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Dans le cadre d'un projet à forte valeur technologique, nous recherchons un Ingénieur Système Senior / Chef de Projet Intégration Électrique pour intervenir sur la conception, le développement et l'intégration de systèmes complexes. Vous serez impliqué sur l'ensemble du cycle de vie du projet, depuis l'analyse des besoins et la définition des exigences jusqu'aux phases d'intégration, de validation, de recette et de mise en service. Véritable référent technique, vous assurerez la cohérence globale des solutions développées en coordonnant les différentes disciplines impliquées (électricité, électronique, informatique et logiciel). Vous serez également l'interlocuteur privilégié des clients pour les aspects techniques, en veillant à la bonne compréhension des besoins, au respect des exigences et à la réussite des jalons projet. Dans un environnement exigeant et innovant, vous contribuerez à la rédaction de la documentation technique, au pilotage des activités d'intégration et d'essais, ainsi qu'à l'accompagnement des équipes jusqu'à la livraison finale des systèmes. Votre expertise technique et votre capacité à fédérer les différents intervenants seront des facteurs clés de succès pour mener à bien les projets qui vous seront confiés.

Le contexteDans le cadre d'un programme de transformation industrielle visant à renforcer la continuité numérique et à harmoniser les processus d'ingénierie, nous recherchons un(e) Chef de projet déploiement projets métier PLM afin d'accompagner un acteur du secteur nucléaire dans le déploiement de sa plateforme PLM. Quelques éléments pour mieux comprendre l'environnement : Secteur d'activité : ⚛️ Industrie nucléaire Organisation : Équipe projet CCM, en lien avec le directeur de programme PLM, les équipes métiers et techniques ainsi que les parties prenantes des projets d'ingénierie. Enjeux : Piloter et sécuriser l'intégration des projets d'ingénierie dans une plateforme PLM, préparer les utilisateurs et les données, et accompagner l'adoption jusqu'à la stabilisation. Ce que tu feras concrètementDans le cadre de cette mission, tu seras notamment amené(e) à : ➞ Évaluer l'éligibilité et la maturité des projets à intégrer à la plateforme, identifier les écarts et formaliser les prérequis. ➞ Construire et piloter la roadmap des déploiements, en définissant les jalons, les dépendances, les plannings et les ressources nécessaires. ➞ Organiser la gouvernance des projets : kick-off, identification des parties prenantes, définition des rôles et responsabilités (RACI) et suivi des décisions. ➞ Coordonner les équipes métiers et techniques autour de la préparation des données, des accès, des environnements, de la formation et de la conduite du changement. ➞ Préparer et sécuriser les bascules : critères de go/no-go, plan de cutover, gestion des risques, démarrage et hypercare. ➞ Suivre l'adoption de la plateforme après le déploiement, piloter les actions correctives et assurer le reporting auprès de l'équipe projet et du directeur de programme. ➞ Capitaliser sur les retours d'expérience afin d'améliorer les méthodes et les outils de déploiement. Ton environnementTechnologies : PLM, 3DEXPERIENCE, ENOVIA. Outils : MS Project, Primavera ou équivalent, Jira, Confluence. Méthodologies : Pilotage de projets SI/PLM, gouvernance projet, conduite du changement et suivi de l'adoption.

La mission consiste à intervenir en tant que profil hybride Business Analyst / Chef de Projet Sécurité dans le cadre du déploiement mondial d'une solution de micro-segmentation Illumio pour un acteur majeur du secteur assurance / services financiers. Le consultant aura pour rôle de piloter les déploiements, d'accompagner les équipes sur les aspects fonctionnels et opérationnels, et de contribuer à la gouvernance de la plateforme. Il interviendra notamment sur l'inventaire applicatif, la définition des stratégies de tagging, la mise en place des politiques de segmentation, la préparation des runbooks et l'accompagnement des équipes vers une autonomie complète sur la solution.

