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Freelance

Mission freelance Responsable Conduite du changement –Projets IT / Digital Workplace (H/F)

Clea Technology
Publiée le
Change management

3 ans
100-890 €
Paris, France

Missions Définir la stratégie et le plan de conduite du changement des projets affectés : • Comprendre les enjeux du projet et définir les objectifs de conduite du changement • Identifier et cartographier les acteurs associés • Préparer et coanimer des ateliers de définition des usages • Identifier et analyser les impacts, freins et leviers pour les intégrer à la stratégie • Construire le plan de conduite du changement, le planning, et les supports dédiés Définir, Piloter et Réaliser le volet formation de ces projets : • Définir les messages-clés Elaborer les supports de adéquats à la cible et à la stratégie de Conduite du Changement définie en amont • Animation de formation • Mutualiser les bonnes pratiques et proposer des supports dans l’ère du temps (blended learning, vidéos de fonctionnalités, Onepager, etc.) Définir, Piloter et Réaliser le volet communication et animation de communautés : • Réalisation et déploiement de plan de communication • Définir les messages-clés & les canaux de communication • Elaborer les supports de communications • Réaliser des enquêtes et les reporting associés • Animation de communauté : atelier, communication, évènements, suivi des actions, reporting et KPI

CDI

Offre d'emploi Chef de Projet GED F/H

XELIANS
Publiée le
Animation
Audit
Base de données

45k-52k €
Buc, Île-de-France

Envie de prendre en main des projets de bout en bout ? Pilotage, coordination et gestion sont tes maîtres mots ? Envie de nouveaux défis ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission, si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Direction des Opérations GED afin de piloter des projets d’intégration de GED du départ au déploiement généralisé. Ton quotidien sera rythmé par : Le pilotage des projets de moyenne à grande envergure La participation au recueil du besoin La rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées La participation au cadrage de la solution DocuWare et des développements spécifiques L’accompagnement du client jusqu’à la recette et la proposition des corrections La formation des groupes d’utilisateurs selon les projets (fonctionnels ou techniques) La supervision des mises en production L’assurance des engagements financiers et contractuels La participation au chiffrage des évolutions sur les projets déjà menés

CDI

Offre d'emploi Manager IT Europe Pôle Réseau H/F

Réseau Talents
Publiée le
Management
Réseaux
Routage

70k-80k €
Paris, France

L'entreprise qui recrute Rejoignez une société en plein essor, leader paneuropéen dans le domaine du Cloud et des Télécoms, dans le cadre de son développement. Votre mission sera l'une des clés de voûte pour aider l'entreprise à poursuivre sa croissance en Europe. Vos compétences techniques combinées à votre savoir-faire managérial permettront à l'entreprise de conserver son avance dans le domaine des services innovants. Descriptif du poste Sous la direction du Directeur Technique et Opérationnel, vous avez en charge le pôle Réseau et son équipe dynamique composée d'une dizaine d'Ingénieurs Réseau. Le tout, dans un environnement international 🌍. Vos principales missions seront : La définition et la mise en place de la stratégie opérationnelle européenne La gestion des projets et des plannings d'équipe La réalisation d'un reporting précis et l'amélioration des processus au sein de l'équipe La veille technologique et la mise en œuvre de solutions et d'outils L'assistance de niveau 3 Les "+" du poste Télétravail 2 jours/semaine pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle Horaires flexibles pour s'adapter à votre rythme de vie Statut Cadre pour une reconnaissance de vos compétences Environnement international pour élargir vos horizons Entreprise bienveillante pour un épanouissement professionnel Variables pour une rémunération à la hauteur de vos résultats Rémunération : Le salaire proposé se situe entre 70 000 et 80 000 euros par an (package sur 12 mois) de nombreux avantages : participation aux bénéfices, télétravail, 9 à 12 RTT par an, mutuelle, Tickets Restaurant, forfait mobilité, chèques cadeaux... Comment se déroule le processus de recrutement : Entretien visio avec la RRH Entretien en physique ou en visio avec le Directeur Technique

