Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Dans le cadre d'un programme d'implémentation OMP en cours, le client renforce son équipe de livraison IT (IT delivery team) avec une expertise OMP expérimentée. Le poste s'inscrit au sein de l'organisation IT et travaille en étroite collaboration avec les parties prenantes Supply Chain et le partenaire OMP afin de soutenir le déploiement de la solution à travers plusieurs Business Units. Remarque : L'OPR (Operational Planning & Replenishment) constitue la couche de planification à court terme dans OMP, utilisée par les planificateurs et ordonnanceurs pour traduire les décisions S&OP en plans opérationnels exécutables. Responsabilités principales Apporter un support à l'équipe projet sur le module OMP OPR destiné aux ordonnanceurs, incluant la configuration, les tests, la formation et le support Évaluer et challenger les configurations OMP requises pour les prochaines phases du projet Fournir des recommandations d'expert pour guider les choix de conception et les décisions du projet Former et accompagner les équipes internes pour accélérer leur montée en compétences techniques Collaborer avec l'IT, les équipes Supply Chain et l'intégrateur OMP pour garantir le succès de la livraison Compétences & Expertise requises OMP S&OP / OPR – Expert Processus S&OP / OPR – Expert Modélisation OMP – Confirmé Planification de la production & Ordonnancement – Confirmé OMP Namespace – Avancé Anglais – Expert Collaboration interne – Expert

Notre client est un grand groupe industriel français qui dispose d'implantations dans le monde entier. Le groupe utilise SAP pour gérer notamment ses projets de construction d'usines, ce qui implique un suivi principalement financier (SAP FICO), mais aussi des achats (MM & SD) et de la conduite de projet (PS). Dans ce contexte, le client entame la migration de son SAP ECC vers S4HANA (cloud), à destination de 6 unités en Chine. (approche greenfield). Projet international, les parties prenantes sont multiples et réparties en France (Paris), en Pologne et en Chine. Le cutover est sous la responsabilité de l'intégrateur SAP qui est associé au projet. Mais malgré les équipes en place, le projet de migration est très en retard : pas de plan de cutover mature, pas de répétition de bascule menée à date, etc. sachant qu'un Go Live en Chine est prévu pour fin janvier 2027. C'est dans ce contexte que nous recherchons pour ce client un « Cutover manager sénior » qui viendra renforcer le dispositif : Préparer le chronogramme de bascule Apporter un regard « indépendant » de l'intégrateur et du PMO projet afin de sécuriser la bascule Aller chercher les informations et les ressources métiers pour collecter toutes informations utiles La mission se fait largement en langue anglaise. Autres : Lieu : largement en télétravail avec présence ponctuelle de temps en temps sur site à Paris Durée : 5 à 6 mois minimum Date démarrage : ASAP (début Octobre) Modalités : temps plein (client ouvert à 3 ou 4/5, mais la charge de travail justifie un temps plein)

1. Architecture IAM / IGAConcevoir et faire évoluer l'architecture IAM / IGA. Participer à la conception des solutions et aux choix techniques. Intervenir sur des solutions telles que Saviynt, Okta et Entra ID (Azure AD). Garantir l'intégration des solutions IAM dans le SI existant. 2. Développement et intégration techniqueRéaliser les évolutions techniques de la plateforme IAM. Intégrer les solutions IAM dans l'environnement technique global. Concevoir, développer et maintenir des API REST. Réaliser du scripting et des développements spécifiques. Intervenir sur les échanges entre Saviynt, ServiceNow, Active Directory et les applications métiers. 3. Gouvernance et conformité sécuritéMettre en œuvre et maintenir les contrôles IAM. Travailler sur les principes de Segregation of Duties (SoD). Participer aux campagnes de recertification / Access Reviews. Mettre en œuvre les principes de Least Privilege. Identifier les écarts et points de fragilité de l'implémentation existante. 4. Delivery & amélioration continuePiloter les releases et évolutions de la solution. Optimiser les workflows IAM, notamment les processus Joiner / Mover / Leaver (JML). Améliorer les processus de provisioning et de déprovisioning. Garantir la performance, la fiabilité et la maintenabilité des solutions. Challenger l'existant et proposer des améliorations pragmatiques, sans sur-ingénierie.

