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📣 Offre - Gestionnaire Back Office / Opérations financiers (H/F) - Aix-en-Provence 🎯 Contexte Pour le compte d'un grand groupe bancaire français , nous recherchons un(e) Gestionnaire Back Office afin de renforcer une équipe en charge d'activités opérations de marché / comptabilité d'instruments financiers sur une plateforme technique industrialisée . Offre en freelance, CDI, portage salarial, CDD portage salarial 🧩 Vos missions Au sein d'une équipe opérationnelle, vous interviendrez notamment sur : ✅ Traitement & comptabilisation d'opérations sur instruments financiers (ex. swaps actions, repos, options, prêts, produits structurés…) ✅ Contrôle, validation et fiabilisation des opérations et des données dans les systèmes ✅ Production de synthèses / reportings (dont synthèses trimestrielles) ✅ Échanges avec les clients internes via les outils de communication (suivi, demandes, résolution d'anomalies) ✅ Respect et amélioration continue des process et modes opératoires (force de proposition) 👤 Profil recherché 🎓 Formation supérieure (université / école) avec base finance / marchés / banque 🧠 0-3 ans d'expérience (stage / alternance / 1ère expérience acceptée) 📈 Envie de monter en compétence sur des activités back-office et instruments financiers 🤝 Soft skills clés : autonomie, volontarisme, proactivité, esprit d'équipe, capacité d'adaptation 🛠️ Compétences Connaissances de base en instruments financiers et/ou opérations de marché Bonne maîtrise d' Excel Utilisation d'un outil interne de gestion (formation assurée) Anglais : un plus (non indispensable) Certification AMF est un gros plus 📍 Localisation : Aix-en-Provence (45 min max de voiture) 🏠 Télétravail ponctuel possible après montée en compétence (~2 mois) 🚗 Voiture indispensable (zone d'activités) ⏳ Durée 🗓️ Démarrage souhaité : 15/04 - Durée : 6 mois renouvelable sur 24 mois 🔁 Mission renouvelable (jusqu'à 24 mois) ✉️ Candidature : Envoyez votre CV ici et je vous contacterai pour en parler de vive voix ! 👉 Je privilégie les profils autour de Marseille et AIX. Personnes voulant se relocaliser : ok.

Pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur industriel, nous sommes à la recherche d'un Directeur de production HF pour une mission de pré-embauche (6 mois de mission + CDI) basée à proximité de Compiègne : Il s’agit d’un rôle stratégique et très opérationnel , au cœur du développement du site. Les enjeux du poste : • Accompagner la montée en puissance du site industriel • Être le véritable bras droit du Directeur de site • Structurer et optimiser la production • Manager environ 60 collaborateurs

Contexte: Dans le cadre du support aux utilisateurs des solutions déployées par des solutions développées par la direction IA du client (notamment autour de l’IA générative), nous recherchons un Consultant Support N2 pour renforcer les équipes en place. Vous interviendrez en complément du support N1 afin d’assurer la continuité et la qualité de service auprès des utilisateurs. Vos missions : Prendre en charge les incidents N2 escaladés par le support N1 Réaliser le diagnostic et la résolution des incidents liés aux outils (IA, applications associées) Alimenter et structurer une base de connaissances (FAQ, procédures, fiches réflexes) Assurer l’escalade vers le N3 avec une documentation complète Suivre les incidents via des reportings réguliers (KPI, délais, volumétrie) Contribuer à l’amélioration continue des outils et des գործընթաց de support

Dans le cadre d’un programme international de déploiement SAP S/4HANA (migration Brownfield en cours de finalisation), un grand groupe industriel renforce son dispositif projet pour accompagner le déploiement auprès des utilisateurs sur plusieurs entités internationales. La partie technique du projet étant finalisée et les processus revus, la mission porte désormais sur la phase d’appropriation du Core Model et le déploiement opérationnel auprès des équipes locales sur le périmètre SD/MM. Le projet concerne plusieurs géographies : Asie, États-Unis et Europe, dans un contexte structuré et multiculturel.

