Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

La mission consistera en lien avec les Équipes Normatives, Simulation, Risque, Finance et Métiers :Rédiger des notes de cadrages à destination des équipes Delivery/IT dans le cadre de la finalisation de la réforme Bâle IV (publication de Regulatory Technical Standards par l'EBA). Identifier les disqualités / mises en conformité à réaliser sur les garanties reçues permettant un prise en compte des garanties reçues dans le calcul du RWA via des outils de requêtage (SQL) et/ou Dataiku. Analyser et évaluer ces disqualités / mises en conformité d'un point de vue fonctionnel et être force de proposition sur les remédiations (définition de plans d'actions). Synthétiser l'analyse des remédiations identifiées pour la communiquer aux parties prenantes (Métiers, IT, Fonctions…). Suivre le plan d'actions établi et le bon avancement des remédiations identifiées. Compétences indispensables fonctionnels :Maîtriser le langage de développement SQL à un niveau avancé. Connaitre et avoir utilisé un Entrepôt de donnée. Avoir des connaissances sur le risque de crédit et les reportings réglementaires Bâlois principalement capital réglementaire et Bale IV. Connaître l'environnement bancaire et le crédit. Avoir une appétence pour la Data. Compétences indispensables comportementales :Avoir un esprit d'analyse et de synthèse, avoir le sens de l'organisation et de la méthode, être capable de structurer son travail. Savoir trouver les informations utiles à partir de la documentation disponible et auprès des collaborateurs compétents. Savoir travailler en équipe (aptitude à animer, écouter, rendre compte, informer…). Être curieux, autonome et force de propositions. Compétences complémentaires attendues :Avoir des connaissances sur les garanties reçues. Idéalement connaitre le Système d'Information Maîtriser l'outil Dataiku (Certifications Core Designer et Advanced Designer).

ContexteRattaché(e) au Responsable AppSec, vous êtes le référent technique pour la sécurisation du cycle de développement (SDLC). Votre rôle est de transformer les résultats bruts des scans de sécurité en plans d'action concrets et prioritaires pour les équipes de développement, tout en garantissant la pertinence des alertes. MissionsAnalyser les rapports Fortify (SAST - revue de code) et Sonatype (SCA - gestion des dépendances) pour éliminer les faux positifs. Porter un regard critique sur les outils : ajuster les règles de scan, créer des filtres personnalisés pour réduire le bruit. Évaluer la dangerosité réelle d'une vulnérabilité en fonction du contexte métier et technique (accessibilité, contrôles existants). Guider les développeurs dans la compréhension des vulnérabilités (ex : expliquer pourquoi un Insecure

Nous recherchons un(e) Data Scientist confirmé(e) disposant d'un socle technique robuste, d'une solide capacité d'analyse et d'une bonne compréhension des enjeux métiers des secteurs bancaire et assurantiel. Nous recherchons un profil capable d'intervenir sur des problématiques complexes de valorisation de la donnée, de modélisation statistique et de machine learning, tout en étant en mesure de collaborer efficacement avec les équipes métiers, data et IT de nos clients. Une expérience en gestion ou en contribution à des projets data constitue un véritable atout.

