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Pour effectuer une mission de longue durée chez l'un de nos clients, nous recherchons en urgence un lead dev DRUPAL expérimenté et polyvalent afin de développer et piloter les développements Drupal et livrer des Packages applicatifs conformes en fonction des projets. Très Important : approche performance, sécurité, vulnérabilité, habitué à accéder à la production et à rédiger des documents d'architecture techniques. Expérience au même poste de team leader technique sur Drupal d'au moins 7 ans. Description détaillée : - Garantir la qualité de code des équipes de développement - Mettre en place les bonnes pratiques en accord avec le responsable et vérifier les actions menées par l'équipe - Valider et garantir le respect des engagements pris par l'équipe (chiffrage, délai) en début de sprint et/ou en fonction des calendriers business - Coordonner les actions techniques avec les autres équipes techniques impliquées sur le projet (infrastructure, intégration, production) - Gérer la planification des ressources - Accompagner les développeurs => Amélioration continue (résolution de problème, anticipation) => Montée en compétences de l'équipe - Se charger du codage de parties spécifiques du programme - Assurer le suivi technique des anomalies et des performances applicatives en production - Reporting, remontée des alertes, des risques et de l'avancée des développements Niveau d'étude désiré Ingénieur

Je recherche un dev C# sur application desktop : o Mission principale : spécialisation de l'interface (UI/UX) Modification du look&feel Développement d'interfaces spécifiques o Maitrise du C#/.NET pour le développement d'une application lourde o Connaissance des API web (pour utiliser le backend cloud) o Connaissance de C++ pour l'intégration des librairies et modules o Travail en équipe agile, à minima 3 ans d'expérience en développement Démarrage : septembre Localisation : Rueil

💼 Poste : Expertise et architecture Sharepoint online / Sharepoint /Onedrive 🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 📍Localisation : IDF 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : la Pr estation consiste à contribuer/contribution à/au(x) : - la définition des architectures techniques on pr emise (Sharepoint 2016) ou Online (HLD, LLD) - la pr oposition des moyens techniques et leur implémentation - l’analyse et la rédaction des pr océdures d'exploitation - l'optimisation des actions d'administration et de monitoring - le maintien de la cohérence de l'infrastructure, gestion de la capacité et anticipation des besoins d'évolutions - la gestion des incidents et des changements, le support L3 aux régions (Inde, Asie, Amer) - le transfert d'expertise aux équipe étrangères - le support aux équipes de développements applicatifs Sharepoint (DSI métier) - le développement de scripts d'exploitation, automatisation - la migration de données via outils tiers, ex : Sharegate, Avepoint DocAve, Fly, Microsoft Migration Manager Eléments de volumétries : +100.000 utilisateurs actifs sur M365 +600M fichiers Onedrive/SP Pr ojets clés : Intégration d’entités et filiales vers l’infrastructure centrale (plus de 50 pays) Les livrables attendus sont : - Documentation d'architecture technique Sharepoint - Estimations de charges, gestion des pr iorités - Stratégie de migration de données - Pr océdures d'installation, d'exploitation, consignes, scripts - Développement et intégration d’outils de migration de données - Plans d’actions, analyse d’impacts, recommandations d'incidents, de pr oblèmes ou de changements - Conduite du changement - Gestion des changements, d'incidents et des pr oblèmes - Plans de tests - Amélioration continue des services Expertise(s) / technologie(s) MS SharePoint Suite Office (Exchange OnLine, OneDrive, O365…)

Orcan intelligence recherche pour l'un de ses clients un Technical Writer Senior. Description du poste : - Acquérir une compréhension approfondie des applications et des services, et traduire des informations complexes en un contenu simple, soigné et attrayant. - Produire une documentation de haute qualité pour les systèmes d'information - Rédiger des textes faciles à comprendre, des manuels d'utilisation, de l'aide en ligne pour les systèmes d'information et de la documentation web. - Collaborer avec les équipes internes (telles que les chefs de produit, les développeurs de logiciels et les responsables de la prestation de services) et participer aux revues de version et de sprint. - Participation au processus de gestion de la qualité

