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Dans le cadre du RUN d'une application critique de gestion des demandes RH (congés, notes de frais, demandes collaborateurs...), notre client recherche un Gestionnaire d'Application SIRH pour assurer le pilotage de la TMA et garantir la performance de la plateforme NeoCase. Vos missions :Assurer l'administration technique et fonctionnelle de la plateforme NeoCase. Piloter la Tierce Maintenance Applicative (TMA) : incidents, évolutions, changements et suivi des demandes. Garantir le bon fonctionnement de l'application et la qualité de service (RUN). Optimiser et faire évoluer les workflows et processus RH. Accompagner les utilisateurs métier et le back-office dans la résolution des incidents et des demandes d'évolution. Traduire les besoins fonctionnels en solutions techniques. Challenger les prestations de la TMA et veiller au respect des engagements. Collaborer étroitement avec les équipes RH et les interlocuteurs techniques.

Vos principales missions : • Analyse des besoins • Conception fonctionnelle : • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées en lien avec les processus de comptabilité financière (FI) et de contrôle de gestion (CO). • Définir les configurations SAP nécessaires pour répondre aux exigences métiers. • Concevoir l'architecture des flux financiers et de gestion des coûts au sein de l'outil SAP. • Paramétrage SAP FICO et customizing : • Configurer les modules SAP FICO en fonction des spécifications validées : paramétrage des comptes, des centres de coûts, des axes de rentabilité, des clés de répartition, etc. • Adapter les fonctionnalités SAP aux processus internes de l'entreprise. • Tests et validation : • Effectuer des tests de validation sur les configurations mises en place pour s'assurer que le système fonctionne correctement et respecte les exigences métier. • Corriger les erreurs et ajuster les configurations si nécessaire. • Formation des utilisateurs : • Former les utilisateurs finaux (comptables, contrôleurs de gestion, etc.) à l'utilisation de SAP FICO. • Créer des supports de formation adaptés aux différents profils d'utilisateurs. • Support et maintenance • Suivi de projet : • Suivre l'avancement du projet, s'assurer de la bonne qualité des livrables et respecter les délais. • Collaborer avec les autres équipes SAP (techniques, métiers, etc.) et participer aux réunions de suivi de projet. • Amélioration continue : • Proposer des améliorations continues des processus financiers et de gestion des coûts en exploitant les capacités de SAP FICO. • Analyser les données financières dans SAP pour identifier des axes d'amélioration. Référence de l'offre : haiab1k24s

Nous recherchons un(e) consultant(e) SAP PS FI AA AMOE expert(e) pour un client en IDF: Contexte : Projet S/4/H Activités à couvrir : -Ateliers de conception détaillée -Rédaction des dossiers de conception détaillée -Spécification des interfaces -Spécifiques et reprise de donnée -Suivi de réalisation et test Expertises fonctionnelles AMOE requises : -Volets Assets -Immobilisations (FI AA) - Racoprest Démarrage : ASAP Couverture : 100% Hybride: 3j/semaine sur St Denis 93 (du mardi au jeudi) + remote TJM: Selon profils

Contexte Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation Data & IA, un grand acteur du secteur bancaire recherche un Data Engineer / Data Analyst pour renforcer son équipe Data dédiée aux Risques de Crédit. Missions Concevoir et développer les calculs financiers (encours, impayés, garanties...). Recueillir et analyser les besoins métiers. Identifier et qualifier les sources de données. Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données. Développer les traitements en Python et SQL. Participer aux projets Data en méthodologie Agile (SAFe). Environnement technique AWS • Python • SQL • Jupyter Notebook • JSON • Kafka • MongoDB • GitHub Copilot