Annonce — Consultant SAP S/4HANA MM Introduction Dans le cadre d'un programme international de transformation ERP vers SAP S/4HANA Greenfield, un groupe industriel recherche un consultant expert SAP MM pour renforcer l'équipe projet. Objectif de la mission Accompagner la phase Explore du programme et contribuer à la définition des processus achats et gestion des approvisionnements dans S/4HANA. Missions principales Préparation et animation des workshops Fit-to-Standard Analyse des processus achats et approvisionnements existants Définition des processus cibles dans le Core Model S/4HANA Modélisation des processus dans SAP Signavio Contribution au backlog projet (gaps, RICEFW) Participation à la stratégie de migration et aux plans de tests Compétences requises Expertise SAP MM Expérience projets S/4HANA SAP Activate / Fit-to-Standard SAP Signavio / SAP Cloud ALM Anglais courant indispensable Modalités pratiques Démarrage : avril / mai 2026 Durée : minimum 6 mois Localisation : région toulousaine ou Hambourg Présence sur site : environ 3 jours par semaine Déplacements ponctuels possibles en Europe TJM : selon profil Contact : merci d'adresser votre CV et vos disponibilités.

Dans le cadre d’un programme de transformation digitale et de déploiement de SAP S/4HANA Cloud, notre client recherche un Consultant ABAP / Interfaçage expérimenté pour intervenir sur des sujets d’intégration et de développement dans un environnement cloud. Vos missions Développer et maintenir des solutions en ABAP (ABAP Cloud / RAP est un plus) Concevoir et implémenter des interfaces entre SAP S/4HANA Cloud et les systèmes tiers Travailler sur les technologies d’intégration (API, OData, IDoc, Web Services, CPI/BTP)

Bonjour à tous, Je suis actuellement à la recherche d'un consultant SAP sur la partie SAC BI orienté Finance, pour réaliser des reportings autour de la finance, du contrôle de gestion et des achats : Expérience de 4 à 8 ans sur des projets SAC BI orienté reporting et indicateurs comptables Démarrage mai/juin jusqu'au go-live du projet Intervention possiblement en part-time car il y aura moins de charge sur les phases de recette ou de mise en production Les compétences recherchées sur SAC sont : Les connexions réalisées ainsi que le travail sur les CDS Views Le type de rapports réalisés : tableaux, reporting de suivi, KPI, dashboard, rapports de direction Les types de sources Les domaines de métiers concernés La mission pourrait possiblement se prolonger sur 2027. Si vous êtes disponible et intéressé, merci de me faire parvenir votre CV ainsi que vos disponibilités pour échanger. Merci à vous

Bonjour, La facturation électronique devient obligatoire pour les échanges B2B en France et en Europe. Dans ce contexte, notre client recherche un(e) consultant(e) SAP SD pour piloter l’application d’administration des ventes, avec un focus sur la maintenance et l’évolution de la solution. Les principales missions seront : Piloter le projet de e-invoicing Coordonner et animer les équipes projet Suivre les risques, les indicateurs d’avancement et de performance Assurer le reporting auprès des métiers et de la DSI, en lien avec le Product Owner Veiller à l’application des bonnes pratiques Agile Trouver le bon équilibre entre besoins fonctionnels et contraintes techniques Mettre en place les environnements techniques (dev, test, production) et les accès Modéliser les flux métiers dans le système d’information Apporter une expertise sur les processus OTC et R2R N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

