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Notre client, acteur industriel qui opère pour le compte dans l'industrie agroalimentaire, mais aussi dans le nucléaire, est à la recherche de son futur Chef de Projet Déploiement ERP (H/F) pour son site situé à proximité de Saint-Étienne, dans le cadre d’une migration majeure vers IFS Cloud. ### Vos missions Pilotage du projet ERP * Structurer, planifier et piloter le déploiement d’IFS Cloud sur deux lots : * Lot 1 : Finance, Achats & Approvisionnements, Services Après-Vente, Gestion de Projet, Gestion Industrielle * Lot 2 : Module Qualité et approfondissement des autres modules * Assurer le pilotage opérationnel et stratégique du projet en lien avec l’intégrateur * Préparer et animer les instances de gouvernance (COPIL hebdomadaire, COSTRAT mensuel) * Gérer les risques, les arbitrages et le suivi budgétaire Coordination & pilotage des parties prenantes * Être le point de contact central entre l’IT, les métiers et l’intégrateur * Organiser et animer la communauté des Key Users * Faciliter la prise de décision avec la Direction Générale et la Direction Industrielle Conduite du changement (enjeu clé du poste) * Définir et piloter le plan de conduite du changement * Accompagner les équipes métiers dans l’adoption d’IFS Cloud * Anticiper et gérer les impacts organisationnels et métiers * Piloter le plan de formation et la communication projet Qualité & livraison * Garantir la qualité des paramétrages et des recettes métiers (UAT) * Sécuriser les mises en production et le passage en run * * * ### Compétences techniques attendues * Expérience confirmée en pilotage de projets ERP (idéalement IFS, SAP, Oracle ou Dynamics) * Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile / Cycle en V hybride) * Expérience de pilotage d’intégrateur et de projets multi-lots * Bonne compréhension des processus industriels (Manufacturing, Supply Chain, Finance, Qualité) * Capacité à structurer un planning, une matrice de risques et un plan de conduite du changement

Contexte et Objectifs : Assister et conseiller les chefs de projets dans l'identification des risques et des solutions SSI liés à leurs activités ou projets. Définir les exigences de sécurité, continuité, fraude et RGPD en lien avec les équipes de support. Réaliser des analyses de risques SSI pour arbitrage des risques. Contribuer à la sensibilisation des collaborateurs au quotidien en matière de sécurité des systèmes d'information. Effectuer une veille sécurité des systèmes d'information et participer aux études i-BP. Assurer le suivi des alertes et des incidents de sécurité et en assurer le support. Répondre aux sollicitations des RSSIs des 15 Caisses d'Épargnes et 13 banques populaires. Missions Principales Missions liées au RGPD : Assister et conseiller les chefs de projets informatiques dans l'identification des données à caractères personnels et des traitements associés Documenter les livrables RGPD de la méthode Rédiger les analyses d'impacts à la vie privée en lien avec les services juridiques et conformité du groupe Contribuer à la sensibilisation des collaborateurs au quotidien en matière de sécurité et RGPD des systèmes d'information Assurer le suivi des alertes et des incidents de RGPD et en assurer le support Missions liées à la SSI : Assister et conseiller les chefs de projets dans l'identification des risques et des solutions SSI liés à leurs activités ou projets Définir les exigences de sécurité, fraude et RGPD en lien avec les équipes de support Réaliser des analyses de risques SSI pour arbitrage des risques Contribuer à la sensibilisation des collaborateurs au quotidien en matière de sécurité des systèmes d'information Assurer le suivi des alertes et des incidents de sécurité et en assurer le support

CONTXEXTE Objectif global : Piloter des projets sécurité transverses et règlementaires MISSIONS L'équipe PCE (Programme, Contrôle et Expertise) souhaite se renforcer avec un consultant/e capable d'accompagner les différents départements sécurité de DIS dans la gestion des projets sécurité transverse Le prestataire aura comme mission d'accompagner en priorité les équipes sécurité dans des projets réglementaires (ex : DORA, NIS2...) et métier bancaire Cette mission demande un très bon niveau en communication, en gestion de projets et en compétences dans le domaine de la sécurité et sécurité réseau plus spécifiquement. Définition du profil La direction de projet organise et conduit le projet de bout en bout. Elle assume la responsabilité des différentes phases, depuis la traduction des besoins utilisateurs en spécifications fonctionnelles et techniques, jusqu'à la recette utilisateur et la mise en production. Elle dispose de connaissances suffisantes en sécurité informatique pour comprendre et challenger les membres de l'équipe projet Prendre en charge le projet du cahier des charges à la recette utilisateur et son déploiement Suivre la conception du projet (besoin client, spécification fonctionnelle, lotissements, livrables…) Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l'équipe projet selon le cahier des charges (demande du client, budget, délais…) Livrer le projet au niveau de qualité attendu par le client Assurer le suivi auprès des clients Communiquer sur la solution mise en oeuvre dans le cadre du projet

