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En tant que Team Lead Technique – Shift de nuit (semaine) , vous assurez le pilotage et la supervision des activités d’exploitation des infrastructures informatiques afin de garantir la continuité de service et la performance des systèmes . Vous encadrez l’équipe de pilotage sur le créneau nuit semaine , en veillant à la qualité des opérations, à la gestion proactive des incidents et au respect des procédures. À ce titre, vous coordonnez les activités d’exploitation, assurez une surveillance continue des systèmes et garantissez une résolution efficace des incidents. Interlocuteur privilégié du management, vous jouez un rôle clé d’interface entre votre équipe et la hiérarchie, et vous représentez votre service par votre exemplarité professionnelle . Vous contribuez au développement des compétences des pilotes, à leur polyvalence sur les différentes plateformes et clients, et êtes garant de la productivité et de l’efficience de l’équipe. Vous travaillez en étroite collaboration avec le Responsable Supervision et assurez la mise en œuvre opérationnelle des orientations et décisions de la direction. Vos missions Supervision et pilotage des systèmes Assurer la supervision des infrastructures (réseaux, serveurs, applications) afin de détecter et prendre en charge rapidement les anomalies. Suivre les indicateurs de performance (SLA, KPI) et les alertes pour garantir un niveau de service optimal, et contribuer à l’amélioration continue des processus de supervision. Gestion et coordination des incidents Prendre en charge les incidents en temps réel dans le respect des procédures établies. Coordonner les actions avec les équipes techniques afin d’assurer un diagnostic rapide et une résolution efficace et durable. Mettre en œuvre des actions correctives et préventives pour limiter la récurrence des incidents. Management et animation de l’équipe de pilotage Encadrer et animer l’équipe de pilotage de nuit semaine, organiser la répartition des activités et assurer le suivi des objectifs individuels et collectifs. Accompagner le développement des compétences par la formation, le coaching et l’intégration des nouveaux collaborateurs. Veiller au respect des horaires et à la cohérence des plannings en lien avec les besoins opérationnels, et garantir la polyvalence des pilotes sur les différentes plateformes et clients afin d’assurer la continuité de service. Documentation et reporting Contribuer à la mise à jour et à l’amélioration de la documentation opérationnelle en collaboration avec les différents services. Remonter de manière structurée les difficultés rencontrées dans l’application des procédures et être force de proposition pour optimiser et enrichir le corpus documentaire.

Objet de la prestation Notre client recherche une prestation de développement backend pour contribuer au développement d’une plateforme basée sur des agents intelligents tel que les agents de type Retrieval-Augmented Generation (RAG), dans un environnement Google Cloud Platform (GCP). Cette plateforme permet aux utilisateurs métiers de créer et de personnaliser des assistants et des workflows utilisant l'IA générative pour améliorer nos processus et systèmes d'information (SI) existants. Le développement est réalisé en Python. Les composants techniques sont réalisés dans une architecture micro-services. Ils sont à développer, à intégrer dans l’écosystème, à maintenir et à faire évoluer. La prestation concernera le développement des agents, l’évaluation et test de solutions innovantes Genai et la proposition de guidelines d’intégration de ces solutions aux autres équipes Genai du Groupe par les activités suivantes : - Développement de services permettant de tester des nouveautés genAI et comment les utiliser à l’échelle - Intégration de nouveaux services d’agents dans l’architecture existante - Amélioration et optimisation des composants d’ingestion de données non structurées - Evaluation d’outils de dev basés sur l’IA - Développement de cas d’usage IA innovants et généralisables - Exploration et capacité à monter en compétence rapidement sur de nouvelles technos Livrables - Code des développements conçus et mis en œuvre en production de manière satisfaisante - Code des tests unitaires et d’intégrations automatisés - Documentation du code expliquant les programmes et algorithme - Tests unitaires, d’intégration et fonctionnels bout-en-bout

1. Modernisation de l'architecture Migrer le cube SSAS Multidimensional actuel vers un modèle SSAS Tabular Optimiser les modèles de données et les performances Adapter et migrer les flux d'intégration de données existants sous SSIS Refondre et migrer les rapports sous SSRS Déployer la solution complète sur Azure (Azure Analysis Services ou Power BI Premium, Azure SQL Database, Azure Data Factory, etc.) 2. Améliorations fonctionnelles Développer et intégrer de nouveaux KPI et indicateurs demandés par la Finance, les Ventes et autres parties prenantes métier Améliorer la logique métier existante et les règles de calcul Intégrer de nouvelles sources de données et étendre le modèle de données selon les besoins 3. Mise en oeuvre d'un système d'alerting Définir les événements métier devant déclencher des alertes automatiques Développer un mécanisme d'alerte automatisé (emails, tableaux de bord, notifications) Assurer une intégration fluide au sein de l'écosystème existant 4. Run & Support quotidien Assurer le support de niveau 2/3 et ses workflows de données Diagnostiquer les incidents et garantir la fiabilité du système Collaborer étroitement avec les utilisateurs finaux pour comprendre et résoudre les problématiques

