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Dans le cadre d'une restructuration et d'une migration (SharePoint OnPromise vers SharePoint Online) nous cherchons un(e) consultant(e) expert(e) sur Sharepoint pour accompagner notre client. Vous devrez être capable de conseiller sur la configuration, participer à la recette, au support et à la conduite du changement. Compétences requises : o Sharepoint (dévelopement d'outils) o Javascript (cf interactions avec SharePoint (REST, CSOM, JSOM) ) o PowerPlatform o M365 Anglais courant requis. (Le détail de la mission sera donné au moment de notre échange)

Contexte : Notre client, basé à Aix-en-Provence, recherche un expert SAP CO pour renforcer les équipes métiers dans le cadre d’une mission urgente. La mission offre une flexibilité importante, avec une présence requise sur site seulement quelques jours par mois. Missions principales : Assurer le paramétrage, la maintenance et l’optimisation du module SAP CO (Controlling). Collaborer avec les équipes métiers pour analyser les besoins et proposer des solutions adaptées. Participer à l’amélioration des processus de reporting et de contrôle de gestion. Former et accompagner les utilisateurs sur les fonctionnalités SAP CO. Garantir l’intégration et la cohérence des données entre SAP CO et les autres modules (FI, MM, etc.). Compétences techniques requises : Maîtrise avancée de SAP CO (Controlling, centres de coût, reporting, intégration avec FI/MM). Connaissance des bonnes pratiques en contrôle de gestion et en gestion financière. Expérience dans un environnement international ou multi-sites serait un atout.

Contexte Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Consultant BI MSBI On-Premise afin de renforcer nos équipes Data et d’intervenir sur des projets décisionnels structurants, à forte valeur ajoutée, dans des environnements complexes. Missions Au sein d’équipes BI expérimentées, vous interviendrez sur l’ensemble de la chaîne décisionnelle Microsoft, notamment : Conception, développement et maintenance de solutions BI MSBI On-Premise Développement et optimisation de flux ETL avec SSIS Conception et maintenance de modèles analytiques SSAS (tabulaire et/ou multidimensionnel) Création et évolution de rapports SSRS Développement SQL Server : T-SQL, procédures stockées, vues, performances Participation à la conception et à l’évolution de cubes décisionnels Contribution à la mise en place et à l’évolution de reportings Power BI en environnement on-premise Analyse des besoins métiers et traduction en solutions BI robustes et pérennes Participation aux phases de tests, de mise en production et de support

Expert Firewall (Palo, Checkpoint et Fortinet) et F5 Nous recherchons pour un de nos clients un profil expert Firewall (Palo, Checkpoint et Fortinet) et F5 pour des activités de BUILD, upgrade, transfo techno, support n3 pour un début de mission en mai Expert Firewall (Palo, Checkpoint et Fortinet) et F5 Nous recherchons pour un de nos clients un profil expert Firewall (Palo, Checkpoint et Fortinet) et F5 pour des activités de BUILD, upgrade, transfo techno, support n3 pour un début de mission en mai

Entreprise industrielle en forte croissance, actuellement en phase de structuration, avec un enjeu clé de passage à un modèle industriel et scalable . Dans ce contexte, l’entreprise souhaite sélectionner et déployer un ERP robuste et évolutif , capable d’accompagner la montée en charge et le démarrage de la production en série prévu pour septembre 2026 . La mission s’inscrit comme un projet structurant , au cœur de la transformation de l’entreprise, avec une forte proximité avec la direction et les équipes métiers. Missions : Le/la consultant(e) interviendra sur l’ensemble du cycle amont du projet ERP, en tant que partenaire de confiance côté client . Phase 1 – Diagnostic & cadrage Comprendre le modèle économique, les enjeux de croissance et les contraintes opérationnelles. Cartographier le paysage applicatif existant et les interfaces. Analyser et formaliser les processus clés (finance, logistique, production, qualité, etc.). Identifier les irritants, risques et priorités. Définir un périmètre ERP cible et un phasage réaliste . Phase 2 – Aide au choix de la solution ERP Rédiger le cahier des charges technico-fonctionnel . Identifier et benchmarker 3 à 4 solutions ERP adaptées. Construire des scénarios de démonstration basés sur des cas métiers réels. Piloter les démonstrations éditeurs / intégrateurs. Mettre en place une grille de décision objective et pondérée . Accompagner la direction dans la prise de décision finale. Phase 3 – Préparation et lancement de l’implémentation Définir le plan projet (planning, jalons, lotissement, risques). Contribuer à la gouvernance projet et à la structuration de l’équipe interne. Préparer les travaux de conception (processus cibles, données, interfaces). Challenger l’éditeur / intégrateur sur la méthode, le planning et les engagements. Périmètre fonctionnel couvert : Finance / gestion Logistique (approvisionnements, stocks, expéditions) Production (passage à la production en série) Qualité SAV (vision long terme) Maintenance (vision très long terme) Intégration avec les outils existants

