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Contexte : Dans le cadre d’un besoin structurant pour la DSI et d’un contexte de forte croissance, vous prenez en charge la sécurité globale du système d’information , couvrant les environnements internes (bureautique, réseaux, serveurs, cloud) ainsi que les plateformes cloud hébergeant des applications métiers critiques. L’objectif : définir, structurer et piloter une stratégie de cybersécurité robuste , alignée avec les enjeux business et réglementaires (dont NIS2). Votre mission : Au sein d'une équipe projet, vous serez en charge de : -Définir et piloter la stratégie de cybersécurité : roadmap, priorités, budgets et indicateurs -Structurer et produire la documentation sécurité (PSSI, procédures, plans d’actions, KPI) -Préparer et accompagner les audits et revues de sécurité -Assurer la conformité réglementaire , notamment vis-à-vis de NIS2 -Evaluer les risques : audits réguliers, cartographie des menaces, suivi des incidents et plans de remédiation -Superviser la gestion des incidents de sécurité -Répondre aux exigences sécurité des clients dans un contexte d’offres SaaS (questionnaires, audits, contractualisation) -Travailler en étroite collaboration avec la DSI et les équipes techniques.

Résumé : Vous rejoignez la Direction de la Transformation Digitale, dédiée au développement et à l'intégration de modèles mathématiques. Votre rôle principal sera de déployer une application de programmation de lignes de fabrication incluant un modèle mathématique. Responsabilités : Développer les composantes du modèle de planification Saskia. Effectuer les tests unitaires du modèle. Prendre en compte les demandes de modifications émises par les pilotes métiers et le product owner. Participer aux tests, à la mise en service et à la formation des utilisateurs. Rédiger la documentation technique sur les composantes développées. Must Haves : Formation Bac+5 / École d’Ingénieur en Mathématiques Appliquées. Expérience en développement C++. Expérience en Recherche Opérationnelle et modélisation mathématique. Nice to Have : Connaissance en développement C#. Capacité à travailler en méthode Agile. Esprit d’équipe et autonomie. Connaissances en planification, ordonnancement ou séquencement de process industriels continus. Other Details : Le poste est à pourvoir près de Dunkerque (59) en 100% présentiel. Un véhicule est indispensable.

EN BREF : Responsable de projets IT & digital (H/F) – CDI – Nanterre – 45 – 50 k € – Projet SI et Digital, management d’équipe Description de l’entreprise cliente : Adsearch recherche pour son client, un grand acteur du monde de l’assurance un Responsable de projets IT & Digital (H/F) à Nanterre. VOS MISSIONS Contexte du poste : Directement rattaché au responsable du département, vous rejoignez une entreprise en pleine croissance au sein d’une DSI grandissante. Vous êtes en mesure d’accompagner les différents pôles et métiers sur des sujets allant du digital aux systèmes d’information les plus techniques : conception et suivi de la performance des parcours digitaux, déploiement de solutions ou de logiciels liés au SI, rédaction de spécifications projets… Puis les missions : Piloter les projets SI et digitaux : évaluation, priorisation et gestion opérationnelle tout en garantissant le respect des délais, des budgets et des exigences réglementaires (SSI, RGPD, RGAA, assurance…). Recueillir et formaliser les besoins métiers : analyse des besoins, animation d’ateliers de cadrage, rédaction de spécifications fonctionnelles, user stories et production de maquettes si nécessaire. Coordonner les équipes internes et externes : développeurs, QA, métiers et prestataires, en assurant un rôle d’interlocuteur(trice) central(e) pendant toute la durée des projets. Organiser les phases de tests et assurer la documentation : anticipation et pilotage des tests, centralisation et maintien de la documentation pour garantir la transmission et la pérennité des projets. Suivre et optimiser la performance des parcours digitaux : analyse des KPIs, optimisation UX/UI, amélioration continue des parcours (lead, souscription, espace client…), coordination SEO/IA avec les équipes concernées et reporting au CODIR. Manager et améliorer les méthodes de gestion de projet : encadrement d'une chargée de projets senior et d’un alternant, et proposition d’améliorations méthodologiques adaptées aux spécificités du département. VOTRE PROFIL Pour réussir vos missions de Responsable de Projets IT & Digital, vous êtes issu d’une formation supérieure en Informatique et disposez d’une expérience d’au moins 5 ans en tant que gestionnaire de projet IT et d’un an en management d’équipe. Vous maitrisez la gestion de projet en V et agile, vous savez concevoir des workflows, des cinématiques, des

