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Nous recherchons un profil SAP MM PP pour un déploiement de la solution en Europe, de l'un de nos clients. Ce rôle assure la liaison technique entre les responsables des processus métier et les experts fonctionnels et les équipes de mise en œuvre numérique. L'objectif est de garantir la mise en œuvre technique, la configuration et la migration au sein de l'écosystème informatique. Une expérience avérée du déploiement du modèle SAP Core sur SAP S/4HANA (ou SAP S/4 Cloud public) est requise. Le projet est en anglais, avec 2 jours de travail sur site toutes les semaines. Des déplacements sur d'autres sites sont à prévoir.

Dans le cadre du renforcement des équipes d’un acteur du secteur de la défense basé à Bordeaux, nous recherchons un consultant pour accompagner le BPO Supply Chain dans ses activités opérationnelles et projets. L’objectif est de soutenir la transformation des processus logistiques (approvisionnements, stockage, transport) en lien avec les solutions SAP. 🎯 Missions Accompagnement du BPO sur les sujets Supply Chain Analyse, amélioration et formalisation des processus métiers Interface entre les équipes métiers et IT Contribution aux projets SAP (ateliers, tests, suivi) Analyse des impacts et proposition de solutions alignées SAP Support opérationnel et accompagnement des utilisateurs 📌 Informations complémentaires Démarrage : ASAP Durée : 6 mois (renouvelable) Localisation : Bordeaux (télétravail partiel possible 1 jour par semaine)

CONTEXTE L'équipe Conseil & Projets Indemnisation d'un grand groupe d'assurance a pour mission d'être l'interlocuteur principal SI (business partner) de la Direction indemnisation. Elle intervient sur l'ensemble du périmètre SI de la marque ainsi que sur les projets transverses du groupe, notamment sur le domaine corporel IARD. Le besoin porte sur le pilotage d'études de faisabilité et de projets SI en phase de réalisation, en lien direct avec les équipes métier et informatiques. Le consultant intervient en conseil SI sur les évolutions nécessaires à la stratégie indemnisation, en cohérence avec la stratégie groupe. Enjeux principaux : alignement SI/métier, cohérence avec la trajectoire cible groupe, pilotage des adhérences inter-projets, intégration de la dimension transverse (synergies, caractère cible de la solution). RÔLE ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Assurer le suivi des 4C (Contenu, Coût, Capacité à faire, Calendrier) et le reporting dans les outils groupe. Piloter les projets en phase de réalisation (cycle en V ou agile) : kick-off, gouvernance, coordination des activités informatiques (infrastructure, architecture, conception, recette, MEP). Piloter les études de faisabilité de bout en bout : cadrage, animation des groupes de travail métier et informatiques, définition et évaluation des scénarios, conseil aux parties prenantes. Conseiller le métier sur les évolutions SI nécessaires à la stratégie indemnisation. Accompagner la phase d'étude d'opportunité (calibrage planning, ressources, coûts). Présenter les dossiers d'étude dans les instances de gouvernance pour validation. Assurer le relais avec le futur pilote SI projet dès la phase d'avant-projet. Gérer les adhérences techniques et fonctionnelles avec les autres projets de la feuille de route. LIVRABLES ATTENDUS Dossiers de faisabilité complets (scénarios, évaluation contenu/coût/calendrier, recommandation). Comptes-rendus des instances animées (comités, groupes de travail). Reporting projet mis à jour dans les outils groupe. Plans d'action correctifs si nécessaire. Documentation de gouvernance projet (organisation, instances, rôles).

• Assurer et coordonner le déploiement des solutions clients, tout au long de leur cycle de vie, de l’initialisation au déploiement chez les parties prenantes • Coordonner les activités de l’équipe projet et veiller au respect des normes, standards et exigences réglementaires • Assurer le lien transversal avec les unités régionales, les unités commerciales et les clients en assurant l’accompagnement du client dans la prise en main de la solution • Superviser la tenue des engagements du projets (délais, coûts, qualité) en cadrant les intervenants et en communicant régulièrement sur l’état d’avancement afin d’anticiper tout dysfonctionnement • Contribuer à la réponse aux appels d'offres • Contribuer aux revenus de l’entreprise par le biais de propositions de services et d’opportunités liées aux nouveaux besoins • Dans le cadre de la vente indirecte, pilote le lancement des partenariats • Dans le cadre de la vente indirecte, créé et maintient à jour les programmes de formation et de certification de l’ensemble des solutions software proposé dans le cadre des partenariats.

