Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble, Marseille, Paris et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Consultant Maximo H/F à Île-de-France, France. Contexte : Préparation de la migration de l'outil Maximo de la V7.6 à la V9. Les missions attendues par le Consultant Maximo H/F : L'objectif est de basculer tous les modules spécifiques, développés en Java, de la V7 vers la V9. Il devra réaliser cette intégration, puis mener l’analyse des écarts ainsi que l’estimation des efforts à fournir (ETP, jours, profils, budget) pour la migration prévue début 2027. Il pilotera ensuite les équipes Soft (développement et IVVQ) tout au long de l’année 2027. Force, DBA , … Livrables Ecart sur l'intégration des modules spécifiques de la V7 sur la V9 Analyse des efforts à fournir (ETP, jours, profils, budget) pour la migration prévue début 2027

Dans le cadre d'un projet de transformation d'envergure, nous recherchons un Consultant fonctionnel SAP PM expérimenté pour prendre en charge des demandes correctives et évolutives sur les modules PM. Le consultant interviendra en tant qu'interlocuteur clé entre les équipes métier et les équipes techniques, en assurant la rédaction des spécifications nécessaires à l'implémentation dans SAP. Missions • Analyser les besoins fonctionnels exprimés par les équipes métier et en réaliser l'analyse détaillée. • Paramétrer le système en fonction des besoins identifiés et rédiger les spécifications technico-fonctionnelles pour les développements complémentaires. • Assurer le support technique et fonctionnel tout au long des phases de développement. • Concevoir et dérouler les plans de tests (tests unitaires, tests end-to-end), en listant les cas d'utilisation selon le type de test. • Soutenir les équipes métier lors des phases de recette et résoudre les anomalies identifiées. • Rédiger les supports de formation à destination des utilisateurs finaux.

Dans le cadre du renforcement de son équipe SAP, notre client recherche un Consultant SAP MM Senior pour intervenir sur un environnement SAP S/4HANA en RUN. Vous intégrerez une équipe déjà constituée et serez attendu comme référent SAP MM afin d'apporter votre expertise fonctionnelle et technique sur les processus Achats et Supply Chain. Vos principales missions seront les suivantes : Gestion des incidents et demandes d'évolution sur SAP MM. Paramétrage et expertise fonctionnelle sur le domaine MM. Analyse et suivi des interfaces et flux transverses. Support aux équipes métiers et IT. Respect et adaptation au Core Model SAP du Groupe. Accompagnement et montée en compétence des consultants de l'équipe. Participation aux actions d'amélioration continue et à la stabilisation de la solution.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Créé en 2017, Consort Luxembourg accompagne localement de grands comptes internationaux ainsi que des acteurs luxembourgeois de référence. Fort d’une équipe de 50 collaborateurs, et aujourd’hui positionné de façon transfrontalière, nous offrons à nos experts et consultants des opportunités de carrière au Luxembourg comme en Lorraine. Proches de nos clients et de nos équipes, nous connaissons depuis notre création une croissance organique soutenue, porté par un dynamisme soutenu. CONSULTANT EFRONT (FrontInvest) H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par les plateformes financières et les environnements techniques complexes ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Consultant eFront , vous êtes responsable de la configuration, de l’intégration et du bon fonctionnement de la plateforme eFront (FrontInvest) au sein d’un environnement bancaire exigeant : Côté build : Participer à la configuration de la solution eFront (FrontInvest) : server code, écrans, droits d’accès Contribuer aux évolutions et releases de la plateforme Participer à la mise en place et à l’amélioration des pipelines CI/CD Interagir avec les équipes de développement et les architectes pour aligner les roadmaps Produire une documentation technique détaillée Proposer des solutions techniques et d’architecture adaptées Côté run : Assurer le support niveau 3 auprès des équipes métier luxembourgeoises Garantir la stabilité et la performance de la plateforme Analyser et résoudre les incidents complexes Accompagner les utilisateurs sur leurs besoins data et fonctionnels Adapter les configurations en fonction des évolutions métier Participer à l’optimisation continue de l’outil et des processus C’est votre parcours Vous avez au moins 5 ans d’expérience sur des solutions eFront / FrontInvest ou plateformes similaires dans un environnement exigeant (banque, asset management…). Vous êtes à l’aise dans des contextes en évolution rapide et aimez travailler à l’interface entre technique et métier. C’est votre expertise : eFront (FrontInvest) : configuration, reporting, DWH CI/CD et gestion des environnements (dev, intégration, production) Scripting / server code eFront Cloud (IaaS, PaaS, SaaS) Architecture applicative et intégration SI Analyse et résolution de problèmes complexes C’est votre manière de faire équipe : Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes Forte autonomie et capacité d’adaptation Esprit critique et force de proposition Très bon relationnel et communication transverse Esprit d’équipe dans des environnements internationaux C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Luxembourg Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 85 K€ à 120 K€ brut annuel (selon expérience) Famille métier : Data / Applications financières Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

