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Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine bancaire un Chef de Projet IT H/F sur le secteur du Luxembourg ville pour une mission débutant dès que possible. Vos missions : - Travaux de maîtrise d'ouvrage sur la phase d'exécution du projet : assistance au bénéficiaire, formation, UAT et PV de tests - Travaux de maîtrise d'ouvrage sur des maintenances évolutives : identification des besoins et formalisation sous la forme de user stories - L'analyse des demandes provenant des divers interlocuteurs métiers de la salle des marchés à Luxembourg mais aussi à travers les différents desks situés dans les entités du client. Les livrables attendus : - Spécifications fonctionnelles - Suivi du planning projets - Stratégie et cahier de test - Suivi et gestion des tests - Mise en production

Dans le cadre d'un gros programme, nous recherchons un Chef de Projet / Coordinateur Habilitations afin d’assurer la gouvernance et la coordination des activités liées aux accès SAP et Ariba. Le rôle est transverse et stratégique : il s’agit d’orchestrer les interactions entre les équipes Core, Roll-Out et Run pour garantir la cohérence, la fluidité et la conformité du modèle d’habilitation. 🎯 Missions🔹 Pilotage & Coordination Coordination des activités habilitations entre Core, Roll-Out et Run Suivi du backlog des demandes d’accès Priorisation et planification des activités Animation des points de suivi et comités 🔹 Gouvernance & Process Mise en place et maintien d’un cadre clair de gestion des habilitations Garantie de la cohérence globale du modèle d’accès Identification des risques et anticipation des impacts Formalisation des processus et bonnes pratiques 🔹 Communication transverse Interface entre équipes techniques et métiers Gestion des dépendances entre projets Accompagnement des changements organisationnels Démarrage : ASAP Durée : Minimum 1 an TJM : Selon profil

Dans le cadre d’un programme stratégique d’intégration de société, nous recherchons un Chef de Projet Fonctionnel Microsoft Dynamics 365 F&O pour piloter les travaux liés à l’ERP et accompagner les équipes métiers dans les phases clés du projet. 🎯 Vos responsabilités Pilotage opérationnel du projet (planning, budget, risques, coordination) Recueil et analyse des besoins métiers Rédaction des spécifications fonctionnelles Animation des ateliers avec les équipes Finance / Contrôle de gestion / Achats / Supply Coordination des équipes techniques et intégrateurs Suivi des développements et paramétrages Organisation et pilotage des phases de tests (UAT) Accompagnement au changement et support au déploiement Reporting régulier auprès du management et des parties prenantes 👤 Profil recherché 4 à 5 ans d’expérience minimum en gestion de projet ERP Expérience confirmée sur Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations Bonne compréhension des processus Finance (GL, AP, AR, immobilisations…) Expérience en contexte d’intégration / fusion appréciée Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs métiers et techniques Autonomie, leadership et excellent relationnel 🌟 Les + de la mission ✔ Programme structurant et stratégique ✔ Forte visibilité long terme ✔ Environnement dynamique ✔ Télétravail partiel

Contexte de la mission : Dans le cadre d'une étude de remplacement des outils de notre client, nous recherchons un profil disposant de connaissance sur les principaux logiciels du marché (MicroStation, Autocad, ZWCAD) et ayant les compétences pour faire aboutir un projet d’évolution logiciel de bout en bout. Tâches à réaliser : Auditer le besoin de l’ensemble des services utilisateurs, · Cartographier les interactions applicatives, · Schématiser les flux de données inter/intra services, · Benchmarker et tester les solutions du marché. Compétences recherchées : Obligatoires : Connaissance des outils : MicroStation, Autocad, ZWCAD, Autonomie, Prise d’initiative, Qualité rédactionnelle, Connaissance technique, Sens de l’écoute et du compromis.

