Le poste Développeur Python/Oracle (Finance)
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Contexte du projet :
Nous cherchons un développeur Python expérimenté pour participer à un projet stratégique de migration d'un outil actuellement sur Oracle vers une solution basée sur Python. Ce projet implique une réécriture complète de l'outil sur le nouveau moteur et l’analyse des impacts sur l'ensemble de la chaîne fonctionnelle, notamment dans le domaine du risque crédit et de la chaîne prudentielle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe DSI de la tribu pour garantir la bonne intégration et la transition technique.
Responsabilités :
Migrer un outil de gestion des risques d'Oracle vers un environnement Python.
Réécrire et optimiser les fonctions et scripts existants sur le nouveau moteur.
Analyser les conséquences sur l’ensemble de la chaîne et anticiper les impacts des changements.
Travailler en collaboration avec les équipes DSI et les parties prenantes pour s'assurer que la migration soit conforme aux exigences fonctionnelles et techniques.
Encadrer et accompagner un profil junior sur le projet.
Profil recherché
Vous justifiez de 3 à 6 ans d’expérience en développement, idéalement dans le secteur financier.
Vous avez une forte expertise en Python, SQL et Oracle, et comprenez les enjeux spécifiques de la chaîne prudentielle.
Vous êtes capable de travailler dans un environnement complexe et de proposer des solutions techniques adaptées aux enjeux du projet.
Vous avez un bon esprit d’équipe et êtes en mesure d'encadrer un développeur junior.
Environnement de travail
Domaine fonctionnel : Chaîne Prudentielle
Projet : Migration d'un outil de gestion des risques du système Oracle vers un moteur Python
Séniorité requise : 3 à 6 ans d'expérience
Compétences recherchées :
Python : Maîtrise du langage Python et des bonnes pratiques de développement.
SQL : Expérience avancée en manipulation de bases de données et optimisation de requêtes SQL.
Oracle : Bonne connaissance des outils et environnements Oracle.
Expérience en finance : Une expertise dans le domaine du risque crédit ou de la chaîne prudentielle est un must.
Capacité d’encadrement : Le profil recherché devra être capable d’accompagner et de guider un développeur junior dans le cadre de cette migration.
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