Contexte et objectif Dans le cadre du développement de nos activités et de l'accompagnement de projets de transformation bancaire, nous souhaitons identifier et recruter des profils expérimentés disposant d'une solide expertise fonctionnelle dans le secteur bancaire. Nous recherchons avant tout des professionnels capables de comprendre les enjeux métiers, d'échanger efficacement avec les équipes opérationnelles et IT, d'analyser les besoins fonctionnels et de contribuer à la mise en œuvre de solutions adaptées aux exigences du secteur bancaire. La priorité sera donnée à la qualité fonctionnelle des candidats, à leur connaissance concrète des métiers bancaires et à leur capacité à intervenir rapidement sur des projets opérationnels.

Bonjour à tous, Lieux de la mission possibles : au choix Sochaux (25) ou Etampes (91) Présentiel : 3 jours par semaine Démarrage : ASAP ou 1 mois de préavis Le contexte Au sein de l'IT central d'un grand groupe industriel international, vous renforcez une équipe de chefs de projet qui fonctionne comme un fournisseur de services pour les métiers. Les métiers arrivent avec un besoin ou un cahier des charges ; l'IT trouve, cadre et met en place la solution. Les projets portent sur des applications utilisées par les équipes d'ingénierie (domaines transverses : matériaux, qualité, conformité, outils CAx, applications AR/VR). Aucune expertise métier n'est demandée : une culture d'ingénieur suffit. Le rôle Vous menez plusieurs projets courts (2 à 3 mois) en parallèle, typiquement 3 à 4 à la fois. Exemples : migration d'applications internes vers une solution cloud, gestion des utilisateurs de logiciels sur un portail. Vous ne développez pas : vous pilotez de bout en bout. ▪ Analyse : recevoir la demande métier et analyser le besoin ; ▪ Harmonisation : vérifier si une solution équivalente existe déjà dans le groupe ; ▪ Choix de la solution : privilégier une solution du marché, sinon faire développer en interne ; ▪ Cadrage : affiner le besoin, aider le métier sur son cahier des charges, rédiger et faire valider les spécifications ; ▪ Chiffrage : consolider les estimations des développeurs (développement, tests, gestion de projet) et faire une offre au client interne ; ▪ Pilotage : planning, suivi des développements, des évolutions et des anomalies, coordination avec les éditeurs, les architectes et les équipes IT, jusqu'à la mise en service. Environnement international : environ trois quarts des réunions se tiennent en anglais. Formation Bac+3 à Bac+5 en informatique ou ingénierie, ou équivalent.

Nous recherchons pour un de nos clients du secteur public un Business Analyst / Chef de projet H/F pour une mission à pourvoir dès que possible sur le secteur de Metz dans le Grand-Est. Vos missions : 1. Coordination et aiguillage amont des demandes de support Qualifier, analyser et orienter les demandes vers les acteurs compétents. Piloter l'activité de support au quotidien et contribuer à la gestion des priorités. Identifier les risques, alertes et points de blocage et coordonner les actions de résolution. 2. Préparation des instances de coordination des parties prenantes Préparer, organiser les réunions de suivi de l'activité. Faciliter la communication et le partage d'informations entre les parties prenantes. Produire les supports de suivi et assurer le pilotage des plans d'actions. 3. Amélioration continue des processus Accompagner la définition, la formalisation et l'évolution des processus de support et de maintenance. Contribuer à l'optimisation des pratiques et des modes de fonctionnement. Veiller à l'application des procédures et des bonnes pratiques. 4. Pilotage des KPI et reporting Définir, produire et consolider les indicateurs de pilotage de l'activité. Élaborer les tableaux de bord et les reportings opérationnels. Analyser les résultats, identifier les axes d'amélioration et proposer les actions associées. Assurer le suivi des engagements de service et de la performance globale de l'activité.

