Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement back-end. Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications Le Code Review avec les autres développeurs du projet L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : Back End (impératif) : Java (version 8/11/17) Spring boot ou MVC et Hibernate Front End (apprécié) : Frameworks: Angular 2+ (version 12/15)/ React / Vue.js / Bootstrap / Typescript BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) Outils : Git, Jenkins, Jira

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e chargé.e de recrutement pour le domaine Bancaire. Votre rôle Dans le cadre de notre croissance, nous renforçons notre équipe Recrutement et recherchons un.e chargé.e de recrutement confirmé.e, avec une solide expérience en ESN et une bonne connaissance des métiers de l’IT. Vous intervenez en autonomie sur l’ensemble du processus de recrutement pour nos clients du secteur bancaire. Sur un périmètre dédié, vous prenez en charge le recrutement de profils IT variés (développeurs, chefs de projet, experts infrastructure, QA, etc.) : - Rédiger et publier des annonces attractives adaptées aux différents jobboards. - Analyser, trier et présélectionner les candidatures reçues. - Assurer le sourcing et la chasse sur Monster, Apec, Turnover-IT, HelloWork et LinkedIn. - Mener les entretiens téléphoniques, visio et présentiels, et évaluer les compétences techniques et comportementales. - Rédiger les comptes rendus d’entretien et assurer le suivi des candidats tout au long du process. - Développer et animer un vivier de talents IT, tout en entretenant un réseau actif. - Collaborer étroitement avec les managers et les équipes commerciales pour affiner les besoins et sécuriser les recrutements.

Le contexte : La prestation sera réalisée dans le cadre d’une obligation de moyens. La prestation consiste, au sein de l’équipe GPAL, de développer de nouvelles fonctionnalités ou d’améliorer des fonctionnalités existantes identifiées. Livrables / Résultats attendus : • Support à la Production • Capitalisation et accompagnement à la montée en compétences des internes • Réalisation aux Projets relatif au Pilotage Consolidé des Risques • Développement, conseil, paramétrage autour du Progiciel Moody’s Analytics • Montée de version • Enrichissement du corpus documentaire existant : o Dossier d’architecture applicative o Dossier d’architecture technique o Dossier d’exploitation o Dossier de paramétrage technique Description des activités complémentaires éventuelles : Proposer des mesures correctives et mettre en œuvre celles qui relèvent de sa compétence, Participation aux Groupes de Travail avec les MOA, Participation à l’élaboration des plans de recette, Contribution à la gestion du changement, Contribution à la mise en œuvre du support pour l’accompagnement aux utilisateurs.

Dans le cadre d’un programme de transformation digitale des processus RH , la Direction des Ressources Humaines, en collaboration avec la DSI, déploie la solution ServiceNow HR Service Delivery (HRSD) . Les objectifs du projet sont : Centraliser les demandes RH via un portail unique Automatiser les processus RH (onboarding, mobilité, absences, etc.) Améliorer la traçabilité et le suivi des demandes Offrir une expérience employé moderne et fluide Accompagner l’adoption utilisateurs et la conduite du changement Le Business Analyst interviendra en amont et pendant le déploiement de la solution HRSD . Missions principales Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers RH Animer des ateliers avec les équipes RH et IT Rédiger les expressions de besoins, user stories et spécifications fonctionnelles Participer à la conception des processus cibles sur ServiceNow HRSD Assurer le lien entre les équipes métiers et les équipes techniques Contribuer aux phases de tests fonctionnels (UAT) Accompagner le changement et l’adoption de la solution Garantir l’alignement entre les besoins métiers et les capacités de ServiceNow HRSD

