Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant qu'ingénieur BI. Vos missions : - Etre force de proposition sur la conception (normes, méthodes, contexte, environnements...) et la réalisation de traitements ETL industrialisés. - Challenger les besoins et de proposer des solutions viables et scalables d'un point de vue technique tout en respectant les budgets impartis. - Concevoir des rapports sur Power BI. - Tirer parti des services managés et de données de l'écosystème Microsoft Azure : Azure Data Factory, Azure Synapse Analytics, Power BI, etc. - Organiser des différentes couches d'un DataLake par type et qualité de données. - Assurer la sécurisation de l'écosystème de données Silae (Gestion des droits, etc.) Vos compétences : - Connaissances sur les ETLs (Azure Synapse/Azure Data Factory, Talend, DataStage,...) - Connaissances de Power BI et maitrise de la génération des rapports. - Connaissance d'Azure DataLake (Gen1 / Gen2). - Maitrise de SQL/Transac-SQL et des bases de données MySQL et MS SQL Server. Les plus : - Connaissances avancées d'Azure Synapse et de l'écosystème de données/BI de Microsoft Azure.

Pour le client iMSA nous recherchons des renforts en COBOL. Le Développement plateau consiste en une activité visant à analyser et réaliser les éléments de Backlog d’un sprint Agile. · Analyse et compréhension du besoin · Estimation de la complexité · Développement des fonctionnalités de backlog et des éléments d’intégration au système d’information dans les technologies et outils et systèmes requis · Conception, exécution de tests de niveau test unitaire. · Mise en œuvre du monitoring et les logs, permettant la résolution des anomalies et incidents pour correction à la source. · Participation et contribution aux cérémonies se rapportant au à l’analyse, développement et test unitaire de user stories en relation avec la backlog produit du sprint Agile.

Description Mon client conçoit des solutions SaaS pour simplifier la vie des commerçant·es : gestion centralisée, automatisation, performance. La priorité chez mon client c'est : la qualité produit et une expérience utilisateur fluide et efficace. Tâches En lien direct avec les équipes produit, design et backend, vous serez chargé·e de : Piloter la refonte du back-office Angular : architecture modulaire, sécurité, scalabilité, performance. Participer à structurer et accompagner l'équipe front : bonnes pratiques, qualité de code, revues, testing, CI/CD. Concevoir et livrer des modules fonctionnels complexes , bien intégrés aux besoins métier. Objectifs Un back-office moderne, maintenable, sécurisé et facilement évolutif. Une équipe front solide, organisée, formée et impliquée. Des livraisons régulières avec un haut niveau de qualité.

Nous recherchons un Chef de Projet Finance Transverse : Contexte : RESPONSABILITÉ DU CONTENU TECHNIQUE DU PROJET : • Définit la conception technique et rédige les spécifications techniques détaillées • Participe au choix de progiciels, en relation avec le maître d'ouvrage • Participe à la réalisation en termes de développements spécifiques ou d'intégration • Définit les tests et participe aux recettes CONDUITE DU PROJET SUR LE TERRAIN : • Organise, coordonne et anime l'ensemble de l'équipe de maîtrise d'œuvre du projet • Arbitre les éventuels différends entre l'équipe et les autres intervenants • Supervise le déroulement du projet • Coordonne, synthétise, et assure la qualité des validations prononcées • Fait circuler et diffuse l'information côté maîtrise d'œuvre • Gère la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet) DÉPLOIEMENT TECHNIQUE DU PROJET ET MISE EN ŒUVRE DES ACTIONS D'ACCOMPAGNEMENT DES UTILISATEURS : • Déploie la nouvelle application ou le nouveau service • Organise la maintenance • Participe à la formation des utilisateurs • Organise du support utilisateur GARANTIE DE LA MEILLEURE ADÉQUATION QUALITÉ COÛT DÉLAI : • Garantit le respect du cahier des charges • Garantit le respect des délais et des coûts • Propose au métier ou maître d'ouvrage, en cours de projet, d'éventuelles modifications d'objectifs

Fed IT, cabinet de recrutement spécialisé dans les recrutements des fonctions informatiques, recherche pour son client, PME de 500 personnes en pleine croissance, un(e) Technicien Support/Poste de Travail H/F, pour accompagner son surcroît d'activité. Rattaché(e) au responsable du service infra, vous intégrez une DSI de 7 personnes et travaillez en direct avec 1 autre technicien et 2 administrateurs. Vos missions seront à 50 % dédiées au support et à 50 % dédiées au déploiement de postes. Ainsi, vous : -Assurez le support N0 à N2 et escaladez le N3, -Accompagnez les utilisateurs suite à la migration récente sous Microsoft 365, -Déployez les PC pour les nouveaux entrants, -Réalisez les ouvertures et fermetures de droits utilisateurs pour l'ensemble des logiciels et applications, -Gérez la masterisation des postes, les installez ou les expédiez, -Travaillez avec les outils : Jira, Android (téléphones), Apple (tablettes) et Microsoft 365, Rémunération : 28 à 31 K€ (fixe selon expérience). Pas de télétravail inclus pour cette fonction.