Contexte Le projet prévoit le déploiement d'une solution open-source Auto Multiple Choice (AMC OMR, version stable minimale 1.5) en architecture client-serveur intranet, ainsi qu'une expérimentation pilote, une généralisation et d'un accompagnement post-installation . Le Chef de projet IT assure la gouvernance de l'ensemble du dispositif et l'interface avec l'ensemble des parties prenantes. Mission Piloter de bout en bout la fourniture, l'installation, la configuration, les tests, l'expérimentation pilote, la mise à l'échelle et la pérennisation de la solution AMC OMR. À ce titre, le Chef de projet Digital & IT définit le cadre de gouvernance, coordonne les équipes techniques, pédagogiques et institutionnelles, sécurise les délais, les coûts, la qualité et les dépendances, et veille à la conformité des matériels, logiciels et prestations. Il organise les arbitrages, supervise la maîtrise des risques, garantit la traçabilité des décisions et des changements, et s'assure de l'appropriation durable de la solution par les utilisateurs. Il prépare enfin la validation de l'ensemble des livrables et rend compte de l'avancement, des résultats et des points d'attention aux instances de pilotage. Activités principales • Cadrage et gouvernance : définir le périmètre, le planning, les responsabilités, les jalons, les circuits de validation et les critères de réussite du projet. • Pilotage et coordination : coordonner les parties prenantes, les prestataires et les interventions sur site, suivre les ressources et les engagements contractuels, et organiser les arbitrages nécessaires. • Supervision technique : contrôler la fourniture, l'installation et la configuration des matériels, du réseau et des solutions AMC OMR, PostgreSQL et Samba, en veillant à la sécurité, aux accès et aux sauvegardes. • Recette et qualité : organiser les tests techniques et fonctionnels, suivre les anomalies, vérifier la conformité des prestations et obtenir la levée des réserves avant la mise en service. • Pilote et généralisation : conduire l'expérimentation, analyser les résultats et les retours utilisateurs, puis préparer et sécuriser le déploiement progressif sur les différents sites. • Accompagnement et transfert : coordonner la formation, l'assistance à la prise en main, la documentation et le transfert de compétences afin de favoriser l'appropriation de la solution. • Suivi et pérennisation : piloter les risques, les changements, la performance et le reporting, puis formaliser les dispositifs de maintenance, de support et de pérennisation ainsi que le rapport final. Résultats et livrables attendus • Planning consolidé, dispositif de gouvernance et tableaux de bord validés. • Procès-verbaux de recette et de mise en service pour chaque institut. • Rapport de la phase pilote précisant les résultats, incidents et ajustements. • Plan de généralisation, plan de pérennisation et d'appropriation, et rapport final du projet. • Ensemble des livrables contractuels remis dans les délais et validés par les parties prenantes.

Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Agil-IT, située à Isneauville (près de Rouen) est une entité spécialisée en Data, Développement et pilotage de projets IT. Forte de plus de 20 ans d'expertise, elle accompagne les entreprises, principalement implantées en Normandie dans leur transformation digitale. C'est au sein de cette entité, que se développe notre expertise Data. Chiffres clés : 7,8 M€ de CA | 65 consultants en 2025 Une structure à taille humaine où vos compétences et votre savoir être font la différence. Reconnue pour son exigence technique et ses valeurs humaines, elle est aujourd'hui un acteur clé en offrant des prestations d'audit, de conseil, de mise en œuvre, de migration, de support et des formations pour diverses clients. Votre mission (si vous l'acceptez) : Piloter des projets et évolutions ERP, avec un focus particulier sur les domaines SAP SD et MM Logistique. Garantir le respect des coûts, de la qualité et des délais des projets qui vous sont confiés. Animer et coordonner les différentes parties prenantes du projet : chefs de projets, experts SAP, référents fonctionnels, Key-Users, DSI et management. Planifier les activités, suivre l'avancement et mettre en œuvre les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs. Identifier, évaluer et piloter les risques projet. Gérer les demandes de changement ainsi que la documentation projet. Préparer et accompagner le passage des différents jalons projet. Intervenir également sur des sujets plus opérationnels : suivi des évolutions, analyse et coordination de la résolution des bugs remontés par les métiers. Être force de proposition dans l'amélioration continue des processus et du fonctionnement des équipes. Le terrain de jeu ? Un environnement grand compte. Un contexte de projets informatiques et d'évolutions ERP à forts enjeux. Des interactions quotidiennes avec des interlocuteurs variés : équipes IT, métiers, experts SAP, Key-Users et management. Un périmètre fonctionnel centré sur SAP SD / MM et la logistique. Une mission basée en Normandie (Le Havre), avec une prise de poste ASAP. Le profil que nous recherchons : Vous disposez d'une expérience significative en pilotage de projets informatiques / ERP, idéalement dans un environnement SAP. Vous avez de solides connaissances sur les modules SAP SD et MM, notamment sur les problématiques logistiques. Vous avez déjà évolué dans un contexte AMOA / gestion d'évolutions ERP et savez faire le lien entre les enjeux métiers et les équipes IT. Vous êtes à l'aise avec le pilotage des coûts, délais, risques, qualité et planning. Vous savez travailler avec des interlocuteurs variés : experts SAP, métiers, Key-Users, chefs de projets, DSI, CODIR et COMEX. Vous êtes capable de gérer aussi bien le pilotage projet que le day-to-day opérationnel : suivi des évolutions, incidents et bugs. Vous faites preuve de rigueur, d'esprit critique, d'autonomie et de proactivité. Votre capacité à communiquer, fédérer et coordonner est un véritable atout. Une expérience dans un environnement industriel / grand compte serait fortement appréciée. Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Échange opérationnel : Je propose votre candidature au référent (Commercial, SDM, coordinateur…) du compte client, qui échange ensuite avec vous afin de valider votre adéquation avec le besoin. Proposition de mission : Si tout colle, on propose votre CV à notre client ! Conditions de rémunération : Statut : Indépendant / Freelance TJM : Entre 500€ et 550€ (Selon votre expertise) Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !

🌟 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'un de nos clients au nord de Toulouse (31), un Chef de projet SAE H/F. Démarrage : ASAP Lieu : Nord de Toulouse (31) Télétravail : Pas de télétravail possible sur la période d'essai (non-négo) Contrat : CDI dans le cadre d'une pré-embauche interne chez notre client 👉 Vous interviendrez chez notre client côté métier en tant que Chef de projet SAE H/F. À ce titre, vos missions seront : Gérer les projets liés à la solution d'archivage électronique pour des clients grands comptes Assurer les notions de qualité, coût, délai, planning Analyser, piloter et coordonner les projets (plusieurs en parallèle) Échanger avec les différentes parties prenantes : internes / externes

🌟 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'un de nos clients près de Bordeaux (33), un Chef de projet SAE H/F. Démarrage : ASAP Lieu : Près de Bordeaux (33) Télétravail : Pas de télétravail possible sur la période d'essai (non-négo) Contrat : CDI dans le cadre d'une pré-embauche interne chez notre client 👉 Vous interviendrez chez notre client côté métier en tant que Chef de projet SAE H/F. À ce titre, vos missions seront : Gérer les projets liés à la solution d'archivage électronique pour des clients grands comptes Assurer les notions de qualité, coût, délai, planning Analyser, piloter et coordonner les projets (plusieurs en parallèle) Échanger avec les différentes parties prenantes : internes / externes

