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En tant qu’expert.e des solutions Veritas (Enterprise Vault , Merge1 et Verba), vous contribuerez à la mise en œuvre, à l’évolution et au support de ces solutions dans une logique d’archivage légal. Votre rôle Exploitation et gestion des solutions Assurer la gestion de la solution Veritas Enterprise Vault 12 et 14 et de son écosystème (Compliance Accelerator, Discovery Accelerator, eDP) Superviser le monitoring, la surveillance et le maintien en condition opérationnelle Participer aux activités de continuité IT (weekends, en moyenne 6 par an) Coordonner les actions avec les autres équipes infrastructure (DBA, Backup) sur un périmètre mondial Support et assistance technique Fournir un support Niveau 3 international pour résoudre les incidents complexes Accompagner les projets de migration de données avec l’application Transvault Partager et transférer les compétences et bonnes pratiques aux équipes techniques Amélioration, industrialisation et documentation Automatiser les processus d’exploitation et de contrôle Rédiger et mettre à jour la documentation détaillée d’exploitation Appliquer les processus & procédures en place dans la gestion de demandes, d’incidents & communication et de changements. Participer aux études techniques pour évaluer et préparer les évolutions des solutions à l’échelle mondiale

💼 Contexte Dans le cadre de la transformation agile de nos équipes, nous recherchons un Scrum Master pour accompagner une ou plusieurs équipes dans l’adoption et l’amélioration continue des pratiques Agiles. Vous jouerez un rôle clé dans la facilitation, la coordination et l’optimisation des processus afin de maximiser la valeur délivrée par les équipes. 🎯 Missions principales Animer les cérémonies Scrum : Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Rétrospective Accompagner les équipes dans l’adoption des principes et pratiques Agiles (Scrum, Kanban) Lever les obstacles et faciliter la résolution des impediments Assurer la bonne collaboration entre les équipes, le Product Owner et les parties prenantes Aider le Product Owner dans la gestion et la priorisation du backlog Promouvoir l’amélioration continue et la performance collective Sensibiliser et coacher les équipes et les managers à la culture Agile Suivre et analyser les indicateurs de performance (vélocité, burndown, etc.)

OPS: Ingénierie d'exploitation Open Contexte de la mission Posséder une expertise des applications, des outils et des systèmes d'information afin de réaliser la majorité des activités de production informatique dans toutes les étapes du Cycle de vie Produit et dans tous les environnements (Prod et hors Prod). En charge de la fabrication et de l'exploitation au quotidien, avec une responsabilité de bout en bout (Build & Run), en collaboration avec les équipes de développement de l’entité. Expérience dans le métier d'ingénierie d'exploitation informatique. Contexte métier / technique L’OPS possède une bonne connaissance des chaînes de traitement en production. Il est le responsable du fonctionnement et de la continuité du service en relation avec l’entité. L’OPS possède une bonne connaissance de la technique d'exploitation. Il est responsable de la journée de production dans le respect des engagements de service de l'exploitation. Description de la mission La mission portera sur le suivi et le maintien en condition opérationnel des plans de productions des environnements DATA du LCL (Teradata, MongoDB, Cloudera). Une vigilance particulière sera apportée sur les compétences CTRLM du profil. Assurer la relation opérationnelle avec l'équipe de développement entité • Informer la Squad des actualités sur les sujets de fonctionnement • Participer aux rituels de la Squad selon les besoins/sujets du moment • Assurer la complétude des référentiels (y/c documentaires) • Gestion de bout en bout l'intégrité des DTA (Dossier Technique Application), déclinaison en opérations techniques (traitements et schéma d’enchainement) • Validation fonctionnelle et technique des procédures • Mise en place de la supervision et des consignes de production • Création du DEX (Dossier d’Exploitation) • Assurer le suivi des incidents techniques • Prendre en charge les METIS (Service Now) de la Squad (mise en relation des changements, incidents, niveaux de service) • Responsable de la qualité des informations saisies dans METIS (heure de résolution, cause/origine et responsabilité). • Coordonner l’ensemble des compétences et expertises nécessaires pour éradiquer les incidents et traiter les problèmes • Gérer les problèmes de son périmètre et être responsable des plans d’actions et des tâches assignés • Être force de proposition sur les engagements RSE (exemple : purge de données, réajustement des moyens techniques, décommissionnement), en lien avec le FinOps • S'appuyer sur les toutes les ressources mises à disposition (FinOps, Architectes, Outils et Développements, Socles, …) • Développer la posture service Accompagner les développeurs dans la fabrication des solutions • Mettre en place des éléments de surveillance et des consignes associées en collaboration avec le développeur • Exprimer des besoins d’automatisation de tâches techniques auprès de l’équipe Outils et Développement • Mettre en place les indicateurs d'observabilité et vérifier l'intégration des exigences de production et d’exploitation dans les développements Réaliser les actions de mise en production des solutions • Assurer les MEP et vérifier l'absence d'impact (y/c en HNO) • Évaluation des impacts des changements et la préparation des changements • Autorisation des changements en coordination avec l’entité cliente et les équipe Type de projet (support / maintenance / implementation /…) : Implémentation Type de prestation (Client / Hybrid / Remote) : Client Nombre de jours/semaine ou par mois chez le client : 3 jours / semaine

