Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Managée par l'équipe QA et intégrée dans l'équipe tech agile dédiée, la mission consiste à développer des tests automatisés sur le site Web En binôme avec un autre automaticien et encadré par le lead QA de l'équipe, les missions à accomplir seront les suivantes : - Préparation des scénarios et des plans de test sur les périmètres identifiés par le lead QA en accord avec le PO - Automatisation des tests UI du site Web - Maintenance/Migration du patrimoine du tests automatisés existants - Participation à la mise en place des tests dans un contexte de CI/CD Profil recherché : - Automaticien senior de plus de 8 ans d'expérience

Je recherche pour un de mes clients des développeur Seniors Java/ Angular sur Lyon Contexte de la mission : La mission s’inscrit dans le cadre d’un projet stratégique visant à moderniser et maintenir les applications métiers de l’entreprise. Le Développeur Senior sera intégré à une équipe Agile multidisciplinaire et participera à toutes les étapes du cycle de vie des projets, de l’analyse des besoins à la mise en production. Responsabilités principales : Conception et développement : Développer des fonctionnalités front-end et back-end robustes, évolutives et maintenables. Participer à la conception technique des nouvelles applications ou modules en Angular et Java (Spring Boot). Assurer la qualité du code via des revues de code et le respect des bonnes pratiques. Maintenance et optimisation : Corriger les anomalies et optimiser les performances des applications existantes. Mettre en place des tests unitaires, d’intégration et automatisés pour garantir la fiabilité du code. Collaboration et support Agile : Travailler en étroite collaboration avec le Product Owner, les UX/UI Designers et les autres développeurs. Participer activement aux cérémonies Agile (sprint planning, daily stand-up, rétrospectives). Assurer un rôle de mentor pour les développeurs juniors et partager les bonnes pratiques techniques. Veille technologique : Se tenir informé des évolutions Java, Angular et des frameworks associés pour proposer des améliorations et innovations techniques.

Nous recherchons des profils Java/React qui seront intéressés par un CDI chez une ESN. Séniorité : à partir de 5 ans. Ile de France ***** Nous recherchons des profils Java/React qui seront intéressés par un CDI chez une ESN. Séniorité : à partir de 5 ans. Ile de France ***** Nous recherchons des profils Java/React qui seront intéressés par un CDI chez une ESN. Séniorité : à partir de 5 ans. Ile de France ***** Nous recherchons des profils Java/React qui seront intéressés par un CDI chez une ESN. Séniorité : à partir de 5 ans. Ile de France

Nous recrutons un AUTOMATICIEN(NE) DE TEST (H/F) - Expert Nous cherchons a développer l'activité de l'automatisation des tests fonctionnelles (IHM + API) pour les applications (Etude de faisabilité technique et économique, Réaliser des POC, convaincre les commanditaire de l'intérêt de l'automatisation des TNR). Mission principale : Identifier les applications éligible à l'automatisation Réaliser des POC Restituer les résultats des POC aux commanditaire dans un objectif de mettre en place l'automatisation des TNR Accompagner l'équipe d'automatisions qui sera mis en place travailler en étroite collaboration avec les responsables d'applications et les QA pour Identifier les scénarios éligible au TNR a automatiser Identifier les outils nécessaire à l'automatisation des TNR Réaliser des POCs et rédiger les préconisations nécessaires pour les futurs automaticiens Restituer auprès des commanditaires les travaux réalisés Support à l'équipe d'automatisation pour la réalisation des TNR Automatisé Réaliser des reports hebdomadaire sur l'avancement de l'activité d'automatisation des TNR des divers applications retenues

