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Nous cherchons un Développeur sénior Agile Full Stack (Java / Angular) Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi dans un environnement dynamique et international ? Nous recherchons actuellement un(e) Développeur(se) IT Agile confirmé(e) pour rejoindre une équipe performante au sein d’un acteur majeur du secteur Banque & Finance . 💼 Vos missions Au sein d’une équipe Agile, vous contribuerez au développement et à l’amélioration continue d’applications critiques : Concevoir, développer et faire évoluer les fonctionnalités applicatives Corriger les anomalies et implémenter les évolutions selon les priorités métier Garantir la qualité, la fiabilité et la maintenabilité du code (TDD, Clean Code, CI/CD) Participer aux rituels Agile (Scrum, User Stories, estimations) Contribuer à l’amélioration continue des applications et de l’équipe Accompagner l’intégration des nouveaux membres 🛠️ Environnement technique Java / Spring Boot (backend) Angular (frontend) Oracle SQL / PL-SQL Scripting KSH CI/CD (Git, Jenkins, Maven, SonarQube…) Méthodologies Agile (Scrum) 👤 Profil recherché Plus de 10 ans d’expérience en développement Solide expertise Full Stack (Angular + Spring Boot) Bonne maîtrise des bonnes pratiques de développement (TDD, Refactoring, Clean Code) À l’aise avec les environnements CI/CD Une expérience dans le secteur financier est un plus Excellentes compétences en communication et esprit d’équipe Anglais courant 🌍 Pourquoi rejoindre ce projet ? Environnement de travail Agile et collaboratif Contexte international (équipes multi-localisées) Enjeux techniques stimulants avec des pratiques modernes Opportunités d’évolution et d’impact Cordialement,

- Concevoir et affiner l’architecture cible - Transformer les services existants (WCF) en API REST modernes - Développer des composants en .NET / C# - Participer à la mise en place et à l’exploitation sous Kubernetes - Assurer la qualité via les tests, corrections et optimisations - Contribuer à l’amélioration continue et à la maintenance Compétences clés: - Kubernetes (expert) - .NET / C# (expert) - API REST / WCF (confirmé) - IIS (connaissances appréciées) Langues: - Français courant - Anglais professionnel

Senior Windows System Engineer (Consultant Externe) Dans le cadre du renforcement d’une équipe en charge de la coordination de projets techniques au sein d’un établissement bancaire luxembourgeois, nous recherchons un Senior Windows System Engineer. Le consultant interviendra sur des infrastructures critiques à haute disponibilité, soumises à des exigences élevées en matière de sécurité, de performance et de conformité. La mission s’inscrit dans un environnement de production sensible nécessitant rigueur, autonomie et expertise technique avancée. 1. Compétences générales Minimum 8 ans d’expérience en environnement IT Capacité à travailler en équipe et facilité d’intégration Autonomie, sens des responsabilités et esprit d’initiative Rigueur, polyvalence et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Bonnes compétences organisationnelles et de communication Solide capacité d’analyse et de résolution de problèmes Expérience en environnement critique (idéalement secteur financier) Respect des processus et procédures existants Expérience en rédaction de documentation et transfert de connaissances Maîtrise du français et de l’anglais (le luxembourgeois est un atout) 2. Compétences techniques requises Expertise confirmée sur Windows Server (2016, 2019, 2022…) Maîtrise avancée de PowerShell (automatisation, scripting) Très bonnes connaissances des technologies Microsoft : Active Directory ADFS ADCS Windows Failover Clustering Solides compétences en sécurité et cybersécurité Microsoft Expérience en gestion et coordination de projets techniques 3. Compétences techniques complémentaires (atouts) Virtualisation : VMware, VDI (ex : Horizon) Réseaux : DNS, proxy, firewall, load balancing Connaissance d’environnements applicatifs critiques Outils de gestion de projet (ex : MS Project) 4. Organisation & Environnement Profil technique senior avec forte autonomie Capacité à coordonner des activités inter-équipes 5. Missions principales Participation aux projets techniques (ou gestion de mini-projets) Collaboration au sein d’une équipe pluridisciplinaire (Windows, virtualisation, sécurité, etc.) Amélioration, fiabilisation et automatisation des systèmes Support niveau 3 (incidents complexes) Rédaction de documentation technique Transfert de compétences vers les équipes de support (niveau 2)

