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📢 Offre de mission – Scrum Master Data Au sein d’un département IT Data, vous interviendrez sur la mise en place et le pilotage d’un cadre Agile pour l’ensemble des activités de développement de l’équipe. 🎯 Objectif de la mission : Le Scrum Master aura pour rôle de structurer le cycle agile, d’assurer le pilotage du delivery (jalons, budget, RAF fonctionnel, validation des chiffrages) et de représenter l’équipe de développement au sein des différentes instances. Ce poste, à forte visibilité, nécessite un excellent sens du relationnel , une rigueur d’exécution et une communication claire et professionnelle , véritables vitrines de la qualité du travail de l’équipe. Responsabilités principales : Mettre en place et animer le cycle Agile (Scrum, Kanban, SAFe). Piloter le delivery : suivi des jalons, budgets et charges. Qualifier les chiffrages et coordonner la planification avec les équipes métier et techniques. Faciliter la communication entre les développeurs, les PO et les parties prenantes. Contribuer à l’amélioration continue des pratiques agiles et à la performance de l’équipe.

1 profil Scrum Master recherché sur META4U et sur META. META est un agrégateur de contenu. Il récupère les données des partenaires et propose ensuite des API à la télé. META4U est un système de recommandation de programme de différents partenaires (Amazon prime, paramount, etc.) Profils confirmés recherchés sur la Région de Nice ou de Sofia Antipolis. Télétravail partiel (hybride), démarrage ASAP. Une connaissance de l'univers des média et des plateformes de diffusion telles que Netflix, ou Amazon Prime, est un plus.

Scrum Master - Lyon - Connaissances approfondies de la méthodologie Scrum et SAFE = obligatoire - Maîtrise de l'outil Atlassian Jira/Jira align - Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes - Certification Scrum Master (CSM, PSM ou équivalent) préférée - Organisation et animations de l'équipe et des cérémonies Agile, - Veiller au bon déroulement de la méthode Scrum en impliquant chaque membre de l'équipe, - Faciliter le fonctionnement d'équipe(s) agile(s) - Animer la fabrication de bout en bout des produits de l'équipe, - Veiller à l'autonomie - Suivre les indicateurs de performance et faciliter l'amélioration continue, - Suivre du pilotage opérationnel et du reporting de l’activité - Assurer la bon fonctionnement et interactions avec le train Safe en lien avec le RTE et la communauté des scrums master. - Connaissances approfondies de la méthodologie Scrum et SAFE = obligatoire - Maîtrise de l'outil Atlassian Jira/Jira align - Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes - Certification Scrum Master (CSM, PSM ou équivalent) préférée Accent sur véritable profil animateur dynamique (via la mise en place de jeu etc) Expected skills Skills Skill level SAFe Confirmed Atlassian Jira Expert SCRUM Expert

Le Scrum Master aura pour rôle d’accompagner l’équipe dans la mise en œuvre efficace du cadre Agile et d’assurer la bonne exécution du delivery. Ses principales responsabilités : Promouvoir les valeurs et principes Agile et favoriser l’ auto-organisation de l’équipe. Animer les cérémonies Scrum (Daily, Planning, Review, Rétrospective, Refinement) dans un esprit de collaboration et de transparence. Faciliter la gestion du backlog et maintenir un bon équilibre entre le Product Owner et l’équipe de développement . Collaborer avec les autres Scrum Masters pour identifier les dépendances et coordonner les plans d’action. Assurer le suivi du delivery , en pilotant les indicateurs de performance et en communiquant sur l’avancement . Veiller au respect des règles de sécurité, de gestion des risques et de continuité d’activité. Représenter la squad auprès des parties prenantes (métier, IT, production, opérations). Ce rôle va au-delà du cadre Agile strict : il inclut également des tâches de suivi budgétaire, de coordination avec les équipes delivery (OPS) et de gestion opérationnelle des livrables .