Nous recherchons un(e) Expert(e) CRM Airtable pour accompagner les équipes dans la conception, la configuration et l'évolution de leur environnement CRM basé sur Airtable. Le consultant devra disposer d'une bonne maîtrise de la solution et être capable d'analyser les besoins métiers afin de proposer et mettre en œuvre des solutions adaptées. Il/elle interviendra notamment sur la structuration des bases, la configuration des workflows, l'optimisation des processus CRM et l'accompagnement des utilisateurs. Une capacité à faire évoluer l'outil en fonction des besoins opérationnels et à garantir la qualité et la fiabilité des données est attendue.

Nous recherchons un Tech Lead Python Senior / Expert pour intervenir sur une mission longue au sein d'un environnement grand compte. Le consultant interviendra sur la conception, le développement et l'industrialisation d'applications Python, avec une forte composante backend, traitement de données, architectures asynchrones et intégration avec différents systèmes. Il participera notamment à : la conception technique et aux choix d'architecture la réalisation et la maintenance d'applications Python la conception et le développement d'API REST la mise en place de traitements asynchrones et d'architectures orientées messages l'intégration avec les bases de données et les systèmes tiers la mise en œuvre de pipelines de traitement et de transformation de données l'amélioration de la qualité, de la performance et de la maintenabilité du code la mise en place des tests et des bonnes pratiques de développement la CI/CD et l'accompagnement des déploiements les revues de code et l'accompagnement technique de développeurs la documentation technique et le suivi des sujets auprès des différentes parties prenantes

Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client basé à Nantes un ou une Administrateur système , réseau et support applicatif. Vous serez responsable du maintien en condition opérationnelle de l'infrastructure informatique, de l'administration des systèmes et réseaux, ainsi que du support aux utilisateurs et aux applications métiers. Vous interviendrez sur des problématiques variées, avec un rôle à la fois technique, opérationnel et orienté utilisateurs. Vos missions Administration systèmes & réseaux Administrer et maintenir les environnements Windows et/ou Linux. Gérer les serveurs, postes de travail, équipements réseau et services d'infrastructure. Administrer les environnements Active Directory, DNS, DHCP, GPO. Superviser les infrastructures et assurer le suivi des alertes et incidents. Participer à la gestion des réseaux LAN/WAN, VPN, Wi-Fi, VLAN et des équipements réseau. Assurer la gestion des sauvegardes et participer aux opérations de restauration. Participer à la mise en œuvre et au maintien des dispositifs de sécurité informatique. Réaliser les mises à jour, montées de version et opérations de maintenance. Documenter les configurations et procédures techniques. Support utilisateurs Prendre en charge les incidents et demandes des utilisateurs de niveau 1 à 3 selon votre expertise. Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels, systèmes, réseaux et logiciels. Assurer le suivi des tickets jusqu'à leur résolution. Accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des outils et applications informatiques. Participer à l'amélioration de la qualité et de la disponibilité du support. Support applicatif Assurer le support technique des applications métiers. Analyser les incidents applicatifs et identifier leur origine. Effectuer les premiers diagnostics sur les problèmes liés aux bases de données, interfaces et échanges de données. Travailler avec les éditeurs, intégrateurs et équipes de développement lorsque nécessaire. Participer aux phases de recette, déploiement et mise en production des applications. Rédiger et maintenir les procédures et documentations applicatives. Identifier les incidents récurrents et proposer des actions d'amélioration. Environnement technique Selon votre expérience, vous pourrez être amené(e) à travailler notamment sur : Windows Server / Linux Active Directory / GPO Microsoft 365 / Entra ID VMware / Hyper-V TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN, VPN Switches, firewalls et équipements Wi-Fi Solutions de sauvegarde et supervision Bases de données SQL Outils de ticketing / ITSM Applications métiers et ERP PowerShell et/ou scripting

Mission au sein d'un centre informatique d'une administration publique, site d'Osny (95). Présence quotidienne sur site, pas de télétravail. Démarrage au plus tard mi-octobre 2026. Durée : 3 mois initiaux, prolongation possible. CONTEXTE Le client construit sa future approche de conteneurisation. Trois agents seront mobilisés à temps plein sur le chantier. L'expert travaille quotidiennement à leurs côtés avec un double objectif : concevoir et mettre en œuvre une première solution opérationnelle, et faire monter ces agents en compétences jusqu'à l'autonomie. Le besoin est en phase de cadrage : des expérimentations existent, mais la cible technologique et l'architecture restent à définir. MISSIONS - Analyser l'existant et les expérimentations déjà réalisées - Faire préciser le besoin, les usages et les exigences d'exploitation - Participer à la définition de l'architecture et de la trajectoire de conteneurisation - Identifier un premier périmètre réalisable sur les 3 mois - Concevoir, configurer et mettre en œuvre la solution retenue - Industrialiser les déploiements, CI/CD et automatisation - Prendre en compte réseau, sécurité, supervision, journalisation, sauvegarde et reprise - Assurer un transfert de compétences permanent par la pratique - Produire la documentation d'exploitation STACK Conteneurisation : Docker, Kubernetes, Rancher IaC : Helm, Terraform, Ansible Réseau et sécurité K8s : CNI, Ingress, Service Mesh, Network et Security Policies Observabilité : Prometheus, Grafana, ELK / Elasticsearch CI/CD : GitLab CI, Jenkins Complémentaire : Linux, Bash, Python, DevSecOps, environnements on-premise

