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Les missions : Au sein d'une équipe archi, vous aurez 2 rôles : intervenir en tant qu'expert Front auprès des équipes métiers pour le delivery travailler sur les sujets plus orientés archi et socle : de Librairie GUI, Storybook, migration Vue 2 à 3... Compétences techniques : - Language/Framework: Typescript, VueJS (3), CSS3 - Connaissance / 1ère expérience dans le développement d'app en VueJS avec composition API et Pinia (vuetify, unoCSS est un plus) - Environnement de test : vitest ou jest (testing library est un plus) - Environnement de versionning : Git - Connaissance des outils orientés back (API Rest, GraphQL, Swagger, etc) Outils utilisés : - Outils de développement : VsCode, Vite, PNPM, nvm, esLint, Sonar, Storybook, vuetify, pinia, unoCSS - Outils de test : vitest, testing library - Environnements de déploiement : Jenkins, Ansible - Outils de gestion de projet : JIRA, Confluence

Dans le cadre du projet d’alignement des données du Système d’Information (SI), notre client recherche un profil spécialisé dans le lignage de programmes COBOL. L’objectif est d’assurer une meilleure compréhension des flux de données entre les applications mainframe, d’identifier les dépendances et de fiabiliser la documentation technique afin de répondre aux réglementations de l’ACPR. La mission consiste en :  L’analyse du code source COBOL et les scripts associés (JCL) afin d’identifier les flux de données entrants et sortants.  La réalisation du lignage fonctionnel et technique des programmes : traçabilité des données depuis leur origine jusqu’à leur consommation.  L’élaboration de la documentation (cartographie) des traitements et transformations appliquées aux données dans les programmes.  La contribution à la mise à jour du référentiel de lignage.

🎯 Titre du Poste Consultant(e) Business Analyst / AMOA IT Senior – Processus Énergie & CEE 📍 Localisation et Contexte de la Mission Lieu : Paris. Durée : Longue mission (avec potentiel de renouvellement sur plusieurs années). Contexte : Intégration à l'équipe de Maîtrise d'Ouvrage (MOA) en charge de la maintenance évolutive et corrective du Système d'Information (SI) dédié à la gestion des Certificats d'Économies d'Énergie (CEE) . Le consultant est la passerelle entre les équipes métier (réglementation, opérations) et les équipes IT de développement. 🛠️ Compétences et Livrables Attendus Le rôle principal est de traduire les besoins métier en exigences informatiques pour l'application CEE. Analyse Fonctionnelle : Recueil, challenge et formalisation des besoins exprimés par les équipes métier. Rédaction des Spécifications Fonctionnelles Détaillées (SFD) et du Cahier des Charges. Modélisation des processus métier (BPMN) et cartographie des flux du SI. Rédaction des User Stories et gestion du Backlog (Méthodologie Agile/Scrum). Qualité et Tests (Recette) : Conception et rédaction des Cahiers de Recettes Fonctionnelles (UAT) . Exécution et coordination des campagnes de tests d'intégration et fonctionnels. Suivi des anomalies et gestion du cycle de vie des bugs (JIRA/HP ALM). Pilotage de Projet : Assurer la coordination transverse entre les équipes métier, l'IT et les intégrateurs. Participation aux cérémonies Agile (Daily, Sprint Planning, Démo). Préparation de la Conduite du Changement et formation des utilisateurs finaux.

Nous vous invitons à relever de nouveaux challenges et à évoluer sur des projets d'expertise et d'innovation en prenant part à l'aventure Econocom. A travers sa marque Workplace Infra Innovation, l'activité Services en région Occitanie accompagne plus de 40 clients grands comptes et institutions publiques dans tout secteur d'activité dans la transformation de leur système d'information, à travers la mise à disposition de moyens humains et techniques. Ce qui vous attend : Au sein d'un grand groupe industriel, vous assurez le maintien en condition opérationnelle des infrastructures, le traitement des demandes et incidents ainsi que l'installation et la mise en place d'évolutions. Vos responsabilités : • Assurer le MCO et le MCS • Installer, configurer et maintenir les serveurs, espaces disques et baies de stockage • Administrer les plateformes de virtualisation • Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements • Définir les procédures d'intégration des solutions • Résoudre les incidents relatifs aux infrastructures • Gérer et mettre en place les scripts d'automatisation L'environnement technique : Windows 10-11, Windows server 2020, scripting : Powershell – vbscript, automatisation ansible, VMWare, GPO, SCCM, système de stockage. Ce que nous vous proposons : Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale Contrat : ouvert aux profils recherchant un CDI avec un démarrage dès que possible Localisation : prestation sur site client à Gramat (46500) Package rémunération & avantages : • Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences • Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation • Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.) • Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn • La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Référence de l'offre : g88r9cduyz

