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Concevoir des architectures techniques robustes et sécurisées. Installer, configurer et maintenir les environnements serveurs, systèmes et conteneurs. Assurer le support technique avancé (diagnostic, incidents, évolutions). Participer à l’automatisation et à l’industrialisation des opérations. Contribuer à la documentation technique et aux comptes rendus d’activité. Conteneurisation & orchestration. Virtualisation, réseau et stockage. Notions de sécurité infrastructure. Collaboration avec les équipes infrastructure, réseau, sécurité et apps. Livrables projets associés. Date de démarrage : Asap Localisation : Toulouse (Mais ouvert au télétravail) Mission longue durée Langue : Anglais et français

Lieu : Bordeaux | Type de contrat : CDI – Statut cadre Qui sommes-nous ? Pharmasys est un cabinet de conseil s pécialisé dans la validation des systèmes informatisés, automatisés et la Data Integrity pour le secteur Life Sciences depuis 2006. Nous comptons 70 collaborateurs en France et en Suisse. Nous renforçons actuellement notre équipe sur Bordeaux . L’équipe et le management Vous rejoindrez une équipe de 20 consultants expérimentés (ancienneté moyenne : 6 ans), intervenant sur des projets pour des clients entre Bordeaux et Toulouse. Chaque consultant est accompagné par un responsable opération senior , présent sur le terrain pour un management concret et adapté. Vos missions Vous participerez à la transformation digitale et à la maîtrise des systèmes informatisés de nos clients : Piloter les projets en lien avec la maîtrise d’ouvrage, Définir les besoins utilisateurs et réglementaires Suivre le système qualité pour les SI, Mettre en place la stratégie de conformité des SI, dérouler les validations selon les réglementations, Rédiger la documentation qualité , Proposer des améliorations méthodologiques et techniques de projet , Maintenir les solutions validées en état opérationnel. Chez Pharmasys, vous ne vous contentez pas de participer aux projets : vous contribuez à leur succès et à l’évolution des méthodes de travail de nos équipes. Développement de carrière Évolution vers de nouveaux systèmes d’information ou projets à forte valeur ajoutée, Opportunité de participer à la formation interne et externe , Accès à une plateforme e-learning et ateliers d’anglais animés par notre formatrice, Possibilités d’évolution vers les postes d’ auditeur, formateur, responsable de projet ou manager d’équipe . Profil recherché Expérience dans un environnement GxP (Pharma, cosmétique, DM…) sur des fonctions VSI/VSA, Data Integrity ou qualité IT , Connaissance de l’ Annexe 11 et du GAMP5 , Rigueur, organisation et capacité à garantir qualité, coût et délais . Vie d’entreprise Co-workings mensuels et soirées d’agence pour favoriser les échanges, Kick-off annuel de 3 jours avec activités de Team Building pour nos équipes France & Suisse, Très faible taux d’intercontrats (0,6% en 2024), Entreprise engagée pour l’inclusion, nous accueillons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre référente handicap pourra répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches. Salaire et avantages Salaire brut annuel : 43-50K€ Package annuel net : 5 333€ (abondement PEE 300%, tickets restaurants, forfait téléphone, chèques vacances, cartes cadeaux) Télétravail possible en alternance avec le présentiel, CDI – statut cadre avec 10 jours de RTT . Processus de recrutement Entretien téléphonique avec notre responsable recrutement pour faire échanger sur votre projet de carrière et sur la vie de l’entreprise, Entretien (Teams) avec notre Business Manager pour approfondir votre parcours, votre motivation et nos projets, Entretien technique (Teams) pour évaluer vos compétences et confirmer les missions adaptées à votre profil. Si chaque étape est concluante, une proposition de contrat sera faite. Processus d’intégration Journée d’accueil avec une partie de l’équipe interne (RH, Admin, Back office et Business), présentations des processus et échanges sur la culture Pharmasys Formation de deux jours sur le GAMP5 et la méthodologie optimisée Pharmasys dans les 4 mois suivants votre intégration.