Nous recherchons pour l'un de nos clients un consultant technique SAP CPI / Interfaces en CDI (H/F) Vos missions seront : Finalité du poste Assurer le maintien en conditions opérationnelles, l'analyse et l'évolution des interfaces autour de SAP S/4HANA Cloud Public Edition. Le profil interviendra sur environ 20 flux CPI, ainsi que sur les évolutions d'interfaces envisagées dans le cadre de l'enveloppe d'évolutions. Responsabilités principales - Superviser et analyser les flux CPI. - Diagnostiquer les erreurs d'interfaces. - Identifier l'origine des anomalies sur les flux de bout en bout. - Assurer la maintenance corrective des interfaces. - Participer aux évolutions et à l'harmonisation des flux. - Intervenir sur les flux liés à la paie, notamment les flux ODE, selon le périmètre confirmé. - Documenter les flux, les traitements et les erreurs récurrentes. - Fiabiliser la documentation technique existante. - Participer aux tests techniques et aux phases de recette. - Coordonner les analyses avec les équipes fonctionnelles et les applications connectées. - Contribuer à la sécurisation des échanges entre SAP Public Cloud et les systèmes satellites. - Participer à des sujets d'évolution liés au reporting, à la consolidation ou à la BI lorsque des interfaces sont concernées. Intervenir ponctuellement dans le cadre de l'enveloppe d'évolutions.

Nous recherchons un(e) consultant(e) indépendant(e) disposant d'une expérience significative en organisation et gouvernance des directions des investissements au sein d'institutions de prévoyance, mutuelles ou compagnies d'assurance. La mission s'inscrit dans un contexte de mise en conformité et d'amélioration des dispositifs de gouvernance à la suite de recommandations de l'ACPR. Le consultant accompagnera le client dans l'analyse de son organisation actuelle, l'évaluation des rôles et responsabilités, la revue des processus de décision et de contrôle ainsi que la formalisation d'une gouvernance cible adaptée aux exigences réglementaires et aux bonnes pratiques du secteur.

Contexte : Le domaine Santé et Prévoyance Collectives cherche à se renforcer avec l'arrivée d'un nouveau directeur de projet. Celui-ci pourra intervenir soit sur les projets du programme stratégique Collectives, soit sur d'autres projets du domaine assurances collectives. MISSIONS : - Savoir piloter les projets en prenant en charge - le suivi des travaux projet et des différents chantiers des projets - la préparation, la participation et l'animation d'instances projet - le suivi du budget - Savoir accompagner le métier spécifique en Santé et Prévoyance Collective, dans le descriptif de leurs processus actuels et cibles, - Aider aux expressions de Besoin, - Challenger les besoins métiers et les scénarios IT - Participer à l'élaboration des stratégies de validation et de déploiement - Piloter les études de faisabilité en prenant en charge : - Le cadrage du projet (Structuration en chantiers, définition du périmètre (référentiel des exigences / liste des fonctionnalités métiers) ) - La présentation aux Instances de gouvernances - Le pilotage des chantiers répondant à l'EF - La consolidation des chiffrages, - La réservation des CAF - Rédiger les spécifications fonctionnelles générales - Partager les spécifications et/ou les US de la backlog et les faire valider par le métier, réaliser des démos utilisateurs - Alimenter, prioriser et suivre l'avancement de la backlog - Assurer une cohérence fonctionnelle et technique globale - Participer à la rédaction et la validation avec le métier des tests d'acceptation utilisateur et de bout en bout - Participer à la recette - Participer à l'accompagnement au changement des utilisateurs

🌟Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Saint-Herblain ou Chartres-de-Bretagne 🏠Télétravail : 2j / semaine après période d'essai Dans le cadre du développement de notre activité ERP, nous recherchons un consultant fonctionnel capable de faire le lien entre les besoins métiers et les solutions ERP. Nous ne recherchons pas uniquement un expert logiciel. Nous recherchons avant tout une personne ayant une solide compréhension des processus métier liés à la gestion d'affaires, au pilotage de projets et aux activités commerciales. Une expérience sur Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations est un réel atout, mais nous étudions également les profils ayant évolué sur des ERP comme IFS ou Infor M3. Votre rôle Vous accompagnerez nos clients dans l'analyse, le paramétrage et l'évolution de leur ERP sur des sujets liés à la gestion d'affaires et aux projets. Vous interviendrez notamment sur : L'analyse des besoins métiers et l'animation d'ateliers avec les utilisateurs. La définition et le paramétrage des processus ERP. L'accompagnement des équipes métiers lors des phases de recette et de déploiement. La formation des utilisateurs et le support fonctionnel. La participation aux projets de transformation et d'amélioration continue.