Descriptif de la mission Sur le plan fonctionnel, la mission consiste à : Accompagner les équipes et les opérations dans la traduction des objectifs du projet Day 2 en exigences opérationnelles Participer à la définition, à la mise en œuvre et aux phases de test du modèle cible Procéder à la revue du dispositif opérationnel actuel Identifier les axes d'amélioration et déployer un plan d'action de remédiation D'un point de vue projet, la mission implique : Une contribution active à la structuration et à la gouvernance des livrables assignés Une communication claire entre les différentes parties prenantes Un pilotage précis de la planification, du reporting et du suivi d'avancement

Pour le besoin de mon client basé en Île de France , je suis à la recherche d'un expert SAP RE-FX (Real Estate Management) Tâches Revoir, analyser et challenger les spécifications fonctionnelles proposées par l’intégrateur, en veillant à leur conformité avec les exigences métiers et les bonnes pratiques SAP. Formuler des recommandations stratégiques sur la trajectoire d’amélioration à déployer en 2026, en intégrant les évolutions de SAP S/4HANA ainsi que les contraintes organisationnelles du client.

La prestation consiste à réaliser une assistance technique afin d’intervenir sur un projet de Management des équipes logistiques. Plus précisément les activités concernées sont les suivantes (liste non exhaustive) : Organisation & pilotage des opérations logistiques • Planifier et organiser les activités logistiques : approvisionnement, réception, stockage, gestion des stocks, expédition. • Définir les ressources — humaines, matérielles, budgétaires — nécessaires pour atteindre les objectifs logistiques dans le respect des contraintes : délais, qualité, coûts, sécurité. • Superviser la mise en place et le bon fonctionnement des moyens logistiques (magasins, zones de stockage, flux internes, matériels de manutention, parc engins, etc.). Management d’équipe • Encadrer, superviser et animer une équipe de chefs d’atelier / superviseurs logistiques, magasiniers, caristes, préparateurs, etc. • Assurer le développement des compétences, la montée en autonomie, la formation des collaborateurs, ainsi que le respect des règles internes, de sécurité et des normes. • Gérer les plannings, les présences, l’affectation des ressources en fonction de la charge de travail et des priorités. Suivi des indicateurs & amélioration continue • Mettre en place, suivre et analyser les indicateurs de performance logistique : taux de service, niveaux de stock, délais, coûts, qualité, taux de rebuts, etc. • Identifier les écarts, analyser les causes racines, proposer et piloter des actions correctives ou d’optimisation (flux, stockage, méthodes, processus, maintenance, sécurité). • Participer aux projets d’amélioration continue / lean / rationalisation – en collaboration avec les autres services (production, qualité, méthodes, maintenance …).

🌟 Quel sera ton poste ? 🌟 📍Lieu : Nantes (44) 🏠 Télétravail : Flexible 📝Contrat : Freelance ou CDI 👉 Contexte client : Tu rejoins un acteur majeur du secteur public , chargé de la gestion des retraites en France, engagé dans une modernisation stratégique de son infrastructure Active Directory. L’environnement compte près de 20 000 utilisateurs et évolue vers une architecture rationalisée (réduction des domaines, sécurisation avancée). Dans ce cadre, en tant que Consultant Active Directory & Sécurité , tu accompagnes le refactoring AD , la mise en œuvre du tiering et la mise en conformité ANSSI , en apportant ton expertise et tes retours d’expérience. Tu auras pour missions de : Définir et mettre en œuvre les règles de sécurisation Active Directory Accompagner le refactoring du domaine de ressources Apporter ton expertise sur le tiering et les bonnes pratiques ANSSI Collaborer avec les équipes internes pour garantir la conformité et la robustesse des architectures Produire les livrables (rapports mensuels, recommandations techniques) Conseiller sur l’évolution des processus et des standards de sécurité Stack technique : Active Directory, GPO, PowerShell, ANSSI, Tiering, Sécurité Windows, Refactoring AD