Le/la consultant(e) interviendra sur les activités suivantes : Analyse des besoins client Conception de la solution en lien avec les interlocuteurs métier Réalisation et recette de la solution Assistance à l’exploitation et formation des équipes clientes Supervision des consultants juniors de l’équipe Intervention sur des projets liés à la mise en place d’outils décisionnels et de reporting Contribution à des missions dans des environnements clients variés, auprès de grands groupes et d’ETI

Le/la consultant(e) interviendra sur les activités suivantes : Analyse des besoins client Conception de la solution en lien avec les interlocuteurs métier Réalisation et recette de la solution Assistance à l’exploitation et formation des équipes clientes Supervision des consultants juniors de l’équipe Intervention sur des projets liés à la mise en place d’outils décisionnels et de reporting Contribution à des missions dans des environnements clients variés, auprès de grands groupes et d’ETI

Contexte de la mission La mission concerne la transformation digitale d'une application critique. Elle supporte de nombreuses activités de priorité 0 à 1, avec un impact direct sur la production en usine. Dans le cadre d’une feuille de route de modernisation, il est indispensable de sécuriser la continuité de service et la qualité des livraisons. Le besoin d’un Software Engineer dédié a été identifié pour délivrer des fonctionnalités critiques pour les utilisateurs. La mission s’inscrit dans une équipe stable composée de 3 développeurs internes et 2 externes (ratio 3/2). Le consultant interviendra en remplacement d’un Business Analyst, avec une double dimension : technique (développement Mainframe) et fonctionnelle (analyse métier). Objectifs de la mission Assurer la maintenance corrective et évolutive de l’application dans le respect des SLA. Contribuer à la livraison de nouvelles fonctionnalités critiques identifiées. Participer à la sécurisation de la continuité d’activité. Prendre en charge une partie de l’analyse fonctionnelle auparavant réalisée par un Business Analyst. Périmètre d’intervention / Responsabilités -Analyser les besoins métier en lien avec les parties prenantes (business, production, IT). -Rédiger et/ou challenger les spécifications fonctionnelles et techniques. Concevoir, développer et maintenir les composants Mainframe :Développements COBOL Scripts JCL Accès et traitements DB2 Développements et maintenance IMS DB (DL1) et IMS DC Assurer la qualité des livrables :Tests unitaires et d’intégration Participation aux tests utilisateurs (UAT) si nécessaire Documentation technique et fonctionnelle -Contribuer à la compréhension et à la cartographie de l’existant (fortes dépendances entre systèmes). -Participer aux cérémonies de l’équipe (daily, revues, rétrospectives, etc. si mode agile). -Support de niveau 3 sur les incidents critiques impactant la production. Compétences techniques requises Maîtrise confirmée de l’environnement IBM Mainframe. Excellente connaissance de :COBOL JCL DB2 IMS DB (DL1) IMS DC -Expérience en maintenance et évolution d’applications critiques de production. -Capacité à travailler dans un environnement à fortes contraintes de disponibilité et de SLA. Compétences fonctionnelles & soft skills Capacité à mener de l’analyse fonctionnelle (remplacement partiel d’un Business Analyst). Aisance dans la communication avec les interlocuteurs métier : recueil, clarification et formalisation des besoins. Esprit d’analyse et de synthèse, capacité à comprendre un système complexe avec de nombreuses dépendances. Rigueur, sens des priorités, orientation résultat. Capacité à travailler en équipe dans un contexte multi-acteurs (internes / externes). Profil recherché Software Engineer / Développeur Mainframe confirmé, avec une expérience significative sur des applications critiques de production. Expérience dans un contexte industriel ou de production (idéalement automobile / manufacturing) appréciée. Expérience sur des projets de modernisation ou de transformation d’applications legacy serait un plus. Localisation Mission basée à Lyon, France Modalité de réalisation En présentiel