Freelance
CDI

Offre d'emploi Change Manager sur Niort

AIS
Publiée le
Conduite du changement

2 ans
31k-45k €
Niort, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Change Manageur vous devrez : • Amélioré le processus de gestion des incidents • Mettre en place et piloter la gestion des problèmes et la gestion des changements • Préparation et assistance à l'animation des instances de la gestion des problèmes et gestion des changements : comité de suivi, comité des changements, • Echanger avec la DSI afin de partager et d'échanger sur les adhérences, les impacts des différents changements, • Participer au pilotage de certains projets du service Plateforme • Réalisation du suivi projet : flash report, RIDA, planning, chiffrage, suivi budgétaire et suivi des charges, suivi des risques/actions, indicateurs de suivi. • Assistance à l’organisation de projet : dimensionnement des équipes, organisation, planification, ... • Participer à l'amélioration continue du service rendu aux clients de la DSI. • Rédiger le reporting des changements et des incidents

Freelance
CDI

Offre d'emploi Change Manager H/F

SYD CONSEIL MANAGEMENT
Publiée le
Management

6 mois
10k-56k €
Le Mans, Pays de la Loire

SYD accompagne votre transformation continue et vous permet de prendre l’ampleur qui est la vôtre. Donnons du sens à vos initiatives digitales, embarquons chacun à vos côtés. GROUPE SYD: Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients au Mans (72), un Change Manager (H/F). Votre mission se réalisera au sein de la DSI client. Management d'équipe, profil Junior. Poste à pourvoir ASAP. Télétravail 2 jours/semaine. Nous sommes ouverts à tous types de contrats: Free lance, Portage salarial, CDI... Rejoignez-nous!

Freelance

Mission freelance chef de projet CITRIX, ITSM et Réseau

Hanson Regan Limited
Publiée le
Citrix
ITSM
Management

6 mois
100-500 €
Paris, France

Hanson Regan recherche un chef de projet CITRIX, ITSM et Réseau (500€ max) pour un contrat de 6 mois renouvelable basé dans le sud de Paris (2-3 jours de télétravail par semaine) expertise nécessaire dans les domaines suivants : - Techniques :  Capacité à gérer, comprendre, challenger et transformer en plan d'action les architectures techniques développées dans les domaines suivants : CITRIX, ITSM et flux réseau Pilotage o Élaboration d'une logique de développement et d'un planning o Préparation du devis o Élaboration du plan de charge o Gestion du planning et des actions o Suivi des jalons o Suivi budgétaire o Mise en place des KPI de suivi des progrès o Gestion des risques o Rapports o Projet d'organisation et d'animation de rituels (COPROJ/COPIL) s'il vous plaît contactez-moi si vous êtes intéressé

CDI

Offre d'emploi Chef de Projet Cybersécurité

CloudiaSys
Publiée le
Gouvernance
ISO 27001
Microsoft Office

42k-54k €
Bouches-du-Rhône, France

Certifications : • PMP, PRINCE2, PSP ou toute autre certification est un plus. Compétences : - Maîtriser les meilleures pratiques en gestion de projet, ainsi que posséder de bonnes compétences interpersonnelles et de communication ; - Avoir la capacité d'apprendre rapidement, être autonome et avoir de la facilité à gérer des situations ambiguës dans un environnement en constante évolution - Avoir de l'expérience dans des projets d'implémentation de plateformes complexes et à grande échelle ; - Avoir de l'expérience de travail dans un modèle matriciel ; - Avoir la capacité de fournir une solution répondant aux exigences du client dans les délais et le budget impartis ; - Avoir la capacité de coordonner les interdépendances de divers projets ; - Posséder d'excellentes compétences en leadership, en négociation et en facilitation ; - Avoir d'excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais ; le français serait un atout ; - Avoir une bonne connaissance des normes NIST, ISO 27001 est un atout ; - Travailler avec l'outil Orchestra PPM pour produire des rapports de projet ; - Maîtriser les fonctions avancées de Microsoft Excel et de la suite Microsoft Office ; - Être familier avec les meilleures pratiques de gestion de documents et SharePoint ; - Avoir des connaissances en suivi des coûts de projet ; - Compétence en résolution de problèmes.

