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Product Owner – Systèmes de caisse & monétique – Roscoff (3j/sem sur site) En un coup d'œil : Secteur Privé Durée 3 mois renouvelables Démarrage 1er juin 2026 Localisation Roscoff (Finistère) Télétravail 2 jours/semaine TJM Selon profil Niveau Senior (3 à 5 ans d'expérience) Le projet : Une DSI cherche à renforcer son binôme opérationnel sur un périmètre caisse et monétique critique. Vous prenez en charge la responsabilité fonctionnelle d'un écosystème complet : systèmes de caisses propriétaires, Oracle Hospitality, solutions monétiques multi-fournisseurs et distributeurs automatiques. Vous travaillez en proximité directe avec un chef de projet et en contact étroit avec les métiers et les équipes IT (architecture, réseau). Mission build & run : vous portez la cohérence fonctionnelle du périmètre au quotidien tout en pilotant les évolutions. Vos missions : Assurer le maintien en condition opérationnelle des systèmes de caisses et solutions monétiques Constituer un binôme solide avec le chef de projet sur l'ensemble du périmètre caisse & monétique Recueillir et analyser les besoins des métiers, rédiger les spécifications fonctionnelles Piloter les projets d'évolution et d'intégration applicative dans le SI Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires du périmètre Prioriser les sujets, arbitrer les urgences, garantir la qualité des livrables Travailler en mode Agile / Scrum avec les équipes IT Indispensables : Systèmes de points de vente (POS) Oracle Hospitality Bonne connaissance de la monétique (multi-fournisseurs) Architecture SI / intégration applicative Gestion de projet Agile / Scrum Anglais professionnel Relation client interne & externe La mission : 📍 Roscoff (Finistère) 3 jours/sem sur site, 2 jours de télétravail Temps plein ⏱ 3 mois renouvelables Démarrage : 1er juin 2026. Pas de frais de déplacement ou de logement pris en charge.

Les principales missions sont les suivantes : Assurer la gestion quotidienne des infrastructures informatiques, des réseaux, de la cybersécurité et du support utilisateurs ; Coordonner les activités de maintenance et de résolution des incidents, en s’appuyant sur deux collaborateurs internes (1 en France et 1 en UK) ainsi que sur des prestataires externes ; Piloter les relations avec les fournisseurs et partenaires IT ; Garantir la continuité de service, la disponibilité des systèmes et le respect des bonnes pratiques de gouvernance informatique ; Disposer d’une bonne maîtrise de Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (F&O) ; Participer et coordonner la migration des entités françaises de Navision vers Dynamics 365 F&O, en étroite collaboration avec les équipes Groupe (le propriétaire de l’ERP étant basé au niveau Groupe) ; Piloter la mise en conformité et le déploiement de la réforme de la facturation électronique (e-invoicing) en France, dont l’entrée en vigueur est prévue à compter de septembre 2026, en assurant la coordination entre les équipes métiers, les prestataires et les solutions IT concernées ; Assurer l’accompagnement des utilisateurs, la conduite du changement et le suivi post-déploiement ; Être force de proposition sur les sujets d’optimisation des processus, de digitalisation et d’évolution de l’environnement IT.