STORM GROUP, ESN spécialisé en banque assurance, finance, nous recherchons actuellement un ingénieur de production JCL à Lille. Dans le cadre de cette mission, vous serez amenez à : Assurer l'exploitation de plateforme techniques mainframe simple ou complexe ainsi que les demandes projets diverses. Assurer le bon fonctionnement du systèmes d'information de recette Mainframe en prenant en compte la disponibilité des infrastructures systèmes, la correction des incidents et le maintien en condition opérationnelle des infrastructures dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité. Coordonner, le cas échéant, les différents intervenants techniques qui interviennent dans les processus d'installation et de fonctionnement des environnements Prendre en compte les demandes de traitements hors récurrent sur les environnements mainframe de recette Réaliser des diagnostiques pour identifier les causes de dysfonctionnement et proposer des corrections de solutions de contournement. Assurer l'exploitation des composants techniques Suivre les application TWS Définir et mettre en œuvre les règles de gestion et d'exploitabilité des systèmes ou produits et les qualifier d'un point de vu technique

Nous recherchons un analyste développeur COBOL confirmé ou expert pour une mission au sein de l’équipe MOE de notre client. Les objectifs de la mission : - Analyser et étudier le besoin MOA - Elaborer des spécifications fonctionnelles et techniques sur des demandes de maintenance ou des projets - Déléguer, participer et suivre les développements - Intervenir techniquement si besoin (le cas échéant en prenant en charge un développement) - Tester les développements réalisés - Suivre la qualification MOA Merci de me transmettre votre cv à jour

Missions principales Challenger les besoins métiers et garantir une conception conforme aux best practices SAP S/4HANA Public Cloud. Participer aux ateliers Fit-to-Standard, aux revues de configuration et aux tests. Piloter les intégrations SAP / systèmes externes, notamment avec SAP Fieldglass. Définir et exécuter les scénarios de tests fonctionnels et d’intégration. Accompagner la migration PeopleSoft vers S/4HANA (données, tests, cutover). Assurer le suivi projet : coordination, reporting, documentation et transfert de connaissances. Garantir la conformité aux normes IFRS et aux exigences d’audit.

Rattaché à la Direction d’INFOBAM, vous définissez et pilotez la stratégie de développement applicatif du groupe. Vous assurez la cohérence, la performance et la structuration des activités de développement en vous appuyant sur trois pôles existants. Responsabilités clés 1. Vision et stratégie Définir une ligne directrice claire pour le développement logiciel à l’échelle du groupe Identifier et proposer des orientations technologiques et organisationnelles Anticiper les évolutions (scalabilité, urbanisation, modernisation) 2. Gouvernance et structuration Mettre en place des standards, méthodes et bonnes pratiques (delivery, qualité, sécurité, documentation) Harmoniser les pratiques entre les différents pôles de développement Structurer les processus de pilotage (roadmap, priorisation, suivi) 3. Pilotage des équipes Animer la communauté des managers de développement Assurer l’alignement des équipes avec les orientations stratégiques Faciliter la coordination et la transversalité entre les pôles Soutenir la dynamique collective et le partage de bonnes pratiques 4. Arbitrage et priorisation Arbitrer les choix structurants entre les différents pôles Prioriser les projets en lien avec les enjeux business Garantir une allocation optimale des ressources 5. Interface avec la Direction Générale Traduire les enjeux métiers en orientations techniques Assurer un reporting clair, synthétique et orienté décision Être force de proposition sur les sujets structurants