En tant que chef de projet facturation électronique , vous intervenez de bout en bout sur le projet. À ce titre, vous êtes en charge de : Cadrer le projet et structurer les besoins clients et métiers Piloter un RFP et construire un business case afin de sélectionner une solution de facturation électronique adaptée Coordonner les différents acteurs internes et externes (réglementaire, produit, IT, éditeurs) Définir et piloter la stratégie de tests (environnement de test, recette, phase Friends & Family pour le MVP) Suivre les anomalies et sécuriser la qualité des livrables Produire les livrables projet : documents de cadrage, RFP, business case, stratégie et cahiers de recette Assurer une passation structurée en fin de mission

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant que développeur .Net / React, vous assurerez les missions suivantes : - Expertise full stack .NET REACT - Participation à l'affinage et le découpage des User Story qui alimentent les sprints, évaluation de la complexité - Rédaction des dossiers de Conception Technique à destination d'équipes de Développement - Sécurisation des travaux des équipes de Développement. - Compétences techniques : .NET Core, REACT, SqlServer, architecture microservices, API gateway Apigee, CI/CD, containerisation

Intégrateur Support Test devOps Vitrolles ASAP ◦ Rédaction de cas de tests ◦ Exécution de campagnes de tests ◦ Installation et qualification des livraisons sur les différents environnements d’intégration ◦ Maintien en condition opérationnelle ◦ Préparation à la mise en production ◦ Rédaction de documentation d’installation ◦ Support à la recette fonctionnelle ◦ investigation des logs Expertise et support : Apporter un support de niveau 3 à la production dans le cadre de projet ou d'incident de production (Si nécessaire, rédiger un mode opératoire d'installation) et assurer le support à la recette

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail / semaine - Clermont-Ferrand - Expérience de 10 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Architecte infra – Data Center pour intervenir chez un de nos clients, dans le secteur industriel. Contexte : Vous êtes passionné·e par l’infrastructure et les environnements Data Center ? Rejoignez une équipe où votre expertise technique et votre sens du partage feront la différence ! Voici un aperçu détaillé de vos missions : - Concevoir et déployer de nouvelles solutions ou services sur votre périmètre - Accompagner et conseiller les équipes des autres plateformes et les utilisateurs des services - Rédiger des Architecture Decision Records et contribuer à la documentation technique - Assurer une veille technologique continue dans votre domaine

[Contexte] Au sein de l'entité Services Réseaux et Télécoms est responsable de la fourniture de tous les services Réseaux & Télécoms, notamment les services réseaux liés aux données, services de sécurité des réseaux, architecture des réseaux et télécoms ainsi que les activités transversales du pole Réseaux et Télécoms [La prestation consiste à ] - L'assistance et structuration des études d'évolutions - L'assistance sur la gestion de la production sur ces infrastructure [Les livrables attendus sont] - Etudes de faisabilité, - Dossiers de spécifications techniques détaillées, dossier d'architecture technique ('Low Level Design'), - Planning de déploiement & Dossiers de mise en production (Technical Roadmap), - PV de recette des déploiements, - Mises à jour de la documentation technique.

Expert Réseau/ Architecte Cisco /VM WARE /devops / LAN Anglais 500 e par jour Forte expertise dans la conduite de grandes architectures, la standardisation et les initiatives de transformation • Interface avec la définition de l’architecture et l’intégration basées sur la solution standard actuelle (ACI, NSX-T) • Service visant à participer au déploiement de la solution • Service visant à participer à la définition du modèle opérationnel • Expertise dans la gestion de centre de données avec Cisco ACI et VMware NSX-T • Expertise dans les produits de sécurité réseau, SASE, technologies de segmentation et services d’identité, voix, Wi‑Fi, SD-WAN, LAN filaire, WAN, MPLS appréciée • Doit posséder une expertise en automatisation réseau (Terraform, Ansible, Python) • Plus de 8 ans d’expérience dans le domaine réseau au sein d’une organisation internationale à structure matricielle • Doit démontrer une solide compréhension des défis et tendances actuels du réseau et de l’infrastructure, principalement sur les plans infrastructurel et technique • Anglais requis; environnement de travail en anglais – obligatoire 500 e par j HT

