client souhaite s'appuyer sur une Assistance Technique temporaire (AT) afin de : Formaliser et compléter la documentation opérationnelle Harmoniser les pratiques entre équipes Contribuer à la conduite du changement de la gestion des vulnérabilités Intervention en support opérationnel et méthodologique du pôle Gestion des Vulnérabilités, en lien étroit avec les équipes cybersécurité et exploitation : Objectifs principaux de la mission Structurer et documenter les processus opérationnels du VOC Documenter les fiches réflexes, model et matrices Préparer les évolutions futures du VOC (automatisation, Dashboard, gouvernance) Missions détaillées Documentation & normalisation du dispositif VOC Rédaction des fiches réflexes, notamment : o Fiches réflexes pour les analystes VOC o Fiche réflexe et matrice des contacts clés Création des modèles de communication (mail / Teams) : o Modèles de communication pour traitement par équipe o Modèles de relance o Modèles d'alerte o Modèles de documentation management/direction Formalisation des modes opératoires (ModOp) : o ModOp par technologie o ModOp par porteur de la remédiation (en lien avec les ateliers) Définition et documentation de la matrice de rôles au sein du VOC Procédures opérationnelles & exploitation sécurisée Rédaction / mise à jour des procédures opérationnelles : o Procédure de gestion des vulnérabilités (VOC), attachée à la Directive maintien en condition de sécurités o Procédure de gestion de l'obsolescence et procédure d'exploitation de sécurité associées o Analyser les écarts au sein de la DSI sur la définition des procédures de patching management (patching & emergency patching) :  Inventorier les procédures existantes/inexistantes  Mettre en évidence les écarts à la politique groupe de la sécurité du SI Définition des Procédures d'Exploitation Sécurisée : o Gestion des vulnérabilités via Hackuity o Stratégie de patching par périmètre IT o Configurations, automatisations et bonnes pratiques Amélioration continue & automatisation du VOC Contribution aux évolutions futures du VOC, notamment : o Définition d'un fichier RACI / Bout en bout o Identification des tâches facilement automatisables Définition des KPIs opérationnels Pilotage et étude de nouvelles intégrations Gouvernance, reporting & visibilité Revue et harmonisation des conventions de nommage des CFs Définition des différentes comitologies du VOC : o SOC o STI o Reporting mensuel o Autres instances Contribution à l'élaboration du plan de charge Réflexion et cadrage des dashboards VOC : o Besoins STI o GRC o CCS o Management Livrables attendus Fiches réflexes opérationnelles (analystes, sources, contacts) Modèles de communication et de relance Procédures opérationnelles et PES validées Matrices (RACI, rôles VOC, contacts clés) KPI & Dashboard (définition + suivi) Documentation d'automatisation et d'évolutions VOC Profil recherché Expérience confirmée en gestion des vulnérabilités (VOC) Bonne connaissance : o Patching & emergency patching o Détection et analyse de vulnérabilité o Environnements serveurs et exploitation Compréhension des processus de remédiation IT

Dans le cadre des activités de la Product Data Platform (PDP), nous recherchons un Chef de Projet IT Senior pour piloter des projets stratégiques et transverses à l'interface entre les équipes métiers et les équipes IT. Le consultant interviendra sur l'ensemble du cycle de vie des projets : Pré-cadrage (qualification et aide à la décision) Cadrage (structuration détaillée et sécurisation) Implémentation (delivery) L'environnement est complexe et implique de nombreux interlocuteurs métiers et techniques. Le Chef de Projet agit comme pilote et coordinateur, garant de la bonne structuration du projet, sans se substituer aux experts métiers ou techniques. Missions principalesPilotage de projet Construire et suivre les plannings projet Élaborer les budgets en phase amont puis assurer leur suivi Anticiper les dérives de coûts, délais et périmètre Définir et suivre les indicateurs de performance (KPIs) Animer les instances de gouvernance (COPIL, COPROJ, ateliers) Identifier les risques et piloter les plans de mitigation Phase de Pré-cadrage (Go / No Go) Identifier les parties prenantes métiers et IT Réaliser les premières analyses d'impact Coordonner les travaux des experts métiers et techniques Étudier les scénarios de solutions possibles Évaluer les risques majeurs Construire ou consolider les business cases Élaborer les macro-budgets et plannings Formaliser les éléments d'aide à la décision Phase de Cadrage Recueillir et formaliser les besoins métiers Piloter la traduction des besoins en exigences fonctionnelles Coordonner les analyses fonctionnelles et techniques Garantir la cohérence et la complétude des livrables Construire le budget détaillé Élaborer le planning d'implémentation Mettre en place la gouvernance projet Préparer les conditions de réussite de l'exécution Coordination transverse Animer les ateliers de cadrage, conception et suivi Coordonner les équipes métiers : eCommerce B2B Brand Marketing Product Master Data Coordonner les équipes IT : Applicatives Architecture d'entreprise Sécurité Faciliter les arbitrages et la prise de décision Livrables attendus Supports de comités de pilotage et de suivi Reporting managérial Documentation projet complète Budgets et plannings Analyses d'impacts et business cases Roadmaps et plans de mitigation des risques