Orcan intelligence recherche pour l'un de ses clients un Technical Writer Junior. Documentation : Réorganiser la bibliothèque de documentation. Créer, réviser et maintenir des documents techniques de haute qualité, y compris des modèles, des guides de l'utilisateur, des SOP, des SDP, des articles de la base de connaissances et des guides de dépannage. Simplifier les informations techniques complexes pour garantir l'accessibilité et la facilité d'utilisation pour les publics cibles. Éditer et réviser la documentation pour en assurer la clarté, la cohérence et l'exactitude, en respectant les lignes directrices et les normes de style établies. Évaluer l'impact des changements, des activités et des incidents sur la documentation et diriger l'examen et la mise à jour des documents concernés. Formater et structurer la documentation pour en améliorer la lisibilité et la convivialité. Effectuer des contrôles réguliers sur les documents afin de s'assurer de leur conformité avec les normes de contenu, la terminologie et les conventions d'appellation, ainsi que de leur exactitude et de leur actualité.

Bonjour, Notre client, Grand Compte Financier en contexte international, recherche toujours un : Chef de projet poste de travail Windows software/ hardware( ITIL) Les livrables sont => - Document de construction de l'ordinateur portable -Le chef de projet a pour mission d'assurer la production de l'ordinateur portable, -Analyser l'impact des migrations techniques -Proposer et définir le processus organisationnel et technique (référentiel documentaire et livrables) -Estimer les budgets (D/H) pour la réalisation des migrations. -Proposer, valider et suivre les solutions en cohérence avec les orientations du métier. -Identifier, définir, organiser, planifier, coordonner, suivre et piloter les actions du programme. -(Sécurité, Réseau, Serveurs physiques et virtuels, Cloud, BDD, Logiciels, Workflow, dépendances applicatives). -Organiser et animer les comités de projet pour les différentes parties du programme -Identifier et gérer les incidents et les problèmes, communiquer et suivre les actions correctives. Démarrage ASAP. Mission longue. Site sur Montrouge. 1 jour de téletravail par semaine. 2 premiers jours d'essai non facturés. Anglais obligatoire. Nous attendons vos candidatures avec un CV en anglais, svp. A bientôt !

Vous interviendrez au sein de la SQUAD Gestion et Partage de l’Information (GPI), en charge des espaces documentaires. L’ensemble des solutions Intranet, Extranet, Annuaire et espace collaboratif des collaborateurs reposent sur le socle applicatif SharePoint. Consultant SharePoint, analyse, correction et développement sur SharePoint 2019, SharePoint Online. Préconisation des spécificités techniques Déploiement de matière en PRODUCTION et Hors PRODUCTION > Développement > Livraison des corrections en Hors Prod/Prod > Réalisation de POCs > Réalisation de projets en technologies Microsoft > Documentation technique Potentiellement accès à des données du profil collaborateur : nom, prénom, site, fonction, etc...