en bref: Product Owner - PLM - Editeur de logiciels - Est Lyonnais - 50-55K€ Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Product Owner PLM (h/f) chez son client éditeur de logiciels pour l’industrie. Poste : Vous rejoignez la partie édition de logiciels d’un groupe lyonnais. Cette société propose toute une gamme de solutions softwares pour le monde de l’industrie, dont une solution de PLM (product life management). Ses clients, principalement industriels, peuvent compter sur elle pour lui proposer des softwares de qualité leur permettant d’améliorer leur productivité. En tant que Product Owner (h/f) vous rejoignez la BU PLM de l’entreprise. Vos missions : - Transformer les fonctionnalités prioritaires définies par le Product Management en user stories claires - Contribuer à l'élaboration des spécifications fonctionnelles détaillées avec les parties prenantes - Gérer le backlog de l'équipe, organiser et animer les cérémonies agiles, et garantir la qualité fonctionnelle des livrables. - Rédiger, organiser et maintenir à jour la documentation fonctionnelle du produit - Collaborer avec les équipes support, delivery et marketing - Assurer la cohérence entre les fonctionnalités développées et leur présentation/documentation pour les utilisateurs finaux. - Servir de référent fonctionnel au sein de l'équipe R&D - Faciliter la communication entre le Product Manager, les experts métier, les testeurs et les utilisateurs internes - Participer à la préparation des démonstrations produit et aux tests fonctionnels.

Tu as envie de rejoindre une agence en pleine croissance, reconnue pour son expertise en SEO/SEA/SMA, et de prendre un rôle clé mêlant pilotage stratégique, management et production sur un portefeuille premium ? Cette opportunité est faite pour toi. ?? Tes missions Un rôle hybride, à la fois opérationnel et managérial : ?? 50 % Production - Gestion d'un portefeuille premium Pilotage SEO complet de comptes stratégiques (audit, stratégie, recommandations, roadmap). Suivi des performances, analyses avancées et optimisation continue. Relation client haut niveau : accompagnement, pédagogie, présentation des résultats. Coordination avec les équipes SEA, SMA, Content & Tech pour une stratégie 360°. ?? 50 % Management & Leadership Management d'une équipe de consultants SEO (2 à 6 personnes selon ton profil). Montée en compétences : formation, coaching, accompagnement méthodologique. Garantie de la qualité des livrables et de l'excellence opérationnelle. Contribution aux process internes, à la veille, à la structuration de l'équipe. Participation au recrutement et à l'onboarding.

Contexte de la mission : Vous êtes développeur Full Stack et vous souhaitez vous investir dans des projets innovants ? Alors rejoignez Viveris ! Viveris recrute plusieurs profils développeurs Full Stack pour accompagner la transformation numérique de ses clients de différents secteurs d'activité : industrie, banque/assurance, administration... Responsabilités : - Analyser le besoin des clients ; - Définir l'architecture technique ; - Concevoir les solutions ; - Développer les applications ; - Organiser la recette des solutions applicatives ; - Contrôler et maintenir le bon fonctionnement des applications.

Administrateur Système Linux (F/H) - Nantes - Nantes 📍 Lieu : Nantes (44) 🕓 Disponibilité : Dès que possible 🏠 Télétravail : 2 jours par semaine après montée en autonomie 📚 Mots-clés : Linux - Ansible - Puppet - Cobbler - Bash - Virtualisation - OpenStack - VMware - DevOps 🎯 Mission Au sein d'une équipe d'exploitation et d'intégration systèmes, vous interviendrez en tant qu'Administrateur Système Linux pour assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO), le déploiement automatisé et la gestion technique de la plateforme. Vos principales responsabilités : Assurer l'administration quotidienne des environnements Linux (run et build de VMs). Participer au déploiement automatisé des serveurs via Ansible (actions d'installation et de configuration). Intervenir sur la virtualisation : gestion d'environnements VMware vSphere / vCenter et OpenStack. Garantir le MCO de la plateforme et la fiabilité des systèmes en production. Collaborer étroitement avec les équipes de développement et DevOps pour intégrer et déployer les applications. Exécuter les opérations en production (50 à 70 % du temps) selon les consignes et procédures établies. Automatiser les tâches récurrentes à l'aide de scripts Bash / Shell / Python / Ansible. Gérer le stockage et les volumes sur les baies.

