Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 3 jours de télétravail / semaine - Lyon (69) - Villeurbanne - Expérience de 5 ans minimum Et si vous preniez la direction de projets digitaux stratégiques dans un grand groupe bancaire, avec de vrais enjeux de transformation, de coordination multi-équipes et de décisions à fort impact ? Nous recherchons un.e Directeur.trice de Projet digital transverse pour intervenir chez l’un de nos clients du secteur bancaire, au sein d’une direction en charge des parcours digitaux liés à la bancarisation, à l’épargne et à l’entrée en relation client. Ici, vous ne pilotez pas un projet isolé. Vous intervenez dans un environnement complexe, avec plusieurs équipes, des enjeux métiers forts et des arbitrages à faire au bon niveau. Pourquoi ce poste existe ? Le besoin a évolué vers un rôle de Directeur de projet car : - l’environnement est multi-équipes et multi-domaines - les sujets sont visibles au niveau direction - les dépendances sont nombreuses (métier, IT, digital, conformité…) - les décisions ont un impact direct sur les parcours clients Vous intervenez sur des projets structurants autour de : - l’acquisition de nouveaux clients - les parcours d’entrée en relation - la souscription digitale de produits bancaires et d’épargne - les parcours self-care - l’adaptation des offres face aux néobanques et aux pure players Ce que vous allez piloter concrètement : Vous prenez la responsabilité de projets digitaux transverses dans un cadre Agile à l’échelle (type SAFe), avec plusieurs trains, squads et équipes contributrices. Selon les sujets, vous pourrez intervenir sur : - la transformation des parcours d’entrée en relation client - la création ou l’évolution d’offres digitales - la souscription en ligne de produits bancaires - la mise en conformité réglementaire de parcours existants - la coordination de projets impliquant plusieurs domaines SI Votre rôle consiste à : - cadrer les projets et sécuriser la trajectoire - coordonner plusieurs équipes non dédiées - gérer les dépendances entre métiers, IT et digital - arbitrer les priorités dans un contexte contraint - porter les sujets en comité et auprès de la direction - anticiper les risques et maintenir les engagements Vous êtes attendu.e sur une vraie posture de direction de projet, pas seulement de suivi.

Mission il/elle est garant du bon fonctionnement des solutions opérationnelles du client. Il/elle prend en charge les demandes du client et la résolution des incidents techniques complexes (niveau 2 et 3) Il/elle a un rôle de conseil auprès des clients sur les solutions et évolutions Il/elle peut prendre en charge des projets d'évolution ou d'exploitation. Activités clés Prendre en compte et traiter les demandes client, changements et/ou incidents complexes Gérer les escalades avec les clients et partenaires(constructeurs, éditeurs, sous-traitants) Peut être amené à participer aux évolutions des solutions Peut être amené a prendre des petits -moyens projets d'exploitation- d'évolution Maintenir la documentation des clients et rédiger des procédures d'exploitation Peut être amené a présenter les tableaux de bord techniques lors des comités clients Peut être amené à construire le service d'exploitation peut être amené a former les techniciens d'exploitation au contextes clients

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C’est votre future équipe Les équipes de Consortis, sont au cœur des enjeux actuels de Cybersécurité, Virtualisation & Cloud, Systèmes, Réseaux et Télécom, ainsi que sur les environnements Digital Workplace. Les compétences RPA et DevOps viennent renforcer ces offres pour accélérer l’agilité et l’efficacité opérationnelle des services délivrés. Ingénieur poste de travail H/F C’est votre mission Vous êtes passionné·e par l’environnement poste de travail et les écosystèmes Microsoft en grand compte ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu’ Ingénieur Poste de Travail N3 , vous êtes responsable du maintien en conditions opérationnelles et de l’évolution de notre environnement utilisateur. Côté build : Participer aux projets d’évolution et de modernisation des environnements Windows 11 Concevoir et maintenir les master images et packages applicatifs Administrer et faire évoluer MECM (ex SCCM) Déployer et configurer Microsoft Entra ID et Intune Gérer les stratégies de sécurité et les GPO via Active Directory Assurer la gestion et la mise à jour des pilotes et BIOS Côté run : Assurer le support niveau 3 sur les incidents complexes liés au poste de travail Analyser et résoudre les problématiques système et Office 365 Diagnostiquer les incidents via Microsoft Edge (mode debug) Garantir la stabilité et la performance des environnements utilisateurs Contribuer à l’amélioration continue et à la documentation technique Intervenir en support expert auprès des équipes N1/N2 C’est votre parcours Vous avez près de 10 ans d’expérience en environnement grand compte sur des fonctions d’ingénierie poste de travail. Vous aimez résoudre des problématiques complexes, industrialiser les environnements et améliorer l’expérience utilisateur, sans jamais cesser d’innover. Vous cherchez un cadre où votre expertise technique est reconnue et où la collaboration est essentielle. Un anglais technique est attendu dans le cadre des échanges et documentations. C’est votre expertise : Microsoft Windows 11 Microsoft Office 365 MECM (SCCM) Active Directory Microsoft Entra ID & Intune Gestion des pilotes & BIOS Debug Microsoft Edge WireShark (atout) C’est votre manière de faire équipe : Esprit d’analyse et sens du diagnostic Rigueur et autonomie Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires Sens du service et orientation solutionoç C’est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu’on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C’est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu’un échange métier avec un.e ingénieur.e d’affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C’est bon à savoir Lieu : Villejuif Contrat : CDI Télétravail : Hybride Salaire : De 50 K€ à 60 K€ (selon expérience) brut annuel Famille métier : Systèmes / Poste de travail Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c’est le vôtre.

