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Dans un environnement industriel basé sur SAP, la mission s’articule autour de deux axes : Mise en place d’un mécanisme sécurisé et fiable de transfert de données entre une plateforme de stockage analytics industrielle (SAP HANA) et un environnement SAP BW. Intégration des données SAP BW vers une application décisionnelle afin d’optimiser la gestion des concessions et permettre la priorisation horaire des tâches. 🎯 Missions / Livrables : Réalisation de deux Architecture Design Dossiers comprenant notamment : Schémas de flux de données et contrats d’interface Définition des composants techniques Sécurité, conformité et gouvernance des données Gestion des accès et authentification Exigences de planification et de performance Alignement des modèles de données entre les différentes sources Mise à disposition des données en quasi temps réel Démarre : 2 Mars 2023 Durée : 1,5 mois Localisation : Full remote - Déplacements ponctuels à Toulouse

Dans le cadre de l’évolution de son système d’information, nous recherchons un Chef de Projet Applicatif Bancaire pour piloter des projets à forte valeur métier et accompagner la transformation des applications bancaires. Tu interviendras sur des projets transverses, en lien étroit avec les équipes métiers et IT, avec une responsabilité globale sur le pilotage et la bonne exécution des projets. Missions : En tant que Chef de Projet Applicatif, tes principales responsabilités seront de : Analyser les besoins des utilisateurs métiers et formaliser les exigences fonctionnelles Structurer le cadrage des projets et produire les livrables associés (documents de cadrage, spécifications fonctionnelles, cahiers des charges) Participer au choix des solutions applicatives (progiciels, solutions internes ou développements spécifiques) Planifier et coordonner les ressources nécessaires au bon déroulement des projets Piloter les équipes projet et assurer la coordination entre les différents acteurs (métiers, IT, partenaires) Suivre l’avancement des travaux, gérer les priorités et sécuriser les jalons clés Garantir la qualité des livrables et la cohérence des solutions mises en œuvre Organiser et piloter les phases de tests et de recette fonctionnelle Accompagner le déploiement des applications et la conduite du changement auprès des utilisateurs Veiller au respect des engagements en termes de qualité, coûts et délais Environnement : Projets applicatifs bancaires à forts enjeux Travail en collaboration étroite avec les équipes métiers et techniques Méthodologies Agile et modes de fonctionnement collaboratifs

Nous recherchons plusieurs Architectes SAP : • Architecte technique SAP : • Concevoir et piloter l'architecture technique SAP : on-premise, cloud, hybride • Définir les normes d'intégration (SAP PI/PO, API, CPI) • Assurer la sécurité, la performance et la scalabilité de la plateforme • Participer aux migrations vers S/4HANA ou SAP BTP • Architecte fonctionnel SAP : • Définir l'architecture fonctionnelle en lien avec les métiers • Participer aux ateliers de conception et rédiger les blueprints • Piloter les choix de design sur les modules SAP (FI/CO, MM, SD, PP, etc.) • Contribuer à l'harmonisation et à la simplification des processus métiers • Architecte solution SAP : • Assurer une vision transverse des solutions SAP (métier + technique) • Être le référent sur la cohérence globale du SI SAP • Élaborer les roadmaps de transformation en lien avec les directions IT & Métiers • Contribuer à la gouvernance et à l'urbanisation du SI Référence de l'offre : 6kk00g34xz

Vous serez en charge de la conception et du pilotage des architectures techniques dans une logique de standardisation, mutualisation des services et industrialisation via l’Infrastructure as Code. Votre rôle Infrastructure & Automatisation · Concevoir, automatiser et maintenir des infrastructures Cloud via des outils IaC (Terraform, Ansible, etc.). · Gérer des environnements hybrides et multi-cloud Middleware & Architectures applicatives · Concevoir des architectures intégrant des couches d’intermédiation performantes et résilientes · Déployer des passerelles applicatives sécurisées (Reverse Proxy) et optimisées Flux de données & Intégration · Intégrer et transformer des données entre systèmes via ETL et MessageBus (Kafka) · Faciliter la circulation des données pour des usages analytiques et IA Sécurité & Gestion des secrets · Déployer et gérer HashiCorp Vault pour sécuriser les accès et les clés d’infrastructure et d’application · Garantir la conformité et la protection des données sensibles Architecture & Bonnes pratiques · Appliquer une architecture hexagonale pour séparer clairement les couches métier, d’infrastructure et d’interfaces · Rédiger et utiliser les documents d’architecture DAT, HLD et LLD · Standardiser les pratiques pour optimiser la qualité, la maintenabilité et le testing des systèmes

