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Excellente maîtrise de l’écosystème Salesforce (modèle de données, sécurité : profils, rôles, permission sets...) Développement Apex avancé (triggers, classes, batchs, schedulables) Intégrations via API (REST, SOAP), gestion des callouts et des limites Salesforce Maîtrise des Salesforce Flows (Record-Triggered, Scheduled, Screen Flows) Bonne culture data, compréhension des bases de données relationnelles, maîtrise du langage SOQL/SOSL Développement Lightning Web Components (LWC) • Gestion des tests (couverture de code, qualité, validation) Déploiement et intégration continue (CI/CD, Git, gestion des environnements)

Site: Région Rhône-Alpes (plus d'informations vous serons donnés lors de notre échange) Présentiel: 4 jours par semaine sur site - 50 jours de télétravail par ain De ce fait, nous recherchons quelqu'un de local, et/ou ouvert à se relocaliser Démarrage: Au plus vite Contexte: Vous intégrerez une équipe SAP d'une dizaine de personne, pour participer à un projet de Déploiement de SAP S/4 Hana, à l'international! L'équipe travaille actuellement sur une migration de ECC6 vers S/4 Hana, sur l'un de ses sites, et entamera une implémentation Greenfield dans les prochaines semaines.

Basé en Martinique, au siège d’INFOBAM, et rattaché à la Direction Groupe, vous intervenez en tant que chef de projet applicatif sur le périmètre automobile (ERP / ICAR et applications associées). Nous cherchons un chef de projet Profil de chef de projet opérationnel, capable de combiner pilotage et intervention concrète sur les sujets fonctionnels et data. Vous pilotez des initiatives à fort impact métier dans un environnement multi-filiales, en lien direct avec les équipes opérationnelles, les directions locales et les partenaires externes. À ce titre, vous êtes responsable de la réalisation des projets, de la phase de cadrage jusqu’au déploiement, en garantissant la qualité des solutions mises en œuvre et leur adéquation avec les besoins métiers. Vous jouez un rôle clé dans la structuration des projets, la coordination des acteurs et la sécurisation des livraisons, dans un contexte de transformation et d’évolution des systèmes d’information du groupe. Vous êtes attendu comme un acteur clé du delivery, capable de structurer, piloter et sécuriser des projets complexes dans un environnement exigeant. Selon la taille et la complexité des projets, vous êtes également amené à intervenir de manière plus opérationnelle, en prenant en charge certaines activités fonctionnelles ou techniques (cadrage, spécifications, recette, paramétrage simple, coordination data/BI), en toute autonomie. Vos responsabilités principales seront : • Pilotage et ownership du delivery • Structuration et pilotage avancé des projets • Coordination multi-acteurs (niveau senior) • Intervention opérationnelle • Data et Reporting • Cadrage et compréhension des besoins métier • Gestion des risques et dérives • Gouvernance & communication • Déploiement, impact business et conduite du changement

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Consultant ERP comptabilité chez son client intégrateur. Poste : Vous rejoignez un intégrateur de solutions comptables et financières à taille humaine (30p) En tant que Consultant ERP vous interviendrez sur le déploiement chez les clients de la solution comptable « Pennylane ». Vos missions : Diagnostiquer les besoins (en autonomie ou en concertation avec le commercial) ; Réaliser les démonstrations de la solution proposée ; Effectuer l’analyse fonctionnelle détaillée, préalable au déploiement de la solution retenue ; Mettre en place les paramétrages standards de la solution ; Gérer la mise en œuvre des personnalisations nécessaires (reprise des données, interfaces, développements… en collaboration éventuelle avec d’autres compétences complémentaires) ; Réaliser le transfert de compétence et les formations des utilisateurs ; Participer activement à l’accompagnement au démarrage d’exploitation, puis à l’assistance opérationnelle ; Des déplacements à la journée sont à prévoir, sur la région Rhône-Alpes, à tout moment du projet : en amont avec le commercial pour définir les besoins, pendant le déploiement et à la fin du projet pour accompagnement et formation utilisateurs. Poste à pourvoir en CDI, statut ETAM, 39h/semaine Salaire entre 30 et 36K€ + avantages : - prime d’intéressement - 6 RTT par an - télétravail 2 jours par semaine - Tickets restaurant de 9€, pris en charge à 60% par l’employeur - mutuelle familiale avantageuse, prise en charge à 75% par l’employeur - 150€ de forfait mobilité