Dans le cadre du développement de l'agence de Niort, nous recherchons un·e chef·fe de projet MOA. Vous êtes un·e chef·fe de projet talentueux et rigoureux, passionné par le secteur de l'assurance ? Rejoignez notre équipe et pilotez des projets d'envergure pour répondre aux nouveaux défis du marché ! Vous serez amené·e à suivre les missions suivantes : -Définition du projet : Définir les objectifs, le scope, le planning et le budget du projet en collaboration avec les parties prenantes. - Pilotage du projet : Coordonner les équipes internes et externes, suivre l'avancement du projet et identifier les risques potentiels. - Gestion des risques et des changements : Anticiper les risques, proposer des solutions et gérer les changements de scope ou de planning. - Communication et reporting : Communiquer régulièrement avec les parties prenantes sur l'avancement du projet et rédiger des rapports de suivi. - Suivi de la performance : Analyser les résultats du projet et proposer des mesures d'amélioration.

Nous recherchons un(e) consultant(e) fonctionnel(le) SAP S/4HANA expert(e) sur les modules MM/SD, disposant idéalement de compétences sur SAP CAR, afin de participer au maintien en conditions opérationnelles et à l’amélioration continue du système d’information dans un environnement organisé en factory SAP (modèle SAFe). Intégré(e) au support niveau 3, vous intervenez sur le traitement des incidents critiques et des demandes utilisateurs en fonction de leur priorité, réalisez le monitoring des applications et menez des analyses approfondies pour identifier les causes racines et proposer des actions correctives durables. Vous contribuez également à l’optimisation des processus, à la qualité du service (SLA), à la documentation et à l’accompagnement des utilisateurs (formation, support), tout en collaborant étroitement avec les équipes métiers et IT pour piloter les évolutions applicatives et garantir la performance globale du système.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe de support applicatif, nous recherchons un Consultant Fonctionnel SAP expérimenté pour intervenir sur le support de niveau 3 et l’amélioration continue de la solution SAP . Votre mission Vous participerez au traitement des incidents complexes, au monitoring des flux applicatifs et à l’identification des causes racines , dans une démarche d’amélioration continue et de réduction de la charge de support. Vos responsabilités Traiter les incidents de production de niveau 3 et les demandes utilisateurs selon leur niveau de priorité Assurer le monitoring des IDocs, interfaces et jobs SAP Identifier de manière précise les root causes des incidents et anomalies détectés lors du monitoring Proposer des actions d’amélioration de la solution afin de réduire les incidents récurrents Identifier les sujets pouvant être transférés au support niveau 2 ou aux équipes de production et organiser les transferts de connaissances Identifier les besoins de formation et de documentation des utilisateurs Formuler des recommandations de priorisation des correctifs et évolutions de la solution