Nous cherchons a recruter pour le comptes d'un de nos clients , un Scrum Master. vous contribuerez au maintien d’un bon équilibre entre le Product Owner et l’équipe (Squad). Vos missions seront les suivantes : •Être le garant(e) de la méthode, au service du Produit : oÊtre référent(e) et garant(e) de l’application des valeurs et des principes agiles dans la squad (Scrum, Scrumban, Kanban, XP, Agile@scale…) comme la facilitation des rituels -Accompagner l’amélioration continue au moyen des rétrospectives ou initiatives complémentaires pour améliorer l’efficacité de la squad -Accompagner le Product Owner dans sa gestion de la Backlog (ex. Réunion de priorisation) et soutenir l’organisation de la QAP -Être facilitateur(trice) : -Favoriser une ambiance positive dans la squad -Faciliter les cérémonies et rituels Agiles afin de créer un environnement où la squad est efficace -Suivre les sprints et accompagner activement la squad pour trouver des solutions face aux problématiques rencontrées, qu’elles soient techniques, organisationnelles ou humaines pour assurer la livraison itérative et rapide afin de créer des produits de forte valeur -Assurer une bonne et fluide communication et coordination de sa squad avec les squads en dépendances dans sa Tribe et hors Tribe et une communication avec les entités extérieures à la Tribe -Contribuer à la remontée d’informations fiables vers la/le Product Owner quant au déroulement des travaux de la squad (avancement des sprints / releases, indicateurs qualité…) -Gérer l’intégration des nouveaux/elles arrivants(es) de la squad : -Anticiper le besoin de disponibilité des ressources et intégrer les nouveaux(elles) arrivants(es) -Participer à la maitrise de l’agilité, au sein du Chapter de la Tribe, et contribuer à : -Créer et enrichir des outils réutilisables par la communauté -Produire du contenu pertinent inspiré de ses expériences, à des fins de formation notamment dans le cadre de la transformation de la DSI -Travailler en étroite collaboration avec les autres Scrum Master pour promouvoir un état d’esprit Agile et mettre en place les plans d’action associés -Promouvoir, en tant qu’agent de changement, de nouvelles méthodes de travail, une communication et une interaction efficace entre les membres de la Tribe, en dehors de la Tribe et avec les parties prenantes

Animation des cérémonies Scrum : les réunions quotidiennes (Daily Stand-ups), les revues de sprint, les rétrospectives et les planifications de sprint. - Support aux équipes : aider les équipes à comprendre et à adopter les pratiques Scrum et Agile, en veillant à ce qu'elles soient suivies correctement. - Résolution des obstacles : identifier et aider à résoudre les obstacles qui pourraient ralentir l'équipe. - Coordination inter-équipes : faciliter la communication et la collaboration entre différentes équipes et départements. - Gestion de la backlog : EPIC/US/story points - Mise en place du plan capacitaire et du plan de charges suite aux engagements pris dans les Agile Train, suivi du consommé et définition des forecasts - Formalisation et suivi demandes de budgets aux tribus et IFIS pour les projets en contribution Accueil et onboarding des nouveaux entrants de la squad - Suivi des saisies des temps dans l'outil PPM - Suivi des indicateurs de performance : Utiliser des outils et des métriques pour suivre la performance de l'équipe et identifier les domaines d'amélioration. - Amélioration continue : encourager et guider l'équipe dans l'amélioration continue des processus et des pratiques.

Contexte Tu rejoindras une équipe d’industrialisation qui accompagne les pratiques DevOps et d’excellence opérationnelle. Ton rôle : animer, piloter et assurer le bon fonctionnement de l’équipe des accompagnateur·ices DevOps et expert·es industrialisation. Tes missions au quotidien Répondre aux demandes d’accompagnement des équipes projet Analyser les besoins et cadrer les travaux Organiser le staffing des accompagnateur·ices selon les technos et la capacité de charge Produire (ou faire produire) la doc dans Confluence Suivre les travaux dans Jira jusqu’à la mise en production Assurer le reporting hebdo et piloter les indicateurs de maturité DevOps Animer la vie Agile de l’équipe : rituels ScrumBan, points de synchro, suivi du Sprint Backlog Piloter les budgets, gérer la capacité de l’équipe (CAF) Contribuer à l’amélioration continue des process et à l’efficacité collective ⚙️ Environnement technique Expérience confirmée en développement (Java, Angular de préférence) Solides connaissances des outils DevOps : CI/CD, automatisation, packaging, tests, gitflow, qualimétrie Expérience de mise en place de pipelines d’intégration et de déploiement continu Bonne compréhension des enjeux de pilotage, gestion de ressources et suivi budgétaire Méthodes & outils Confluence, Microsoft Teams, Jira Pratiques Agile : Scrum, Kanban, rituels et suivi d’équipe