Nous recherchons pour notre client un(e) Consultant(e) Workday - Compensation & Talent. En tant qu'interlocuteur des acteurs RH, vous serez responsable de la maintenance, du support et de l'optimisation de l'application Workday (domaines AdvCompensation & Talent) sur un périmètre international. Vous contribuerez activement à la réalisation des campagnes de rémunération/talent ainsi qu'à l'amélioration de l'expérience utilisateur à l'efficacité des processus RH du Groupe Vos missions seront : Support Applicatif Workday (Compensation & Talent) sur les différentes phases : ● Traiter, qualifier et suivre les tickets d'incidents, les demandes d'analyse ● Faire le lien avec l'éditeur sur les anomalies remontées ● Assister les utilisateurs dans l'application des processus Groupe et dans l'utilisation de l'outil Administration Workday : ● Effectuer des activités d'administration courantes dans Workday ● Contrôler la qualité des données et mettre en œuvre des actions correctives ● Gérer la mise à jour en masse de certaines données ● Aider à la création et au maintien des flux entrants et sortants Optimisation des processus RH Digitaux : ● Optimiser les processus RH digitaux en lien avec les enjeux opérationnels locaux ● Collaborer étroitement avec les équipes Branches centrales afin d'aligner les besoins régionaux ● Capacité de gérer une évolution de A à Z

Missions principales : Management et accompagnement de ~50 experts IAM répartis en 5 squads. Animation et pilotage des PO (Product Owners). Gouvernance et présentation dans les comités stratégiques : CODIR Cyber, COPIL, COMEX, etc. Supervision du traitement des incidents IAM et coordination avec le SOC/NOC. Suivi de la performance, maintien des SLA, continuité de service. Contribution à la stratégie IAM : évolution des plateformes, Zero Trust, MFA, passwordless, durcissement AD. Conformité aux exigences réglementaires : ISO 27001, NIS2, RGPD, PCA/PRA. Pilotage des projets structurants IAM et optimisation des processus d'identité et d’habilitation. Compétences techniques requises : Expertise AD, LDAP, MFA, SSO, IAM, fédération d'identité (SAML, OAuth2/OIDC). Maîtrise de CyberArk (Vault, PSM, CPM). Connaissance des modèles RBAC / ABAC, workflows d’habilitation, gestion du cycle de vie des identités. Compréhension avancée des enjeux cybersécurité et access management. Compétences managériales : Leadership, capacité à fédérer et à porter une vision transverse. Aisance en communication auprès des managers et directions exécutives. Organisation, priorisation, gestion de crise. Approche produit, agilité, culture du résultat. Capacité à simplifier des sujets complexes et à piloter plusieurs squads simultanément.

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client dans le cadre de la mise en place du nouveau CRM Dynamics. A ce titre, vous serez en charge de : Développer et intégrer les nouvelles évolutions sur le CRM Microsoft Dynamics Accompagner le Lead Developer sur les projets techniques et fonctionnels Prendre en charge le RUN applicatif (Gestion des incidents, Maintenance corrective et évolutive, Support technique) Rédiger les livrables techniques (documentation, spécifications, procédures) Administrer les environnements applicatifs (développement, recette, production), dans le respect des processus et standards Intervenir sur les projets métiers et techniques liés aux sites e-commerce Magento (Évolutions fonctionnelles, Corrections et gestion des incidents) Environnement : Microsoft Dynamics CRM, Magento, PowerApps, PowerPlatform, PowerAutomate, Azure DevOps, .Net, Visual Studio, Eclipse, SVN, Git, SQL Le poste est basé à Tarare (69) . Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 2 jours de télétravail par semaine.

1. 🎯 Objectifs du Poste & Contexte de la Mission Dans le cadre de la digitalisation majeure de nos processus et de la sécurisation des systèmes, nous recherchons un(e) Tech Lead pour piloter les développements techniques des solutions digitales au sein de la Feature Team Back (couvrant le CRM, le Middle Office et le Back Office SCPI). Ce rôle est essentiel pour l' intégration de l'IA visant à améliorer l'efficacité et l'expérience utilisateur. 2. 📋 Responsabilités Clés En tant que Tech Lead, vous serez le point de convergence entre la technique, le produit et les équipes métiers. Vos responsabilités s'articuleront autour de quatre axes majeurs : A. Leadership Technique & Qualité Définir et garantir les bonnes pratiques de développement (qualité, sécurité, performance). Assurer la qualité du code (revues, documentation, tests, pair programming ). Participer activement aux choix d'architecture en collaboration avec l'Architecte. Être garant de la qualité de service des outils du périmètre (monitoring, sécurité). B. Management, Encadrement & Montée en Compétence Manager et encadrer l'équipe de développeurs (internes et/ou externes). Favoriser la montée en compétence des membres de l'équipe. C. Conception, Delivery & Agilité Collaborer avec les PO/PM pour traduire les besoins métiers en solutions robustes et évolutives. Participer activement aux instances Agiles (Scrum, Kanban, etc.). Garantir la cohérence technique entre les différents systèmes de l'écosystème. Favoriser la collaboration entre les différents Tech Leads. D. IA, Innovation & Amélioration Continue Être moteur dans l'intégration de l'IA dans nos produits. Identifier des cas d'usage pertinents et piloter leur mise en œuvre. Veille technologique et innovation (frameworks, outils, tendances) pour anticiper les évolutions. Proposer des évolutions techniques pour améliorer la scalabilité et la maintenabilité. 3. 🛠️ Environnement Technique & Compétences Catégorie Compétences Obligatoires (Maîtrise) Fullstack Backend : .NET / C# (ou équivalent) Frontend : React API & Data : Maîtrise des API REST Méthodes Expérience en environnement Agile (Scrum, Kanban) Cloud & DevOps : Connaissance des environnements Azure et des pratiques DevOpsCRM / Métier Expérience en intégration d' IA Compétences Appréciées (Un Plus) Maîtrise de Microsoft Dynamics 365 (Sales, Service, Custom) 4. 👤 Votre Profil A. Formation et Expérience 5+ ans d'expérience en développement. Dont 1-2 ans minimum dans un rôle de Lead ou Référent technique. B. Savoir-Être ( Soft Skills ) Leadership naturel et capacité à faire monter en compétence. Esprit d'analyse, rigueur, sens de la qualité. Bon relationnel et capacité à vulgariser les sujets techniques (communication). Autonomie et proactivité. Capacité à interagir régulièrement avec d'autres Feature Teams et à lever les alertes en temps voulu. 5. 🌍 Conditions de la Mission et Avantages CatégorieDétailsLocalisation Paris, France Télétravail Oui, jusqu'à 2 jours par semaine