Vous interviendrez sur la mise en œuvre, le déploiement et l'appropriation de CyberArk auprès des équipes internes, dans un environnement à forts enjeux de sécurité, de conformité et de continuité de service. Vous travaillerez en étroite collaboration avec : le chef de projet CyberArk , l' éditeur de la solution , les équipes techniques internes et les administrateurs. Pilotage & coordination Animer les réunions avec l'ensemble des parties prenantes (éditeur, prestataires, équipes internes, administrateurs) Participer activement à la gouvernance projet et à la coordination des acteurs Déploiement & adoption Accompagner l' onboarding du premier lot d'administrateurs (environ 100 administrateurs ) Faciliter l'appropriation et l'adoption de la solution par les équipes techniques Expertise technique & architecture Conseiller sur les sujets d'architecture : supervision, sauvegarde, exploitation, haute disponibilité Apporter les bonnes pratiques CyberArk dans un contexte industriel Industrialisation & exploitation Industrialiser l'administration de la solution : gestion des habilitations, automatisation de la création des coffres, intégration et gestion avec l' Active Directory Décrire, formaliser et tester les procédures d'exploitation : bris de glace, maintenance, montées de version Développement & intégration Développer et maintenir des connecteurs CyberArk pour les environnements : Linux / Unix Windows Bases de données (SGBD) Documentation & livrables Produire les livrables projet : documentation technique, procédures d'exploitation, supports d'accompagnement et d'aide aux utilisateurs

Data & MI Manager Our Client is a bank based in Central London who are looking to recruit Data & MI Manager with at least 3 to 5 years’ experience of working with Data. The position is to ensure the effectiveness of data extraction and data reporting capabilities within the Bank • To support the Senior Management and Head of Compliance in the management of compliance and regulatory risks through MI analytics and reporting. Key Responsibilities • Ensure collation of client data, transactional data/activity by respective Business Units are managed and tracked accurately • Single point of reference for any data related matters within the branch • Prepare daily Transaction Monitoring report for review • Prepare monthly name screening file for Group Financial Crime Compliance (GFCC) to generate 1AML alerts • Ensure master file on full client information is managed and tracked alongside with CMS team • Prepare daily/weekly/monthly branch transaction volume by business unit, client segment etc. • Develop presentations, dashboards, reports, and other project communications and documentation, where required • Provide support to develop/test data analytic trends for profiling, quality and cost performance scoring, risk modelling, program evaluation, where relevant. • Provide recommendations on department policies, objectives and initiatives, based on MI capabilities. • Manage business expectations, manage process performance, conduct continuous improvement and causal analysis activities with business teams. • Participate as independent participant in IT, Data and Project working committees where data related considerations and insights are required. • Support the senior management other Head of Departments at the bank in London • Any other responsibilities / tasks as assigned by the Head of Compliance from time to time Experienced in SAS modelling platforms. • Basic ETL programming skills (SQL, SAS, etc) a must. • 3 years of experience of relevant banking/compliance in established bank / financial institutions. Technical/Functional skills • Knowledge of risk best practices and Models infrastructure coupled with working with data models. • Experienced in SAS modelling platforms. • Basic ETL programming skills (SQL, SAS, etc) a must. • The required understanding of the business/business units. Personal skills (Soft Competencies [Core/Leadership]) • Good judgment in enabling the provision of sound advice on regulation and practice, proactive management of compliance and regulatory risks. • Good presentation and influencing skills, required in guiding and assisting teams in putting forward proposals for clients, whenever necessary. Qualifications (Basic Degree/Diploma etc) • Bachelor's Degree or Professional Qualification in the relevant discipline (Degrees in Statistic, Information Systems, or similar This is an exciting position within a bank with interesting projects. The salary for this position is in the range £45K- £60K. Please do send your CV to us in Word format along with you salary and availability.