Objectifs de la mission : L'objectif global est de définir, structurer et prioriser les actions permettant d'augmenter le taux de réemploi des capitaux décès, en améliorant: l'accompagnement des bénéficiaires lors de la gestion des dossiers DC, la qualité des interactions associées (mails, téléphone, courriers), et le versement partiel ou total des capitaux DC sur des contrats existants ou à ouvrir à cette occasion. Des actions ont déjà été identifiées, la mission consiste à identifier pour chaque action du plan : Description précise : Quoi et selon quelles modalités/canal ? Faisabilité en fonction du responsable de l'action désigné (validation Juridique, DPO…), Qui fait quoi (services, rôles, responsabilités), Quand (planning, jalons, dépendances), Quelle estimation de charge et coûts divers associés à chaque action pour la compagnie ? Des supports d'avancement hebdomadaires et un comité de pilotage mensuel devront être produits. Un premier jalon important est attendu mi-mars 2026. Profil : Consultant senior expérimenté, Expertise KDC indispensable, Expérience en gestion de projet, bonnes compétences sur Excel et ppt pour produire des livrables clairs rapidement, Forte résilience pour faire avancer le chantier, Bonnes qualités relationnelles et capacités de communication/présentation. Livrables attendus : Support de formalisation complet (vision, analyses, recommandations) Business plan incluant : coûts / économies scénarii comparatifs impacts organisationnels Rétroplanning détaillé de mise en œuvre Synthèse exécutive pour décision Accompagnement à la restitution en comité si nécessaire

Description : Pilotage de projets de transformation de sites DATA CENTER existants sur le domaine des infrastructures . Le chef de projet , représentant de client dans le cadre de travaux de transformation infra TCE depuis l’établissement de l’expression de besoin jusqu’au transfert maintenance. Il sera en contact avec l’ensemble des acteurs du projets (fournisseurs, prestataires, maitrises d’oeuvres de conception et d’exécution, Responsables d’exploitations, CSPS, Bureau de contrôle, etc…) Activités principales : Validation des expressions de besoins émises par le client et accompagnement sur les visites techniques • Suivi et pilotages des maitrises d’oeuvre de conception et d’exécution. • Lecture, analyse, correction et validation des documents de conceptions (APS : APD, etc…) • Arbitrage des solutions techniques • Garant sur les délais, le budget, la qualité pendant la durée globale du projet • Analyse, négociation et validation des devis travaux • Suivi du bon déroulement de travaux • Garantir le respect des process et règles d’intervention (Norme en vigueur, gestion des GCR, DAS, etc…) • Pilotage de la gestion contractuel des partenaires référencés • Participation aux réceptions des travaux avec le MOE, signature des PV, suivi des documents de réception, DOE, et levée de réserves • Interface avec les intervenants tiers (mainteneur, hébergement, sécurité, etc…) • Réunion de suivi hebdo avec les MMO • Reporting hebdo auprès du client • Garant de la continuité de service des sites en exploitation et de la sécurité des intervenants.

Le poste de Chef de projet ERP IFS (H/F) En tant que chef de projet ERP IFS, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos clients dans l’intégration et l’optimisation de leur ERP IFS. Vous serez le garant de la solution ERP IFS, intervenant sur tous les aspects du projet, depuis le paramétrage et la configuration jusqu’au support avancé et à l’amélioration continue. Vos missions principales seront Piloter les projets ERP IFS de la phase de cadrage jusqu’à la mise en production Analyser et formaliser les besoins métiers des clients Contribuer à la définition des solutions fonctionnelles adaptées dans l’ERP IFS Organiser, animer et suivre les instances projet (ateliers, comités, points d’avancement) Planifier les activités, suivre les charges, les délais, les risques et les plans d’actions Coordonner les équipes internes et les partenaires impliqués dans les projets Assurer le suivi des livrables et garantir leur conformité aux attentes clients Être l’interlocuteur privilégié du client tout au long du projet Vous serez également amené(e) à : Accompagner les utilisateurs et les métiers dans la conduite du changement Participer à la rédaction des livrables fonctionnels : cahiers des charges, spécifications, comptes rendus… Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de pilotage et de gestion de projet Assurer une veille fonctionnelle sur les évolutions de l’ERP IFS et les bonnes pratiques du marché