Nous recherchons un consultant senior spécialisé en intégration de données pour accompagner un acteur majeur de la protection sociale dans la refonte de ses flux inter-applicatifs. L'objectif principal est la conception et le déploiement d'une trentaine de flux ETL SSIS permettant d'alimenter Salesforce FSC à partir de sources hétérogènes. Responsabilités : Conception et développement de flux SSIS (dont 5 flux complexes). Extraction de données depuis des fichiers CSV stockés sur des buckets AWS S3. Transformation des données vers un format pivot cible. Injection des données dans Salesforce FSC via le connecteur KingswaySoft. Réalisation des tests unitaires et d'intégration. Rédaction de la documentation technique et des dossiers de mise en production. Profil recherché : Expertise confirmée sur la suite SQL Server Integration Services (SSIS). Expérience impérative sur le connecteur KingswaySoft pour Salesforce. Maîtrise des environnements Cloud (AWS S3). Capacité à travailler de manière autonome sur des problématiques de mapping complexes. Rigueur dans la documentation et le respect des référentiels de développeme

🎯 Nous recherchons un(e) Senior DevOps / Platform Engineer (Data & AI) Dans le cadre du développement d’une plateforme Data & IA stratégique, nous recherchons un profil senior DevOps / Cloud Engineer pour renforcer une équipe d’experts. 🏗️ Le projet Plateformes MLOps en production à grande échelle Environnements Cloud & On-Premise Cas d’usage autour de l’ IA générative Infrastructures critiques à forte exigence de disponibilité 🚀 Vos responsabilités Concevoir et maintenir des solutions d’automatisation avancées (IaC, CI/CD, GitOps) Assurer la stabilité et la performance des plateformes Gérer le cycle de vie des environnements (déploiement, release, migration) Participer à l’industrialisation des pratiques DevSecOps / MLOps Collaborer avec des équipes Data, Infra et Produit 🛠️ Environnement technique Kubernetes / Docker / OpenShift Cloud + On-Premise (GPU) Python / Shell GitLab CI, ArgoCD, Ansible, Vault 👤 Profil recherché Expérience confirmée en DevOps / Cloud / Kubernetes Maîtrise des outils d’automatisation et CI/CD Expérience en environnements complexes en production Autonomie, rigueur et esprit d’équipe Anglais professionnel 💡 Les + Environnement technique de pointe Projets Data & IA innovants Équipe experte et culture DevOps forte 👉 Opportunité idéale pour un profil souhaitant évoluer sur des sujets Platform Engineering & IA à grande échelle .

PMO expérimenté(e) avec un solide historique de gestion de projets complexes et transverses, de la phase de développement jusqu’à l’industrialisation Excellentes compétences en négociation dans des environnements techniques, commerciaux et liés à la supply chain Bonne compréhension du secteur des produits chimiques de spécialité ou des ingrédients, idéalement avec une exposition aux enjeux de formulation et de montée en échelle Pragmatique, adaptable, avec une expérience confirmée dans des environnements PME ou startup à rythme soutenu Excellentes capacités de leadership et de communication, avec une aptitude à mobiliser et challenger des interlocuteurs de haut niveau (interactions régulières avec le COMEX) Forte orientation exécution, avec un focus sur la livraison et les résultats Capacité à faire le lien entre les dimensions techniques, opérationnelles et business Capacité démontrée à prioriser et arbitrer dans des environnements contraints en ressources Expérience dans la mise en place de la gouvernance projet, des outils et des processus Français et anglais courant obligatoire

Notre client, une institution financière majeure, recherche un consultant senior pour piloter un projet d’assessment et de remédiation sur la conformité BCBS 239. Missions principales : • Analyser les gaps de conformité BCBS 239 (Data Governance, Model Risk Management, Operational Risk) • Documenter les processus réglementaires existants et identifier les points de non-conformité • Structurer et piloter les plans de remédiation associés • Assurer la transition vers un framework de gestion des risques conforme • Interactions régulières avec les équipes Risk & Compliance du client Profil recherché : Expérience requise : • Minimum 7-10 ans d’expérience en Risk Management ou Regulatory Compliance (banking/finance) • Expertise confirmée en BCBS 239 (assessment, remédiation, implementation) • Maîtrise des domaines : Data Risk, Model Risk Management, Operational Risk • Expérience dans la documentation de plans de remédiation et suivi d’actions correctives