Tu es passionné(e) par l’agilité et tu aimes aider les équipes à gagner en efficacité et en autonomie? Aubay Grand Ouest cherche un(e) Scrum Master pour guider une squad agile à Nantes, au sein d’un grand acteur bancaire en pleine transformation digitale. Notre ADN : 🔹 Expertise 🔹 Innovation 🔹 Collaboration 🔹 Engagement 🔹 Éthique Tu aideras l’équipe à donner le meilleur d’elle-même, dans un environnement exigeant mais stimulant. 🎯Tes missions : Créer les conditions d’une collaboration fluide et motivante en animant les rituels Scrum (daily, sprint review, rétrospectives, etc.). Veiller à ce que l’équipe adopte les valeurs et pratiques agiles, et progresser ensemble vers plus de maturité. Faciliter le travail autour du backlog avec le Product Owner, tout en protégeant l’équipe des distractions extérieures. Anticiper et lever les obstacles qui freinent la delivery. Favoriser la coordination avec les autres squads et Scrum Masters pour fluidifier les dépendances. Mettre en avant la transparence grâce à des indicateurs clairs de suivi et de performance. Représenter la voix de l’équipe auprès des parties prenantes et contribuer à installer une vraie culture d’amélioration continue.

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client dans le cadre d'un chantier web stratégique afin d'accompagner la réorganisation d'une équipe de développement et de soutenir la mise en place des bonnes pratiques agiles. A ce titre, vous serez en charge de : Faciliter la mise en œuvre des méthodes agiles (Scrum / SAFe) au sein de l’équipe Assurer le cadencement des rituels agiles : sprint planning, daily, review, retrospective Accompagner la montée en autonomie et la cohésion de l’équipe nouvellement formée Soutenir la coordination inter-équipes et la bonne communication avec les parties prenantes Participer à la mise à jour et au suivi des activités dans Jira Identifier les axes d’amélioration continue et promouvoir la culture agile Environnement Technique : Agile, Scrum, SAFe, jira Le poste est basé près de Sophia-Antipolis (06) . Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 2 jours de télétravail par semaine après votre période d'intégration.

Recherche d’un pilote d’activités expert pour notre équipe liée aux activités de : - Tests de bout en bout - Tests de non-régression - Release Management - Gestion de configuration Dans un environnement agile à l’échelle, il jouera un rôle prédominant dans l’animation de la squad. Il devra créer de la polyvalence au sein de l’équipe afin d’optimiser les compétences des collaborateurs et la gestion des pics d’activités. Prérequis de la mission : Expertise sur les métiers du test et du release management. Appétence pour la technique (environnement Mainframe) et expérience avérée d’animation d’équipe dans un environnement agile. Expérience d’environnement de travail multisites dont offshore. Les missions: • Veiller à ce que l’équipe soit auto-organisée pour remplir sa mission et favoriser la transversalité. Faciliter la discussion, la prise de décision et la résolution de conflit • Participer à l'identification des compétences des membres de la squad afin de proposer et mettre en place de la multi-compétence pour favoriser l’optimisation des activités • S’assurer de la sécurisation des mises en production par : o L’exhaustivité des tests fonctionnels sous responsabilité de son équipe o L’exhaustivité des tests de non-régression o La maîtrise des composants à déployer o Le pilotage des mises en production • Développer le plan d’amélioration continue auprès de l’équipe • Travailler avec les autres Scrums Masters pour gérer la capacité à faire des équipes de tests • Être un relai du changement : promouvoir les nouvelles méthodes de travail, participer aux communautés de pratique, faciliter la communication au sein de la Squad et les interactions avec les parties prenantes