Dans le cadre du support N3 d’un SI Finance Groupe , nous recherchons un Chef de Projet Restructuration & Croissances Externes disposant d’au moins 3 ans d’expérience , intervenant autour d’un ERP Finance PeopleSoft . Vous évoluerez dans un environnement exigeant, structurant et à forts enjeux réglementaires, au cœur des opérations stratégiques de restructuration et d’acquisition du Groupe. Périmètre d’intervention 🔹 Pilotage transverse (amont / aval) Animation des opérations de restructuration (fusions, TUP, apports partiels d’actifs, regroupements d’établissements) Pilotage des opérations de croissances externes dans l’outil comptable Coordination transverse avec : MOA métiers Directions comptables CSP (Comptabilité & Paie) Applications métiers (SIRH, TMS, EDI) DSI Outils de consolidation / BI / reporting Vos missions1️⃣ Pilotage des opérations de restructuration Organisation et animation des réunions de kick-off Gestion des jalons et du rétroplanning Respect des échéances légales strictes Suivi des tâches et comptes rendus opérationnels 2️⃣ Administration & Paramétrage Paramétrage des entités juridiques Configuration des cycles de paiement Gestion des pools bancaires Mise à jour des modes opératoires 3️⃣ Gouvernance & Intégrité des données Analyses de données (référentiels, comptes en doublon, activités/projets) Garantie de la piste d’audit entre anciennes et nouvelles éditions Suivi des anomalies de reprise 4️⃣ Validation & Tests (Dry Runs) Tests à blanc en environnement de recette Tests de non-régression Rédaction des comptes rendus de Dry Run 5️⃣ Coordination des flux Amont : sécurisation des flux entrants (SIRH, TMS, EDI, etc.) Aval : alignement avec les outils de consolidation et de reporting 6️⃣ Pilotage de la roadmap Animation des comités de suivi Remontée d’alertes en cas de perturbation Rapport d’activité mensuel (CRA)

En tant que Chef de Projet, vous êtes responsable du pilotage global des projets IT, de leur conception à leur livraison, dans le respect des engagements pris. ↠ Pilotage de l’ensemble du projet dans toute sa complexité et garantie de la bonne réalisation des travaux ↠ Rôle d’interlocuteur IT privilégié auprès des équipes métiers ↠ Contribution active au dialogue et à la coordination avec les parties prenantes métiers ↠ Participation aux instances clés du projet : validation de lancement, kick-off, comités de suivi et bilans ↠ Organisation et animation de la gouvernance du projet (rituels, COPIL, comités projets…) ↠ Prise en charge des décisions structurantes et des actions nécessaires à la réussite des projets ↠ Gestion et animation de la communication auprès des équipes et des différentes instances ↠ Pilotage opérationnel des ressources affectées aux projets

Dans le cadre d’un programme stratégique, nous recherchons un Chef de Projet SAP RISE pour piloter la migration des infrastructures SAP actuellement hébergées sur AWS vers SAP RISE . Ce projet s’inscrit dans un périmètre critique et fortement exposé , avec des enjeux majeurs en termes de continuité d’activité, de performance et de gouvernance IT. La mission intervient dans un environnement international nécessitant une coordination transverse entre équipes techniques, métiers et partenaires externes. À ce titre, vos principales responsabilités seront : Piloter la migration des environnements SAP de AWS vers SAP RISE Assurer la coordination entre les équipes internes (IT, infra, sécurité, SAP) et les partenaires externes Structurer et suivre le planning, les budgets et les risques projet Garantir la qualité des livrables et le respect des engagements Superviser les phases de préparation, migration, tests et stabilisation Assurer le reporting auprès des instances de gouvernance Gérer les enjeux liés à la criticité du périmètre (continuité de service, sécurité, performance) Démarrage : ASAP Durée : 6 mois Localisation : La Défense (92) TJM : Selon profil