• Piloter les engagements opérationnels : suivi des indicateurs, risques, coûts, actions correctives et reporting transverse. • Assurer le pilotage complet des versions : périmètre, jalons, qualité en entrée/sortie, coordination des contributions et gestion des aléas. • Animer les instances de suivi (cycles courts, comités qualités version, coordination RUN) et garantir la communication vers les équipes métiers et techniques. • Traiter, suivre, qualifier et prioriser les incidents et problèmes, structurer les plans d’actions et s’assurer de leur bonne exécution. • Coordonner les acteurs DSIN, métiers et production pour assurer la mise en œuvre fluide et sécurisée des livraisons (PROJETS, MEV, MCO). • Maintenir la traçabilité et la documentation (tests, PV, décisions, reporting version, plans d’amélioration). • Consolider et analyser les KPIs du RUN et des versions, identifier les axes d’optimisation et alimenter l’amélioration continue. • Contribuer à l’industrialisation des processus (méthodes, pratiques de release, qualité de service) et à la montée en maturité du pilotage transverse.

Chez TOHTEM, nous accompagnons l’un de nos clients sur un environnement Java orienté batchs métiers , et nous recherchons un Développeur Java Spring Batch H/F pour intervenir en régie à Paris . Vous serez au cœur du développement et de la maintenance de batchs critiques , tout en participant à des évolutions frontales. Si vous aimez le Java, Spring Batch et que vous êtes à l’aise avec Angular et les bonnes pratiques de développement, cette mission est faite pour vous. Vos missions : Concevoir, développer et maintenir des batchs en Java Spring Batch , en veillant à la performance, la stabilité et la lisibilité du code. Participer à des évolutions du Front (en Java / Angular) : corrections, améliorations et intégrations. Assurer la mise en œuvre, le test et le débogage des applications pour garantir la qualité et la robustesse du produit final. Rédiger et mettre à jour la documentation technique (batchs, architectures, décisions d’implémentation, procédures de déploiement).

Contexte du poste Dans une volonté de modernisation, notre client souhaite mettre en place une véritable plateforme DATA / BI intégrant également des composantes d’IA pour automatiser l’analyse et enrichir les décisions. Objectifs du projet Le consultant interviendra pour : Industrialiser et moderniser la production de KPI. Déployer et structurer une plateforme DATA / BI performante . Intégrer des mécanismes d’IA afin d'améliorer l’analyse (ex : ventes par périodes, stratégies d’implantation en pharmacies, insights automatisés…). Assurer la continuité, l’évolution et la pérennité de la solution sur le long terme. Environnement & Technologies Projet DATA / BI d’envergure, déjà initié via un prestataire externe. Le consultant prendra le relais pour poursuivre, compléter et maintenir le travail existant. Technologies : Databricks (technologie centrale du projet) Pipelines DATA / BI Stack analytique moderne Composants IA / Machine Learning intégrés progressivement

Au sein d'une direction des systèmes d'information organisée par pôles de compétences, vous prenez en charge des projets applicatifs stratégique. Vos missions 1. Structurer et cadrer le projet - Élaborer le plan projet : macro-planning, ressources, budget, charges, organisation. - Traduire une note de cadrage en un plan opérationnel clair et partagé. 2. Concevoir et spécifier - Piloter la rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées et/ou du dossier de conception. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de conception et d'infrastructure. - Garantir la bonne diffusion et prise en compte des documents par les équipes contributrices. 3. Planifier et organiser - Construire un planning précis et réaliste, intégrant les dépendances entre tâches. - Coordonner l'équipe de conception avec les responsables concernés. 4. Piloter l'exécution - Suivre l'avancement, identifier les écarts, sécuriser le reste à faire. - Animer les points projets, préparer les comités et produire les indicateurs de suivi. 5. Gérer les livrables et la qualité - Vérifier la conformité de l'ensemble des livrables aux objectifs du projet. - Superviser la préparation à la mise en production : - Synchronisation des équipes internes et des fournisseurs. - Rédaction des éléments nécessaires à l'exploitation du service. - Pilotage de la recette technique (VABF) puis de la phase d'observation en production (VSR). - Rédaction et validation des PV associés.

