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Contexte / Objectif : Renfort d’une équipe technique en charge de la migration du DataHub vers sa version 2. L’objectif est d’assurer le développement et l’industrialisation de traitements Big Data dans un environnement distribué à forte volumétrie, depuis la conception jusqu’au maintien en production. Missions principales : Étude et conception technique des batchs et pipelines data. Développement Spark/Scala pour traitements batch et streaming. Récupération, transformation, enrichissement et restitution des données (ETL/ELT). Création et publication de batchs Kafka (topics / événements). Participation à l’industrialisation : CI/CD, tests, déploiement et monitoring. Collaboration étroite avec les Business Analysts pour garantir la qualité et la lisibilité des libellés. Gestion autonome de sujets transverses (reporting, suivi, coordination, support niveau 2/3). Stack technique (obligatoire / souhaité) : Obligatoire : Apache Spark (maîtrise), Scala (langage principal), SQL (avancé). Souhaité : Java (notions confirmées), Kafka (bonnes bases), Apache Airflow (expérience appréciée), HDFS/Hive/YARN (bonnes bases), expérience Cloud (GCP ou AWS valorisée), CI/CD (Jenkins, Gitflow), notions DevOps. Méthodologie & environnement : Travail en mode Agile (backlog, rituels, communication proactive). Interaction régulière avec équipes Data, BI, infra et métiers.

Notre groupe va mener le déploiement de son ERP JDE “WS Europe” dans sa filiale nord‑américaine, avec un environnement mutualisé sur iSeries sur les périmètres fonctionels Finance, Manufacturing et Supply. Collaboration transatlantique organisée entre les équipes de Lille et Etats-Unis. Mission principale Piloter de bout en bout le déploiement de JDE sur les 3 sites US (de la préparation au go‑live et hypercare ), garantir l’ adoption métier et l’ intégration avec l’écosystème local (SCM, ...), en respectant les contraintes finance/compliance US et les standards du groupe. Responsabilités clés Pilotage & gouvernance Définir et tenir planning , budget, RAID (Risks, Assumptions, Issues, Dependencies) et jalons; animer COPIL/COPRO et équipe projet; reporter KPI. Mettre en place l'intégration avec les systèmes locaux et l'ERP Identifier les outils satellites de l'écosystème Européen pouvant être un complément pour la plaque américaine. Cadrage fonctionnel Conduire les ateliers de gap analysis, core model Europe vs. local fit sur chacun des périmètres fonctionels Organiser la rédaction des user stories , BPMN /process maps, spécifications fonctionnelles et critères d’acceptation avec les équipes expertes de Lille. Données & qualité Piloter la stratégie de migration (items, nomenclatures, emplacements, partenaires, paramètres), data cleansing et reconciliations Finance/Stocks. Définir data ownership , règles de qualité et contrôles post‑go‑live. Tests & cutover Structurer plan de tests (SIT/UAT/Performance), piloter dry‑runs , cutover et hypercare ; gérer issues et workarounds . Change & adoption Déployer plan de conduite du changement (communication, formation, supports FR/EN, champions) et assurer support niveau 1/2 post‑go‑live. Alignement avec core model groupe et documentation standard.