Freelance
CDI

Offre d'emploi Change manager H/F

AMD Blue
Publiée le
Change management

3 ans
47k-55k €
Lille, Hauts-de-France

Contexte de la mission : Les équipes numériques du client basées à Lille, Shanghai, Bangalore, Hong Kong, Londres, Montréal (et de nombreuses autres villes...) avec plus de 2 500 employés, sont unies pour construire et développer des produits numériques afin d'offrir toujours la meilleure valeur à nos utilisateurs. Vous ferez partie du déploiement d'un nouveau processus de création de fournisseurs au sein de notre client. Il s'agit d'un grand changement pour les utilisateurs finaux (60 pays), et c'est un enjeu majeur pour le client de sécuriser la gestion des risques. Votre mission sera d'accompagner ces changements de processus, d'outils et de règles. Objectif de la mission : En tant que Change Manager, vous serez responsable de la rédaction, de la mise en œuvre et de l'évaluation du plan de changement, afin d'accompagner avec succès la transformation de la Gestion des Relations Fournisseurs. Descriptif de la mission : Vos tâches quotidiennes consisteront donc à : · Identifier et caractériser les changements organisationnels à venir à moyen et long terme. · Identifier les risques et développer des tactiques d'atténuation des risques. · Identifier et gérer la résistance anticipée au changement. · Élaborer et déployer des plans de changement et de communication à l'échelle mondiale pour informer et préparer les populations opérationnelles aux changements à venir. · Créer le plan de formation et les supports de formation nécessaires au déploiement du projet. · Superviser les cours de formation avant le déploiement. · Définir et surveiller les indicateurs de performance pour mesurer le succès concret du changement. · Rendre compte régulièrement aux équipes projet du déploiement de la gestion du changement. · Élaborer des documents de communication pertinents pour les initiatives de changement.

Freelance

Mission freelance Product Manager

Hays Medias
Publiée le
Product Information Management (PIM)

3 ans
400-580 €
Brest, Bretagne

Véritable bras droit du chef des opérations logiciel, vous aurez la charge de : Participer aux COPIL Gérer les besoins en interne (définition besoin, entretiens, recrutements ) Gérer les contrats de prestation (suivi de missions, échanges avec les parties concernées ) Suivi des prestataires Suivi des activités des équipes logicielles Gestion du planning et du budget Rédaction de compte rendu Assurer le pilotage CDS

CDI

Offre d'emploi Product Owner / PMO

nextSourcia
Publiée le
Conduite du changement
Méthode Agile
Rédaction

45k-55k €
Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons de manière urgente un PO / PMO pour un client dans le domaine de la Défense, situé à Aix-en-Provence, avec un contexte international. Notre client souhaite restructurer sa DSI et implémenter notamment les méthodes Agiles ou bien la philosophie DevOps. Gros industriel Européen, un de ses enjeux est de se moderniser pour être toujours plus compétitif. Dans ce cadre, notre client souhaite développer un premier projet applicatif de quelques mois pour montrer l'intérêt de suivre les tendances actuelles. Il s'agit d'une "petite" application interne à destination des effectifs se déplaçant constamment dans le monde entre les différentes filiales et / ou clients. Responsabilités : Rédaction et priorisation du backlog Etre le point de contact entre le Business Owner et l'équipe technique Echanger avec les différents métiers / utilisateurs afin de bien déliter le périmètre fonctionnelle de l'application Participer à la transformation vers l'Agilité au sein de la DSI Fournir un ensemble de livrables de qualité Assurer le suivi d'un portefeuille de 6 à 8 projets une fois la livraison de l'application réalisée Le télétravail est autorisé à hauteur de 1 jour par semaine.

