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Vos missions En tant que Développeur C# .NET (H/F), vous serez en charge des missions suivantes: - Rédiger les spécifications techniques détaillées à partir des besoins fonctionnels - Concevoir, développer et intégrer de nouvelles fonctionnalités au sein des applications - Assurer la maintenance, les correctifs et les évolutions du logiciel existant - Participer aux phases de tests et de validation des développements - Documenter les réalisations et veiller à la qualité du code produit - Apporter un support technique auprès des équipes internes et des utilisateurs Stack technique : Langages & Frameworks : C# .Net, VB.Net Base de données : SQL Server, PostgreSQL

Renforcement de l'équipe de développement sur un projet de simulation d'entraînement militaire. Vous êtes en charge de soulager le chef d'équipe logiciel. Vous intégrer une équipe composé de juniors et de très séniors. Nous cherchons quelqu'un capable d'apporter de nouvelles pratiques. Mission * Développement logiciel (C++ / C#) * Conception logicielle et documentation technique (en anglais) * Animation et encadrement d'une équipe de développeurs * Déploiement sur des parcs de PC (environnement local, pas de web)

Dans le cadre de l'évolution des services numériques d'une grande organisation publique, notre client renforce ses équipes afin d'accompagner des projets stratégiques liés à la cyberadministration, aux référentiels métiers et à la gestion des identités et des accès (IAM). Vous interviendrez en tant qu'Analyste Métier Senior au sein d'un environnement Agile, avec une forte interaction entre métiers, IT et parties prenantes institutionnelles. Vous jouerez un rôle clé dans la compréhension des besoins métiers, la formalisation des exigences et la validation des solutions mises en oeuvre : - Contribuer à l'évolution des référentiels métiers et des systèmes d'identités numériques. - Recueillir, analyser et prioriser les besoins métiers (élicitation). - Rédiger les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles sous forme de User Stories avec critères d'acceptation. - Modéliser les processus métiers (AS-IS / TO-BE). - Concevoir des modèles de données (modèles entité-relation) : personnes, entreprises, adresses, relations (mandats, affiliations, représentations). - Participer à la définition des solutions cible en cohérence avec les contraintes techniques et organisationnelles. - Organiser et animer des ateliers collaboratifs avec les parties prenantes. - Piloter et coordonner les phases de tests métiers et d'intégration. - Définir la stratégie de test, concevoir les plans de test et exécuter les campagnes. - Suivre les anomalies jusqu'à leur résolution et validation. - Assurer le reporting et la documentation des tests. - Gérer le backlog et prioriser les demandes en lien avec les équipes projet. - Collaborer étroitement avec développeurs, architectes, intégrateurs et métiers. - Garantir la qualité et la conformité des solutions livrée

Dans le cadre d'un programme de traitement des obsolescences techniques, le client recherche un Chef de Projet Senior pour piloter la migration d'un parc de serveurs Windows Server 2016 vers une infrastructure Cloud Privé. Le consultant évoluera dans un environnement grand compte et sera responsable de la coordination des différents acteurs techniques et métiers afin de garantir le respect des délais, des budgets et de la trajectoire de migration définie. Missions : -Élaborer la roadmap de traitement des obsolescences techniques -Piloter les projets de migration Windows Server vers le Cloud Privé -Organiser et animer les ateliers de cadrage et de suivi -Coordonner les équipes infrastructures, production et métiers -Assurer le suivi des plannings, budgets et risques projet -Piloter l'avancement des travaux et les plans d'actions associés -Animer les comités de suivi et instances de gouvernance -Produire les reportings et tableaux de bord de pilotage -Identifier les dépendances et sécuriser la trajectoire de migration -Garantir le respect des engagements qualité, coûts et délais -Accompagner les phases de bascule et de mise en production -Assurer la communication auprès des parties prenantes Profil attendu : Nous recherchons un Chef de Projet Senior disposant d'une solide expérience dans le pilotage de projets d'infrastructure et de transformation technique. Le candidat doit être à l'aise dans les environnements grands comptes et capable de coordonner de multiples intervenants autour d'objectifs communs. Une compréhension des environnements Windows Server et des projets de migration vers le Cloud est fortement souhaitée.