Accompagnement des équipes Intervenir directement auprès des développeurs (coaching terrain) Travailler au cœur du code avec les équipes Observer les pratiques actuelles et proposer des améliorations Diffuser les bonnes pratiques d’utilisation des outils IA Structuration des pratiques IA Définir un cadre d’usage de l’IA dans le développement Mettre en place des standards et conventions Éviter les usages non pertinents ou “gadget” Mise en place de workflows IA Construire des pipelines de développement assisté par IA : spec → génération de code génération → tests refactorisation assistée documentation automatisée code review assistée Industrialiser les processus Amélioration de la performance Identifier les gains de productivité Mesurer l’impact des usages IA Optimiser les cycles de développement Transmission & pédagogie Apporter un socle théorique (si nécessaire) Former de manière pragmatique (learning by doing) Accompagner la montée en compétence des équipes 🛠️ Compétences techniques IA & outils Maîtrise avancée de : Claude Code GitHub Copilot Expérience concrète de mise en place de workflows AI-driven Développement Expérience solide en développement logiciel (senior) Environnements : Front : React (idéalement) Back : .NET / PHP JavaScript (vanilla / jQuery en legacy) DevOps Méthodologie AI Driven Development (AIDD) Spec Driven Development (SDD) Mise en place de bonnes pratiques d’ingénierie

Contexte : Un établissement bancaire de détail de premier plan engage une démarche de remédiation structurée sur un stock de 80 recommandations issues d'inspections prudentielles (régulateur externe, inspection générale). La direction mobilise un profil senior pour prendre en charge le pilotage opérationnel de ce chantier et en assurer la coordination globale. Objectifs de la mission : Piloter et coordonner la remédiation des recommandations prioritaires. Structurer et formaliser l'état des lieux global. Garantir la couverture des projets à enjeux dans les délais attendus. Activités principales : Prendre en charge le pilotage des projets de remédiation les plus structurants Coordonner les parties prenantes internes sur un périmètre transverse multi-directions Produire et maintenir un état des lieux consolidé opposable aux instances de contrôle Contribuer activement sur les thématiques prioritaires : crédit immobilier, évolution du fonds de commerce, trajectoire marketing, rentabilité des produits Organiser et animer les comités de suivi de l'avancement Profil recherché : Manager Senior ou Senior Manager, expérimenté en environnement bancaire réglementé. Forte culture banque de détail. Capacité à prendre en charge des sujets complexes de manière autonome. Posture de leadership opérationnel. Expérience avérée sur des missions de remédiation réglementaire ou d'inspection. Environnement : Banque de détail. Thématiques : crédit immobilier, marketing produit, rentabilité. Cadre réglementaire : recommandations ACPR, BCE, inspection générale. Environnement multi-projets, forte exposition aux équipes internes et à la direction.

Dans le cadre du renforcement de l'Incident Office au sein d'un environnement IT structuré, le/la consultant(e) interviendra sur la gestion transverse des incidents ainsi que sur l'analyse et le pilotage de la performance opérationnelle. Pilotage des incidents & coordination Préparer et animer les revues opérationnelles avec les parties prenantes (métiers et IT) Coordonner les différents acteurs lors de la gestion d'incidents Assurer le suivi des plans d'actions et accompagner les équipes dans leur mise en oeuvre Prioriser et piloter plusieurs incidents simultanément Analyse des incidents & amélioration continue Analyser les incidents (causes, impacts, tendances) Identifier des axes d'amélioration des processus (priorisation, escalade, workflows) Participer à l'évolution des outils ITSM (Jira, ServiceNow, etc.) Contribuer à la mise en place d'une culture de gestion des incidents Expertise Data & Power BI Concevoir, développer et maintenir des tableaux de bord Power BI Modéliser les données (datasets, Power Query, DAX) Garantir la qualité, la fiabilité et la publication des rapports Produire des analyses et visuels à destination des équipes opérationnelles et du management Mettre en place des bonnes pratiques de gouvernance des données Contribution technique Comprendre les architectures IT (applicatif, infrastructure, réseau) Analyser les impacts techniques des incidents Collaborer avec les équipes techniques (infra, réseaux, applicatif) Proposer des recommandations pour réduire les incidents récurrents

Contexte Dans le cadre de l’évolution d’applications critiques en environnement bancaire, nous recherchons un Développeur Senior Java Back-End pour intervenir sur des sujets stratégiques mêlant évolutions fonctionnelles, cybersécurité et maintien en conditions opérationnelles. Le poste s’inscrit dans un environnement exigeant avec un haut niveau de qualité et de robustesse. Objectifs de la mission Contribution aux évolutions applicatives (développements et tests associés) Participation aux chantiers techniques liés à : la cybersécurité la gestion de l’obsolescence Support RUN de niveau 3 (analyse et résolution d’incidents complexes) Participation aux astreintes Collaboration étroite avec les équipes techniques et métiers Environnement fonctionnel Une bonne compréhension des fondamentaux bancaires est indispensable : Types de produits bancaires Prêts Taux Échéanciers Logique financière de base Compétences techniques requises Expertise confirmée (10 ans minimum) Java Back-End Framework Spring Framework (très forte maîtrise attendue) PL/SQL (niveau avancé) Shell Unix Connaissances DevOps (CI/CD, bonnes pratiques d’industrialisation) Autres exigences Anglais professionnel (écrit et oral) Expérience en environnement bancaire fortement appréciée Autonomie, rigueur et capacité à intervenir en production critique Profil recherché Nous recherchons un développeur senior : À l’aise en environnement complexe Capable d’intervenir sur des problématiques techniques sensibles Avec une vraie capacité d’analyse en support niveau 3 Sensible aux enjeux de sécurité et de robustesse applicative

