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CONTEXTE Experience : 5 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme, Chef de projet Spécialités technologiques : Reporting MISSIONS Contexte : Notre client recherche un chef de projet dans le cadre d'un remplacement. Mission mixte : accompagnement Agile sur un projet en cours + pilotage TMA et MCO, en coordination avec plusieurs équipes et interlocuteurs côté client. Missions : 1. Sur le projet Agile : - Animer les cérémonies Agiles : daily, sprint planning, rétrospectives - Suivre la charge et la vélocité de l’équipe (actuellement Sprint 42, itérations de 3 semaines) - Référent JIRA : création/gestion des epics, user stories, suivi d’avancement - Animer le comité projet hebdomadaire : suivi consommation ressources, plan d’action, avancement - Equipe : 2 développeurs, 1 concepteur et 1 testeur 2. Sur la TMA / MCO (environ 3 jours/semaine) : - Piloter la TMA et les micro-évolutions (3 ETP) - Organiser et animer les comités projet avec le client - Suivre les correctifs et les évolutions jusqu’à la mise en production - Equipe : 3 consultants 3. Transverse : - Assurer une vision globale sur les sujets (Agile + TMA) - Garantir la bonne communication entre équipes internes, client et partenaires Expertise souhaitée Compétences obligatoires attendues : - Excellente maîtrise de JIRA (pilotage, suivi backlog, reporting) - Bonne connaissance des méthodes Agiles et capacité d’animation d’équipes - Expérience en pilotage de TMA / MCO - Sens du relationnel et communication client Compétences souhaitées attendues : - Connaissances Web et Accessibilité / RGAA - Expérience en projets dans le secteur public

CONTEXTE : Experience : 6 ans et plus Métiers Fonctions : Pilotage de projet ou de programme,Chef de projet Spécialités technologiques MISSIONS AMOA confirmé • Vous maitrisez les outils de planification, des procédures de contrôle et les tableaux de bord. • Autonome et organisé, vous faites preuve de rigueur, savez prioriser les tâches. • Vous avez un esprit de synthèse et de bonnes capacités rédactionnelles. • Connaissances fonctionnelles laboratoire • Suivi des développements (pilotage) • Rédaction de cahier des charges • Rédaction de cahier de test • Réalisation de tests • Recueil du besoin Expertise souhaitée Principales missions : Rattaché à la Direction Technique Industrie, vous travaillez en étroite collaboration avec l’IT, les experts et les référents métiers. Vos missions principales sont liées au cycle de vie de déploiement d’une solution informatique et vous intervenez à différentes phases en fonction de l’avancement des projets déjà engagés • Etudier les interactions entre les systèmes et ses différents interfaces pour proposer un schéma optimal garantissant un process fluide et un maintien voire une augmentation du niveau de productivité. • Rédaction du cahier des charges de l'outil d'orchestration • Organisation des travaux (lister les principales activités, les organiser et en suivre l’avancement) • Proposition et production des indicateurs de suivi • Pilotage des coûts, établir la liste des nécessités pour la réalisation du ou des projets. La personne définit le projet ainsi que le budget alloué à l’activité. Elle élabore le calendrier de réalisation de chaque étape du projet. Il revient également au DDP de négocier et de rédiger les documents contractuels avec les clients. • Analyse et cadrage : • Réaliser les études de l’existant et les analyses de besoins (gestion administrative, référentiel client, gestion des affaires). • Étudier les interactions entre systèmes et définir un schéma d’architecture optimal. • Conception et planification : • Rédiger les cahiers des charges et expressions de besoins. • Identifier les solutions internes ou du marché adaptées. • Établir le budget prévisionnel et le planning de déploiement. • Pilotage de projet : • Sélectionner et coordonner les prestataires. • Suivre les phases du projet jusqu’à la réception finale. • Animer les groupes de travail et réunions d’information. • Comprendre et s’approprier les besoins opérationnels. • Assurer le reporting, le suivi budgétaire et la gestion des risques. • Coordination et communication : • Travailler en transversal avec les métiers. • Synchroniser les actions avec les tech leads et les squads de développement.

