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Nous recherchons pour notre client grand compte un Architecte Cybersécurité – plateforme Threat Intelligence , chargé de mettre en œuvre une TIP (Threat Intelligence Platform) OpenCTI . L’objectif de la mission est d’accélérer la prise en compte des menaces cybersécurité au sein de l’écosystème d’outils existant, en centralisant, structurant et exploitant les renseignements sur les menaces afin d’améliorer la détection, la réponse et la prévention des incidents de sécurité. Périmètre de la mission Le projet couvre : l’installation, la configuration et la sécurisation de la plateforme OpenCTI, son intégration dans l’environnement de l’entreprise, la formation des utilisateurs, la structuration des données, ainsi que la mise en place de connecteurs avec les outils déjà déployés. Activités attendues Sous pilotage, l’expertise devra réaliser les actions suivantes dans le cadre de la mise en œuvre d’une TIP OpenCTI : Préparation du LLD (Low Level Design) Rédaction et validation du LLD, prenant en compte les besoins et contraintes : TIP installée sur une infrastructure managée, Architecture distribuée permettant d’augmenter les capacités de traitement (CPU, RAM) et de stockage, Architecture sécurisée garantissant la confidentialité et l’intégrité des données, Haute disponibilité et mécanismes de reprise après incident, Capacité d’interaction avec des solutions externes, Collecte de données CTI de fournisseurs externes (API, STIX/TAXII), Diffusion d’IoC (Indicateurs de compromission) vers des produits de sécurité (SaaS SIEM & SOAR SecOps, SaaS CrowdStrike, SaaS Zscaler Internet Proxy, On-Prem Broadcom Internet Proxy). Préparation de l’infrastructure Mise en place de serveurs Linux (Ubuntu recommandé), Installation de Docker / Docker Compose, Configuration des accès réseau sécurisés (VPN, reverse proxy, etc.), Dimensionnement du stockage (base de données, fichiers), Documentation associée. Installation d’OpenCTI Lancement et validation de l’installation, Vérification des services (Elasticsearch, MinIO, Redis, RabbitMQ, PostgreSQL, OpenCTI), Documentation associée. Sécurisation de la plateforme Mise en place d’un reverse proxy avec HTTPS, Restriction des accès par IP ou VPN (selon LLD), Création de rôles et permissions adaptés, Activation de l’authentification forte (Okta), Documentation associée. Intégration des connecteurs Installation des connecteurs officiels (MISP, MITRE ATT&CK, etc.), Configuration des flux entrants (sources CTI, OSINT, partenaires), Configuration des flux sortants (SIEM, SOAR, EDR, etc.), Planification de la synchronisation automatique des données. Structuration des données Définition des modèles de données (STIX 2.1), Mise en place de workflows d’analyse (enrichissement, validation, diffusion), Définition des taxonomies (TLP, Kill Chain, etc.), Règles de corrélation et de détection, Documentation associée. Utilisation et exploitation Formation des analystes SOC/CTI à l’interface OpenCTI, Création de tableaux de bord personnalisés, Mise en place d’alertes et de rapports automatisés, Intégration d’OpenCTI dans les playbooks SOAR, Rédaction de la documentation d’exploitation. Livrables attendus Document d’architecture LLD, Plateforme OpenCTI opérationnelle, Documentation technique et d’exploitation (procédures Confluence), Connecteurs configurés et opérationnels, Tableaux de bord et workflows d’analyse, Formation des utilisateurs, Plan de maintenance et de mise à jour.

Le poste ? Pour compléter nos équipes et accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d'Affaires / Business Manager (H/F) en alternance pour notre agence d'Aix en Provence . Vous êtes en charge d'une partie du développement commercial sur des secteurs de marché variés. Commercial : - Création d'un réseau de partenaires sur la région - Accompagner le Directeur régional sur des missions transverses - Prospection et développement commercial de l'offre Factory - Promouvoir les valeurs, l'expertise et le savoir-faire Amiltone - Vous tenir à l'écoute des clients afin d'assurer une réponse rapide et efficace à leurs besoins - Commercialisation d'une offre complète et complexe Recrutement : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de chargés de recrutement - Identifier les meilleurs profils et réaliser les entretiens de recrutement

