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Contexte de la mission : Viveris accompagne un de ses clients, acteur international de référence dans le développement de passerelles résidentielles vers le réseau internet ainsi que sur le développement et l'intégration des couches basses et applicatives de différents logiciels.Dans ce cadre, nous recherchons un ingénieur développement logiciel middleware (H/F) afin de rejoindre l'équipe logiciel générique. Vos Responsabilités : Intégré au sein de l'équipe de l'entité gateway, vous aurez en charge le développement du middleware à base de prplOS. L'objectif de la mission est de développer le support de la fonctionnalité "Service scheduling" : - Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques ; - Concevoir l'architecture du scheduler et définir un modèle de données pour le stockage des configurations ; - Développer les connecteurs du scheduler aux services existants pour leur activation/désactivation dynamique : - Développer une API REST permettant aux utilisateurs ou aux systèmes tiers de configurer et de superviser les règles de scheduling : - Tester et valider l'intégration du scheduler avec le middleware en simulant différents cas d'usage pour garantir la robustesse ; - Réaliser des tests de charge pour évaluer la performance du scheduler ; - Identifier et corriger les éventuels bugs ; - Rédiger une documentation utilisateur (configuration des règles, API, supervision).

📑 CDI (45 - 52 K€) / Freelance / Portage Salarial – 🏠 2 jours de télétravail – 📍Rennes – 🛠 Expérience de 5 ans minimum Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Développeur Python Intelligence Artificielle (H/F) pour intervenir chez un de nos clients. Contexte : Vous intégrerez une équipe R&D innovante, dédiée aux systèmes intelligents et autonomes . Votre mission : Au sein d'une équipe avec l’objectif de développer des approches en IA et deep learning , vous serez en charge de : - Analyser et mettre en œuvre des modèles IA de pointe pour la compression et le traitement de données. - Améliorer et adapter les algorithmes existants pour accroître leur efficacité et leur robustesse. - Développer et entraîner des réseaux de neurones adaptés aux contraintes du projet. - Contribuer à l’optimisation des processus de transmission en tenant compte de la performance et de l’efficacité énergétique. - Collaborer avec l’équipe projet pour proposer des solutions innovantes et documenter les résultats.

Technicien de Supervision - Secteur Télécom (H/F) - Rennes Poste basé à Rennes Contrat : CDI Rémunération : jusqu'à 25K€ Prise de poste : Dès que possible Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur du secteur des télécoms et évoluer dans un environnement technique stimulant ? Nous recherchons un Technicien de Supervision pour renforcer une équipe dynamique dédiée à la gestion et au suivi des infrastructures informatiques. Vos missions Assurer la gestion des tickets incidents (utilisateurs et automatiques). Intervenir lors d'une saturation de fichiers systèmes sous Linux ou Windows Server. Participer à la gestion de crise en lien avec les équipes concernées. Vérifier les prérequis réseau liés aux incidents utilisateurs. Réaliser des opérations courantes : reboot de workers Big Data, mise en pause de downtime… Surveiller les infrastructures : baies de stockage, liens actifs, interfaces réseau (UP/DOWN), états disques et switchs . Lancer/arrêter/relancer des services Linux ou Windows. Identifier les caractéristiques machines (serveurs, VM). Escalader les incidents auprès des administrateurs N2 en cas de problème hors périmètre. Environnement technique Systèmes : Linux, Windows, Windows Server, AIX, Cisco Supervision : Canopsis, Zabbix, MIT, ITZMI, Oracle (OEM) Serveurs : OBServer, vSphere, Inventiv Outils annexes : BooKStack

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : Architecte solution CRM et flux (H/F) - NIORT Contexte : Dans un cadre de transformation du Système d’Information, le rôle consiste à intervenir en tant qu’architecte solution (lead ou support) sur des projets et études liés au périmètre CRM et gestion des flux (ex. intégration applicative, échanges documentaires, optimisation des canaux digitaux), tant sur le plan fonctionnel que technique. Missions : Définir et documenter l’architecture existante et cible. Contribuer à la construction et au suivi de la roadmap solution. Garantir la cohérence et le respect des standards d’architecture. Conseiller les équipes projets sur la conception des composants SI. Proposer des solutions adaptées aux besoins métiers et aux contraintes budgétaires. Concevoir des scénarios d’intégration dans l’écosystème existant. Présenter et défendre les choix d’architecture en comité de décision. Assurer une veille technologique continue. Participer à l’entretien et l’évolution du référentiel d’architecture.