Qui sommes-nous ? Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Normandie , située à Isneauville (Près de Rouen) est une marque du Groupe Artemys. Elle accompagne les entreprises, principalement implantées à Rouen, Caen et Le Havre , et poursuit aujourd’hui son développement au-delà de la Normandie en les accompagnant dans leur transformation digitale. Notre expertise dans l’IT : Infrastructure Systèmes, Cloud DevOps, Modern Workplace & End-User Services. Notre pôle infogérance : Un Centre de Services situé au cœur d'Isneauville (76) nous permet également de délivrer des prestations en mode 24/7/365 dédiées au support utilisateurs et à la gestion des infrastructures informatiques. Votre mission (si vous l’acceptez) : Nous recrutons dès à présent un Référent IT Local H/F . Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d’intervenir sur de belles missions auprès d’un client grand compte situé du côté de Rouen (76) ou du Havre (76) auprès duquel vous aurez la possibilité de : Assurer le rôle de référent IT sur site et garantir une résolution rapide des incidents Fournir un support IT de niveau 1 à niveau 3 et piloter l’amélioration continue des processus Accompagner les environnements de laboratoire et/ou de production Participer aux projets d’infrastructure IT globaux au niveau du site Collaborer étroitement avec les équipes métiers, IT et les homologues régionaux Coordonner les projets IT avec les équipes corporate et locales Assurer le support des salles de réunion (Microsoft Teams) et des événements (town halls, assemblées générales) Diagnostiquer et résoudre des incidents complexes impactant les opérations Garantir la qualité et la continuité des services d’infrastructure IT Mettre en place et maintenir les procédures, standards et bonnes pratiques IT Identifier et gérer les risques IT locaux Piloter des actions de formation pour améliorer la culture digitale des utilisateurs Gérer la relation avec les prestataires IT locaux Contribuer aux initiatives de cybersécurité (sensibilisation, conformité, gestion des menaces) Le terrain de jeu ? Solides connaissances des composants d’infrastructure IT (réseaux, serveurs, stockage et technologies cloud) Connaissance étendue de l’infrastructure sur plusieurs domaines : réseaux, postes de travail et serveurs, sécurité IT, IA et technologies d’automatisation IT Expérience en support d’environnements serveurs et postes clients Microsoft Windows Server / Microsoft Windows Bonne maîtrise des processus et standards de sécurité (cyber, réseau et postes de travail) Connaissance des principes de cybersécurité, des outils et des normes de conformité Une expérience dans un environnement global Cisco Systems est un plus Une expérience en milieu industriel est appréciée Capacité à diagnostiquer des problèmes techniques complexes et à mettre en œuvre des solutions évolutives Le poste s’inscrivant dans un contexte international, un niveau d’anglais intermédiaire est requis. Le profil que nous recherchons : Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire Vous avez d’excellentes capacités de communication et de coordination Vous êtes reconnu.e pour votre esprit d’analyse, sens du service, autonomie et capacité à prioriser Vous avez un certain goût pour l’innovation et l’amélioration continue Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 28 000 - 30 000 € (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d’intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Qui sommes-nous ? Artemys, filiale du groupe SPIE ICS , acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d’expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n’est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c’est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l’humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l’équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Paris , située dans le 10ᵉ arrondissement, est une entité spécialisée en infrastructures systèmes. Forte de 36 ans d’expertise , elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Ile-de-France , dans leur transformation digitale. C’est au sein de cette entité, la plus ancienne du groupe, que l’aventure a débuté. Au fil des années, Artemys a su fidéliser une clientèle exigeante de Grands Comptes, certains clients accompagnant l’entreprise depuis sa création, dans des secteurs variés. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd’hui un acteur clé des Infrastructures, Cloud et Modern Workplace. Votre mission (si vous l’acceptez) : Vous rejoignez une équipe d'experts intervenant sur des infrastructures sensibles, dans un contexte où la fiabilité, la sécurité et la continuité de service sont essentielles. Vous serez notamment amené à : Administrer et faire évoluer l'environnement Active Directory Gérer et maintenir les GPO Traiter les incidents complexes de niveau 2/3 Participer au déploiement et à l'évolution des Masters Windows Contribuer au renforcement de la sécurité des postes de travail Accompagner les projets de renouvellement du parc informatique Apporter votre expertise technique aux équipes projet et exploitation Participer à l'amélioration continue des environnements de travail et des standards techniques Vous évoluerez dans une équipe où l'activité est composée d'environ 70 % de Build et 30 % de Run , sur des projets structurants et à forte valeur ajoutée. Le terrain de jeu ? Vous évoluez sur un environnement Microsoft exigeant comprenant notamment : Active Directory GPO MECM / SCCM Windows 10 / Windows 11 Masters Windows Prim'X (chiffrement des postes) Administration Poste de Travail Sécurisation des environnements utilisateurs Support N2 / N3 Cybersécurité du poste de travail Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience sur des environnements Poste de Travail / Active Directory. Vous maîtrisez Active Directory , les GPO et MECM / SCCM Vous possédez une solide expérience des environnements Microsoft Workplace Vous avez déjà travaillé auprès de clients grands comptes ou dans des environnements critiques Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à résoudre des problématiques complexes La connaissance de Prim'X et une certification Microsoft (MD-102, MS-100/101...) seront appréciées. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l’adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Informations clés: Localisation : Guyancourt (78) Mode de travail : Présentiel (pas de télétravail) Prise de poste : Dès que possible Rémunération : 55 000 € à 65 000 € brut annuel (selon votre expertise) Contexte : Environnement Défense - Poste soumis à une procédure d'habilitation Secret Défense Sans négliger les avantages indispensables : Le recrutement est réalisé par Artemys pour le compte de SPIE ICS. Si votre candidature est retenue, vous intégrerez les équipes de SPIE ICS et bénéficierez de l'ensemble des avantages proposés par le Groupe. Vous profiterez notamment de : Participation & intéressement Actionnariat salarié Mobilité interne Nombreux engagements en faveur de la diversité et de la mixité Politique handicap et accord égalité professionnelle Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS) Congés maternité et paternité pris en charge à 100 % Bienvenue dans l’aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c’est vous et ce que vous avez à apporter. On s’engage à répondre à toutes les candidatures sous 72 heures, parce qu’on sait combien l’attente peut être stressante. Et ici, l’inclusion n’est pas qu’un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s’épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Serez-vous notre prochain Dragonnier ? Rejoignez notamment Badreddine et Oussama qui recherchent leur futur collègue, un artisan de la technique qui aura pour missions : Administration et sécurité de l’infrastructure réseau Installation, configuration, administration et supervision des services internes (principalement des outils de développement) Maintien à jour de la documentation Vérification quotidienne des sauvegardes Veille technologique Gestion des machines virtuelles pour les équipes de développement o Analyse du besoin o Installation, configuration et paramétrage o Support et assistance auprès des équipes de développement Infogérance Maintien en condition opérationnelle des plateformes de production de nos clients o Gestion des incidents o Diagnostiquer et proposer des solutions de contournement o Communiquer auprès des clients ou des chefs de projets internes o Pro-action sur les plateformes de production pour réduire les défaillances o Traitement des alertes et des patchs de sécurité Installation, configuration et déploiement des nouvelles plateformes de production. Intégration des nouvelles plateformes dans nos processus internes de monitoring, de sauvegarde et d’analyse réseau. Gestion des mises en production et des montées de version en collaboration avec les équipes de développement Création et mises à jour d’outils d’automatisation et de gestion des plateformes Maintien à jour de la documentation Parc informatique Gestion du parc informatique o Postes de travail (Windows 11) o Comptes utilisateurs (Active Directory 365) o Messagerie Office365 Maintenance des systèmes et du matériel Commande de matériel Support aux utilisateurs (environ 100 postes) Vos plus : à défaut de maîtriser, vous êtes prêt à vous investir à nos côtés sur : Systèmes : 80 % Linux (Debian, Ubuntu) / 20 % Windows server (2016/2019/2022) Virtualisation : VMWare, Docker, … Cloud : AWS (EC2, ECS, RDS, Elasticache, ALB, S3, EFS) / Azure Haute performance : Varnish, HA Proxy, Cluster, … Outils : Jenkins, Sonar, GIT, TFS, Docker, Redmine, … Serveur Web : Apache, Nginx, Tomcat, IIS, … Base de données : MySQL/MariaDB, PostgreSQL, Oracle, MS SQL Server, … NoSQL : Memcached, Redis, MongoDB, Elasticsearch , … Supervision et Métrologie : Zabbix/Graylog, Grafana, … Sauvegarde : Veeam, … Industrialisation : Jenkins, Gitlab CI/CD … Vous recherchez une alternance de 1 à 2 ans pour l'obtention d'un M1 et/ou M2 Vous avez déjà une expérience réussie de 1 à 2 ans lors d'une alternance précédente réalisée dans des environnements Web et DevOps.