Almatek recherche pour l'un de ses clients Un Data Analyste Confirmé sur Mer. **Contexte :** Le service Modélisation des Données recrute un Data Analyst pour soutenir ses projets et la maintenance liés à la restitution et à l’analyse de données. Ce service gère le Système d'Information Décisionnel, qui repose sur un Datawarehouse alimenté par des traitements ETL et des chaînes Change Data Capture (IBM IDR, Kafka). Ce Datawarehouse est la source de données pour divers outils de reporting et de datavisualisation (Power BI, COGNOS) ainsi que pour la mise en œuvre de cas d’usage IA. **Missions principales :** Le prestataire agira sous la direction du responsable du service Modélisation des Données et ses missions incluront : - Projets de SI Décisionnels : Modélisation de données, conception de rapports, et assistance aux utilisateurs finaux. - Power BI : Point de contact technique pour les utilisateurs finaux et les Publishers de Power BI, réalisation de reportings complexes. - Migration de Dataplatform : Refonte de reporting COGNOS/Power BI vers Superset, refonte de chaînes ETL TALEND vers Dagster, et conception de datamarts. Projet en agilité. Le poste comporte une dimension technique importante ainsi qu’une forte composante relationnelle, nécessitant une analyse des besoins, leur validation, et le suivi en mode projet. Une sensibilité aux problématiques de gouvernance des données est également cruciale. **Compétences requises :** - Organisationnelles : - Suivi de projet en tant que contributeur MOE. - Collaboration avec des équipes sécurité/réseau/etc. - Techniques : - Maîtrise du SQL, de l’indexation et de l’optimisation SQL (4 ans d’expérience minimum). - Power BI Desktop, Power BI Report Server, DAX, RLS (2 ans d’expérience minimum). - Modélisation de données et constitution de datamarts (4 ans d’expérience minimum). - Apache Superset (1 an d’expérience souhaitée). - COGNOS C11 (1 an d’expérience minimum). - Développement Python (2 ans d’expérience minimum). - Connaissance des ETL (SSRS, Talend). - Connaissance de Java. - Savoir-être : - Capacité d’analyse : Comprendre et formuler un besoin, animer des ateliers, et identifier les impacts pour déterminer la meilleure solution. - Excellente capacité rédactionnelle. - Expérience en agilité (Kanban, Scrum). **Connaissances métier :** Une connaissance du monde des Titres et une expérience significative dans le secteur bancaire seraient des atouts supplémentaires, mais ne sont pas obligatoires. Localisation : Mer (proche d'Orleans) + Télétravail

Niveau : Confirmé (+8 ans d’expérience) Au sein de la DSI, vous rejoignez l’équipe produit responsable du référentiel client et des processus de prospection associés. Votre mission consiste à définir la vision produit, piloter les évolutions fonctionnelles et assurer la cohérence globale de la solution CRM orientée Data. Acteur central de l’organisation agile, vous êtes garant de la valeur métier, de la priorisation du backlog et de la qualité des livrables. Vous travaillez en coordination avec les équipes techniques, data et commerciales afin d’assurer un delivery performant et une adoption optimale des fonctionnalités. Missions principales • Définir et piloter la vision produit et la roadmap. • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers. • Rédiger les spécifications fonctionnelles et critères d'acceptation. • Prioriser et maintenir le backlog produit. • Coordonner les équipes techniques et assurer la qualité du delivery. • Garantir la cohérence du SI avec les autres produits et services. • Accompagner le déploiement, la conduite du changement et l’adoption des nouvelles fonctionnalités. • Assurer la valeur délivrée à chaque itération.