Rejoignez un projet technique stimulant sur des plateformes DNS critiques et prenez le rôle de Chef de projet technique pour piloter des environnements DNS (Bind et Knot), avec des projets innovants tels que DNSSEC et un portail DNS dynamique. Une expérience en DEVOPS serait un plus. Vos principales missions : Piloter et suivre les équipes en charge des maintenances évolutives, adaptatives et correctives des plateformes DNS. Mettre en place, optimiser et faire évoluer les politiques de sécurité DNS. Intervenir directement sur les plateformes en cas d’urgence. Projets à venir : Mise en place de DNSSEC (gestion des clés et HSM). Développement d’un portail DNS avec mises à jour dynamiques vers les serveurs Bind et Knot. Compétences techniques : Maîtrise de Bind et Knot, administration et configuration des serveurs DNS. Connaissances DNSSEC et gestion des clés/HSM. Gestion des politiques de sécurité DNS. Pratiques DEVOPS : CI/CD, automatisation, monitoring. Scripting (Bash, Python ou équivalent) pour automatisation et maintenance. Connaissances réseau : TCP/IP, UDP, etc.

La filiale informatique, chez notre client final, conçoit des solutions métiers et supports pour l’ensemble du Groupe ainsi que pour quelques clients externes. Au sein de cette structure, le Centre de Compétence SAP, existant depuis plus de 10 ans, pilote les domaines finance, RH, maintenance industrielle et achats. Il intervient à la fois en support quotidien des utilisateurs et en projets d’évolution ou d’intégration des nouvelles sociétés en Europe. Il gère un périmètre applicatif composé des modules SAP ECC/S4HANA ainsi que de solutions complémentaires On Premise et SaaS. La récente migration vers S/4HANA ouvre de nouvelles perspectives, notamment autour du déploiement des tuiles Fiori pour les équipes Finance. Votre rôle ? Rattaché(e) à la Directrice du Centre de Compétence SAP, vous jouez un rôle clé dans l’évolution et la fiabilité du système d’information Finance utilisé par plus de 200 entités en Europe. Dans un contexte de forte sollicitation de la Direction Financière, vous garantissez la qualité, la pertinence et la cohérence des solutions SAP FI‑CO, tout en assurant une organisation fluide et agile de la prise en charge des demandes. Votre mission consiste à accompagner les équipes métiers dans leurs choix, à prioriser les évolutions en fonction des enjeux opérationnels et réglementaires, et à piloter l’ensemble du cycle de vie des évolutions et projets Finance. En tant que Chef(fe) de Projet SAP FI‑CO, vous prenez en charge les missions suivantes : Encadrer et coordonner une équipe de 3 consultants SAP FI‑CO internes. Organiser l’activité de l’équipe : gestion de la charge, arbitrage, priorisation et reporting. Assurer le rôle de référent fonctionnel SAP FI‑CO, garant de la cohérence des processus et solutions Finance. Analyser, challenger et prioriser les besoins des métiers en lien étroit avec la maîtrise d’ouvrage. Piloter les évolutions et correctifs de A à Z : cadrage, estimation, spécifications, paramétrage, tests, mise en production. Contribuer aux projets structurants du Groupe et aux projets transverses. Offrir un support expert et participer activement à l’amélioration continue des processus Finance. Ce recrutement s’inscrit dans le remplacement d’un collaborateur ayant évolué en interne.

Vos missions seront les suivantes : - Recueil et validation des besoins - Rédaction ou validation des spécifications fonctionnelles Paramétrage - Suivi des développements et relation éditeur - Recettage - Déploiement - Formation, accompagnement et montée en compétences des chefs de projets pôles - Assistance, analyse et résolution des problèmes ERP GPAO niveau 3 - Pilotage de projet : coordination transverse, planification, suivi du planning et des plans d'actions, reporting, communication… - Fédération, animation et partage d'information avec l'ensemble des acteurs Métiers et SI - Amélioration continue Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur les sites.