Data & MI Manager Our Client is a bank based in Central London who are looking to recruit Data & MI Manager with at least 3 to 5 years’ experience of working with Data. The position is to ensure the effectiveness of data extraction and data reporting capabilities within the Bank • To support the Senior Management and Head of Compliance in the management of compliance and regulatory risks through MI analytics and reporting. Key Responsibilities • Ensure collation of client data, transactional data/activity by respective Business Units are managed and tracked accurately • Single point of reference for any data related matters within the branch • Prepare daily Transaction Monitoring report for review • Prepare monthly name screening file for Group Financial Crime Compliance (GFCC) to generate 1AML alerts • Ensure master file on full client information is managed and tracked alongside with CMS team • Prepare daily/weekly/monthly branch transaction volume by business unit, client segment etc. • Develop presentations, dashboards, reports, and other project communications and documentation, where required • Provide support to develop/test data analytic trends for profiling, quality and cost performance scoring, risk modelling, program evaluation, where relevant. • Provide recommendations on department policies, objectives and initiatives, based on MI capabilities. • Manage business expectations, manage process performance, conduct continuous improvement and causal analysis activities with business teams. • Participate as independent participant in IT, Data and Project working committees where data related considerations and insights are required. • Support the senior management other Head of Departments at the bank in London • Any other responsibilities / tasks as assigned by the Head of Compliance from time to time Experienced in SAS modelling platforms. • Basic ETL programming skills (SQL, SAS, etc) a must. • 3 years of experience of relevant banking/compliance in established bank / financial institutions. Technical/Functional skills • Knowledge of risk best practices and Models infrastructure coupled with working with data models. • Experienced in SAS modelling platforms. • Basic ETL programming skills (SQL, SAS, etc) a must. • The required understanding of the business/business units. Personal skills (Soft Competencies [Core/Leadership]) • Good judgment in enabling the provision of sound advice on regulation and practice, proactive management of compliance and regulatory risks. • Good presentation and influencing skills, required in guiding and assisting teams in putting forward proposals for clients, whenever necessary. Qualifications (Basic Degree/Diploma etc) • Bachelor's Degree or Professional Qualification in the relevant discipline (Degrees in Statistic, Information Systems, or similar This is an exciting position within a bank with interesting projects. The salary for this position is in the range £45K- £55K. Please do send your CV to us in Word format along with you salary and availability.

Dans le cadre d’un programme de transformation et d’optimisation de la gestion des fournisseurs et éditeurs IT, nous recherchons un Consultant Vendor Management Office (VMO) afin d’accompagner un grand compte dans la gouvernance de son portefeuille logiciels, la maîtrise de ses dépenses IT et l’industrialisation de ses processus de gestion contractuelle. Missions Piloter la gouvernance des contrats logiciels et des relations avec les éditeurs stratégiques ; Accompagner les équipes dans la préparation et le suivi des négociations contractuelles ; Consolider les prévisions budgétaires et assurer le suivi des dépenses logicielles ; Identifier et mettre en œuvre les leviers d’optimisation des coûts et de rationalisation du portefeuille applicatif ; Participer aux activités de Software Asset Management (SAM) et de conformité logicielle ; Mettre en place et améliorer les processus de gestion des contrats, renouvellements et risques fournisseurs ; Produire les indicateurs de pilotage, tableaux de bord et reportings à destination des instances de gouvernance ; Coordonner les différents acteurs impliqués (IT, Achats, Finance, Juridique, Métiers, Éditeurs) ; Participer aux projets de transformation et d’industrialisation du Vendor Management Office ; Contribuer à l’automatisation et à l’amélioration continue des activités en s’appuyant sur les outils digitaux et les technologies d’IA générative ; Accompagner les opérations de transformation organisationnelle et les évolutions du périmètre fournisseurs.