Contexte Dans le cadre d’un programme de transformation industrielle et de déploiement de nouveaux sites de production, nous recherchons un Chef de Projet IT Industriel afin de piloter le déploiement du système d’information d’un site industriel. Le Chef de Projet interviendra au cœur des équipes IT et métiers afin de coordonner l’ensemble des activités nécessaires à la mise en service du système d’information d’une usine (infrastructures, réseaux, cybersécurité, applications métiers et informatique industrielle). Il jouera un rôle central de coordination entre les différentes équipes techniques et métiers afin de garantir l’ouverture du site dans le respect des coûts, des délais et des standards qualité. Missions Le Chef de Projet pilotera l’ensemble du cycle de vie du projet. Gouvernance et pilotage Préparer et animer les instances de gouvernance projet (comités projet, comités de pilotage). Assurer le pilotage global du projet : planning, budget, ressources et risques. Produire les reportings d’avancement à destination de la direction du programme. Coordonner les différents acteurs IT et métiers impliqués dans le projet. Phase de cadrage Définir le périmètre et les objectifs du système d’information du site industriel. Organiser et animer les ateliers de recueil des besoins avec les équipes métiers. Construire la planification projet et identifier les jalons clés. Participer à l’estimation budgétaire et à la définition de l’architecture cible. Coordonner les audits techniques et fonctionnels éventuels. Phase de réalisation Piloter les activités des différents lots techniques (infrastructure, réseau, cybersécurité, applicatif, OT). Suivre l’avancement des travaux et assurer la gestion des dépendances entre les équipes. Identifier et gérer les risques projet. Superviser les commandes et déploiements matériels et logiciels. Phase de qualification Définir et suivre la stratégie de tests et de validation. Superviser les recettes fonctionnelles avec les utilisateurs métiers. Coordonner les activités de validation technique et de sécurité. Mise en production Préparer et piloter le plan de déploiement du système d’information. Organiser les comités Go / No-Go. Coordonner le déploiement des infrastructures et des équipements IT sur le site. Phase de stabilisation Mettre en place un support renforcé lors du démarrage du site. Piloter la gestion des incidents critiques. Assurer le transfert des activités vers les équipes d’exploitation. Informations complémentaires Environnement industriel international Possibilité de déplacements ponctuels sur sites industriels Télétravail partiel possible selon les phases du projet

Rejoignez une ESN ambitieuse et en pleine croissance ! Avec près de 40 ans d'expertise, notre client s'impose comme un acteur majeur de la transformation digitale. Fort d'un chiffre d'affaires de près de 100M€ et d'une équipe de 1000 talents, nous recrutons un(e) Responsable Comptable pour piloter l’ensemble des opérations comptables et fiscales de l’entreprise. Vous encadrez une petite équipe comptable et garantissez la fiabilité des comptes, le respect des obligations légales et la production d’une information financière de qualité pour la Direction. 1. Supervision de la comptabilité Superviser l’ensemble de la comptabilité générale et auxiliaire (clients, fournisseurs, trésorerie) Garantir la fiabilité des comptes et le respect des normes comptables françaises Piloter les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles Assurer le suivi des provisions, écritures d’inventaire et cut-off 2. Production des états financiers Préparer les comptes annuels (bilan, compte de résultat, annexes) Coordonner les relations avec les commissaires aux comptes Participer à la consolidation éventuelle du groupe Produire les reportings financiers pour la direction 3. Fiscalité Superviser les déclarations fiscales : TVA CVAE / CFE IS DAS2 Assurer la conformité fiscale et gérer les relations avec l’administration 4. Management de l’équipe comptable Encadrer et accompagner l’équipe comptable (2 personnes) Organiser la répartition des tâches et garantir la continuité des opérations Participer à la montée en compétences de l’équipe 5. Amélioration des processus Optimiser les processus comptables et les outils Participer aux projets de digitalisation et d’automatisation Sécuriser les procédures de contrôle interne