Technicien de support applicatif bilingue Allemand (H/F) - Lille Experis Lille recherche pour l'un de ses clients, un technicien helpdesk bilingue allemand (H/F). Missions: Accueillir les sollicitations des utilisateurs par mail ou par téléphone suite à des dysfonctionnements poste de travail, systèmes, réseaux et multiples logiciels métiers A distance (100% par téléphone ou prise en main à distance), traiter le niveau 1 des incidents applicatifs, en réalisant un premier diagnostic, en les résolvant dans un périmètre délimité, grâce notamment à des procédures d'assistance Faire remonter les incidents trop complexes et /ou trop chronophages à des experts confirmés Suivre les incidents de l'ouverture à la clôture une fois résolus Enrichir la base de données mise à disposition pour la résolution des incidents

Directement rattaché à la DAF, le responsable informatique est amené à gérer la flotte, l'ensemble des systèmes (réseaux, serveurs...). Vous supervisez l'installation, la configuration et la maintenance des équipements et les interfaces entre les logiciels. Vous mettez également en place la politique de sécurité. Vous avez une approche budgétaire quant à la stratégie à adopter (prestataires, licences, viabilité, tarif...) et êtes à l'aise avec la mise en place d'outils de reporting. Dans un souci de veille technologique, vous pilotez des projets d'évolutions technologiques et avez une approche proactive sur les nouveaux outils et besoins.

Description de l'entreprise CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la transformation d’une architecture SI d’envergure, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons un(e) Architecte Technique (H/F) 🚀 🎲 Notre client est un grand acteur du secteur bancaire en France. Description du poste 🙌🔽 Vos missions seront donc les suivantes : 🔽🙌 🔸 Participer à la transformation de l’architecture IT au sein de l’équipe architecture transverse. 🔸 Construire un référentiel d’architecture intégrant les offres techniques, les liens entre elles ainsi que les règles et normes associées. 🔸 Documenter et diffuser les règles d’architecture. 🔸 Accompagner les leaders techniques (réseaux, sécurité, conteneurs, serveurs, OS, stockage, bases de données, middleware, cloud public, CI/CD...) dans la définition de leurs solutions. 🔸 Évaluer les projets sur l’application des principes d’architecture technique. 🔸 Être force de proposition dans une démarche d’amélioration continue. 🔸 Communiquer et promouvoir l’architecture auprès des équipes projet (conception, développement, intégration, tests...). 🔸 Participer à la veille technologique et formuler des préconisations pour de nouvelles solutions.

?? Votre rôle En tant qu'Expert(e) Applicatif, vous jouerez un rôle central dans le maintien en conditions opérationnelles et l'évolution des applications métiers du groupe. Vous interviendrez principalement sur les progiciels de gestion des intérimaires, ainsi que sur les outils comptables et administratifs associés. Intégré(e) à une équipe à taille humaine (10 personnes), vous contribuerez à faire évoluer les outils existants et à garantir la cohérence du système d'information, en interaction avec les différentes entités de la DSI (infrastructure, digital, réseau...). ??? Vos missions 1. Expertise technique Assister le responsable d'applications sur les volets fonctionnels et techniques. Analyser et résoudre les incidents sur les progiciels métier (gestion des intérimaires, comptabilité, ERP...). Effectuer une veille réglementaire et contribuer à la mise en conformité des outils. 2. Administration et paramétrage Gérer le paramétrage, la configuration et l'optimisation des applications. Assurer la mise en oeuvre des évolutions réglementaires dans les outils. Administrer les environnements AS400 (analyse de logs, gestion des profils, sauvegardes...). Participer aux projets de migration d'infrastructure (ex : passage à Power 720). 3. Gestion des flux de données Superviser les flux inter-applicatifs, notamment au format XML. Connaître les appels webservices et assurer leur bon fonctionnement. 4. Appui aux projets IT Participer aux projets de déploiement ou d'évolution des solutions applicatives. Développer et optimiser les interfaces comptables et les outils de reporting. Contribuer à la gestion des relations éditeurs et au suivi contractuel.

Poste : Expert CyberArk N3 - AIM - Ignimission Lieu : Montreuil Client : BNP Paribas La mission se déroule au sein des équipes IT Security Access Management , responsables de l’architecture et de l’ingénierie des services IAM (Identity & Access Management). L’équipe est spécialisée dans la fourniture de services de sécurité liés à la gestion des identités et des accès, avec pour objectif d’assurer : la maîtrise des accès aux actifs du groupe, la conformité avec les règles de sécurité, le maintien en condition opérationnelle des solutions IAM. Responsabilités principales : Support N3 et MCO (Maintien en Condition Opérationnelle). Analyse des besoins fonctionnels, techniques et sécurité autour des problématiques PAM. Conception, modélisation et intégration des solutions techniques (Cloud / On-Prem / hybride). Amélioration de l’existant : rationalisation, homogénéisation, optimisation. Audits techniques et propositions d’évolution. Production de documentation technique et fonctionnelle. Formation et accompagnement des équipes de support N2 et des utilisateurs. Collaboration étroite avec les équipes IT Security & Risk ainsi qu’avec les métiers. Périmètre couvert : Solutions d’identification et d’authentification, gestion des secrets, comptes à privilèges, security system hardening, access modeling, etc. Produits : CyberArk, Hashicorp, Broadcom Identity Suite, LDAP, Active Directory.

