Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ CDI (35-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 5 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Mainframe / Host pour rejoindre une équipe passionnée qui travaille sur la migration et la fiabilité des systèmes Mainframe d’un client stratégique. Votre mission : Dès votre arrivée, vous serez accompagné.e par un référent technique — un expert qui connaît le projet sur le bout des doigts et vous aidera à monter rapidement en compétence. Concrètement, vous allez : - Concevoir un modèle de données robuste et évolutif, - Créer et optimiser des programmes de migration entre environnements Mainframe, - Reproduire et automatiser des chaînes batch applicatives, - Collaborer étroitement avec une équipe d’ingénieurs expérimentés et réactifs. Vous serez un maillon clé pour garantir la continuité et la performance du système d’information de notre client.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ CDI (35-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 5 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Mainframe / Host pour rejoindre une équipe passionnée qui travaille sur la migration et la fiabilité des systèmes Mainframe d’un client stratégique. Votre mission : Dès votre arrivée, vous serez accompagné.e par un référent technique — un expert qui connaît le projet sur le bout des doigts et vous aidera à monter rapidement en compétence. Concrètement, vous allez : - Concevoir un modèle de données robuste et évolutif, - Créer et optimiser des programmes de migration entre environnements Mainframe, - Reproduire et automatiser des chaînes batch applicatives, - Collaborer étroitement avec une équipe d’ingénieurs expérimentés et réactifs. Vous serez un maillon clé pour garantir la continuité et la performance du système d’information de notre client.

CDI - 1 jour de télétravail / semaine - Balma - Expérience de 5 ans minimum Envie d’un poste complet en infrastructure, au cœur de la DSI de CELAD ? Ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre du renforcement de notre DSI interne, nous recherchons un.e Administrateur.trice Système & Réseau (H/F) pour rejoindre notre équipe IT, composée d’une dizaine de personnes et rattachée directement à la DSI de CELAD à Balma. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Assurer le bon fonctionnement quotidien de l’infrastructure (MCO) (physique et virtuelle) du RUN. Être l’assistant du responsable d’infra Physique & Réseau, ainsi que des Systèmes pour suivre les priorités, les plans de maintenances, la définition et la planification des changements, Gérer la configuration des équipements réseau dans un environnement segmenté : routeurs, switches, pare-feu, VLAN, NAC… Surveiller les mises à jour, appliquer les mesures correctives, faire respecter les bonnes pratiques de sécurité. Diagnostiquer les pannes systèmes/réseaux/stockage et y remédier. Suivre la performance des infrastructures avec des outils de monitoring. Participer au changement et à l’évolution de l’architecture et de l’infrastructure OnPremise / Cloud (dimensionnement, modernisation, documentation). Être le référent applicatif d’une partie du parc Système La stack technique : ️ OS : Windows et Linux Virtualisation : VMware, ProxMox, Containerisation : Docker, Portainer, Réseau : TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, VPN, NAC Sécurité : ISO27001, OPNSense, IDS, politiques d’accès Supervision : Zabbix, Sauvegarde & PRA : Veeam, PBS et Synology Gouvernance : AD, Entra ID, Keyclock, Code : Gitlab, Ansible, PowerShell, Bash, Python, Yaml Bases de données : PostgreSQL, MariaDB, … Appétence pour l’architecture très appréciée

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ CDI (35-45K€) - 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 3 ans minimum Envie d’un nouveau challenge où vos compétences en Cobol prennent tout leur sens ? Bienvenue chez CELAD ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Analyste Concepteur Pacbase - RUN pour intervenir sur un projet d’un de nos clients, dans le secteur bancaire. Pourquoi nous avons besoin de vous ? Le système d’information bancaire est en pleine modernisation. De nouveaux projets se lancent, et en parallèle, les applications existantes doivent être maintenues et optimisées. C’est là que vous intervenez : vous êtes le.la garant.e du bon fonctionnement et de l’amélioration continue. Votre objectif principal : analyser, corriger et fiabiliser les applications tout en contribuant à leur évolution. Votre mission au quotidien : Au sein d’une organisation en mode produit, vous serez au cœur de la vie des applications : - Prendre en charge les tickets d’incidents - pour rétablir rapidement un service attendu par les utilisateurs - Analyser et diagnostiquer les anomalies - comprendre la racine du problème pour éviter les récidives - Développer et maintenir les applications - assurer leur stabilité, tout en intégrant les évolutions demandées - Proposer des pistes d’amélioration - votre regard compte pour faire évoluer les pratiques et outils