CDI

Offre d'emploi Technicien Support Réseau Télécom H/F

Réseau Talents
Publiée le
LAN
Réseaux
Routage

30k-35k €
Paris, France

L'entreprise qui recrute Rejoignez une entreprise innovante et leader dans le secteur des télécoms et des services cloud. Avec plus de 500 collaborateurs dévoués, cette entreprise est fière de construire l'avenir numérique des territoires et des entreprises. Elle est ouverte à accueillir une personne qui apportera son expertise technique et son esprit d'équipe pour participer au dynamisme du service informatique. Descriptif du Poste Afin de soutenir la croissance de l'entreprise, celle-ci recherche un Technicien Support Réseau Télécom pour un CDI à Paris. Vous aurez pour missions : L'analyse et le diagnostic d'incidents sur les équipements opérateurs et/ou réseaux. Le rétablissement des services des clients suite à des dysfonctionnements. La déclaration d'incidents auprès d'opérateurs tiers. La mise à jour du système d'information et des outils de suivi d'activité. Les "+" du Poste Intégration dans un groupe de renom en plein essor. Possibilité d'acquérir des compétences et d'évoluer en interne. Locaux agréables, ambiance de travail conviviale et stimulante. Rémunération La rémunération proposée se situe entre 30 000 et 35 000 euros annuels , avec une série d'avantages complémentaires tels que RTT, carte de ticket restaurant et divers autres avantages. Processus de Recrutement Le processus de recrutement, qui dure environ deux semaines, se déroule comme suit : Un premier échange téléphonique avec les RH. Un entretien en présentiel d'une heure avec les RH et le Responsable Support Opérateur. Vous aurez un retour rapide sur la décision finale.

Freelance

Mission freelance Consultant AMOA pour déploiement ERP et conduite du changement (Temps partiel - Gennevilliers)

Hibyrd
Publiée le
AMOA
Business Analysis
Conduite du changement

6 mois
460-560 €
Gennevilliers, Île-de-France

La mission consiste à venir les renforcer 2 consultants AMOA expérimentés déjà en poste, en prenant en charge les actions suivantes : Participer à la recette MOA, ce qui permettra au candidat de s’approprier la solution mise en place Préparer le déploiement dans les différentes régions (rôles, plannings, …) Construire les supports de formations Participer au déploiement qui débutera en septembre : animer des formations, support NB : La phase d’animation d’ateliers et rédaction de spécifications fonctionnelles est déjà bien avancée. La mission ne concerne donc pas beaucoup cette activité. Autres : Lieu : Gennevilliers Durée : 6 mois Démarrage : ASAP Modalités : temps partiel environ 3 à 4 jours par semaine – Dont 2 jours de présentiel par semaine

Freelance

Mission freelance Incident Manager - Production

KEONI CONSULTING
Publiée le
Management
Reporting

12 mois
100-300 €
Croix, Hauts-de-France

Contexte de la mission : Suivi ders Incidents sur l'environnement qui lui est confié - but réduire le délai de résolution de l'incident -Mise en place et animation de cellules de crise - Animer le processus incident et fournir les reportings associés (KPIs, axes d'analyse, etc..) - rédiger les rapports d'incidents à destination de nos entités internes - être le lien avec nos fournisseurs pour obtenir les compte rendu d'incidents ainsi que les plans d'actions associés -Suivre et communiquer sur l'avancement des plans d'actions associés aux incidents majeurs -Possibilité d'astreintes (3 fois 7 jours par an) Expertises spécifiques : Incident et Problem management