Dans le cadre des missions de notre client qui gère l'ensemble de la chaîne de traitement des médias, depuis leur réception dans les laboratoires jusqu'à leur diffusion ou leur publication sur les plateformes numériques, nous recherchons un Ingénieur Expert en automation et serveurs de diffusion pour renforcer notre équipe et participer au déploiement et à la maintenance des infrastructures de diffusion ST2110 du centre de diffusion et d'échanges. Missions principales : \- Rédaction des spécifications techniques pour les automations et serveurs de diffusion ST2110. \- Construction et suivi des installations de diffusion ST2110. \- Réalisation d'études et de POC (Proof of Concept). \- Recette et validation des infrastructures. \- Référent technique sur les moyens de diffusion ST2110 au niveau automation et serveurs. \- Interface privilégiée avec fournisseurs et clients pour la bonne réalisation des projets. Le poste s'exerce dans un environnement technique exigeant, fonctionnant 24h/24 et 7j/7, nécessitant rigueur et autonomie.

Dans le cadre du renforcement de l’équipe Program, Project & Service Management , notre client – acteur majeur de l’industrie Media & Content (musique, télévision, cinéma, jeux vidéo) – recherche un Program / Project Management Lead . La mission s’inscrit dans un contexte de programmes Workday à forte valeur stratégique , impliquant plusieurs équipes et parties prenantes métiers et IT. Responsabilités principales En tant que Program / Project Management Lead , vous serez responsable de la bonne exécution globale du programme / projet , depuis la définition du périmètre jusqu’à l’atteinte des résultats business. Vos responsabilités incluent notamment : Piloter la delivery globale du programme/projet en garantissant le respect des objectifs, délais et engagements Définir le périmètre, planifier et suivre l’exécution des livrables Coordonner et communiquer avec l’ensemble des parties prenantes (métiers, IT, équipes transverses) Gérer les attentes, risques, dépendances, problématiques et arbitrages Prendre des décisions au niveau de l’équipe et contribuer aux décisions clés impliquant plusieurs équipes Apporter des solutions concrètes aux problématiques rencontrées Animer des sessions de planification stratégique pour aligner les objectifs projet avec les objectifs business Faciliter des ateliers afin de recueillir les besoins et assurer l’engagement des parties prenantes Produire et maintenir une documentation projet complète (planning, suivi, reporting, décisions) Mettre en œuvre une gestion proactive des risques Favoriser un environnement collaboratif orienté amélioration continue et performance collective Compétences et expertise requises Compétences indispensables : Maîtrise experte de Workday Advanced Compensation Solide expérience en pilotage de projets / programmes complexes Capacité avérée à évoluer dans des environnements multi-équipes et multi-interlocuteurs Compétences fortement recommandées : Bonne maîtrise du PMBOK (Project Management Body of Knowledge) Workday HCM Security Workday HCM Operational Reporting Workday Advanced Reporting Workday EIB Data Load Profil recherché Expérience confirmée en Program / Project Management Forte posture de leadership et capacité à fédérer Excellentes compétences en communication et en facilitation Capacité à prendre des décisions structurantes et à gérer la complexité Orientation résultats et résolution de problèmes

