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Nous recherchons un(e) Analyste Développeur COBOL Confirmé(e) Vous souhaitez évoluer sur des projets stratégiques au sein d'un environnement bancaire reconnu et participer à des sujets à forte visibilité métier ? Dans le cadre du renforcement d'une équipe projet, nous recherchons un profil capable d'intervenir aussi bien sur l'analyse des besoins que sur la conception, le développement et le suivi des évolutions applicatives. Vous participerez aux études fonctionnelles et techniques, à la coordination des développements, aux phases de tests ainsi qu'à l'accompagnement des équipes métier lors des phases de qualification.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un ingénieur réseau sécurité RUN niveau 3 (Pas de BUILD dans l’immédiat) Leur Scop : interconnections de WAN et Datacenter. Sur la partie WAN : Fortinet en FW et routeurs CISCO , sur la partie DC : F5 Big IP et sur la partie LAN VLAN : Cisco Mission principale de la mission : RUN : les aider sur leur charge importante de tickets d’incidents ou de change , outil de ticketing : service now Rôle de résolution d’incidents Le client a quelques sites à l’international donc un bon niveau d’anglais est demandé 2 jours de TT

Développeur Full Stack Java / Angular (H/F)Contexte Dans le cadre du renforcement de nos équipes de développement, nous recherchons un(e) Développeur(se) Full Stack Java / Angular pour intervenir sur des applications critiques à forte disponibilité, dans un environnement agile et DevOps. Le candidat devra être habilitable (éligible à une procédure d'habilitation de sécurité selon les exigences du projet). Missions principales Participer à l'analyse des besoins métiers et à la conception technique des solutions. Développer et maintenir les applications backend en Java. Développer les interfaces utilisateur en Angular. Concevoir et développer des API REST sécurisées. Participer à l'intégration des flux de données via Kafka. Mettre en œuvre et améliorer les chaînes CI/CD. Réaliser les tests unitaires, d'intégration et les revues de code. Participer à la résolution des incidents et à l'amélioration continue des applications. Contribuer aux choix d'architecture et aux bonnes pratiques de développement. Travailler en méthodologie Agile (Scrum/Kanban). Compétences techniques requisesBackend Java 11/17+ Spring Boot Spring MVC Spring Data JPA / Hibernate API REST Maven ou Gradle Frontend Angular (version 12+) TypeScript HTML5 CSS3 / SCSS RxJS Messaging / Event Streaming Apache Kafka Conception d'architectures orientées événements Gestion des producteurs et consommateurs Kafka DevOps / CI-CD Git Jenkins, GitLab CI ou Azure DevOps Docker Kubernetes (apprécié) SonarQube Nexus / Artifactory Bases de données PostgreSQL Oracle ou SQL Server Bonne maîtrise du SQL Environnement technique Java 17 Spring Boot Angular Kafka Docker Kubernetes GitLab CI / Jenkins PostgreSQL Linux Profil recherché Formation Bac+5 en informatique ou équivalent. Minimum 3 à 5 ans d'expérience en développement Java. Expérience significative sur Angular. Bonne compréhension des pratiques DevOps et CI/CD. Expérience dans des environnements complexes et industrialisés. Capacité à travailler en équipe agile. Bon niveau de communication. Habilitation Le candidat doit être habilitable. Casier judiciaire compatible avec les exigences d'habilitation. Nationalité et situation administrative conformes aux prérequis du client (selon le niveau d'habilitation demandé). Qualités attendues Rigueur et autonomie. Esprit d'analyse et de synthèse. Sens du service et du travail en équipe. Force de proposition. Respect des normes de sécurité et de qualité. Type de contrat CDI / Freelance Démarrage : ASAP. Localisation : à préciser. Télétravail : selon politique client. Expérience souhaitée : 5 ans minimum sur Java, 3 ans minimum sur Angular, expérience CI/CD et Kafka indispensable. Niveau d'anglais : technique (lecture de documentation et échanges ponctuels).