Depuis 2012, nous mettons notre expertise au service des secteurs de l'IT et l'Ingénierie pour accompagner nos clients dans des projets ambitieux et innovants. Notre force ? Un management de proximité qui valorise vos aspirations, des opportunités de carrière concrètes et un engagement sincère pour le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs. Rejoignez-nous sur des projets à fort impact au sein d'une entreprise où chaque talent compte ! Avanista recrute ! Toujours en recherche de nouveaux talents, nous souhaiterions intégrer un Expert Dynatrace au sein de nos équipes pour l'un de nos clients. Le contexte ? Au sein du Pôle Tech Foundation, vous intégrez le Domaine d'Expertise « Automatisation et Observabilité », pour accompagner l'ensemble des clients dans leurs projets de transformation. Avec environ 60 collaborateurs répartis sur 3 sites, vous évoluerez dans un contexte de transformation technologique et organisationnelle. Vos missions Apporter une expertise sur le monitoring Kube / AWS / GCP pour la mise en œuvre de Dynatrace Gérer l'exploitation courante de Dynatrace dans ce cadre : Gestion de versions / incidents Accompagnement à la mise en œuvre Normaliser les installations Documenter / automatiser les gestes techniques Travailler sur l'architecture et déterminer un cadre de mise en œuvre Votre profil ? De formation en informatique, vous bénéficiez d'au moins 5 ans d'expériences sur un poste similaire. Vous êtes expert Dynatrace et justifiez d'expériences concrètes notamment sur l'instrumentation de AWS / GCP & Kubernetes. Vous avez une vision d'ensemble d'architecture avec des compétences techniques opérationnelles L'environnement technique Dynatrace on Premise 10 clusters Dynatrace sur 60 nœuds / 40K serveurs monitorés / 40 Kube / 1 environnements AWS & GCP en POC Contexte de fabrication et de production industrialisée via AAP / PlayBook Système d'exploitation: Windows, Linux, Kubernetes, Openshift, AWS, GCP Squad Produits de 8 personnes réparties entre Nantes et Paris Suivi des backlog sous environnements JIRA Localisation : Nantes Télétravail : 2j de télétravail/semaine Démarrage / Durée : ASAP, mission longue durée Statut : CDI / Freelance Si votre profil répond aux critères ci-dessus, Chloé se chargera de vous contacter par téléphone, suivi d'un entretien avec elle et l'opérationnel en charge du besoin. Si votre profil est validé, nous enverrons votre CV au client pour un ultime entretien avant votre démarrage ;) Vous avez du talent ? Nous avons les défis. N'hésitez plus et postulez !

Dans le cadre du renforcement de nos équipes Sécurité et IAM, nous recherchons un Expert CyberArk (Freelance) pour accompagner l'un de nos grands comptes sur des projets d'envergure en matière de gestion des accès à privilèges (PAM). 🎯 Vos missions principalesDéploiement et intégration : Concevoir, déployer et paramétrer la solution CyberArk (PAM) au sein d'architectures complexes. Migration et intégration : Assurer l'intégration des coffres-forts, la gestion des comptes à privilèges (CPM, PVWA, PSM, AIM, etc.) et le raccordement aux sources d'annuaires et outils SIEM. Maintien en conditions opérationnelles et sécurisation : Participer au run de niveau 3, résoudre les incidents complexes et veiller au durcissement des configurations. Audit et accompagnement : Analyser les risques, auditer les pratiques actuelles de gestion des accès et proposer des axes d'optimisation. Documentation : Rédiger les dossiers d'architecture technique, les procédures d'exploitation et former les équipes internes. 🛠️ Profil recherché & Compétences techniquesExpérience : Minimum 5 ans d'expérience en cybersécurité, avec une spécialisation forte et avérée sur les solutions Identity and Access Management (IAM) et Privileged Access Management (PAM). Certification obligatoire : Détention d'une certification CyberArk officielle en cours de validité (ex: CyberArk Certified Trustee, Defender, ou Scribe). Compétences techniques associées : Maîtrise de la suite CyberArk (PVWA, PSM, CPM, EPM). Bonnes connaissances des environnements systèmes (Windows Server, Linux) et réseaux. Maîtrise des concepts de sécurité (annuaires LDAP/AD, SSO, authentification multifacteur - MFA). Pratique des scripts d'automatisation (PowerShell, Python, etc.) et des approches DevOps/SecOps. 👤 Soft SkillsAutonomie, rigueur et sens de l'organisation. Excellentes capacités de communication et de restitution auprès des équipes techniques et des parties prenantes métiers. Esprit d'analyse et de synthèse.