Le poste de Chef de projet ERP IFS (H/F) En tant que chef de projet ERP IFS, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos clients dans l’intégration et l’optimisation de leur ERP IFS. Vous serez le garant de la solution ERP IFS, intervenant sur tous les aspects du projet, depuis le paramétrage et la configuration jusqu’au support avancé et à l’amélioration continue. Vos missions principales seront Piloter les projets ERP IFS de la phase de cadrage jusqu’à la mise en production Analyser et formaliser les besoins métiers des clients Contribuer à la définition des solutions fonctionnelles adaptées dans l’ERP IFS Organiser, animer et suivre les instances projet (ateliers, comités, points d’avancement) Planifier les activités, suivre les charges, les délais, les risques et les plans d’actions Coordonner les équipes internes et les partenaires impliqués dans les projets Assurer le suivi des livrables et garantir leur conformité aux attentes clients Être l’interlocuteur privilégié du client tout au long du projet Vous serez également amené(e) à : Accompagner les utilisateurs et les métiers dans la conduite du changement Participer à la rédaction des livrables fonctionnels : cahiers des charges, spécifications, comptes rendus… Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de pilotage et de gestion de projet Assurer une veille fonctionnelle sur les évolutions de l’ERP IFS et les bonnes pratiques du marché

• Organiser et coordonner les ateliers et les réunions techniques. • S’assurer, en collaboration avec le chef de projet, que toutes les équipes fournissent leurs contributions respectives. • Définir les étapes nécessaires et identifier les contributeurs requis pour la production des documents de conception générale et détaillée, ainsi que le calendrier associé. • Séquencer, prioriser et rédiger la documentation technique de conception. • Suivre l’avancement et les résultats, et fournir des rapports réguliers. Livrables : • Plan de projet • Document de conception générale • Document de conception détaillée

Nous recherchons pour le compte de notre client grand-compte en finance de marché, Chef de projet technique » possédant une connaissance approfondie de l'ERP Dynamics 365 F&O / Dynamics AX Contexte de la mission : Notre client réalise des acquisitions dans le cadre de son plan stratégique. Le département Finance recherche un « Chef de projet technique » possédant une connaissance approfondie de l'ERP Dynamics 365 F&O / Dynamics AX afin de soutenir son déploiement dans les sociétés acquises, stabiliser l'environnement technique actuel des applications et contribuer à la transformation financière. Missions : En collaboration avec les équipes informatiques internes et les prestataires externes, vous serez chargé(e) de : Architecture du système financier : Contribuer à l'amélioration continue de l'architecture des applications financières (lac de données, synapse, mise hors service du LCS, révision et remplacement des outils de reporting) Réaliser l'évaluation technique de tout nouvel outil Support technique : Suivi de tous les changements et problèmes techniques (mise en œuvre de scripts techniques, coordination avec les équipes techniques internes et externes, etc.) Reporting : Suivi de la mise en œuvre technique des nouveaux outils de reporting

La société devra assurer la fourniture des prestations suivantes : Conception d’une feuille de route (roadmap) et d’un plan d’investissement à 3 et 5 ans , visant à faire évoluer les infrastructures et les solutions en adéquation avec les enjeux de sécurité et de maintien en condition opérationnelle. Réalisation d’études complexes permettant de définir les solutions de sécurité les plus adaptées, en réponse aux besoins exprimés par la direction informatique, tout en évaluant leur faisabilité, performance, risques et coûts. Préparation et présentation des dossiers de décision aux instances de gouvernance compétentes. Rédaction des cahiers des charges techniques , en collaboration avec les acheteurs, et apport de contributions dans le processus de sélection des prestataires et fournisseurs. Supervision et coordination de la mise en œuvre et de l’administration des architectures matérielles et logicielles (systèmes, outils et architectures de sécurité), notamment à travers le pilotage de chantiers et projets techniques. Définition des bonnes pratiques de gestion, ainsi que des indicateurs clés pour le suivi des infrastructures et des solutions de sécurité. Contributions à la mise en œuvre et à la gestion du référentiel technique relatif aux infrastructures et solutions de sécurité. Prise en charge des escalades pour les incidents complexes ou nouveaux, en coordination avec les équipes d’administration et en lien avec des interlocuteurs internes ou externes (éditeurs, partenaires, etc.). Cela inclut la gestion des actions de remise en service et la mise en œuvre de mesures correctives. Transmission de compétences et assistance technique sur l’ensemble du périmètre concerné, afin d’assurer une montée en compétence et un support efficace.

MISSIONS : • Élaboration de dossiers d’architecture et d’ingénierie détaillée (HLD/LLD). • Définition des plans d’implémentation, scénarios de migration et standards techniques. • Support expert auprès des infogérants : accompagnement, validation, troubleshooting avancé. • Participation aux choix technologiques, évaluations de solutions et recommandations. • Contribution aux politiques de sécurité, segmentation, NAC, posture et conformité. • Réalisation de tests, diagnostics et analyses de performance. • Veille technologique sur les environnements réseau et sécurité.