Au sein de la Control Tower centralise et supervise la gouvernance opérationnelle de l'ensemble des services de production (RUN, incidents majeurs, problèmes, releases et changements). Dans cette direction opérationnelle des processus transverses ITIL, le Problem Manager garantit la stabilité et la disponibilité du système d'information. La mission principale est d'identifier les causes profondes des incidents récurrents ou majeurs, de définir et coordonner les plans d'action correctifs et préventifs, et de s'assurer de leur mise en œuvre pour éradiquer définitivement les dysfonctionnements. Principales responsabilités Gestion réactive des problèmes (Post-incidents majeurs) Prendre en charge les suites des incidents critiques (P1/MIM) affectant les différentes entités. Organiser et animer les réunions post-mortem / Root Cause Analysis (RCA) avec les équipes d'ingénierie, d'infrastructure (réseau, systèmes, stockage, cloud) et les éditeurs. Documenter les fiches de problèmes, formaliser les causes racines techniques ou organisationnelles et consigner les solutions de contournement (workarounds) dans la base de connaissances (KEDB). 2. Gestion proactive et fiabilisation Analyser les tendances et volumes d'incidents (statistiques de récurrence) pour détecter les faiblesses sous-jacentes de l'infrastructure avant qu'elles ne provoquent des pannes critiques. Vérifier la traçabilité des incidents et des problèmes ainsi que la qualité de saisie des tickets. Proposer des axes d'amélioration continue et des chantiers de fiabilisation de l'architecture ou des procédures d'exploitation. 3. Coordination et pilotage des plans d'action Définir et assigner les actions correctives/préventives aux équipes techniques compétentes. Assurer le suivi rigoureux du respect des engagements et des plannings d'implémentation (via les comités de gestion des changements — CAB — si une modification technique est requise). Valider l'efficacité des correctifs appliqués avant la clôture définitive des dossiers de problèmes. 4. Reporting et comitologie Concevoir et alimenter les indicateurs clés de performance (KPI) : délais de résolution, taux de récurrence, nombre de problèmes ouverts/clôturés. Préparer et animer les comités de pilotage des problèmes (Problem Reviews) à destination du management.

Cadrer et conseiller : - Accompagner nos client·es dans la définition et la priorisation de leurs cas d'usage IA, en lien avec leurs enjeux métiers et leur feuille de route Microsoft. - Animer des ateliers métiers et IT pour comprendre les besoins, challenger les idées et proposer des approches pragmatiques, orientées valeur. - Contribuer au cadrage fonctionnel des solutions IA Microsoft, en lien étroit avec les équipes avant-vente et techniques. - Conseiller les directions métiers et DSI sur les opportunités offertes par Microsoft Copilot, Copilot Studio et l'IA agentique. - Identifier les pré-requis (gouvernance, données, sécurité, conduite du changement) à la mise en oeuvre d'agents IA en production. Concevoir et développer des agents IA : - Concevoir, développer et faire évoluer des agents avec Copilot Studio : topics, actions/tools, orchestration via Power Automate, gestion du contexte conversationnel. - Connecter les agents aux services et données Microsoft 365 : SharePoint, Teams, Dataverse, ainsi qu'aux systèmes métiers via connecteurs et API. - Intervenir sur des phases de POC, de tests et d'itérations jusqu'à obtenir des agents fiables, performants et exploitables en production. - Mettre en place les mécanismes de fiabilité : grounding, tests, garde-fous, supervision des conversations et amélioration continue. - Participer à des ateliers pratiques, démonstrations, formations ou hackathons pour accompagner l'appropriation des agents par les utilisateur·ices. Aller vers l'industrialisation : - Appliquer et contribuer à faire évoluer les bonnes pratiques de déploiement des agents (ALM, environnements, gouvernance, sécurité). - Participer à la structuration des environnements Power Platform et à la qualité globale des livraisons. - Prendre part aux phases de tests, de recette et de stabilisation des solutions livrées. - Documenter les solutions livrées pour en faciliter l'usage, la maintenance et les évolutions futures. - Sensibiliser les équipes client·es aux enjeux de gouvernance, de conformité et de responsible AI. Contribuer à l'expertise IA collective : - Assurer une veille active sur Copilot Studio, l'IA agentique et l'écosystème Microsoft (Microsoft 365 Copilot, Azure AI Foundry, Power Platform).