Bonjour, Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : . et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce : Je vous envoie ce mail car pour un de nos clients situé dans la région parisienne nous recherchons dans le cadre de prestations le profil Suivant : Business Analyst Missions Le Business Analyst intervient au cœur des applications de marché Cash et Dérivés d’Euronext (Optiq, MATRIX, SATURN…), qui constituent l’infrastructure d’exécution et de gestion des opérations de trading. Sa mission principale est de traduire les besoins métier et réglementaires en spécifications fonctionnelles exploitables par les équipes IT, tout en garantissant la cohérence de l’ensemble. Objectifs principaux Comprendre et analyser les besoins des équipes métiers (Cash, Dérivés, Market Data, Trading Services…). Définir et spécifier les évolutions fonctionnelles des plateformes de trading. Produire et maintenir la documentation fonctionnelle selon la méthodologie Euronext. Accompagner les équipes de développement pendant l’implémentation Assurer la cohérence fonctionnelle entre les différents systèmes et interfaces. Environnement technique et fonctionnel Le Business Analyst est responsable de la production de documents essentiels : Rédaction de User Stories (cadre Agile) avec critères d’acceptation. Rédaction des Functional Design décrivant le comportement des services et composants. Spécification des External Interfaces (protocoles, formats de messages, APIs). Production de Functional Analysis Documents (règles, flux, scénarios, cas d'exception). Définition de la Functional Configuration (paramétrages fonctionnels, règles de marché). Documentation du Data Model (structures de données, relations, objets manipulés). Participation au cycle Agile Intervention dans les sprints (planning, refinement, reviews…). Production continue des artefacts Agile : User Stories, backlog items, critères d’acceptation. Collaboration étroite avec les équipes IT, QA, architecture, métiers et opérations de marché. Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

Nous recherchons un prestataire pour assurer une mission de Scrum Master au sein d’un programme stratégique de transformation du système d’information d’un grand acteur du secteur retail. L’objectif est de soutenir la transformation digitale et l’harmonisation du SI, avec une intégration progressive d’un ERP (SAP) et la mise en place d’une agilité à l’échelle . Périmètre de la prestation Le prestataire interviendra en tant que Scrum Master pour une équipe Finance , en charge d’un module SAP Finance. L’équipe fait partie d’un Train Agile organisé selon le cadre SAFe , comprenant plusieurs équipes produit et environ 70 collaborateurs. Missions principales Le Scrum Master accompagnera l’équipe dans l’adoption et l’exécution efficace des pratiques Agile/Scrum : Garantir le respect du cadre Agile et des rôles associés Faciliter toutes les cérémonies Scrum : Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective Collaborer avec le Product Owner pour clarifier et prioriser le backlog, maximiser la valeur Assurer la fluidité du flux de travail (Scrum/Kanban) Suivre et animer les indicateurs de performance de l’équipe Favoriser la collaboration, la communication et la résolution de conflits Accompagner l’équipe dans l’amélioration continue et la montée en compétence Contribuer à l’alignement avec les objectifs organisationnels et participer au PI Planning Le prestataire devra également adopter une posture opérationnelle et orientée pilotage, tout en pouvant contribuer ponctuellement à l’opérationnel si nécessaire.

Vous aimez travailler sur des environnements techniques exigeants et contribuer à la fiabilité de plateformes critiques à grande échelle ? Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée par la performance et l’automatisation ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons un·e Administrateur·rice base de données confirmé·e pour accompagner la gestion et l’optimisation des environnements data d’une solution Cloud internationale. Intégré·e à la direction Global Technology, au sein de l’équipe OSR, vous serez en charge de l’administration, de la performance et de la disponibilité de l’ensemble des bases de données du groupe. Vos principales responsabilités : Administrer et maintenir les bases de données (MySQL, SQL Server, PostgreSQL, Couchbase, RDS AWS) Assurer la performance, la sécurité et la haute disponibilité des environnements de production Planifier la capacité, gérer les sauvegardes, les migrations et les mises à niveau Développer et automatiser les tâches récurrentes via Python et les outils d’orchestration Participer à la rédaction des procédures techniques et à la documentation associée Contribuer à l’amélioration continue des environnements et à la fiabilité de la plateforme Collaborer étroitement avec les autres équipes techniques dans un contexte international Environnement technique : SGBD : MySQL, SQL Server, PostgreSQL, Couchbase, RDS (AWS) Systèmes : Linux Langages & scripts : Python, Shell, Powershell Méthodologie : ITIL, automatisation, haute disponibilité, monitoring