Dans le cadre du renforcement de nos équipes Paiements, nous recherchons un Business Analyst Paiement disposant d’une solide expertise sur les flux SEPA et SWIFT , afin d’accompagner des projets à forts enjeux réglementaires et opérationnels. Vous interviendrez au cœur des équipes métiers et IT pour analyser, cadrer et piloter l’évolution des solutions de paiement. 🧠 Profil recherché Formation Bac+5 (école d’ingénieur, école de commerce ou université) Expérience significative en tant que Business Analyst Paiement (minimum 3 ans) Excellente connaissance des moyens de paiement : SEPA (SCT, SDD, Instant Payment) SWIFT (MT, MX, ISO 20022) Bonne compréhension des environnements bancaires et financiers Maîtrise des méthodologies projet (Agile / Cycle en V) Capacité d’analyse, rigueur et excellent relationnel Anglais professionnel requis

🚀 Chef de Projet IT CRM (H/F) 📌 Programme à forts enjeux | Assurance | Transformation SI Dans le cadre d’un programme de transformation majeur , notre ESN accompagne un grand acteur du secteur assurance dans le déploiement d’une nouvelle solution CRM . Nous recherchons un Chef de Projet IT senior pour piloter l’ intégration du CRM sur les périmètres Référentiels, Data et Pilotage . 🎯 Votre rôle au cœur du programme : Piloter l’intégration applicative du CRM avec le SI existant Coordonner l’ensemble des équipes projets (Architecture, Études, Production, Tests, Métiers, intégrateur) Cadrer les flux, piloter les interfaces et sécuriser les aspects transverses (sécurité, supervision, résilience) Piloter les tests d’intégration et les recettes Assurer le pilotage global : planning, budget, risques et reporting

Nous sommes à la recherche d'un consultant en qualité de données , avec des connaissances en assurance et en Solvency 2. Compétences attendues : · Connaissances en : Assurance, Réglementation Solvency 2 et Data Quality · Maîtrise Excel · Connaissance QLikSense serait un plus · Disposer d’un minimum de connaissances en gestion de projet · Aisance relationnelle Merci de ne pas postuler si vous ne respectez pas les compétences attendues, principalement concernant les connaissances en assurance, Solvency 2 et Data Quality, votre candidature sera refusée. Contexte : Nous sommes un jeune cabinet de conseil en pleine expansion, spécialisé dans l’accompagnement des entreprises sur des enjeux stratégiques et opérationnels. Pour répondre à la demande croissante de nos clients, nous développons une nouvelle offre de services dédiée à la data. Un de nos clients recherche un consultant pour les aider à consolider et pérenniser l'Unité Qualité des données, notamment vis-à-vis des textes réglementaires. Prestations à réaliser : L’unité QDD a établi un socle documentaire et continue à travailler sur l’ensemble des rubriques lors d'une précédente mission. Il est attendu du consultant qu’il s’intègre au dispositif existant et contribue à l’enrichissement des travaux documentaires dans le respect du planning QDD sur les livrables suivants : Cartographie des flux (SCR de Souscription et QRT), Alimentation du Répertoire des données, Collecte et mise à jour des indicateurs et reportings de pilotage de qualité des données, Production d’indicateurs et de reportings, à la suite du plan de contrôles de 2nd Niveau, Fiches de contrôles, Supports et CR de comités. Votre salaire sera évalué selon votre expérience et sera complété de primes et avantages très rares dans des structures de notre taille.