Almatek recherche pour l'un de ses clients un Scrum Master sur Lyon. Les activités confiées sont les suivantes : - Pilotage de projet en mode agile - Préparation et/ou animation de cérémonie agile (PI Planning, sprint planning, sprint review rétrospective, daily, backlog refienement) - Gestion des ressources et des activités - Gestion des reporting et des indicateurs de suivi Les compétences requises : - Agilité - niveau 8/10 - Utilisation JIRA/Confluence - niveau 7/10 - Programmation informatique - niveau 1/10 Localisation : Lyon + 2 jrs de TT.

• Intervention dans un environnement institutionnel du secteur public, au sein d’une équipe agile de 6 personnes (PO, devs, testeurs) • Animation du cadre Scrum : daily, planning, reviews, rétrospectives, gestion du rythme de delivery • Suivi des indicateurs agiles : vélocité, burndown, avancement des objectifs, visibilité sur les risques • Coaching des équipes pour faire monter la maturité agile (feedbacks, rituels, posture) • Interface avec le Product Owner et les parties prenantes pour assurer la compréhension des besoins et la priorisation du backlog • Contribution possible à la conduite du changement dans un contexte SI et à l’amélioration continue du fonctionnement de l’équipe

Coach d’équipe Salesforce (Team Coach – Digital IT) Le client fournit des services financiers pertinents et innovants à ses clients. Nous sommes axés sur le Luxembourg et certains marchés internationaux sélectionnés, en privilégiant la création de valeur à long terme grâce à des individus et des équipes autonomes. Après plusieurs années consacrées à la transformation du système bancaire central (Core Banking System), nous mettons désormais l’accent sur la livraison de produits financiers innovants à travers notre feuille de route digitale , basée sur notre banque en ligne/mobile et sur notre CRM Salesforce . Nous recherchons un Team Coach hautement motivé, qui agira en tant que Scrum Master pour notre équipe de développement Salesforce, tout en assumant des responsabilités de gestion de projet au niveau de l’équipe (budget, calendrier et périmètre). Ce rôle hybride convient parfaitement à une personne qui comprend la livraison agile dans un contexte Salesforce et qui sait équilibrer autonomisation de l’équipe et responsabilité de livraison . Votre mission : Vous serez responsable de : Animer les cérémonies Scrum adaptées aux cycles de développement Salesforce (par ex. planification de sprint, réunions quotidiennes, revues, rétrospectives) Accompagner l’équipe sur les principes Agile et les meilleures pratiques propres à Salesforce Supprimer les obstacles et protéger l’équipe des distractions Soutenir le Product Owner dans le grooming du backlog, la priorisation et le raffinement des user stories dans le contexte Salesforce Favoriser une culture d’ amélioration continue , de collaboration et d’ auto-organisation Soutenir l’équipe dans les activités de revue de code et de tests Suivre et gérer les indicateurs projet au niveau de l’équipe, incluant le budget , le calendrier et le périmètre des initiatives Salesforce Gérer la planification de capacité de l’équipe Gérer, avec les Product Owners, la maintenance opérationnelle de la plateforme Salesforce Coordonner avec les parties prenantes pour garantir l’ alignement sur les livrables Salesforce , les intégrations et les résultats métiers Surveiller les risques et problèmes liés aux projets, aux contraintes de la plateforme Salesforce, aux versions et dépendances Garantir la livraison ponctuelle des objectifs de sprint et des jalons des projets Salesforce Fournir des rapports réguliers sur les progrès de l’équipe, la vélocité et la préparation aux releases Profil recherché : Minimum 3 ans d’expérience en tant que Scrum Master ou Coach Agile dans un environnement Salesforce Solide compréhension des capacités de la plateforme Salesforce utilisées: Financial Service Cloud , Experience Cloud et Marketing Cloud , incluant les certifications Salesforce Expérience dans la gestion de projets agiles avec responsabilité sur le budget, le calendrier et le périmètre Excellentes compétences en animation , résolution de conflits et gestion des parties prenantes Bonne maîtrise de Jira et d’un outil de gestion de projet (planification, gestion de capacité) Vous êtes bilingue anglais/français , à l’écrit comme à l’oral, et capable de participer activement à des réunions dans les deux langues.