Axone by Synapse, cabinet de conseil IT innovant, recherche pour l’un de ses clients pour une mission de longue durée un Tech Lead Transverse H/F intervenant sur plusieurs squads agiles afin de garantir la cohérence technique, la robustesse des solutions et l’alignement avec les orientations architecturales. Le consultant agit comme référent transverse sur 3 squads de 5 développeurs (15 au total), accompagne les développeurs dans leurs choix d’implémentation, pilote le backlog technique commun et favorise l’amélioration continue des pratiques d’ingénierie. Il contribue activement à la qualité logicielle, à la performance applicative et à la maîtrise de la dette technique dans un contexte de transformation digitale exigeant. Objectif et livrable: Garantir l’alignement technique entre 3 squads de 5 développeurs (15 développeurs au total) Piloter et prioriser le backlog technique transverse Assurer la conformité aux standards d’architecture cible Challenger les choix techniques et accompagner les équipes Améliorer la qualité logicielle, la maintenabilité et la performance Mettre en place et renforcer les pratiques CI/CD, tests automatisés et monitoring Réduire la dette technique et sécuriser les livraisons Compétences attendues: Excellente maîtrise des technologies front iOS / Swift et back-end Java Spring Boot. Solide expérience sur les architectures microservices, API-driven et systèmes distribués scalables. Bonne maîtrise des environnements cloud, des pipelines CI/CD, des pratiques DevOps et de l’automatisation des tests. Compréhension forte de l’architecture composable, du découplage front/back et de l’intégration avec des systèmes tiers. Capacité à formaliser un backlog technique transverse incluant performance, refactoring, observabilité et dette technique. Expérience: 8 à 10 ans minimum en développement logiciel, avec expérience confirmée en tant que Tech Lead ou Senior Developer dans des environnements produits complexes, agiles et multi-squads. Télétravail: Hybride : 3 jours de présentiel sur site et 2 jours de télétravail par semaine. Présence requise pour les ateliers d’architecture, revues techniques et synchronisations squads.

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) ingénieur DevOps pour l'un de nos clients du secteur bancaire. Vous interviendrez sur le site client situé à Toulouse (31). À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : - Concevoir et maintenir les scripts IaC (Ansible, Terraform) pour automatiser le provisionnement et la configuration des infrastructures ; - Développer et optimiser les pipelines CI/CD GitLab, incluant les intégrations qualité et sécurité (SonarQube, tests automatisés) ; - Construire et gérer les images Docker/Podman pour les environnements applicatifs et les plateformes de déploiement ; - Déployer les infrastructures et les applications dans OpenShift, notamment via GitOps, et assurer les mises à jour des composants ; - Gérer l'orchestration des processus métier via Camunda et garantir leur bonne intégration dans la chaîne applicative ; - Superviser et monitorer les environnements avec Grafana, Prometheus et les KPI associés (consommation ressources, performance…) ; - Assurer le patch management et la maintenance technique des environnements (corrections, mises à jour, optimisation) ; - Analyser, diagnostiquer et résoudre les incidents, développer les correctifs et garantir la stabilité opérationnelle ; - Participer activement au cycle de développement : revues de code, accompagnement des recettes métiers et démonstrations ; - Rédiger et maintenir la documentation technique nécessaire à la bonne exploitation des plateformes. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Architecte / Urbaniste sur Lille. Le contexte : Le domaine Digital For People recherche un prestataire Architecte Solution pour intégrer la Tribe Workforce Management. Tu rejoindras un écosystème agile composé de développeurs (front et back), Support, Product Managers et DevOps de niveaux Confirmé à Sénior, ainsi qu'un binôme d'experts avec qui tu co-construiras la vision technique globale. La Tribe Workforce Management est au cœur de la transformation digitale des processus RH du client. Nous travaillons à déployer et intégrer Workday (Core HCM, Core Compensation, Performance, Contract Management) pour offrir une expérience RH simplifiée et efficace à nos collaborateurs. Notre mission principale est de digitaliser les processus RH clés, garantir la qualité et la centralisation des données employés, et connecter Workday aux systèmes stratégiques tels que l’identité numérique, les outils de paie, de Formations et du Time Management. En combinant expertise métier, data et ingénierie, nous construisons des solutions modernes et adaptées à un environnement global, prêtes à être déployées dans plus de 60 pays. L'équipe s'attache à suivre les bonnes pratiques de développement (Tests Unitaires, Intégration Continue/Déploiement Continu, etc.) et à améliorer continuellement ses compétences. Ta mission : Ta mission est de définir, de porter et de garantir la stratégie d'architecture et d'urbanisation des systèmes de la Tribe Workforce Management. En tant qu’Expert, tu n'es pas rattaché au delivery quotidien d'une feature team spécifique, mais tu agis en tant que référent technique transverse. Tu t'assures que les intégrations complexes construites autour de Workday et de son écosystème(paie, identité, temps) sont scalables, résilientes et alignées avec la vision globale "United", tout en travaillant en étroite synergie avec les deux autres Staffs pour éviter tout point de défaillance unique.