Leadership et architecture technique Porter la trajectoire technique du Cloud Privé (RHOSO). Concevoir les architectures d’infrastructure et accompagner leur évolution. Arbitrer les choix techniques en tenant compte des enjeux de performance, de sécurité, de résilience et d’exploitabilité. Définir les standards d’architecture, d’Infrastructure as Code et d’automatisation. Animer les revues d’architecture, de code et de code Infrastructure as Code. Accompagner et faire monter en compétence les ingénieurs de l’équipe. Garantir la cohérence technique entre les équipes Infrastructure, Réseau, Développement, DevOps et Ingénierie. Industrialisation des déploiements Industrialiser et fiabiliser les déploiements de l’infrastructure et des services. Standardiser les pratiques autour de Terraform, Ansible et Packer. Structurer l’orchestration des déploiements avec Nomad et Consul. Concevoir et faire évoluer les pipelines GitLab CI/CD. Définir des patterns de déploiement reproductibles, automatisés, auditables et documentés. Réduire les opérations manuelles et améliorer la fiabilité des mises en production. Sécuriser la gestion des configurations, des versions et des secrets. Développement des services managés internes Concevoir et faire évoluer un catalogue de services managés à destination des équipes internes. Industrialiser le provisioning de services tels que PostgreSQL, MariaDB, OpenSearch, RabbitMQ ou Redis. Mettre en place une expérience self-service simple, fiable et documentée. Définir le cycle de vie des services : création, configuration, supervision, sauvegarde, mise à jour et décommissionnement. Recueillir les besoins des utilisateurs et les traduire en services techniques industrialisés. Définir les niveaux de service, les capacités, les règles de sécurité et les modalités d’exploitation. Garantir la maintenabilité et l’observabilité des services mis à disposition. Ingénierie et exploitation Architecturer et exploiter une infrastructure combinant OpenStack, Ceph, SDN et firewalls. Réaliser l’ingénierie nécessaire à l’hébergement de services techniques et télécoms. Participer au maintien en condition opérationnelle et de sécurité de la plateforme. Superviser les composants matériels, systèmes, réseaux et logiciels. Analyser les incidents complexes et coordonner les actions de résolution. Animer les retours d’expérience et définir les plans d’amélioration associés. Contribuer à l’amélioration de la disponibilité, des performances et de la résilience de la plateforme. Participer ponctuellement aux opérations réalisées dans les datacenters franciliens.

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la conception et le développement de systèmes et d'équipements de haute technologie destinés au secteur de l'énergie. Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur en développement logiciel SCADA / EMS-DMS. Il interviendra sur le développement et l'évolution des outils de supervision de notre client, avec une forte composante algorithmique appliquée aux systèmes énergétiques. En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire (composée d'experts en vérification, logiciel, systèmes, déploiement et produits), vous serez directement rattaché aux Responsables du Pôle Services au sein de l'équipe de support SCADA et participerez au développement de fonctionnalités avancées destinées à des réseaux critiques dans le domaine de l'énergie. Responsabilités : - Développer et faire évoluer des modules logiciels en C/C++ ; - Concevoir et implémenter des algorithmes avancés appliqués aux systèmes énergétiques (EMS/DMS) ; - Participer au développement de fonctionnalités de type : Calcul de flux de charge (Load Flow), estimateur d'état (State Estimator), Automatic Generation Control (AGC) pour l'équilibre offre/demande ; - Contribuer à l'intégration, aux tests et à la validation des fonctionnalités ; - Analyser et corriger les anomalies, garantir la robustesse des applications ; - Rédiger la documentation technique associée.