Pour le compte d'un acteur du secteur automobile, nous recherchons un(e) Expert(e) Syncron, Spark ou PriceFX afin de renforcer l'expertise et la crédibilité autour de ces solutions auprès de leurs clients. Le profil recherché peut être Consultant, Chef de Projet ou Développeur, avec une expérience significative sur l'un de ces outils. Le consultant devra être capable d'intervenir sur des sujets d'implémentation, mais également d'accompagner et de guider les utilisateurs dans leur utilisation au quotidien. La mission couvre ainsi les dimensions Build & Run, avec une capacité à intervenir aussi bien sur la mise en œuvre et l'évolution des solutions que sur leur maintien en conditions opérationnelles et l'accompagnement des utilisateurs.

Dans le cadre du programme de mise en œuvre de la solution Amazon Connect, le Release Manager assure la coordination et la validation des évolutions fonctionnelles et techniques intégrées dans les différentes releases du produit. Il garantit la cohérence des contenus livrés, la maîtrise des impacts et la bonne communication entre les équipes métiers, projet et techniques. Dans le cadre du projet NEOFLUX de migration AWS, nous recherchons un profil release manager afin de pouvoir suivre les différentes versions sur les environnements de prod et amont de nos enseignes sur la partie distribution et bandeau. La Société devra fournir les prestations suivantes : Piloter la gouvernance des releases Amazon Connect en assurant la qualification, la consolidation et la validation du contenu des versions afin de garantir leur adéquation avec les besoins métier, les exigences de qualité et les contraintes d'exploitation. Le Release Manager est responsable de la conformité, de la cohérence, de la traçabilité et de la reproductibilité du contenu des releases. Le Release Manager prépare le dossier de release, vérifie sa complétude et fournit un avis de conformité. Missions principales : Gouvernance des releases • Animer le processus de gestion des releases avec les parties prenantes projet, métiers et techniques. • Assurer la visibilité sur les évolutions prévues dans les différentes versions. Validation du contenu des releases • Vérifier la cohérence des évolutions intégrées avec les objectifs du programme. • S'assurer que les prérequis de qualité, de documentation et de tests sont satisfaits avant validation. • Émettre les avis de passage des releases auprès des instances de gouvernance. Gestion opérationnelle et traçabilité des releases • S'assurer que toute évolution ou correction candidate à une release est référencée par une JIRA PRGFLUX qualifiée. • Coordonner l'analyse des impacts sur les applications de marque, les composants et les modules. • Construire les releases NeoFlux à partir de releases de composants identifiées et versionnées. • Associer chaque JIRA à la ou aux releases de composants qui portent effectivement sa livraison. • Contrôler les versions, tags, commits, artefacts, checksums et dépendances directes ou transitives intégrés. • Veiller à la génération et à la conservation du manifest de release et de son checksum. • Qualifier la stabilité et la redéployabilité des releases et expliciter les motifs bloquants. • Maintenir les baselines de référence par application, environnement et région. • Garantir qu'un redéploiement ou un rollback réutilise les artefacts validés sans reconstruction depuis une branche. • Historiser les promotions, redéploiements, rollbacks, remplacements et archivages afin de permettre une reconstitution de bout en bout. Gouvernance du Core Model • Identifier les demandes susceptibles d'impacter le Core Model et coordonner leur analyse avec les responsables habilités. • Contrôler qu'une évolution de version du Core Model est justifiée par une JIRA acceptée et un niveau d'impact explicite. • Suivre la propagation des versions du Core Model vers les applications de marque et rendre visibles les écarts. • Le Release Manager organise et trace la décision Core Model mais ne se substitue pas à l'instance ou au validateur qui porte cette décision. Pilotage des évolutions AWS • Assurer une veille active sur les nouvelles fonctionnalités et évolutions des services AWS liés à Amazon Connect. • Évaluer les impacts, opportunités, risques et dépendances associés aux nouvelles versions AWS. • Coordonner l'analyse des évolutions avec les architectes, équipes techniques et métiers. • Valider l'intégration des évolutions AWS dans la roadmap produit. Coordination transverse • Assurer l'interface entre les équipes Produit, Projet, Architecture, Développement, Exploitation et AWS. • Organiser et animer les comités de revue des releases. • Produire les supports de reporting et de communication associés aux releases. • Maintenir les indicateurs de suivi et de conformité des versions. Responsabilités • Garantir la cohérence et la qualité du contenu des releases. • Garantir la traçabilité des évolutions intégrées. • Garantir l'alignement entre les besoins métiers et les évolutions techniques. • Garantir la prise en compte des évolutions natives AWS dans la stratégie produit. • Fournir une visibilité fiable sur les versions à venir et leurs impacts. • Garantir la traçabilité entre les JIRA, applications, composants, modules, releases, baselines et déploiements. • Garantir l'intégrité du manifest, des références d'artefacts et des checksums d'une release publiée. • Garantir l'immuabilité de la composition des releases validées, publiées ou archivées. • Garantir la disponibilité de releases stables pour l'initialisation d'une marque, le redéploiement ou le rollback. • Garantir qu'une seule baseline active existe par application, environnement et région. • Garantir la qualité fonctionnelle du référentiel de Release Management et la capacité de reconstitution d'une livraison. • Garantir la complétude des preuves et des avis de conformité, sans porter la décision métier du PO ni la décision opérationnelle du RPP.