Vos missions Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Réseaux et Sécurité pour rejoindre notre équipe Support et Intégration. Vous serez responsable de l'intégration, du déploiement, de l'administration et de l'évolution des infrastructures réseaux et sécurité. Vous serez amené (e) à participer à la réalisation de différents projets au forfait, assurer le maintien en condition opérationnelle des équipements et contribuer à l'amélioration continue de la sécurité du système d'information. Au sein de l’équipe, vos missions consisteront également à faire évoluer et à maintenir nos infrastructures d’hébergement et d’infogérance. Votre rôle d’Ingénieur(e) recouvrira différents types d’activités. Vous serez chargé(e) d’(e) : Intégration et déploiement Participer à la conception technique des architectures réseaux et sécurité. Réaliser l'intégration des solutions réseaux et sécurité dans les environnements clients ou internes. Déployer, configurer et mettre en production les équipements et solutions. Réaliser les migrations et les évolutions d'infrastructures. Effectuer les tests d'intégration et de validation. Administration et exploitation Assurer l'administration des équipements réseaux et sécurité. Garantir la disponibilité, la performance et la résilience des infrastructures. Analyser et résoudre les incidents. Assurer le suivi des capacités et proposer des améliorations. Documentation et transfert de compétences : Rédiger les documents d'architecture, procédures d'exploitation et dossiers d'intégration. Avantages & Perspectives : Poste à pourvoir dès que possible Localisation : Puteaux (92), avec possibilité de travailler en distanciel quelques jours par semaine Rémunération : package globale de +/ - 60 K selon profil (Politique d’intéressement en place depuis 2015)

Consultant(e) validation systèmes informatisés en life sciences Lieu : Toulouse | Type de contrat : CDI – Statut cadre Qui sommes-nous ? Pharmasys est un cabinet de conseil s pécialisé dans la validation des systèmes informatisés, automatisés et la Data Integrity pour le secteur Life Sciences depuis 2006. Nous comptons 80 collaborateurs en France et en Suisse. Nous renforçons actuellement notre équipe sur Toulouse . L’équipe et le management Vous rejoindrez une équipe de 20 consultants expérimentés (ancienneté moyenne : 6 ans), intervenant sur des projets pour des clients entre Bordeaux et Toulouse. Chaque consultant est accompagné par un responsable opération senior , présent sur le terrain pour un management concret et adapté. Vos missions Vous participerez à la transformation digitale et à la maîtrise des systèmes informatisés de nos clients : Piloter les projets en lien avec la maîtrise d’ouvrage, Définir les besoins utilisateurs et réglementaires Suivre le système qualité pour les SI, Mettre en place la stratégie de conformité des SI, dérouler les validations selon les réglementations, Rédiger la documentation qualité , Proposer des améliorations méthodologiques et techniques de projet , Maintenir les solutions validées en état opérationnel. Chez Pharmasys, vous ne vous contentez pas de participer aux projets : vous contribuez à leur succès et à l’évolution des méthodes de travail de nos équipes. Développement de carrière Évolution vers de nouveaux systèmes d’information ou projets à forte valeur ajoutée, Opportunité de participer à la formation interne et externe , Accès à une plateforme e-learning et ateliers d’anglais animés par notre formatrice, Possibilités d’évolution vers les postes d’ auditeur, formateur, responsable de projet ou manager d’équipe . Profil recherché Expérience dans un environnement GxP (Pharma, cosmétique, DM…) sur des fonctions VSI/VSA, Data Integrity ou qualité IT , Connaissance de l’ Annexe 11 et du GAMP5 , Rigueur, organisation et capacité à garantir qualité, coût et délais . Vie d’entreprise Co-workings mensuels et soirées d’agence pour favoriser les échanges, Kick-off annuel de 3 jours avec activités de Team Building pour nos équipes France & Suisse, Très faible taux d’intercontrats (0,6% en 2024), Entreprise engagée pour l’inclusion, nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre référente handicap pourra répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches. Salaire et avantages Salaire brut annuel : 43-50K€ Package annuel net : 5 333€ (abondement PEE 300%, tickets restaurants, forfait téléphone, chèques vacances, cartes cadeaux) Télétravail possible en alternance avec le présentiel, CDI – statut cadre avec 10 jours de RTT . Processus de recrutement Entretien téléphonique avec notre responsable recrutement pour faire échanger sur votre projet de carrière et sur la vie de l’entreprise, Entretien (Teams) avec notre Business Manager pour approfondir votre parcours, votre motivation et nos projets, Entretien technique (Teams) pour évaluer vos compétences et confirmer les missions adaptées à votre profil. Si chaque étape est concluante, une proposition de contrat sera faite. Processus d’intégration Journée d’accueil avec une partie de l’équipe interne (RH, Admin, Back office et Business), présentations des processus et échanges sur la culture Pharmasys Formation de deux jours sur le GAMP5 et la méthodologie optimisée Pharmasys dans les 4 mois suivants votre intégration.