Dans le cadre de projets stratégiques autour des référentiels Data (Clients, Groupes, Intermédiaires), nous recherchons un profil senior capable d’assurer à la fois le pilotage de projets et le rôle de Scrum Master. Vous interviendrez sur : • Le pilotage complet du projet : budget, planning, risques, suivi contractuel • L’animation des comités de pilotage (COPIL, COMOP) et le reporting associé • La coordination transverse avec les équipes métier, Data et techniques • Le pilotage des équipes techniques et le suivi des livrables Votre rôle de Scrum Master vous permettra d’accompagner l’équipe Agile au quotidien et de garantir la qualité de delivery.

Pour le compte d'un client majeur dans son secteur, nous recherchons un Scrum Master expérimenté pour structurer et piloter les activités d'une équipe de développement stratégique. Dans un environnement technique riche (Data, Cloud), vous serez le garant de la mise en place d'un cycle agile performant et de la qualité du delivery. Vos Missions : Implémentation et Pilotage Agile : Définir, mettre en œuvre et animer le framework agile (Scrum, Kanban, SAFe) adapté aux besoins de l'équipe. Pilotage du Delivery : Assurer la gestion complète du portefeuille de projets de l'équipe : suivi des jalons, maîtrise du budget, gestion du RAF (Reste à Faire fonctionnel) et qualification des chiffrages. Point de Contact Central : Agir en tant qu'interlocuteur principal de l'équipe de développement auprès des différentes instances et parties prenantes. Garantie de la Qualité : Incarner l'excellence opérationnelle de l'équipe par une rigueur d'exécution et une qualité de communication irréprochables, ce poste étant une vitrine du savoir-faire technique.

Concepteur et Développeur Salesforce – Scrum Master (Double rôle) Contexte : Notre client en assurance gère son patrimoine Salesforce à travers 4 entités Factory : Chartres Paris – porte la structure transverse Design Authority , Product Owner, Data Management Niort – porte l’équipe transverse Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) Le Mans – porte la structure transverse System Team La Factory Salesforce participe au programme ECLA , visant à déployer le CRM sur toutes les marques du Groupe. Le programme est mené selon le framework SAFe , avec des équipes Agiles et transverses (Design Authority, System Team) intervenant sur les ORG1 et ORG2 . Missions principales : Concevoir et développer des solutions Salesforce sur Sales Cloud, Service Cloud, Community, Analytics, etc. Participer aux cérémonies Scrum et assurer le rôle de développeur et de Scrum team member. Collaborer avec les équipes transverses (Design Authority, System Team). Contribuer à l’évolution et au Maintien en Condition Opérationnelle des ORG Salesforce. Réaliser les développements et configurations conformément aux user stories et exigences métier. Profil recherché : Compétences techniques : Maîtrise APEX Maîtrise LWC (Lightning Web Components) Maîtrise Git / Copado Connaissance des intégrations, Flows, Workflows, OmniStudio (souhaitable) Expérience professionnelle : Minimum 5 ans d’expérience Salesforce Expérience dans le domaine assurance et grand compte Expérience en agilité à l’échelle (SAFe) et travail dans des équipes Agiles Compétences fonctionnelles : Analyse des besoins métiers et rédaction des spécifications techniques Capacité à proposer des solutions évolutives et performantes Bonnes aptitudes à la communication et au travail en équipe Certifications souhaitées : Salesforce Certified Platform Developer Salesforce Certified App Builder Salesforce Certified Administrator Salesforce Certified OmniStudio Developer (optionnel) Langues : Français courant Anglais opérationnel