La prestation consiste à piloter et délivrer des projets IT Supply, Logistique et Service Client au sein de la DSI d’un grand groupe international, avec un rôle central d’interface entre les métiers, les équipes techniques internes, les éditeurs et les intégrateurs. Le consultant intervient sur les évolutions du TMS, des flux documentaires réglementaires (GED, certifications douanières), ainsi que sur des projets connexes du périmètre transport, logistique et après-vente. Activités clés • Cadrage des projets et structuration des besoins métiers • Pilotage de la delivery en Cycle en V ou Agile (backlog, sprints, jalons) • Coordination des acteurs (MOA, Business Owners, Factories, éditeurs) • Pilotage des déploiements, cut-over et phases d’hypercare • Contribution à l’évolution de l’architecture applicative et à la stabilisation du RUN Livrables attendus • Dossiers de cadrage et plannings projets • Backlogs priorisés et spécifications fonctionnelles • Comptes rendus de comités, revues et démonstrations • Plans de déploiement, cut-over et rollback • Indicateurs de pilotage (avancement, charges, risques, KPI de stabilisation) Expertise souhaitée • Expérience confirmée en pilotage de projets IT complexes impliquant éditeurs et intégrateurs • Expertise avérée sur le déploiement d’un TMS du marché • Maîtrise des méthodologies Cycle en V et Agile (Scrum, SAFe) • Solide compétence technico-fonctionnelle sur les intégrations et interfaces : o API, webservices, fichiers plats, EDI o ERP, WMS, middleware • Connaissance approfondie des domaines transport, logistique et douanes • Capacité à challenger les besoins métiers et à porter un rôle assimilable à celui de Product Owner délégué • Profil opérationnel, impliqué dans les processus métiers, au-delà d’un rôle de PMO administratif

Dans le cadre d'une restructuration et d'une migration (SharePoint OnPromise vers SharePoint Online) nous cherchons un(e) consultant(e) expert(e) sur Sharepoint pour accompagner notre client. Vous devrez être capable de conseiller sur la configuration, participer à la recette, au support et à la conduite du changement. Compétences requises : o Sharepoint (dévelopement d'outils) o Javascript (cf interactions avec SharePoint (REST, CSOM, JSOM) ) o PowerPlatform o M365 Anglais courant requis. (Le détail de la mission sera donné au moment de notre échange)

Développement du chiffre d'affaires : Réaliser des démonstrations des logiciels et élaborer des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients. Assurer la formation et l'assistance des clients dans l'utilisation des solutions proposées. Promouvoir les nouveaux produits auprès du portefeuille clients existant. Identifier de nouvelles opportunités et proposer des solutions ou produits à fort potentiel de commercialisation auprès du coordinateur. Relation avec les équipes internes : Assurer une présence régulière sur les différents sites du groupe. Répondre de manière réactive et qualitative aux demandes d'assistance liées à la comptabilité, dans le respect des indicateurs de performance et de qualité (ISO 9001). Former les collaborateurs aux outils clients et les accompagner dans la prise en main des évolutions logicielles. Sensibiliser les équipes aux nouvelles méthodes de travail induites par l'évolution des solutions numériques.

En tant qu’ Architecte SharePoint / Expert M365 , vous interviendrez sur des projets stratégiques autour des environnements SharePoint OnPremise et Online. Vous serez responsable de la conception, du maintien en condition opérationnelle, de la cohérence des infrastructures et de la migration de données à grande échelle. 📌 Activités réalisées Définition d’ architectures techniques SharePoint on-prem (2016) ou Online (HLD / LLD). Proposition, planification et mise en œuvre de solutions techniques . Analyse et rédaction de procédures d’exploitation . Optimisation des actions d’administration et de monitoring. Gestion de la cohérence globale de l’infrastructure, de la capacité et anticipation des évolutions. Gestion des incidents et des changements . Transfert d'expertise aux entités, y compris à l’international (Inde). Support aux équipes de développement applicatif SharePoint. Développement de scripts d’exploitation et automatisation. Migration de données via outils tiers : Sharegate , AvePoint DocAve , Fly , Microsoft Migration Manager . Gestion de volumétrie importante : +100 000 utilisateurs actifs M365 +600M fichiers OneDrive / SP Projet clé : migration SharePoint 2016 → SharePoint Online 📄 Livrables attendus Documentation d’ architecture technique SharePoint Estimations de charges, priorisation Stratégies de migration de données Procédures d’installation, d’exploitation, consignes, scripts Développement & intégration d’outils de migration Plans d’actions, analyses d’impact, recommandations Conduite du changement Gestion des incidents, problèmes et changements Plans de tests Amélioration continue des services