Qui sommes-nous ? Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris , située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d’expertise , elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France , dans leur transformation digitale. C’est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l’aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l’entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd’hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l’acceptez) : Intégration à l’équipe messagerie groupe Lead sur des projets d’évolution Études & mise en œuvre d’architectures RUN + support + exploitation Industrialisation & automatisation Le terrain de jeu ? Microsoft Exchange (On-Prem & Online) – Expert Gestion de projet – fort niveau attendu PowerShell – Confirmé Le profil que nous recherchons : Vous avez 10 ans d’expérience minimum dans un environnement challengeant Vous avez une expérience auprès de clients grands comptes Vous avez un bon niveau d’anglais à l’oral et à l’écrit Vous faites preuve de rigueur, d’agilité et de proactivité, et disposez d’une excellente aisance rédactionnelle Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 500€ et 550€ (Selon votre expertise) Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Nous recherchons un(e) spécialiste Comptabilité Fournisseurs (pas un généraliste comptable) pour prendre en charge un pôle AP en mode dégradé au sein d'un CSP multi-entités (~100 000 factures/an, 6 entités, 8 collaborateurs). La mission se déroule en deux temps : audit & diagnostic des process (cartographie, plans d'action priorisés, focus automatisation contrôles RIB et optimisation poste relances), puis run opérationnel jusqu'à la passation au CDI recruté en parallèle. Objectif : être en ordre de marche avant l'été 2026. Profil attendu : expérience significative au sein d'un pôle ou CSP comptabilité fournisseurs, avec gestion de volumétries élevées et pilotage par KPI opérationnels du service (délais de paiement, taux de lettrage, productivité/ETP, litiges — pas des KPI analytiques métier). Forte appétence outils indispensable (environnement hétérogène, outil de dématérialisation en cours de déploiement). Secteurs à fort volume transactionnel privilégiés.

Prendre en charge les incidents remontés au support de niveau 3 et piloter la mise en œuvre des solutions correctives et gestion des demandes d'évolution Le support utilisateur s'articule en trois principaux niveaux : Le support de niveau 1 : sert de point d'entrée unique aux demandes d'assistances des utilisateurs. Le support de niveau 2 est organisé par équipes qui ont des compétences technico-fonctionnelles par applications et processus métier. Le support de niveau 3 s'articule autour de 2 équipes : Le support de niveau 3 métier. Il est composé de l'équipe d'AMOA des métiers de direction Financière. Il est aussi en charge d'opérer ou de coordonner les corrections de données qui permettent de solutionner les incidents avec les équipes d'utilisateurs en charge de la configuration fonctionnelle et de l'administration des référentiels métier Le support de niveau 3 DSI : La mission vise à effectuer cette activité sur le périmètre donné. Il a en charge la recherche de la cause des incidents dans les solutions SI et la spécification des corrections ou des évolutions à mettre en œuvre pour les solutionner. Cette activité consistera à : Prendre en charge les incidents remontés aux groupes d'affectation de niveau 3 concernant les processus FI-CO et les applications tiers dans le périmètre Analyser du problème sur les systèmes de qualification ou de recette, en coordination avec le partenaire en charge du développement et du paramétrage de la solution SAP FI-CO, avec l'équipe de développement de la TMA SAP, et avec l'équipe d'AMOA métier (identique à l'équipe support de niveau 3 métier), Spécifier les corrections ou évolutions à mettre en œuvre dans SAP et s'assurer de la spécification des solutions à mettre en œuvre dans SAP, si besoin en y contribuant, Réaliser les paramétrages fonctionnels dans SAP, Suivre l'avancement des développements dans SAP et autres solutions le cas échéant, Elaborer, avec les AMOA métier, les méthodes de recette à mettre en place, et coordonner la recette Accompagner les utilisateurs ou les équipes de support de niveau 2 pour la recette de la solution sur VAL, Piloter la livraison en production Mettre à jour la documentation d'administration de la solution destinée au support de niveau 2 le cas échéant, et la documentation de la solution en général, ainsi que la documentation des processus SI Profil : Très bonne connaissance des modules Finance de SAP, en termes de processus métiers et de paramétrage, acquise dans des projets significatifs avec mise en œuvre de schémas de prix, de flux d'approvisionnements de stocks avec MRP, utilisation des contrats cadre et de fiches-info achat. Idéalement, une certification SAP FI-CO. Bonne connaissance de l'intégration de SAP FI CO avec les modules financiers (SD/MM/PS/PM) en termes de processus métiers et de paramétrage. Connaissance générale des mécanismes des modules financiers (typologies d'objet, principales interactions entre les objets et possibilité de paramétrage pilotant ces interactions) Capacité à comprendre les mécanismes d'interfaces et à analyser les données véhiculées en utilisant les outils appropriés. Connaissance des applications finances gravitant autour de l'ERP notamment Kyriba. Le prestataire devra présenter les compétences suivantes : Compétences techniques : Expertise confirmée sur les modules SAP FI CO sur SAP ECC 6 et SAP S4 Hana. Expertise confirmée sur la gestion des interfaces. Bonne connaissance des modules SAP intégrés : SD, MM, LO, … Une connaissance des outils SaaS financier de type Kyriba, Blackline, … sera forte appréciée Compétences fonctionnelles : Une bonne connaissance des processus financiers (Comptabilité, Trésorerie, Contrôle de gestion, Consolidation) est demandée. Une bonne connaissance des processus intégrés impactant la finance : Procure to pay, Order to Cash, … Compétences générales : Capacité à évoluer et s'adapter à un environnement complexe. Capacité à travailler avec des interlocuteurs techniques ou métier. Maitrise du français et de l'anglais Rigueur et organisation dans l'avancement de la résolution des incidents. Capacité à travailler en autonomie. Le prestataire devra justifier de minimum 6 à 8 ans d'expérience dans des activités de run IT. Une expérience en mode projet est nécessaire car le prestataire sera être sollicité par certains projets.