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement PAS DE FULL REMOTE NI SOUS TRAITANCE MERCI 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : La mission consiste à : Équilibrez le travail de développement stratégique avec les interruptions de soutien immédiates et le travail tactique. Interagissez avec les équipes d'assistance de première ligne, les utilisateurs professionnels le cas échéant et les autres équipes d'application qui utilisent des postes, y compris en hiérarchisant les demandes provenant de ces différentes sources. Responsable du cycle de vie complet des changements ; clarifier les exigences de l'entreprise, mettre en œuvre des changements, puis s'assurer qu'aucune régression n'a été introduite. Soutien technique de troisième ligne au besoin. L'équipe positions, au sein de laquelle se déroule cette mission, est responsable des services de gestion des positions et de l'API client associée. Le champ d'application comprend plusieurs classes d'actifs des marchés mondiaux - dérivés de taux d'intérêt, devises, obligations, pensions, contrats à terme, MBS, dérivés EQD. L'un des principaux objectifs de l'équipe est de faire progresser la plateforme, tout en répondant au support et aux demandes ad hoc dans un environnement en évolution rapide avec des exigences commerciales en constante évolution.

Dans le cadre du renforcement de notre service communication, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication (H/F) pour participer activement à la création et à la diffusion de nos supports de communication internes et externes. Vos principales missions : Création et déclinaison de supports de communication : conception de visuels print et digitaux selon la charte graphique (plaquettes, catalogues, PLV, annonces presse, stands, etc.), suivi de production avec les prestataires externes. Gestion de projets et coordination : recueil des informations techniques auprès des services internes, respect des délais et du budget, pilotage des adaptations pour les différentes entités du groupe. Valorisation de l’image de marque : production de contenus illustrant nos réalisations clients et chantiers (storytelling, photographies, références) afin de renforcer la notoriété du groupe en France et à l’international.

Contexte de la mission: Dans le cadre d’un programme de transformation data au sein d’un grand acteur du secteur bancaire, nous recherchons un Data Designer afin de renforcer les équipes en charge de la modélisation et de la structuration des données. Le poste s’inscrit dans un contexte de refonte des processus data et de standardisation des pratiques au sein des équipes métiers et IT. L’objectif principal est d’assurer la cohérence, la qualité et la lisibilité du modèle de données tout en accompagnant les utilisateurs dans la définition et la mise en œuvre des bonnes pratiques de gestion et de gouvernance. Responsabilités principales: · Concevoir et maintenir les modèles de données conceptuels et logiques . · Rédiger la documentation fonctionnelle et technique liée à la modélisation des données. · Définir et formaliser les processus de gestion, de configuration et de paramétrage liés à la donnée. · Contribuer à la mise en place des règles de gouvernance , de qualité et de sécurité des données. · Participer à la coordination fonctionnelle entre les équipes techniques et les utilisateurs métiers. · Identifier les améliorations possibles des flux et processus existants afin d’optimiser la circulation et la valorisation de la donnée. Stack et environnement technique: · Outils de modélisation : PowerDesigner, Erwin Data Modeler, UML, Merise · Gouvernance & documentation : DataGalaxy, Collibra, Alation (ou équivalent) · Bases de données : SQL, Oracle, Snowflake (souhaité) · Cloud : AWS · BI / Data Tools : Tableau, Dataiku (en support) Profil recherché: · Minimum 4 à 6 ans d’expérience dans la conception et la modélisation de données (Data Designer, Data Architect, Data Modeler ou équivalent). · Excellente compréhension des modèles de données relationnels et dimensionnels . · Capacité à traduire les besoins métiers en structures de données claires et exploitables. · Expérience dans la définition de processus fonctionnels et la coordination inter-équipes . · Sens du détail, rigueur documentaire et bonne compréhension des enjeux de gouvernance data. · Une première expérience dans le secteur bancaire ou financier est un atout significatif. Informations complémentaires: · Localisation : Île-de-France (hybride possible) · Démarrage : ASAP