Nous recherchons un Chef de projet MOA Assurance IARD Indemnisation. L’équipe Conseil et Projets Indemnisation a pour objectif majeur d’être l’interlocuteur principal SI de la Direction indemnisation, et à ce titre : -d’apporter le conseil SI sur les évolutions nécessaires à la mise en œuvre de la stratégie Indemnisation -de porter l’engagement global de la DSI sur les différents services délivrés Elle intervient dans les études d’avant-projet (Contribution aux Etude d’Opportunité, responsabilité des Etudes de Faisabilité) dans le respect de la gouvernance mise en place, sur les projets (contribution ou pilotage) mais aussi sur les Maintenances évolutives. Elle intervient sur tous les périmètres SI de la Direction indemnisation mais aussi sur les projets transverses du groupe ainsi que sur le périmètre SI indemnisation de la direction IARD (notamment sur le domaine corporel). Activités: -Conseiller le métier sur les évolutions des SI -Accompagner le métier sur la phase d’étude d’opportunité pour « calibrer » la phase d’étude de faisabilité en terme de planning, ressources contributrices nécessaires, planning et coût. -Prendre en charge / Organiser / Piloter des sujets d’étude de faisabilité jusqu’au passage en fabrication, c’est à dire : ->Cadrer le contenu de la demande avec l’interlocuteur métier dédié ->Organiser / animer les groupes de travail avec les équipes métier et informatiques ->Définir les scénarii envisageables en réponse au besoin, conseiller et assister les parties prenantes dans les orientations prises au cours de l’étude et en cohérence avec la stratégie IT ->Evaluer chaque scénario en terme de contenu (réponse au besoin, avantages, inconvénients), de coût, et de calendrier au regard de la capacité à faire des équipes (Synergie, adhérence avec d’autres projets, caractère cible et transverse de la solution,…) ->Proposer l’organisation du mode projet à prévoir (cycle en V vs mode agile) ->Présenter le dossier complet dans les instances de gouvernance pour validation -Assurer le relais avec le futur pilote SI du projet (à intégrer dès la phase d’étude pour appropriation et partage de la faisabilité) Piloter les projets confiés en phase de réalisation (cycle en V ou agile) : -Présenter le projet aux contributeurs informatiques (kick-off) -Mettre en place la gouvernance validée pendant la phase d’avant-projet et animer les instances sous sa responsabilité -Rédiger les compte-rendu des instances animées -Coordonner l’ensemble des activités du périmètre informatique (infrastructure, environnements, architecture, conception fonctionnelle et technique, réalisations, recette, mise en production) -Assurer le suivi : Contenu, Coût, Capacité à faire, Calendrier -Définir si besoin les plans d’actions nécessaire pour garantir le bon achèvement du projet -Mettre à jour le reporting projet dans les outils -Gérer les adhérences techniques et fonctionnelles avec les autres projets de la feuille de route

Vous intervenez sur plusieurs projets d’infrastructure structurants avec des enjeux de modernisation, de sécurisation et d’optimisation de services : évolution de l’ITSM (EasyVista), déploiement du protocole réseau (802.1X), rationalisation applicative, refonte d’une plateforme d'intégration continue conteneurisée et travaux autour du protocole NDFS. Votre rôle Pilotage de projet et gouvernance · Assurer le reporting régulier auprès de la direction · Préparer les supports de comités et animer les instances de pilotage · Suivre l’avancement des projets : planning, charges, ressources, risques · Identifier les points de blocage et proposer des actions correctives Coordination des parties prenantes · Recueillir et analyser les besoins auprès des chefs de projet MOA · Coordonner les différents acteurs (infogérant, experts techniques, équipes métiers) Conduite des projets d’infrastructure et transition vers le run · Piloter des projets à dominante infrastructure et production · Participer au Build to Run · Accompagner la gestion du changement · Sécuriser les mises en production et les transitions vers le run

📋 RÉSUMÉ En tant que Consultant Fonctionnel SAP PP, vous serez responsable de l'analyse, de la conception, du paramétrage et du déploiement de solutions SAP PP. Vous accompagnerez nos clients dans l'optimisation de leurs processus de planification et de gestion de la production, de l'ordonnancement à la fabrication. 🎯 MISSIONS Analyser les besoins métiers des clients et traduire les exigences en solutions fonctionnelles SAP PP. Concevoir et paramétrer les modules SAP PP (MRP, SFC, CRP, etc.) en adéquation avec les spécifications. Réaliser les tests unitaires et d'intégration, et accompagner les utilisateurs lors des phases de recette. Rédiger la documentation fonctionnelle (spécifications, manuels utilisateurs, procédures). Former les utilisateurs clés et les équipes support. Assurer le support post-démarrage et la maintenance évolutive des solutions implémentées. Participer à l'amélioration continue des processus et des outils. 📦 LIVRABLES Spécifications fonctionnelles détaillées. Configurations et paramétrages SAP PP validés. Plans et rapports de tests. Supports de formation et documentation utilisateur. Solutions SAP PP déployées et opérationnelles. Rapports d'analyse et recommandations d'optimisation.