Chef de Projet IARD (H/F) - Niort Notre client du secteur de l'assurance a engagé une refonte majeure de ses systèmes d'information afin d'accompagner sa transformation digitale et le développement de ses services. Dans ce cadre, nous recherchons un Chef de Projet IT pour rejoindre la Direction du Digital et des Systèmes d'Information, au sein du département Solutions IARD. Vos missions En qualité de Chef de Projet IT, vous serez en charge du pilotage d'un portefeuille de projets liés à l'installation et à l'évolution des solutions métiers IARD. Vos responsabilités seront les suivantes : Cadrer les projets, conduire des études d'opportunité et structurer ou initier des sujets spécifiques. Identifier les dysfonctionnements et proposer des plans d'amélioration adaptés. Assurer le suivi des objectifs, budgets et délais, et proposer des arbitrages pertinents conciliant les besoins des différentes entités avec les contraintes opérationnelles et informatiques. Garantir une communication efficace avec les parties prenantes et assurer le reporting régulier auprès de la direction. Objectifs et livrables attendus : Des synthèses et rapports d'avancement. Un reporting hebdomadaire auprès du comité de direction IARD. Des supports destinés à la gouvernance projet (comité des engagements, fiche météo projet, suivi des plans d'actions, etc.).

Vos missions principales : Coordonner les projets ERP : cadrage, planification, suivi des livrables, gestion des risques Piloter les prestataires externes et les équipes techniques internes : suivi des engagements, qualité, coûts et délais Définir les processus d'évolution de la solution ERP (gouvernance, gestion des demandes, roadmap) Accompagner les utilisateurs dans l'expression des besoins, la conduite du changement et la formation Assurer la cohérence fonctionnelle et technique de la solution dans un environnement multisites

Descriptif du poste Au sein de la direction Production Leasing Solutions, rattaché au domaine CTO Office, équipe Programs and Projects, mène les projets d'infrastructure définis dans la roadmap des projets techniques de la direction Production Leasing Solutions (Prod LS) et coordonne un exercice de continuité. Missions principales : Prendre en charge la conduite d'un ou plusieurs projets d'infrastructure (étude préalable, conception, réalisation, intégration et mise en oeuvre) en animant le suivi des équipes techniques Prod LS, IT locales et d'infrastructure chargées des actions techniques et en planifiant les activités projets dans le respect des charges et délais avec la qualité et la sécurité requises Coordonner les actions de développement et testing inhérentes à ses projets Coordonner les actions techniques liées à des exercices annuels de continuité (DRP) Corporate ou pays Participer à l'évolution et au suivi du processus de suivi des projets et du reporting Profil recherché Le candidat doit : Pouvoir gérer plusieurs projets stratégiques en parallèle dans un environnement international avec une bonne méthodologie en gestion de projets pour le respect des indicateurs coûts, délais et qualité Savoir gérer des projets de déménagement de Datacentre ou assimilé Savoir gérer un DRP

Vos missions principales : Définir et faire évoluer le Core Model ERP en lien avec les métiers et les standards du groupe Planifier et piloter les roll-outs de la solution sur les différents sites en France et à l'international Coordonner les projets ERP : cadrage, planification, suivi des livrables, gestion des risques Piloter les prestataires externes : suivi des engagements, qualité, coûts et délais Définir les processus d'évolution de la solution ERP (gouvernance, gestion des demandes, roadmap) Accompagner les utilisateurs dans l'expression des besoins, la conduite du changement et la formation Assurer la cohérence fonctionnelle et technique de la solution dans un environnement multisites

Vous jouez un rôle clé dans la réussite des projets techniques menés au sein du groupe. Vous êtes responsable de la planification, de la coordination, de l'exécution et de la clôture des projets qui vous sont confiés. A ce titre, vous : Collaborez avec les départements métiers et techniques pour cadrer les besoins et définir les objectifs du projet. Supervisez la conception des solutions techniques en lien avec les équipes d'architecture et d'exploitation. Elaborez les plannings, répartissez les tâches avec les managers, évaluez les risques et suivez les budgets. Mettez en place une gouvernance projet adaptée, assurez le reporting et animez les comités de pilotage. Coordonnez les contributeurs internes et externes, en veillant au respect des délais, des engagements techniques et financiers. Garantissez la qualité des livrables et la satisfaction des parties prenantes. Contribuez à l'amélioration continue des pratiques de gestion de projet au sein de l'organisation.