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ CDI (38-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 5 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Cobol / Pacbase pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur bancaire. Contexte : Vous rejoignez une équipe agile, déjà bien structurée, dédiée à la gestion d’un produit client majeur pour un acteur du secteur bancaire. Le mot d’ordre : collaboration. L’équipe travaille main dans la main avec d’autres équipes techniques et métiers du groupe. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Vous intervenez tout au long du cycle de vie du produit : - Vous participez aux ateliers métiers pour comprendre les vrais besoins, au plus près des utilisateurs - Vous pilotez la conception et la rédaction des spécifications, avec une vision à la fois fonctionnelle et technique - Vous contribuez à la stratégie de tests, réalisez les tests, suivez les résultats, et échangez avec les équipes métier pour les recettes

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ CDI (38-45K€) OU Freelance OU Portage salarial - 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 5 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Développeur Cobol / Pacbase pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur bancaire. Contexte : Vous rejoignez une équipe agile, déjà bien structurée, dédiée à la gestion d’un produit client majeur pour un acteur du secteur bancaire. Le mot d’ordre : collaboration. L’équipe travaille main dans la main avec d’autres équipes techniques et métiers du groupe. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Vous intervenez tout au long du cycle de vie du produit : - Vous participez aux ateliers métiers pour comprendre les vrais besoins, au plus près des utilisateurs - Vous pilotez la conception et la rédaction des spécifications, avec une vision à la fois fonctionnelle et technique - Vous contribuez à la stratégie de tests, réalisez les tests, suivez les résultats, et échangez avec les équipes métier pour les recettes

Contexte de la mission : Nous recherchons un Senior Tech Lead pour concevoir, déployer et maintenir des solutions technologiques avancées dans un environnement hybride et multi-cloud (AWS, Azure, on-premise). Le rôle est fortement orienté R&I / environnements de laboratoires, avec des interactions étroites entre applications scientifiques, postes de travail connectés à des instruments, data centers locaux et plateformes cloud. Le consultant travaillera en binôme avec le Domain Solutions Architect et jouera un rôle de référent technique global pour plusieurs sites internationaux. Tâches à réaliser : Piloter la conception et le déploiement de solutions hybrides et multi-cloud (AWS, Azure, on-prem) Être le référent technique global pour les environnements de laboratoires R&I Aligner les solutions avec les stratégies d’architecture d’entreprise et les roadmaps IT Intégrer des briques IA et HPC dans les solutions de recherche Garantir la sécurité, la conformité réglementaire et la cybersécurité (en lien avec les équipes dédiées) Produire et maintenir la documentation technique et opérationnelle Diagnostiquer et résoudre des incidents complexes sur des systèmes distribués Encadrer et faire monter en compétences les équipes d’ingénierie

Nous recherchons un Data Manager pour un rôle transverse, axé sur l’urbanisation des données, l’architecture fonctionnelle des données et la gouvernance des données, afin de garantir la cohérence, l’interopérabilité et la fiabilité à long terme des actifs data à travers les différents domaines. 🔹 Présentation du poste • Architecture fonctionnelle des données & modélisation des données • Urbanisation des données : ownership par domaine, valorisation des actifs data et définition de la vision cible des données • Qualité des données & gouvernance des données • Travail dans un environnement Agile • Interaction avec les parties prenantes métiers et IT • Excellentes compétences relationnelles pour accompagner le changement de manière intelligente et constructive • Forte compréhension technique combinée à une solide vision métier • Profil proactif et autonome, capable de clarifier des sujets complexes et de favoriser l’alignement lorsque plusieurs équipes sont impliquées 🔹 Profil recherché • Forte expérience en modélisation des données et en pratiques de data management • Solide compréhension de la normalisation / dénormalisation, du SQL et de la traçabilité des données (data lineage) • Minimum 10 ans d’expérience professionnelle en Data Management • Maîtrise du français et de l’anglais • Présence en France requise • Basé à Paris (60 % télétravail / 40 % sur site)

Piloter la transformation digitale et opérationnelle de l'enseigne pour unifier l'expérience client. Vous êtes garant de la cohérence entre les outils IT, les processus logistiques et l'exécution en magasin, tout en respectant les objectifs de budget et délais. Responsabilités clés au sein de la direction IT: - Gouvernance transverse avec les directions métiers - PIlotage du business case: garantir que les investissements IT se traduisent par une croissance du CA et une optimisation des stocks - Arbitrage structurant: trancher les points de friction entre les besoins "Front" (promesse client) et les capacités "Back" (contraintes logistiques et IT) - Management de partenaires: piloter les intégrateurs et éditeurs de solutions via des SLAs stricts