Dans le cadre de projets autour de l’intelligence artificielle, nous recherchons un profil expérimenté en développement Java, capable d’apporter un encadrement technique et une expertise au sein de l’équipe. Votre rôle : Vous interviendrez en tant que Lead Développeur/euse au sein d’un programme stratégique axé sur le développement de solutions innovantes intégrant l’IA générative. Votre mission consistera à : - Piloter le développement et l’évolution d’agents IA collaboratifs au sein d’une plateforme innovante. - Encadrer et accompagner les développeurs sur les bonnes pratiques et la qualité du code. - Garantir la stabilité, la performance et la scalabilité des solutions déployées. - Contribuer à la vision produit et à l’architecture technique, en lien avec les équipes DevOps et les architectes. - Assurer une veille technologique continue et la mise à jour des outils et standards utilisés.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s’appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia , et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Créé en 2017, Consort Luxembourg accompagne localement de grands comptes internationaux ainsi que des acteurs luxembourgeois de référence. Fort d’une équipe de 40 collaborateurs, et aujourd’hui positionné de façon transfrontalière, nous offrons à nos experts et consultants des opportunités de carrière au Luxembourg comme dans le Grand Est de la France. Proches de nos clients et de nos équipes, nous connaissons depuis notre création une croissance organique soutenue, portée par un dynamisme constant. Développeur Back End Java (H/F) C’est votre mission Vous êtes passionné·e par le développement Java et les architectures back-end ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Développeur Back End Java , vous contribuez à la conception, au développement et à la maintenance de solutions logicielles robustes et performantes, au sein d’environnements techniques exigeants. Côté build : Concevoir, développer et maintenir des applications basées sur Java et son écosystème (Spring, Hibernate, etc.) Participer à la conception technique et à la revue de code Contribuer à l’intégration des applications dans des environnements complexes Collaborer avec les équipes front-end, DevOps et métiers Participer à l’industrialisation des développements (CI/CD, Docker, Maven…) Côté run : Assurer la maintenance évolutive et corrective des applications existantes Participer au suivi des performances et à la résolution d’incidents Garantir la qualité du code et la couverture de tests unitaires et d’intégration Contribuer à la documentation technique et à la veille technologique continue C’est votre parcours Vous disposez d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent et d’au moins 3 à 5 ans d’expérience en développement Java dans des environnements exigeants. Curieux·se et pragmatique, vous aimez concevoir des solutions efficaces et collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. C’est votre expertise Java , Spring, Hibernate SQL / PL-SQL et bases de données relationnelles JavaScript, jQuery, notions d ’Angular appréciées Git, Jira, Confluence, Maven, Nexus, Jenkins / Bamboo Docker, intégration et déploiement continus (CI/CD) Bonnes pratiques de développement et tests (JUnit, refactoring, qualité de code) C’est votre manière de faire équipe Esprit Agile, orienté collaboration et amélioration continue Capacité à partager vos connaissances et à accompagner vos pairs Rigueur, autonomie et sens du service Maîtrise de l’anglais et du français (oral et écrit) C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un·e ingénieur·e d’affaires Un test ou un échange technique avec un·e de nos expert·es Un dernier point avec votre futur·e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble. C’est bon à savoir Lieu : Luxembourg Contrat : CDI Télétravail : possible selon client Salaire : de 55 K€ à 80 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Développement / Applications / Back End Java