Contexte : L'Engineering Lead est responsable de la stratégie technique et du bon fonctionnement des applications au sein du Train. Il joue un rôle clé en guidant les choix technologiques et en pilotant les équipes techniques pour garantir la qualité et la performance des solutions développées. Il assure également l’accompagnement des équipes dans la montée en compétences techniques. Mission Stratégie et pilotage technique - Nourrir la roadmap technique des applications du Train en cohérence avec les enjeux stratégiques de l’entreprise. - Apporter de la proactivité sur les technologies pour guider les décisions en matière d'architecture et de choix technologiques. - Établir des objectifs techniques et coordonner les ressources nécessaires. - Chiffrer les initiatives techniques, estimer les besoins et proposer des macro-plannings. - Veiller à la qualité des livrables (spécifications, solutions, tests, déploiement). - Anticiper et gérer les risques technologiques. - Effectuer une veille sur les évolutions technologiques, évaluer leur pertinence et proposer des innovations. Gestion des équipes techniques - Organiser, gérer et soutenir les équipes techniques pour garantir un code propre, maintenable et scalable. - Assurer que les standards de qualité sont respectés et validés dans les développements. - Accompagner les équipes dans la montée en compétences techniques, en partageant les bonnes pratiques et en encourageant l'amélioration continue. - Superviser l’exploitation quotidienne et le bon fonctionnement des produits en production (TMA corrective et préventive + run). Relations internes - L'Engineering Lead interagit quotidiennement avec le RTE pour le pilotage du Train, et régulièrement avec le PM lors des business reviews. - Il travaille en étroite collaboration avec les PO pour aligner la trajectoire technique aux enjeux fonctionnels. - Il collabore également avec les équipes techniques pour assurer la cohérence des solutions. Relations externes Il gère les relations contractuelles et commerciales avec les prestataires de services et les partenaires technologiques externes, assurant la qualité des livrables et la conformité aux standards de l’entreprise. RSE - L'Engineering Lead intègre des critères environnementaux dans ses décisions techniques et encourage des pratiques de développement durable. - Il veille à l’optimisation des ressources et à la réduction de l’empreinte carbone des solutions développées.

Nous recherchons un Lead Developer Full Stack pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances . Vous rejoindrez l’équipe en charge du développement et de l’évolution des solutions Back Office du système d’information assurance vie et finance. Votre mission principale sera de piloter techniquement l’équipe de développement , d’assurer la qualité du code et de contribuer activement à la conception et à l’implémentation des solutions techniques. Vous jouerez un rôle clé de relais entre le chef de projet et l’équipe technique , en favorisant la collaboration, la montée en compétences et l’amélioration continue des pratiques. Vos principales responsabilités seront : Concevoir, développer et maintenir des solutions performantes et robustes. Être force de proposition sur les choix techniques, les architectures et les algorithmes. Accompagner le chef de projet dans la définition et le suivi de la feuille de route. Animer l’équipe de développement et promouvoir les bonnes pratiques de développement. Participer aux cérémonies agiles (PI Planning, chiffrages, rétrospectives). Réaliser les revues de code et garantir la qualité logicielle. Rédiger la documentation technique et fonctionnelle associée. Contribuer activement à l’amélioration continue et à la cohérence du système d’information. Assurer l’interface avec les autres équipes techniques (MOE, conception, architecture). Une expérience liée à l’implémentation de workflows d’activité BPMN sera particulièrement appréciée. Présence sur site à Niort : minimum 3 jours par semaine .

La mission consiste à participer activement à la mise en œuvre et à l’évolution d’une application nationale de gestion en temps réel, dans le cadre d’une refonte complète déjà planifiée pour 2026. Le projet présente un haut niveau de complexité, tant sur le plan fonctionnel que technique, en raison de son périmètre étendu et de son intégration avec de nombreux systèmes métiers stratégiques. L’architecture applicative, en cours de modernisation, repose sur plusieurs sources de données critiques, ce qui impose des exigences fortes en matière de performance et de fiabilité. Parallèlement, le prestataire devra également assurer la maintenance évolutive et corrective de la version actuelle de l’application, toujours en production, afin de garantir la continuité du service et le traitement des anomalies ou évolutions mineures. Ce contexte requiert une expertise technique confirmée en développement back-end. Objectifs de la mission Dans le prolongement du contexte précédemment décrit et des enjeux techniques identifiés, la mission vise à renforcer l’équipe de développement par l’intégration d’un développeur back-end senior. Ce renfort a pour but de garantir la réussite du plan de travail prévu pour 2026, incluant à la fois la refonte complète de l’application (version 2) et la maintenance opérationnelle de la version actuelle (version 1). Description détaillée des activités Le prestataire aura pour principales responsabilités de : Participer aux travaux d’architecture et aux décisions techniques dans le cadre de la refonte de l’application ; Contribuer à la compréhension et à la traduction des besoins fonctionnels en solutions techniques ; Réaliser les développements back-end nécessaires à la modernisation du code ; Garantir la qualité, la performance et la fiabilité du code produit ; Accompagner éventuellement un développeur junior dans le cadre d’un stage ou d’un appui technique ; Participer à la mise en place et à l’amélioration continue de la chaîne d’intégration et de déploiement ; Assurer la maintenance corrective et évolutive de la version actuelle de l’application.