Objectif global : Piloter des projets sécurité transverses et règlementaires Description détaillée L'équipe souhaite se renforcer avec un consultant/e capable d'accompagner les différents départements sécurité de DIS dans la gestion des projets sécurité transverse le prestataire aura comme mission d'accompagner en priorité les équipes sécurité dans des projets réglementaires (ex : DORA, NIS2...) et métier bancaire cette mission demande un très bon niveau en communication, en gestion de projets et en compétences dans le domaine de la sécurité et sécurité réseau plus spécifiquement Définition du profil La direction de projet organise et conduit le projet de bout en bout. Elle assume la responsabilité des différentes phases, depuis la traduction des besoins utilisateurs en spécifications fonctionnelles et techniques, jusqu'à la recette utilisateur et la mise en production. Elle dispose de connaissances suffisantes en sécurité informatique pour comprendre et challenger les membres de l'équipe projet Prendre en charge le projet du cahier des charges à la recette utilisateur et son déploiement Suivre la conception du projet (besoin client, spécification fonctionnelle, lotissements, livrables…) Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l'équipe projet selon le cahier des charges (demande du client, budget, délais…) Livrer le projet au niveau de qualité attendu par le client Assurer le suivi auprès des clients Communiquer sur la solution mise en oeuvre dans le cadre du projet Compétences techniques gestion de projet - Expert - Impératif outils de sécurité transverses - Confirmé - Souhaitable Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif)

Contexte de la mission : Viveris pilote les chantiers de transformation métier et IT qui contribuent à la performance des entreprises du Retail. Dans ce cadre, nous recherchons notre Product Owner attaché au secteur du Retail, dont les outils et processus attachés à la supply chain ou au commerce (centrale d'achats, référencement, offre). Vos missions et responsabilités : Vos missions vont se répartir en 3 points, à savoir : - Ecrire la roadmap des produits : - Récolter, comprendre, analyser et challenger les besoins utilisateurs (internes et externes) ; - Co-écrire la roadmap du produit, la partager, l'adapter et animer sa mise en oeuvre ; - Mesurer et maximiser sa création de valeur. ; - Construire le budget de l'équipe produit, et s'engager à le respecter. - Faire vivre le produit : - Valider et vérifier la conformité des fonctionnalités avec les besoins des utilisateurs ; - Vérifier l'impact des évolutions du produit sur le comportement des utilisateurs et sur leur satisfaction ; - Garantir la maintenabilité, l'évolutivité et la fiabilité des produits. - Être acteur de l'écosystème du produit : - Être l'interface privilégiée entre les utilisateurs et l'équipe technique ; - Contribuer à l'amélioration des services.

Au cœur de la stratégie de contenu des enseignes, l'équipe "Content & Network" construit et déploie les espaces communautaires et canaux d'inspiration qui viennent enrichir les interactions entre clients, illustrer les fiches produits, inspirer nos clients dans l’amélioration de leur habitat ou les aider dans la réalisation de leurs projets (tutoriels)... L'équipe en place d'une dizaine de personnes a notamment en charge des solutions éditeurs ou in-house : - un DAM (digital asset management), solution de stockage des media - un CMS : solution de gestion de contenu editorial - un VCMS : solution de streaming video - un système de génération de contenu par IA - la communauté client - des micro front-ends L'équipe recherche son nouveau chef de projet Intégration dont les activités seront : - Cadrer l’intégration des produits du domaine dans le SI BU - Cadrer / définir la stratégie de migration de données - Développer, tester les scripts de migration de données - Concevoir, spécifier, développer, tester les évolutions de flux / interfaces - Assurer le RUN quotidien, support fonctionnel et technique (analyse, correction, tests) - Adapter et enrichir la stratégie de support (amélioration continue)