Dans le cadre d’un programme de transformation du système d’information Finance, nous recherchons un Stream Lead Finance freelance pour reprendre le pilotage d’un stream en phase avancée de recette et de déploiement. Le consultant interviendra sur la sécurisation des livrables en cours, le pilotage des phases de validation et la coordination du déploiement de la solution auprès des entités concernées. En parallèle, il aura la responsabilité de cadrer et lancer des demandes d’évolution structurantes, dont le déploiement interviendra dans un second temps. Le rôle implique une vision transverse des processus financiers, une capacité à prioriser les enjeux et à sécuriser la trajectoire du stream dans un environnement exigeant.

Contexte La connaissance de nos clients du marché Corporate est un élément primordial dans les parcours. Des évolutions conformité et environnementale sont nécessaires pour atteindre une connaissance client en continu et non plus à certains moments de la vie de la relation. Différents sujets sont identifiés, à date, pour le permettre. Actuellement, pour connaître la maturité de nos clients du marché corporate, certains de ces clients doivent répondre à des questionnaires ESG (nommé ESG Assessment) afin que nous puissions connaître leur maturité sur la thématique de l'environnemental, du social et du gouvernemental. Ce process, démarré en 2024, s'ouvre à de nouvelles typologies de clients. Nous avons mis en place en 2025 une application permettant de récupérer des données en lien avec l'ESG et de mettre à disposition des données issues de la plateforme groupe à destination des opérationnels (réseau et pilotage). En 2026, nous nous devons enrichir les données mais aussi étudier la possibilité de selfcariser ce process, afin de pouvoir dégager du temps commercial aux opérationnels. La révision du KYC (Know Your Customer) Corporate est un parcours qui s'industrialise depuis 2022 et qui se réalise soit à une date bien précise (révision périodique) soit après le déclencheur d'un évènement nécessitant une révision dans les plus brefs délais. À ce jour, ces évènements déclencheurs sont très peu automatisés et reposent souvent sur la connaissance du chargé d'affaire. Nous souhaitons à partir de différentes sources démarrer l'industrialisation de l'identification de ces évènements pour permettre à terme une fluidification et une traçabilité du parcours pour les opérationnels. Dans le cadre de ces process de révision du KYC, il est nécessaire de « screener », c'est-à-dire de vérifier les informations défavorables de nos clients et des personnes associées pour décider d'un maintien ou pas de la relation entre le client et la banque. Le process actuel est déclenché unitairement et l'objectif est de réaliser le screening en continu en automatisant les traitements dans les parcours le nécessitant. Organisation de l'équipe Au sein de l'équipe, le DP travaillera avec le responsable du delivery du périmètre « KYC corporate », des développeurs (de différentes technologies), de techleads mais aussi avec le métier pour comprendre, désigner les parcours, identifier les solutions, poser les architectures fonctionnelle et technique, définir les différents lots de mise en œuvre, le pilotage du planning et des contributeurs. Rôle DP à la fois fonctionnel et technique avec la maîtrise de 2 technologies possibles mainframe et open Il devra travailler avec le métier ainsi que les responsables d'applications des parcours Missions et activités demandées Participation au cadrage du besoin fonctionnel Étudier les faisabilités techniques (avec les techleads) pour poser les architectures fonctionnelle et technique Participer / Rédiger les user story Définir les différents lots de mise en œuvre Réaliser le planning Piloter, suivre et coordonner le projet (impliquant les équipes identifiées) Participer activement à la rédaction de la stratégie de recette mais aussi à la recette Piloter la livraison et son suivi

Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation digitale S/4HANA pour un acteur majeur du secteur aéronautique , notre client recherche un L2C Workstream Lead Consultant afin de piloter l’ensemble du périmètre Lead-to-Cash au sein du programme. Le consultant interviendra dans un environnement international, complexe et fortement intégré, avec des enjeux élevés de standardisation, conformité et performance opérationnelle. Missions : Piloter le workstream Lead-to-Cash (scope, planning, risques, dépendances). Définir et gouverner l’architecture end-to-end L2C sous SAP S/4HANA. Animer les ateliers de conception et aligner les parties prenantes métiers et IT. Garantir l’intégration avec les streams Finance (R2R), P2P, Manufacturing, CRM et Data. Superviser la configuration SAP (SD, Pricing, Billing, Credit Management, RAR…). Assurer la qualité des livrables, les phases SIT/UAT et la préparation au cutover. Accompagner la conduite du changement et la mise en production (hypercare). Démarrage : Mi-Avril Durée : 1 an minimum Localisation : Toulouse TJM : Selon profil