Nous recherchons pour le compte de notre client Grand-compte dans l'Energie, un consultant technico-fonctionnel SAP BO ayant entre 6 et 8 ans d'expérience Objectif de la mission : Poursuivre le déploiement des solutions décisionnelles Business Objects en mode « clé en main » au sein du domaine « Reporting et Exploration de données ». Contribuer au maintien en conditions opérationnelles des solutions décisionnelles du domaine. Contribuer à la tenue des clôtures financières via le service BO mis à disposition aux utilisateurs. Gestion du run (MCO) Savoir gérer un sujet de A à Z : pilotage de ses propres sujets - Savoir gérer plusieurs sujets simultanément Des astreintes sont à réaliser sur certains samedis ou jours fériés

Dans un environnement ERP central manipulant des données sensibles et stratégiques, le Responsable d’Application SAP Autorisations est garant de l’administration, de l’évolution et du maintien en conditions opérationnelles des autorisations SAP (Build & Run), avec un focus fort sur SAP Fiori et SAP S/4HANA. Il assure la cohérence, la sécurité et la conformité des accès, tout en accompagnant les métiers dans leurs besoins d’évolution. Missions principales 🎯 Administration & Exploitation (RUN) Analyse et résolution des incidents liés aux autorisations SAP et Fiori Traitement et priorisation des nouvelles demandes d’accès Analyse des traces d’autorisations et identification des autorisations manquantes Analyse des rôles Fiori et des vues CDS dans les résultats de traces Maintenance des autorisations spécifiques (Enterprise Search, SAPUI5 Runtime Adaptation, etc.) Suivi des SLA et indicateurs de performance 🛠 Conception & Évolution (BUILD) Création et maintenance : Business Catalog SAP Fiori Business Roles pour le contenu Fiori Rôles Front-End Server (mode Standalone) Spaces et Pages (si nécessaire) Vérification et ajustement du contenu du Launchpad Implémentation de nouvelles tuiles / applications S/4HANA Utilisation des fonctionnalités avancées de maintenance des rôles Compréhension et mise en œuvre de la Rapid Activation Gestion et transport des autorisations 🏗 Architecture & Expertise Technique Maîtrise du concept SAP et SAP Fiori Compréhension des types d’applications Fiori Maîtrise de l’architecture SAP S/4HANA et Fiori (Central Launchpad, options de déploiement) Gestion des autorisations pour les vues ABAP CDS Définition des modèles d’autorisations dans les projets S/4HANA 📊 Gouvernance & Pilotage Interlocuteur privilégié des métiers et de la DSI Analyse fonctionnelle des besoins et étude d’impacts Participation aux cadrages et projets d’évolution du SI Pilotage des évolutions applicatives et des correctifs Contribution à la stratégie de recette et aux plans de tests Suivi des roadmaps éditeur et anticipation des montées de version Garant de la documentation et du maintien des connaissances