Présentation du posteNous recherchons un consultant / développeur expérimenté en migration et qualité des données pour planifier, exécuter et piloter les activités de migration des données, tout en garantissant un haut niveau de qualité des données au sein des environnements SAP. Le poste consiste notamment à concevoir des stratégies de migration, à nettoyer et valider les données issues des anciens systèmes (Legacy Systems) et à mettre en place des contrôles robustes de qualité des données. L'objectif est de garantir la fiabilité des données dans le cadre des migrations de SAP ECC vers SAP S/4HANA ainsi que des nouvelles implémentations SAP. Principales responsabilités1. Responsabilités liées à la migration et à la qualité des donnéesAnalyser les données des anciens systèmes et définir le périmètre de migration, les objets de données concernés ainsi que les règles de transformation. Effectuer l'extraction, le nettoyage, l'enrichissement, la validation et le rapprochement des données dans un environnement SAP Assurance. Réaliser le rapprochement des données entre les systèmes SAP Assurance existants (Legacy) et les systèmes SAP cibles. Définir et mettre en œuvre des règles, des indicateurs et des contrôles de qualité des données. Identifier et résoudre les incohérences, les doublons et les problèmes liés aux données de référence (Master Data). Participer à la mise en place de cadres de gouvernance des données (Data Governance) et de modèles de responsabilité concernant la gestion des données de référence. Collaborer avec les responsables métier des données afin d'améliorer les standards et les processus de gestion des données. Préparer et maintenir des tableaux de bord et des rapports de suivi de la qualité des données. 2. Responsabilités techniques et développementDévelopper des programmes ABAP pour la migration, la validation et le rapprochement des données. Créer des règles de transformation des données et rédiger les documents de correspondance entre les structures de données sources et cibles (Mapping Documents). Mettre en place des mécanismes de gestion des erreurs (Error Handling) et de journalisation (Logging) pour les programmes de migration. Qualifications et expérience requises1. Compétences en migration et qualité des donnéesSolide expérience en migration de données et en gestion de la qualité des données. Bonne connaissance des objets de données SAP, notamment les données de référence (Master Data) et les données transactionnelles. Expérience confirmée dans au moins un des principaux modules SAP dédiés à l'assurance : SAP FS-PM (Policy Management – Gestion des contrats d'assurance). SAP FS-CM (Claims Management – Gestion des sinistres). Expérience en rapprochement des données (Data Reconciliation) et en assistance aux activités d'audit. 2. Compétences techniquesExcellente maîtrise d'ABAP / ABAP OO pour la manipulation des données et les traitements de masse. Expérience avec les outils ETL et de migration, notamment : msg.AIM. LSMW. SAP Data Services. Maîtrise des techniques de chargement de données en grands volumes (High-Volume Data Loading). Expertise en correspondance des données (Data Mapping), logique de transformation et reporting de rapprochement. Grande rigueur et attention particulière à la qualité des données ainsi qu'aux contrôles de cohérence. Solides compétences en développement ABAP pour les migrations et la validation des données. 3. Expérience professionnelleMinimum de 3 ans d'expérience en migration de données et en gestion de la qualité des données. Minimum de 3 ans d'expérience sur un module SAP Core Insurance, tel que SAP FS-PM ou SAP FS-CM. Expérience dans des environnements SAP complexes ou de grande envergure. Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes. Excellentes compétences en communication écrite et orale ainsi qu'en présentation. Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration avec une équipe. Grande rigueur et souci de l'exactitude des données. Capacité à travailler dans des délais serrés et à gérer la pression pendant les phases de bascule (Cutover). LanguesBon niveau d'anglais. La connaissance du français constitue un atout. Localisation- Nearshore / Offshore (prestation réalisée depuis un pays géographiquement proche ou plus éloigné, dans le cadre d'une organisation de services externalisés).