Vous intégrerez une équipe IT au sein d'un acteur reconnu de son secteur, dans un environnement structuré et outillé ( Sage X3, Esker, Excel ). Rattaché(e) pôle application, vous interviendrez sur les activités suivantes : Réimpression de factures depuis l’ERP Sage X3 Envoi des factures via la plateforme Esker Suivi des envois et contrôle de la bonne réception des factures par les clients Mise à jour et gestion de fichiers de suivi sous Excel Application de procédures existantes (mode opératoire structuré)

ANGLAIS NECESSAIRE Dans le cadre du programme de déploiement de nos Nouvelles Usines, la Direction des Systèmes d’Information (DSI) recherche un profil de Senior IS Analyst Manufacturing & Montage pour intervenir sur les sujets de cadrage, d’analyse, et de modélisation des processus industriels. Il s’agit d’un rôle côté DSI, en interface étroite avec les Urbanistes SI, pour assurer l’adéquation entre les besoins métiers et les solutions IT Périmètre détaillé de la prestation : • Définir, mettre en place et structurer la méthodologie de recueil et d’analyse des besoins métiers industriels. • Créer l’ensemble des standards, livrables et outils de référence nécessaires à la future équipe d’IS Analysts. • Piloter les ateliers d’expression de besoins avec les directions métiers (Production, Qualité, Supply Chain…). • Challenger et prioriser les besoins exprimés, pour garantir leur adéquation au Core Model SI • Modéliser les processus As-Is et To-Be, en conformité avec les standards BPMN et nos outils (Signavio ou équivalents). • Être moteur dans la structuration et la montée en compétence de la fonction IS Analyst au sein de la DSI. Livrables attendus (non exhaustifs) : • Méthodologie détaillée de recueil et d’analyse des besoins. • Templates et standards (documents d’entrée, de restitution, etc.) • Paramétrage et documentation des outils de modélisation. • Cartographies de processus (As-Is, To-Be) sur des outils de modélisation (Signavio, Mega, Aris…) et de BPMN. • Analyses structurées et argumentées des besoins métiers • Support à la montée en compétence interne. • Méthodologie détaillée de recueil et d’analyse des besoins. • Templates et standards (documents d’entrée, de restitution, etc.) • Paramétrage et documentation des outils de modélisation. • Cartographies de processus (As-Is, To-Be) sur des outils de modélisation (Signavio, Mega, Aris…) et de BPMN. • Analyses structurées et argumentées des besoins métiers • Support à la montée en compétence interne.

Au sein d’un centre d’expertise Infrastructure as Code , tu accompagnes la transformation et l’industrialisation des infrastructures dans un environnement principalement on-premise . Tu interviens auprès de plusieurs squads afin de structurer l’usage de Terraform , mettre en place des standards communs et favoriser l’autonomie des équipes sur les pratiques Infrastructure as Code. Tes missions principales : Standardisation & gouvernance Terraform Définir et mettre en œuvre les standards Terraform à l’échelle de plusieurs équipes Concevoir et maintenir des modules réutilisables Structurer les repositories, conventions de nommage et stratégies de versioning Mettre en place les bonnes pratiques de gouvernance et d’industrialisation Participer à l’amélioration continue des pratiques IaC Expertise technique & automatisation Concevoir et faire évoluer les composants Terraform Structurer les environnements multi-workspaces et multi-stacks Gérer les dépendances et l’organisation des projets Terraform Mettre en place des pipelines de validation, planification et déploiement Garantir la qualité du code via les revues, contrôles et outils de validation Gestion du State & sécurité Administrer les backends distants et les mécanismes de gestion du state Définir les bonnes pratiques de sécurisation des états Terraform Gérer les problématiques de concurrence, de verrouillage et de restauration Participer à la sécurisation des secrets et des composants d’infrastructure Accompagnement & transfert de compétences Accompagner les squads dans l’adoption des pratiques Terraform Produire les référentiels, modèles et guides de contribution Participer à la montée en compétence des équipes Assurer un rôle de conseil et de coaching sur les sujets Infrastructure as Code Livrables attendus Framework et blueprint de structuration Terraform Modules de référence Standards de nomenclature et de gouvernance Standards de gestion des variables, secrets et states Pipelines de validation et de déploiement Guides de contribution et documentation technique Retours d’expérience et accompagnement des squads