La DSIM est chargée du maintien en conditions opérationnelles et de l’évolution du SI assurance vie et finance. Dans ce cadre, nous recherchons un Lead Dev « Full stack » pour rejoindre l’équipe de développement des solutions “Back Office”. En ce sens, votre rôle consistera à mener à bien votre rôle de développeur mais également à accompagner opérationnellement votre équipe et être le relais entre votre chef de projet et le collectif de conception. Vous disposez d'un sens de l'animation et d'une forte capacité à vulgariser. Le profil doit être non seulement un expert mais aussi un véritable leader d'équipe. Vous êtes passionné(e) par les nouvelles technologies et avez de bonnes capacités d’adaptation. Vous avez le goût du challenge, vous êtes un apporteur de solutions. Vous êtes résolument orienté vers l’amélioration continue des pratiques de conception et de développement. Une expérience liée à l’implémentation de solutions avec un workflow d’activité BPMN est un plus. 3 Jours Minimum sont requis, sur site à Niort des autonomie.

Nous recherchons un·e Développeur·se full stack expérimenté·e pour renforcer notre équipe et participer au développement et à l’évolution de nos applications backend et frontend. Description Description des missions : ● Conception et développement : Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités, participer à l’évolution de nos applications et contribuer aux choix techniques. ● Robustesse et qualité du code : Accorder une attention particulière à la conception, à la performance et à la qualité du code. Mettre en place des stratégies de testing, rédiger et exécuter des tests unitaires et d’intégration. ● Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement, de QA, de gestion de projet et les parties prenantes afin de garantir la livraison des projets dans les délais et le respect des exigences. ● Respect des principes de Clean Code : Implémenter les différentes tâches en veillant à maintenir un code propre, lisible et évolutif. Participer aux revues de code et proposer des améliorations. ● Amélioration continue : Être force de proposition pour améliorer en continu les pratiques de craftsmanship et de clean code de l’équipe. Livrables Code Source respectant les règles de bonnes pratiques fixées par le lead tech et suffisamment testé. Robuste, sécurisé et bien documenté Compétences Expérience de 3 à 5 ans en développement backend Java. Compétences techniques requises : ● Java 17 ● Spring Boot (Spring Web, Spring Data JPA, Spring Security, tests…) ● Vue JS 3 ● API REST / JSON ● Tests unitaires (ex. Mockito) ● PostgreSQL ● Outils de CI/CD (GitLab CI, Maven) ● IDE : IntelliJ Compétences bonus (non indispensables) : ● Une connaissance de React / Node.js serait un plus appréciable. ● Containers & Orchestrateurs (Kubernetes, Helm, Docker) ● Openshift / Tanzu ● Kafka ● Flyway ● IAM / Keycloak Compétences clés Obligatoire Java 17 Vue JS 3 springboot API Rest Gitlab CI

Notre pôle Java c’est : Intégrer une équipe passionnée et impliquée dans la veille techno Être accompagné(e) dans votre carrière par notre Responsable Technique Adhérer à notre plan d’Excellence via nos process de certifications Participer activement aux réunions techniques de pôle, accéder à nos formations internes (ou en dispenser), partager les best practices Participer à nos JavaContest pointus Pourquoi nous rejoindre ? Certifié Great Place To Work depuis 2018 Possibilité d’être formé et certifié par Webnet Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : 2 types de primes : de régie et participation Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣 Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun Des convaincus du télétravail Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent

· Participer aux phases de Discovery ; · Prendre part dans les analyses techniques et les études d’impacts en amont des développements ; · Concevoir des solutions en respectant et en promouvant les bonnes pratiques de développements ; · Fournir des estimations concernant les futures réalisations (dans le cadre de la méthode SCRUM) · Réaliser les développements en suivant les bonnes pratiques de développement · Effectuer des contrôles croisés afin d’assurer la qualité des développements réalisés par l’équipe ; · Assurer le support de niveau 2 aux équipes d’homologation lors des phases de recette ; · Assurer le support lors des mises en production de chacune des évolutions ; · Assurer le maintien en condition opérationnelle des applications du périmètre. · Participer aux activités du Chapter Back End (développement de librairies transverses, partage de connaissances, développement de poc avec impact sur la squad et le Chapter)

