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Dans le cadre d'une mission d'audit de sa production IT,notre client, acteur du secteur bancaire, recherche un Consultant / AuditeurProduction IT afin d'évaluer son dispositif actuel et d'identifier les axesd'amélioration en matière d'exploitation, de disponibilité, de performance etde résilience de son système d'information. La mission est prévue sur la période de septembre àoctobre, pour une durée estimée de 10 à 15 jours. Vos missions Vous réaliserez un audit de la production IT autour des axessuivants : Exploitation et supervision des systèmes Auditer les dispositifs de surveillance et de supervision des infrastructures : serveurs, réseaux et baies de stockage ; Analyser les processus de contrôle et de suivi des traitements batch nocturnes ; Évaluer les procédures et pratiques d'exploitation actuellement en place. Gestion des environnements et des capacités Évaluer le maintien en condition opérationnelle (MCO) des serveurs et middleware ; Analyser la gestion des capacités : CPU, mémoire, stockage et anticipation des montées en charge ; Examiner les pratiques d'administration des bases de données ; Auditer la gestion des licences logicielles et des contrats de maintenance éditeurs. Gestion des incidents et des changements – ITIL Analyser le processus de gestion des incidents N1, N2 et N3, depuis le Helpdesk jusqu'aux équipes d'expertise ; Évaluer les processus de gestion des changements ; Identifier les éventuels points de fragilité et proposer des recommandations d'amélioration en cohérence avec les bonnes pratiques ITIL. Projets d'évolution et mises en production Auditer les processus d'intégration et de mise en production des nouvelles versions applicatives ; Analyser la gestion et l'organisation des environnements de test, recette et préproduction ; Évaluer la maîtrise des risques liés aux changements et aux mises en production. Continuité d'activité et résilience Évaluer les procédures de sauvegarde et de restauration, ainsi que la réalisation des tests associés ; Auditer les dispositifs de continuité et de reprise d'activité ; Analyser les exercices de basculement vers le site de secours / DRP (Disaster Recovery Plan). À l'issue de la mission, vous serez amené à formaliserles constats issus de l'audit, identifier les risques et axes d'amélioration etformuler des recommandations opérationnelles et priorisées.

Objectif de la mission Dans le cadre d'un programme majeur de transformation dans l'Asset Management, nous recherchons un consultant disposant d'une forte expertise CORIC pour intervenir sur un chantier stratégique de migration de reporting. Le programme couvre plusieurs streams : Data, Front to Middle, Back Office, Reporting, Finance et ESG. Au sein du stream Reporting, plusieurs sous streams sont concernés : • Regulatory Reporting • Client Reporting • ESG Reporting • Performance Reporting Une partie des reportings de masse sera développée dans CORIC, solution SimCorp, tandis que d'autres reportings seront gérés via un outil spécifique. Mission de l'équipeL'objectif de la mission est d'assurer la migration de l'ensemble des reportings de masse concernés vers CORIC dans l'environnement IT cible. L'expertise CORIC constitue le principal critère recherché pour cette intervention. Prestations demandées• Migration des reportings de masse vers CORIC • Intervention sur CORIC / SimCorp dans le cadre de la migration du Reporting • Migration des reportings dans l'environnement IT cible • Intervention au sein du stream Reporting couvrant les périmètres Regulatory, Client, ESG et Performance Secteur d'activitéAsset Management CalendrierDu 01/10/2026 au 31/12/2027