Contexte : Dans le cadre du déploiement et de la sécurisation de ses plateformes OpenShift, y compris à l'international (zones AMER et APAC), un grand groupe bancaire recherche un expert en sécurité réseau des environnements conteneurisés. Les missions attendues par le Ingénieur Sécurité Réseau OpenShift H/F : Définir et formaliser les stratégies de filtrage réseau, de sécurisation des flux et de micro-segmentation au sein d'OpenShift Participer au déploiement de l'infrastructure OpenShift en zones AMER et APAC Contribuer aux standards d'architecture des plateformes conteneurisées, y compris OpenShift Virtualization Piloter l'implémentation des règles de sécurité et des composants de load balancing Analyser les incidents de connectivité et les alertes de sécurité, et proposer des plans de remédiation Collaborer avec le SOC sur les tableaux de bord de sécurité (Splunk) Accompagner et former les équipes internes, notamment à l'international

Le client déploie une plateforme e-commerce sur Salesforce Commerce Cloud (B2C) pour plusieurs marques de son portefeuille. L'enjeu : bâtir un socle commun (architecture, composants, intégrations) tout en respectant l'identité, le catalogue et les parcours propres à chaque marque. Le chef de projet pilote le déploiement marque par marque, en lien avec les équipes du groupe, celles des marques et l'intégrateur. Missions Cadrer les besoins de chaque marque et arbitrer entre ce qui relève du socle commun et ce qui est spécifique Construire et tenir la roadmap de déploiement multi-marques (vagues, priorisation, dépendances) Piloter planning, budget et risques, au niveau programme comme au niveau de chaque lancement Animer la gouvernance : COPIL groupe, comités par marque, ateliers de cadrage Coordonner les parties prenantes : équipes digitales du groupe et des marques, intégrateur SFCC, UX/UI, et systèmes connectés (OMS, PIM, ERP, CRM, paiement, logistique) Gérer les spécificités locales : multi-sites, multi-langues, multi-devises, fiscalité, conformité (RGPD, cookies) Organiser la recette (socle et marques), suivre les anomalies, sécuriser les mises en production Assurer le reporting à la direction et le suivi de la performance post-lancement Capitaliser sur chaque déploiement pour accélérer les suivants (retours d'expérience, kit de lancement réutilisable) Livrables attendus Roadmap de déploiement et plan de projet par vague Matrice socle commun / spécificités marques Backlog priorisé et spécifications fonctionnelles Tableau de bord programme (avancement, budget, risques) Plans de recette et de mise en production par marque Comptes rendus de comités et bilans de fin de vague

À propos de la mission: Pour le compte d'un grand acteur du Secteur Public, nous recherchons un(e) Chef de Projet Technique / Expert Sécurité Active Directory afin d'auditer, sécuriser et durcir des infrastructures critiques. Vous jouerez un rôle central dans l'identification des risques et le renforcement des annuaires et de la gestion des identités. Vos missions principales : Audit & Sécurité : Piloter les projets d'audit et de renforcement de la sécurité des environnements Active Directory. Analyse de Risques : Exploiter les outils PingCastle et PurpleKnight pour identifier, analyser et qualifier les risques de sécurité AD. Expertise & POC : Réaliser des expertises techniques, mener des POC et produire des avis SSI. Remédiation : Définir, prioriser et suivre les plans de remédiation des vulnérabilités et des mauvaises configurations. Coordination : Coordonner les équipes infrastructure, annuaires et cybersécurité. Restitution : Formaliser les recommandations, tableaux de bord et restitutions techniques auprès de la direction.