Pilotage du projet : Orchestrer les travaux liés aux modules CO et PS dans le cadre du programme SAP S/4HANA global Piloter les phases du projet : cadrage, conception, build, tests, déploiement, hypercare Garantir le respect des délais, coûts, qualité et périmètre Coordonner les parties prenantes internes et externes (équipes IT, métiers, intégrateurs, éditeurs) Expertise technico-fonctionnelle : Recueillir et analyser les besoins métiers des fonctions Commerce à l’échelle internationale Concevoir les solutions SAP S/4HANA sur les modules CO et PS : CO : controlling des coûts, centres de coûts, ordres internes, marges, reporting PS : gestion de projets, structures WBS, suivi des coûts, intégration avec CO et FI Paramétrer les modules et superviser les développements spécifiques (ABAP, interfaces) Assurer l’intégration avec les autres modules SAP (FI, SD, MM, etc.) Conduite du changement & déploiement : Participer à la définition de la stratégie de déploiement mondial (roll-out) Accompagner les équipes métiers dans l’adoption de la solution Contribuer à la documentation, à la formation des utilisateurs clés et au support post-go-live

Contexte : Mission au sein d'un environnement critique pour la mise en œuvre et le maintien en conditions opérationnelles de la solution Wallix (PAM). Responsabilités techniques : Installation et configuration avancée de Wallix Bastion (Vault, Session Manager, Password Manager). Intégration avec Active Directory , LDAP, SIEM, Syslog, MFA. Paramétrage des politiques d'accès privilégiés (PAM) et segmentation des comptes. Développement de scripts d'automatisation (PowerShell, Bash) pour onboarding des comptes et rotation des mots de passe. Audit et durcissement des configurations (sécurité, conformité ISO 27001 / RGPD). Troubleshooting avancé : analyse des logs, diagnostic des flux SSH/RDP, optimisation des performances. Rédaction de documentation technique et transfert de compétences. Environnement technique : OS : Windows Server, Linux (RedHat, Debian) Réseaux : TCP/IP, VPN, Proxy Protocoles : SSH, RDP, HTTPS Outils : Wallix Bastion vX.X, AD, SIEM (Splunk, QRadar), MFA (Radius, SAML)

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients grand compte un(e) Lead Tech Angular Java (H/F) Description : Dans le cadre d'une activité de développement en mode Agile et Devops pour un client majeur, nous recherchons 1 tech lead Angular / Java Spring Boot Missions : - Identifier et challenger les solutions techniques - Connaissance et respect des contraintes de sécurités et de performance - Accompagner les junior de l’équipe - Développements - Tests Unitaires - Intégration - Documentation Cette description n'est pas forcément exhaustive.

Attention au respect du TJM Au sein d’un domaine dédié aux services digitaux et à la relation client, l’équipe conçoit et opère des solutions innovantes basées sur l’IA Générative, déployées à l’international. L’une des solutions majeures est un chatbot conversationnel GenAI à destination des clients finaux de plateformes e-commerce multi-pays. Le Développeur Backend GenAI intervient au sein d’une équipe agile (développeurs, Product Owner), en collaboration étroite avec des experts Data et Ops. Il est responsable de la conception, l’industrialisation, la maintenance et l’évolution de la couche backend qui alimente les agents virtuels GenAI, dans un environnement technologique en évolution rapide. Curiosité, autonomie, proactivité et capacité d’expérimentation sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Responsabilités principalesDéveloppement applicatif & architecture Concevoir et développer des microservices Python orchestrant les conversations Garantir un code propre, testé, documenté et maintenable Participer aux décisions d’architecture applicative Intégration IA Générative (LLM) Implémenter et optimiser des workflows GenAI Concevoir et améliorer les prompts Gérer le contexte conversationnel Mettre en œuvre des stratégies de RAG (Retrieval Augmented Generation) Qualité & évaluation IA Mettre en place des pipelines d’évaluation automatique des réponses LLM Utiliser des approches de type LLM-as-a-Judge Suivre des métriques de pertinence et de fiabilité Observabilité & Run Instrumenter le code pour assurer la robustesse en production Surveiller : les latences, les erreurs, les coûts de tokens Exploiter des outils d’observabilité et de monitoring DevOps & exploitation Gérer les déploiements et l’infrastructure sur un cloud public Appliquer les bonnes pratiques : Git, CI/CD, tests unitaires et d’intégration