Dans le cadre d'un projet stratégique de transformation Finance et de déploiement ERP, nous recherchons un Consultant Oracle PPM (Project Portfolio Management) afin d'accompagner l'intégration, le paramétrage et l'adoption du module au sein d'un environnement international. Vous interviendrez sur la mise en place d'une solution permettant le suivi financier et opérationnel de projets, avec pour objectif d'améliorer la visibilité sur les coûts, les revenus et la rentabilité des activités. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métiers, les experts Finance, les équipes IT ainsi qu'un intégrateur spécialisé Oracle. Vos principales responsabilités seront : Réaliser l'analyse fonctionnelle et technique du besoin. Participer aux ateliers de cadrage et de conception avec les parties prenantes. Accompagner le paramétrage et la mise en œuvre du module Oracle PPM. Garantir la cohérence des processus avec les flux Finance, Achats et Comptabilité existants. Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées (SFD) et les spécifications techniques détaillées (STD). Concevoir et maintenir la documentation fonctionnelle et technique. Formaliser les processus métiers et les procédures utilisateurs. Préparer et animer les formations destinées aux équipes métiers et techniques. Assurer l'accompagnement au changement et favoriser l'adoption de la solution. Organiser et piloter le transfert de compétences vers les équipes Build & Run. Participer à la sécurisation de la phase de transition entre le projet et l'exploitation. Cette mission offre l'opportunité de contribuer à un programme structurant visant à déployer une solution de gestion de projets qui pourra être réutilisée à l'échelle de plusieurs entités du groupe.

Mission de l'équipe : Dans le cadre d'un chantier visant à sécuriser la trajectoire de performance de l'activité Protection sur le périmètre France, la mission intervient sur la revue des allocations de coûts et la construction d'une vision complète du cost to serve. Deux objectifs principaux sont poursuivis : Revoir et challenger les allocations par métier sur le périmètre concerné. Déterminer un cost to serve complet intégrant coûts et commissions, afin d'identifier les services rémunérés par les commissions, de contribuer à la revue de leur classification comptable et d'évaluer les impacts sur la rentabilité IFRS 17. Prestations demandées La mission interviendra principalement sur les activités suivantes : • Revoir les clés d'allocation entre Protection et Épargne ainsi qu'entre les différents produits Protection, en lien avec le dispositif existant. • Challenger les principes et méthodologies actuels d'allocation des coûts et frais généraux. • Proposer une méthodologie permettant de déterminer un cost to serve complet, intégrant les coûts et les commissions. • Identifier les services rémunérés par les commissions afin d'alimenter la revue de leur classification comptable. • Analyser les impacts associés sur la rentabilité IFRS 17. • Exploiter les données et réaliser les analyses nécessaires à l'aide d'Excel, Python et Power BI. Secteur d'activité : Protection Calendrier : du 07/09/2026 au 30/11/2026

Nous recherchons un(e) Consultant(e) Business Analyst / Développeur API Java F/H pour notre cabinet à Niort🚀 En tant que Consultant(e) Business Analyst , vous interviendrez : Chez les clients, selon le cadre et les objectifs définis afin de: Participer à l'analyse des besoins fonctionnels et techniques. Contribuer aux choix d'architecture et à l'évaluation des charges associées aux projets. Concevoir, développer et faire évoluer des API et composants applicatifs. Réaliser les phases de tests, de validation et de qualification des solutions mises en œuvre. Assurer le maintient en conditions opérationnelles des applications, incluant l'analyse et la résolution des incidents. Accompagner les utilisateurs et apporter un support fonctionnel et technique. Collaborer étroitement avec les différentes équipes de la DSI afin de favoriser le partage de connaissances et la montée en compétences. Participer à l'intégration des nouvelles plateformes Au sein du cabinet: Contribuer au développement du cabinet (développement commercial, optimisation des processus internes, formation et mentorat), Participer à des projets internes relatifs à nos activités évènements, QVT,RSE, Mener et réaliser des projets associatifs (mécénat auprès de nos associations partenaires)

