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Dans le cadre de la clôture semestrielle HY26, un acteur majeur de l'assurance vie en France recherche 2 consultants actuaires expérimentés pour renforcer ses équipes internes. Poste 1 – Équipe IFRS17 : - Calcul et production des provisions techniques IFRS17 Vie sous Prophet - Participation aux travaux de clôture du premier semestre 2026 - Alimentation et contrôle des indicateurs IFRS17 (CSM, BEL, RA) - Analyse des mouvements et réconciliation des résultats - Passation avec les équipes internes (3 jours planifiés en juin) Poste 2 – Équipe Valeur : - Calcul des best estimates Solvabilité II Vie sous Prophet - Production des indicateurs de profitabilité des affaires nouvelles (CSM NB, VNB) - Participation aux travaux de clôture HY26 - Contrôle de cohérence des outputs et documentation des résultats - Collaboration avec les équipes actuariat internes Ces missions s'inscrivent dans un contexte de clôture à fort enjeu réglementaire et stratégique, requérant des profils immédiatement opérationnels sur Prophet.

Contexte : Notre client industrialise ses processus de planification de la production avec SAP S/4HANA. Nous recherchons un Architecte SAP PP pour piloter la refonte du module Production Planning, de la demande à la livraison. Missions principales : Cartographier et optimiser les processus de planification (MRP, S&OP, capacité). Concevoir des solutions techniques pour améliorer la visibilité et la réactivité de la supply chain. Assurer l’intégration des modules PP avec les autres composants SAP (MM, QM, CO). Participer à la définition des KPIs et tableaux de bord pour le pilotage de la performance industrielle. Animer des sessions de formation pour les équipes métiers et IT.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, un Administrateur SAP sur Lyon. Contenu des prestations à réaliser • Assurer la gestion du MCO en tant qu’administrateur SAP, avec le traitement des tickets de demandes et incidents de niveau 2/3. • Mettre en place l’environnement poste de travail nécessaire à SAP S4/HANA. • Assistance à l'exploitation de la solution SINERGI • Mise en place des livrables • Installer ou migrer des instances de bases de données conformément aux procédures, • Exploiter, sauvegarder et restaurer les bases de données conformément aux procédures, • Réaliser des travaux simples d’exploitation et traitement de sollicitations, • Contrôle des performances, • Gestion des incidents niveau 2 • Paramétrer les fichiers de configuration pour une utilisation optimale. Profil recherché Savoir-faire et ressources attendues • Exploitant confirmé spécialisé SAP • Maitrise de l'administration BC sous S4/HANA • Connaissance ordonnanceur $U • Connaissance souhaitée Windows et administration XENAPP 7.15

Missions Principales L'Administrateur de Bases de Données est le garant de la disponibilité, de l'intégrité et de la performance de l'ensemble des systèmes de gestion de bases de données (SGBD) du groupe. ● Exploitation et Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) : ○ Assurer la disponibilité et les performances optimales des bases de données de production. ○ Gérer l'espace disque, la capacité, et les montées en charge (scalabilité). ○ Mettre en œuvre et contrôler les stratégies de sauvegarde, de restauration et de reprise après sinistre. ○ Participer à la résolution des incidents techniques (niveau 2 et 3) liés aux SGBD. ● Sécurité et Évolution : ○ Définir et appliquer les politiques de sécurité (gestion des accès, des rôles, des permissions). ○ Réaliser les montées de version (upgrade) des SGBD et appliquer les correctifs de sécurité (patchs). ○ Documenter l'architecture des bases de données et les procédures d'administration. ● Optimisation et Support au Développement : ○ Réaliser des audits de performance et optimiser les requêtes SQL complexes et les structures de données (indexing, fragmentation). ○ Assurer un support technique aux équipes de développement pour le design de schémas et l'implémentation de nouvelles bases. Compétences Techniques Requises ● SGBD Relationnels : Maîtrise approfondie des SGBD majeurs (ex: Oracle, SQL Server, MySQL/MariaDB ). ● SGBD NoSQL (un plus) : Connaissance des bases de données NoSQL (ex: MongoDB) et de leur administration. ● Systèmes d'exploitation : Bonne connaissance des environnements Linux (RedHat) et Windows Server pour l'installation et l'administration des SGBD. ● Langages : Maîtrise du SQL (PL/SQL, T-SQL) , ainsi que des langages de scripting (ex: Python, Shell) pour l'automatisation des tâches d'administration. Maîtrise de Ansible. ● Soft Skills : Rigueur, sens de l'analyse, l'autonomie, et la capacité à travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement (DevOps).