Au sein du CERT (Computer Emergency Response Team) , vous serez rattaché(e) au pôle Anticipation. Le CERT est en charge de la détection, de la prévention et de la réponse aux incidents de sécurité sur le périmètre des réseaux opérateurs et des systèmes d'information. En rejoignant l'équipe Anticipation, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire spécialisée autour de trois activités : Cyber Threat Intelligence (CTI) – Veille et analyse des menaces cyber Vulnerability Operations Center (VOC) – Gestion et suivi des vulnérabilités Développement – Outillage et automatisation au service de la sécurité Objectifs et livrables Mission principale : Threat Hunting IA Votre mission consistera à mener une activité de Threat Hunting continu centrée sur les usages de l'Intelligence Artificielle , afin d'identifier, cartographier et sécuriser l'ensemble des déploiements IA sur notre périmètre. Objectifs et responsabilités Inventaire automatisé des usages IA Concevoir et mettre en œuvre un processus d'inventaire automatisé des usages de l'IA à travers l'ensemble du SI. Détecter les infrastructures consommant des modèles IA (API, services managés, déploiements on-premise). Identifier les cas de Shadow IA (usages non référencés ou non approuvés). Évaluation des risques liés aux modèles IA Évaluer les risques associés aux usages des modèles IA selon plusieurs axes : Exposition : surface d'attaque, accessibilité des endpoints, données exposées. Type de modèle : LLM, modèles de classification, modèles génératifs, etc. Guardrails : vérifier la présence et l'efficacité des mécanismes de protection (filtrage des entrées/sorties, limitations d'usage, politiques de sécurité). Détection et monitoring Identifier et modéliser les schémas de logs pertinents à destination du SOC pour la supervision des usages IA. Définir des règles de détection adaptées aux menaces spécifiques à l'IA (exfiltration de données, abus d'API, comportements anormaux). Tests de sécurité des modèles IA Réaliser des tests de robustesse des modèles à l'aide de l'outil Giskard (biais, hallucinations, fuites de données). Mener des campagnes de pentest orientées Prompt Injection (injection directe, injection indirecte, jailbreak) pour évaluer la résistance des modèles déployés. Sécurité Cloud et Shadow IA (Wiz) Analyser et interpréter les findings remontés par la plateforme Wiz. Configurer Wiz pour identifier et cartographier le Shadow IA sur l'ensemble du périmètre cloud de Bouygues Telecom. Proposer des remédiations et des recommandations de durcissement. Profil recherché Formation supérieure en cybersécurité, informatique ou domaine connexe. Expérience en Threat Hunting, CTI ou analyse SOC/CERT. Connaissance des architectures IA/ML et des risques associés (OWASP Top 10 for LLM). Maîtrise des outils de sécurité cloud (Wiz ou équivalent). Familiarité avec les outils de test de modèles IA (Giskard, frameworks de red teaming IA). Compétences en scripting et automatisation (Python, API REST). Capacité d'analyse, rigueur et esprit d'équipe. Compétences demandées Compétences Niveau de compétence Pentest Confirmé Threat Hunting Expert Analyste CERT Confirmé Analyste SOC Confirmé Intelligence Artificielle Expert

À propos du poste Vous rejoindrez une équipe dynamique de cybersécurité au sein du domaine Identity & Access Management (IAM) , chargée de sécuriser les accès dans des environnements IT complexes. L’équipe veille à ce que les bonnes personnes disposent des bons accès aux bonnes ressources, au bon moment , tout en respectant des exigences strictes en matière de sécurité et de conformité. Le périmètre couvre notamment le Privileged Access Management (PAM) , la gestion du cycle de vie des identités, la gouvernance des accès ainsi que des activités de conseil en sécurité. Ce rôle consiste à concevoir et déployer des solutions CyberArk de niveau entreprise , en contribuant directement à la protection des systèmes critiques et des données sensibles. Responsabilités principales Concevoir, implémenter et maintenir des solutions CyberArk PAM alignées avec les exigences métier et sécurité Définir et produire la documentation d’architecture technique (schémas, configurations, etc.) Traduire les besoins métiers et sécurité en solutions CyberArk évolutives et robustes Réaliser des analyses de risques et des évaluations de sécurité , avec recommandations de remédiation Garantir la performance, la disponibilité et la scalabilité de l’ infrastructure CyberArk (Vault, CPM, PSM, etc.) Piloter les phases d’ installation, configuration, intégration et déploiement des solutions CyberArk Diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes liés à l’infrastructure Appliquer et promouvoir les bonnes pratiques PAM ainsi que les politiques et procédures de sécurité Collaborer avec les équipes sécurité, infrastructure et conformité afin de respecter les exigences réglementaires Participer aux mises à jour des systèmes (Linux, Windows, Mainframe) Développer et maintenir des connecteurs et plugins CyberArk selon les besoins métier Assurer le transfert de connaissances , la documentation et la formation des équipes opérationnelles Effectuer une veille sur les menaces, tendances et évolutions en cybersécurité Profil recherché Diplôme Bac +5 en informatique, cybersécurité ou domaine équivalent Expérience confirmée dans la conception et l’implémentation de solutions CyberArk en environnement entreprise Maîtrise des composants CyberArk (Vault, PVWA, CPM, PSM, etc.) Bonne compréhension des concepts de PAM et du cycle de vie des identités (IAM) Expérience d’intégration avec des outils IAM, SIEM et autres solutions de sécurité Compétences en scripting ( PowerShell, Python ) pour l’automatisation Bonne connaissance des protocoles d’authentification, sécurité réseau et chiffrement Expérience en développement de plugins / connecteurs CyberArk Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes Excellentes compétences en communication et gestion des parties prenantes Expérience en environnement Agile / Scrum À l’aise dans des environnements internationaux et multiculturels

Dans le cadre de l'évolution des infrastructures de sécurité de notre client, nous recherchons un(e) Chef de Projet Déploiement Progiciel & Sûreté . Rattaché(e) à la DSI, votre mission principale consistera à piloter le déploiement d’une solution de sûreté critique sur plusieurs sites, tout en garantissant le maintien en condition opérationnelle (MCO) et de sécurité (MCS) des environnements centralisés. Type de contrat : CDI Déplacements : Ponctuels à prévoir (1 à 2 fois par mois, maximum 2 jours par déplacement). Spécificité liée au poste : Ce poste est soumis à des exigences de confidentialité forte ( Secret Défense ). Les candidats doivent être obligatoirement habilitables . Vos Missions 1. Pilotage du Déploiement & Projets : Assurer le raccordement des équipements de sûreté des sites au Système d’Information. Garantir le bon fonctionnement des progiciels installés sur l’infrastructure centralisée. Coordonner les équipes internes et les parties prenantes externes (métiers, intégrateurs locaux, experts réseaux et infrastructures, etc.). Planifier les activités, gérer les ressources (plannings multi-niveaux) et suivre les plans d’actions (comptes-rendus, synthèses d'aide à la décision). Élaborer les cahiers de recettes et piloter l’ensemble des phases de validation et de tests. Animer les réunions de crise projet si nécessaire. 2. Gestion du RUN & Amélioration Continue : Assurer le MCO (Maintien en Condition Opérationnelle) et le MCS (Maintien en Condition de Sécurité) des progiciels et de la sûreté des sites. Mener des études techniques sur l’intégration de nouveaux outils (équipements physiques, logiciels) et challenger les réponses aux cahiers des charges des intégrateurs. Participer activement à l'évolution du référentiel technique et instruire les demandes métiers pour les projets IT afférents. Profil recherché Issu(e) d'une formation supérieure en informatique, vous bénéficiez d'une expérience solide en gestion de projets SI complexes et idéalement dans un environnement critique ou lié à la sécurité globale. Compétences techniques et méthodologiques requises : Gestion de projet : Maîtrise des standards de gestion de projet (la certification PMP ou Prince2 est un réel plus). Forte expertise en planification, suivi des risques et formalisation de processus. Méthodologie : Pratique impérative des environnements Agile . Exploitation : Maîtrise des processus ITIL et de la gestion d'un SI critique. Cybersécurité : Bonnes pratiques cyber (gestion des vulnérabilités, gestion des secrets) et compréhension des enjeux des réseaux centralisés. Environnement technique (connaissances souhaitées) : Systèmes de sûreté : Idéalement des connaissances sur les solutions Genetec Security Center ou TIL Micro-Sesame . Outils : Jira, Gantt Project, Confluence, PowerPoint.