Contexte & mission Dans un contexte réglementaire exigeant, vous pilotez de bout en bout le projet de mise en conformité à la réforme de la facturation électronique au sein de la Direction Finance (en interaction étroite avec IT, Achats et équipes projet Groupe). Vous assurez la planification, le suivi et la coordination des phases cadrage, conception, déploiement et recette , dans le respect des délais , du budget et des exigences réglementaires . Vous êtes l'interlocuteur·trice principal·e des fournisseurs/éditeurs et réalisez un reporting régulier au Sponsor et au Comité de pilotage (SteerCo) . Responsabilités clés Mettre en place la gouvernance projet et le plan directeur (jalons, planning, risques, budget), dans un périmètre international. Conduire le cadrage : ateliers métiers, analyse des impacts Finance/Comptabilité, exigences de conformité e‑invoicing. Orchestrer le design et l' intégration entre l'ERP Oracle Fusion et la/les solutions d'e‑invoicing, en coordination avec IT et les prestataires. Piloter l' exécution : déploiement, tests/recette (UAT) , hypercare, conduite du changement et communication. Assurer un reporting régulier (avancement, risques, arbitrages) au Sponsor et au SteerCo ; gérer la relation avec les éditeurs/intégrateurs. Compétences requises Gestion de projet Experience significative en pilotage de projets en Finance/banque ; maîtrise des méthodologies Agile et Cycle en V ; certification PMP/Prince2 appréciée. Contrôle budgétaire et gestion des risques (suivi, mitigation). Réglementaire & métier Connaissance des exigences liées à la réforme de la facturation électronique (conformité, contrôles, obligations). Solide compréhension des processus financiers et comptables en environnement bancaire. Technologies & outils Pratique d' ERP (Oracle Fusion) et de solutions d'e‑invoicing ; coordination avec écosystème SI et prestataires. Soft skills Leadership , capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires , excellente communication écrite/orale, orientation résultats , sens de l'organisation , adaptabilité en contexte international et multiculturel. Langues : Français et anglais courants. Profil recherché Compétences clés : Gestion de projet : maîtrise des méthodologies Agile et Cycle en V ; certification PMP ou Prince2 appréciée. Réglementaire : compréhension de la réforme fiscale et des obligations liées à la facturation électronique (e‑invoicing / e‑reporting), idéalement avec exposition PPF/PDP . ERP & outils : expérience sur Oracle Fusion (Finance) et solutions de dématérialisation (e‑invoicing). Pilotage budgétaire & risques : suivi des coûts, contrôles, risques & dépendances, arbitrages. Expérience bancaire : bonne connaissance des processus financiers et comptables (P2P, O2C, taxes, cut-offs, lettrages, rapprochements). Outils de pilotage : JIRA/Confluence ou équivalents ; MS Project, PowerPoint/Excel. Modalités & environnement * Localisation : Paris (hybride après 1 mois : 2j/sem. de télétravail) * Environnement : institution financière internationale, cadre réglementaire strict * Livrables attendus (exemples) Note de cadrage & plan projet (WBS, planning, budget, risques), Spécifications fonctionnelles (flux e‑invoicing, exigences de conformité, mapping ERP), Stratégie de tests + PV de recette, plan de déploiement, Kit de conduite du changement (communication, formation), Rapports SteerCo (KPI, risques, décisions) & rapport de clôture.

DSI Group recherche actuellement un Chef de projet et Analyste Fonctionnel F/H, pour l'un de ses clients situés au Luxembourg. Gestion de projets informatiques (planning, budget, risques, qualité, estimation des charges, suivi et reporting) ; Assistance au responsable de programme pour la définition et la mise en place de la gouvernance et des méthodes IT à appliquer ; Assistance au responsable de programme dans la gestion quotidienne des budgets ; Coordination générale entre les différents acteurs du projet afin d’assurer une cohérence globale des systèmes et services IT ; Communication des informations importantes au responsable de programme ; Analyse des besoins fonctionnels, modélisation des fonctionnalités et des exigences, organisation et modération des réunions de travail ; Rédaction des dossiers de conception ; Etude des solutions logicielles existantes (études de marché) ; Participation à l’élaboration des cahiers des charges en vue d’appels d’offres ; Participation à l’évaluation des soumissions (dans le contexte d’appels d’offre) ; Suivi des spécifications techniques en tenant compte des normes et standards du marché lors du développement de la solution à développer ; Suivi des développements et contrôle de la conformité, des exigences de qualité, de sécurité et des spécifications fonctionnelles ; Suivi de l’évolution d’applications déjà existantes dans le cadre de maintenances ou de demande de changements ; Rédaction des référentiels et des documentations liées à la solution.

L'enjeu principal est d'assurer la conformité réglementaire de Supermarché Match (acquis par Carrefour) à la nouvelle loi de septembre 2026 sur le e-reporting et l'e-invoicing, en autonomie. Le poste requiert de définir les besoins métiers, piloter le déploiement de l'outil Esquèr sur les factures fournisseurs et clients, garantir la qualité et l'exhaustivité des données pour éviter les rejets et pénalités, tout en orchestrant la conduite du changement auprès des équipes comptables et financières. Le profil recherché doit combiner expertise AMOA, connaissance des processus comptables et de facturation, capacité à gérer la transformation digitale et accompagner le changement dans un contexte d'acquisition et de mise en conformité sous contrainte de délai strict.