[Contexte] La DSI Trade Finance est en charge de l’entretien et de l’évolution du SI de la ligne Trade Finance de la Banque de Grande Clientèle (France, Asie et Amérique), mais également du réseau BP & CE. Elle est organisée en plusieurs squads AGILE: - 2 sur les outils Back Office autour de la solution progicielle FBTI - 1 sur les outils digitaux pour les clients - 2 sur les solutions particulières (besoins Middle Office, activité Supply Chain Finance) La mission se situe au sein de la squad Finance & Risques autour du progiciel FBTI, solution traitant les Operations Trade Finance historique (Crédits/Remises documentaires, Garanties internationales), et des outils spécifiques intégrés pour les fonctionnalités manquantes nécessaires pour le Back Office Trade Finance. Cette squad est axée sur les évolutions (maintenances correctives, évolutives et projet) et le traitement des incidents des utilisateurs directs. [La prestation consiste à contribuer à/au(x)] Avec l'aide d'autres BA, le Business Analyste devra intervenir sur les évolutions / correctifs / incidents fonctionnels / assistance utilisateurs autour des fichiers de sortie comptables et risques construit en sur du développement spécifique et les paramétrages de FBTI. Les tâches attendues couvrent l’ensemble des tâches de Business Analyst : - Conception des fonctionnalités - Découpage et formalisation en JIRA par sprint - Recette des fonctionnalités, Tests de non régression (via xRAY) - Assistance utilisateur / formation / suivi post mise en production - Paramétrage (FBTI) - Gestion des incidents fonctionnels (compréhension, lien métier, résolution)

Notre client dans le secteur Autre recherche un/une Assistant(e) Maitrise d’Ouvrage / Product Owner H/F Description de la mission: Pour un grand groupe leader dans le service, la personne recherchée assistera la maîtrise d’ouvrage dans la gestion du projet de refonte et accompagnera le client dans la conduite du changement. Elle tiendra le rôle de Product Owner (PO) sur le projet de plateforme d’échange interne. Responsabilités principales (rôle de PO / AMOA) : • Formaliser les besoins en User Stories dans le backlog en collaboration avec la MOA, en convertissant les cahiers des charges déjà rédigés par la MOA et en maîtrisant la valeur métier. • Compléter la collecte et l’analyse des besoins des utilisateurs et compléter le backlog des User Stories. • Garantir les livraisons des sprints selon les priorités décidées. • En tant que responsable des recettes : – Réaliser les cahiers de tests. – Valider l’organisation des tests avec les utilisateurs, les partenaires et les équipes MOE. – Formaliser les anomalies et suivre les corrections. • Assister aux différentes instances agiles : daily, sprint planning, etc. • Coordonner et déployer le projet et participer au transfert de connaissances. • Être partie prenante lors des sessions d’UX design afin de rapporter les besoins et usages exprimés dans les backlogs des solutions (éditeur SaaS ou plateforme interne) sous forme de User Stories. Compétences / Qualités indispensables : AMOE, Product Owner , Jira, Agile , Outils de tests, UX design, backlogs Compétences / Qualités qui seraient un + : Maitrise des contraintes d’exploitabilité, capacité à dialoguer avec les métiers de la production et/ou du support technique Informations concernant le télétravail : 2 jours / semaines

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2/3 jours de télétravail par semaine – Montpellier (34) – Expérience de 5 ans min. Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un Développeur .Net React pour intervenir chez un de nos clients. Voici un aperçu détaillé de vos missions : Au sein de l’équipe de développement interne du groupe, composées de développeurs fullstack ainsi que de QA et de PO, vous interviendrez dans la refonte de l’ERP du groupe d’un client lourd vers une version Web. Vous êtes concentré sur notre solution interne qui permet aux sociétés de travailler au quotidien. Compétences Techniques Requises : - Framework et Langage : Expertise en React et TypeScript pour la création de composants réutilisables et typés, - Styling : Connaissances solides en CSS, avec une utilisation pratique de Tailwind CSS pour des interfaces responsives, - Gestion d'État : Maîtrise des gestionnaires d'état comme Redux ou Zustand pour une architecture scalable. Tests et Méthodologies - Tests Unitaires/Intégration : Implémentation de tests avec Jest pour garantir la robustesse du code, - Tests E2E : Expérience avec Playwright (ou équivalent) pour des tests end-to-end automatisés, - Design System : Familiarité avec Atomic Design pour une organisation modulaire des composants. Optimisations et Intégrations - Optimisations avancées : Lazy loading et memoization pour des performances optimales, - Développement SPA : Conception et routage d'applications Single Page Application (SPA), - Connexion Backend : Intégration fluide avec des APIs REST pour la récupération et la manipulation de données.