Dans le cadre du programme SAP Evolutive Maintenance , nous recherchons un Expert SAP Retail pour renforcer l’équipe Retail Back-Office & POS Integration et accompagner les déploiements internationaux. Localisation : Paris (3 jours sur site / 2 jours remote) Démarrage : Mars 2026 Durée : 6 mois renouvelables Profil recherché Minimum 10 ans d’expérience SAP Retail Expertise confirmée sur SAP ECC / SAP FMS avec exposition SAP CAR Expérience significative dans le retail / fashion Solide expérience d’intégration avec systèmes non-SAP (POS, distribution…) Capacité de debug ABAP À l’aise en environnement international Anglais courant (italien apprécié) Présence à Paris 3 jours/semaine requise Mission Vous interviendrez sur l’écosystème : SAP Retail SAP Fashion Management (FMS) SAP Customer Activity Repository (CAR) Votre rôle combinera maintenance évolutive, expertise fonctionnelle, intégration POS et participation aux roll-outs internationaux.

Bonjour a tous ,actuellement je suis a la recherche d'un profil , Data Scientist Senior - Veille & Développement Modèles Profil recherché : Data Scientist Senior avec expérience banking/finance, expert en ML/DL et maîtrisant le vibe coding, capable d'évaluer rapidement la faisabilité technique des use cases IA, de développer des POCs et de rester à la pointe des avancées technologiques. Compétences requises Hard Skills : • 7 ans d'expérience minimum en Data Science / Machine Learning • Expérience confirmée dans le secteur banking/finance (compréhension des enjeux métier) • Expérience démontrée en vibe coding avec utilisation productive d'outils IA pour prototypage rapide • Expertise en ML/DL : apprentissage supervisé, non-supervisé, deep learning, NLP, séries temporelles • Maîtrise des frameworks Python : scikit-learn, TensorFlow, PyTorch, XGBoost, LightGBM • Connaissance approfondie des LLMs et techniques modernes (fine-tuning, RAG, prompt engineering, agents) • Expertise en feature engineering et sélection de variables • Maîtrise de l'analyse exploratoire de données et statistiques • Expérience en évaluation et optimisation de modèles (hyperparameter tuning, cross-validation) • Connaissance des plateformes Cloud ML (AWS SageMaker, Azure ML, GCP Vertex AI) • Maîtrise de SQL et manipulation de grands volumes de données • Connaissance des outils de versioning (Git) et notebooks (Jupyter, Databricks) • Un plus : Expérience en Computer Vision, Reinforcement Learning ou Graph ML Soft Skills : • Curiosité intellectuelle insatiable et veille technologique active • Capacité de synthèse et de recommandation (traduire la complexité technique en insights actionnables) • Esprit critique face aux résultats de modèles et au code généré par IA • Pragmatisme : capacité à évaluer rapidement le ROI d'une approche technique • Rigueur scientifique dans l'expérimentation et la validation • Excellente communication technique et métier • Capacité à travailler dans l'incertitude et l'ambiguïté • Esprit d'initiative et force de proposition • Pédagogie et mentorat (accompagnement du Data Scientist junior) • Esprit agile et adaptatif Anglais courant.