Contexte & mission Dans un contexte réglementaire exigeant, vous pilotez de bout en bout le projet de mise en conformité à la réforme de la facturation électronique au sein de la Direction Finance (en interaction étroite avec IT, Achats et équipes projet Groupe). Vous assurez la planification, le suivi et la coordination des phases cadrage, conception, déploiement et recette , dans le respect des délais , du budget et des exigences réglementaires . Vous êtes l'interlocuteur·trice principal·e des fournisseurs/éditeurs et réalisez un reporting régulier au Sponsor et au Comité de pilotage (SteerCo) . Responsabilités clés Mettre en place la gouvernance projet et le plan directeur (jalons, planning, risques, budget), dans un périmètre international. Conduire le cadrage : ateliers métiers, analyse des impacts Finance/Comptabilité, exigences de conformité e‑invoicing. Orchestrer le design et l' intégration entre l'ERP Oracle Fusion et la/les solutions d'e‑invoicing, en coordination avec IT et les prestataires. Piloter l' exécution : déploiement, tests/recette (UAT) , hypercare, conduite du changement et communication. Assurer un reporting régulier (avancement, risques, arbitrages) au Sponsor et au SteerCo ; gérer la relation avec les éditeurs/intégrateurs. Compétences requises Gestion de projet Experience significative en pilotage de projets en Finance/banque ; maîtrise des méthodologies Agile et Cycle en V ; certification PMP/Prince2 appréciée. Contrôle budgétaire et gestion des risques (suivi, mitigation). Réglementaire & métier Connaissance des exigences liées à la réforme de la facturation électronique (conformité, contrôles, obligations). Solide compréhension des processus financiers et comptables en environnement bancaire. Technologies & outils Pratique d' ERP (Oracle Fusion) et de solutions d'e‑invoicing ; coordination avec écosystème SI et prestataires. Soft skills Leadership , capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires , excellente communication écrite/orale, orientation résultats , sens de l'organisation , adaptabilité en contexte international et multiculturel. Langues : Français et anglais courants. Profil recherché Compétences clés : Gestion de projet : maîtrise des méthodologies Agile et Cycle en V ; certification PMP ou Prince2 appréciée. Réglementaire : compréhension de la réforme fiscale et des obligations liées à la facturation électronique (e‑invoicing / e‑reporting), idéalement avec exposition PPF/PDP . ERP & outils : expérience sur Oracle Fusion (Finance) et solutions de dématérialisation (e‑invoicing). Pilotage budgétaire & risques : suivi des coûts, contrôles, risques & dépendances, arbitrages. Expérience bancaire : bonne connaissance des processus financiers et comptables (P2P, O2C, taxes, cut-offs, lettrages, rapprochements). Outils de pilotage : JIRA/Confluence ou équivalents ; MS Project, PowerPoint/Excel. Modalités & environnement * Localisation : Paris (hybride après 1 mois : 2j/sem. de télétravail) * Environnement : institution financière internationale, cadre réglementaire strict * Livrables attendus (exemples) Note de cadrage & plan projet (WBS, planning, budget, risques), Spécifications fonctionnelles (flux e‑invoicing, exigences de conformité, mapping ERP), Stratégie de tests + PV de recette, plan de déploiement, Kit de conduite du changement (communication, formation), Rapports SteerCo (KPI, risques, décisions) & rapport de clôture.

CITECH recrute ! 👌 Dans le cadre d’un programme stratégique de refonte du logiciel de gestion de Projets et Portefeuille de Projets (PPM) , nous recherchons un Chef de Projet IT Senior pour accompagner la transformation des outils de pilotage de l’entreprise. Ce projet structurant vise à moderniser et faire évoluer les outils internes de gestion de projet, au cœur de la performance opérationnelle. Description du poste 🎯 Votre mission En lien étroit avec la maîtrise d’ouvrage et les équipes techniques, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle projet : 🔹 Relations avec la MOA sur les nouveaux besoins et projets d’évolution 🔹 Cadrage et formalisation des besoins 🔹 Rédaction des spécifications fonctionnelles 🔹 Organisation et suivi des développements (internes ou sous-traités) 🔹 Animation et coordination de l’équipe projet 🔹 Participation aux phases de tests 🔹 Pilotage des qualifications techniques et fonctionnelles 🔹 Organisation du déploiement en production 🔹 Rédaction des documentations applicatives 🔹 Garantie du respect des normes, de la qualité et des performances du système Vous serez le garant du bon avancement, de la cohérence fonctionnelle et de la qualité des livrables.