Contexte de la mission Dans le cadre des activités de l’équipe Administration & Support basée à Niort, la mission s’inscrit sur le périmètre DBA de Production. Le consultant interviendra notamment dans le projet de migration des bases historiques vers ExaCC, ainsi qu’en support des projets applicatifs pour la mise en œuvre et l’évolution des environnements SGBD. Objectifs et responsabilités Le prestataire aura pour mission d’assurer la mise en œuvre, l’administration et le maintien en conditions opérationnelles des bases Oracle de production, tout en garantissant leur performance et leur sécurité. Activités principales Création et dimensionnement des bases de données Oracle. Administration et maintenance en conditions opérationnelles du SGBD Oracle (12.2 et versions inférieures). Adaptation et gestion des schémas, espaces de stockage et logiciels associés (OEM, sauvegardes, ordonnancement). Mise en production des objets SGBD : structures, exports/imports, scripts d’évolution. Optimisation et supervision des performances et temps de réponse. Industrialisation des processus via scripting (connaissance souhaitée d’Ansible). Reporting technique : capacity planning, indicateurs de performance et disponibilité. Support technique N2/N3 pour le traitement des incidents et problèmes. Rédaction/mise à jour des consignes opérationnelles pour les équipes N1. Assistance aux équipes projets (conception, exploitabilité, intégration). Gestion et optimisation des clonages de bases. Garantie de la sécurité opérationnelle et de la cohérence architecturale en production. Participation éventuelle au dispositif d’astreintes hebdomadaires. Environnement technique SGBD : Oracle 12.2 et versions antérieures Plateforme : ExaCC (Exadata Cloud@Customer) Technologies associées : RAC, Dataguard, ASM, RMAN, OEM Systèmes : Linux, AIX, HP-UX Compétences requises Techniques : Maîtrise d’Oracle 12c et des environnements associés (RAC, RMAN, Dataguard, ASM). Expérience en supervision OEM et automatisation via scripts. Bonnes connaissances systèmes Linux / AIX / HP-UX. Connaissance d’ExaCC appréciée. Comportementales : Esprit d’équipe et sens du service. Capacité d’adaptation et réactivité. Aptitude à la communication transversale. Autonomie et rigueur opérationnelle.

CONSULTANT(E) TECHNICO-FONCTIONNEL(LE) & DEVELOPPEUR(EUSE) CONFIRME(E) CONTEXTE ET ENJEUX Notre client souhaite renforcer son équipe IT Finance afin d'accompagner la croissance de ses activités. Le(la) prestataire retenu(e) interviendra dans une équipe constituée d'une responsable et de deux technico-fonctionnels qui assurent la maintenance applicative et les évolutions de plusieurs applications, principalement sur la remontée du chiffre d'affaires et de trésorerie. DESCRIPTIF DE LA MISSION La mission s'articulera autour de 2 axes principaux : • Maintenance évolutive et corrective sur les applications du pôle o Analyse d'impacts o Rédactions des spécifications fonctionnelles et techniques o Développement le cas échéant (back up des 2 autres ressources) o Recette technique o Suivi des mises en production (préparation, planification, support) o Veille technologique • Récurrent (support niveau 2 des incidents de production) : analyse (contact téléphonique avec utilisateurs en magasin si nécessaire) avec recherche des solutions de contournement ou planification de correctifs Au besoin et en fonction des disponibilités, il pourra aussi intervenir en support sur d'autres applications connexes (RPA, Application Trésorerie centrale, …)

Nous recherchons un Data Engineer /Expert DBT et IICS Data Engineer senior/expert DBT ET IICS 5 à 10 ans d’expérience Anglais obligatoire Localisation : Bordeaux de préférence sinon France L'équipe recherche un data Engineer senior pour diriger la migration d'IICS vers DBT sur Snowflake. Le candidat idéal doit jouer le rôle de « traducteur » : il doit être capable de lire des mappages IICS hérités complexes (logique de rétro-ingénierie) et de les refactoriser en modèles SQL DBT modulaires et propres. Compétences requises : Connaissance approfondie d'IICS et de dbt : maîtrise parfaite des deux outils. Spécialisation en validation : expérience dans la vérification de la parité des données 1:1 à l'aide d'outils tels que dbt_audit_helper.) Stack : Snowflake, dbt, IICS et Airflow (pour l'orchestration).