Dans le cadre d’un projet de réorganisation des équipes IT, une entreprise recherche un Service Delivery Manager Senior pour piloter des sujets IT transverses liés aux processus ITSM et à l’amélioration continue. Contexte : La mission s’inscrit dans une phase de transformation de l’organisation IT. Le consultant interviendra en support de l’équipe en charge des opérations afin de structurer les activités, améliorer les processus et accompagner les équipes dans leurs pratiques ITSM, notamment via l’outil ServiceNow. Missions principales :Pilotage et coordination Suivi des activités IT Coordination des équipes internes et des prestataires Suivi des jalons et des livrables Analyse et amélioration continue : Analyse des processus existants Identification des axes d’amélioration Mise en place d’actions d’amélioration continue ITSM et ServiceNow : Recueil et rédaction des besoins Contribution aux évolutions de l’outil ServiceNow Participation aux phases de tests (recette) Reporting et performance : Mise en place et suivi des KPI Production de reportings Analyse des performances et proposition de plans d’action Livrables attendus : Dossiers d’analyse Expressions de besoins Cahiers de recette Procédures et modes opératoires Tableaux de bord et indicateurs Compétences requises : ITIL (confirmé) ServiceNow / ITSM (confirmé) Excellentes capacités rédactionnelles Capacité d’analyse et de structuration Une expérience en amélioration continue est également attendue.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Chef de Projet MOE Senior Web et Mobile sur Nantes. Description détaillée Prestations attendues : -Animation de la feuille de route produit application mobile -Pilotage de la relation éditeur et MOA dans le cadre des lots d’évolutions et des projets portés par les directions métiers -Accompagnement métier à la rédaction des besoins Ferme de sites Drupal : -Animation de la feuille de route plateforme -Pilotage des évolutions du site -Renouvellement du marché d’hébergement et d’intégration Drupal Nouvelle application -Pilotage de la refonte du site existant (réécriture en WordPress du site existant en Jahia) -Coordination des métiers -Migration des ressources vers la GED externe Compétences requises : 1.Conduite de projet -Expérience significative de la conduite de projets numériques -Savoir dresser un état des lieux et spécifier un besoin -Savoir construire et présenter des arbitrages -Aptitude à construire des arbitrages, à piloter des feuilles de route projet et à assurer la priorisation des actions -Maîtrise du suivi des risques, de la gestion des alertes et de la coordination d’actions -Aisance dans l’animation de réunions, la communication projet et la production de reportings pertinents -Capacité à travailler avec des acteurs divers (métiers, éditeurs intégrateurs, hébergeurs, partenaires internes) aux priorités variées et aux enjeux multiples 2.Compétences techniques -Bonne maîtrise des environnements web et mobile : sites internet, applications mobiles -Compétences ou appétence pour le numérique responsable, particulièrement l’Accessibilité et l’Éco-conception 3.Savoir-être -Capacité d’analyse, rédactionnelle et de synthèse -Autonomie et rigueur -Goût du travail en équipe et aptitude à coopérer dans des environnements collaboratifs Séniorité : Le profil demandé doit être Senior Compétences techniques Bonne maîtrise des environnements web et mobile - Confirmé - Important Compétences pour le numérique responsable - Confirmé - Souhaitable

Dans le cadre de projets de migration vers des environnements collaboratifs et de mobilité, ingénierie support est recherché afin de renforcer un dispositif d’accompagnement dédié à la messagerie cloud et à la gestion des terminaux mobiles. Rôle principal Support N2 / N3 durant les phases pilotes et de migration Prise en charge et résolution des incidents liés à la messagerie (clients de messagerie, boîtes aux lettres, calendriers) Accompagnement des utilisateurs dans l’enrôlement des terminaux mobiles (iOS / Android) Collaboration régulière avec l’éditeur de la solution Support aux équipes locales et au service d’assistance utilisateurs Profil attendu Solide expérience des environnements collaboratifs cloud (messagerie, annuaire) Bon niveau sur les solutions de gestion des terminaux mobiles (MDM) Expérience confirmée en support ou en migration à grande échelle Type de projet (support / maintenance / implementation /…) : support Type de prestation (Client / Hybrid / Remote) : client Les astreintes (HNO, etc.) : non La possibilité de renouvellement (oui/non) : oui