Contexte de la mission Dans le cadre du développement de nos activités dans les systèmes critiques et de grands projets ferroviaires internationaux, nous recherchons un Senior System Project Manager pour intervenir sur des programmes d'ingénierie à haute criticité.Vous participerez à la gestion complète de sous-systèmes techniques complexes, intégrant des enjeux de coordination multi-métiers (engineering, industrialisation, RAMS, qualité, supply chain, achats, intégration).Vous évoluerez au sein d'équipes pluridisciplinaires sur des systèmes mêlant matériel embarqué, architecture produit complexe et exigences de sûreté de fonctionnement élevées. Vos responsabilités - Élaborer, suivre et mettre à jour le Work Breakdown Structure (WBS). - Planifier et superviser les activités sous-système et garantir l'atteinte des objectifs QCDP (Qualité - Coûts - Délais - Performance). - Travailler en étroite collaboration avec les équipes engineering, R&D, industrialisation, achats, supply chain, qualité et RAMS. - Assurer la cohérence des interfaces avec les autres sous-systèmes et les équipes intégration. - Synchroniser les acteurs internes et externes. - Gérer les risques, suivre les KPI et assurer un reporting transparent.

A pourvoir de préférence en CDI chez le client final mais je regarderai également les profils des candidats qui souhaitent rester indépendants (je vais avoir d'autres besoins sous peu). Pour ce poste , des déplacements réguliers devront être effectués en Province. Dans le cadre du renforcement de notre plateforme data et de notre stratégie de gouvernance des données , nous recherchons un Consultant Senior Technico-Fonctionnel Informatica MDM . Vous rejoindrez une équipe de 5 experts data dédiée au Master Data Management , responsable de la gestion et de la fiabilisation des données de référence (Customer, Partner, Product, etc.). Vous interviendrez sur l’évolution et l’exploitation de la plateforme Informatica Master Data Management , au cœur des enjeux de data governance, data quality et data integration . Vos missionsExpertise et évolution de la plateforme MDM Apporter votre expertise sur la solution Informatica MDM . Concevoir et faire évoluer les modèles de données de référence (Customer / Party / Product / Organization) . Paramétrer et configurer les composants MDM (data model, match & merge, survivorship rules). Participer à l’architecture et aux évolutions de la plateforme MDM. Conception technico-fonctionnelle Animer des ateliers avec les équipes métiers et les data owners. Traduire les besoins en spécifications fonctionnelles et techniques . Participer aux phases de développement, configuration et intégration. Piloter les phases de tests, recette et déploiement . Gouvernance et qualité des données Contribuer à la mise en œuvre des pratiques de data governance et data quality . Définir et suivre les règles de matching, déduplication et consolidation des données . Participer à l’amélioration des processus de gestion des données de référence. Leadership et collaboration Être référent technique MDM au sein de l’équipe. Accompagner les équipes métiers dans l’usage et la compréhension des données. Participer à la montée en compétence des membres de l’équipe.