Nous recherchons un Développeur Informatique / Analyste d’exploitation COBOL pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances. Dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles et des évolutions du système d’information dédié aux activités Collectives, vous interviendrez sur la gestion courante des applications mainframe et contribuerez à la qualité, la stabilité et la performance des traitements informatiques. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer le développement, la maintenance corrective et évolutive des applications en environnement COBOL ; Réaliser l’analyse d’exploitation et le suivi des traitements de production ; Intervenir sur les incidents, analyser les anomalies et proposer des solutions adaptées ; Participer aux évolutions techniques et fonctionnelles du système d’information ; Contribuer à la fiabilisation des traitements et à l’amélioration continue des processus ; Travailler en lien avec les équipes études, exploitation et production ; Assurer la documentation technique et le suivi des actions réalisées ; Participer aux phases de recette, de mise en production et de support post-déploiement. Une appétence pour les nouvelles technologies est attendue. Des compétences ou une expérience en développement Java seraient particulièrement appréciées afin d’accompagner les évolutions techniques du système d’information. Environnement technique : COBOL, MVS, TSO, VSAM, DB2, RDZ, RTC, Oracle, OPCON, File-AID. Description du profil Vous avez du talent et vous souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant, au cœur d’un système d’information stratégique. Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs et/ou d'un diplôme d'études supérieures (Bac+5)

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Développeur bases de données et EAI H/F C’est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C’est votre mission Vous êtes passionné·e par les systèmes d’échanges de données de santé et l’intégration applicative ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Développeur Bases de Données et EAI , vous êtes responsable du développement et du déploiement de la nouvelle plateforme pour l'un de nos client ainsi que de l’intégration des établissements connectés à l’écosystème. Côté build : Concevoir et mettre en œuvre la base de données (tables, vues, procédures et requêtes dédiées au reporting et à la pseudonymisation des données). Développer les interfaces nécessaires aux échanges entre la plateforme BNA v2 et les établissements partenaires. Déployer et paramétrer l’EAI Mirth Connect en interaction avec la base de données et les systèmes connectés. Développer des modules et points d’extension permettant l’intégration avec l’EAI. Concevoir et déployer l’architecture technique de la plateforme dans le respect des exigences réglementaires (CNIL, RGPD et référentiels nationaux). Mettre en œuvre les API REST et les échanges de données au format JSON, XML et FHIR. Assurer la rédaction de la documentation technique et fonctionnelle destinée aux établissements raccordés. Côté run : Assurer la livraison des développements en production dans le respect des engagements de qualité et de délais. Garantir la conformité des livrables aux spécifications fonctionnelles et techniques. Participer au maintien en conditions opérationnelles des flux d’échanges et de la plateforme. Assurer l’application des bonnes pratiques de développement, de qualité et de méthodologie projet. Accompagner les établissements connectés lors des phases de déploiement et de mise en service. Contribuer à la résolution des incidents liés aux interfaces, aux flux et à la plateforme. C’est votre parcours Vous avez au moins 3 ans d’expérience dans des environnements de développement et d’intégration applicative exigeants. Vous appréciez les projets à forte dimension technique et réglementaire, notamment dans le domaine de la santé et de la gestion des données. Vous recherchez un environnement où la qualité des développements, la collaboration et l’innovation sont au cœur des projets. C’est votre expertise SQL Server et modélisation de bases de données. Développement Java 21. Visual Studio Code et outils de développement Microsoft. API REST, JSON et échanges XML. Standards d’interopérabilité santé et validation des ressources FHIR. Développement, administration et intégration d’EAI. Connaissance de Mirth Connect. Environnements Windows Server et notions d’architecture réseau. Maîtrise des bonnes pratiques de documentation, qualité et déploiement. Une connaissance du Health Data Hub constitue un atout. C’est votre manière de faire équipe Vous faites preuve d’autonomie dans la conduite de vos développements et de vos livraisons. Vous travaillez avec rigueur, méthode et sens de l’organisation. Vous communiquez efficacement avec les équipes projet et les parties prenantes. C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble Lieu : Lyon Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 33000 € à 38000 € (selon expérience) brut annuel Famille métier : Développement

Dans le cadre du déploiement de nouveaux sites industriels (MRO, montage et fabrication), le client recherche un Chef de Projet Senior capable de piloter l'ensemble du système d'information usine, depuis le cadrage jusqu'au transfert au Run. Le consultant interviendra sur un périmètre transverse couvrant les infrastructures, réseaux, cybersécurité, workplace, applicatifs métiers (SAP, MES, PLM, GMAO) et informatique industrielle. Il sera garant du respect des coûts, délais, standards et exigences qualité du Groupe. Une expérience significative en environnement industriel est indispensable. Missions : -Piloter les projets de déploiement SI usine de bout en bout -Recueillir les besoins métiers et définir les stratégies de déploiement -Construire et maintenir les macro et micro-plannings projet -Coordonner les équipes DSI, métiers, usine et prestataires -Assurer le suivi budgétaire CAPEX/OPEX et le pilotage financier -Piloter les risques, dépendances et plans d'actions -Organiser et animer les comités de pilotage et instances de gouvernance -Coordonner les audits, plans de remédiation et exigences cybersécurité -Définir et piloter les stratégies de tests et recettes -Superviser les Go/No-Go et les déploiements sur site -Organiser le transfert vers les équipes RUN et la montée en compétences locale -Réaliser les clôtures projet et les retours d'expérience (RETEX) Profil attendu : Nous recherchons un Chef de Projet Senior disposant d'au moins 15 ans d'expérience dans le pilotage de projets de déploiement SI complexes en environnement industriel. Le candidat doit posséder une forte culture infrastructures, réseaux, applicatifs métiers et informatique industrielle. Il devra être capable de coordonner des équipes multidisciplinaires et de piloter des programmes stratégiques à forts enjeux dans le respect des standards qualité, sécurité et documentation.