Développeur(se) Microsoft D365 Commerce / POS (Point of Sale), freelance, 12 à 18 mois de contrat initial, anglais courant obligatoire full remote à 100 % ! Opportunité attrayante long terme et de rejoindre un acteur multi sectoriel qui ne cesse d’innover et qui est présent sur les 5 continents. Missions : · Développer et customiser la solution POS · Développer sur le Commerce Runtime (CRT) · Gérer et optimiser le Commerce Scale Unit (CSU) · Intégrations techniques · Déploiements & DevOps Commerce · Support technique Niveau 3 · Participer à la conception de la solution (Design) · Documentation & communication

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail / semaine - Lyon - Expérience de 5 ans minimum Envie de travailler sur un projet data stratégique à fort impact métier ? Dans le cadre d’un grand groupe français du secteur assurance / services financiers, nous recherchons un.e Data Engineer Spark / Java / GCP pour intervenir sur un projet stratégique de gestion des risques climatiques. Voici un aperçu détaillé de vos missions : En lien étroit avec les équipes IT et métiers du client ainsi que l’intégrateur, vous interviendrez sur l’ensemble de la chaîne projet : - Analyse et compréhension des modèles de calcul actuariels - Participation à la conception technique des solutions data - Développement de traitements Spark Java avec intégration de librairies géospatiales - Industrialisation des pipelines de données - Déploiement et exploitation sur Google Cloud Platform - Rédaction de la documentation technique et fonctionnelle - Accompagnement des équipes internes (montée en compétence Spark / Java) - Anticipation des phases de RUN - Reporting projet auprès du chef de projet

Distanciel : 3 jours/semaine Date de début estimée : 09/02/2026 Localisation : Lille (59) Contexte Dans le cadre du remplacement d’un collaborateur, le développeur interviendra sur deux des produits dédiés à la garantie de la qualité de la production. Il/elle intégrera une équipe agile composée de 5 développeurs, 1 Product Owner et 1 Scrum Master, et participera activement aux travaux de développement, de maintenance et d’évolution des applications. Description Le Développeur DevOps Full Stack interviendra sur l’ensemble du cycle de vie des applications : conception, développement, déploiement et maintenance. Il/elle participera activement à la conception de solutions robustes, scalables et sécurisées, en répondant aux exigences fonctionnelles et techniques. Le rôle couvre à la fois le développement Front-End (React), le développement Back-End (Python, AWS Lambda) ainsi que les activités DevOps et Cloud AWS. Le développeur sera également impliqué dans une migration technologique d’un backend existant en PHP vers une nouvelle technologie backend, en garantissant la continuité de service, la qualité du code et la performance des applications. Livrables - Développement de fonctionnalités Front-End en React / TypeScript, avec une attention particulière portée à l’UX, aux performances et à l’accessibilité. - Développement Back-End en Python, notamment via des fonctions serverless AWS Lambda. - Conception et exposition d’APIs REST (documentation OpenAPI / Swagger). - Mise en place et maintenance des pipelines CI/CD (GitLab CI). - Déploiement et gestion des infrastructures via Infrastructure as Code (Terraform). - Contribution aux phases de migration backend (PHP → nouvelle technologie) : analyse de l’existant, refactoring, découpage, stratégie de migration progressive. - Écriture et maintenance des tests unitaires, d’intégration et end-to-end. - Réalisation de revues de code et respect des standards de qualité. - Analyse des anomalies, support aux incidents de production et investigation des causes racines. - Participation aux critères d’acceptation et à la préparation des releases. - Participation aux cérémonies agiles : daily meetings, estimations, sprint planning, rétrospectives. - Contribution active à la qualité, la résilience, la sécurité et l’observabilité des applications. Compétences Développement : - Front-End : ReactJS, TypeScript - Back-End : Python, APIs REST, architecture serverless (AWS Lambda) - Tests unitaires, d’intégration et end-to-end Cloud & DevOps : - AWS : Lambda, API Gateway, DynamoDB, Aurora PostgreSQL, SQS - CI/CD : GitLab CI - Infrastructure as Code : Terraform - Notions de Docker et Kubernetes appréciées Architecture & Méthodologies : - Conception d’APIs (OpenAPI / Swagger) - DDD, architecture hexagonale - Méthodologies Agiles (Scrum) Migration & qualité - Participation à des projets de migration backend (PHP → nouvelle technologie) - Qualité du code, sécurité, performance et résilience applicative

Team Leader (H/F) - Satory (78) Chez Experis, nous croyons qu'un bon Team Leader ne se contente pas de piloter une équipe : il inspire, fédère et crée les conditions de la réussite collective. Dans un environnement technique stimulant et en constante évolution, nous recherchons un(e) Team Leader pour accompagner nos équipes support sur le site client de Satory (78). Vous serez responsable d'une équipe composée de 7 techniciens de proximité, intervenant sur des activités support proximité et kiosque. Vos missions principales : Encadrement et animation d'une équipe de techniciens support (proximité et kiosque). Suivi individuel : entretiens annuels, développement des compétences, accompagnement quotidien. Pilotage opérationnel : suivi des indicateurs (KPI), reporting, plans d'action. Communication interne : animation des points d'équipe, diffusion des informations clés. Amélioration continue : mise en œuvre de plans d'optimisation des processus et outils. Gestion RH opérationnelle : plannings, intégration, livret d'accueil, matrice de compétences. Recrutement et onboarding des nouveaux talents. Participation active aux comités techniques et comités de pilotage.