Contexte Le Responsable Informatique local quittera son poste le 15 septembre 2025 . Le client souhaite donc faire appel à une ressource capable de prendre en charge les principales activités IT locales pendant une période de transition, sous la supervision du Responsable IT. L’objectif est d’avoir cette ressource dès le 1er septembre , si possible, afin d’assurer un transfert de connaissances jusqu’à mi-septembre. La ressource sera pilotée par le Responsable IT de Gémenos . Première mission jusqu’à fin 2025 , avec possibilité de prolongation . Missions Le Responsable IT est en charge de l’ensemble de l’environnement informatique du site : Garantir la continuité des services IT locaux (serveurs, réseaux, connectivité PC, téléphonie, salles de réunion, etc.). S’assurer que l’ administration , la supervision , les performances , les mises à jour , et l’ efficacité des sauvegardes sont bien maîtrisées. Participer à l’ identification , l’ analyse , le suivi et la résolution des incidents IT . Être le point de contact local pour les managers, les équipes et les utilisateurs. Faire le lien entre les équipes locales, les équipes IT et sécurité du groupe, et les sous-traitants. Piloter et coordonner les actions locales pour mettre en œuvre et soutenir les solutions du groupe (réaliser les actions ou les faire réaliser par des sous-traitants). Compétences techniques (Hard Skills) Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en gestion IT (serveurs, réseaux, postes de travail…). Vous avez des connaissances techniques en administration d’infrastructures systèmes et réseaux (Windows, Linux, virtualisation, GPO…). Vous avez des connaissances techniques en réseaux et sécurité (firewall, routeurs, switches, flux réseau…). Compétences comportementales (Soft Skills) Vous êtes autonome et rigoureux . Vous avez le sens du service utilisateur . Vous êtes bilingue français/anglais .

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un Change Manager F/H Descriptif de la mission: Afin de délivrer l’ensemble des services fournis à ses clients, le cluster Gestion de l'Epargne et Assurances a déployé au sein de sa Production Informatique plusieurs processus ITIL (Gestion des Incidents, Problèmes, Changements, Configuration et Requêtes de Services) pour assurer le bon fonctionnement des systèmes d’informations qu’il exploite au quotidien ainsi que des processus en lien avec ceux-ci. Au sein de la Tour de Contrôle Qualité, vous intégrerez l’équipe des Gestionnaires de Processus Changements Mission 1 - Gestion des changements : • S’assurer que chaque changement suit le processus du client de gestion des changements, de l’évaluation initiale à l’approbation finale. • Instruction des demandes de changements de la création de la demande à sa clôture, en passant par son approbation, dans une optique de sécurisation du système d’information et de respect de la qualité de service pour le client final. • Collaborer avec les parties prenantes, comme les chefs de projet, les équipes opérationnelles et les clients. Mission 2 – Instruction des demandes : • S’assurer de la complétude de la demande de changement, afin de permettre son instruction : livrables, champs obligatoires, etc. • Valider la qualification du changement à partir des éléments mentionnés dans les questionnaires de risques et d’impacts complétés par les parties prenantes • Valider la planification du changement : risques de collision, respect des plages de proscription selon le périmètre et l’entité impactée, calendrier des périodes sensibles (dont les frozen zones) ; piloter si nécessaire des points d’échanges entre demandeurs dans un souci de sécurisation maximale. • S’assurer que les équipes sont informées et organisées pour effectuer les mises en production et les validations post-mises en production • S’assurer que les communications nécessaires ont bien été identifiées et prévues • Participer au CAB (Comité d’approbation des Changements) • Approuver le changement suite à la sollicitation ou pas du CAB (selon la typologie ou la qualification du changement) • Post-implémentation, s’assurer du respect du suivi du workflow jusqu’à la fermeture du changement • Piloter la PIR complémentaire (Post Implementation Revue) s’il est nécessaire d’en rédiger une, dans une optique de capitalisation. Mission 3 - Communication : • Diffuser l’ordre du jour du CAB et son compte-rendu • Communiquer sur les replanifications de changements • Communiquer sur les frozen zones connues ou contextuelles. Mission 4 – Amélioration continue : • Partager à son gestionnaire de processus, les difficultés liées à l’application et la déclinaison opérationnelle du processus • Faire évoluer les modes opératoires dont la responsabilité est à la main du Change Manager • Mettre en place et faire évoluer les KPI opérationnels, les analyser et proposer des axes d’amélioration ; effectuer des revues sur la qualité (complétude, respect des typologies de changement...) Compétences / Qualités indispensables: • Expérience professionnelle pertinente en gestion des changements, de préférence dans un environnement de production informatique critique. • Solide compréhension des processus de gestion des changements et des bonnes pratiques associées, telles que celles définies par l'ITIL. , • Communiquer avec aisance, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec la capacité de coordonner et de diriger des équipes multidisciplinaires. Compétences / Qualités qui seraient un +: • Esprit analytique et capacité à évaluer les risques associés à chaque changement. Il doit être capable d’anticiper les problèmes potentiels et de mettre en place des mesures d’atténuation. • Capacité à prendre des décisions éclairées en fonction de ses évaluations est essentielle. • Savoir faire preuve de pédagogie et d’agilité lorsque cela s’avère nécessaire. • Connaissance des infrastructures et des plateformes technologiques utilisées dans le secteur bancaire, y compris les systèmes d'exploitation, les bases de données, les réseaux, etc.