CONTEXTE L'Expert Réseau et Sécurité Senior assure des missions de très haut niveau technique dans le domaine de l'architecture réseau, de la cybersécurité et de la gestion de l'infrastructure des systèmes d'information. Il joue un rôle d'architecte technique, de référent sécurité et d'encadrant des équipes techniques. Il accompagne la DSI dans les projets d'évolution majeurs et dans la sécurisation de l'environnement hybride Mainframe / Azure. MISSIONS Activités et tâches principales Architecture réseau et infrastructure • Concevoir et faire évoluer l'architecture réseau (LAN, WiFi, WAN, interconnexions) ; • Définir les standards d'architecture réseau, les règles de segmentation et les plans d'adressage ; • Élaborer les plans de migration et d'évolution des infrastructures réseau ; • Garantir la cohérence de l'architecture réseau avec les contraintes de sécurité et de disponibilité ; • Définir les architectures de reprise après sinistre (PRA) pour les composants réseau critiques. Sécurisation de l'environnement • Concevoir et mettre en œuvre l'architecture de sécurité du cloud hybride ; • Sécuriser les flux entre l'environnement Mainframe existant et les microservices HORUS déployés sur Azure ; • Gérer la fédération d'identités entre l'annuaire interne et les services cloud (IAM, SSO) • Appliquer les politiques de sécurité cloud conformément aux recommandations de l'ANSSI et aux bonnes pratiques Azure Security Center. Virtualisation et systèmes avancés • Administrer et faire évoluer l'infrastructure de virtualisation des serveurs ; • Piloter les projets de migration et de consolidation des serveurs virtuels ; • Garantir les niveaux de service (disponibilité, performance) des environnements virtualisés. Supervision et monitoring • Piloter la mise en œuvre et l'exploitation des outils de supervision réseau et sécurité ; • Définir les règles de corrélation et les scénarios de détection d'incidents ; • Organiser et animer les réunions de revue de sécurité avec la DSI et la direction. Pilotage technique et encadrement • Assurer le pilotage technique des projets d'infrastructure et de sécurité ; • Encadrer et animer une équipe de déploiement/installation ; • Animer des réunions techniques et des comités d'architecture ; • Rédiger les référentiels techniques, les standards et les guides de bonnes pratiques ; • Assurer le transfert de connaissances vers les équipes internes. Compétences techniques requises Réseau • Maîtrise experte des technologies réseau (LAN, WiFi, WAN) et des protocoles associés • Maîtrise des équipements réseau professionnels (commutateurs, routeurs, pare-feu) ; • Expertise en conception d'architectures réseau haute disponibilité et résilientes ; • Maîtrise des technologies d'interconnexion sécurisée (VPN site-à-site, SD-WAN ou équivalent) ; • Capacité à réaliser des diagnostics complexes et des analyses de trafic réseau. Sécurité • Expertise en architecture de sécurité des SI (défense en profondeur, Zero Trust) ; • Expertise en gestion des identités et des accès (IAM, PKI, SSO, MFA) ; • Connaissance des référentiels de sécurité (ANSSI, ISO 27001, directive NIS) ; Virtualisation et Cloud • Maîtrise experte des environnements de virtualisation (tels que VMware vSphere, KVM) • Connaissance avancée des environnements cloud hybrides (Microsoft Azure ou équivalent) ; • Maîtrise de la sécurité cloud : gouvernance des identités, chiffrement, contrôle d'accès. Gestion de projet • Maîtrise des méthodes de gestion de projet (Agile, cycle en V ou équivalent) ; • Capacité à piloter des projets d'infrastructure complexes et transversaux ; • Expérience confirmée dans l'encadrement d'équipes techniques. Compétences transverses • Leadership technique et capacité à embarquer les équipes ; • Excellent relationnel, pédagogie et capacité à vulgariser des sujets techniques complexes ; • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités ; • Capacité à s'adapter aux priorités changeantes et à gérer les situations de crise ; • Curiosité technologique et veille active sur les évolutions cybersécurité et réseau. Profil & Formation et expérience professionnelle • Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique, réseaux, télécommunications ou sécurité des systèmes d'information, ou formation équivalente ; • Expérience : 7 ans minimum d'expérience professionnelle dans le domaine du réseau et de la sécurité des systèmes d'information ; • Expérience confirmée : en architecture réseau et sécurité, gestion de projets d'infrastructure et encadrement d'équipes techniques ; • Certifications appréciées : certifications réseau et sécurité avancées (telles que Cisco CCNP Security, ou équivalents reconnus par l'industrie). Livrables associés • Dossiers d'architecture réseau et sécurité (schémas, référentiels, plans d'adressage) ; • Plans d'évolution et de migration de l'infrastructure réseau ; • Référentiels techniques, standards et guides de bonnes pratiques sécurité ; • Plans de reprise d'activité (PRA) des composants réseau et sécurité ; • Rapports d'incidents majeurs et analyses post-incident (post-mortem) ; • Notes de veille technologique sur les évolutions cybersécurité et réseau pertinentes ; • Plans de formation et supports de transfert de compétences vers les équipes internes.