Contexte de la mission Dans le cadre de l'évolution de sa plateforme Achats, notre client recherche un(e) Consultant(e) Ivalua certifié(e) pour intervenir sur des activités de projet et de TMA. Vous rejoindrez une équipe en charge des évolutions fonctionnelles et techniques de la plateforme Ivalua, afin d'assurer son développement, son maintien en conditions opérationnelles et l'accompagnement des métiers. Vos missions Paramétrer et configurer les modules Ivalua selon les besoins métiers. Participer aux projets d'évolution de la plateforme (analyse, conception, configuration, tests et mise en production). Assurer les activités de TMA : traitement des incidents, corrections, demandes d'évolution et support applicatif. Configurer les workflows, formulaires, règles de gestion et processus métiers. Participer aux phases de recette et accompagner les utilisateurs. Contribuer à la documentation et à l'amélioration continue de la solution.

GLOBAL CRM CAMPAIGN & MARTECH MANAGER – MISSION RFI/RFP GLOBAL COMMUNICATIONS PLATFORM Durée : ~18 mois Statut : Consultant externe / Freelance senior CONTEXTE DE LA MISSION Dans un contexte de forte accélération de l'omnicanalité, de la personnalisation et de l'harmonisation des stacks CRM à l'échelle mondiale, la marque souhaite sélectionner une solution d'orchestration et d'envoi de communications CRM, couvrant l'ensemble des canaux : Email, SMS, Push notifications, Social messaging (WhatsApp, Messenger, etc.), Push wallet. Cette démarche s'inscrit dans un programme plus large incluant un RFI/RFP conjoint avec une CDP pour avancer sur une solution unique ou compatible. Le/la consultant(e) interviendra en lead sur l'ensemble du processus de cadrage, de sélection et de préparation de l'implémentation, avec un rôle clé de structuration méthodologique, de coordination internationale et d'accompagnement à la décision. Une expérience préalable de conduite d'appels d'offres CRM, CEP ou CDP dans un environnement international complexe est fortement mandatory. OBJECTIFS DE LA MISSION • Cartographier l'existant CRM & MarTech sur l'ensemble des marchés • Cadrer la vision cible globale et les scénarios d'architecture • Mener l'appel d'offres jusqu'à la recommandation finale (RFI, RFP) • Construire le business case et les scenarios de transformation associés • Préparer et vendre le projet en interne (comités, sponsors, marchés) • Anticiper les coûts, ressources et impacts d'implémentation et de run • Définir une trajectoire d'implémentation réaliste et les principales étapes du programme • Contribuer au démarrage de l'implémentation de la solution retenue TACHES PRINCIPALES 1. Diagnostic & cartographie internationale Réaliser un synthèse détaillée des solutions CRM & messaging utilisées par marché et par usage. Identifier et réconcilier : • Cas d'usage activés (transactionnel, marketing, lifecycle, service, local initiatives…) • Volumétrie, maturité CRM et organisation des équipes • Contraintes locales et globales (réglementaires, IT, data, légales, contractuelles) Recueillir les roadmaps et ambitions CRM des marchés à 2–3 ans. 2. Cadrage de la vision cible & des besoins Synthétiser la vision cible globale pour les communications CRM. Identifier les besoins fonctionnels, techniques et business : • Orchestration omnicanale • Scalabilité internationale • Gouvernance centrale vs autonomie locale • Performance, délivrabilité, conformité (RGPD, opt-in, data residency) • Priorisation des marchés Définir les critères d'évaluation et les principes de scoring qui serviront à la sélection des solutions. Aligner les besoins avec les enjeux CDP et orchestrateur. 3. Pilotage des RFI & RFP Être lead opérationnel de l'appel d'offres jusqu'à la short-list et la recommandation finale : • Co-construire (avec les achats, l'IT CRM et le Lead personnalisation) le cadre méthodologique de l'appel d'offres • Rédiger et piloter le RFI et RFP • Construire les matrices d'évaluation et de comparaison des solutions • Organiser et animer les soutenances éditeurs • Challenger les réponses fonctionnelles, techniques et financières • Gérer la relation avec les éditeurs et intégrateurs • Produire les recommandations et arbitrages nécessaires à la prise de décision 4. Business case & alignement interne • Construire les scénarios de coûts (Licences, Implémentation, Run et support) • Construire le business case associé aux différents scenarios envisagés • Estimer les ressources nécessaires (Équipes centrales, Équipes marchés, Partenaires externes) • Identifier les principaux risques, dépendances et prérequis de transformation • Préparer les supports de décision COMEX / Digital / IT / CRM • Porter la recommandation finale et accompagner la prise de décision 5. Contribution à l'implémentation • Contribuer à la définition de la gouvernance du programme d'implémentation • Construire les grandes étapes de la feuille de route de déploiement • Accompagner la conduite du changement auprès des équipes centrales et marchés • Accompagner la structuration des premiers use cases globaux • Assurer la continuité entre sélection, design et delivery