1. Descriptif du poste Au sein du Pôle Corporate Solutions de la DSI du client, le Senior Developer Microsoft 365 / SharePoint Online prend en charge le développement et la maintenance des outils au sein de la plateforme Microsoft 365. Les clients représentent les fonctions Corporate de la société dont le Pôle est le garant de l’adéquation de leurs outils informatiques à leurs besoins. Les activités dominantes du candidat sont les suivantes : Administration, conception et développement d’applications s’intégrant dans l’écosystème Microsoft 365 (SharePoint Online, Teams, Power Platform, Azure) Participation aux projets de migration SharePoint On Premise vers Microsoft 365/SharePoint Online en mode agile Participer aux cérémonies Agile (Backlog definition, Sprint Planning, Daily Meetings et Sprint Retrospective) Assistance aux équipes projets dans les domaines suivants :  Définition et mise en oeuvre des best practices de développement (Clean code, TDD, BDD, nUnit, Pair Programming…)  Aide au choix des technologies  Mise en uvre de l’industrialisation associée (CI/CD : GitHub, Terraform, Azure)  Définition d’infrastructure as Code (Terraform)  Elaboration de la stratégie de test Développement de webservices Restfull (.NET) compatible openAPI et leur intégration avec les autres applications du SI Développement d’app customizer, de composants front et formulaires à façon sur SharePoint. Configuration et Design autour des fonctions avancées de SharePoint Rédaction et mise à jour de la documentation technique des applications Lien avec les autres équipes de la maîtrise d' uvre ou de l’assistance à maitrise d’ouvrage. 2. Profil et compétences Le Senior Developer Microsoft 365 / SharePoint Online devra travailler dans l’environnement technique suivant dont il devra maitriser les technologies. Environnement technique  Ce poste s'adresse à un profil expérimenté (entre 8 et 10 ans d’expérience), capable de prendre en main rapidement et en autonomie le code et le fonctionnel associé et ayant impérativement une expérience significative de développement et d’administration technique sur les environnements suivants :

Démarrage asap à temps plein à Ivry-sur-Seine, au rythme de 4 jours de présentiel imposés par semaine 1. Contexte & Mission Fnac Darty recherche un Intégrateur Web sénior (6 à 9 ans d’expérience minimum) pour intervenir au sein de sa Digital Factory, dans un contexte d’industrialisation, d’amélioration continue de la qualité et de modernisation des interfaces front. La mission consiste à : • Concevoir, intégrer et maintenir des interfaces responsives, robustes et adaptées à un trafic à grande échelle • Travailler avec le Design System du groupe, en respectant les composants, les guidelines et les patterns établis • Produire des intégrations performantes, accessibles et optimisées pour la qualité d’expérience utilisateur • Contribuer à la valeur produit en s’assurant que chaque évolution UI apporte un impact concret pour l’utilisateur final • S’impliquer dans l’observabilité front : suivi des métriques, analyse du comportement réel des pages en production, détection des signaux faibles et anticipation des dégradations • Améliorer continuellement la performance, la stabilité, la structure et la maintenabilité des pages • Collaborer avec les équipes Design, Produit, QA, Front et Backend pour garantir une cohérence globale et une qualité de livraison élevée • S’inscrire dans une approche orientée résultat : expérience utilisateur, performance, alignement design, fiabilité et qualité long terme 2. Exigences minimales et compétences techniques obligatoires Expérience requise • 6 à 9 ans d’expérience en intégration HTML/CSS/JavaScript dans des environnements exigeants • Forte expérience sur un moteur de templates (Freemarker, Razor, Mustache ou équivalent) • Excellente maîtrise du responsive design, de l’accessibilité et de la performance front • Aisance avec les workflows Git, CI/CD et l’industrialisation d’interfaces • Connaissance des contraintes SEO, Web Performance et enjeux e-commerce • Capacité à collaborer avec designers, Product Owners, QA et équipes backend Compétences techniques obligatoires • HTML5, CSS3, SASS/LESS • JavaScript Vanilla / jQuery • Outils de build (Webpack, Vite, Gulp, etc.) • Templates : Freemarker, Razor, Handlebars ou équivalent • Maîtrise des Core Web Vitals (LCP, CLS, FID…) • Bonnes pratiques d’accessibilité (RGAA, WCAG)