Dans un contexte international et multisites, la Direction IT Western Europe renforce ses équipes afin d'assurer le maintien en conditions opérationnelles et l'évolution de son système d'information. Le Technicien IT interviendra sur un périmètre étendu mêlant support utilisateurs avancé, administration d'infrastructures, déploiements techniques et participation à des projets d'évolution du SI. Le poste nécessite une forte polyvalence technique ainsi qu'une capacité à évoluer dans un environnement multiculturel impliquant des interactions régulières avec les utilisateurs, les équipes IT locales et centrales ainsi que différents partenaires et prestataires. L'environnement comprend environ 800 utilisateurs, 600 postes de travail et 70 serveurs reposant principalement sur des technologies Microsoft, VMware et des infrastructures hybrides intégrant Active Directory, Entra ID et Intune. Missions : -Assurer le support utilisateurs N2/N3 dans un environnement international -Prendre en charge les incidents complexes via ServiceNow -Accompagner et faire monter en compétences les équipes N1 -Administrer les environnements Windows Server, Active Directory, Entra ID et Intune -Participer au maintien en conditions opérationnelles des infrastructures IT -Administrer les environnements VMware et contribuer à l'évolution des infrastructures virtualisées -Superviser les infrastructures via PRTG -Assurer le suivi des sauvegardes Veeam et participer à leur évolution -Déployer, configurer et renouveler les postes de travail et équipements utilisateurs -Assurer le déploiement et le support des imprimantes industrielles -Participer aux projets de transformation et d'amélioration continue du SI -Appliquer les standards de cybersécurité du groupe -Rédiger et maintenir la documentation technique Nous recherchons un Technicien Support N2/N3 disposant d'une solide expérience dans les environnements Microsoft et infrastructures d'entreprise. Le candidat doit posséder une bonne vision globale des systèmes, réseaux et postes de travail afin d'intervenir aussi bien sur le support avancé que sur les sujets d'administration et de déploiement. Une expérience dans des environnements industriels ou internationaux constitue un atout important. La maîtrise de l'anglais est indispensable pour interagir avec les équipes et utilisateurs à l'international. Autonomie, sens du service, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément sont essentiels pour réussir dans cette mission.

Vous intégrerez une équipe dynamique pour renforcer la capacité opérationnelle d'un SOC global d'envergure internationale. Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des activités SOC, de la stratégie à l'exploitation opérationnelle. Missions principales : - Participer à la définition et au maintien de la stratégie de détection et de réaction SOC - Intégrer techniquement les systèmes et applications dans le monitoring SOC - Identifier et documenter les scénarios de menaces, collecter les données nécessaires à la détection (logs, listes blanches/noires) - Mettre en place la chaîne de collecte, parsing et intégration SIEM - Créer et maintenir les règles de détection et les playbooks de réaction (SOAR) Responsabilités : - Assurer le maintien en condition de sécurité des technologies de détection et protection - Participer à l'évaluation et au déploiement des solutions techniques SOC - Accompagner le déploiement des solutions de sécurité sur l'infrastructure - Collaborer avec le réseau de correspondants sécurité pour le support technique Environnement technique : - Systèmes d'exploitation Windows, Linux - Réseaux, cloud (Azure, GCP, AWS ou équivalent) - SIEM Chronicle, SOAR Chronicle, EDR CrowdStrike, IDS/IPS, proxy, WAF Modalités : - Localisation : Boulogne-Billancourt (92) - Télétravail partiel possible