Description de l'équipe SRE : Équipe SRE composée d'une vingtaine de personnes, spécialisée dans l'architecture et l'automatisation des outils cloud ( Terraform, OpenShift, Helm, Kubernetes ). L'objectif est de produire une infrastructure automatisée au maximum, avec une première version de la production prévue pour Q1 2027 . Nous renforçons l'équipe pour concevoir et améliorer notre approche et notre code afin d'atteindre cette finalité. Missions : Dans le cadre d'une équipe en charge du provisionnement et du maintien en condition opérationnelle des environnements hors-prod et production, vous serez responsable de la coordination de 30-35 personnes réparties en plusieurs squads . En tant que Scrum Master , vous serez garant(e) de la bonne application des méthodologies agiles adaptées à notre contexte. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le management SRE, les développeurs et les parties prenantes pour assurer une exécution efficace des projets. Objectifs : Mise en place et animation des cérémonies agiles ( Scrum, Scrumban… ), Facilitation des travaux au quotidien (identification des blocages, alertes), Amélioration continue des processus, Mise en place des outils de suivi et de partage (indicateurs, dashboards), Prévision des activités pour une vision réaliste à 2-3 mois. Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), organisé(e), communicant(e), avec une solide expérience agile et une bonne compréhension des environnements cloud et SRE. Une expérience de production SRE automatisée est un plus : l'élimination du "toil" doit être priorisée dans les user stories . Compétences et qualifications requises : Expérience de 5 ans minimum en tant que Scrum Master , idéalement dans un contexte cloud/SRE d'automatisation, Certification Scrum Master (CSM, PSM ou équivalent) appréciée, Excellentes compétences en communication et gestion de conflits, Expérience avec des équipes de développement logiciel ou produit, Sens de l'écoute et capacité à faire grandir les équipes, Compétences organisationnelles et gestion des priorités. Compétences techniques (grand plus) : Connaissance des environnements SRE et des principes associés : gestion du toil, automatisation, posture de sécurité automatisée, etc., Maîtrise des technologies Terraform, Helm, Kubernetes, OpenShift , Familiarité avec les pratiques d'automatisation et d'infrastructure as code.

Métier et Fonction : Pilotage de projet ou de programme Chef de projet Senior Spécialités technologiques : Reporting ERP CRM Type de service : Assistance Technique (facturation avec taux journalier) secteur d'activité : Publicité, Événementiel Technologies et outils : Oracle Dynamics Description de la prestation : Client : secteur des loisirs et du tourisme Contexte : Réforme de la facturation électronique, combinant déploiement ERP et refonte des flux CRM & Data Objectif : Faire avancer des chantiers complexes impliquant plusieurs entités et parties prenantes Profil recherché : Expérience d'au moins 10 ans en pilotage transverse et delivery Compétences solides en structuration, priorisation, suivi et reporting Capacité à gérer risques et dépendances, arbitrer et sécuriser les jalons Posture orientée action et résultats Bonne compréhension des enjeux politiques et organisationnels Fédérateur, à l’aise avec équipes IT, finance et métiers Bonne connaissance des environnements ERP et CRM (Dynamics, Oracle), approche fonctionnelle Connaissance des sujets d’intégration, flux, mapping, qualité des données Principales activités : Coordination entre ERP Finance, CRM B2B, outils de vente et plateforme de facturation électronique Animation de la gouvernance projet (comités, ateliers, reporting) Accompagnement des sites opérationnels avec des maturités de projet variées Gestion de la dimension inter-équipes et multi-acteurs

DBA multi bases de données Choisir et concevoir de nouvelles bases de données Amélioration et optimisation avancée des performances des bases de données Administration multi bases de données Mise en place d’architectures évolutives de bases de données (clustering, sécurisation, sauvegardes, restauration) Support Niveau 3 en production Implémentation de stratégies de sauvegarde/restauration Garantir la performance et la disponibilité des serveurs de bases de données Excellente communication en Français et en Anglais, à l’écrit comme à l’oral Environnement Technique : Bases de données : MariaDB, SQL Server, Systèmes d’exploitation Unix (CentOS, Ubuntu, AIX), Windows Server, outils de supervision et de sauvegarde de dB