Contexte L'un des objectifs majeurs du plan de transformation DATA d'un grand groupe média est de développer les applications DATA qui permettent aux métiers business (pilotage, marketing, commerce, ...) d'être autonomes dans l'analyse des données et des KPI, et de déployer des applications. Dans ce cadre, ce groupe a déployé les outils : AWS, Gitlab, Terraform, Informatica, DBT, Snowflake, Braze, AI, Scala, Spark, Python, POWERBI, etc. Architectures sophistiquées pour ingérer plus de 100 To de données par jour : Datalake, Event-Driven, Streaming, etc. Des exemples de projets sont nombreux : Plateforme agentique Socle vidéo, navigation et calcul des audiences AI pour recommandation des programmes Feature Store Moderniser les flux financiers Content Platform Mise en place Kubernetes Plateforme pour le traitement des données CRM et usage Partager des informations sur les clients à des partenaires Piloter plus efficacement l'activité des marchés professionnels Mettre à disposition des applications de data-selfservice

CONSULTANT MOE COGNOS BI Descriptif détaillé de la mission : ➢ Développement et maintenance évolutive des solutions BI et de reporting en relation avec les équipes AMOA BI, Data BI, IT et des keys-users. ▪ Centralisation et analyse des besoins exprimés ▪ Conception et modélisation de solutions BI ▪ Evolution des rapports et packages, & éventuellement des traitements d'alimentation. ▪ Rédaction de documents/spécifications techniques. ▪ Environnement technique de la mission : ➢ +++++COGNOS BI 11 (Framework Manager, Report Studio, Transformer) ➢ +++SQL SERVER 2016 - 2019 ➢ ++Microsoft SSIS ➢ +Tableau Desktop, Tableau Prep, Tableau Server

La mission concerne un rôle de Chef de Projet Intégration sur l’ensemble des projets sur lesquels intervient la Gouvernance Technique. Rattaché à l’équipe d’Intégration, vous appuyez le Responsable d’Intégration, en prenant en charge notamment : - La consolidation des plannings pour toutes les applications - L’organisation et le suivi des tâches des DevOps (plan de charge) - La gestion des changements dans l’outil Service Now - Le suivi des incidents affectés à l’équipe d’Intégration dans Service Now - Le suivi des chantiers de gestions d’obsolescences techniques - La rédaction de formulaire technique pour la mise en place de flux, de DNS, de VIP, d’augmentation de capacité des FS, etc... Description détaillée des tâches: • La consolidation des plannings pour toutes les applications - Consignation des plannings des projets avec CR associés et diffusés aux responsables du programme - Gestion des releases dans l’outil ServiceNow - Affectation des déploiements aux intégrateurs - Planification des revues des livrables à chaque livraison avec vérification des prérequis associés - Planification des ponts audios • Suivi des incidents de l’équipe d’intégration - Affectation des incidents - Suivi du traitement des tickets • Rédaction des formulaires techniques - Préparation et relecture des formulaires avec les intégrateurs - Création des changements techniques • Gestion des chantiers d’obsolescences techniques - Suivi de l’avancement chaque semaine avec le chef de projet - Planification de la mise à disposition des environnements - Interaction avec les équipes techniques transverses (flux, infogérant, vip etc..) • Présentation hebdomadaire au responsable de l’équipe d’intégration des indicateurs et des avancements des sujets techniques Résultats attendus et/ou livrables: - Plan d’occupation des environnements - Changements et Incidents dans Service Now - Release dans Service Now - Tickets dans JIRA - Plan de charges consolidé - Comptes Rendus de réunions - Vérification/rédaction de formulaire de demandes techniques (mise en place de flux, décommissionnement de serveur, augmentation de capacité des fs etc..) - CR de suivi de la gestion d’obsolescence L’intervenant intègrera l’équipe Intégration de la Gouvernance Technique de projets spécifiques. Il sera amené à collaborer avec : • Les Chefs de Projet des applications pour la consolidation des plannings et la planification des Changements • L’équipe d’Exploitation Applicative pour le traitement des incidents liés au bon fonctionnement des environnements et middleware • Les équipes de l’Infogérant (DEA) concernant l’installation et la configuration des outils du Socle permettant le bon fonctionnement middleware et produits applicatifs • Les équipes MOE pour la fourniture et la vérification des livrables, entrants nécessaires à la réalisation des tâches d’Intégration. • Toute autre équipe pour le traitement des incidents liés à l’usage des environnements.