Objectif de la missionDans le cadre de l'évolution des systèmes d'information d'un acteur de l'Asset Management, nous recherchons un Business Analyst technico fonctionnel disposant d'une expertise opérationnelle confirmée de BlackRock Aladdin, particulièrement sur la création, la gestion et le cycle de vie des instruments financiers. La mission s'inscrit au sein d'une équipe responsable des évolutions des référentiels de données d'investissement. L'objectif est d'accompagner les besoins métiers, de sécuriser les évolutions fonctionnelles du référentiel instruments et de fiabiliser les données utilisées par les différentes applications de gestion. Le consultant interviendra également dans la montée en compétence des équipes sur Aladdin, en apportant une connaissance concrète de ses fonctionnalités, de ses objets et de ses contraintes. Aladdin représentera environ 60 % du périmètre, les autres activités concernant différentes évolutions fonctionnelles et Data. Prestations demandées1. Gestion des instruments financiers dans Aladdin • Participer à la création, à la gestion et aux modifications d'instruments financiers dans Aladdin. • Comprendre et accompagner les différentes étapes du Securities Lifecycle. • Identifier les écrans, les objets fonctionnels, les attributs et les données nécessaires aux opérations. • Analyser les demandes d'évolution du référentiel instruments et leurs impacts fonctionnels. • Identifier les contraintes de la plateforme et les solutions envisageables. 2. Business Analysis et évolutions fonctionnelles • Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs métiers. • Étudier les données disponibles, les champs manquants et les évolutions nécessaires. • Formaliser les règles de gestion et rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées. • Présenter les besoins aux équipes de développement et contribuer à la définition des solutions. • Participer aux tests, aux recettes et au suivi des évolutions jusqu'à leur mise en production. 3. Flux de données, SQL et contrôles • Analyser les flux d'alimentation d'Aladdin et identifier leurs sources. • Comprendre les transformations, les enrichissements et les règles d'intégration des données. • Utiliser SQL pour réaliser des extractions, des jointures, des rapprochements et des analyses d'anomalies. • Contribuer à la fiabilisation des données instruments et aux contrôles de qualité. • Participer à l'automatisation de certains contrôles lorsque cela est pertinent. 4. Accompagnement et expertise fonctionnelle • Apporter une expertise opérationnelle d'Aladdin aux équipes métiers et techniques. • Faciliter la compréhension des écrans, du vocabulaire et des fonctionnalités de l'application. • Partager les bonnes pratiques et contribuer à l'autonomie progressive des collaborateurs. • Intervenir sur d'autres évolutions des référentiels de données selon les priorités de l'équipe. Secteur d'activitéAsset Management / Gestion d'actifs. CalendrierDémarrage souhaité : 23 novembre 2026. Durée initiale : 6 mois. Renouvellement : envisagé selon les besoins, sans garantie contractuelle.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon (03) - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Nous recherchons actuellement un.e Consultant.e Data Governance / DataGalaxy pour accompagner l'un de nos clients du secteur de l'assurance dans le déploiement progressif de son catalogue de données auprès des équipes métier et IT. Votre mission : accompagner le déploiement et l'adoption de DataGalaxy Sous la responsabilité du porteur de projet métier, vous interviendrez à chaque étape du déploiement du catalogue de données. L'objectif est double : mettre en œuvre les premiers cas d'usage et permettre aux équipes de gagner en autonomie sur la solution, tout en respectant le cadre de gouvernance, les délais et les exigences de conformité. Concrètement, vous interviendrez sur quatre volets : 1/ Déploiement et accompagnement des utilisateurs - Former les équipes métier et IT à l'utilisation de DataGalaxy. - Accompagner la mise en œuvre des premiers cas d'usage dans le catalogue de données. - Transmettre les bonnes pratiques de gouvernance, de documentation et de modélisation des données. - Favoriser l'appropriation de l'outil et la montée en compétence progressive des utilisateurs. 2/ Gouvernance des données et conseil métier - Recueillir et analyser les besoins des différentes parties prenantes : métiers, IT, sécurité, RGPD, architecture et conformité. - Traduire ces besoins en solutions adaptées, en vous appuyant sur les fonctionnalités de DataGalaxy. - Conseiller les équipes sur la structuration du glossaire métier, du dictionnaire de données, des modèles et du lineage. - Accompagner les démarches de qualité des données et veiller à la prise en compte des exigences réglementaires. 3/ Accompagnement technique et intégration - Collaborer avec les équipes techniques pour évaluer les impacts du déploiement sur l'architecture, l'infrastructure, la sécurité et le RGPD.Accompagner le paramétrage et l'intégration des fonctionnalités DataGalaxy. - Suivre les actions techniques liées à la configuration du catalogue, aux attributs et à la gestion des droits d'accès. 4/ Coordination et suivi du déploiement - Participer au pilotage transverse du projet, en lien avec le porteur de projet métier et les équipes concernées. - Suivre l'avancement des actions et contribuer au respect du planning, des délais et des coûts. - Assurer le reporting et remonter les éventuels points de blocage. - Proposer des indicateurs permettant de mesurer l'efficacité du déploiement et le niveau d'adoption de DataGalaxy.