Business Process Owner (BPO) – Transformation Digitale Interne Contexte Dans le cadre de sa transformation digitale, notre client recherche un Business Process Owner pour accompagner la structuration, l’optimisation et la digitalisation de ses processus internes . Missions principales Optimiser et automatiser les processus métiers, en s’appuyant sur l’écosystème digital et la DSI existante. Assurer la structuration et la qualité des processus, avec mise en place d’indicateurs pertinents. Participer à la conduite du changement auprès des équipes internes. Avoir une vision transverse entre les métiers et la DSI : décloisonner les fonctions support, IT et métiers. Être capable de faire parler la data (analyse, valorisation) sans nécessairement la mettre en place techniquement. Travailler en AMOA / AMOE fonctionnelle sur des sujets Finance & RH. Challenger les processus existants , en s’inspirant des meilleures pratiques et des solutions éditeurs. Assister à la supervision des déploiements et veiller à l’ opérationnalisation et l’optimisation des processus. Profil recherché Expérience en gestion de projets IT et transformation digitale interne. Bonne compréhension des environnements Finance, Comptabilité, RH / SIRH . Capacité à raisonner en termes de processus et efficacité opérationnelle . Compétences en conduite du changement et AMOA/AMOE fonctionnelle . Capacité à naviguer entre vision stratégique et suivi opérationnel.

Dans le cadre de ses initiatives Industrie 4.0 , le centre de compétences industriel d’un grand groupe du secteur de la défense et de l’aéronautique cherche à renforcer son équipe maîtrise d’ouvrage avec un PMO expérimenté . Ce renfort vise à accompagner la transformation digitale de l’environnement industriel à travers plusieurs chantiers stratégiques autour de l’ IoT, du MES, de l’intelligence artificielle, de la RPA et des réseaux industriels (RIN) . Le consultant interviendra en appui direct du pilotage des projets, contribuant à la planification, au reporting, au suivi de l’avancement et à la coordination des équipes techniques et métiers. Il jouera également un rôle clé dans la mise en place des bonnes pratiques de gouvernance projet et l’amélioration continue des processus de gestion de la performance industrielle

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Chargé de conduite du changement (H/F) à Lyon, France. Contexte : Accompagner la transition de l’équipe vers un mode “Run Produit” , tout en soutenant la diffusion d’une culture produit et d’une approche orientée utilisateurs. Les missions attendues par le Chargé de conduite du changement (H/F) : Accompagnement & communication produit Participer à la gestion quotidienne du produit ServiceNow et à son évolution fonctionnelle. Animer la communication autour du produit auprès des utilisateurs (news, formations, supports, FAQ, etc.). Créer et animer des groupes utilisateurs pour recueillir les retours terrain et favoriser l’adoption. Être un point de contact privilégié entre les équipes techniques et les utilisateurs métiers. Acculturation & conduite du changement Contribuer à l’acculturation des équipes internes à la démarche produit (vision, priorisation, backlog). Promouvoir les bonnes pratiques de l’outil et aider les utilisateurs à en tirer pleinement parti. Participer à la rédaction et à la mise à jour des documentations fonctionnelles et supports pédagogiques. Identifier les irritants utilisateurs et proposer des actions correctives ou d’amélioration continue. Support & suivi du run Aider à la priorisation et au suivi des demandes dans le backlog produit. Suivre les incidents, relayer les besoins auprès des équipes techniques et assurer leur résolution. Participer à la planification et à la validation des mises en production. Méthodologie : Agile / approche Produit Outils de travail : Jira, Confluence, Teams, SharePoint

Notre client , un acteur majeur du secteur financier, recherche un consultant confirmé pour l’accompagner dans la conception, le déploiement et l’exploitation de plateformes d’infrastructure Cloud (IaaS) basées sur OpenStack , au service de l’ensemble des entités du groupe. Dans le cadre du renforcement stratégique de ses plateformes Cloud IaaS , le client souhaite intégrer un ingénieur Cloud expérimenté , capable d’intervenir à la fois sur les activités de conception (Build) et d’ exploitation (Run) d’infrastructures critiques. Ces plateformes constituent le socle technique de l’ensemble des environnements du groupe. Missions principales : Le consultant interviendra sur deux volets : 1. Exploitation et Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) Administration et supervision des plateformes OpenStack Gestion du matériel et des datacenters Résolution d’incidents de niveaux 3 et 4 Gestion capacitaire et mise en conformité avec les exigences de sécurité 2. Architecture et DevOps Conception d’infrastructures et intégration de technologies open source Automatisation via des chaînes CI/CD Gestion d’infrastructures as code Rédaction de la documentation technique et exploitation des designs produits Livrables attendus : Plateformes OpenStack déployées, sécurisées et pleinement opérationnelles Documentation d’architecture (HLD / LLD) Scripts et outils d’automatisation Rapports de supervision et d’analyse de performance