Hanson Regan are looking for a strong techno-functional profile within Fioneer / SAP FS-PM (Financial Services - Policy Management) who can bridge business design and system implementation. The role requires both conceptual design capability and hands-on configuration experience, with the ability to support technical development if required. Le consultant agira en tant que responsable de la conception, possédant une expertise SAP FS-PM. Il sera chargé de traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles et de configurer la solution au sein de SAP FS-PM. Ce rôle exige une collaboration étroite avec les parties prenantes métiers, les architectes et les développeurs, afin de garantir que la solution conçue soit alignée sur les besoins métiers et l'architecture technique. Principales responsabilités : Animer des ateliers de conception de solutions avec les parties prenantes métiers ; traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles et techniques ; effectuer la configuration pratique dans SAP FS-PM. Support and guide developers with: Enhancements, Custom developments Interfaces Data migration If required, perform light development (e.g., ABAP/debugging, enhancements, rules configuration) Ensure end-to-end alignment across: Product configuration Policy lifecycle processes Integration with surrounding SAP modules / external systems Must Have: Strong experience in SAP FS-PM (Financial Services - Policy Management) Proven experience in solution design and functional architecture Hands-on configuration experience in FS-PM Understanding of insurance processes (Life / P&C depending on scope) Ability to translate business needs into structured system design Preferred: ABAP knowledge (debugging, enhancements, BADIs, user exits) Experience with integrations (IDocs, APIs, middleware) Experience with SAP Fioneer solutions landscape Experience in transformation programs The profile can only speak English (the project is not French) Full remote but only in France please contact me if this is of interest

Ericsson Order Care Consultant (EOC) Audit - Remote profil d’expert pour réaliser cet audit technique, comprenant : • analyse des logs applicatifs et système, • enquête sur le comportement des applications lors d'incidents, • identification des causes profondes possibles (blocage, saturation, blocages, etc.), • recommandations et plan d'action. Cette mission se déroulera dans un environnement de production critique et nécessite un diagnostic fiable et opportun. Ericsson Order Care Consultant (EOC) Audit

Contexte de la mission Le client demeure confidentiel. La mission se déroulera à Lyon , avec une possibilité de télétravail partiel, tout en exigeant une présence régulière sur site pour assurer une collaboration efficace. Le profil recherché doit bénéficier d'une expérience comprise entre 2 et 5 ans . Ce contexte s’inscrit dans une démarche stratégique visant à renforcer la performance et la fiabilité d’un système clé pour l’activité du client. Objectifs et livrables Contexte : L’application concernée constitue un système décisionnel et transactionnel classé comme critique, pilotant des flux haute priorité ayant un impact direct sur la production d’un site industriel. Dans le cadre d’un programme de modernisation, les objectifs principaux sont : Assurer une continuité d’exploitation 24/7 sans interruption. Respecter des SLA très stricts ( < 30 minutes pour P1 ). Préparer la migration vers une architecture plus évolutive . Objectifs de la mission : Remplacer un Business Analyst et renforcer l’équipe de développement (ratio 3 internes / 2 externes). Contribuer à la conception, au développement et à la mise en œuvre des fonctionnalités prioritaires identifiées dans le « Top 10 » des besoins utilisateurs. Assurer une modélisation précise des processus métier, notamment la gestion des commandes industrielles, de leur prise en charge jusqu’à leur ordonnancement en usine. Responsabilités principales : Comprendre, analyser et modéliser les processus métier liés à la gestion des commandes industrielles. Concevoir, développer et déployer des fonctionnalités sur la stack technologique existante, en mettant l’accent sur la qualité et la performance. Sécuriser les échanges de données sensibles conformément aux standards RGPD et ISO 27001, garantissant ainsi la conformité réglementaire et la sécurité de l’information. Participer au support de production, notamment lors d’astreintes ponctuelles en situation critique (P0/P1). Documenter l’ensemble des décisions techniques prises et rédiger des manuels utilisateur cohérents et précis. Résumé : Il s’agit d’une mission stratégique visant à assurer la continuité opérationnelle d’un système critique tout en préparant sa migration vers une architecture moderne, flexible et évolutive. Le candidat idéal doit faire preuve de compétences techniques solides, d’une capacité à modéliser des processus complexes, et d’une aisance dans la gestion de la sécurité et du support en production.