Mission de l'équipe : Au sein de la filière Liquidité, la mission consiste à assurer la production et la fiabilisation des reportings réglementaires de liquidité ainsi qu'à contribuer à l'amélioration continue des processus de production et de la qualité des données. 1. Production des reportings réglementaires de liquidité · L'équipe est responsable de la production des reportings réglementaires de liquidité aux échéances mensuelles, trimestrielles et annuelles, ainsi que des reportings demandés ponctuellement par les équipes centrales ou les autorités de supervision. · Elle assure la qualité, la cohérence et la consolidation des données tout au long du processus de production. Les principales responsabilités sont les suivantes : · Produire, contrôler, analyser et consolider les données relatives aux indicateurs réglementaires de liquidité, notamment LCR, NSFR et les indicateurs complémentaires. · Réaliser les retraitements de données au niveau central. · Effectuer les calculs spécifiques nécessaires aux reportings, notamment les calculs liés à la transférabilité des excédents de liquidité. · Assurer les reportings ponctuels demandés par les instances centrales ainsi que les études annuelles et ad hoc. 2. Amélioration continue des processus de reporting · L'équipe est responsable de l'amélioration des processus de production afin de renforcer la qualité des données, la fiabilité des reportings et l'efficacité opérationnelle. · Elle contribue également aux projets visant à automatiser la collecte des données et à optimiser les outils de production. · Les principales responsabilités sont les suivantes : · Faire évoluer les templates et les fichiers de travail utilisés pour les contrôles, la consolidation et les calculs. · Réaliser les études d'impact liées aux évolutions demandées. · Participer aux travaux d'amélioration de la qualité des données et des processus de production. · Rédiger et maintenir les modes opératoires associés aux activités de production. Prestations demandées : La mission interviendra principalement sur les activités suivantes : · Production des reportings réglementaires de liquidité. · Contrôle, analyse et consolidation des données. En termes de responsabilités principales attendues, la mission devra prendre en charge les activités suivantes : · Produire les reportings réglementaires de liquidité et garantir leur fiabilité. · Réaliser les contrôles, analyses et consolidations des données LCR, NSFR et des autres indicateurs de liquidité. · Effectuer les retraitements et calculs spécifiques nécessaires à la production des reportings. · Contribuer à l'évolution des outils, templates et fichiers de production. · Réaliser les études d'impact liées aux évolutions demandées. · Participer aux études annuelles et aux analyses ponctuelles. · Rédiger et maintenir la documentation opérationnelle.

Mission de l'équipe : Au sein de l'équipe Data & Reporting, la mission consiste à accompagner l'intégration des activités de reporting et de performance dans l'environnement cible, dans le cadre d'un programme de transformation d'envergure en Asset Management. 1. Déploiement de la stratégie de tests et accompagnement de la migration · L'équipe est responsable de l'exécution de la stratégie de tests définie pour accompagner l'intégration des activités de reporting dans les outils cibles. · La mission consiste à participer aux campagnes de tests, aux phases de parallèle run et aux différentes étapes de transition afin de sécuriser la migration opérationnelle. · Le consultant contribuera activement à la mise en œuvre du modèle cible en collaboration avec l'ensemble des équipes fonctionnelles et techniques. 2. Analyse des anomalies et coordination de leur résolution · L'équipe est responsable de l'identification, de l'analyse et du suivi des anomalies détectées durant les phases de tests et de production parallèle. · Le consultant analysera les incidents rencontrés, documentera les dysfonctionnements et coordonnera leur résolution avec les équipes IT lorsqu'ils relèvent de développements applicatifs ou avec les équipes Data lorsque les anomalies proviennent des données de référence. · L'objectif est d'assurer la qualité, la cohérence et la fiabilité des données utilisées dans les reportings. 3. Accompagnement de la mise en production des reportings · L'équipe pilote la première production des reportings dans le nouvel environnement. · Le consultant participera à la préparation des premières productions, accompagnera les équipes durant les phases critiques de démarrage et veillera au bon déroulement des changements jusqu'à la stabilisation du dispositif. · Une attention particulière sera portée au respect des délais, à la qualité des livrables et à la conformité des reportings produits. 4. Collaboration transverse avec les équipes métiers et techniques · La mission nécessite une collaboration quotidienne avec les équipes Reporting, Performance, IT, Data, Client Services, Sales et l'ensemble des parties prenantes impliquées dans le projet. · Le consultant participera activement à la résolution des problématiques rencontrées durant les phases de tests et de migration et assurera un reporting régulier auprès du management de l'équipe Data & Reporting Services. Prestations demandées : La mission interviendra principalement sur les trois volets suivants : · Déploiement de la stratégie de tests. · Migration et intégration des activités de reporting. · Accompagnement des premières mises en production. En termes de responsabilités principales attendues à court terme, la mission devra prendre en charge les activités suivantes : · Exécuter les campagnes de tests, les phases de migration et les parallèle runs. · Identifier, analyser et documenter les anomalies détectées durant les phases de tests et de production. · Coordonner la résolution des incidents avec les équipes IT et Data. · Accompagner la première production des reportings dans le nouvel environnement. · Participer à la mise en œuvre du modèle cible avec les différentes équipes projet. · Collaborer avec les équipes Reporting, Performance, IT, Client Services et Sales. · Assurer un reporting régulier auprès du Manager de l'équipe Reporting & Data Services.