En bref : Technicien de maintenance informatique itinérant (F/H) - Intérim - Saintes - Salaire 25k brut annuel Notre client recherche un Technicien de maintenance informatique itinérant (F/H) pour développer son activité à Saintes. Vos missions : - Prendre connaissance du planning de ses interventions défini par sa hiérarchie (installation, dépannage…) - Analyser et préparer les interventions confiées - Intervenir quotidiennement sur les sites clients du périmètre de son secteur, occasionnellement sur l’ensemble du territoire couvert par l'entreprise - Réaliser les interventions, à partir des instructions de travail - Assurer la commande et/ou le renvoi du matériel dans les délais définis - Remonter les incidents d’exploitation à la hiérarchie

Dans le cadre de l’obsolescence à venir de sa solution de téléphonie de marché , un grand groupe bancaire international recherche un Directeur de Projets expérimenté pour piloter le programme de migration des outils de téléphonie de marché . La solution actuelle est utilisée à l’échelle mondiale , dans un environnement follow the sun (24h/24 – 7j/7) , et concerne plus de 1 250 platines installées . Périmètre international: France, Milan, Madrid, Francfort, Dubaï, Londres New York, Houston Hong Kong, Taïwan, Shanghai, Singapour, Sydney, Tokyo, Séoul Le programme vise à remplacer la solution actuelle par une nouvelle plateforme de téléphonie de marché , intégrant les solutions d’enregistrement associées , dans un contexte à fortes contraintes de disponibilité, sécurité et performance . Responsabilités Pilotage global du ou des projets dans toutes leurs dimensions (stratégiques, financières, humaines, juridiques, organisationnelles et techniques) Gestion de la complexité et des parties prenantes internationales Garantie des enjeux stratégiques pour le métier et l’entreprise Prise de décision sur les sujets structurants Validation de la recette finale Animation de la gouvernance et de la communication projet Préparation et pilotage de la conduite du changement Gestion et optimisation des ressources (humaines, financières, techniques) Responsabilité du respect des engagements qualité / coûts / délais

Contexte de la mission : Viveris vous propose un poste d'Analyste fonctionnel spécialisé dans la conception et la modélisation de données (DBA) dans le cadre de la création d'un référentiel Assurance. L'objectif est de mieux connaître le portefeuille de contrats, de maîtriser les risques et d'optimiser les processus de souscription. Au sein du département Épargne de la DSI de notre client mutualiste, vous rejoindrez une équipe projet dont la mission est de contribuer au cadrage du projet et de participer à sa mise en oeuvre (spécifications fonctionnelles, recette, etc.), dans le respect de la gouvernance des projets du Groupe. Responsabilités : *Concevoir un modèle de données relationnel robuste et normalisé qui permette de gérer l'intégralité des données et des fonctionnalités attendues ; *Modéliser en 3ème forme normale le modèle de données (base de données) de l'application ; * Conseiller les business analystes et les développeurs pour que le modèle de données supporte les écrans de saisie, les interfaces, les traitements des workflows de validation, et les règles métiers ; *Rédiger et contribuer aux livrables du projet : cdc, spécifications, users stories etc. ; *Animer les ateliers avec les équipes projet et Métiers.