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail / semaine - Lyon (03) - Expérience de 5 ans minimum Et si ton prochain poste te permettait enfin d’avoir un vrai impact sur une refonte IAM de fond ? Ici, on ne parle pas d’un simple run ou d’un rôle d’exécutant. Vous interviendrez sur une refonte complète des processus et de la solution IAM , dans un environnement assurance exigeant, avec des enjeux forts de gouvernance, de conformité et de sécurité. Si vous aimez poser un cadre, structurer, arbitrer et faire le lien entre la tech et le métier, vous êtes clairement au bon endroit. Pourquoi ce poste existe : Le client a engagé une refonte globale de son IAM : - remise à plat des processus, - évolution de la solution IAM (SailPoint, Varonis), - modélisation RBAC pour sécuriser et industrialiser les accès. Pour que ça fonctionne, il faut quelqu’un capable de porter la vision fonctionnelle, de parler IAM avec des équipes techniques et métier, et de transformer les besoins en règles claires et mesurables. Concrètement, ce que vous ferez au quotidien : - Vous es le/la référent.e fonctionnel.le IAM au sein du projet, - Votre rôle ne se limite pas à “suivre” : vous structurez et vous donnez le tempo, - Vous définissez et formalisez les politiques et procédures fonctionnelles IAM, - Vous participez activement à la modélisation RBAC et à sa cohérence métier, - Vous construisez des KPI pour piloter l’efficacité et la conformité des processus, - Vous pilotez la recette métier, en lien avec les parties prenantes, - Vous faites le lien entre les enjeux de cybersécurité, les outils (SailPoint / Varonis) et les usages terrain.

Nous sommes à la recherche d'un Technicien de support ERP pour intégrer notre agence basée à Strasbourg et intervenir auprès d'un de nos clients grands comptes. Experis recherche un(e) technicien(ne) d'exploitation pour son agence de Strasbourg: YOUR DAILY LIFE Au sein de l'équipe, vous interviendrez sur les activités suivantes : Réaliser les opérations quotidiennes nécessaires au bon fonctionnement des systèmes Surveiller l'état de la production à l'aide des outils de supervision (performances serveurs, disponibilité des services, etc.) Analyser les anomalies et changements de comportement détectés Mettre en œuvre les actions correctives adaptées Détecter et analyser les incidents liés à la cybersécurité Participer aux évolutions d'un système logiciel complexe (créations, modifications) Intervenir en Datacenter pour l'installation ou le dépannage de matériel Assurer le déploiement des versions et des évolutions applicatives

Vous êtes un expert technique qui aime prendre de la hauteur sans jamais lâcher le terminal ? Pour l’un de mes clients grands comptes, je recherche un profil clé : un Expert Senior / Light Architecte capable d'allier vision stratégique et exécution technique (Hands-on). La mission : Industrialiser et Sécuriser Votre objectif est simple : garantir des mises en production fluibles et maîtrisées dans un environnement multi-plateformes. Pilotage & Release Management : Gestion du cycle de bout en bout (planification, exécution, rollback strategy). Engineering & Advocacy : Définition et évangélisation des bonnes pratiques de déploiement. Hands-on : Construction d'images, industrialisation CI/CD et mise en place d'indicateurs de performance technique. Stack Technique : Backend : Java / Spring Front : JS / TypeScript (NestJS), Vue, Svelte Infra/DevOps : GitHub Actions, Docker, Kubernetes Votre profil : Vous avez une expérience significative en architecture ou en lead technique. Vous savez coordonner des équipes et gérer des dépendances complexes, tout en étant capable de "mettre les mains dans le moteur" pour construire les outils de demain. Le projet vous parle ? Envoyez-moi votre portfolio ou discutons-en directement en MP !

Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Dans le cadre de sa croissance, notre client renforce son équipe Recrutement et recherche un·e Chargé·e de recrutement IT, pour intervenir sur un périmètre stratégique dédié aux clients du secteur bancaire. Contexte : Le poste s’adresse à un profil autonome, à l’aise dans les environnements ESN, capable de piloter des recrutements IT de bout en bout et de créer une relation de confiance durable avec les candidats comme avec les équipes internes Sur un périmètre défini, vous prenez en charge l’ensemble du processus de recrutement de profils IT variés : développeurs, chefs de projet, experts infrastructure, QA, spécialistes data ou cybersécurité. Voici un aperçu détaillé de vos missions : - Rédiger et diffuser des annonces attractives et ciblées sur les jobboards adaptés. - Analyser, trier et présélectionner les candidatures reçues. - Mener des actions de sourcing et de chasse sur les différents jobboards. - Conduire les entretiens (téléphoniques, visio, présentiels) et évaluer les compétences techniques et comportementales. - Rédiger des comptes rendus d’entretien structurés et assurer un suivi candidat rigoureux. - Construire, animer et fidéliser un vivier de talents IT. - Travailler en étroite collaboration avec les managers opérationnels et les équipes commerciales afin de qualifier les besoins et sécuriser les recrutements.