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Nous recherchons un Expert facturation électronique ayant déjà travaillé chez un autre client sur la réforme 2026 (AMOA P2P / dématérialisation) pour accompagner le projet sur le cahier des charges, les spécifications fonctionnelles, la préparation de la recette, les analyses d’impacts fonctionnelles et la conduite du changement. Il reportera au Directeur de projets. Cadrage et expression des besoins Rédiger le cahier des charges détaillant les attendus fonctionnels et réglementaires pour septembre 2026. Analyser les processus actuels de gestion des achats et factures (sourcing, commandes, réceptions, facturation, paiement). Recueillir et formaliser les besoins métier des directions impliquées (achats, comptabilité, contrôle de gestion, DOSI). Définir et prioriser les cas d’usage pour une logique « purchase-to-pay » complète. Spécifications fonctionnelles et techniques Traduire les besoins métier en spécifications fonctionnelles détaillées, intégrant les scénarios cibles (commande au paiement). Définir les flux entre la PA, IVALUA, l’ERP et autres outils du SI. Identifier les impacts techniques et fonctionnels de la réforme de la facturation électronique (émission, réception, formats, portail). Valider l’adéquation entre besoins et solutions techniques proposées par les équipes IT et éditeurs/intégrateurs. Pilotage de la recette et validation Préparer les plans de tests fonctionnels et scénarios de recette avec les utilisateurs clés. Coordonner les campagnes de recette, suivre les anomalies et vérifier les corrections. Garantir la conformité des livrables avec les besoins et exigences réglementaires. Conduite du changement et accompagnement des utilisateurs Contribuer à la stratégie de conduite du changement (communication, sensibilisation, formation). Rédiger des supports pédagogiques et procédures utilisateurs (guides, modes opératoires). Animer des ateliers de formation et prise en main avec les agences, centres serveurs, comptabilité et acheteurs. Assurer un rôle de référent fonctionnel pendant et après le déploiement. Suivi des impacts et amélioration continue Réaliser des analyses d’impact fonctionnelles sur les processus internes et pratiques métiers. Proposer des actions correctives ou d’optimisation pour atteindre les objectifs de simplification, visibilité financière et productivité. Contribuer au suivi des indicateurs clés (taux de factures rattachées à une commande, respect des délais de paiement, fiabilité des engagements budgétaires). Gouvernance et reporting Reporter régulièrement à la Directrice de projet sur l’avancement, les risques et arbitrages nécessaires. Participer aux comités projet et ateliers de coordination entre comptabilité, achats et DSI, préparer les supports de suivi.

Notre client souhaite renforcer son équipe Digital Workplace avec un consultant Microsoft 365. Vous interviendrez en tant que référent technico-fonctionnel pour accompagner les projets stratégiques autour de la collaboration, de la gouvernance et de l’adoption des services M365. La mission se déroule au sein d’une équipe d’ingénierie multidisciplinaire basée à Montpellier, en interaction avec les responsables projets, les équipes support, les chargés de comptes et les métiers. Missions : Garantir la mise en œuvre des évolutions techniques et fonctionnelles dans l’écosystème Microsoft 365. Accompagner les métiers dans l’adoption des solutions collaboratives et la conduite du changement. Définir et appliquer les bonnes pratiques de gouvernance et de sécurité (compliance, evergreen). Automatiser les processus d’administration et de gestion via PowerShell et Power Platform. Assurer la communication et la coordination entre les parties prenantes (IT, métiers, support). Produire la documentation fonctionnelle et technique et organiser le transfert de compétences vers les équipes N2. Participer à l’animation des groupes de travail techniques et contribuer à la roadmap M365.