Au sein de la direction Corporate le pôle SI Autre Corporate est en charge de concevoir et de maintenir les systèmes pour un ensemble de directions transverses du groupe (Juridique, Patrimoine, Communication externe, Immobilier, Audit et Risque, Affaires Industrielles, Sûreté -Services Généraux, Développement Durable,…). Dans le cadre de son activité il est recherché une prestation de chefferie de projet pour piloter et intégrer une suite de projets (projets de petites tailles). La prestation consiste dans le suivi, pilotage du projet (reporting, alerte, planning) mais aussi la compréhension de la solution (pour rédiger le HDL et LLD), intégrer l’application dans le SI. environnement technique : Windows, Linux d’une prestation de chefferie de projet SI. La mission consiste en pilotage de projets (simple et moyen) et intégration de solution (définition matrice de flux, HLD, assistance éditeur durant les phases d’installation, documentation) Une expérience dans l’intégration logicielle et une bonne culture informatique sont nécessaires.

Contexte de la mission • Pilotage de projets autour de l’infrastructure et du Digital Workplace • Accompagnement des équipes IT sur des sujets à forte valeur ajoutée • Coordination entre les équipes techniques et métiers Votre rôle au quotidien • Apporter une vision fonctionnelle et transverse sur les sujets infra et workplace • Suivre les projets, cadrer les besoins et proposer des recommandations • Être référent sur des solutions comme Zscaler, UiPath et Copilot Environnement technique • Environnements Infrastructure & Digital Workplace • Solutions Zscaler, UiPath, Microsoft Copilot • Écosystème Microsoft et outils collaboratifs

Dans le cadre d’un programme de transformation des infrastructures vers un modèle de Cloud Service Provider , tu rejoins une squad dédiée aux plateformes Linux afin de contribuer à la modernisation des services d’hébergement et à l’industrialisation des pratiques d’exploitation. Intégré à une organisation produit fonctionnant en mode Agile, tu interviens en tant qu’ expert Linux au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée d’ingénieurs infrastructure, opérations et sécurité. Tes missions principales : Expertise & ingénierie Linux Participer à la conception, à l’évolution et à l’amélioration continue des plateformes Linux Apporter ton expertise sur les environnements Red Hat et les services d’infrastructure associés Contribuer aux travaux d’automatisation et d’industrialisation des plateformes Participer aux choix techniques et à la résolution de problématiques complexes Activités Build & Run Prendre en charge des sujets issus du backlog produit de la squad Participer aux rituels Agile et aux activités de planification Assurer le support de niveau 3 sur les plateformes du périmètre Analyser et résoudre les incidents complexes Garantir la stabilité, la fiabilité et la performance des environnements Linux Automatisation & Infrastructure as Code Développer et maintenir les automatisations d’administration et d’exploitation Contribuer aux pratiques Infrastructure as Code et aux standards d’automatisation Participer à l’amélioration des processus DevOps et des outils de déploiement Produire et maintenir la documentation technique Collaboration & accompagnement Travailler en étroite collaboration avec le Tech Lead, le Product Owner et les équipes opérationnelles Gérer les dépendances avec les autres équipes et parties prenantes Assurer le partage de connaissances et la montée en compétence des équipes Participer activement à la diffusion des bonnes pratiques techniques

Contexte : Dans le cadre d’un projet majeur de transformation vers des solutions SaaS en Cloud public, l’objectif est de concevoir et de mettre en œuvre une infrastructure de conteneurs en s’appuyant sur une solution interne de type CAAS. Le projet prévoit la construction des services CAAS à horizon S2 2026, avec une forte contrainte de mise en œuvre et de delivery. L’environnement repose principalement sur la plateforme OpenShift, au sein d’une architecture conteneurisée (containers engines, images, Dockerfiles, etc.). Missions : Concevoir, construire et provisionner des infrastructures de conteneurs (build & design) Assurer l’ingénierie, le paramétrage et la validation des plateformes techniques CAAS Participer à la définition et à l’évolution de l’architecture d’infrastructure Garantir le bon fonctionnement des infrastructures (disponibilité, performance, sécurité) Gérer le maintien en condition opérationnelle (MCO) et le traitement des incidents Réaliser des diagnostics techniques et proposer des solutions de correction ou de contournement Contribuer au capacity planning et à l’exploitation des composants (RUN) Rédiger et maintenir la documentation d’exploitation (DEX, documentation de production : schémas, inventaires, etc.) Assurer la veille technologique et proposer des améliorations d’infrastructure Appliquer et vérifier les normes de sécurité et de qualité Interagir avec les experts des autres domaines techniques