Notre client recherche un Consultant SAP CO senior pour renforcer le stream CO en phase de réalisation. Renfort sur un projet stratégique actuellement en phase réalisation Intervention sur le périmètre CO avec des responsabilités couvrant la conception, la configuration, les tests, la documentation et le support à la mise en production. Langues de travail : français et anglais courant exigés. Démarrage souhaité dès que possible Mission à temps plein avec un rythme hybride : présence sur site au Sud de Paris deux jours toutes les deux semaines.

Notre client recherche un Consultant SAP EWM senior pour renforcer le stream EWM en phase de réalisation. Renfort sur un projet stratégique actuellement en phase réalisation Intervention sur le périmètre EWM avec des responsabilités couvrant la conception, la configuration, les tests, la documentation et le support à la mise en production. Langues de travail : français et anglais courant exigés. Démarrage souhaité dès que possible Mission à temps plein avec un rythme hybride : présence sur site au Sud de Paris deux jours toutes les deux semaines.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (45-48K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Vous aimez relever des défis techniques, travailler sur des projets concrets et avoir un vrai impact sur la sécurité des systèmes ? Nous avons justement une mission qui pourrait vous plaire. 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e DevSecOps pour accompagner l’un de nos clients dans l’évolution et la sécurisation de ses plateformes applicatives. 💻💼 Votre rôle au quotidien 🎯 : En tant que DevSecOps, vous serez au cœur du projet. Concrètement, vous interviendrez sur : - La gestion et l’administration des plateformes : vous participerez aux choix d’architecture, vous intégrerez la sécurité dès la conception et vous veillerez à la performance comme à la fiabilité des environnements. - L’automatisation et l’industrialisation : vous mettrez en place et ferez évoluer les processus de déploiement, de la qualification à la mise en production, toujours dans une logique d’amélioration continue. - La sécurité du développement : vous serez force de proposition sur les bonnes pratiques, accompagnerez les développeurs et veillerez à ce que chaque étape respecte les exigences de sécurité du groupe. - La communication et la documentation : vous serez en lien direct avec les chefs de projet, les développeurs et les responsables applicatifs, en apportant votre expertise et en partageant vos recommandations.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (45-50K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Vous aimez résoudre des problèmes complexes, donner du sens à vos lignes de code et accompagner une équipe vers la réussite ? Nous avons une mission qui pourrait vous intéresser. 🚀 Nous recherchons aujourd’hui un·e Lead Développeur Java pour accompagner l’un de nos clients dans la modernisation et la sécurisation de ses plateformes applicatives. Votre rôle sera à la fois technique et humain : concevoir des solutions robustes et transmettre vos savoirs à l’équipe. Concrètement, votre quotidien : - Concevoir et développer les composants techniques de la plateforme de gestion des flux financiers - Garantir la qualité, la performance et la sécurité des livrables - Encadrer et faire grandir une équipe de développeurs, en partageant vos bonnes pratiques - Mettre en œuvre les principes d’architecture moderne : microservices, DDD, architecture hexagonale, TDD - Développer des fonctionnalités en mode agile (SCRUM), du socle technique aux modules métiers - Assurer la sécurité applicative, en appliquant les directives et normes - Participer aux phases de tests, de chiffrage et aux arbitrages techniques - Être force de proposition sur des sujets techniques innovants

[En Bref] NoESN/SSII - CDI en direct - Développeur PHP Windev H/F - Sophia-Antipolis - 25/35K€ Je recherche pour un client local présent au niveau national, un Développeur Informatique ! Tu aimes coder, bidouiller des applis, résoudre des bugs qui résistent et surtout, trouver des solutions utiles et bien pensées ? On a peut-être le job qu’il te faut. TON POSTE Tu rejoindras une équipe sympa où ton rôle sera essentiel : créer, améliorer et maintenir des outils numériques utilisés par toute l’entreprise. Tu travailleras avec différentes équipes pour que les applis tournent bien, évoluent et restent au top. En résumé : - Développer et faire évoluer les applications internes selon les besoins. - S’assurer qu’elles tournent sans accroc (vitesse, stabilité, dispo). - Suivre les flux techniques (webservices, sauvegardes, serveurs…). - Répondre aux demandes des équipes et résoudre les petits soucis du quotidien. - Documenter ce que tu fais (oui, c’est important). - Faire de la veille pour proposer de nouvelles idées, outils ou méthodes.