Le client opère dans un environnement réglementé où la précision des systèmes back-office est critique pour la gestion administrative, la fiscalité et le reporting en assurance-vie et gestion de patrimoine. Actuellement, les tests sont principalement manuels via QMetry et Jira, mais l’entreprise vise à industrialiser une partie des campagnes de tests via l’automatisation avec UFT, centrée sur le progiciel Kelia. Tout est à construire : de la définition de la stratégie d’automatisation à la mise en place des scripts et à l’intégration dans les workflows CI/CD. Vous interviendrez pour concevoir et déployer ces solutions, en collaborant avec les équipes métiers et techniques, afin d’assurer une couverture optimale des tests fonctionnels et de non-régression, tout en respectant les contraintes réglementaires du secteur. Responsabilités Principales : Définir et implémenter la stratégie d’automatisation des tests pour les fonctionnalités du progiciel Kelia, en identifiant les cas prioritaires (gestion administrative, reporting fiscal, conformité). Concevoir, développer et maintenir des scripts de tests automatisés avec UFT (Unified Functional Testing), en utilisant VBScript pour la logique métier. Intégrer les tests automatisés dans QMetry pour l’exécution et le reporting, et dans Jira pour le suivi des anomalies et des user stories. Exécuter des campagnes de tests de non-régression, analyser les résultats, et remonter les défauts de manière proactive. Collaborer avec les développeurs et les experts métiers pour valider les scénarios de test et assurer l’alignement avec les besoins fonctionnels en assurance-vie et gestion de patrimoine. Optimiser les performances des scripts UFT et contribuer à la documentation des tests pour favoriser la maintenance et la réutilisabilité.

Au sein de l'équipe Poste de Travail, le prestataire interviendra sur les différents projets autour des postes de travail du client. simplifier les process existants et les mécaniques techniques complexes assurer l'intégration des solutions métier des différents mondes du client mettre en place le même type de gestion de la configuration des postes de travail que les postes De plus, il pourra intervenir sur les projets de type : Convergence poste de travail entre nos différents SI (très bonne connaissance des GPOs, du packaging, des différentes technologies Windows, ex windows installer, appx, base de registre, taches planifiées, MECM ) Renforcement de la sécurité du poste de travail sur des environnements de production et LPM Gestion de paramètres du client Microsoft 365 sur le poste de travail et le tenant Intégration d'applications Métier/Editeurs dans notre SI Veille technologique Gestion du patch Management (uniquement contrôle et sélection des KBs) En parallèle , il pourra être amené à participer également à l'intégration et à la configuration des applications, à la gestion des vulnérabilités (Qualys, Splunk), ainsi qu’à l’amélioration de l’expérience utilisateur sur les postes de travail.

Leader de l’innovation dans le secteur juridique, ce groupe associe expertise métier et technologie afin de proposer des solutions d’information, d’analytics et des logiciels professionnels en SaaS à destination de l’ensemble des acteurs du droit. L’entreprise s’appuie sur une expertise éditoriale reconnue et des technologies avancées pour concevoir des services innovants qui accompagnent la transformation digitale et renforcent la sécurité juridique. Les solutions phares incluent : Une plateforme de recherche juridique regroupant plus des 10aine de milliers d'utilisateurs actifs et plus de 25 millions de contenus Un assistant alimenté par l’IA générative Un logiciel de gestion d’activité juridique et judiciaire intégrant un rédacteur d’actes automatisé avec plus de 9 000 modèles actualisés en continu Un service de veille d’information juridique en temps réel Cette approche permet d’offrir aux professionnels du droit un large éventail d’outils performants pour optimiser leur productivité et leur conformité réglementaire.

Dans le cadre du renforcement de son dispositif de maintenance applicative, notre client recherche un(e) consultant(e) expérimenté pour structurer et piloter le RUN d’un back-office de gestion de contrats collectifs. Vos missions principales seront de : · Structurer les processus de gestion du RUN (incidents, anomalies, correctifs). · Mettre en place les outils de pilotage et de reporting . · Coordonner les échanges entre les équipes métier, MOA, MOE, éditeurs et support. · Superviser les phases de recette et les mises en production . · Évaluer la charge de maintenance et proposer une organisation cible. · Participer à des projets d’évolution fonctionnelle : ateliers utilisateurs, spécifications, accompagnement au changement.