Nous recherchons un(e) Chef de projet MOE / Chef de projet technique pour piloter des projets informatiques de bout en bout, de leur cadrage jusqu'à leur mise en production. Véritable chef d'orchestre côté technique, vous coordonnez les équipes en charge de réaliser la solution, assurez le respect des délais et du budget et assurez le reporting auprès de la direction et des parties prenantes. Vos missions Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des projets : Piloter le cadrage et la planification des projets SI Définir les jalons, suivre l'avancement et garantir le respect des délais Coordonner les équipes techniques : développeurs, intégrateurs, architectes et prestataires Organiser et suivre les phases de développement, tests, recette et mise en production Gérer le budget, le plan de charge et les ressources nécessaires aux projets Identifier et suivre les risques, les dépendances et les plans d'actions Préparer et animer les comités de pilotage (COPIL) Assurer le reporting auprès de la direction et des différentes parties prenantes Veiller à la bonne réalisation des solutions conformément aux objectifs définis

Un moteur de calcul des exigences en fonds propres change de génération : conçu il y a plusieurs années en PL/SQL, il bascule vers un traitement en mémoire pour diviser ses temps de calcul. L'outillage web qui sert aux équipes métier à piloter ce moteur est à construire, et c'est cette brique que vous prenez en main. Concrètement, vous écrivez les exigences fonctionnelles, vous montez la stratégie de recette et ses scénarios, vous tenez les workshops avec les équipes métier, vous alimentez et suivez le backlog dans JIRA, vous signez les procès-verbaux de recette et vous restez aux côtés des développeurs jusqu'à la livraison. Vous discutez d'égal à égal avec les Product Owners et les référents des squads, et vous challengez les choix d'implémentation plutôt que de les enregistrer.

Mission de l'équipe : Au sein d'une grande banque européenne, la mission s'inscrit dans les activités de Cash Management, dans un environnement international. L'équipe est chargée de la qualification des fichiers de paiement transmis par les clients entreprises, de l'analyse des anomalies et de la sécurisation de leur intégration dans les environnements de test. Le chef de projet Testing intervient en coordination avec les équipes métier, IT et les chefs de projet en France et à l'international. 1. Qualification des flux de paiement et paramétrage des environnementsAssurer la création et le paramétrage des environnements de qualification clients selon les modalités de connectivité bancaire : SWIFT FIN, FileAct, FTPS, SFTP et EBICS. Réaliser les tests des fichiers de paiement XML et suivre leur bonne intégration dans les environnements de qualification. 2. Analyse des rejets et investigation techniqueAnalyser les fichiers de paiement en anomalie, en suspens ou rejetés, en s'appuyant sur les spécifications techniques et fonctionnelles. Effectuer les injections, extractions et réexécutions de fichiers nécessaires aux investigations. Identifier les causes des dysfonctionnements en coordination avec les équipes IT et les experts fonctionnels. 3. Coordination, restitution et amélioration continueRestituer les résultats des tests et les conclusions des investigations dans un langage clair et exploitable par les interlocuteurs clients. Accompagner les nouveaux utilisateurs dans la prise en main des outils de test et contribuer à l'amélioration des processus et de la documentation de qualification. Prestations demandéesLa mission aura pour principales responsabilités : • Paramétrer les environnements de test et les connectivités bancaires. • Réaliser les tests d'intégration des fichiers de paiement XML et MT. • Analyser les rejets, anomalies et suspens de traitement. • Effectuer les injections, extractions et réexécutions de tests. • Coordonner les investigations avec les équipes métier et IT. • Formaliser et restituer les résultats des tests aux interlocuteurs clients. • Participer à l'amélioration des procédures et à la formation des utilisateurs. Secteur d'activité : Banque / Corporate Banking / Cash Management Calendrier : Du 16/11/2026 au 31/12/2026, renouvelable.