Pour l’un de nos clients basé à La Défense (92), nous recherchons un(e) Project Manager expérimenté(e) afin d’accompagner un projet de migration d’infrastructures à fort enjeu. Dans ce contexte, vous interviendrez en tant que pilote du projet et assurerez la coordination des différents acteurs impliqués, tout en garantissant le respect des délais, des objectifs et de la qualité des livrables tout au long des différentes phases du programme. Missions : Pilotage et coordination du projet de migration Gestion des plannings, risques et dépendances Coordination des équipes techniques et métiers Reporting et suivi de l’avancement Accompagnement des phases de préparation, migration et bascule

Bonjour, Je suis à la recherche d’un Administrateur Réseau F5 : Missions principales : · Contribuer aux projets d’évolution des infrastructures réseau DataCenter · Participer à des projets internes ou clients (MCO, MCS, infrastructures, télécoms) · Réaliser l’ingénierie d’installation, de paramétrage et d’intégration des plateformes techniques · Proposer des solutions techniques adaptées, robustes et optimisées · Participer aux qualifications de nouvelles solutions (POC, études d’opportunité) · Intervenir ponctuellement en support de niveau 3 (N3) · Assurer le rôle d’expert N3 sur les technologies F5 et VMware NSX‑T · Participer aux cellules de crise et à la résolution d’incidents majeurs · Collaborer avec les éditeurs, constructeurs et opérateurs · Traiter les incidents complexes et demandes critiques · Assurer la communication transverse avec les équipes techniques · Proposer et piloter des actions d’amélioration continue · Contribuer au partage et à la diffusion des connaissances techniques

🚀 [RECRUTEMENT CDI] Développeur Fullstack Senior / Lead Dev (H/F) – Stack Moderne & Culture DevOps - LILLE pas de full remote, télétravail partiel Vous aimez l'élégance du Java/Spring Boot mais ne jurez que par la réactivité de Next.js ? Vous considérez que le "Code" ne s'arrête pas au commit mais s'étend jusqu'à la production ? Rejoignez Helpline pour accompagner nos clients grands comptes dans la métropole lilloise sur des projets à forte valeur ajoutée technique. 💻 VOTRE STACK TECHNIQUE Au quotidien, vous évoluez dans un environnement technique de pointe : Backend : Java, Spring Boot, NestJS. Frontend : React, Next.js, TypeScript. Observabilité & Qualité : Datadog (monitoring, APM), SonarQube. DevOps & Cloud : CI/CD industrialisée, Docker, Kubernetes. 🎯 VOS MISSIONS Rattaché à nos équipes d’ingénierie, vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des applications : Conception & Build : Développement de microservices robustes et d'interfaces front-end ultra-performantes. Culture DevOps : Mise en œuvre et optimisation des pipelines de déploiement. Vous avez une vision "Run" et savez que l'automatisation est la clé. Observabilité : Monitoring proactif via Datadog pour garantir une disponibilité maximale et des performances optimales. Mentoring : Partage de bonnes pratiques (Clean Code, TDD) et revue de code pour tirer l'équipe vers le haut. 👤 VOTRE PROFIL Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience avec une forte composante DevOps . Expertise : Le typage rigoureux (TypeScript) et les architectures distribuées n'ont pas de secret pour vous. Langues : Anglais courant impératif (contexte international, documentation, échanges techniques). Mindset : Vous êtes autonome, rigoureux et passionné par l'amélioration continue. 🎁 POURQUOI REJOINDRE HELPLINE ? Projets d'envergure : Intervenez sur des plateformes critiques à fort trafic. Évolution : Un parcours de carrière personnalisé et l'accès à des formations/certifications. Flexibilité : Politique de télétravail hybride et cadre de travail stimulant à Marcq-en-Barœul / Lille. 📩 PRÊT(E) À RELEVER LE DÉFI ? Envoyez-moi votre CV sur / Discutons de votre prochain challenge. #RecrutementIT #Lille #Java #SpringBoot #NextJS #DevOps #Datadog #Helpline