Bonjour, Je suis à la recherche d’un Consultant – IBM Mainframe Sécurité: Tâches : Ø Agir en tant que Security Designer pour les plateformes IBM Mainframe Z Series et iSeries Ø Maintenir et améliorer la posture de sécurité des infrastructures IBM Mainframe Ø Collaborer avec les équipes internes de sécurité pour identifier les risques et définir des stratégies de remédiation adaptées Ø Aligner l’architecture de sécurité avec les autres domaines de la Cyber Defense Ø Réaliser des évaluations régulières de sécurité pour identifier et corriger les vulnérabilités Ø Mettre en œuvre et maintenir les politiques, procédures et standards de sécurité Ø Coordonner les réponses aux incidents et les investigations liées aux environnements IBM Mainframe Ø Fournir un support expert aux équipes internes Ø Implémenter des contrôles de sécurité pour les nouveaux projets Ø Contribuer à la formation et sensibilisation à la sécurité spécifique aux environnements Mainframe Ø Participer à la veille technologique et recommander des améliorations Ø Co-piloter le développement de la vision à 5 ans des produits Cyber Security

Dans le cadre d'une réponse à appel d'offre et afin de compléter une équipe en cours de constitution, nous, cabinet de conseil en stratégie, recherchons un expert maîtrisant parfaitement l’organisation et la réglementation d’une Business Unit Epargne Retraite au sein d'une compagnie d'assurance. L'expert aura pour objectif de : Préciser les missions inhérentes aux différents métiers de la BU en particulier sur les métiers de la conformité et dans une moindre mesure les métiers finance/ALM et Actuariat Identifier et optimiser les outils, indicateurs, reportings associés à ces missions/activités Eclairer sur les éventuels standards en termes d’organisation de la BU, des métiers, de leurs adhérences et de la comitologie associée La mission d'une durée de 8 à 10 semaines pourrait déboucher sur une mission de management de transition de l'équipe conformité afin de mettre en œuvre la feuille de route de la BU.

Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un Chef de Projet lié à l'octroi de crédit Professionnel et Corporate. L'objectif de la mission est, via l'IA, d'agréger les données internes et externes à destination des équipes risque de crédit. Compétences INDISPENSABLES attendues : - METIER : EXPERTISE AVEREE dans l'octroi de crédit Professionnel et Corporate. - PROJET : Rôle de Chef de Projet - IT : Compétences en IA et en Data Management. Banque de premier plan, équipe risques de crédit, contexte d’innovation data et IA, forte exposition stratégique.

Le poste Vos missions ? Intégré à notre Digital Factory ou chez nos clients, vous pilotez des projets de transformation digitale. Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation Agile et en interaction avec les équipes techniques, vous assurez les missions suivantes : -Gestion des équipes et des plannings -Compréhension et analyse des besoins des clients -Gestion du RUN et des évolutions des dashboards (KPI) -Suivi de la recette métiers et traitement des retours -Garant de l'application des procédures de gestion de projets -S'assurer des livrables du projet (qualité, délai), ainsi que de la maintenance Compétences requises : - Bonne maîtrise de Board obligatoire