Vous souhaitez rejoindre un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son accompagnement de qualité et son environnement de travail bienveillant ? Notre client, un cabinet dynamique et en pleine croissance, recherche un Collaborateur comptable pour renforcer son équipe. En lien direct avec l'expert-comptable et au sein d'une équipe conviviale, vous interviendrez sur un portefeuille de clients variés (TPE, PME, professions libérales) et aurez pour responsabilités principales : - La tenue et la révision comptable, - L'établissement des déclarations fiscales, - La préparation des bilans et liasses fiscales, - Le conseil de premier niveau auprès de vos clients, - La participation à la relation client et à la gestion courante du portefeuille.

Le rôle de MOA (Maîtrise d'ouvrage) est crucial pour assurer le bon fonctionnement des systèmes de trading électronique FX au sein de l'équipe IT. L'objectif principal est de servir d'interface entre les équipes techniques et le front office, tout en ayant une solide compréhension technique pour résoudre les problèmes et optimiser les processus. Responsabilités: Gérer et piloter des projets de manière autonome (steering committee, reporting, communication, etc.) Interagir avec le front office pour comprendre les besoins et les enjeux du trading électronique. Investiguer des problèmes techniques en collaboration avec les développeurs. Analyser et parser des logs via des commandes Unix et des requêtes SQL . Développer des scripts en Python lorsque nécessaire. Appliquer les principes agiles au sein de l'équipe. Travail en close collaboration avec les desks de trading FX. Compétences requises: Expérience de 3 à 6 ans en MOA, idéalement dans le domaine du trading électronique. Connaissance solide des langages SQL et Unix. Capacité à gérer des projets de manière autonome. Anglais courant. Atouts: Connaissance des produits Forex. Expérience en trading électronique. Certifications en gestion de projets ou en agile. Autres détails: Type de contrat: ASAP / freelance. Collaboration étroite avec les desks de trading FX. Lieu : Paris Durée : longue Télétravail : 50 %

Business Analyst - Secteur Énergie (H/F) Lieu : Paris, France (Télétravail possible) Secteur : Énergie / IT Description de l'entreprise : Notre entreprise, leader dans le secteur de l’énergie, accompagne ses clients dans leur transformation digitale en développant des solutions innovantes et adaptées à leurs besoins. Dans le cadre de nos projets stratégiques, nous recherchons un Business Analyst expérimenté ayant une expertise dans le secteur de l’énergie pour renforcer notre équipe. Missions : Analyser les besoins métiers des clients dans le domaine de l’énergie et traduire ces besoins en spécifications fonctionnelles. Participer à la rédaction des cahiers des charges et à la définition des processus métiers. Collaborer avec les équipes techniques (développeurs, architectes, etc.) pour assurer la bonne mise en œuvre des solutions proposées. Contribuer à la gestion des exigences et à la validation des livrables tout au long du cycle de vie du projet. Assurer le suivi des projets, de la phase de conception à la mise en production, en garantissant la satisfaction client. Participer à la gestion du changement et à la formation des utilisateurs sur les nouvelles solutions. Veiller à l’amélioration continue des processus internes et de la gestion des projets. Profil recherché : Bac+5 en gestion de projets, informatique, ou équivalent. Minimum 5 ans d’expérience en tant que Business Analyst, avec une forte expérience dans le secteur de l’énergie. Connaissance approfondie des processus métier du secteur de l’énergie (production, distribution, gestion des contrats, etc.). Excellente maîtrise des outils de gestion de projet (Jira, Confluence, etc.) et des méthodes Agile (Scrum, Kanban). Compétences en rédaction de spécifications fonctionnelles et en gestion de la relation avec les parties prenantes. Capacité à comprendre les enjeux techniques et à traduire les besoins métiers en solutions adaptées. Bonne maîtrise de l’anglais (oral et écrit).