Mission de l'équipe : Au sein de l'équipe Data & Reporting d'un acteur majeur de l'Asset Management, la mission consiste à accompagner l'intégration des activités de reporting et de performance dans les outils cibles, dans le cadre d'un programme de transformation. L'objectif est de sécuriser les phases de tests, de migration et de mise en production en garantissant la qualité des reportings, la résolution des anomalies et l'accompagnement des équipes tout au long du processus de transition. 1. Pilotage des phases de tests, de migration et d'intégration · L'équipe est responsable du déploiement de la stratégie de tests permettant l'intégration des activités de reporting et de performance dans les outils cibles. · Elle coordonne les phases de tests, les exécutions en parallèle avec la production ainsi que les premières mises en production afin de garantir une transition sécurisée. · Les anomalies identifiées durant les différentes phases doivent être analysées, documentées et suivies jusqu'à leur résolution. 2. Analyse et résolution des anomalies · L'équipe est responsable d'identifier les dysfonctionnements rencontrés durant les phases de tests et de production parallèle. · Selon leur origine, les anomalies sont prises en charge avec les équipes IT lorsqu'elles concernent des développements spécifiques ou avec les équipes en charge des données de référence lorsque les écarts proviennent de la disponibilité ou de la qualité des données. · L'objectif est de garantir la fiabilité des reportings avant leur mise en production définitive. 3. Accompagnement de la mise en production · L'équipe accompagne les premières productions des nouveaux reportings et sécurise les différentes étapes de transition. · Elle apporte un support opérationnel aux équipes afin d'assurer la continuité de production, le bon déroulement des changements et la montée en charge progressive du dispositif cible. · Une attention particulière est portée à la qualité des livrables ainsi qu'au respect des attentes des clients et de la gouvernance interne. 4. Coordination transverse avec les parties prenantes · La mission nécessite une collaboration permanente avec les différentes équipes impliquées dans le programme de transformation. · Le consultant interagit notamment avec les équipes Reporting, Performance, IT, Client Services, Sales et Data afin de faciliter la résolution des incidents, d'assurer le suivi des actions et de contribuer à la mise en œuvre du modèle cible. · Un reporting régulier est réalisé auprès du Manager de l'équipe Reporting & Data Services. Prestations demandées : La mission interviendra principalement sur les trois volets suivants : · Tests, migration et intégration des activités de reporting. · Analyse et résolution des anomalies fonctionnelles et de données. · Accompagnement des premières productions et des équipes opérationnelles. En termes de responsabilités principales attendues à court terme, la mission devra prendre en charge les activités suivantes : · Déployer la stratégie de tests définie pour le programme d'intégration. · Exécuter les campagnes de tests et les phases de production parallèle. · Identifier, analyser et documenter les anomalies rencontrées. · Coordonner leur résolution avec les équipes IT ou Data selon leur origine. · Accompagner les premières mises en production des reportings. · Assurer le suivi opérationnel des changements tout au long de la transition. · Collaborer avec les analystes et les différentes parties prenantes afin de sécuriser le modèle cible. · Garantir la qualité et la conformité des premiers reportings institutionnels et fonds. · Effectuer un reporting régulier auprès du management.