En bref : Développeur/euse Windev / Clarion – Région lyonnaise (69) La division IT & Digitale du cabinet de recrutement Adsearch recrute pour l’un de ses clients un/e développeur/euse windev / clarion. Vous interviendrez en renfort à l’équipe déjà en place (il s’agit d’une création de poste). Dans le cadre de vos fonctions vous serez amené à : Développer et faire évoluer les applicatifs de l’ERP métier Mettre en œuvre l’interconnexion des SI avec d’autres systèmes Garantir l’évolution des bases de données SQL Server ainsi que leur intégrité En collaboration avec l’équipe informatique vous : Fournirez l’assistance applicative aux utilisateurs Veillerez au maintien en conditions opérationnelle des SI Traiterez les sollicitations des utilisateurs

Nous cherchons pour le compte de l'un de nos clients un consultant SAP SAC (H/F) pour une longue durée : Les missions : Concevoir des rapports SAC et assurer leur intégration avec SAP. Accompagner les équipes SAP FI, CO et Fiori dans la conception de solutions adaptées. Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques destinées à l’équipe offshore en charge du développement. Assurer la coordination entre l’équipe client et l’équipe offshore. Gérer les projets et assurer le pilotage de la relation client.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe mobile, nous recherchons pour un de nos clients des Lead Developers / Développeurs Seniors pour intervenir sur un projet stratégique à forte visibilité, au sein d’un environnement technique moderne et exigeant. Responsabilités principales Assurer le rôle de référent technique sur les développements React Native (5 ans minimum requis). Concevoir, développer et maintenir des applications mobiles cross-platform performantes et scalables. Encadrer et accompagner techniquement les autres développeurs (revues de code, pair programming, bonnes pratiques). Participer activement aux choix d’architecture et à la mise en place des bonnes pratiques de développement. Mettre en place et améliorer les processus CI/CD pour fluidifier les déploiements et garantir la qualité des livrables. Contribuer à l’écriture et au maintien de tests automatisés (Jest, testing-library, etc.). Collaborer étroitement avec les équipes produit, design et QA pour garantir la cohérence technique et fonctionnelle. Être force de proposition sur l’optimisation des performances et l’évolution de la stack technique. Localisation : priorité : Nantes / Rennes / Bordeaux / Toulouse / Lyon, et en dernier recours Paris 2 jours sur site et 3 jours de télétravail Démarrage: ASAP Durée: longue

À propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un Lead Devops. Vous souhaitez relever un nouveau défi et prendre un rôle clé dans la mise en place d'une culture DevOps ? Nous recrutons pour le compte de notre client un Lead DevOps en CDI à Strasbourg. Vos missions Définir et piloter la stratégie DevOps. Concevoir et optimiser les pipelines CI/CD. Garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des environnements (cloud et on-premise). Encadrer et faire monter en compétence une équipe d'ingénieurs DevOps. Assurer une veille technologique et proposer des solutions innovantes. Profil recherché Expérience confirmée (5 ans minimum) en environnement DevOps. Maîtrise des outils : Kubernetes, Docker, Terraform, Ansible, GitLab CI/CD. Expertise cloud (AWS, Azure ou GCP) et automatisation. Leadership, pédagogie et capacité à travailler en transverse.

Consultant(e) Administrateur de plateforme de supervision Zabbix Grafana Lyon . 2 jours de TT possible Démarrage ASAP Consultant(e) Administrateur de plateforme de supervision Zabbix Lyon . · Missions & savoir-faire o expérience dans l’industrialisation des plateformes & process de supervision ; o assurez le support méthodologique des plateformes de supervision, créez et documentez les différents process à destination des autres équipes (clients internes) qui EXPLOITENT les plateformes ; o partager votre expertise au travers de « transferts de compétences », « ateliers techniques » pour les autres équipes de la DSI. o gérer l’activité de support de l’équipe (ticketing) · Expérience souhaitée o expérience significative en exploitation & méthodologie de supervision. · Environnement technique o Maitrise des outils de supervision Zabbix/Grafana (maitrise impérative) o Maitrise de l’environnements technique Linux et Windows dans une moindre mesure. o L’environnement technique intègre aussi les outils suivants (pour information) : § AppDynamics pour la supervision applicative; § Ansible / Shell / Python pour l'industrialisation/automatisation; § ElasticSearch pour la gestion des logs; § Neoload pour les tests de charge; § JMeter pour les tests de vie applicatifs; · Soft-Skills o Dynamique, adaptable, autonome et rigoureux o La lecture et la compréhension de documents techniques en anglais est indispensable. 2 jours de TT possible Démarrage ASAP – Max 01/09/25

Pour renforcer l’équipe “Intégration/qualification” d'un acteur de la protection sociale, nous recrutons un intégrateur de données (H/F) pour intervenir sur des opérations de mise à disposition d’environnements de test, le pilotage des jeux de données, et la vérification de la qualité des données échangées entre régimes. Missions principales : Orchestration de l’intégration des données dans les environnements de test Suivi des mises à disposition des nouvelles versions applicatives Récupération, analyse et partitionnement des listes de NEER (identifiants assurés) Vérification de la non-utilisation croisée des NEER entre régimes Coordination des demandes d’extraction et de déchargement de données auprès des équipes de production Préparation et mise à disposition des jeux de données pour les équipes de test Rédaction de comptes rendus, reporting, échanges avec les parties prenantes