Depuis plusieurs années, notre client a mis en place une stratégie Data basée sur Data Lake, Microsoft Fabric et Power BI pour plusieurs domaines fonctionnels. Cependant, le domaine RH reste à optimiser. Vous interviendrez pour formaliser les besoins fonctionnels, structurer les règles de gestion et préparer l’industrialisation des données RH au sein de l’écosystème Data de l’entreprise. Responsabilités Principales : Recueil et cadrage des besoins : Identifier et formaliser les besoins métiers du contrôle de gestion RH, en définissant les indicateurs clés (effectifs, absentéisme, turnover, masse salariale, etc.) et en priorisant les besoins selon les enjeux stratégiques. Spécifications fonctionnelles : Rédiger les spécifications pour l’extraction et la transformation des données RH issues des systèmes Pléiades (paie/gestion administrative), Sopra et Horoquartz (gestion des temps). Documenter les règles de gestion existantes et futures. Collaboration avec les équipes Data : Travailler avec les équipes Data/BI pour assurer l’intégration cohérente et qualitative des données RH dans le Data Lake, ainsi que la recette fonctionnelle des flux et tableaux de bord Power BI. Gouvernance des données RH : Structurer les processus de mise à jour, de documentation et d’accès sécurisé aux données RH, en contribuant à leur démocratisation. Livrables : Cahier des besoins fonctionnels RH (indicateurs, axes d’analyse, usages cibles). Spécifications fonctionnelles d’extraction et de transformation des données RH. Documentation des règles de gestion RH. Dictionnaire de données RH partagé. Support à la recette fonctionnelle des flux et cockpits RH.

Objectif : Renforcer l’équipe du domaine de Gestion Prévisionnel & Flexibilité pour le développement de nouvelles IHMs d’une nouvelle brique applicative sur les applications WikiPROD et DispoReseau. Participation à la conception, à la mise en œuvre des développements à partir des spécifications fonctionnelles, ou de correctifs. Il est donc nécessaire de développer en respectant les bonnes pratiques définies tout en s’assurant des bonnes performances de l’application. Les développements s’appuient sur l’industrialisation des applications, des chaînes de déploiements, la supervision et l’automatisation des tests. Participer à la couverture des tests (TU/TI et tests autos), à la correction des anomalies fonctionnelles et/ou techniques. Participer aux différentes réunions/ateliers de l'équipe. Adopter un regard critique sur les travaux demandés en termes de choix de techniques ou fonctionnelles et donc être force de proposition afin d'améliorer l'application. Savoir communiquer et remonter les alertes ou points de blocages aux personnes concernées.

À propos du poste Nous recherchons un Technicien Support Applicatif pour rejoindre l’équipe support d’un éditeur de progiciel . Vous évoluerez dans une structure à taille humaine , où rigueur, curiosité et esprit d’équipe sont valorisés. Votre mission : accompagner les clients dans l’utilisation du progiciel, assurer la résolution des incidents et contribuer à l’amélioration continue du service. Vos missions Support de niveau 1 Accueillir et qualifier les demandes clients (appels, mails, tickets). Analyser les incidents fonctionnels (paramétrage, interfaces, processus métiers). Identifier la cause des anomalies et proposer des solutions adaptées. Assurer le suivi des demandes jusqu’à leur résolution complète. Support de niveau 2 Traiter les incidents complexes nécessitant une analyse approfondie. Collaborer avec les équipes Développement, Qualité ou Projets. Participer aux tests de correctifs et à la mise à jour de la documentation. Documentation & amélioration continue Rédiger et actualiser les procédures internes et la base de connaissances. Contribuer à l’optimisation des processus et à la qualité du service support.

Nous recherchons un expert Genesys pour l'un de nos clients niortais : - Contribuer au cadrage technique des besoins fonctionnels - Evoluer dans un contexte agile avec les équipes projets - Définir les spécifications techniques et concevoir les solutions en adéquation avec les besoins et contraintes exprimés par le client - Réaliser des développements selon : les priorités et entrants définis par le client les exigences de qualité logicielle (industrialisation logicielle, revues de code, tests automatisés, qualimétrie...) -Tester unitairement les évolutions - Mettre à jour les référentiels applicatifs ainsi que les référentiels nécessaires à l'exploitation du service - Mettre en production - Suivre la vie du logiciel en production (exploitation, supervision, correction de bugs et d'incidents, ...) - Intégrer les évolutions de routing et de reporting sur les solutions Genesys (network inbound / wcb / chat / chatbot / visio / sms / ...)