Cette mission s'inscrit dans le cadre du rapprochement de deux entités juridiques de notre client historique et de la migration des outils de gestion vers l'écosystème , avec un focus sur la gestion des agents statutaires de la Fonction Publique Territoriale. L'objectif principal est d'aider notre client à prendre une décision sur la trajectoire cible de l'outil de gestion des statutaires en : Comprenant les besoins métiers spécifiques à la FPT. Analysant l'adéquation entre les processus existants et Salesforce EOLE. Comparant plusieurs scénarios d'évolution (solution dédiée ou migration Salesforce). Produisant les éléments de décision (coûts, planning, risques, impacts). Rédigeant les spécifications fonctionnelles nécessaires au futur projet. Principales activitésAnalyse métier Recueil des besoins auprès des experts métier. Animation d'ateliers et d'entretiens. Formalisation des processus, règles de gestion et cas d'usage. Compréhension du domaine Statutaires / Fonction Publique Territoriale. Étude Salesforce EOLE Préparation et animation de démonstrations Salesforce. Évaluation de la couverture fonctionnelle. Identification des écarts et des limites. Étude des scénarios de transformation Analyse des différentes options : Maintien / évolution d'une solution standalone. Migration vers Salesforce EOLE. Évaluation des impacts métiers et SI. Chiffrage des coûts. Construction des plannings. Analyse des risques et dépendances. Aide à la décision Élaboration d'un dossier comparatif. Recommandations argumentées. Présentation aux instances de gouvernance. Spécifications fonctionnelles Adaptation des besoins métier vers l'environnement cible. Rédaction des expressions de besoins détaillées. Définition des interfaces et interfaçages SI.

1. Contexte Au sein de la Direction Digital, vous rejoignez la DSI Alimentaire et plus particulièrement l’équipe OPS du Digital Conso Lab, en charge de la plateforme e-commerce du client. La plateforme évolue dans un environnement hybride (On Premise + Cloud) et s’appuie sur un écosystème riche de solutions internes et partenaires. L’objectif global du projet est d’améliorer la plateforme e-commerce en garantissant sa cohérence technique, sa fiabilité opérationnelle et sa disponibilité 24/7. Vous évoluerez dans une équipe OPS expérimentée, en interaction constante avec les équipes DEV, QA et Release Management, dans un contexte de modernisation continue et d’industrialisation des pratiques DevOps/SRE. 2. Mission En tant que DevOps / SRE Senior, vous êtes responsable du maintien en conditions opérationnelles et de l’évolution de la plateforme e-commerce. Vos principales missions sont : Assurer le MCO des infrastructures virtualisées (diagnostic, résolution d’incidents, fiabilité) Configurer, dimensionner et optimiser les plateformes selon les besoins de performance Industrialiser les architectures et automatiser la gestion des infrastructures (CI/CD, IaC) Mettre en place et maintenir les solutions de supervision, monitoring et logging Participer à la modernisation de la plateforme e-commerce et à son amélioration continue Garantir la sécurité, la sauvegarde et la robustesse des environnements Contribuer aux phases de mise en production et de validation technique des évolutions Maintenir et enrichir la documentation technique Participer aux astreintes techniques (plateforme 24/7)