Le Challenge Au sein de notre Direction du Numérique, vous devenez le garant de la visibilité de nos infrastructures et applications. Votre mission ? Transformer la donnée brute en insights exploitables pour nos équipes métiers et services. Vous intervenez sur un écosystème technologique d'une richesse rare (Cloud, On-premise, Kubernetes, Legacy). Vos Missions : De l'ingénierie à l'action 🛠️ Déploiement & Configuration Installation & Setup : Déployer les agents Datadog et configurer les composants sur des environnements hybrides (Unix/Linux, Windows, PAAS AWS/Azure). Standardisation : Concevoir et maintenir des Templates (Dashboards, Monitors) de référence pour assurer une cohérence globale. Supervision 360° : Configurer la collecte de métriques, de logs et de traces pour monitorer la santé des applications en Recette et Production. 🚨 Pilotage de la Performance & Alerte Intelligence de l'alerte : Créer des monitors intelligents avec des seuils affinés avec les utilisateurs pour éviter la "fatigue d'alerte". Notifications & Escalade : Automatiser les alertes via Teams, WebHooks ou Emails et définir les processus de remédiation. Visualisation : Créer des cartes réseau et des dashboards temps réel pour une lecture immédiate de la performance. 📈 Accompagnement & Amélioration Continue Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) : Optimiser les performances de la supervision pour minimiser l'impact système et budgétaire. Support aux changements : Accompagner les projets dans leurs évolutions (migrations, décommissionnements) et aider à la résolution d'incidents critiques. Reporting : Analyser les tendances, générer des rapports d'activité et proposer des axes d'amélioration proactively. Votre Profil Les indispensables : Expertise Datadog : Vous maîtrisez parfaitement l'écosystème (Agents, Log management, APM, Metrics, Dashboards, Monitors). Culture Systèmes : Compétence confirmée en administration Linux/Unix et Windows . Esprit d'équipe : Vous aimez le partage de connaissances, le feedback régulier et le travail collaboratif. Les "plus" qui feront la différence : Automation/DevOps : Maîtrise du scripting (Python, Shell) et de l'Infrastructure as Code ( Terraform , Ansible). Connectivité : Utilisation d'APIs (REST, JSON, XML). Curiosité Technique : Notions sur Kubernetes, Docker, Kafka, SGBD (PostgreSQL, Oracle, NoSQL) ou Middleware (Tomcat, Tibco).

Missions principales Monter en compétence sur l’architecture technico-fonctionnelle des produits Participer aux rituels Agile : daily, sprint planning, backlog, démos, rétrospectives Analyse technique, conception et développement des évolutions Prise en charge de User Stories de bout en bout Développement de nouvelles fonctionnalités et améliorations techniques Réalisation de tests unitaires, d’intégration, fonctionnels et de performance Code reviews, merge requests, refactoring et optimisation Rédaction de documentation technique Support aux déploiements et contribution au MCO Résolution d’incidents en production et communication transverse avec les équipes Compétences techniques attendues Back-end Java : Java 11 minimum, Spring Boot, JPA / Hibernate, sécurité, API REST Front-end Angular : TypeScript, composants, services, RxJS, tests Tests : unitaires, intégration, robustesse, performance (JUnit, Cucumber) Architecture & industrialisation : CI/CD, Git, Jenkins, Sonar, revue de code, refactoring Temps réel / flux : Kafka, traitements haute performance et haute disponibilité Base de données : PostgreSQL, SQL, modélisation Scripting / exploitation : Shell, Apache, monitoring (Grafana / Prometheus, Graylog)

Recherche d’un profil technique senior orienté automatisation et intégration disposant d’une solide expérience en environnements systèmes complexes (Windows/Linux). Le consultant interviendra sur la conception, l’implémentation et l’optimisation de solutions techniques , avec un fort accent sur l’automatisation et la fiabilité des déploiements. Une expertise en scripting et outils d’automatisation (type Ansible) est indispensable, ainsi qu’une capacité à intervenir sur des problématiques variées (infrastructure, sécurité, réseaux). Le rôle nécessite également de bonnes compétences en analyse, résolution d’incidents et amélioration continue dans des environnements critiques. Une capacité à collaborer avec différentes équipes techniques et à produire une documentation claire est attendue.

Senior Développeur FULL REMOTE Javascript Front-end et back-end (les deux) avec NodeJS, Nest, react, typescript 6 à 8 années d'expérience, anglais B2/C1 Expériences contexte Pharma appréciées Mission en full remote Senior Développeur FULL REMOTE Javascript Front-end et back-end (les deux) avec NodeJS, Nest, react, typescript 6 à 8 années d'expérience, anglais B2/C1 Expériences contexte Pharma appréciées Mission en full remote Senior Développeur FULL REMOTE Javascript Front-end et back-end (les deux) avec NodeJS, Nest, react, typescript 6 à 8 années d'expérience, anglais B2/C1 Expériences contexte Pharma appréciées Mission en full remote