Dans le cadre du renforcement d'une équipe SIRH spécialisée en Gestion des Temps et des Activités (GTA), nous recherchons un(e) Consultant(e) SIRH GTA disposant d'une expertise confirmée sur Horoquartz / eTemptation. Vos missions : • Participer à un projet de déploiement de la solution GTA Horoquartz, organisé en plusieurs vagues ; • Recueillir et analyser les besoins métiers et rédiger les expressions de besoins à destination de l'éditeur ; • Assurer le paramétrage et les évolutions de la solution Horoquartz eTemptation en environnement Run ; • Appréhender les impacts de la GTA sur la paie, notamment les flux entre les différents outils du SIRH ; • Participer aux différentes phases du projet et contribuer à la coordination entre les équipes métiers, SIRH et l'éditeur.

Dans le cadre du renforcement des équipes SIRH GTA, la DSI d'un grand groupe souhaite intégrer un consultant expert en Gestion des Temps et des Activités (GTA). Le consultant interviendra sur des sujets à la fois projet et run, avec notamment la participation au déploiement et à l'évolution de la solution GTA. La mission s'inscrit dans un environnement complexe, avec plusieurs vagues de déploiement de l'outil et des interactions avec les différents systèmes SIRH, notamment la paie.

Nous recherchons un architecte d'entreprise senior disposant d'une expérience significative de l'environnement des banques centrales européennes, pour une mission auprès de la Banque de France. Mission Accompagner le Pôle International de la DGSI dans les travaux d'architecture et la construction de la stratégie technique du Système européen de banques centrales (SEBC). Les principales responsabilités : Préparer et participer aux réunions du groupe d'architecture européen ACT-WG. Piloter et animer des groupes de travail réunissant plusieurs banques centrales. Réaliser des études d'architecture et produire des recommandations. Assurer la cohérence entre la stratégie IT de la Banque de France et les orientations du SEBC. Contribuer à l'évolution du référentiel d'architecture et aux travaux de modélisation.

Mission de Tech Lead senior pour accélérer la migration d'un portefeuille d'applications intranet 3-tiers vers le cloud interne DMZR. Le besoin couvre le cadrage, le pilotage, la coordination des acteurs techniques et la sécurisation des mises en production jusqu'à fin 2027. CONTEXTE • Au sein du domaine Etudes IT (Domaine Digital, Dataviz, Flux, Datas & Innovation), doit accélérer la migration d'un portefeuille d'applications intranet vers le cloud interne DMZR. • La mission s'inscrit dans un contexte de réduction de l'obsolescence, de sécurisation des socles et de maîtrise des délais de migration. • Le domaine études International Transverse est sous la responsabilité du Responsable de Domaine et accompagne les équipes et métiers dans la mise en place de projets et la maintenance des outils et services du domaine. • L'équipe intervient sur des sujets et projets européens et travaille étroitement avec les équipes locales pays du client Real Estate. • L'équipe est constituée de 1 Responsable de patrimoine et 3 Chef de projets.