🚀 Chef de Projet IT (H/F) 🔎 Contexte Pour l’un de nos clients, nous recherchons un Chef de Projet IT (H/F) . Pas de sous-traitance 🎯 But essentiel de la mission Piloter et coordonner les projets en organisant et animant l’équipe projet, en étroite collaboration avec les équipes internes, afin de garantir la réussite des livrables dans le respect des objectifs, des délais et du budget. 🛠️ Vos missions Cadrage des projets : objectifs, délais, livrables et budget Rédaction des expressions de besoins et des spécifications fonctionnelles Organisation, planification et pilotage des travaux Suivi des projets, reporting et arbitrage fonctionnel Paramétrage des outils et accompagnement des phases de recette 👤 Profil recherché Chef de projet confirmé avec 6 ans d’expérience minimum Maîtrise des méthodes Agile et du cycle en V Excellentes capacités de communication, rigueur et esprit d’analyse Leadership, sens du service et capacité à gérer les priorités 📍 Informations pratiques Localisation : Mérignac (33) Télétravail : occasionnel Durée : 6 mois renouvelables

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Product Owner / Chef de projet digital Assurance Santé & Prévoyance pour intervenir chez un de nos clients. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Assurer la maîtrise d’ouvrage du portail de souscription santé et prévoyance Garantir l’alignement entre les besoins métier et les solutions techniques Animer les ateliers de cadrage et de recueil des besoins Définir, prioriser et piloter le backlog produit avec les parties prenantes Rédiger les user stories, critères d’acceptation et spécifications fonctionnelles Valider fonctionnellement les développements en fin de sprint Assurer le lien entre équipes techniques (développement, UX/UI) et équipes métier Contribuer à la traduction des enjeux réglementaires et fonctionnels du secteur santé/prévoyance

Dans le cadre de cet appel d'offres, nous sollicitons des propositions pour la prestation de services de gestion et de conduite de projets informatiques conformément aux exigences suivantes : 1. Mission du Chef de Projet Le Chef de projet sera responsable de la définition, de la mise en œuvre et de la conduite globale du projet, afin d'obtenir un résultat optimal, conforme aux exigences formulées par le commanditaire. Il devra : Définir les besoins et établir les spécifications techniques et fonctionnelles. Participer à la sélection des solutions en collaboration avec le maître d’ouvrage et les équipes techniques. Prévoir et mobiliser les moyens nécessaires (humains, techniques, financiers). Concevoir, superviser et valider la réalisation des prototypes. Organiser, coordonner et animer l’ensemble des activités du projet. Assurer le suivi opérationnel, le reporting, ainsi que la gestion des risques du projet. S’assurer de la bonne synchronisation des développements, du déploiement et de l’intégration des solutions. 2. Missions principales Le prestataire devra assurer les missions suivantes : Participer aux rituels projets des DSI et des Métiers tels que PI Planning, Comités de Pilotage (Copil), Comités de Projet (Coproj), etc. Cadrer les projets en recueillant les besoins des DSI et Métiers, en anticipant les charges, en chiffrant les solutions avec l’expertise des équipes de production applicative et des autres directions (infrastructure, sécurité, etc.), et en challengeant les solutions proposées. Supporter les Team Leaders dans la coordination des projets et l’animation des intervenants. Fédérer la coordination transversale avec les autres directions internes telles que PAG, PCL, et assurer une communication fluide entre « BPCE-IT » et les métiers. Participer aux instances de gouvernance pertinentes telles que CESI, CSR, pour la gestion et le suivi des projets. Assurer un suivi rigoureux des risques et veiller à la circulation efficace de l’information concernant la roadmap, la stratégie et les enjeux métier. Contribuer à l’animation du portefeuille de projets du département Épargne & Assurances, en garantissant leur cohérence et leur avancement.

1️⃣ Projet Asset Management (VESI) Projet stratégique en cours depuis 18 mois visant à transformer l’outil Asset en solution globale d’Asset Management. Missions : Coordination des équipes (Développement, Plateforme, Infrastructure) Coordination des clients internes Pilotage de l’outil EasyVista Animation des comités de pilotage Production de supports de présentation Reporting et suivi des actions Compétences clés : Appétence bases de données Intérêt fort pour l’Asset Management Rigueur & excellente communication 2️⃣ Référent Green IT / Numérique Responsable Organisation labellisée Numérique Responsable (niveau 2). Missions : Suivi des engagements Pilotage des actions techniques Coordination avec le CI Office Contribution au reporting RSE Attendu : Sensibilité RSE / Green IT Capacité de pilotage transverse 3️⃣ Delivery Officer Missions : Livraison des machines virtuelles et ressources IT Coordination avec les architectes Organisation des réunions Suivi des processus Production documentaire