Missions : Traitement des User Story constituant les sprints gérés sous JIRA par le Scrum Master et les Proxy-Product-Owner des applications concernées. Ces US peuvent concerner desévolutions, des correctifs ou de la TMA (maintenance préventive ou corrective) et être techniques et/ou fonctionnelles Développements relatifs aux US dans le respect des règles de bonnes pratiques édictées par l'architecte Salesforce et relayées par le BA Salesforce Taggage des US sous JIRA après réalisation, tests unitaires et déploiement Documentation sous Confluence des développements réalisés Réalisation des tests unitaires Réalisation des Code Review (Revue de code croisée) Déploiement des développements réalisés (Merge Request) Participation aux cérémonies Agile : Sprint Review, RETRO, Sprint Planning, Backlog Refinement Mise en production en heures ouvrées ou heures non ouvrées (selon les sujets et impacts) Accompagnement de l'intégration des web applications avec Salesforce Contribution et appui aux autres développeurs de l'équipe si nécessaire dans le cadre de POC Gestion des interconnexions aux SI Internes et externes via mise en œuvre d'API Compétences techniques : Maitrise avancée de Service Cloud Salesforce : indispensable Maitrise de l'écosystème Applicatif adhérent : Platform Salesforce, Lightning Web Component, community, … : indispensable Certification Salesforce : « Developper » indispensable Certification « Administrateur » ADX201 est un plus Expérience développeur Salesforce sur service cloud 2 ans indispensable : Administration standard, APEX, Visualforce, Composant lightning, SOQL , Aura, lightning web component,intégration Appexchange Expérience de développement d'API – Web services avec données clients : indispensable Connaissances des obligations RGPD : indispensable Expérience Agile : 2 ans minimum d'expérience indispensable en tant que développeur, PPO ou BA Expérience développeur WebApp : est un plus Backend : NodeJs / Express / SQL / SocketIo Frontend : VueJs / ReactJs Familier avec la création de PWA Connaissance de la plateforme Heroku : est un plus Connaissance de la plateforme Sales de Salesforce : est un plus Maitrise Heroku Connect : est un plus Connaissance de JIRA et Confluence : indispensable Maitrise des outils office 365 collaboratif : indispensable

Contexte Visian est un cabinet de conseil en data, IA et plateformes techniques. Nous accompagnons de grands comptes — banque, énergie, industrie, transport, santé — sur la conception, l'industrialisation et l'exploitation de leurs infrastructures critiques. Vous rejoignez notre pôle Plateformes & Infrastructure et intervenez chez nos clients grands comptes sur des environnements de production à forte exigence de disponibilité. Selon votre séniorité et vos appétences, vous interviendrez sur des périmètres allant de l'exploitation applicative à l'ingénierie de plateforme, jusqu'au pilotage technique d'équipes. Missions Garantir la disponibilité et la performance des plateformes en production Traiter les incidents de niveau 2 et 3, piloter leur résolution jusqu'au rétablissement du service Analyser les incidents récurrents et conduire les actions correctives de fond Préparer, planifier et exécuter les mises en production applicatives et les montées de version Analyser les changements avant passage en production et formuler les recommandations associées Assurer le suivi et le reporting auprès des équipes métier et de la hiérarchie Automatiser les déploiements et les tâches d'exploitation récurrentes Concevoir et maintenir les chaînes d'intégration et de déploiement continus Normaliser et sécuriser les pratiques d'exploitation Mettre en place et faire évoluer la supervision, les indicateurs et les tableaux de bord Identifier les axes d'optimisation de performance et de coûts Maintenir à jour la documentation technique et fonctionnelle Travailler au sein d'équipes agiles, en interaction avec les développeurs, les architectes et les équipes métier Coordonner les interventions avec les autres entités techniques du client Accompagner la montée en compétence des équipes sur les pratiques DevOps Outils & Environnement DomaineTechnologiesAutomatisationAnsible, Terraform, scripting (Shell, Python)ConteneurisationDocker, Kubernetes, OpenShiftCI/CDGitLab CI, Jenkins, GitSystèmesLinux (RHEL principalement), Windows ServerCloudAWS, Azure, GCP, cloud privéSupervisionPrometheus, Grafana, ELK, DynatraceOutillageServiceNow, Jira, ConfluenceMéthodesAgile / Scrum, ITIL Conditions de travail Contrat : non précisé Localisation : Paris Télétravail : selon les contraintes clients