PROPULSE IT recherche pour un de ses clients, un Pilote opérationnel Réseau et sécurité Le consultant devra être un Expert technique Réseau (Cisco + Vxlan) et sécurité (Checkpoint, Fortinet, Palo Alto, F5) afin de l'assister sur les évolutions techniques de cette infrastructure, mais aussi l'animation et pilotage opérationnel de l'équipe en charge de ce domaine. - Etude et analyse des opportunités d'évolution des infras réseau et sécurité (document de l'état de l'art, analyse technico financière, recommandations roadmap de stratégie infras) - Mis en oeuvre des projets d'Infras réseau et sécurité - Support techniques N2-N3

Objectifs Notre client recherche un Chef de Projet capable de l’accompagner dans la gestion des globale des projets du domaines et l'activité de reporting transverse. Celui-ci a engagé une dizaine de projets visant à améliorer la cybersécurité du programme groupe. La prestation de chef de projet a pour objectif faciliter le cadrage , découpage, lotissement , reporting des différents projets du domaine. Il s’appuiera sur les connaissances des experts sécurités en charge de la réalisation sous chantiers. Il réalisera une comitologie de suivi et de collecte de l'avancement des livrables . Il devra maintenir et suivre un planning des livraisons des différents reporting pour chaque comité. Il pourra seconder les managers dans les comités de suivis projets. Il sera garant de la tenue des délais ,des budgets, des échéances sur le reporting. Il consolidera tous les reportings des projets du service. Prestations Bonnes connaissances générale en cybersécurité : sécurité des développements, sécurité mobile, gouvernance des risques, intégration de la sécurité des projets , sécurité des apis, sécurité du cloud, sécurité post quantique, sécurité de l'IA Bonne capacité d'analyse et de synthèse - expériences réussies de pilotage de projets cybersécurité - bon relationnel - autonomie et force de proposition Outils confluence, JIRA, clarity

Description du poste Dans le cadre du renforcement d'une équipe Sécurité Opérationnelle au sein d'une DSI d'un grand compte assurance, nous recherchons un Expert Cloud Security GCP pour accompagner les équipes dans la sécurisation et la gouvernance des environnements Cloud. Vous interviendrez sur des sujets de sécurité opérationnelle, de gouvernance Cloud et d'accompagnement des équipes utilisatrices afin de garantir l'application des bonnes pratiques de sécurité. Vos principales missions seront : Accompagner les équipes utilisatrices de GCP / S3NS dans l'application des bonnes pratiques de sécurité : revue des vulnérabilités de leurs applications, recommandations d'audit et appui à la remédiation. Participer au CCOE : bonnes pratiques de sécurisation de la landing zone, revue des vulnérabilités, recommandations d'audit, et contribution à la feuille de route Cloud (offre de service, projets de migration). Assurer le reporting de la posture de sécurité Cloud (indicateurs, suivi des vulnérabilités, comités) sur le périmètre. Contribuer à la montée en compétences des équipes Sécurité internes sur GCP / S3NS et Security Command Center (SCC). Participation à la définition et suivi de la posture de sécurité (CSPM) : politiques, baselines, écarts par rapport au référentiel. Piloter la gouvernance des identités et des accès sur GCP : application du moindre privilège, gestion des rôles et des comptes de service. Contribuer à la chaîne de détection Cloud : intégration des logs GCP et des findings SCC vers le SIEM, appui aux scénarios de détection et à la réponse aux incidents sur le périmètre Cloud

Contexte de la mission : Nous recherchons un profil confirmé Active Directory / IAM afin de nous accompagner dans le nettoyage et la réorganisation des objets AD, notamment les groupes, utilisateurs et ordinateurs, ainsi que dans l’intégration progressive de certaines actions manuelles vers une gestion centralisée via notre IAM. Tâches à réaliser : Intervention principalement sur l'administration et la réorganisation de l'Active Directory, avec pour objectif de nettoyer et restructurer les objets AD (utilisateurs, groupes, ordinateurs, OU) tout en maîtrisant les impacts sur l'environnement existant Participation à l'intégration des processus de gestion des identités au sein de la solution IAM afin d'automatiser et centraliser certaines actions actuellement réalisées manuellement · Prise en charge de l'administration des droits NTFS, des serveurs de fichiers Windows, des GPO, des délégations AD ainsi que des comptes de service · Configuration et la migration du SSO des applications en assurant l'intégration entre les applications, l'IAM et le fournisseur d'identité, ainsi que l'analyse et la résolution des incidents d'authentification · Respect des processus de gestion des changements, évaluation des risques liés aux interventions et force de proposition pour améliorer les pratiques existantes Compétences recherchées : Obligatoires : Administration Active Directory notamment sur la gestion des utilisateurs, groupes, OU, GPO, délégations et droits NTFS Environnements Windows Server et des serveurs de fichiers IAM et en SSO avec une bonne connaissance des protocoles SAML 2.0, OAuth2 et OpenID Connect (OIDC) ainsi que des mécanismes de fédération d'identité Environnements de stockage NetApp, de la gestion des comptes de service et des processus de gestion des changements Expérience nécessaire : 7 à 10 années d'expérience, profil confirmé Langues : Français