Mission urgente – Management d’équipe 40-50 personnes Contexte : Nous accompagnons un éditeur de logiciels spécialisé en solutions Supply Chain (WMS & TMS) dans le remplacement urgent d’un responsable Professional Services. L’équipe intervient auprès de grands comptes pour l’implémentation de solutions logicielles de gestion d’entrepôt et de transport. Objectif du role : Prendre la responsabilité immédiate d’une organisation Professional Services d’environ 40 à 50 collaborateurs (consultants fonctionnels, chefs de projets, intégrateurs). Assurer la continuité opérationnelle, structurer le delivery et garantir la performance sur des projets grands comptes. Responsabilités principales : Pilotage Delivery : · Supervision des projets d’implémentation WMS / TMS · Garantie du respect des délais, marges et qualité · Gestion des arbitrages ressources et priorités · Suivi des engagements contractuels Management d’équipe : · Encadrement direct et indirect d’une équipe de 40-50 personnes · Animation des managers intermédiaires · Structuration des pratiques et méthodes · Gestion de la performance individuelle et collective Relation clients grands comptes : · Interface avec des clients stratégiques · Gestion des escalades · Participation aux COPIL · Positionnement en partenaire de confiance Organisation & outils : · Structuration des plannings et capacité delivery · Pilotage des charges et allocation des ressources · Amélioration continue des processus Professional Services · Utilisation d’outils de work management (ex : Monday – apprécié) Profil recherché : · Expérience confirmée en direction Professional Services · Management d’équipes importantes (40+ personnes) · Expérience dans l’implémentation de solutions logicielles Supply Chain (WMS / TMS impérative) · Habitué aux environnements grands comptes · Anglais professionnel indispensable · Capacité à intervenir rapidement dans un contexte exigeant · La connaissance de Monday est un vrai plus · Leadership solide · Orientation résultats · Gestion financière des projets · Capacité à structurer une organisation delivery · Communication claire avec les équipes et clients Modalités : · Démarrage : ASAP · Statut : Freelance / Management de transition · Durée : mission structurante · Localisation : Île-de-France (présentiel significatif)

Recherche Scrum Master minimum 4 ans d'expérience Description détaillée Le prestataire interviendra en tant que Scrum Master de l’équipe Offre et Référentiel, composée d’acteurs en charge du module SAP MM (Materials Management) Le prestataire aura pour mission d’accompagner l’équipe Offre et Référentiel dans l’adoption et l’exécution efficace du cadre Agile/Scrum au sein du Train xxx. Le scrum master est attendu également sur la sécurisation et optimisation du flux de travail. Le Scrum Master devra comprendre et connaitre les enjeux et les sujets traités de l’équipe. Nous recherchons un scrum master tourné vers l’opérationnel de l’équipe, pas de posture de coach, ni de scrum master se positionnement uniquement sur le volet amélioration continue » Les responsabilités clés incluent : - garantir le respect du cadre agile et des rôles associés, - être garant de la mise en œuvre de cadre de référence d’entreprise - faciliter l’ensemble des cérémonies Scrum (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective), - collaborer avec le Product Owner pour clarifier le backlog et maximiser la valeur, - assurer la fluidité du flux de travail (gestion des dépendances, capacité de l’équipe, gestion des blocages etc.) - suivre et animer les indicateurs de performance de l’équipe, - favoriser la collaboration, la communication et la résolution de conflits, - accompagner l’équipe dans l’amélioration continue et la montée en compétence, - contribuer au fonctionnement du Train et à l’alignement avec les objectifs organisationnels, - préparer et faciliter la participation de l’équipe au PI Planning en coordination avec le RTE. Les livrables sont : Reporting régulier des indicateurs de performance du flux / equipe Plan d’amélioration continue Cartographie des dépendances animation des rituels agiles, préparation et contribution structurée aux PI Planning. Compétences techniques SAFE - Confirmé - Important JIRA - Confirmé - Important Flux de travail - Confirmé - Important SAP MM (matériel management) - Junior - Souhaitable Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Compétences attendues Le prestataire devra démontrer : • une expérience confirmée en tant que Scrum Master, • une maîtrise des pratiques Scrum et du cadre SAFe, • une capacité à intervenir dans un environnement complexe et multi-équipes, • des compétences en communication et facilitation. • une capacité à adopter une posture non-coach, orientée pilotage et opérationnel, • une aptitude à s’assurer que les équipes sont correctement engagées et occupées, • une capacité à contribuer ponctuellement à l’opérationnel lorsque la situation l’exige. Le prestataire devra avoir une bonne capacité d’adaptation et d’écoute, afin de caler le cadre agile sur les spécificités liées à l’utilisation d’un ERP. Progressivement, à un rythme acceptable par des équipes qui ne sont pas culturellement habituées à cela, sans forcing et sans dogmatisme. • Certification Scrum et Safe obligatoire Atouts appréciés Les éléments suivants seront considérés comme un plus : • Connaissance du métier du Rétail, • Connaissance du métier de la gestion des achats et des stocks • Connaissance du module SAP MM (Materials Management) Savoir-être : Le prestataire devra faire preuve : • d’une posture de facilitateur, • d’écoute et de communication efficaces, • d’un esprit collaboratif favorisant la confiance, • d’une capacité à gérer les tensions et à soutenir la dynamique d’équipe, • d’une attitude proactive et orientée solutions, • d’un esprit d’amélioration continue