Contexte & ObjectifsDans le cadre d'un renforcement temporaire lié aux travaux d'arrêté financier (clôture semestrielle), une direction consolidation d'un grand groupe bancaire recherche un consultant expérimenté afin de soutenir ses équipes.La mission s'inscrit dans un contexte exigeant incluant :un surcroît d'activité lié aux clôtures réglementaires, des évolutions de périmètre (acquisitions récentes), un besoin de continuité opérationnelle suite à un départ. 🏢 EnvironnementGroupe bancaire de premier plan Interaction avec équipes consolidation, finance, contrôle de gestion, reporting réglementaire et auditeurs externes Environnement multi-entités et international 🎯 Missions principales🔹 Production & consolidationParticipation aux travaux de consolidation statutaire et réglementaire Contribution aux déclaratifs prudentiels (FINREP) Préparation et analyses des données financières consolidées Production d'analyses et revues analytiques à destination du management 🔹 Contrôle & fiabilisationRéalisation de contrôles de 1er et 2nd niveau sur les données financières Réconciliation des opérations intra-groupe Participation aux travaux de contrôles sur instruments financiers (dont dérivés) Mise en œuvre des contrôles taxonomiques (FINREP) Fiabilisation des retraitements de consolidation 🔹 Process & reportingDocumentation des travaux (notes, fichiers, supports de présentation) Contribution au respect du processus d'arrêté Production des livrables : dossiers de contrôle, fiches, synthèses, documentation Mise à jour des matrices de risques et plans de contrôle 🔹 CoordinationCollaboration avec :équipes consolidation groupe et filiales directions comptables équipes reporting réglementaire auditeurs externes 🧠 Compétences requises🔹 Techniques (critères clés)Maîtrise du processus de consolidation dans un environnement bancaire Expertise FINREP et réglementations prudentielles Bonne connaissance des normes IFRS Expérience en consolidation multi-entités Connaissance de SAP BFC Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé attendu) 🔹 FonctionnellesCapacité d'analyse de problématiques complexes Production de livrables structurés et auditables Compréhension des enjeux réglementaires 👤 Profil recherchéExpérience : 5 à 9 ans en consolidation (idéalement secteur bancaire) Expérience significative sur clôtures réglementaires Capacité à intervenir rapidement dans un environnement exigeant 🤝 Soft skills attendusRigueur et organisation Esprit d'analyse et de synthèse Bon relationnel Esprit d'équipe (travail en binôme) Adaptabilité et réactivité Aisance rédactionnelle 📍 Conditions de missionLocalisation : Île-de-France (site client) Démarrage : début juillet 2026 Durée : ~1,5 mois (jusqu'à mi-août 2026) Environnement : mission en présentiel avec forte interaction équipes

Notre client est la filiale d'un groupe reconnu dans les métiers de l'expertise comptable et du conseil. Implantée dans les Hauts-de-France, la structure compte 120 collaborateurs répartis sur 6 agences. Dans le cadre de son développement, elle recherche son futur Directeur Général, véritable entrepreneur et pilote de la performance (Mission de pré-embauche). Vos missions : Rattaché au Comité de Direction du Groupe, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie de développement de la filiale, en cohérence avec les orientations du Groupe. À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de : Élaborer et déployer la stratégie de la filiale en lien avec le Comité de Direction Groupe. Assurer le pilotage global des performances économiques, commerciales et organisationnelles. Manager, accompagner et fédérer les 6 responsables d'agence. Garantir la qualité des prestations et la satisfaction des clients. Accompagner les transformations organisationnelles et les projets d'innovation. Animer les indicateurs de performance et assurer le suivi des objectifs. Favoriser le développement des talents et maintenir un climat social de qualité. Le poste comporte très peu de production technique. Il est résolument orienté vers le management, le développement, la stratégie et le pilotage.