Contexte de la mission Au sein du département Commerce, rattaché à l'équipe produit, nous recherchons un développeur confirmé pour nous accompagner pour la MCO et les différents projets (à la fois panier web et panier magasin) Objectifs et livrables Dans un environnement Agile, tu contribueras à : ✔ Développer et maintenir les fonctionnalités du produit client ✔ Assurer la maintenance corrective et évolutive (MCO) du produit ✔ Veiller à la qualité du code et au respect des bonnes pratiques de développement ✔Réaliser les bench de l'application.

Nous recrutons un Développeur Fullstack Java / Vue.js (H/F) pour renforcer une équipe agile en charge du développement et de l’évolution d’applications web métier à forte visibilité interne. Ce poste offre l’opportunité d’intervenir sur l’ensemble du cycle de développement , du back-end au front-end, dans un environnement technique moderne, collaboratif et en amélioration continue. Missions : Développement et évolution applicative : Développer de nouvelles fonctionnalités sur les applications existantes. Améliorer et faire évoluer les fonctionnalités existantes. Assurer la maintenance corrective et préventive du code. Maintenir un haut niveau de qualité grâce à la mise en place de tests unitaires et d’intégration . Participation à la vie de l’équipe : Participer activement aux cérémonies agiles (daily, rétrospective, planning). Être force de proposition sur les améliorations techniques et fonctionnelles. Contribuer à toutes les étapes du cycle de développement : conception, chiffrage, développement, revue de code, livraison .

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client et serez en charge de : Concevoir et développer des API RESTful robustes avec Spring Boot Assurer la qualité du code et le respect des bonnes pratiques Rédiger et exécuter des tests unitaires et d’intégration Consommer et documenter les API Gérer les échanges de données Collaborer avec les équipes Participer à la conception technique lors des phases de cadrage et de spécification Maintenir la sécurité et la performance des applications back-end Environnement Technique : Java, SpringBoot, Spring Data JPA, Spring Security, MySQL, PostgreSQL, MongoDB, Maven, Gradle, Git, Postman, Swagger, IntelliJ IDEA, Eclipse, REST, Microservices, MVC, JSON, XML, JUnit, Mockito, Jenkins, GitLabCI Le poste est basé à Montpellier (34) . Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 2 jours de télétravail par semaine après votre période d'intégration.

Concevoir et développer des applications selon les spécifications techniques. Participer activement à la définition des architectures et à la mise en place des meilleures pratiques de développement. Assurer la revue de code , le mentorat technique et le respect des standards de qualité. Gérer les estimations, planifier les tâches et suivre les livrables. Réaliser les tests, le débogage et les corrections nécessaires. Collaborer avec les équipes sécurité , Ops/DevOps , PM et support pour garantir la stabilité des solutions. Contribuer à l’amélioration continue des processus et des outils internes. Langages : Java / JavaScript / Python / SQL / NoSQL Frameworks & architectures : Spring Boot, Microservices (MSA), SOA, REST API Sécurité & cryptographie : PKI, HSM, Secure Coding CI/CD & DevOps : Jenkins, Git, Artifactory, Tomcat, GCP, Linux Outils QA & Documentation : Cypress, Bruno, JIRA, Confluence Base de données : PostgreSQL

Secteur de la santé. Missions principales : Développer et maintenir des API REST et applications back-office Concevoir des architectures modulaires respectant les principes de Clean Architecture / Hexagonal Architecture Garantir la qualité du code et la maintenabilité (tests, revues, documentation) Participer aux rituels agiles et aux revues techniques Accompagner la montée en compétence des développeurs moins expérimentés Contribuer à la veille technologique et à la communauté craft interne Compétences techniques : Backend : Java 17/21, Spring Boot, Hibernate, JPA, REST, RabbitMQ, MySQL, MongoDB Frontend : Angular 17+, TypeScript, RxJS, NgRx Outils : Git, Gradle/Maven, Jenkins, Docker, SonarQube, Glowroot Architecture : Clean Architecture, DDD, TDD, CI/CD