Vos missions ? En tant que chef de projet (H/F) vous êtes en charge des missions suivantes: - Gestion des équipes et des plannings - Compréhension et analyse des besoins des clients - Gestion budgétaire : suivi des coûts, planification, suivi facturation - Rédaction de spécifications fonctionnelles et des cahiers des charges - Participation au choix des différentes solutions - Reporting interne et externe - Garant de l'application des procédures de gestion de projets - S'assurer des livrables du projet (qualité, délai), ainsi que de la maintenance

PROPULSE IT recherche un chef de projet Devops avec plus de 10 ans d'expérience. - Définition et mise en place de KPIs - Collecte les besoins des pilotes d'activité et de la hiérarchie afin de proposer des indicateurs pertinents. - Définit, met en place, automatise des indicateurs pour l'activité de Maintien en Condition Opérationnel. - Définit, met en place, automatise des indicateurs de suivi de l'activité des Chefs de Projet et des DEVOPS - Définition et mise en place de process - Met à jour notre process avec une approche disruptive en adéquation avec le process de l'équipe Cloud (CCoE) et de la méthodologie Agile. - Met à jour notre process en incluant les nouvelles activités (Surveillance de batchs, surveillance fonctionnelle, MCO, N2 applicatif) - Définit, met en place un process permettant la mise en exploitation des projets en conteneur. - Mise en place de squads orientée métier - Documente et définit une offre de service des squads orientée métier de l'équipe. - Définit et accompagne la conduite de changement associée. - Stratégie DEVOPS - S'assurer de la bonne prise en compte de l'orientation département SaaS > PaaS > OnPrem dans le cadre de ses projets - Garantit la bonne utilisation des chaines CI/CD

Architecte/Chef de projet infra H/F Mission : Contexte et besoin • Environnement peu structuré, avec une priorité forte sur la dimension infrastructure • Répartition estimée : ○ 90 % opérations infrastructure ○ 10 % gestion de projet • Attente principale : capacité à gérer et maintenir l’infrastructure en autonomie Compétences techniques attendues • Maîtrise des environnements de stockage (ancien Administrateur Système) • Aisance sur les baies de stockage (configuration, administration) • Capacité à : ○ Configurer des baies de stockage ○ Organiser et gérer un environnement NAS ○ Ouvrir et gérer des flux réseaux (en coordination avec les équipes internes) Approche et posture • Être capable de : ○ Proposer une démarche adaptée aux enjeux client ○ Mettre en œuvre cette démarche de manière opérationnelle • Capacité à intervenir après déploiement : ○ Exemple : une baie installée par un intégrateur (Dell, NetApp) ○ ⇒ Être autonome pour la configuration et l’exploitation post-installation Interaction avec des partenaires • Pilotage ou coordination possible avec des intégrateurs (Dell, NetApp) • Validation implicite : capacité à reprendre la main techniquement après installation Le client recherche un profil « Chef de Projet » / « Architecte » Infrastructure, un ancien administrateur système.

Bonjour, Je recherche un consultant fonctionnel SAP S/4 HANA SD OTC pour intervenir chez un client basé en Ile-de-France.

Compétences techniques attendues Maîtrise des environnements de stockage (ancien Administrateur Système) Aisance sur les baies de stockage (configuration, administration) Capacité à : Configurer des baies de stockage Organiser et gérer un environnement NAS Ouvrir et gérer des flux réseaux (en coordination avec les équipes internes) Approche et posture Être capable de : Proposer une démarche adaptée aux enjeux client Mettre en œuvre cette démarche de manière opérationnelle Capacité à intervenir après déploiement : Exemple : une baie installée par un intégrateur (Dell, NetApp) Être autonome pour la configuration et l’exploitation post-installation Interaction avec des partenaires Pilotage ou coordination possible avec des intégrateurs (Dell, NetApp) Validation implicite : capacité à reprendre la main techniquement après installation

Votre missionAu sein de la Direction Projets Sales & Marketing (programme Web & E-commerce), vous pilotez des projets transverses à forte visibilité, en lien avec les équipes métiers et techniques, dans un contexte international.Vous êtes garant de la qualité, des délais et des coûts, tout en portant la vision produit. Vos responsabilités :Pilotage de projets / Product Owner Définir les objectifs QCD et piloter leur atteinte Recueillir et structurer les besoins utilisateurs (ateliers, interviews, user stories, personas…) Rédiger les cahiers des charges et conditions de recette Construire la vision produit, roadmap et backlog Planifier les phases d'étude et de réalisation Coordination & Delivery Collaborer étroitement avec les équipes techniques (dev, UX/UI, QA…) Prioriser les développements avec l'IT (valeur, coût, risques) Suivre l'avancement via des outils type Jira, Redmine, AdaptiveWork Organiser et piloter les phases de tests et validations Garantir la qualité des livrables Business Partner Être l'interface entre IT et métiers (Sales / Marketing) Accompagner les utilisateurs clés (formation, adoption)