🚀 Nous recrutons – Directeur de Programme SI Senior | Banque / Data / Risques & Finance 📍 Localisation : Paris 13e 📅 Démarrage : ASAP 💼 Mission longue durée – Freelance / Conseil Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation SI au sein d'un grand groupe bancaire, nous recherchons un Directeur de Programme SI expérimenté pour piloter la modernisation d'un socle Data critique dédié aux activités Risques & Finance. 🎯 Vos missions : Piloter un programme stratégique de refonte d'une plateforme centrale de données réglementaires et de pilotage. Définir la gouvernance, la feuille de route et la trajectoire de transformation. Coordonner les équipes Métier, IT, Architecture, Data et Production. Piloter les budgets, les risques, les dépendances et les arbitrages. Préparer et animer les comités de pilotage et de décision. Assurer le reporting auprès du top management. Sécuriser les phases de delivery, déploiement et conduite du changement. 🔎 Profil recherché : 15 ans d'expérience minimum en direction de programmes complexes dans le secteur bancaire ou financier. Expertise confirmée en transformation SI, Data et enjeux réglementaires. Excellente connaissance des domaines Risques & Finance. Expérience en modernisation de plateformes Data, architecture fonctionnelle et urbanisation SI. Solide maîtrise de la gouvernance, du pilotage budgétaire et de la coordination transverse. Leadership, capacité d'arbitrage et excellente communication auprès des directions. 📩 Intéressé(e) ou disponible ? #Recrutement #Freelance #DirecteurDeProgramme #TransformationSI #Data #Banque #RiskManagement #Finance #IT #Paris

Nous recherchons pour une mission longue chez notre client secteur banque/finance en région parisienne un(e) AI Transformation Manager. Vous pilotez le déploiement, l'adoption et la gouvernance des solutions d'IA générative destinées aux collaborateurs, à l'échelle internationale. Vous évoluez au sein d'une équipe dédiée au poste de travail digital et à l'IA, en lien avec les équipes Groupe, les pays et les fonctions. Vos missions : - Contribuer à la stratégie IA pour les collaborateurs et construire la feuille de route de déploiement, en préparant les arbitrages auprès des sponsors. - Coordonner les vagues de déploiement de Copilot M365 et d'autres solutions d'IA générative, en central et dans les pays. - Piloter l'attribution et le suivi des licences : populations cibles, campagnes d'allocation, analyse des taux d'adoption et actions correctrices. - Assurer la gouvernance et la conformité avec les équipes juridiques, protection des données, risques IT et sécurité. - Développer l'adoption : plans d'adoption, animation d'une communauté de champions, communication, ateliers et démonstrations. - Produire le reporting, suivre les indicateurs d'usage et mesurer la valeur générée. - Assurer une veille sur Copilot, Copilot Studio et les approches agentiques pour faire évoluer l'offre de services. Ref : O-KUALA