Contexte & Projet Le consultant rejoindra une équipe de développement en charge de la conception et de la maintenance de sites web sous Drupal , dans un environnement technique moderne et collaboratif. La mission implique des travaux de développement front et back, d’intégration continue et de gestion de la performance applicative. Responsabilités principales Concevoir et développer des sites web sous Drupal Intégrer et personnaliser des thèmes Drupal Assurer la maintenance , les mises à jour et les migrations des sites Garantir la performance et la sécurité des applications Participer aux revues de code et à l’intégration continue via GitLab CI/CD Collaborer avec les équipes techniques sur les environnements Docker et Kubernetes Contribuer à l’ optimisation SEO des sites Compétences techniques requises Drupal – développement et personnalisation avancée Langages : JavaScript, PHP, CSS Outils de versioning : Git / GitLab CI/CD : connaissance souhaitée Docker / Kubernetes : un plus SEO : notions appréciées Langue Anglais : lu, parlé et écrit Mobilité Poste basé à Clermont-Ferrand , avec 3 jours de présentiel par semaine Profils basés en France uniquement

Contexte & Projet Le consultant interviendra au sein d’une équipe Sécurité, intégrée à une squad IAM (Identity & Access Management). La mission vise à assurer la gestion des accès sur environnement Mainframe et à contribuer à la protection des systèmes, applications et données de l’entreprise. Responsabilités principales Gérer et administrer les accès sur Mainframe RACF (niveau avancé requis). Participer à l’intégration et au maintien du connecteur SailPoint IIQ (niveau débutant à intermédiaire). Appliquer les bonnes pratiques de sécurité dans la conception et la maintenance des systèmes et infrastructures. Fournir un support opérationnel et résoudre les incidents de sécurité (troubleshooting). Contribuer à la protection des informations, applications et processus métiers contre les cybermenaces. Compétences techniques requises Mainframe RACF – niveau avancé IAM (Identity & Access Management) – notions sur SailPoint IIQ et SAML Support opérationnel / Troubleshooting IT Bonne compréhension des environnements sécurité et production IT Langues Anglais : opérationnel (lu, écrit, parlé) Mobilité Basé en France (profil local uniquement)

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la supervision et le contrôle à distance d'équipements industriels de haute technologie à destination du secteur de l'énergie. Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur réseau et sécurité pour un de nos clients dans le domaine des énergies renouvelables. Vous êtes intégré dans une équipe de maintien en conditions opérationnelles (Run) et intervenez sur des problématiques réseau et sécurité complexes. Responsabilités : - Analyser les besoins réseaux des sites à connecter ; - Analyser les moyens disponibles des sites ; - Configurer et paramétrer les réseaux (Cisco, Fortinet) ; - Participer à la livraison des systèmes de supervision déployés sur chacun des sites, en tant qu'expert réseau.

🎯 Contexte Dans le cadre du renforcement de son équipe Digital Workplace – Collaboration / Messagerie Exchange , notre client recherche un Ingénieur Messagerie Exchange / M365 expérimenté pour intervenir sur des projets d’évolution et de maintien en conditions opérationnelles des environnements Exchange on-premise et Online . ⚙️ Missions principales Participer aux projets d’évolution des environnements Exchange on-premise et Online Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) et le support de niveau 3 Réaliser l’ ingénierie et la mise en œuvre des solutions Exchange / M365 Concevoir et maintenir les architectures hybrides Exchange / M365 Accompagner les équipes internes sur les projets de migration et d’hybridation Documenter les architectures et procédures techniques Contribuer à la sécurisation et à la fiabilité des plateformes de messagerie

Missions: • Connaissances sur les méthodes de conduite de projet, les normes qualités et outils • Respecter et faire respecter les dispositions méthodologiques et de contrôle qualité • Préparer les actions et le plan de travail des changements techniques • Animer une réunion et rédiger des comptes rendus • Mettre en œuvre la politique de sécurité et de performance • Concevoir et mettre en œuvre des solutions techniques, des normes et des procédures • Définir les conditions et les procédures d’intégration technique • Assurer une veille technologique permanente

• Intervention dans un environnement institutionnel du secteur public, au sein d’une équipe agile de 6 personnes (PO, devs, testeurs) • Animation du cadre Scrum : daily, planning, reviews, rétrospectives, gestion du rythme de delivery • Suivi des indicateurs agiles : vélocité, burndown, avancement des objectifs, visibilité sur les risques • Coaching des équipes pour faire monter la maturité agile (feedbacks, rituels, posture) • Interface avec le Product Owner et les parties prenantes pour assurer la compréhension des besoins et la priorisation du backlog • Contribution possible à la conduite du changement dans un contexte SI et à l’amélioration continue du fonctionnement de l’équipe