Qui sommes-nous ? Notre start-up est née d’une volonté forte d’accélérer la transition écologique par son engagement en faveur d’une mobilité décarbonée et dépolluée. En proposant des solutions de financement innovantes, notre entreprise veut permettre à tous les Français ayant accès à un parking résidentiel collectif de s'équiper d'une borne de recharge de véhicule électrique. Notre start-up finance l'infrastructure électrique nécessaire aux bornes de recharge de véhicules dans les parkings d'immeubles, sans reste à charge pour la copropriété ou le bailleur, permettant de proposer une solution « ready to plug » aux résidents s’équipant d’un véhicule électrique, et s’appuie sur ses opérateurs référencés pour l’installation et le suivi de bout en bout. Quel contexte ? Notre entreprise est née en 2021 d’une volonté forte de contribuer à la transition écologique à travers la décarbonation des transports, 1er post d’émission de CO2 en France. Notre conviction est qu’en offrant une solution financière optimisée, nous simplifions l’accès aux bornes de recharge et encourageons ainsi l’adoption de véhicules électriques et hybrides rechargeables à grande échelle et notamment en habitat collectif où le besoin est prégnant, le domicile est le lieu plébiscité pour la recharge, mais où les coûts financiers peuvent être un frein. Sur les quatre premières années d’activité, l’entreprise a déjà convaincu plus de 5 000 copropriétés privées soit près de 360 000 places pré-équipées pour accueillir une borne de recharge. C’est grâce à ce premier bilan positif que l’entreprise a décidé de renforcer ses capacités d’investissement allouées aux copropriétés privées et qu’elle a décidé de créer une deuxième offre dédiée au secteur du logement social. 2025 est une année clé pour la croissance de l'entreprise avec la volonté d’être plus pro-actifs et au plus près des bénéficiaires finaux de notre offre copropriétés privées, notamment des Syndics de copropriétés et des représentants de conseils syndicaux, et créer ainsi de belles opportunités de step-up sur ce marché. Que recherchons-nous ? Pour accompagner la croissance de notre start-up sur nos activités copropriétés et bailleurs sociaux, nous recherchons un(e) chargé(e) d’opérations. En tant que chargé(e) d’opérations, vous jouerez un rôle central dans le bon déroulement des activités de la société sur les deux volets copropriété et bailleurs sociaux. Vous serez l’interface entre l’entreprise et nos partenaires qui sont opérateurs d’infrastructures de recharge, vous assurerez la fluidité des échanges et le suivi des dossiers. Vos missions couvriront l’ensemble du cycle opérationnel : de la validation des dossiers en AG, en passant par la préparation, la validation et l’application des dossiers de financement, jusqu’à l’émission et le suivi des factures. Vous serez également impliqué(e) dans la gestion quotidienne des demandes, en lien avec le Directeur des Opérations, afin de garantir une réponse efficace et un haut niveau de satisfaction. Ce poste polyvalent, mêlant suivi administratif et coordination opérationnelle, vous permettra de jouer un rôle concret dans la transition énergétique et la croissance d’un marché en pleine expansion. Quel profil recherchons-nous ? · Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) et idéalement d’un CRM (Odoo) · Connaissance des bases de la gestion contractuelle et financière · Excellent relationnel et capacités de communication · Rigueur et sens du détail pour sécuriser les aspects administratifs et financiers · Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, bonne capacité d’adaptation · Curieux(se) et vous ne craignez pas de poser des questions · Capacité à challenger et être challengé Ce que nous offrons : · Prendre part à une mission d’intérêt public qui a du sens · Un environnement de travail collaboratif et stimulant · La possibilité de participer à l’évolution des process · Un encadrement et des opportunités d’apprentissage Ce que proposons-nous ? · Intégrer une équipe de 10 personnes · De super bureaux à Paris · Des moyens adaptés à la réalisation de notre mission · 2 jours de Télétravail par semaine · Des tickets restaurants · Le remboursement du pass Navigo à hauteur de 75 % · Accès aux avantages du Comité d’Entreprise · Une entreprise favorisant l’épanouissement et l’égalité des chances

Dans le cadre d’une mission pour l’un de nos clients, un gestionnaire d’actifs de premier plan, nous recherchons un chef de projet confirmé dans les métiers de la gestion d’actifs pour accompagner le pilotage de projets innovants intégrant des cas d’usage liés à l’intelligence artificielle (IA) IMPORTANT : Les candidatures ne seront pas étudiées si vous ne disposez ni d’une expérience significative dans les métiers d’un gestionnaire d’actifs ni d’une expertise éprouvée en gestion de projets digitaux et/ou IA en tant que consultant. Profil recherché Expérience : 7 à 12 ans en gestion de projets dans le domaine du digital et/ou de l’IA, impérativement dans un environnement Asset Management . Formation : Bac +4/5 en école d’ingénieur, de commerce ou université. Langues : Anglais courant (écrit et oral). Compétences clés : Solide connaissance des métiers de l’Asset Management. Expériences avérées en pilotage de projets digitaux et IA (en cabinet de conseil ou en entreprise). Capacité à interagir avec des équipes métiers et IT. Aisance dans l’animation d’ateliers et de comités de pilotage. Prestations attendues Cadrage des cas d’usage métiers et élaboration des feuilles de route. Suivi opérationnel des projets , reporting et gestion des risques. Animation d’ateliers métiers et techniques (double culture métier / IT). Sélection et intégration de solutions IA , internes ou tierces. Contribution à l’évaluation des maintenances évolutives des solutions déployées. Coordination avec les directions métiers du Groupe et les entités locales (France et international). Préparation et animation des comités de pilotage (entités et Groupe). Conduite du changement auprès des équipes concernées.