Démarrage asap à temps plein à Ivry-sur-Seine, au rythme de 4 jours de présentiel imposés par semaine. 1. Contexte & Mission Fnac Darty recherche un développeur back-end .NET sénior (6 à 9 ans d’expérience minimum) pour intervenir au sein de sa Digital Factory, dans un contexte d’industrialisation, d’amélioration continue de la qualité et de modernisation des interfaces front. La mission consiste à : • Concevoir, développer et maintenir des API .NET fiables, performantes et évolutives • Contribuer à la qualité globale du produit en veillant à ce que chaque évolution apporte une valeur concrète aux utilisateurs finaux • S’impliquer activement dans l’observabilité : analyser le comportement des services en production, comprendre les signaux faibles et anticiper les dégradations • Participer à l’amélioration continue : performance, sécurité, résilience, réduction de la dette, refactorings maîtrisés • Assurer la responsabilité du service en production : suivre les indicateurs, traiter les anomalies, garantir la stabilité et la disponibilité du service • Travailler étroitement avec les équipes Produit, QA, DevOps, Cloud et Architecture pour maximiser l’impact et la pertinence des évolutions • S’inscrire dans une dynamique orientée résultat : performance, robustesse, efficacité, qualité d’expérience pour l’utilisateur final

L’équipe développe et maintient les modèles de prévision de la demande et des ventes pour l’ensemble des produits Décathlon, par centre d’approvisionnement continental. Aujourd’hui, notre pipeline est en production sur l’Europe, la Chine et l’Inde, et notre ambition pour 2026 est d’étendre la couverture à LATAM et MEA. Dans ce cadre, nous recherchons un Data Engineer Senior expérimenté sur PySpark et l’optimisation de pipelines. Notre Stack Data : AWS (S3, ECR, EKS); Databricks; Airflow; Pyspark; Python Et Github. La mission portera principalement sur la reprise, l’optimisation et la refonte partielle du module de “refining”, hérité d’une autre équipe. Ce module présente aujourd’hui plusieurs limites : lenteur d'exécution (compute), manque de gouvernance, faible modularité, documentation incomplète et difficulté à évoluer ou à scaler à l’échelle mondiale. Le contexte inclut également plusieurs dettes techniques autour de la stabilité, de la qualité du code et du renforcement des tests (unitaires et fonctionnels).