Dans le cadre de projets de transformation digitale et de modernisation des infrastructures, nous recherchons un Cloud Engineer / Architecte pour concevoir, déployer et sécuriser des solutions cloud au sein d’un environnement hybride et multi-cloud. Le consultant interviendra à la fois sur la conception d’architectures cibles et sur la mise en œuvre opérationnelle des solutions, en lien direct avec les équipes systèmes, réseaux, sécurité et développement. Missions Concevoir et mettre en place des architectures cloud (AWS, Azure, GCP). Définir les bonnes pratiques en termes de sécurité, haute disponibilité, scalabilité et optimisation des coûts . Déployer et administrer les environnements IaaS, PaaS et solutions managées (Kubernetes, bases de données, stockage). Automatiser le déploiement via l’ Infrastructure as Code (Terraform, Ansible, CloudFormation, Bicep). Participer aux projets de migration vers le cloud et à l’intégration d’architectures hybrides. Mettre en place le monitoring, la supervision et l’alerting des environnements. Collaborer avec les équipes DevOps, Réseaux & Sécurité pour garantir la cohérence des infrastructures. Assurer une veille technologique sur les services cloud et les tendances du marché.

Almatek recherche pour l'un de ses clients , Un Concepteur – Développeur Web Sur Paris. A partir de 4 ans d’expérience Environnement obligatoire : Angular, NodeJS, Intégration Web (HTML, CSS, SCSS) et connaissance Gitlab / Kbernetes Mission longue démarrage 05/01 Almatek recherche pour l'un de ses clients , Un Concepteur – Développeur Web Sur Paris. A partir de 4 ans d’expérience Environnement obligatoire : Angular, NodeJS, Intégration Web (HTML, CSS, SCSS) et connaissance Gitlab / Kbernetes Mission longue démarrage 05/01

Team Leader (H/F) - Roanne (42) - Roanne Chez Experis, nous croyons qu'un bon Team Leader ne se contente pas de piloter une équipe : il inspire, fédère et crée les conditions de la réussite collective. Dans un environnement technique stimulant et en constante évolution, nous recherchons un(e) Team Leader pour accompagner nos équipes support sur le site client de Roanne. Vous serez responsable d'une équipe composée de 12 techniciens de proximité basés à Roanne, ainsi que d'un technicien situé à Tulle, intervenant sur des activités support proximité et kiosque. Vos missions principales : Encadrement et animation d'une équipe de techniciens support (proximité et kiosque). Suivi individuel : entretiens annuels, développement des compétences, accompagnement quotidien. Pilotage opérationnel : suivi des indicateurs (KPI), reporting, plans d'action. Communication interne : animation des points d'équipe, diffusion des informations clés. Amélioration continue : mise en œuvre de plans d'optimisation des processus et outils. Gestion RH opérationnelle : plannings, intégration, livret d'accueil, matrice de compétences. Recrutement et onboarding des nouveaux talents. Participation active aux comités techniques et comités de pilotage.

Tu rejoins un groupe industriel familial français, leader mondial dans son domaine. Au sein d'une équipe R&D dynamique et ambitieuse, le recrutement s'inscrit dans un contexte de développement et d'optimisation continue de ses outils industriels, afin de rester à la pointe des évolutions technologiques. La mission Ton rôle est central dans la conception et l'amélioration des systèmes de vision et de leurs interfaces utilisateurs : - Concevoir et développer des algorithmes de vision informatique en C++ - Faire évoluer et optimiser les interfaces homme-machine (IHM) pour améliorer l'expérience utilisateur et l'efficacité des systèmes - Corriger les anomalies, analyser les performances et optimiser les applications pour garantir leur fluidité et stabilité - Participer à la rédaction de la documentation technique (rapports de résultats, manuels d'utilisation...) dans un environnement soumis à de fortes exigences qualité et réglementaires - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour assurer l'intégration, la compatibilité et le bon fonctionnement des solutions développées Environnement technologique - Langage : C++ - Framework : Qt - Domaines : Vision informatique, traitement d'image, IHM - Méthodologie : environnement agile, orienté performance et qualité industrielle