Dans le cadre de la transformation de ses systèmes d’information Finance, le client a lancé un programme de transformation de ses processus de pilotage de la performance au sein du contrôle de gestion couvrant à la fois : • Les besoins Groupe (consolidation, pilotage global, reporting), • Les besoins locaux / entités (budget, forecast, suivi opérationnel). Cette initiative s’inscrit dans un programme plus large de modernisation des outils de gestion, avec une orientation vers des solutions cloud et intégrées, s’appuyant sur l’écosystème SAP (notamment SAP Analytics Cloud Planning, SAP Datasphere, SAP S/4HANA et GCP). Dans ce contexte, le client souhaite être accompagné par un prestataire afin de renforcer ses équipes IT dans la conduite du projet et la mise en oeuvre des solutions de pilotage de la performance. La mission a pour objectifs principaux : • Accompagner les équipes IT dans le pilotage et la mise en oeuvre de la solution de contrôle de gestion, • Apporter une expertise sur les solutions EPM de SAP, en particulier SAP Datasphere, • Assurer la cohérence entre les besoins métiers et leur implémentation technique, • Garantir la prise en compte des exigences Groupe et locales dans la conception des solutions, • Contribuer à la qualité des livrables et au respect des délais et à l’adhésion des utilisateurs, • Sécuriser les phases de tests, de déploiement et d’adoption des solutions.

🏢 Contexte Dans le cadre de la création d’une nouvelle application de pilotage du parc de compteurs connectés (télérelève) , nous recherchons un Lead Tech Full Stack H/F Le projet s’inscrit dans un environnement industriel critique , avec des enjeux forts de : fiabilité performance volume de données continuité de service Vous interviendrez au cœur d’un système traitant des données issues de compteurs (eau, électricité, gaz, IoT). 🎯 Objectif du poste En tant que référent technique , vous êtes responsable de : la qualité technique globale de l’application la définition des choix d’architecture l’accompagnement des développeurs la contribution active au développement 👉 Poste très technique et hands-on , avec un rôle clé dans la structuration du projet. 🧑‍💻 Missions principales🔧 Développement & conception Concevoir et développer les évolutions applicatives Participer activement au développement Back-end et Front-end Concevoir et maintenir des API REST performantes Optimiser les performances globales du système 🏗 Architecture Participer aux choix d’architecture logicielle Assurer la scalabilité, la maintenabilité et la robustesse Mettre en œuvre des patterns modernes (Clean Architecture, DDD, etc.) 👨‍👩‍👧‍👦 Leadership technique Encadrer techniquement les développeurs Réaliser des code reviews Garantir la qualité du code et le respect des standards Diffuser les bonnes pratiques 🔄 Évolutions techniques Piloter les montées de version (.NET / React) Assurer la veille technologique Proposer des améliorations techniques innovantes 📚 Documentation Rédiger et maintenir la documentation technique Participer à la capitalisation des connaissances 🧰 Stack technique🔴 Back-End (≈ 60%) .NET 9 C# Entity Framework Core PostgreSQL SQL API REST Architecture objet UML Design et architecture logicielle 🔵 Front-End (≈ 40%) React (dernières versions) JavaScript TypeScript (fortement apprécié) HTML5 / CSS3 Tailwind CSS (plus différenciant) ⚙️ Environnement & outils Git Linux / Windows Apache CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, etc.)

Bonjour à tous 😀 Contexte : Dans le cadre du renforcement d’un environnement Microsoft 365 à dimension internationale, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) expérimenté(e) en Communications Unifiées afin d’assurer l’administration, l’optimisation et le support avancé des solutions collaboratives et de téléphonie cloud. Le poste implique une forte interaction avec des équipes internationales ainsi qu’un rôle transverse mêlant expertise technique, support avancé, coordination et accompagnement des utilisateurs. Missions : Communications Unifiées & Téléphonie Cloud Administration et optimisation de l’environnement Microsoft Teams Voice Gestion des solutions de téléphonie cloud et équipements Audiocodes Support N2/N3 sur les solutions UC : Teams, Outlook, Zoom, Exchange Online Résolution d’incidents complexes en coordination avec les équipes internationales Mise en place et suivi des outils de monitoring UC/AV Coordination des activités de support avec les équipes offshore Gestion des relations avec les fournisseurs télécom et audiovisuel Microsoft 365 & Exchange Online Administration Exchange Hybrid / Exchange Online Gestion des mailboxes, distribution lists et services associés Développement de scripts PowerShell d’automatisation et de reporting Participation à l’amélioration continue des services Microsoft 365 Adoption & Accompagnement utilisateurs Référent sur les usages Microsoft 365 Apps : Teams, Outlook, OneDrive, OneNote, Loop, To-Do Animation de formations utilisateurs Création de supports et guides d’utilisation Définition des bonnes pratiques collaboratives Documentation & Veille Maintien de la documentation technique Proposition d’améliorations et optimisations Veille technologique autour des solutions Microsoft 365 et UC