designer SharePoint. client banque basé à Issy Les Moulineaux, un designer SharePoint. Projet : En s’appuyant sur les équipes des référentiels HOPEX et CMDB Avoir la charge de : • Mettre en place la nouvelle structure du cadre de référence à travers un site SharePoint Des compétences en matière de design de site SharePoint pour avoir un rendu visuelle attractif serait souhaitable. • Proposer sur les technologies SharePoint (voir power APS) utilisées des initiatives favorisant un meilleur rendu Le poste nécessite notamment d'avoir de bonne connaissance et une bonne pratique de la mise en forme des listes SharePoint (Colonne, Vue et Formulaire) au moyen des scripts JSON. • Migrer des éléments de l’ancien site et leur reprise • Faire un reporting sur l’avancement des travaux • Documenter les travaux réalisés • Mettre en place des liens éventuels dans le cadre de référence • Mettre en place les différents parcours • Mettre en place les différentes meta données nécessaires pour référencer les documents • Participer à la réalisation des petites vidéos favorisant la diffusion de la connaissance autour du cadre • Animer des formations éventuelles • Fournir un suivi d’avancement des différents chantiers Tâches : Mettre en place de la nouvelle structure du cadre de référence Documenter les travaux réalisés Réaliser les développements nécessaires pour la mise en place du cadre Mettre en place les différents parcours Mettre en place les différentes meta données nécessaires pour référencer les documents Animer des formations éventuelles Compétences requises : Design de site SharePoint Bonnes connaissances et une bonne pratique de la mise en forme des listes SharePoint (Colonne, Vue et Formulaire) au moyen des scripts JSON. Analyse et reporting Formaliser un support / rédiger un document / synthétiser Travail en équipe / outils collaboratifs et bureautique Méthodes gestion de projet (cycle en V, Agile/Scrum, Devops) Circuits de communication et d'escalade Être force de proposition Engagement / efficience Rigueur Confiance / maitrise de soi Savoir s'adapter Conduire une réunion Pilotage de projets (y compris transverses) Autonomie / savoir alerter

Vous serez responsable de l'administration, de la maintenance et du développement des briques et tenants Office 365. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des infrastructures existantes (run) et dans la mise en œuvre de nouvelles solutions (build). Missions principales : - Administrer les différents services et applications Office 365 (Exchange Online, SharePoint Online, Teams, etc.). - Gérer les tenants Office 365, incluant la configuration, la sécurité et la conformité. - Assurer le support de niveau 3 pour les incidents et les demandes liés à Office 365. - Collaborer avec les équipes internes et externes pour concevoir et déployer de nouvelles solutions basées sur Office 365. - Effectuer des audits réguliers et mettre en place des mesures correctives pour garantir la performance et la sécurité des systèmes. - Documenter les procédures et les configurations. - Participer à la veille technologique pour rester informé des nouvelles fonctionnalités et tendances Office 365.

Bonjour, Pour notre client international, nous recherchons un Architecte M365 : Compétences et Expériences : - Responsable technique sur des projets Europe ou responsable technique d'une zone avec déploiement de projets globaux en Europe. - Supporter les incidents DW au sein de la zone. - Tester et valider les nouvelles fonctionnalités. - Fournir une expertise pour les demandes potentielles et proposer des solutions. - Les compétences indispensables sont SharePoint et la téléphonie Teams. Environnement : O365, Tanium, SCCM, AD, AAD, Intune, SNOW, Teams, Outlook

Nous recrutons : Administrateur technique Expert IT System & Database Au sein de l'équipe Opérations, en charge du build et du run, en tant qu'expert des solutions Microsoft et sur la suite collaborative Office 365, ta mission consistera à : - Administrer au niveau 3 les tenants Exchange Online, Teams, Sharepoint, OneDrive, et Azure AD. - Gérer l’identité, les rôles utilisateurs et les process de provisioning. - Gérer l’accès et l’authentification. - Améliorer de manière continue la gestion de la sécurité et des menaces. - Contribuer aux projets cloud et onPremise sur ton périmètre. - Anticiper, analyser les besoins de capacité et de disponibilité des infrastructures. - Qualifier et intégrer les modifications et les évolutions des solutions déployées. - Veiller à la robustesse, à la performance et à l’exploitabilité des solutions déployées. - Administrer la plateforme EDR Windows. Ton parcours t'a permis d'acquérir des compétences transverses sur les infrastructures virtualisées et l'automatisation. Tu as également des connaissances dans les environnements Linux et Oracle. De façon transverse, tu seras amené à : - Apporter un support de niveau 3 aux équipes d’exploitation. - Assurer la relation avec les éditeurs Microsoft et HPE. - Collaborer avec les équipes de sécurité opérationnelle. - Rationaliser le run en collaboration avec les autres experts techniques de l'équipe. Si ce poste te correspond, n'hésite pas à postuler ou à partager avec ton réseau !