🎯 Contexte de la mission Dans le cadre d’un grand programme de sécurité impliquant plus de 400 collaborateurs à travers différentes entités d’un groupe international, vous serez le point de contact central de la communauté Microsoft Teams dédiée à la sécurité. Cette communauté regroupe des profils techniques, métiers et sécurité . Vous assurez son animation, sa structuration et l’accompagnement de ses membres, en lien avec les processus de conformité et les outils Power BI. 🛠️ Responsabilités principales 🎛️ Gestion de la communauté Microsoft Teams : Suivi et gestion des demandes (via Teams et mail) Mise à jour des documents et fichiers partagés (accessibilité, gouvernance, versioning) Rédaction et diffusion de communications officielles sur Teams ou par email Animation des échanges et relance des membres inactifs si nécessaire 📊 Suivi des scores de sécurité & conformité : Récupération des données techniques (avec le support des experts) Validation de l’exactitude des scores de conformité de chaque entité Communication des résultats via Power BI (analyse, présentation des KPI) Organisation de sessions de suivi et de remédiation (individuelles ou collectives) 📑 Documentation et gouvernance : Maintien des procédures, FAQ, guides d’usage Appui à la formalisation des documents de gouvernance Suivi des plans d’action en coordination avec les entités métiers et techniques

Vous êtes passionné(e) par la cybersécurité, curieux(se) de nature et rigoureux(se) dans l’exécution ? Vous aimez jongler entre outils techniques de pointe et missions de gouvernance stratégique ? Cette opportunité est faite pour vous. Au sein de la banque, vous serez un acteur clé de la sécurité du système d’information. Vos responsabilités incluront : La mise en place et le suivi des outils de sécurité SI La contribution aux projets de cybersécurité, gouvernance et conformité Le conseil en sécurité auprès des équipes internes La rédaction de procédures et l’alimentation de tableaux de bord cybersécurité

En tant qu'Architecte Data & Analytics pour un cabinet du Big Four, votre rôle consistera à développer des solutions robustes et pérennes autour de la transformation numérique et des projets en Intelligence Artificielle en collaboration avec la DSI. Vos principales missions incluent : Architecture Fonctionnelle et Urbanisation du SI : Structurer les architectures data fonctionnelles et techniques selon les besoins métiers. Etudes des besoins métier et chiffrage des solutions : Analyser les demandes en lien avec les équipes métiers et proposer des solutions techniques chiffrées. Architecture Solution : Assurer l'architecture des solutions, de la conception à la mise en production, pour garantir leur intégration fluide dans le SI. Catalogue Technologique : Maintenir et enrichir les stacks techniques et outils utilisés. Vous interviendrez aussi sur : La proposition d’architectures techniques en réponse aux besoins d’analyse et de traitement des données, avec estimation détaillée des coûts. La définition des frameworks, standards, et principes de modélisation des données de référence. L’amélioration continue des solutions en termes de performance, capacité, coût, sécurité. La mise en place de bonnes pratiques de développement et collaboration avec les équipes DSI dans une démarche DevOps. La veille technologique pour optimiser l’efficacité du SI.

Compétences techniques : Framework Big Data & Langage : Spark - spark streaming et batch (requis), SQL (requis) Kafka (apprécié) java (apprécié) scala (apprécié) shell (apprécié) Ecosystème Big Data : Stack Hadoop Cloudera (fortement apprécié) Base de données : (type Hdfs, Hive, Hbase, Phoenix, MongoDB) DEVOPS : GIT, Jenkins, Artifactory, XL Release, ELK, Grafana Scrum (cadre agile entreprise) Apprécié : Outil de Data Visualisation : Microstrategy étant un plus (ou connaissance Power Bi, Tableau) Compétences humaines : Requis : Autonomie, Adaptabilité, Bonne communication / Pédagogue / Vulgarisation Data pour des équipes métiers Force de proposition, Sait challenger les besoins et comprend le sens métier des travaux menés 5 à 10 ans d'exp. Paris 12ème 3 jours sur site