Contexte de la mission Dans le cadre du Programme « Nouvelles Usines » de Safran Aircraft Engines (SAE), la Direction des Systèmes d’Information recherche un Ingénieur Poste de Travail Senior afin de renforcer son équipe Workplace. Le consultant interviendra sur les sujets d’ingénierie des environnements utilisateurs, de déploiement industrialisé des postes de travail et d’accompagnement des nouveaux sites industriels. Il contribuera à la conception, l’évolution, la sécurisation et la mise en production des solutions endpoints. La mission s’inscrit principalement dans une démarche BUILD (conception, intégration, déploiement) avec une contribution au RUN avancé niveau 3 sur les environnements poste de travail. Objectif principal du poste Garantir la mise à disposition de solutions poste de travail fiables, sécurisées et industrialisées pour les nouveaux sites SAE, en assurant : La conception et l’évolution des masters Windows corporate ; L’industrialisation des déploiements OS et applicatifs ; Le maintien de la conformité des postes ; Le support d’expertise niveau 3 ; La documentation et la capitalisation des solutions mises en œuvre. Responsabilités principales1. Ingénierie du poste de travail Concevoir, maintenir et faire évoluer les images Windows corporate (WIM) ; Définir et maintenir les masters poste de travail selon les standards SAE ; Concevoir et optimiser les séquences de tâches de déploiement (OSD) ; Garantir la cohérence des configurations postes (GPO, sécurité, paramétrage Workplace) ; Participer aux évolutions des environnements Windows 10/11. 2. Industrialisation des déploiements Administrer et optimiser les solutions de déploiement SCCM/MECM ; Concevoir les collections, packages, règles de déploiement et mécanismes de conformité ; Réaliser ou piloter le packaging applicatif ; Mettre en place des processus reproductibles pour les déploiements multi-sites ; Automatiser les opérations lorsque cela est pertinent (scripts, outils d’industrialisation). 3. Support expertise niveau 3 et résolution d’incidents complexes Assurer le support d’ingénierie sur les incidents complexes poste de travail ; Réaliser des analyses approfondies (logs, diagnostics, troubleshooting) ; Identifier les causes racines des incidents (RCA) ; Définir et suivre les plans d’actions correctifs ; Interagir avec les éditeurs et fournisseurs sur les problématiques techniques avancées. 4. Gestion des équipements mobiles et MDM Participer à la conception et à l’administration des solutions MDM ; Configurer les politiques, profils et modèles de déploiement mobiles ; Accompagner le support avancé smartphones et tablettes. 5. Accompagnement du programme « Nouvelles Usines » Déployer les services Workplace sur les nouveaux sites ; Participer aux phases de tests et de validation des environnements ; Accompagner les équipes IT locales dans l’appropriation des solutions ; Coordonner avec les équipes réseau et sécurité les prérequis techniques nécessaires ; Contribuer aux phases de montée en charge et de mise en production. 6. Documentation et capitalisation Produire et maintenir : Documents d’architecture technique ; Procédures et modes opératoires ; Guides de déploiement pour les équipes locales ; Cahiers de tests ; Rapports de conformité et de déploiement ; Retours d’expérience (RETEX). Compétences techniques attendues Expertise SCCM / MECM ; Maîtrise des mécanismes OSD (Operating System Deployment) ; Maîtrise de la création et maintenance de masters Windows ; Bonne connaissance Windows 10/11 ; Compétences GPO et sécurisation poste de travail ; Expérience packaging applicatif ; Connaissance des outils d’automatisation et scripting ; Expérience en diagnostic avancé poste de travail ; Connaissance des environnements Workplace (IAM, ITSM, collaboration, impression) ; Expérience MDM (AirWatch ou équivalent).