Contexte de la mission • Renforcement de l’équipe achats IT dans un contexte industriel • Pilotage des achats IT (logiciels, hardware, prestations) • Collaboration avec les équipes techniques, métiers et fournisseurs Votre rôle au quotidien • Gérer les appels d’offres et les négociations fournisseurs • Optimiser les coûts, délais et conditions contractuelles • Assurer le suivi des contrats et la relation fournisseurs Environnement technique • Achats IT • Outils achats / e-procurement • Environnement industriel et gestion contractuelle

Missions principales Construire et maintenir le référentiel d'obsolescence du SI (cartographie des composants, niveaux de criticité, dates d'end-of-life) Définir et piloter la roadmap de remédiation en cohérence avec les contraintes métiers, réglementaires et budgétaires Prioriser les sujets selon l'exposition au risque (sécurité, disponibilité, conformité DORA/RGPD) et les enjeux métiers Coordonner les équipes techniques (infrastructure, applicatif, sécurité) et les prestataires pour la mise à jour ou le remplacement des composants Assurer le suivi des indicateurs d'obsolescence et produire les reportings pour les COPIL et les instances de gouvernance (RSSI, DSI, régulateurs) Gérer les risques liés aux composants en fin de support : workarounds, plans de continuité, dérogations temporaires documentées Contribuer à la mise en place d'un processus pérenne de veille et de gestion préventive de l'obsolescence

Contexte Le bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans l’objectif d’assurer un service d’ingénierie Mainframe dans le cadre de la mise en place des projets Métiers, de la gestion de patrimoines, dans un environnement Mainframe, et au sein de la production applicative. Missions Participation à l’intégration des nouvelles applications dans le cadre des projets Métiers Contribution à la capitalisation des compétences et bonnes pratiques au sein de l'équipe et des différents contributeurs via les outils de communication (mail, réunion d’équipe, SharePoint) Contribution à l’amélioration de l’exploitation (industrialisation, automatisation, normalisation…) dans le but de limiter le nombre d’incidents Reporting hebdomadaire des activités : avancement du plan d’action (planning), risques éventuels sur le respect des engagements (jalons) Coordination de contribution technique Interface de communication directe avec les différents intervenants Coordination et création des items ticketing sur des projets de faibles volumes et criticités Prise en charge et résolution des incidents de production (y compris sur des périodes d’astreintes en semaine et/ou de HNO) Déploiement des évolutions applicatives Outils & Environnement Z/OS OPC (TWS) CICS Gestionnaire de puit de données : eFile Base de données : DB2 ARC DB2 (système de gestion des reprises de bases DB2) CFT / Copilote / TDF / Formel Sécurisation des flux : passage en SSL, TLS et cryptage PGP eGEN et ISCPREP CAVIEW NDV (ENDEVOR), uniquement pour faire des shipments de packages AEL V2 (pour les consignes de reprises Pilotage) VSAM, GDG, SPITAB Outil de ticketing : Service Now (pour les incidents, les changements en production, ainsi que pour les demandes de travaux hors production et communication avec l’équipe TDF)

Missions principales Piloter de bout en bout des projets d'infrastructure (réseau, stockage, virtualisation, cloud, sécurité) en environnement bancaire ou assurantiel Définir et suivre le planning, le budget, les risques et les indicateurs de performance (KPI/KRI) du projet Coordonner les prestataires, ESN et équipes internes (OPS, sécurité, architecture, MOA) Assurer le reporting projet auprès des instances de gouvernance (COPIL, comités de direction) Gérer les interdépendances avec les projets du portefeuille SI et les contraintes réglementaires Animer les ateliers de cadrage, les comités de suivi et les rétrospectives de fin de projet Contribuer à l'amélioration continue des pratiques projet (méthodes, outils, documentation)