🚀 Vos missions 🔎 Audit & Analyse Audit des organisations AD existantes (OU, GPO, règles, héritages, legacy non documenté) Analyse des configurations multi-domaines / multi-forêts Identification des risques (sécurité, résilience, dépendances) 🏗 Architecture & Design Définition d’une architecture cible (mono-domaine vs multi-domaine, stratégie de trust, sécurité, haute dispo) Design des forêts, domaines, OU, GPO, FSMO, DNS Définition des standards Active Directory groupe Conception d’un environnement hybride (On-Prem / Cloud si applicable) 🔐 Sécurisation & Standardisation Renforcement de la sécurité (segmentation, délégation, bonnes pratiques Microsoft) Mise en place de standards d’authentification et d’identité Amélioration de la résilience (redondance, réplication, sites & subnets) 🔄 Migration & Delivery Définition de la stratégie de migration régionale Planification et accompagnement des migrations Support aux équipes locales Préparation au run 📚 Documentation & Transmission Production de la documentation HLD / LLD Formalisation des standards Transfert de compétences vers équipes Shared Services Audit des implémentations 🛠 Environnement Technique Active Directory (multi-forest, multi-domain) Windows Server Group Policy (GPO) DNS Certificate Authority Microsoft FIM / MIM Office 365 / Environnement hybride Gestion FSMO Replication / Sites & Subnets / Trust relationships

contexte Dans le cadre d’un projet industriel stratégique de transformation du site sidérurgique, le client remplace ses hauts-fourneaux par un Four à Arc Électrique (EAF). Ce programme vise une réduction d’environ 80 % des émissions de CO₂ et implique : la création d’une nouvelle zone industrielle (~3,5 ha) l’installation de nouveaux équipements process la refonte des infrastructures électriques, fluides et réseaux IT la mise en place d’un nouveau paysage applicatif industriel (supervision, MES, WMS) avec forte intégration OT / IT Le consultant IT interviendra en support de la conception, de l’intégration et du déploiement des solutions applicatives nécessaires à l’exploitation de la future installation. objectifs de la mission Concevoir et implémenter de nouvelles applications industrielles Garantir la cohérence fonctionnelle et opérationnelle des solutions Participer aux appels d’offres pour le choix des logiciels du marché Accompagner les utilisateurs sur l’ensemble du cycle projet responsabilités gestion de projet (hors budget) Planifier, organiser et coordonner les activités IT Animer les réunions projet et assurer l’interface avec les équipes internes Préparer et suivre les comités de pilotage conception applicative industrielle Animer les ateliers métiers et ateliers de conception Recueillir et analyser les besoins fonctionnels et opérationnels Contribuer à la conception fonctionnelle des applications appels d’offres logiciels Participer à la rédaction des cahiers des charges / AO Analyser les réponses fournisseurs Contribuer au choix des solutions et vérifier leur adéquation documentation Rédiger les cahiers des charges et spécifications fonctionnelles Produire les documents de conception Rédiger les guides utilisateurs et modes opératoires recette – déploiement – conduite du changement Préparer et exécuter les tests et recettes fonctionnelles Assurer l’assistance au démarrage (go-live) Former et accompagner les utilisateurs sur le terrain compétences attendues Expérience en environnement industriel (idéalement sidérurgie ou industrie lourde) Bonne compréhension des enjeux de production et process industriels Maîtrise de la gestion de projet IT / AMOA Expérience animation d’ateliers métiers et cadrage fonctionnel Capacité de rédaction documentaire (fonctionnel et technique) Bon relationnel, autonomie, pédagogie, esprit terrain profil recherché Consultant IT industriel / Chef de projet IT industriel / AMOA industrielle Expérience projets MES / WMS / supervision / intégration OT-IT fortement appréciée Expérience projets de transformation industrielle ou construction d’usine = gros plus