Vous interviendrez sur des projets IA concrets et stratégiques, en vous concentrant sur l'automatisation de tâches administratives répétitives. Dans un premier temps, l'objectif principal sera de remplacer un gestionnaire humain pour des opérations telles que le contrôle et la validation de documents lors de souscriptions contractuelles (par exemple : vérification de conformité, extraction d'informations clés, détection d'anomalies). Par la suite, la mission pourra s'étendre à d'autres initiatives IA innovantes, en exploitant les capacités de calcul avancées de notre infrastructure. Nous recherchons un profil expert, capable de concevoir et implémenter des architectures IA robustes, allant au-delà des simples interactions avec des outils comme ChatGPT. L'accent sera mis sur des sujets réels d'IA, impliquant du machine learning avancé, des agents intelligents et des méthodes de planification probabiliste. Responsabilités Principales : Concevoir et architecturer des solutions IA scalables pour l'automatisation de processus administratifs dans le secteur de la gestion de patrimoine et de l'assurance-vie. Développer des modèles de machine learning pour des tâches spécifiques, telles que l'analyse de documents, la détection de fraudes ou l'optimisation de workflows. Intégrer des concepts théoriques avancés, incluant les agents IA (multi-agents systems), les méthodes de Monte Carlo Planning (MCP) et d'autres approches probabilistes ou d'apprentissage par renforcement. Collaborer avec les équipes internes pour exploiter l'infrastructure existante (12 GPU H200) et assurer une implémentation performante et sécurisée. Effectuer des audits et des optimisations pour garantir la fiabilité, la scalabilité et la conformité réglementaire des solutions (RGPD, normes du secteur financier). Fournir des recommandations stratégiques sur l'évolution des projets IA, en identifiant de nouvelles opportunités d'automatisation.

Contexte La mission se déroule au sein de la Software Factory (SWF) , dans l’équipe dédiée aux outils d’intelligence artificielle visant à améliorer l’expérience des développeurs. L’objectif est d’assurer les activités d’ intégration, vérification et validation (IVV) ainsi que la qualité logicielle (QA) d’une application de code assistant, utilisée dans les environnements de développement VS Code et JetBrains (IntelliJ, etc.) . Missions principales Définir et exécuter les stratégies de tests IVV pour l’application. Garantir la qualité et la conformité des livrables logiciels. Automatiser les tests autant que possible (tests unitaires, intégration, fonctionnels). Identifier, documenter et suivre les anomalies. Contribuer aux activités de validation en lien avec l’équipe de développement. Participer activement aux cérémonies Agile/Scrum (daily, sprint, rétrospectives). Profil recherché Expérience confirmée en IVV / QA logiciel . Connaissance des environnements de développement : VS Code, JetBrains (IntelliJ, etc.) . Maîtrise des outils et méthodes de tests (automatisation, frameworks, CI/CD). Forte sensibilité qualité et documentation. Expérience en environnement Agile/Scrum indispensable.

Notre client une entreprise industrielle de 45 salariés implantée à Vitry-sur-Seine recherche un-e RRH généraliste pour l'accompagner sur tous les sujets RH 3 jours consécutifs par mois en remplacement d'une collègue. Le ou la RRH devra habiter à moins d'une heure de Vitry-sur-Seine impérativement . La pratique de l'anglais en milieu professionnel est demandée. Rattachement au DRH Groupe à l'étranger. Expérience industrielle demandée. Présence 100% sur le site. Début de mission en décembre 2025 pour une durée d'un an.

Notre client une entreprise de 100 salariés répartis de façon égale sur 2 sites La Défense (92) pour les services support et Proche de Pacy sur Eure (27) pour la production, recherche 2 à 3 jours par semaine un-e RRH pour gérer de façon opérationnelle les 100 salariés. Rattachement au DRH Groupe et support de l'équipe RH du siège. Le ou la RRH devra habiter entre Paris Ouest et les départements 27 ou 28 impérativement. La pratique de l'anglais en milieu professionnel est demandé. Rattachement au DRH Groupe à l'étranger.