Le/la consultant(e) interviendra sur les activités suivantes : Analyse des besoins client Conception de la solution en lien avec les interlocuteurs métier Réalisation et recette de la solution Assistance à l’exploitation et formation des équipes clientes Supervision des consultants juniors de l’équipe Intervention sur des projets liés à la mise en place d’outils décisionnels et de reporting Contribution à des missions dans des environnements clients variés, auprès de grands groupes et d’ETI

Dans le cadre d'un programme de déploiement SAP S/4HANA, nous recherchons plusieurs consultants seniors pour renforcer les équipes projet. Profils recherchés Consultant SAP SD/MM (Billing) Consultant SAP PP/QM Consultant SAP TM (Transportation Management) Consultant SAP FI/CO Consultant SAP Service Environnement : Projet : Roll-out SAP S/4HANA Localisation : IDF Mode de travail : Hybride (3 jours sur site / 2 jours en télétravail) Démarrage : Selon disponibilité des consultants Durée : Mission initiale de 3 mois renouvelable visibilité long terme

Dans un contexte d’optimisation des coûts liés aux licences Microsoft, le client souhaite étudier et mettre en œuvre des alternatives, notamment Open Source, afin de réduire sa dépendance à l’écosystème Microsoft (Microsoft 365 / Teams). Le budget du projet est validé pour le second semestre. L’objectif est de : Tester et évaluer des solutions alternatives Mettre en place et configurer de nouveaux outils Réaliser des analyses comparatives entre solutions Accompagner la transition vers ces nouvelles technologies Le projet s’appuie notamment sur le catalogue DINUM (ex : Tchap, outils de webinaire, solutions collaboratives, etc.) pour proposer des outils robustes, sécurisés et souverains. Le consultant interviendra en tant qu’intermédiaire technique sur les environnements, avec une forte autonomie, et en collaboration avec un responsable d’équipe. Mission Dans le cadre de ce projet de transformation, la mission consiste à : Déployer des solutions Open Source alternatives à Microsoft 365 / Teams Adapter les outils aux besoins métiers Intégrer ces solutions dans l’environnement existant Participer aux phases de tests et de comparaison des outils Contribuer à la mise en place d’outils collaboratifs, de messagerie et de visioconférence Garantir la performance, la sécurité et la conformité des solutions déployées

En tant que Scrum Master confirmé, vous interviendrez : Chez les clients, selon le cadre et les objectifs définis : Coacher et conseiller les équipes projets sur l’implémentation des démarches et méthodes, Animer le partage de connaissances et l’appropriation des concepts, Animer les rétrospectives et accompagner les brainstormings, Accompagner les Product Owner dans la déclinaison opérationnelle de l’agilité, Garantir la cohérence entre les priorités du besoin utilisateur et les engagements, Assurer le reporting et la communication relative à la méthode Agile, Administrer l’outil de suivi de l’activité ( Planner, Jira..), Former les équipes aux bonnes pratiques agiles et d’amélioration continue, Conseiller sur l’évolution des modèles et des méthodes, Construction d'un socle Dématérialisation. Au sein du cabinet : Contribuer au développement du cabinet (développement commercial, optimisation des processus internes, formation et mentorat), Participer à des projets internes relatifs à nos activités évènements, QVT, RSE… Mener et réaliser des projets associatifs (Mécénat auprès de nos associations partenaires).

Aldemia recherche pour l'un de nos clients dans le domaine de l'assurance , un consultant test manager bilingue anglais assurance H/F dans le cadre d'un nouveau projet à mettre en place, le.la consultant.e doit travailler avec le centre de tests Paris / Lisbonne & Porto où sont basés les consultants QA. Vos responsabilités principales : - Concevoir la stratégie de test et d'automatisation - Animer les comités de projets & COPIL - Piloter les charges et ETP - Manager les équipes QA -Mettre en place les indicateurs de suivi