AERONAUTIQUE Support Projet UAP & Méthodes Localisation : Roche-la-Molière (Loire - 42) Durée : Du 02/03/2026 au 30/09/2026 Contexte : Réorganisation industrielle suite à un rachat de société. 🎯 Objectifs principaux : Le prestataire interviendra sur trois axes majeurs pour soutenir la Direction des Opérations : - Amélioration Continue (Lean/Black Belt) : * Assurer la continuité du projet TRG (Taux de Rendement Global) en binôme avec un alternant. - Piloter les phases "Analyse" et "Improve". - Travailler spécifiquement sur la réduction des temps de réglage des machines. - Digitalisation (Mise en place du MES) : - Préparer les données pour la migration des gammes de fabrication vers une nouvelle base de données. - Créer les standards de travail et les supports de formation pour les équipes. - Support Opérationnel (Ordonnancement) : - Suppléer l’ordonnanceur : planifier et répartir les ordres de fabrication (OF) sur les machines. - Coordonner les flux entre les services (Production, Qualité, Logistique) et gérer les aléas en temps réel. 🛠 Profil recherché (Compétences clés) : - Technique : Excellente connaissance des procédés d'usinage (tournage, fraisage) et des indicateurs de performance (TRG / TRS / FPY). - Outils : Maîtrise avancée d'Excel (VBA) et/ou Power BI, ainsi qu'une aisance sur les ERP et logiciels PLM. - Savoir-être : Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et forte capacité de communication (interface multiservices). ⚠️ Contraintes spécifiques : - La prestation se déroule intégralement sur site. - Formations obligatoires à prévoir (et à la charge du fournisseur) : Sécurité SMS, Facteurs Humains et Risque FOD (Foreign Object D

Cherchons pour une mission de 3 mois un(e) Admin Système Réseau sur Paris Mission principale - Gestion des infrastructures techniques. - Administration des serveurs. - Gestion des réseaux. - Sécurité des systèmes et réseaux - Gestion des accès et des identités - Sauvegarde et récupération des données - Support Technique & accueil / sortie des collaborateurs - Documentation & Reporting A. GESTION DES INFRASTRUCTURES TECHNIQUES - Assurer la conception, la mise en place et la maintenance des infrastructures système et réseau. - Garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des systèmes et des réseaux. - Configurer, surveiller et maintenir les serveurs (physiques et virtuels) de l'entreprise. - Gérer les systèmes d'exploitation et les services associés (Windows Server, Linux, etc.). - Configurer, administrer et optimiser les équipements réseau (routeurs, commutateurs, pare-feu, etc.). - Assurer le bon fonctionnement des réseaux locaux et étendus (LAN/WAN). B. SECURITE DES SYSTEMES & RESEAUX - Appliquer et réviser le plan de maintenance Configurer, administrer et optimiser les équipements réseau (routeurs, commutateurs, pare-feu, etc.). - Assurer le bon fonctionnement des réseaux locaux et étendus (LAN/WAN). - Administrer les droits d'accès aux ressources informatiques en fonction des profils et des besoins des utilisateurs. - Assurer la gestion des comptes utilisateurs et des privilèges. - Mettre en place des stratégies de sauvegarde et de restauration pour garantir la sécurité des données. - Tester régulièrement les plans de reprise d'activité en cas de sinistre. - Etre l’interlocuteur privilégié des prestataires infrastructures. C. RELATION UTILISATEURS - Gestion de l’accueil et des départs des collaborateurs - Fournir une assistance technique aux utilisateurs pour résoudre les problèmes liés - Diagnostiquer et résoudre les incidents et les dysfonctionnements. - Support N1/N2. D. DOCUMENTATION & REPORTING - Tenir à jour la documentation technique des systèmes et des réseaux. - Produire des rapports d'activité, de performance et de sécurité. SUPPORTS – LOGICIELS - TECHNOLOGIE - Monitoring PRTG - GLPI pour le suivi des Ticket