Pour l'un de nos clients du secteur bancaire, nous recherchons un Chef de Projet lié à l'octroi de crédit Professionnel et Corporate. L'objectif de la mission est, via l'IA, d'agréger les données internes et externes à destination des équipes risque de crédit. Compétences INDISPENSABLES attendues : - METIER : EXPERTISE AVEREE dans l'octroi de crédit Professionnel et Corporate. - PROJET : Rôle de Chef de Projet - IT : Compétences en IA et en Data Management. Banque de premier plan, équipe risques de crédit, contexte d’innovation data et IA, forte exposition stratégique.

Au sein de l'activité Distribution et Services du groupe ECONOCOM nous accompagnons nos clients et institutions publiques dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : En tant que Chef de Projet Marketing & Communication, vous serez responsable de concevoir, mettre en œuvre et gérer la stratégie marketing de communication. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes pour développer une image de marque forte, renforcer la présence en ligne et stimuler l'engagement de la communauté. Vous devrez veiller à l'engagement des commerciaux dans une culture de ROI. Tâches principales : Création de contenu : Collaborer avec les équipes internes et externes pour produire du contenu stratégique et innovant, adapté aux besoins et objectifs des campagnes marketing et aux besoins des clients. Être à l'aise avec les outils de conception : suite Adobe, Wordpress ou Canva. Développement de la stratégie marketing à 360° : Concevoir un plan marketing d'accompagnement de développement des ventes et d'acquisition aligné avec les objectifs. Définir les indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des actions et leur impact commercial. Être à l'aise dans la gestion d'un budget marketing important. Coconstruire avec l'équipe et son éco système de partenaires issus des plans de développement marketing. Assurer une veille technologique sur les tendances dans l'IT. Gestion des évènements : Assurer la conception, la planification, l'organisation des évènements internes et externes pour renforcer la cohésion interne et améliorer la visibilité de l'entreprise. Assurer le bon suivi et la coordination entre les prestataires, nos équipes et partenaires stratégiques. Ce que nous vous proposons : Contrat : CDI Localisation : Puteaux ou les Ulis Package rémunération & avantages : · Salaire : Package fixe + variable entre 35 K€ et 45 K€ en fonction de l'expérience · Les basiques : mutuelle, prévoyance, titres restaurant, remboursement transport à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT, plan d'épargne, prime de participation · Nos plus : forfait mobilité (vélo/trottinette, covoiturage), prime cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels. · Carrière : plan de carrière, passage certifications, · Qualité de vie au travail : télétravail, évènements festifs, accompagnement handicap, engagements RSE Référence de l'offre : 69fzaxh4bf

Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un Chef de projets déploiement IT. TECHNIQUES : ● déploiement d’infrastructures IT de sites (réseau, reprographie, visioconférence) ● capacité à auditer un site (à partir de plan savoir ce qu’il faut prévoir comme équipement IT : réseau (switch, bornes wifi, baie informatique) reprographie, visioconférence). ● compétences réseau: (bases réseau, brassage de baie, mise en réseau d’équipements) ● capacité à diagnostiquer un problème : (réseau, reprographie, visio) ● Personne qui a déjà fait du terrain

Pour le compte d’une ETI du secteur du bâtiment, nous recherchons un consultant sénior expert achats afin d’accompagner la direction dans la structuration et la transformation de sa fonction achats. La mission porte sur l’élaboration de la politique achats, l’optimisation et la formalisation des processus, ainsi que l’intégration des outils digitaux pour renforcer la performance et la transparence de la fonction. Le consultant interviendra en tant que partenaire stratégique auprès de la direction générale et des équipes opérationnelles, en apportant des recommandations concrètes, des méthodologies éprouvées et une expertise sectorielle adaptée. L’objectif est de renforcer la maîtrise des coûts, de sécuriser les approvisionnements et d’améliorer la création de valeur dans un contexte de forte évolution.