Nous recherchons un Développeur Oracle E-Business Suite pour intervenir sur le développement, la maintenance et l’évolution des applications basées sur Oracle EBS , notamment sur les modules financiers. Le candidat participera à l’analyse technique, au développement de solutions personnalisées et à l’intégration avec d’autres systèmes. Missions principales Développer et maintenir des solutions dans Oracle E-Business Suite Concevoir et optimiser des procédures et packages en PL/SQL Développer des écrans et personnalisations avec Oracle Forms Créer et maintenir des rapports avec XML Publisher / BI Publisher Participer à l’intégration des modules Oracle Financials Analyser les besoins fonctionnels et proposer des solutions techniques Assurer la maintenance corrective et évolutive des développements Compétences techniques requises Bonne maîtrise de Oracle E-Business Suite (R12 idéalement) Expertise en PL/SQL Développement avec Oracle Forms Création de rapports avec XML Publisher / BI Publisher Connaissance des modules Oracle Financials : General Ledger (GL) Accounts Payable (AP) Accounts Receivable (AR) Compétences supplémentaires appréciées : Oracle Reports Interfaces et APIs Oracle EBS Oracle Workflow

La Direction des Systèmes d'Information (DSI) met à disposition des milliers d'utilisateurs d'un groupe d'entreprises les outils, données et infrastructures nécessaires à leur activité, tout en garantissant sécurité, performance et évolutivité des systèmes d’information en France et à l’international. Mission Au sein de l’équipe dédiée à l’exploitation, à la sécurité, au réseau et à la téléphonie, vous assurez l’administration et le support des infrastructures réseau et téléphonie. Responsabilités principales Support à l’exploitation et administration des environnements réseau et téléphonie IP Gestion des incidents de niveau 2 et coordination avec le support de niveau 3 Relation opérationnelle avec les opérateurs et fournisseurs Mise en œuvre et maintenance des outils garantissant la cohérence des données Étude, préconisation et déploiement de solutions techniques Contribution aux projets dans le périmètre Participation au dispositif de support en temps réel

Missions principales : Rédiger et contribuer à la constitution des documents de cadrage, d’exploitation et de pilotage Définir les indicateurs de performance, du monitoring et des tests, Suivre les indicateurs, les communiquer et alerter en cas de difficultés, Coordonner et définir les stratégies de mise en production, Organiser et animer les ateliers, les réunions de suivi et autres rituels agiles, Accompagner les équipes dans les différentes étapes des projets avec des objectifs de qualité, de performance et de respects des engagements, Faciliter et coordonner les interactions entre les équipes et avec les différentes parties prenantes. Expertises attendues pour réaliser la prestation Maîtrise de l’architecture technique de l’internet, des réseaux et base de données, Maîtrise des outils de gestion de projet (Jira, Management visuel et autres), Maîtrise de l’anglais technique Références professionnelles sur des projets dans des environnements web, mobile et/ou IPTV, C Connaissance des problématiques liées au web (mise en cache, gestion de sites à fort trafic, sécurité, etc.), Connaissance des bonnes pratiques de conception, d’industrialisation et d’intégration continue, - Bonne culture web (ergonomie, expérience utilisateurs, etc.),

Pour travailler au sein de la Direction Gouvernance, Risque, Conformité d'un grand groupe assurance, en charge de la mise en conformité aux réglementations cyber. Programme de mise en conformité du groupe à la réglementation DORA -Rédaction de livrables clé en lien avec la réglementation -Suivi de la trajectoire des projets du programme : adéquation entre les réalisations des projets et les objectifs de conformité associés -Animation d’ateliers et apport d’expertise sur la réglementation -Revue de la trajectoire du programme : analyse des nouvelles publications réglementaires et identification des impacts sur le programme -Intervenir en support sur le périmètre d’activité du Référent conformité -Veille réglementaire et analyse d’impact des nouveaux textes (Cyber Resilience Act, AI Act, Cybersecurity Act, NIS 2…) -Mise à jour des tableaux de bords et reporting de conformité üParticipation aux activités de sensibilisation aux enjeux réglementaires (préparation de support, animation d’ateliers…) -Piloter et reporter sur les tâches d’expertise des différents projets -Mettre en place des rituels de pilotage pour produire un reporting clair : statut, météo, alertes, risques, décisions attendues, points de vigilance -Assurer la traçabilité des décisions, actions, risques et arbitrages -S’assurer de la priorisation des tâches, sécuriser le planning, anticiper les risques pour garantir l’atteinte des jalons -Assurer un reporting régulier et une remontée des alertes (risques, dépendances, arbitrages) vers le management Projet