CDI

Offre d'emploi Product Owner

TRSB
Publiée le
Change management
Gestion de projet

44k-51k €
Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur

🌀En constante évolution, TRSB, se lance dans une transformation majeure en mettant en place un pôle d'expertise dédié au conseil notamment en “product management”. Nous sommes actuellement à la recherche de talents créatifs et passionnés, prêts à contribuer activement à cette nouvelle aventure. 🌀 En tant que Product Owner au sein de nos entreprises clientes, vous jouerez un rôle essentiel dans la définition, le développement et la gestion de produit au sein d'une structure organisationnelle complexe. Vous serez responsable de la vision globale du produit, de la définition des fonctionnalités prioritaires, de la définition de la roadmap et de la collaboration étroite avec les équipes de développement pour garantir la livraison de solutions innovantes répondant aux besoins et aux attentes des clients. Responsabilités principales : Définition de la vision du produit : Développer une vision claire et stratégique du produit, en alignant les objectifs sur les besoins du marché, les priorités de l'entreprise et les exigences des parties prenantes. Élaborer et maintenir un backlog priorisé des fonctionnalités et des initiatives du produit, en assurant une compréhension commune des exigences et en veillant à ce que les efforts de développement soient alignés sur les objectifs stratégiques. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement Agile pour traduire les exigences du produit en user stories détaillées, en spécifications fonctionnelles et en plans de livraison concrets. Priorisation des fonctionnalités : Évaluer en permanence les besoins et les demandes des clients, en utilisant des données et des analyses pour prioriser les fonctionnalités du produit et maximiser la valeur délivrée à chaque itération de développement. Gestion des parties prenantes : Communiquer de manière proactive avec les parties prenantes internes et externes pour partager la vision du produit, recueillir des commentaires et des suggestions, et assurer une adoption réussie du produit sur le marché. Suivi des performances du produit : Suivre et analyser les métriques clés de performance du produit, en identifiant les opportunités d'amélioration et en prenant des mesures correctives pour garantir le succès continu du produit sur le marché.

Freelance
CDI

Offre d'emploi PRODUCT MANAGER

BEEZEN
Publiée le
PLM (Product Lifecycle Management)
Product Information Management (PIM)

1 an
10k-105k €
Île-de-France, France

Missions • Comprendre de manière approfondie les besoins de vos Clients sur votre Produit • Définir et porter la vision du Produit et son évolution en prenant en compte les comportements des Clients et la stratégie globale • Proposer, concevoir et délivrer de nouvelles fonctionnalités en collaboration avec le Tech Lead, le Product Designer, les stakeholders Métier et votre Lead Product Manager • Améliorer constamment votre produit en vous appuyant sur les KPI clés du Business Madel et les OKR définis avec vos stakeholders

Freelance

Mission freelance CHEF DE PROJET IT APP MOBILE IOS ( background tech IOS fort )

PARTECK INGENIERIE
Publiée le
Gestion de projet
iOS
Management

12 mois
100-700 €
Paris, France

Piloter les projets sur lesquels vous êtes affectés · Cadrer les projets techniquement en collaboration avec l’équipe d’architecture et les développeurs. · Évangéliser, expliquer et soutenir le Core modèle d’architecture applicative auprès des métiers afin de les responsabiliser et les informer. · Spécifier en amont du delivery et en binôme avec le PO les besoins techniques du projet pour délivrer de la valeur. · Communiquer constamment et amplement sur l’avancement, les arbitrages et les décisions prises d’un point de vue technique. · Anticiper et planifier les différents impacts des chantiers sur des solutions connexes menés en parallèle. · Évaluer les risques. · Analyses et documentation des impacts techniques des features développés sur les différentes applications · Être garant technique de la solution. · Renforcer l’organisation IT de l’équipe en place. · S’inscrire dans une Digital Factory avec d’autres collègues Project Lead et faire perdurer un climat de bienveillance et de confiance entre collaborateurs. · Rédaction de la documentation des projets sur lesquels vous intervenez. · Préparation des livrables techniques pour les équipes de Run

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