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Architecte / Urbaniste sur Lille. Le contexte : Le domaine Digital For People recherche un prestataire Architecte Solution pour intégrer la Tribe Workforce Management. Tu rejoindras un écosystème agile composé de développeurs (front et back), Support, Product Managers et DevOps de niveaux Confirmé à Sénior, ainsi qu'un binôme d'experts avec qui tu co-construiras la vision technique globale. La Tribe Workforce Management est au cœur de la transformation digitale des processus RH du client. Nous travaillons à déployer et intégrer Workday (Core HCM, Core Compensation, Performance, Contract Management) pour offrir une expérience RH simplifiée et efficace à nos collaborateurs. Notre mission principale est de digitaliser les processus RH clés, garantir la qualité et la centralisation des données employés, et connecter Workday aux systèmes stratégiques tels que l’identité numérique, les outils de paie, de Formations et du Time Management. En combinant expertise métier, data et ingénierie, nous construisons des solutions modernes et adaptées à un environnement global, prêtes à être déployées dans plus de 60 pays. L'équipe s'attache à suivre les bonnes pratiques de développement (Tests Unitaires, Intégration Continue/Déploiement Continu, etc.) et à améliorer continuellement ses compétences. Ta mission : Ta mission est de définir, de porter et de garantir la stratégie d'architecture et d'urbanisation des systèmes de la Tribe Workforce Management. En tant qu’Expert, tu n'es pas rattaché au delivery quotidien d'une feature team spécifique, mais tu agis en tant que référent technique transverse. Tu t'assures que les intégrations complexes construites autour de Workday et de son écosystème(paie, identité, temps) sont scalables, résilientes et alignées avec la vision globale "United", tout en travaillant en étroite synergie avec les deux autres Staffs pour éviter tout point de défaillance unique.

Nous recherchons un Ingénieur Poste de Travail pour intervenir sur la conception, l’évolution et l’industrialisation des environnements utilisateurs. Missions : Analyser les impacts techniques liés aux évolutions applicatives et OS Garantir la cohérence technique avec l’architecture existante Définir et mettre en œuvre les socles postes de travail (Windows 11, Office, sécurité…) Participer aux montées de version et évolutions des environnements Administrer et faire évoluer les infrastructures MECM / Intune Contribuer à l’exploitation d’environnements VDI (Citrix) Mettre en place et optimiser les processus d’industrialisation (OSD, Autopilot, provisioning…) Réaliser les tests en pré-production et valider les évolutions Assurer le support niveau 3 sur les incidents complexes Produire la documentation technique (architecture, exploitation, support) Accompagner le passage du Build au Run Compétences requises : Windows 10 / 11 : Expert (impératif) MECM / Intune : Confirmé (impératif) PowerShell : Confirmé (impératif) Packaging applicatif : Confirmé (important) Connaissance des environnements VDI / Citrix Bonne maîtrise des processus d’industrialisation poste de travail