Dans le cadre d’un programme Supply Chain visant à transformer les systèmes d’approvisionnement des points de vente sur un périmètre frais / produits à rotation rapide, nous recherchons un(e) Architecte SI / Architecte d’Entreprise confirmé(e) pour piloter l’architecture applicative et accompagner les équipes projet. Le programme implique la mise en place de trois nouvelles solutions logistiques et nécessite une coordination entre les équipes métier, IT et architecture. Missions : Conception et cadrage de l’ architecture applicative sur l’ensemble des périmètres du programme. Préparation et présentation des décisions d’architecture pour validation (Design Authority). Description et documentation des applications, flux et échanges inter-applicatifs. Mise à jour et maintien de la trajectoire d’architecture au fil des évolutions du programme. Collaboration avec les architectes techniques, system architects et parties prenantes métiers/IT. Contribution possible sur d’autres sujets Supply Chain ou programmes transverses selon charge. Livrables attendus : Dossier d’architecture (applications, données, flux) Dossiers de décision avec analyse de scénarios, recommandations et arbitrages

CONTEXTE : Dans le cadre du centre d’assistance informatique et plus particulièrement l’équipe en prise d’appels avec comme missions principales la formation et le soutient des front offices dans le but de contribuer à la satisfaction des utilisateurs. MISSIONS : Gestionnaire des formations pour les techniciens Front Office ayant des profils diversifiés. A cette occasion, devoir les dispenser et réaliser / maintenir les supports (livret de formation, QCM d’évaluation, matrice de compétences). Sensibilisation des techniciens sur la qualité de prise en charge des incidents/demandes et inculquer une culture du service client. Réaliser le maintien opérationnel de la base de connaissances et des modèles de saisie à disposition des techniciens dans l’outil ServiceNow Challenger la qualité de service des techniciens sur 2 axes principaux : • la prise en charge des sollicitations utilisateurs : accueil, posture, utilisation des outils, des bases de connaissance, du diagnostic (double écoute, autre moyen) • la qualité des informations retranscrites dans les tickets : au travers de la double écoute, du picking et des instances de partage avec les groupes support pour identifier les difficultés et les axes d’amélioration Etre le point d’entrée pour les techniciens Front Office afin de les accompagner dans la prise d’appel et ainsi augmenter le taux de résolution immédiate. Analyse des incidents unitaires afin de proposer/adapter des process, connaissances, consignes,…. Etre acteur dans la gestion des incidents majeurs en alertant la tour de contrôle, en positionnant un message ACD et en transmettant les consignes liées aux techniciens. Assurer un renfort des techniciens Front Office en assurant la prise d’appels en cas de pics d’activités, d’une absence imprévue de ressource dans l’équipe et pour maintenir votre niveau d’expertise technique sur le périmètre. Connaissance de l’environnement de travail informatique (Windows, messagerie, suite Office, navigateurs….). Capacités rédactionnelles et pédagogiques. Connaissance des processus ITIL et de l’outil Services Now.

Dans le cadre de la constitution d'une nouvelle équipe lié à un nouveau marché public, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Parc et de Stock Informatique afin d’assurer la gestion logistique et administrative des équipements IT. Véritable interface entre les équipes de support de proximité et la gestion logistique , vous garantissez la disponibilité du matériel nécessaire aux interventions et veillez à la fiabilité des données relatives au parc informatique. Vos missions Gestion du parc informatique Mettre à jour les outils de gestion de parc et d’inventaire. Garantir la traçabilité des équipements (réception, affectation, mouvements, sorties de parc). Maintenir une base d’actifs IT fiable et à jour. Participer aux inventaires et audits du parc. Gestion des stocks et flux logistiques Gérer les stocks d’équipements informatiques et de consommables. Maintenir les stocks tampons nécessaires à la continuité des interventions. Suivre les niveaux de stock et anticiper les besoins de réapprovisionnement. Organiser les transferts de matériel entre sites ou entre stocks. Préparation et mise à disposition du matériel Préparer les équipements nécessaires aux interventions des techniciens. Réaliser les opérations de pré-installation ou de configuration. Organiser la mise à disposition et la restitution du matériel. Vérifier l’état des équipements avant leur réaffectation. Suivi des commandes et cycle de vie des équipements Assurer le suivi des commandes, livraisons et délais fournisseurs. Gérer les relations avec les constructeurs ou prestataires dans le cadre du SAV. Gérer les retours, réaffectations et sorties de parc. Participer aux démarches de recyclage ou reconditionnement du matériel. Veiller au respect des procédures de sécurité et de confidentialité liées aux équipements.