Mission Freelance : Responsable Data Transformation & Migration Contexte de la mission : Dans le cadre d'une refonte majeure de son système d'information et de la modernisation de ses environnements applicatifs, un groupe leader dans la distribution spécialisée recherche un Responsable Data Transformation et Migration expérimenté. Rattaché(e) à la Direction du Système d'Information et du Numérique, vous accompagnerez les projets stratégiques du groupe en garantissant la qualité, la cohérence, la sécurisation et la continuité des données lors des phases de transformation. Détails de la mission : · Rôle : Responsable Data Transformation et Migration (Freelance) · Début de mission : Septembre 2026 · Durée : Jusqu'à avril 2027 (minimum - renouvelable) · Expérience requise : + de 5 ans sur des fonctions similaires Vos Responsabilités : Cette mission transverse s'inscrit au cœur de plusieurs grands chantiers : · Projets de transformation applicative impliquant des évolutions de process clés (ERP, WMS, PIM, CRM, E-facturation). · Gestion des référentiels (évolutions, centralisation, harmonisation et fusions de données). · Modernisation des architectures et usages Data. Missions principales : · Cadrage & Stratégie : Définir et piloter les stratégies de reprise, de transformation et de migration des données. · Coordination : Assurer le lien entre la DSI, les équipes Projets, le pôle Data et les différentes directions métiers. · Qualité & Fiabilisation : Piloter les travaux d'assainissement, de nettoyage et de réconciliation des données. · Recette & Bascule : Organiser les phases de recette data et sécuriser l'ensemble des opérations de cut-over (bascule). · Gestion des Risques : Maîtriser les risques d'intégrité de la donnée et piloter les plans de stabilisation / correction post-migration. · Gouvernance : Veiller au respect des standards de gouvernance des données définis au niveau du groupe. Note : Vous vous appuyez sur les capacités techniques des équipes Architecture, Interfaces et Développement Data en place.

Notre client, un groupe de 300 salariés implanté dans le monde entier dont le siège social est sur Paris 9ème recherche un-e RRH international Monde ayant une forte expérience dans des Groupes internationaux importants. Ce candidat aura en charge : Sur le périmètre France (80 salariés) : La supervision de la paie externalisée, l'Administration du personnel France, la conformité juridique, gestion des entrées et départs, faire évoluer le SIRH, gérer et développer les talents, gestion et amélioration des process, reporting, enquêtes, entretiens obligatoires... Sur le reste du Monde (220 salariés) : s'assurer avec les managers locaux et ses conseils le respect de la réglementation locale et superviser les prestataires de paie et d'administration du personnel. Transmettre et faire appliquer les messages et process de la Direction. Mission de 6 mois.

Notre client dans le secteur Luxe recherche un/une Consultant Senior / Chef de Projet Cyber (H/F) – Audit & Plan d'Actions Cybersécurité H/F Description de la mission : ContexteDans le cadre d'un programme de sécurisation des applications industrielles du Groupe, nous recherchons un Consultant Senior Cyber, avec une forte dimension Chef de Projet / PMO, afin de piloter la consolidation des audits de cybersécurité réalisés sur plusieurs applications critiques utilisées dans les usines du Groupe (EPM, Apriso, PLM Teamcenter, etc.). MissionsLe consultant interviendra en autonomie sur les sujets suivants : Reprendre l'ensemble des audits cybersécurité réalisés à ce jour. Consolider et analyser les résultats des audits. Formaliser les recommandations de remédiation. Définir un plan d'actions priorisé. Consolider et suivre les indicateurs de cybersécurité (KPI). Exploiter les données disponibles dans ServiceNow afin de produire une vision claire de l'existant. Restituer les éléments de manière synthétique auprès des parties prenantes. Accompagner le pilotage du programme jusqu'à la remise des recommandations finales. Profil recherchéCompétences techniquesBonne culture en cybersécurité (gouvernance, gestion des risques, vulnérabilités, recommandations, conformité). Expérience dans l'analyse et la restitution d'audits cybersécurité. Maîtrise de ServiceNow (consultation, exploitation des KPI et reporting). Capacité à construire des tableaux de bord et des plans d'actions. Compétences fonctionnellesExpérience en gestion de projet ou PMO Cyber. Très bonnes capacités d'analyse et de synthèse. Excellentes qualités rédactionnelles et de présentation. Capacité à travailler avec des interlocuteurs IT et métiers. Autonomie et sens des priorités. Profil idéalConsultant Senior Cyber. Chef de Projet Cyber ou PMO Cyber. Une expérience dans un environnement industriel ou manufacturing est un plus. Compétences / Qualités indispensables : Anglais, Synthèse, Audits applications, Cybersécurité Compétences / Qualités qui seraient un + : /Informations concernant le télétravail : Oui — 2 jours/semaine