Nous sommes à la recherche pour un client grand compte d'un Administrateur Heimdal EPM / PAM N2-N3 dont la mission principale sera d'assurer l'exploitation, l'administration et l'évolution de la plateforme Heimdal EPM, afin de sécuriser les droits administrateurs locaux, gérer les demandes d'élévation de privilèges et accompagner les différentes entités dans l'application du principe du moindre privilège (Least Privilege). Modalités : Télétravail : hybride Localisation : Saint-Denis Démarrage : dès que possible Durée : 4 à 6 mois Temps plein Mission de renforcement d'équipe dans le cadre d'un projet d'intégration. Missions principales : Assurer l'administration et le maintien en conditions opérationnelles de Heimdal EPM. Créer, administrer et faire évoluer les policies EPM/PEDM. Administrer et gouverner les politiques d'élévation de privilèges. Assurer l'application du Least Privilege sur les postes de travail. Analyser, valider et suivre les demandes d'élévation de privilèges utilisateurs. Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux droits et à l'élévation de privilèges avec une posture support N2/N3 / expert. Mettre en œuvre les évolutions et nouvelles fonctionnalités de Heimdal. Participer aux audits et contrôles de conformité. Produire les indicateurs d'exploitation et de sécurité. Rédiger les procédures, standards et documentations d'exploitation. Accompagner et former les équipes locales à l'utilisation et aux bonnes pratiques de la solution. Expertises techniques recherchées : Expérience significative sur Heimdal EPM — critère prioritaire. Bonne maîtrise des solutions PAM / EPM / PEDM. Expérience sur des solutions telles que CyberArk EPM, BeyondTrust, Delinea, Heimdal ou équivalent. Maîtrise de la gestion des politiques d'élévation de privilèges. Bonne compréhension du Least Privilege. Expérience dans la gestion et l'analyse des demandes d'élévation. Capacité à diagnostiquer des incidents liés aux privilèges. Bonne connaissance des environnements Windows postes de travail. Capacité à produire de la documentation d'exploitation. Connaissances ITIL appréciées. Sensibilité aux référentiels de cybersécurité ISO 27001, NIST, CIS appréciée. Une expérience de déploiement EPM à grande échelle, idéalement dans un contexte international ou multi-entités, constitue un plus.

Program Manager plus de 12 ans d'expérience - pilotage de portefeuille projets fonction risque asset management Expérience passée dans le pilotage de portefeuille projet, initiatives stratégiques, TOM chez une fonction Risk en Asset Management Tâches : · Encadrer les différents streams du plan de développement en diffusant une culture projet · Remonter les bons niveaux d'alertes et proposer des actions de remédiation pour discussion/validation auprès du management committee des risques · Adopter une posture de business partner dans le cadre des diverses sollicitations externes en tant que gestionnaire du portefeuille projet pour le compte des équipes Risques · Être autonome, force de proposition et travailler en étroite relation avec les différentes équipes

Pour renforcer une équipe de support, je recherche un consultant senior SAP MM pour intervenir sur les taches mentionnées ci dessous: · Flux de sous-traitance, échanges intra-société/inter-sociétés, consignation, achats directs, achats indirects, achats pour compte de tiers · Interfaces (ABAP Proxy / iDoc) : définition, mapping et spécifications détaillées · Configuration de la gestion des sorties (output management) · Intégration MM/FICO · Valorisation des stocks, détermination des comptes, valorisation différenciée (split valuation) · Intégration MM/PM · Intégration MM/SD · Achats sur catalogue · Contrats, fiches info-achats (PIR), listes de sources, demandes de cotation · Une connaissance du module CS (Customer Service) constituerait un atout appréciable · Une expérience préalable dans le secteur de l'aéronautique et de la défense est un plus · Minimum de 5 ans d'expérience en tant que consultant fonctionnel · Expérience indispensable de deux projets de mise en œuvre SAP complets (cycle intégral) · Bonnes capacités de communication orale et écrite, en français comme en anglais · Aptitudes à la communication · Capacité à animer des ateliers de conception · Profil opérationnel (« hands-on ») : capacité à réaliser soi-même le paramétrage dans SAP, au-delà de la simple réflexion conceptuelle · Rigueur, respect des processus de gouvernance et maintien à jour constant de la documentation projet Poste à pourvoir immédiatement pour une durée de 6 mois, avec possibilité de prolongation.