🚀 4 Missions Freelance – Développeurs Fullstack .NET / Angular sénior 📍 Île-de-France | Mission longue | 4 jours sur site Nous accompagnons un client grand compte en Île-de-France dans le cadre d’un programme de long terme et recherchons 4 développeurs Fullstack .NET / Angular en freelance. 💻 Stack technique : Backend : .NET 8 & .NET 10, C#, Web API Frontend : Angular dernière version, TypeScript Architectures modernes, bonnes pratiques, tests Environnement Agile / Scrum 🧑‍💻 Profil recherché : Développeur Fullstack confirmé à senior Solide expérience sur des projets structurants et applicatifs métiers Autonome, rigoureux, bon esprit d’équipe À l’aise en environnement hybride (4 jours sur site / 1 jour remote) ✅ Les + de la mission : Mission freelance longue durée Stack technique moderne et évolutive Équipes techniques matures Forte visibilité et enjeux métier réels

Architecte Kafka / AWS – Senior (+10 ans d’expérience)📍 Contexte Dans le cadre de projets Data & Cloud à forte criticité, nous recherchons un Architecte Kafka / AWS senior , capable de concevoir des architectures robustes tout en restant hands-on lorsque nécessaire . Tu interviendras sur des environnements complexes, à forts enjeux de performance, de scalabilité et de fiabilité. 🎯 Tes missions Concevoir et faire évoluer des architectures événementielles basées sur Apache Kafka Définir les architectures Cloud AWS (sécurité, performance, résilience, coûts) Être garant des choix techniques et bonnes pratiques Intervenir ponctuellement en hands-on (POC, troubleshooting, phases critiques) Collaborer avec les équipes de développement, DevOps et Data Accompagner les équipes dans la montée en compétences techniques Contexte international 🧠 Ton profil +10 ans d’expérience en architecture IT / Data / Event-driven Expertise confirmée sur Apache Kafka (design, exploitation, performance) Très bonne maîtrise de AWS (services Cloud, architectures distribuées) Solide compréhension des systèmes distribués À l’aise aussi bien en architecture qu’en implémentation terrain Connaissances .NET et/ou Angular appréciées Capacité à challenger les choix techniques et à vulgariser 🚀 Pourquoi nous rejoindre Projets techniques à forte valeur ajoutée Environnements Cloud & Data modernes Autonomie, confiance et responsabilité Équipe d’experts passionnés, sans micro-management

Le consultant rejoindra une équipe produit / delivery déjà en place afin d’accompagner un chantier de transformation technique à fort enjeu. L’objectif principal est d’accélérer la réécriture et la modernisation d’un patrimoine applicatif important, en s’appuyant sur des approches de développement nouvelle génération : pilotage d’outils IA, structuration de prompts, automatisation de la production de code, génération de tests et mise en place de workflows agents. La mission ne consiste donc pas uniquement à développer “de manière classique”, mais à intervenir comme un accélérateur de productivité et de qualité sur l’ensemble du cycle de développement. Missions principales Le consultant interviendra notamment sur les sujets suivants : Accélération de la modernisation d’applications front-end Angular Contribution à la migration d’écrans legacy vers une stack Angular plus récente Participation à la transformation progressive de composants techniques et logiques métiers existants Accompagnement de l’équipe dans l’adoption de pratiques de développement assistées par IA Utilisation d’outils IA pour générer, corriger, améliorer et documenter le code Structuration de prompts et de contextes complexes pour fiabiliser les sorties générées Mise en place de mécanismes d’automatisation de la qualité Génération et industrialisation des tests unitaires, d’intégration et end-to-end Contribution à l’automatisation de revues de code, de remédiation de dette technique et de correction de bugs Participation à l’évolution des pipelines CI/CD intégrant des contrôles et validations automatisés Livrables attendus Composants front-end modernisés et documentés Production de code optimisé, modulaire et maintenable avec assistance IA Dispositif de tests automatisés sécurisant la transformation applicative Bibliothèque de prompts, méthodes et agents réutilisables par l’équipe Contribution à une chaîne CI/CD enrichie par des mécanismes de contrôle automatisés Documentation des pratiques et transfert de compétence vers les équipes internes Environnement technique Compétences attendues : .NET / .NET Core : confirmé Angular : confirmé Développement assisté par IA / vibe coding : confirmé Bonne maîtrise des problématiques de refonte legacy Pratique des tests unitaires, d’intégration et E2E Bonne compréhension des principes de qualité logicielle, maintenabilité et craftsmanship Connaissance des outils de génération / assistance au code de dernière génération Expérience appréciée sur les environnements CI/CD et automatisation de la qualité