Infobam recherche un Consultant applicatif (H/F) pour compléter son équipe Location Automobile en Martinique. Rattaché au responsable du pôle, au sein d'une équipe de 2 collaborateurs, vous intervenez sur le périmètre Location automobile (ERP / LOCPRO et applications associées). Vous êtes responsable du bon fonctionnement, de l'évolution et de l'optimisation des applications métiers, en lien direct avec les utilisateurs, les équipes internes et les éditeurs. Vous intervenez à la fois sur le support applicatif avancé (N2/N3), le paramétrage, les évolutions fonctionnelles et la participation aux projets. Vous jouez un rôle clé dans la qualité des solutions en production, garant des règles du groupe ainsi que de la résolution des incidents complexes et l'amélioration continue des outils. Vos responsabilités principales : Support applicatif avancé (N2/N3) Paramétrage et évolutions applicatives Analyse fonctionnelle Contribution et suivi des phases d'intégration/migration de l'ERP (reprises, paramétrages,...) Propositions de solution adaptées aux besoins (produits data, reporting) et suivre leur mise en oeuvre Audit et formation utilisateurs Amélioration continue et accompagnement métier

Contexte de la missionDans le cadre de l'accompagnement d'un projet lié à la gestion des activités du secteur de l'énergie, nous recherchons un Consultant Fonctionnel disposant d'une bonne connaissance de la solution eFluide. Le consultant interviendra à l'interface entre les équipes métier et les équipes IT afin d'assurer le cadrage, le suivi et l'évolution des fonctionnalités de la solution. Missions principalesRecueillir et analyser les besoins fonctionnels auprès des équipes métier. Comprendre et analyser les processus métier couverts par eFluide. Traduire les besoins métier en spécifications fonctionnelles. Participer au paramétrage et/ou à l'évolution fonctionnelle de la solution. Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées et les dossiers de conception. Assurer l'interface entre les utilisateurs métier, les équipes techniques et les éventuels intégrateurs. Participer aux phases de recette fonctionnelle : préparation des scénarios, exécution des tests et suivi des anomalies. Analyser les incidents et contribuer à leur résolution. Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des évolutions. Participer au suivi des mises en production et à la conduite du changement. Assurer la documentation fonctionnelle et le maintien de la connaissance applicative.

Dans le cadre du renforcement de la Direction Sécurité d'un grand groupe bancaire, nous recherchons un(e) Consultant(e) Expert(e) en sécurité de l'IA. Le/la prestataire interviendra sur trois piliers majeurs : (1) Expertise technique & veille — analyse de risques et threat modeling IA (empoisonnement des données, évasion de modèle, vol de modèle, prompt injection), sécurisation des architectures IA, évaluation des solutions techniques et veille technologique ; (2) Accompagnement sécurité des projets — sécurité by design dès le cadrage jusqu'à l'implémentation, interface avec les acteurs de sécurité niveau 2 sur la conformité réglementaire (IA Act européen), évaluation des risques tiers (Third-Party AI) ; (3) Stratégie & roadmap sécurité de l'IA — contribution à la roadmap stratégique de la Direction Sécurité et à la rédaction des standards et directives encadrant l'usage de l'IA. Le poste s'exerce en étroite collaboration avec les équipes sécurité niveaux 1/2, l'équipe Data-IA, et les équipes projets métier & infra. Des déplacements en France et à l'international sont possibles.