Contexte de la mission Au sein de la direction informatique, vous intégrerez une équipe opérationnelle évoluant dans un écosystème Infor M3. L'objectif principal de la mission est de piloter, de fluidifier et de garantir l'intégration des flux logistiques et métiers entre la solution ERP Infor M3 et le portail fournisseurs de l'entreprise. Descriptif du poste & Responsabilités Dans le cadre d'un besoin à forte coloration technico-fonctionnelle (sans développement requis), vos missions s'articuleront autour des axes suivants : Gestion des interfaces : Assurer la maintenance, l'analyse et le suivi des interfaces techniques liant Infor M3 au portail fournisseurs. Analyse fonctionnelle des flux : Cadrer et optimiser la chaîne complète des flux logistiques, depuis le processus Achats / Approvisionnements jusqu'à la réception et l'intégration logistique globale. Support & Résolution d'incidents : Prendre en charge les anomalies fonctionnelles et techniques sur votre périmètre (analyse de messages d'erreurs, blocages de flux d'interfaces). Recueil des besoins & Évolutions : Analyser les demandes métiers, rédiger les spécifications pour le pôle technique si des développements s'avèrent nécessaires, et coordonner les phases de tests.

je cherche pour un de mes client un Chef de projet Cyber sécurité sur Toulouse Séniorité : 6 et 9 ans Démarrage : ASAP Contexte / Objectifs Le Centre Expertise Sécurité Métier recherche un Chef de Projet capable de l'accompagner dans la gestion des globale des projets du domaines et l'activité de reporting transverse . Le CESM a engagé une dizaine de projets visant à améliorer la cybersécurité du groupe pour le programme DIAGORAS. La prestation de chef de projet a pour objectif faciliter le cadrage , découpage, lotissement , reporting des différents projets du domaine. Il s'appuiera sur les connaissances des experts sécurités en charge de la réalisation sous chantiers. Il réalisera une comitologie de suivi et de collecte de l'avancement des livrables. Il devra maintenir et suivre un planning des livraisons des différents reporting pour chaque comité. Il pourra seconder les managers dans les comités de suivis projets. Il sera garant de la tenue des délais ,des budgets, des échéances sur le reporting. Il consolidera tous les reportings des projets du CESM. connaissance de la methode TEMPO SI serait un plus

Nous recherchons un(e) consultant(e) Technico fonctionnel(le) SAP PP MM WM (voir QM) pour un client sur Toulouse : Contexte: TMA, evol, mini projets Profil : ! Habilitable! Compétences: Consultant(e) fonctionnel(le) ou Technico-fonctionnel(le) SAP Production et Logistique SAP PP: Senior SAP MM: Senior SAP WM: Senior SAP QM: Medium ABAP: Senior Anglais professionnel (oral et écrit) Démarrage: ASAP - 09/2026 Couverture: Temps plein Hybride: 3j/semaine sur Toulouse + remote TJM : Selon profils : 750€ max tous frais inclus

Vous rejoindrez une équipe en charge d'accompagner la transformation digitale au travers du développement d'applications destinées aux métiers et aux utilisateurs. Votre mission consistera à définir et déployer une stratégie de test transverse afin d'harmoniser les pratiques de qualité logicielle sur l'ensemble des projets IT. Vous serez responsable de l'identification et de l'évaluation des outils de test, de la conception d'une architecture de tests robuste et évolutive, du pilotage d'expérimentations sur des projets pilotes, ainsi que de l'accompagnement des équipes dans l'adoption des bonnes pratiques. Vous contribuerez également à l'industrialisation de l'automatisation des tests, à la veille technologique et à l'amélioration continue des méthodes et processus de validation des applications.