Grande institution publique recherche un Développeur senior autonome full stack Java / Angular pour remplacer un consultant senior au sein d’une équipe produit en charge de la plateforme interne de gestion de données . Cette plateforme métier critique permet : La gestion des achats spécialisés (équipements, actifs, recherche) Le suivi des workflows d’approbation et de validation multi-niveaux L’ intégration avec des systèmes tiers (ERP, annuaires, outils de BI) Le projet est en phase d’évolution continue : ajout de nouvelles fonctionnalités, modernisation technique (migration Angular 14 → 17+), renforcement de la qualité logicielle et préparation à une ouverture progressive à des partenaires externes. Missions principales : Autonomie technique capable de développer seul ou en équipe des modules fonctionnels complexes (revue de code, éventuellement proposition d’architecture) Conception & développement de nouvelles fonctionnalités (micro-services Spring Boot + UI Angular) Migration technique : passage Angular 14 → 19, amélioration de la couverture de tests (80%+) Maintenance évolutive des API REST et des batchs de traitement Intégration continue : amélioration des pipelines CI/CD, automatisation des tests Support N3 sur incidents bloquants en production Documentation technique et fonctionnelle (Swagger, Confluence) Veille & proposition de bonnes pratiques (Clean Code, DDD, TDD)

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 🤝Description détaillée Dans le cadre du développement de projets d'AI au sein de la CIB, le client souhaite renforcer l'équipe principalement sur les problématiques back end. L'objectif de la mission est le développement d' un produit autour du NLP. Les projets sont de plusieurs types: - Conception et développement les services basés sur une architecture de micro-services évolutive. - Mise en œuvre de notre API REST ou de nos applications Web qui servent nos entreprises internes ou nos clients externes. - Ecriture du backend in Go et suivi des meilleures pratiques du marché en mettant en place le cadre de sécurité nécessaire à l'aide de OAuth2/OIDC. - Utilisation de notre pipeline d'intégration et de déploiement continu Utilisation des méthodologies Agile. Logiciels de production et d'expédition..

Vos missions : - Développer des fonctionnalités avancées sur Magento 2 (front et back) - Participer à la conception technique des projets en coordination avec les équipes dev et produit - Encadrer techniquement les autres développeurs : revue de code, coaching, diffusion des bonnes pratiques - Mettre en place et faire respecter des standards de performance, de sécurité et de qualité logicielle - Contribuer au support applicatif et à l’analyse des incidents de production - Rédiger et maintenir une documentation claire et utile pour l’équipe - Effectuer une veille technologique et proposer des évolutions d’architecture, de méthodologie ou d’outillage - Participer à l’amélioration du pipeline de delivery (CI/CD, tests, monitoring, workflow de revue…) Environnement technique : - Magento 2 (version communautaire) - PHP orienté objet, MySQL - Front : HTML5, CSS3, JavaScript, Knockout.js, jQuery - Gestion de projet & versioning : GitHub, Jira, Confluence - Solutions partenaires : recherche, e-mailing, support client, moyens de paiement, gestion des consentements - Organisation Agile / Kanban - Dispositif de tests en structuration avec une équipe QA dédiée