Chef de Projet SAP technico-fonctionnel senior Connaissance approfondie des modules SAP standards (FI, SD, MM, etc.) et des développements spécifiques. Compréhension des flux d’acomptes, des problématiques de facturation, et des processus métiers associés. Expertise des solutions d’intégration middleware (ex. : SAP PI/PO, SAP CPI, autres ETL/iPaaS ou EDI). Capacité à piloter des interfaces fonctionnelles et techniques (API, Webservices, flux batch, EDI…). Le Groupe recherche un chef de projet applicatif chargé de piloter et coordonner la mise en œuvre de projets applicatifs variés au sein du système d’information, incluant des projets SAP (standards et spécifiques), des intégrations avec des logiciels middleware, ainsi que l’interconnexion d’applications tierces. La prestation inclut la gestion de l’ensemble du cycle projet : définition des besoins, planification, suivi d’avancement, coordination des parties prenantes, supervision des tests, accompagnement des utilisateurs, et sécurisation du Go Live, afin de garantir la qualité, la conformité et le succès des projets applicatifs déployés. Goals and deliverables Expérience confirmée dans la conduite de projets informatiques (SAP, middleware, applications métiers), avec des enjeux de coordination multi-acteurs et d’intégration dans des environnements SI complexes. Connaissance approfondie des modules SAP standards (FI, SD, MM, etc.) et des développements spécifiques. Compréhension des flux d’acomptes, des problématiques de facturation, et des processus métiers associés. Expertise des solutions d’intégration middleware (ex. : SAP PI/PO, SAP CPI, autres ETL/iPaaS ou EDI). Capacité à piloter des interfaces fonctionnelles et techniques (API, Webservices, flux batch, EDI…). Élaboration et suivi des plans de test (tests unitaires, tests d’intégration, UAT), gestion des anomalies et accompagnement au Go Live et post-démarrage. Capacité à piloter des projets internationaux et à dialoguer avec des équipes techniques non francophones. L’anglais lu, parlé et écrit pour les activités liées aux filiales et à la documentation.

Ingénieur en génie informatique ou domaine connexe • Minimum 5 ans d'expérience en ingénierie de plateforme • Expertise confirmée avec Keycloak (configuration, gestion des domaines, courtage d'identité) • Maîtrise des protocoles d'authentification et d'autorisation (SAML 2.0, OAuth 2.0, OpenID Connect, LDAP) • Expérience d'intégration avec des fournisseurs d'identité d'entreprise (Okta, Azure AD, AWS IAM, Identity Center, Ping Identity) • Excellente compréhension des concepts IAM (SSO, MFA, RBAC, fédération, provisionnement) • Compétences en scripting (Python, Bash) pour l'automatisation des tests • Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes • Maîtrise de l'anglais (oral et écrit)

Contexte de la mission Dans le cadre de l'évolution de ses infrastructures numériques, une entité spécialisée recherche un.e expert.e chevronné.e pour concevoir, déployer et administrer une solution APIGEE. La mission se situe à un niveau stratégique et opérationnel global : elle ne se limite pas à du simple paramétrage applicatif, mais englobe l'intégralité du cycle de vie du produit, depuis sa mise en place structurelle jusqu'à sa gouvernance au quotidien. Objectifs et missions principales Les activités principales associées à ce poste s'articulent autour des axes suivants : Conception de l'architecture technique, installation et déploiement initial de la plateforme de gestion d'API, avec recommandation et mise en place des bonnes pratiques Prise en charge de la gouvernance globale, de l'administration continue et du maintien en conditions opérationnelles (MCO) de la solution. Définition et implémentation des politiques de sécurité (authentification, habilitations, limitation de débit) et de transformation des flux. Supervision, monitoring des performances et gestion des évolutions de l'infrastructure d'API. Accompagnement technique des équipes de développement pour garantir l'alignement avec les bonnes pratiques d'intégration. Livrables attendus Les livrables à fournir au cours de la mission comprennent : les dossiers d'architecture technique (DAT) ainsi que les manuels d'installation et de configuration de la plateforme. les cartographies des flux et les matrices de flux de sécurité configurées. les procédures d'exploitation, les scripts d'automatisation et les tableaux de bord de supervision. les rapports réguliers de performance et de disponibilité de l'infrastructure.