Dans le cadre du renforcement de la gouvernance d’architecture, nous recherchons un(e) Architecte Technique SI pour intervenir sur la rédaction des DAT , le cadrage technique des projets et la coordination transverse entre les équipes IT. La mission s’inscrit dans un contexte SI complexe, à forte volumétrie applicative, avec une transition progressive vers le cloud Azure . Objectifs de la mission Rédiger, consolider et faire valider les Dossiers d’Architecture Technique (DAT) Cadrer techniquement les projets en lien avec les besoins métiers Garantir la cohérence technique entre applicatif, infrastructure, réseau et sécurité Coordonner les échanges entre l’ensemble des équipes IT (infra, prod, réseau, sécu, dev, MOA) Périmètre de la mission1️⃣ Rédaction et consolidation des DAT Rédiger les DAT des nouveaux projets (versioning, schémas, prérequis) Consolider les informations techniques collectées auprès des équipes internes Intégrer les retours et arbitrages du Bureau des Architectes SI Défendre les choix techniques auprès des parties prenantes 2️⃣ Cadrage technique des projets Recueillir et analyser les besoins métiers (criticité, usages, pics, dépendances) Étudier les architectures existantes et proposer des évolutions réalistes Définir les prérequis techniques : infrastructure, stockage, VM, réseau, sécurité 3️⃣ Coordination transverse Piloter les échanges avec : Administrateurs systèmes & réseaux Équipes applicatives et production RSSI Urbanistes et architectes d’entreprise Assurer le suivi du cycle de vie projet (cadrage → DAT → mise en œuvre) 4️⃣ Contribution à la cohérence du SI Participer à la construction et à la mise à jour du référentiel d’architecture Appuyer les équipes d’architecture d’entreprise Contribuer à la vision technique long terme (5 à 10 ans) Environnement technique Infrastructure : VMware, serveurs RedHat & Windows Bases de données : Oracle Réseau / Sécurité : Palo Alto Cloud : Azure (contexte hybride en construction) Applications : ~700 applicatifs Datacenter : Interxion Messagerie : Exchange on-premise → hybride

Dans le cadre d’un programme IT à dimension internationale, nous recherchons un(e) Chef de Projet IT pour piloter des projets structurants autour de la sécurité des accès (2FA/MFA) et de la migration vers Exchange Online . 🎯 Vos missions Piloter le déploiement du 2FA pour une filiale et l’ensemble de ses utilisateurs à l’international Piloter la migration vers Exchange Online pour environ 20 000 utilisateurs Assurer la gestion budgétaire du projet Préparer et animer les comités projet et comités de pilotage Identifier les risques , définir et suivre les plans de mitigation Être l’ interlocuteur principal du client et des parties prenantes

Dans le cadre d’un programme de transformation IT d’envergure, nous recherchons un(e) Lead Architect OpenShift pour piloter l’architecture globale de la nouvelle plateforme, en cohérence avec la stratégie IT du groupe. 🎯 Vos missionsArchitecture & Ingénierie de plateforme Définir l’ architecture globale de la plateforme PORTAL Concevoir le système d’ingénierie complet : pipelines CI/CD, outils de déploiement et de monitoring Élaborer les standards et patterns architecturaux pour les applications containerisées Garantir la cohérence avec la stratégie de migration vers OpenShift , en limitant l’impact sur la chaîne de CI/CD existante 📘 Documentation & Gouvernance Produire et maintenir la documentation technique de référence Rédiger les guides d’architecture et bonnes pratiques pour les équipes de développement Mettre en place les processus de validation architecturale et critères de qualité Assurer la traçabilité des décisions architecturales 🔗 Coordination transverse Collaborer avec les équipes architecture réseau pour définir flux et topologies Travailler étroitement avec les équipes sécurité (security by design) Garantir l’alignement avec l’ architecture d’entreprise et les standards du groupe Participer aux comités d’architecture et présenter les orientations techniques 👥 Leadership technique Encadrer et mentorer les architectes techniques Animer les ateliers d’architecture et revues de conception Être le référent technique PORTAL pour l’ensemble de l’organisation Contribuer à la montée en compétences des équipes sur les technologies containerisées

Il sera intégré dans une équipe de 4 personnes, en charge du développement d'API et de la maintenance de plusieurs applications internes, dans des domaines fonctionnels et techniques variés. Un ambitieux Schéma Directeur du Système d'Information prévoit de moderniser une partie de notre SI client, et va nécessiter le développement de nombreuses API. Dans ce cadre-là , vos missions principales seront: Le développement des nouvelles API et la maintenance des API existantes Vous travaillerez dans une team Agile (Scrum) Vous collaborerez avec les autres entités de la DSI ( autres équipes de développement, architecte, urbaniste, RSSI, production)