Technicien Support Informatique (H/F) - Toulouse Nous sommes à la recherche d'un Technicien de support ERP pour intégrer notre agence basée à Toulouse et intervenir auprès d'un de nos clients grands comptes. YOUR DAILY LIFE Au sein du service support logiciel, vous assurerez l'analyse et la résolution des incidents liés à l'ERP, utilisé dans les points de vente pour la gestion commerciale (commandes, prix, inventaires, facturation, statistiques, etc.). Vos principales responsabilités seront : Assurer le support technique et fonctionnel auprès des utilisateurs. Communiquer avec les clients, conseiller et traduire leurs besoins en problématiques techniques. Analyser et résoudre les incidents ERP, du plus simple au plus complexe. Extraire et analyser des données SQL pour comprendre le comportement du logiciel. Superviser les traitements, rechercher et analyser les messages d'erreur applicatifs et systèmes. Guider les clients dans l'utilisation et le paramétrage de l'ERP. Superviser et accompagner le remplacement d'équipements (disques, serveurs, routeurs…). Diagnostiquer et analyser les problèmes réseaux. Enrichir la base de connaissances et collaborer avec les ingénieurs support pour résoudre les incidents complexes.

-Traitement d'incidents Niv2-3 au sein du client. -Supervision des équipements en internes. -Migration des agences au réseau SD-WAN dans toute la France : Migrations gérées par le prestataire, nous sommes en appuis afin de configurer les outils en interne du client. -Traitement des incidents sur le réseau SD-WAN. Pour le futur -Projet de migrer les centres de gestion dans le réseau SD-WAN. DESCRIPTIF DU POSTE Nous sommes à la recherche d’un ingénierie réseau niveau 2 au sein de la direction « Infrastructure Production », pour renforcer l’équipe existante de 10 personnes. Rattaché au responsable du département « Réseaux ». Principales missions seront les suivantes : Coordonner les activités du service sur la branche Livre 3 (Réalisations Sanitaires et Sociales)  Comprendre les besoins exprimés  Proposer des solutions et suivre leur mise en place  Configurer les matériels Participer aux activités du département : • Maintenir en condition opérationnelle les actifs matériels et immatériels du système d'information, conformément aux règles établies au sein du service • S’engager dans des activités régulières de dépannage du réseau et résoudre les problèmes de connectivité du réseau (suivi des tickets et/ou des demandes de change). • Contribuer au reporting des activités du service Participer aux projets concernant le WAN (MPLS et SD-WAN) • Suivre et planifier les interventions avec les opérateurs • Configurer les matériels pour les sites distants • Travailler en collaboration avec les autres pôles, dans le cadre des projets et évolutions du système d’informations Des déplacements sont à prévoir épisodiquement dans nos centres de gestion en France, ainsi qu’au sein du réseau d’agence national. Intégré à une équipe de 10 personnes, dont 3 sont présentes à Lyon, le responsable étant basé sur le site de Nîmes. Interfacer avec l’ensemble des équipes de la DSI localisées sur les différents sites du groupe. Requises: De formation BAC+2/3 au moins dans un domaine lié à l’informatique avec un minimum de 2 ans d’expérience réussie en configuration et dépannage réseau, des compétences sur des standards du marché tels que Cisco, Fortinet, Meraki ; Palo Alto serait un plus. Les notions de VPN, VLAN, DHCP, DNS, Routage dynamique/statique, entre autres, doivent être maitrisées. LYON - 3 Jours par semaine sur site: déplacement à prévoir Permis + véhicule mandatory