Nous recherchons un Chef de projet MOE / Release Train Engineer (RTE) – Pilotage Train Contrat & Facturation pour le compte de notre client, acteur majeur dans le secteur des assurances. Dans le cadre d'un programme stratégique de transformation de son système d'information, notre client poursuit la modernisation de son domaine IARD et recherche un profil expérimenté pour piloter un train Agile dédié aux activités Contrat et Facturation. Vous interviendrez dans un environnement complexe, organisé selon un modèle Agile@Scale / SAFe, avec une forte dimension de pilotage, de coordination transverse et de tenue des engagements. Véritable chef d'orchestre du train, vos principales missions seront : Piloter l'activité du train et garantir l'adéquation continue entre la capacité des équipes et les demandes ; Assurer le bon écoulement des sujets au travers des différentes phases afin de maintenir la vélocité du train ; Suivre l'avancement des features, des jalons et des engagements ; Construire et maintenir les indicateurs, tableaux de bord et outils de pilotage permettant de garantir une visibilité claire sur l'avancement ; Identifier, anticiper et remonter les risques, dépendances et points de blocage, puis coordonner les actions nécessaires à leur résolution ; Garantir la synchronisation des différentes parties prenantes : Scrum Teams, Product Management, architectes, Business Owners et équipes projets ; Assurer la coordination transverse avec les autres trains, programmes et portefeuilles du SI ; Produire un reporting régulier auprès du management, des directions IT et des directions de programme ; Veiller à l'alignement entre la stratégie métier, la roadmap, les objectifs des PI et la livraison effective de valeur ; Accompagner l'amélioration continue du train en proposant des actions concrètes permettant d'optimiser les coûts, les délais et le time-to-market ; Préparer et faciliter les différents temps forts du train : PI Planning, System Demo, Inspect & Adapt, synchronisations et instances de pilotage ; Piloter les dépendances entre équipes et sécuriser les échéances des différents projets ; Contribuer au pilotage de projets complexes dans des environnements mêlant méthodes Agile, SAFe et cycle en V. Le poste est avant tout orienté pilotage opérationnel, résultats et tenue des engagements, avec une forte capacité à coordonner des équipes et à sécuriser la livraison de projets complexes.

Notre client recherche un Chef de Projet SI Fonctionnel – Risques de Crédit & Notations (H/F). Rattaché à la Direction de Programme de la DSI Filière Risques, le consultant interviendra sur plusieurs projets stratégiques liés à la mutualisation, la modernisation et l'extension des moteurs de notation crédit au sein d'un groupe bancaire. Piloter et suivre les projets de mutualisation des moteurs de notation et des jeux de données de modélisation crédit. - Accompagner les projets de migration, d'amélioration et d'extension des moteurs de notation aux différentes entités du groupe. - Clarifier les besoins métiers, réaliser les cadrages et analyser les différents scénarios de mise en œuvre. - Définir les périmètres, budgets, livrables et roadmaps des projets. - Coordonner les équipes métiers et IT ainsi que les différents intervenants. - Organiser et animer les comités de pilotage, suivre les budgets, les indicateurs d'avancement et les alertes. - Construire des analyses et indicateurs d'aide à la décision pour orienter les trajectoires projets. - Participer aux rituels de planification et de suivi des équipes dans un environnement Agile SAFe. Livrables - Documents de cadrage et analyses de scénarios. - Plans projets, budgets et roadmaps. - Supports de comités, comptes rendus et tableaux de suivi des KPI.

Chef de Projet - chargé de pilotage Rodez 3 jours de présentiel obligatoire ASAP Les principales missions sont : • Assurer la relation avec les partenaires et représenter dans le suivi du fonctionnement • S'assurer du respect des engagements et des actions d'améliorations, réaliser un suivi formalisé et une relation rapprochée avec les partenaires fournissant un service au cœur de l'activité des CR (producteurs essentiels). • Assurer la communication vers les différentes entités Incidents : • Suivi de l'incidentologie producteur • Participation aux cellules d'incident en interne ou chez le partenaire • Intervention si besoin d'escalade chez le producteur • Suivi post-incident : suivi de la détermination de la root-cause et des plans d'actions, • Communication post-incidents Projets et Evolutions : • Prise en compte des demandes ou sollicitations des partenaires : mise en relation avec les interlocuteurs • Mise en relation des chefs de projets et des correspondants chez les partenaires