🚀 Missions principales Piloter la mise en place de la solution CMDB (JSM Assets). Assurer la coordination des contributeurs (équipes IT, métiers, partenaires). Définir, organiser et animer les workshops et comités de suivi. Garantir la qualité, la cohérence et la fiabilité des données intégrées. Suivre l’avancement, les risques, le budget et le planning projet. Préparer les supports de présentation, organiser et animer les SteerCo . Accompagner les équipes dans l’adoption de la solution et les bonnes pratiques CMDB. 👤 Profil recherché Consultant / Chef de Projet avec expérience significative en CMDB . Disponible rapidement pour un engagement part-time (2-2,5 j/semaine) . Habitué à intervenir en contexte hybride et international.

Nous recherchons un Chef de projet / PMO Senior pour rejoindre la Direction Qualité d’un grand groupe international . Vous piloterez des projets stratégiques de convergence et d’harmonisation des processus et des outils ITSM à l’échelle de plusieurs filiales en Europe et en Afrique. Vos principales responsabilités : Piloter le cadrage, la planification et le suivi de plusieurs projets en parallèle (ServiceNow, Jira). Mettre en place et animer la gouvernance : comités de pilotage, reporting, dashboards, KPI. Assurer la gestion des risques, dépendances et ressources et remonter les alertes. Accompagner les équipes métiers et IT dans l’ adoption des nouveaux processus ITIL . Garantir la qualité et la cohérence des livrables tout au long des projets. Faciliter la collaboration entre les équipes locales et internationales.

Pour la direction des systèmes d'information de notre client, basé à Ivry-sur-Seine, nous recherchons un chef de projet informatique, ayant une expérience significative autour domaine de la finance. Voici, de façon non exhaustive, les projets que vous aurez à charge d'orchestrer : Communication bancaire Dématérialisation des factures des fournisseurs Note de frais Une expérience d'au moins 5 ans dans les métiers de la gouvernance des projets et d'au moins 3 ans sur les thématiques de la finance, sont attendues. Votre mobilisation est requise sur une durée de plusieurs mois. Le référentiel méthodologique et les objectifs vous seront précisés lors de votre premier échange avec notre client.

L' Ecole DSP , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires, une Start-up parisienne, un profil Assistant Chef de Projet Digital (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Gestion de Projets : Assister le chef de projet dans la planification, la coordination et le suivi des projets digitaux Participer à la définition des objectifs, des livrables et des échéances Suivre les plannings de production et veiller au respect des délais Coordination des Équipes : Faciliter la communication entre les différentes équipes impliquées (design, développement, marketing) Organiser et participer aux réunions de projet et rédiger les comptes-rendus Assurer le suivi des actions et des tâches assignées aux membres de l'équipe Suivi des Performances : Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) des projets Analyser les données et les rapports de performance pour identifier les points d'amélioration Contribuer à l'optimisation des processus et des résultats des projets Support Opérationnel : Participer à la gestion des contenus pour les sites web, blogs, et réseaux sociaux Contribuer à la création et à la mise à jour des supports de communication (présentations, newsletters) Apporter un support dans la gestion des campagnes marketing digital (SEO, SEA, email marketing) Conditions de l'offre : Une opportunité unique de travailler sur des projets digitaux variés et stimulants Un environnement de travail dynamique et collaboratif Des perspectives d’évolution de carrière au sein de l’entreprise Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

Cadrer le besoin client et analyser la faisabilité technique Rédiger le cahier des charges et les spécifications fonctionnelles Mettre en place le planning du projet et répartir les ressources Piloter les équipes techniques et fonctionnelles Assurer le suivi budgétaire, la gestion des risques et la qualité Organiser les réunions de suivi et produire des tableaux de bord Effectuer la recette du projet (phase de tests et validation) Gérer le déploiement et accompagner la conduite du changement Assurer le reporting au directeur de projet ou à la maîtrise d’ouvrage