Technicien IT Retail (H/F) - Paris Dans le cadre d'une forte croissance, nous recrutons des Techniciens support Retail (H/F) pour accompagner les activités IT de nos clients sur Paris. Intégré au sein d'une équipe de Talents VIP, vous interviendrez sur les missions suivantes : Qualification, gestion et résolution d'incidents et demandes de niveau 2 (intervention physique) ; Suivi constant des incidents et des demandes d'assistance pour les populations utilisateurs VIP présentes dans les boutiques retail & points de vente ; Intervention en boutique sur les différents équipements IT : système d'encaissements, TPE, baie réseaux, périphériques d'impression ; Installation et maintenance matériel IT et retail dans les boutiques : support caisse, gestion des TPE, support applicatif des logiciels d'encaissement; Visites régulières préventives des boutiques et points de vente ; Proposition de solutions de contournement aux incidents identifiés ; Déploiement de matériel sur les points de vente Luxe : installation et configuration de matériels (ordinateurs, laptops, imprimantes…) : accompagnement au changement de matériel et/ou applicatif, aide au paramétrage et prise en main des nouveaux outils ; Gestion de flotte smartphones et tablettes pour les utilisateurs conseillers de ventes ; Proposition des évolutions des documentations : procédures, renseignement de la base de connaissance ; Création et gestion des comptes et droits utilisateurs ;

Contexte du poste L’entreprise, présente à l’international, déploie des solutions industrielles et techniques dans des secteurs variés (énergies, transport, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités). Elle opère également dans les infrastructures de mobilité électrique via un réseau de stations de recharge haute puissance pour flottes professionnelles. Dans un secteur en pleine expansion, ce rôle vous place au cœur d’un environnement technique exigeant et stimulant, où la construction et l’amélioration de plateformes Cloud et IT sont clés pour la performance et la satisfaction des clients B2B. Missions principales Gestion de la plateforme Cloud et des stations : Superviser le fonctionnement du réseau de bornes et des équipements connectés. Piloter la feuille de route produit en garantissant qualité et sécurité. Planifier le déploiement de nouvelles stations et de la plateforme Cloud. Mettre en place supervision, support technique et dashboards clients. Participer au choix des équipements techniques, notamment des bornes. Encadrer les équipes Produit, QA, Exploitation (DevOps) et Support IT. Définir et suivre les indicateurs et objectifs de performance, assurer la disponibilité de la plateforme à 99 %. Gestion de l’IT interne : Définir et déployer un système d’information SaaS en lien avec les services métiers. Gérer le budget, les contrats, les fournisseurs et prestataires (Office 365, IDP, CRM, GMAO…). Maintenir le réseau informatique et le parc de machines (VPN, postes de travail, licences…). Piloter l’équipe de support interne et suivre les indicateurs de performance IT. Environnement technique Gestion de plateformes Cloud et infrastructures IT. Supervision et support technique pour équipements connectés et bornes haute puissance. Outils collaboratifs et SaaS (Office 365, CRM, IDP, GMAO). Réseau interne, VPN, postes de travail et licences logicielles. Pilotage d’équipes techniques et opérations IT.

Mission : Le Technicien support informatique assure le bon fonctionnement des systèmes informatiques et réseaux : • Supervise et maintient l'infrastructure informatique en condition opérationnelle • Assure l'installation, la configuration et la mise à jour des systèmes et logiciels Gère les sauvegardes et la sécurité des données (Postes de travail) • Fournit un support technique aux utilisateurs et résout les incidents • Optimise les performances des systèmes informatiques • Documente les procédures techniques et forme les utilisateurs aux nouveaux outils Tâches détaillées : Gérer le renouvellement progressif du parc matériel : • Réception, préparation, envoi, transfert de données • Utilisation de Microsoft Copilot • Parc composé de machines Windows 11, devices Android et iPads Suivi administratif rigoureux : • Etat du stock • Affectations du matériels et ressources • Suivi des envois et réceptions • Créations, enrichissement et fermetures de tickets dans notre outil dédié. Support informatique de niveau 1 : • Diagnostic, dépannage ou escalade des incidents par téléphone (PMAD Via Teamviewer), Teams ou en proximité • Description des actions entreprises avant escalade