En lien direct avec la Direction Générale et les Chefs de service, vous pilotez l'ensemble de la fonction RH sur votre périmètre : 1. Gestion opérationnelle RH Superviser l'administration du personnel (contrats, paie, suivi des absences, mutuelle, etc.) en lien avec un(e) gestionnaire RH ou un cabinet externe ; Garantir la bonne application du droit du travail et de la convention collective du secteur de la santé Conseiller les managers sur l'ensemble des sujets RH : disciplinaire, mobilité, évolution, recrutement, etc. 2. Développement RH et accompagnement des équipes Piloter la politique de recrutement, d'intégration et de fidélisation des talents ; Développer les compétences via la formation, les entretiens annuels et le suivi des parcours professionnels ; Favoriser un climat social sain et une communication fluide entre les équipes soignantes, administratives et la direction. Management et accompagnement d'équipe RH 3. Projets transverses et stratégie RH Accompagner la direction dans les projets de transformation (GPEC, attractivité, qualité de vie au travail) ; Participer aux négociations avec les partenaires sociaux et à la mise en place des accords d'entreprise ; Être force de proposition pour moderniser les pratiques RH et promouvoir la marque employeur du site

Rejoignez notre Équipe Interaction Client (IC) Vous êtes passionné(e) par le support IT et souhaitez intégrer une équipe dynamique et innovante ? Nous recherchons un(e) technicien(ne) support IT à Nantes ou Bordeaux, pour renforcer notre équipe IC, composée de 13 personnes, spécialisée dans l’intégration du logiciel KIAMO (solution pour les centres de contacts) . Responsabilités : Identifier et qualifier les demandes clients : déterminer la nature, la priorité et le périmètre concerné. Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques : apporter des solutions rapides et efficaces. Analyser les problèmes complexes : proposer des solutions correctives adaptées. Communiquer régulièrement avec les clients : les tenir informés de l’état d’avancement de leurs demandes. Conseiller les clients : partager les bonnes pratiques d’utilisation de nos solutions. Superviser l’évolution des tickets clients : respecter les délais de résolution (SLA). Escalader les incidents complexes : en interne ou vers les partenaires et éditeurs en support N3. Contribuer à l’amélioration continue des services : partager les retours d’expérience avec l’équipe. Participer à la rédaction de documentation technique : garantir une information claire et accessible.

Nous recherchons pour l'un de nos client grand compte dans le secteur de l'édition un ingénieur système pour intervenir sur les sujets suivants: Projet de migration des serveurs 2008 vers 2016. Projet de refonte d‘infrastructure DHCP. Gestion d’un Parc informatique de plus de 1500 serveurs (physiques et virtuelles). Administration des serveurs Windows 2008, 2012 et 2016 du SI. Administration de l'active directory 2012 R2. Troubleshooting des serveurs. Administration de l’infrastructure VSPHERE Microsoft Azure Migration vers le cloud MySQL Administration cluster SQL.

La mission consiste à assurer un rôle de Project Manager / Business Analyst dans un contexte d'évolution réglementaire LCB-FT au sein d'un établissement financier : - évolutions des processus métiers - évolution de systèmes d'information Livrables : - Gestion de projet : suivi d'avancement, présentations, reporting - Expression de besoin, spécifications fonctionnelles - Ateliers avec Métier, MOA et MOE Anglais courant obligatoire Établissement financier international, interface entre métiers conformité, risques et IT.

📑 CDI / Freelance / Portage salarial 💻 Télétravail : 2 à 3 jours par semaine 🕐 Démarrage : ASAP Nous recherchons un(e) Consultant(e) SAP FI-CO expérimenté(e) pour une belle opportunité de mission au sein d’un grand groupe industriel international, acteur majeur dans le domaine de la mobilité et de la production. La mission s’inscrit dans un contexte de transformation SAP : le système ERP actuel évolue, et le périmètre couvre les domaines Finance et Controlling. Vous interviendrez à la fois sur des évolutions fonctionnelles et sur un projet de migration vers des solutions plus récentes (type S/4 HANA / SAP RISE). Vos principales responsabilités : – Participer aux ateliers métiers, rédiger les spécifications fonctionnelles et les user stories – Contribuer à la mise en œuvre des évolutions sur le module SAP FI-CO – Participer à la phase de tests et au support utilisateur – Accompagner les équipes Finance/Contrôle de gestion lors des clôtures mensuelles – Travailler en méthodologie Agile dans un environnement international (échanges en anglais)