Bonjour Pour l’un de nos clients situé en Haute Savoie nous recherchons une compétence d'architecte fonctionnel de la solution O365 (Sharepoint + Teams) pour prendre en compte les usages métiers, définir les outils cibles, organiser leur implémentation et l'accompagnement au changement induit. Le projet est porté par une équipe interne de 3 personnes (Manager d'équipe, Chef de projet agile, responsable Change) [Synthèse de la mission] Prise en compte d’un environnement SHAREPOINT 2013 en production. Maquetter sur 0365 Online, les propositions d'environnement Animer les ateliers de cadrage avec les métiers Définir les besoins d'accompagnement au changement Etre force de proposition et insuffler une dynamique de réalisation

En s’appuyant sur les équipes des référentiels HOPEX et CMDB Avoir la charge de : Mettre en place la nouvelle structure du cadre de référence à travers un site SharePoint Des compétences en matière de design de site SharePoint pour avoir un rendu visuelle attractif serait souhaitable. Proposer sur les technologies SharePoint (voir power APS) utilisées des initiatives favorisant un meilleur rendu Le poste nécessite notamment d'avoir de bonne connaissance et une bonne pratique de la mise en forme des listes SharePoint (Colonne, Vue et Formulaire) au moyen des scripts JSON. Migrer des éléments de l’ancien site et leur reprise Faire un reporting sur l’avancement des travaux Documenter les travaux réalisés Mettre en place des liens éventuels dans le cadre de référence Mettre en place les différents parcours Mettre en place les différentes meta données nécessaires pour référencer les documents Participer à la réalisation des petites vidéos favorisant la diffusion de la connaissance autour du cadre Animer des formations éventuelles Fournir un suivi d’avancement des différents chantiers

Bonjour Pour l’un de nos clients situé en Haute Savoie nous recherchons une compétence technico-fonctionnelle de la solution O365 (Sharepoint + Teams) pour prendre en compte des demandes d'implémentation, réaliser le paramétrage et les développements, fournir des maquettes et spécifier et réaliser les interfaces et reprises de données. Le projet est porté par une équipe interne de 3 personnes (Manager d'équipe, Chef de projet agile, responsable Change) + un profil d'architecte fonctionnel [Synthèse de la mission] Prise en compte d’un environnement SHAREPOINT 2013 en production. Maquetter sur 0365 Online les propositions d'environnement fournies par l'architecte fonctionnel Définir les spécifications d'intégration et les besoins de développement spécifique Développer, paramétrer, tester Etre force de proposition pour des solutions simples et efficaces

Nous recherchons un consultant technique APIM GATEWAY - POLICY DEV Pour le poste la nationalité Française est requise -API Gateway Configuration avec Policy Studio création des Policy via des organigrammes développés en Java Script qui définissent les actions déclenchées par l'arrivée d'un flux JMS ou HTTPS -API Gateway Manager : supervision du trafic JMS et HTTPS déploiement de la configuration gestion des certificats de sécurité -Api Gateway / serveur : architecture en instance installation/mise à jour du produit

Accompagner 2 dev juniors Secteur de l'industrie à Lyon. 2 jours de télétravail par semaine Stack : Node js / Angular Mise en place de rituels SCRUM Position de lead dev pour 2 juniors. Mission longue Il apporte : Des compétences techniques Une valeur ajoutée sur la gestion de projet pour délivrer les éléments attendus en respectant les délais et les budgets Une capacité à animer et collaborer avec son équipe et à faire l'interface avec les interlocuteurs métiers Il se tient au courant des nouvelles technologies et sait repérer les innovations et les évaluer. Il assure l'utilisation de bonnes pratiques de développement pour concevoir un site.