Nous poursuivons notre développement dans le Sud-Est et recrutons un(e) ingénieur développeur software Linux embarqué (Yocto) et firmware (microcontrôleur STM32) pour l'un de nos clients situé à Pertuis (Aix Nord) Au sein de la R&D, vos missions seront les suivantes : - Participer à la conception, au développement et à la mise au point de logiciels bas niveau embarqués sur plateformes ARM / Linux - Contribuer à l'intégration de nouveaux modules matériels et au développement des drivers et interfaces de communication (SPI, I2C, UART, CAN, Ethernet...) - Implémenter et maintenir les mécanismes d'IPC, de gestion mémoire et de traitement temps réel - Collaborer avec les équipes systèmes et applicatives pour garantir la cohérence logicielle et la performance des produits - Participer aux tests unitaires, d'intégration et de validation sur les plateformes cibles - Proposer des améliorations techniques visant à renforcer la robustesse, la sécurité et la maintenabilité du code

Notre client dans le secteur Transport et logistique recherche un/une Tech Lead senior H/F Description de la mission: Dans le cadre de ses projets de transformation IT, le client recherche un Senior Tech Lead capable d'accompagner les équipes applicatives et de challenger les prestataires externes sur leurs propositions techniques, organisationnelles et financières. Le poste intègre une forte dimension IA Générative , avec pour objectif d'évaluer la pertinence des approches proposées par les fournisseurs pour améliorer la performance, la qualité de service et les coûts. Missions principales Accompagner les équipes projets sur les choix techniques et les phases de réalisation. Challenger les estimations, architectures et modèles de delivery proposés par les partenaires IT. Évaluer les offres de développement, maintenance et support applicatif. Analyser l'utilisation de l'IA Générative dans les modèles de delivery et mesurer les gains réels annoncés. Identifier les risques, incohérences ou sous-dimensionnements dans les propositions fournisseurs. Participer aux appels d'offres, soutenances, évaluations et négociations avec les prestataires. Produire des recommandations techniques et des analyses de coûts. Profil recherché Plus de 10 ans d'expérience en développement applicatif, architecture, delivery ou support applicatif. Expérience confirmée en tant que Tech Lead, Engineering Lead, Solution Architect ou Delivery Lead. Bonne connaissance des environnements d'infogérance et des modèles de delivery offshore. Solide compréhension des usages de l'IA Générative dans le développement logiciel et le support IT. Capacité à analyser et challenger des offres techniques complexes. Environnement technique Architecture microservices, API, Java/Spring, .NET, Camunda. AWS (certification appréciée). Bases de données SQL et NoSQL. Kafka, Kong, ETL, Kubernetes. CI/CD, DevOps et observabilité. Sécurité (OAuth, SAML, PKI, JWT). Méthodologies Agile / SAFe. Livrables attendus Revues techniques. Analyses de coûts et de modèles de delivery. Recommandations et évaluations fournisseurs.

Contexte de la Mission Le Product Owner PLM Centric interviendra sur un projet critique en phase de design. Le rôle requiert une expertise immédiate pour garantir la bonne conception du projet. Les responsabilités principales incluent : Garantir l'architecture du système PLM Centric Software pour le projet. Participer activement au design des flux. Apporter une vision fonctionnelle et une compréhension technique approfondie de l'outil PLM Centric. Assurer la liaison entre les aspects fonctionnels et techniques du projet.