Je recherche deux concepteurs/développeurs expérimentés/sénior Mainframe. MISSION SUR LILLE DONC PROFIL LILLOIS IDEALEMENT OU DISPO POUR VENIR LES JOURS DEMANDES SUR LILLE Participation aux projets et demandes d'évolution du département d'un de nos clients dans le domaine de l'assurance, au sein du département Etude de la DSI. Analyse, développement et tests en environnement mainframe, Cobol, CICS, JCL, TSO, DB2, ECLIPSE, RPP. À la demande du Métier, il analyse, paramètre et code les composants logiciels applicatifs dans le respect des évolutions souhaitées, des normes et des procédures. Recherche de profils expérimentés et sénior.

Notre client est un acteur majeur de son domaine en Europe. Présent dans plusieurs pays et réunissant plusieurs milliers de collaborateurs, il accompagne quotidiennement les professionnels grâce à une offre complète associant contenus spécialisés, formation et solutions digitales. Dans le cadre du renforcement de son dispositif Salesforce & Zuora, notre client recherche un·e Consultant·e Zuora CPQ pour intervenir en régie sur les développements et paramétrages du module Zuora CPQ (ZCPQ) intégré à Salesforce. Vous contribuerez directement à l’évolution des parcours clients et à l’industrialisation des processus de gestion des abonnements pour différents segments de clientèle (B2B, B2C et B2G). Vos principales responsabilités Réaliser les développements et paramétrages sur Zuora CPQ à partir des besoins formalisés dans les tickets Jira. Analyser les besoins métiers et les traduire en solutions fonctionnelles et techniques adaptées au sein de ZCPQ. Participer à la conception et à la mise en œuvre des fonctionnalités liées au cycle de vie client. Contribuer aux évolutions portant notamment sur les processus d’upsell, de réabonnement, de suspension, de résiliation et de gestion des contrats-cadres. Garantir la qualité, la maintenabilité et la conformité des développements réalisés. Collaborer étroitement avec les équipes métiers, les équipes Salesforce et les autres parties prenantes du projet. Contexte et enjeux 🔎 Le programme en cours vise à déployer et harmoniser l’ensemble des fonctionnalités du cycle de vie client au sein de Zuora CPQ d’ici fin 2026. Le poste offre une forte exposition aux enjeux de transformation digitale, d’automatisation des processus commerciaux et de gestion des abonnements à grande échelle.

Descriptif du poste Rattaché(e) à l'entité SAP du client dans le secteur aéronautique, en tant que consultant SAP MM/SD, vous serez responsable de la mise en œuvre, de la configuration et du support des solutions SAP dont vous avez la charge. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes fonctionnelles et techniques pour comprendre les besoins métiers et proposer des solutions adaptées à leurs processus. Descriptif de la mission Vous aurez pour missions : • Analyser les besoins clients, identifier les problématiques et proposer des solutions basées sur les modules SAP MM/SD. • Participer à la mise en place des solutions SAP en assurant la configuration, la personnalisation et le paramétrage des modules fonctionnels. • Participer à la conception et à la réalisation des développements spécifiques en respectant les bonnes pratiques. • Assurer la formation et le support des utilisateurs finaux sur les fonctionnalités et les processus SAP. • Participer aux phases de tests (unitaires, intégration, recette) pour garantir la qualité des solutions mises en place. • Assurer la documentation technique et fonctionnelle des solutions déployées. • Assurer une veille technologique sur les évolutions SAP et proposer des améliorations et des solutions innovantes. • Participer aux phases de Roll-out SAP sur nos usines et à l'Hypercare en assurant un support de proximité • Participer au maintien en conditions opérationnelles des solutions SAP déployées Référence de l'offre : x9r5y7vkz2