Consultant(e) MOA H/F Rejoignez une entreprise du secteur tertiaire en tant que consultant(e) MOA Dans le cadre du renforcement de l’équipe dédiée à la conduite des transformations, nous recherchons pour notre client un(e) spécialiste capable de piloter et d’opérationnaliser un dispositif d’accompagnement complet autour de projets stratégiques. Périmètre d’intervention Analyse et structuration Étudier les modes de fonctionnement actuels et modéliser les processus clés. Identifier les changements induits pour les équipes, les outils et l’organisation. Participer à la définition d’un plan d’accompagnement cohérent et adapté aux enjeux du projet. Communication interne Définir et suivre un plan de communication en lien étroit avec les métiers. Produire des supports variés et attractifs (contenus visuels, vidéos animées, affiches, newsletters). Garantir la diffusion et la cohérence des messages auprès des publics concernés. Formation et montée en compétences Concevoir des supports pédagogiques clairs et opérationnels (guides, tutoriels, fiches pratiques). Co-animer des sessions de formation ou d’information auprès des équipes impactées. Accompagnement des parties prenantes Faire vivre les réseaux internes (managers, référents, ambassadeurs). Structurer et enrichir la documentation à destination de ces communautés. Faciliter l’appropriation des nouveaux outils, pratiques ou processus. Pilotage et amélioration continue Suivre les indicateurs liés aux actions menées et analyser leur efficacité. Identifier des leviers complémentaires pour renforcer l’adhésion et la compréhension du changement. Compétences attendues Maîtrise des approches de conduite du changement, de la modélisation de processus et des méthodes de gestion de projet. Capacité à produire des supports clairs, structurés et engageants. Aisance relationnelle et communicationnelle. Rigueur, sens de l’organisation et esprit de synthèse. Créativité dans la conception de contenus. Une connaissance des environnements Assurance ou Banque, notamment en relation client, constitue un atout. Profil recherché Consultant(e) AMOA2 niveau 2 ou 3. Minimum 5 ans d’expérience sur des missions similaires. Modalités Démarrage : avril 2026. TJM: Selon profil

Contexte & Enjeux Les données de marché de référence (futures, yields, FX, indices, obligations) présentent de nombreuses anomalies non détectées, non tracées et souvent corrigées manuellement. Cette situation entraîne une perte de temps significative et impacte la confiance des équipes Research & Prediction. Objectif de la mission Structurer, fiabiliser et industrialiser les contrôles de qualité sur les données de marché, avec une approche à la fois technique et analytique. Les 3 axes principaux 1. Audit Cartographie complète des contrôles existants Identification des gaps par classe d’actifs Construction d’un backlog priorisé 2. Implémentation Développement d’une librairie modulaire de quality checks en Python Remédiation des données historiques Gestion des escalades avec les fournisseurs de données (Bloomberg) 3. Industrialisation & IA Mise en place d’un monitoring automatisé (dashboards KPI, alerting) Industrialisation des contrôles en production Réalisation d’un POC basé sur des LLMs pour : Génération semi-automatique de contrôles Analyse des causes racines des anomalies

Contexte Le bénéficiaire souhaite une prestation d’accompagnement dans l’objectif d’assurer une mission de préparation de l'industrialisation d'une solution d'API security, au sein d'une trentaine d'entités. Missions Préparation de l’industrialisation de la solution Préparation des comités groupes prérequis au déploiement Contribution au TPRM de la solution Synchronisation avec les différentes parties prenantes Communication et suivi auprès des CISOs du groupe Suivi des premiers résultats de l’implémentation Maîtrise de l'anglais indispensable