Contexte de la mission : Nous recherchons un technicien qui sera l'interlocuteur privilégié du métier pour l’accompagner et le conseiller lors de la déclaration d'incidents. L’équipe se compose déjà de 3 profils qui assurent l'assistance du domaine. MISSIONS : - Réception, traitement et suivi des demandes informatiques et téléphoniques en provenance des collaborateurs (installation de configuration de postes informatiques et téléphoniques, assistance sur le poste de travail, demandes d'habilitation aux applications informatiques ...) - Réception et analyse des déclarations d'anomalies et d'incidents informatiques et téléphoniques en provenance des collaborateurs ou détectés par les outils de pilotage de la TSI . Votre connaissance et expérience des SI vous permettront en fonction des applications d’exercer une assistance de Niveau 1 ou 2. Vous serez aussi amené à transférer et à suivre et coordonner la bonne résolution de certains incidents. - Vous connaissez et maîtriser les process ITIL - Au sein du collectif, face à des incidents à forts impacts sur l’activité métier, vous apportez votre analyse et des propositions pour résoudre ou contourner la difficulté dans un temps court. - Vous êtes reconnu pour vos compétences en termes de support et d’exploitation d’une infrastructure téléphonique. - Vous validez l’installation et l’intégration des nouvelles livraisons techniques et système - Vous contribuez à la construction de la documentation métier assistance et support. - Application des process et procédures mis en place au sein de l'équipe Assistance TSI 2 - Activités : Suivi des demandes collaborateurs : - Prend en compte les demandes (appels téléphoniques, mails, Teams) - Analyse, qualifie, priorise et traite les demandes qui lui sont affectées : met en œuvre les actions nécessaires ou transfert les demandes vers les équipes concernées pour traitement. - Suit les demandes et informe les collaborateurs de leur état d'avancement. - Met à jour l'outil de suivi des demandes et incidents pour les besoins de suivi des activités du service. Suivi des incidents et anomalies : - Prend en compte les appels et mails des collaborateurs - Enregistre les incidents et anomalies de fonctionnement signalés - Pré diagnostique et qualifie les incidents ou anomalies - Traite le premier niveau ou deuxième niveau des incidents ou anomalies : diagnostic, identification, information, résolution, formation - Transfert si nécessaire les déclarations d'incident ou d'anomalie vers les entités compétente (niveau 2 et 3) et suit leur résolution - Alerte sa hiérarchie sur tout incident mettant en jeu le "fonctionnement normal" de l'activité informatique et téléphonique - Contribue à la préparation des tableaux mensuels de suivi des demandes collaborateurs et de suivi des incidents et anomalie Gestion et maintenance du parc informatique et téléphonique du site Noisy : - Veille à la mise à jour de l'outil de gestion du parc informatique et téléphonique suite à toute évolution (installation, suppression et modification de poste) Mise à jour des process et procédure : - Contribue à la maintenance des process et des procédures de fonctionnement des différentes activités d'assistance TSI Maintenance évolutive des matrices de distribution des flux téléphoniques : - Contribue à la maintenance et à l’évolution des spécifications de distribution des flux téléphoniques

Level 1 Cyber Security Analyst Must have an Active DV Clearance as immediate starts available Level 1 Cyber Security Analyst Responsibilities Monitor SIEM tooling to identify potential security threats. Perform initial investigation and triage of security alerts. Escalate incidents in line with defined processes. Oversee Security Operators during shift activities. Identify and report faults within monitoring tools. Support continuous security monitoring across a 24x7 operation. Follow incident management processes to ensure timely response. Level 1 Cyber Security Analyst Skills and Experience Experience within cyber security or security operations environments. Strong understanding of SIEM tools and alert handling. Technical knowledge across enterprise IT such as networks or servers. Ability to lead activities within a shift environment. Strong communication skills across technical teams. Level 1 Cyber Security Analyst Additional Information To apply, please send your CV by pressing the apply button Due to the nature and urgency of this post, candidates holding or who have held high level security clearance in the past are most welcome to apply. Please note successful applicants will be required to be security cleared prior to appointment which can take a minimum 18 weeks. LA International is an award-winning partner of choice for many of the world's most influential companies and government organisations. Holding Enhanced Government Security Accreditation, we are recognised as the European market leader in the delivery of Security Cleared talent to organisations that demand the very highest levels of security, compliance and assurance. An award-winning organisation, having secured the prestigious Queens Award for Enterprise: International Trade over multiple years. We are committed to fostering an inclusive, equitable and accessible workplace where everyone feels valued and supported. We welcome applications from all individuals, regardless of background or identity, and we encourage candidates who may not meet every listed requirement to still apply. If you require any adjustments or support during the recruitment process, please let us know and we will work with you to ensure a fair and accessible experience. Please Note: If a high volume of applications is received, only candidates shortlisted will be contacted.