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients un(e) Chef de produit Gestion Pilotée (H/F) Les tâches : • Contribution aux travaux relatifs à l’élaboration de l’offre de gestion pilotée : o Veille concurrentielle et analyses comparatives du marché o Construction, structuration et évolution de l’offre o Définition et formalisation des processus cibles • Pilotage et coordination des chantiers liés à l’offre Gestion Pilotée, en interaction étroite avec le service finance : o Offre o Processus o Aspects contractuels (dont éditiques associées, DIS, annexes SFDR…) o Suivi et sécurisation des livrables • Contribution à la production rédactionnelle et à l’avancement global du projet Gestion Pilotée • Synchronisation avec les travaux relatifs aux nouveaux parcours internes, notamment via la participation aux ateliers, en capitalisant sur son expertise en gestion pilotée • Gestion de projet et structuration de l’offre.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Tech Lead Java – management d’une équipe de développeurs et pilotage technique . Dans le cadre d’une prestation de transition, vous interviendrez au sein d’un pôle de développement d’une vingtaine de personnes organisé en équipes agiles (Scrum) dans un environnement SAFe. Nous étudions – prioritairement – les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco.fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité et mobilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence MDE/TLM/5075 dans l’objet de votre message Dans le cadre d’une organisation de développement structurée autour d’équipes agiles, la prestation consiste à intervenir en tant que Tech Lead manager de transition afin d’encadrer et structurer un pôle d’environ vingt développeurs. Les équipes sont organisées en Scrum et fonctionnent dans un environnement agile à l’échelle de type SAFe , avec des sprints de trois semaines et des cycles de planification trimestriels. L’activité applicative concerne plusieurs domaines fonctionnels autour d’un système d’information comprenant notamment : un CRM dédié au suivi de la relation avec les clients et à la gestion contractuelle un ERP couvrant des processus de facturation et de comptabilité des applications mobiles utilisées pour des activités opérationnelles de terrain différents outils applicatifs participant aux processus de gestion et d’exploitation du système d’information L’équipe de développement est composée à la fois de collaborateurs internes et de prestataires externes, avec des niveaux de séniorité variés. La prestation couvre notamment les activités suivantes : animer et faire progresser une équipe de développeurs superviser la qualité du code produit par les équipes participer à l’évaluation des développeurs et contribuer aux recrutements techniques valider les conceptions techniques proposées par les équipes piloter les coûts liés aux évolutions techniques encourager et diffuser les bonnes pratiques de développement contribuer à la poursuite et à l’amélioration des pipelines CI/CD participer ponctuellement à certains développements sur les applications du domaine favoriser l’innovation et les démarches d’amélioration continue Le prestataire devra également jouer un rôle structurant dans la diffusion des pratiques techniques, la coordination entre équipes et l’amélioration continue de la qualité logicielle.