Bonjour, Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce : Nous recherchons 2 Profils Scrum Master en région Parisienne Objectif global : Accompagner Scrum Master – NOE - Achats Ventes et Finance Contrainte forte du projet - Le livrable est - Compétences techniques Agilité - Confirmé - Impératif JIRA - Confirmé - Impératif SAFE - Confirmé - Impératif La prestation s'inscrit dans un programme stratégique visant à transformer le Système d’Information ITM EM afin de devenir un distributeur multi-enseigne et multi-canal, incluant : - l’accélération de la transformation digitale, - la modernisation et l’harmonisation du SI, reposant sur l’utilisation d’un ERP (SAP) dans un contexte de mise en place progressive d’une agilité à l’échelle Description de la prestation attendue -Le prestataire aura pour mission principale d’accompagner l’équipe Achat-Ventes dans l’adoption et l’exécution efficace du cadre Agile/Scrum au sein du Train NOE. Les responsabilités clés incluent : - garantir le respect du cadre agile et des rôles associés, - être garant de la mise en œuvre de cadre de référence d’entreprise - faciliter l’ensemble des cérémonies Scrum (Daily, Sprint Planning, Review, Rétrospective), - collaborer avec le Product Owner pour clarifier le backlog et maximiser la valeur, - assurer la fluidité du flux de travail (Scrum/Kanban), - suivre et animer les indicateurs de performance de l’équipe, - favoriser la collaboration, la communication et la résolution de conflits, - accompagner l’équipe dans l’amélioration continue et la montée en compétence, - contribuer au fonctionnement du Train et à l’alignement avec les objectifs organisationnels, - préparer et faciliter la participation de l’équipe au PI Planning en coordination avec le RTE. Le prestataire devra démontrer : • une expérience confirmée en tant que Scrum Master, • une maîtrise des pratiques Scrum et du cadre SAFe, • une capacité à intervenir dans un environnement complexe et multi-équipes, • des compétences en communication et facilitation. • une capacité à adopter une posture non-coach, orientée pilotage et opérationnel, • une aptitude à s’assurer que les équipes sont correctement engagées et occupées, • une capacité à contribuer ponctuellement à l’opérationnel lorsque la situation l’exige. Le prestataire devra avoir une bonne capacité d’adaptation et d’écoute, afin de caler le cadre agile sur les spécificités liées à l’utilisation d’un ERP. Progressivement, à un rythme acceptable par des équipes qui ne sont pas culturellement habituées à cela, sans forcing et sans dogmatisme. • Certification Scrum et Safe obligatoire Définition du profil PILOTAGE Est responsable de la mise en place et de la pérennité du cadre de développement agile Organise, planifie et anime toutes les cérémonies agiles (Sprint Planning, Daily Scrum, Spring Review, Rétrospective?) Se coordonne avec le PPO pour s'assurer de la disponibilité des prérequis (techniques, fonctionnels et humains) nécessaires à la réalisation des User Stories Elabore, suit et met à jour avec l'équipe de réalisation les indicateurs de suivi nécessaires au pilotage du produit ACCOMPAGNEMENT Apporte un support à l'équipe dans la résolution des problèmes soulevés et gère la relation avec les parties prenantes Facilite le travail de chaque membre de l'équipe en veillant au respect du cadre agile Aide chacun à remplir son rôle Favorise la collaboration Accompagne et suit l'amélioration continue Crée la dynamique et la cohésion d'équipe Accompagne le PPO dans le support à l'équipe pour le développement du produit Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

CONTEXTE DE LA MISSION : Vous rejoindrez une organisation agile structurée (Squads / Chapters / Scrum) évoluant dans un environnement cloud et micro-services. Le backend est au cœur des enjeux techniques, avec une priorité forte autour d’une architecture Node.js / TypeScript, basée sur le framework Hono. MISSIONS PRINCIAPLES : Concevoir et développer des APIs backend robustes et performantes en Node.js / TypeScript (Hono en priorité) Participer à la refonte et à l’évolution de services existants vers une architecture micro-services Assurer la maintenance et l’optimisation des applications en production Travailler sur la performance, la scalabilité et la fiabilité des services

Contexte : Nous recherchons un Développeur Backend expérimenté pour renforcer une équipe tech sur un projet à forte volumétrie de données. L’objectif est de concevoir, développer et optimiser des services backend robustes, scalables et orientés événementiel, en s’appuyant sur Java 21 et Kafka comme technologies centrales. Missions principales : -Concevoir et développer des micro-services backend en Java 21. -Participer à l’architecture, au design applicatif et aux choix techniques. -Implémenter des pipelines et flux asynchrones basés sur Apache Kafka. -Optimiser les performances, la résilience et la scalabilité des services existants. -Effectuer des revues de code, maintenances correctives et évolutives. -Participer aux rituels agiles (daily, sprint planning, review). -Rédiger la documentation technique associée. Profil recherché : -8+ ans d’expérience en développement backend. -Maîtrise 21, programmation fonctionnelle + bonnes pratiques clean code. -Solide expérience Kafka : topics, schemas, partitions, consumer groups, replay, DLQ. -Bonne compréhension des architectures Microservices / Event-Driven. -Connaissance des bonnes pratiques CI/CD, conteneurisation, tests automatisés.