Nous recherchons pour l’un de nos clients à Lyon un(e) Consultant(e) SAP MM/SD – Master Data / MDM Expert , pour intervenir sur un projet stratégique de conversion ECC → S/4HANA , avec un fort accent sur les tests de non-régression et la validation des Master Data (BP & Articles) . 🔍 Responsabilités principales : ✅ Réaliser les tests de non-régression sur les Business Partners (clients/fournisseurs) ✅ Vérifier la fusion des partenaires , l’intégrité des données et le respect des tranches de numéros ✅ Tester la visualisation, modification et création des BP , en s’assurant que toutes les classifications, pièces jointes, autorisations et contrôles (doublons SIRET/SIREN/TVA) fonctionnent correctement ✅ Réaliser les tests sur les articles (création, modification, visualisation) et valider la continuité des classifications, pièces jointes et contrôles spécifiques ✅ Participer à la validation des interfaces entrantes et sortantes ✅ Contribuer à l’élaboration et au fonctionnement des outils de reprise en masse pour BP et articles ✅ S’assurer que les reportings et requêtes spécifiques fonctionnent correctement après migration ✅ Documenter tous les tests dans un cahier de tests et suivre les anomalies dans ITop jusqu’à leur résolution

Nous recherchons un Lead technique Databricks / Power BI Objectif global : Développement Databricks et rapports PowerBI Contrainte du projet: Expertise, certification Databricks Le livrable est: Développements Compétences techniques: Databricks - Expert - Impératif PowerBI - Expert - Impératif Cloud AWS - Confirmé - Important Connaissances linguistiques: Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée: En cours de prise d'information "TechLead senior avec des compétences en databricks et Power BI"

🚀 CITECH recrute ! 🚀 ✨ Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d’un projet de transformation d’envergure ? Alors cette mission est faite pour vous ! Nous recherchons un(e) Expert Technique ServiceNow CSM PRO (H/F) pour renforcer l’équipe de l’un de nos clients majeurs dans le secteur de la protection sociale. 🏦 🙌🔽 Vos missions seront les suivantes : 🔽🙌 🔸 Participer à la hiérarchisation continue des stories et évaluer l’effort technique associé 🔸 Réaliser le paramétrage technique complet de la solution ServiceNow CSM PRO (version Zurich ou récente) 🔸 Développer et mettre en œuvre les scripts d’intégration avec le Système d’Information existant 🔸 Concevoir les cas d’utilisation et les scripts de tests d’intégration 🔸 Assurer les tests unitaires et la Vérification d’Aptitude au Bon Fonctionnement (VABF) 🔸 Garantir le transfert de compétences technique et la formation des équipes internes 🔸 Rédiger la documentation technique, les comptes-rendus et contribuer aux cahiers des charges

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 1 jour de télétravail / semaine - Balma-Gramont - Au moins 5 ans d’expérience Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement au sein de notre structure un.e Responsable technique . Contexte : Vous aimez être le point d’appui technique d’une équipe ? Vous prenez autant de plaisir à sécuriser un projet qu’à accompagner des ingénieurs sur le terrain ? Alors cette opportunité devrait vous parler. Pourquoi ce poste existe ? Nous renforçons notre direction technique pour structurer notre expertise, sécuriser nos engagements et accompagner nos équipes en mission chez nos clients (projets web, mobile, nouvelles technologies et environnements industriels). Votre rôle : être le référent technique qui garantit la qualité des prestations et la solidité de nos engagements. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Vous intervenez à trois niveaux clés : 1️⃣ Support technique & accompagnement des équipes Être l’interlocuteur technique des consultants en mission Apporter un appui sur des problématiques complexes (architecture, choix techniques, cadrage…) Challenger et sécuriser les solutions proposées Vous êtes le filet de sécurité technique des équipes. 2️⃣ Relation client & pilotage des engagements Assurer le suivi régulier des prestations Participer aux comités de pilotage Gérer des projets au forfait avec engagement de résultats (pilotage coûts / délais / qualité) Garantir la satisfaction client et la tenue des engagements Vous combinez exigence technique et sens du service. 3️⃣ Avant-vente & réponses aux appels d’offres Analyser les besoins clients et prospects Construire les réponses techniques Évaluer les charges, les risques et les ressources nécessaires Vous êtes capable de transformer un besoin en solution structurée et chiffrée.