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Description du poste Au sein de la Direction Technologie et Infrastructure, vous rejoignez une équipe composée de Chefs de projet d’infrastructure SENIOR et animée par un responsable de service. Dans le cadre d'un programme de convergence et d’alignement de nos technologies, vous intervenez sur un projet de mise en œuvre de Datacenters. Votre mission comprend les activités suivantes : 1. Planification et Définition du Projet : Définir précisément le périmètre technique et fonctionnel du projet en collaboration avec les équipes internes (Architectes techniques, Infrastructure et Bases de données, Réseau et Sécurité) et le loueur de datacenter. Élaborer le planning détaillé du projet, incluant les jalons clés, les phases critiques, les dépendances et les charges des ressources. Définir et gérer le budget du projet. Identifier l'ensemble des parties prenantes (internes et externes) et établir une matrice de communication. Analyser les risques et élaborer des plans de mitigation. Mettre en place les outils et la gouvernance de gestion de projet (gestion de projet budgétaire SCIFORMA, gestion documentaire CONFLUENCE, KPI à définir). 2. Coordination et Exécution : Assurer la liaison et la coordination avec le fournisseur de datacenters. Gérer la relation avec les fournisseurs et prestataires externes (livraison et installation des équipements : baies, serveurs, équipements réseau). Coordonner les équipes pour l'intégration des systèmes, la configuration logicielle, l’installation des logiciels techniques :hyperviseur, sauvegarde, sauvegarde immuable, orchestration, supervision. 3. Suivi et Contrôle : Suivre l'avancement du projet au regard du planning, du budget et des objectifs définis. Identifier, analyser et résoudre proactivement les problèmes, blocages et conflits. Veiller au respect des processus : demandes de changement par exemple Fournir des rapports d'avancement aux parties prenantes et à la direction. Mettre en place la gouvernance et suivre les indicateurs clés de performance du projet. 4. Tests, Recette et Transfert : Planifier et superviser les phases de tests (tests d'intégration des systèmes, de performance et de résilience). Assurer la conformité des installations par rapport aux spécifications techniques et aux exigences fonctionnelles. Garantir la production et la validation de la documentation technique complète (outil CONFUENCE) Organiser et piloter la phase de recette avec les équipes opérationnelles pour validation. Faciliter le passage en RUN des infrastructures et solutions techniques installées et documentées. 5. Clôture et Bilan : Réaliser le bilan final du projet (Retour d'Expérience - REX) Clôturer le projet.

Pour le compte de l' un de nos clients dans le domaine assuranciel, nous recherchons un Directeur de projets IT. L' objectif de cette mission est de faire évoluer le si du client afin de répondre aux enjeux RGPD sur la sécurisation des données à caractère personnel. Vous serez amené à assurer le choix et la mise en œuvre des solutions IT (toutes marques, tous métiers) sur le chantier de sécurisation des données dans les environnements hors production élaborer un rapport d'étonnement concernant la stratégie de chiffrement mise en place par le client au regard des exigences du RGPD réaliser le diagnostic de risque RGPD sur la sécurisation des serveurs en place et définir le plan d'action à mener pour se mettre en conformité coordonner la propagation des traitements d'archivage et de purge réalisés dans les SI de gestion au Data Hub.

Contexte de la mission : Une opportunité d'accompagner la transformation numérique des organisations ! L'accompagnement de nos clients dans leur transition numérique génère un fort développement de nos activités d'AMOA et d'AMOE. Dans ce contexte, Viveris recrute plusieurs profils chefs de projet confirmés pour renforcer ses équipes et accompagner ses clients de différents secteurs d'activité (administration, industrie, banque...). Responsabilités : - Définir les besoins avec la maîtrise d'ouvrage et les utilisateurs, réaliser des études préalables ; - Procéder à des benchmarks ; - Rédiger les dossiers de spécifications et cahiers des charges ; - Analyser le cas échéant les propositions des fournisseurs et évaluer les offres ; - Suivre la mise en oeuvre des solutions selon les cas développements spécifiques ou progiciels et coordonner l'activité des fournisseurs (intégrateurs, éditeurs ou centres de services) ; - S'assurer de la qualité des livrables ; - Piloter et suivre le bon déroulement des phases de recette et validation par les utilisateurs ; - Accompagner les utilisateurs (conduite du changement, support fonctionnel) ; - Piloter les projets de votre périmètre (planification, suivi des charges et budgets, coordination de l'ensemble des acteurs internes et externes, organisation et animation des comités d'avancement et de pilotage).

Description du besoin • Il intervient sur les aspects techniques du projet en lien avec le Directeur de Projet • Il procède aux demandes de ressources matérielles nécessaires au déroulement du projet • Il déploie les solutions de SAE sur les ressources mises à disposition par les équipes Infrastructures • Il assure une communication fluide entre les membres de l’équipe projet, l'équipe infrastructure et l'équipe exploitation • Il assure la rédaction de la documentation nécessaire à l'équipe exploitation pour garantir une transition en douceur vers la mise en exploitation • Il procède à l'analyse technique des incidents sur les différents environnements menant à leur résolution • Il collabore avec l'équipe architecture pour s’assurer que les solutions proposées sont conformes aux objectifs du projet • Il doit s'assurer du respect des normes de sécurité du groupe applicable à l'ensemble des prestations Profils & compétences recherchées Compétences Techniques Connaissance des infrastructures et architectures informatiques (Ubuntu, Tomcat, PostGreSQL, Centreon, Grafana, Cassandra, ElasticSearch, Spark, Keycloak, Ansible) Connaissance des normes et pratiques de sécurité Compétences en Gestion Capacité à planifier ses activités Capacité à calculer des restes à faire fiables => Très important Compétences Interpersonnelles Compétences en communication pour interagir efficacement avec l'ensemble des équipes techniques et non techniques Compétences Personnelles Capacité à jongler avec plusieurs tâches et responsabilités simultanément Forte capacité à s’adapter aux changements et aux imprévus dans le projet Compétence pour analyser les situations complexes et prendre des décisions éclairées

Dans le département Corporate au sein de la DSI, vous intégrerez l'équipe SAP. Cette entité accompagne les équipes métier dans le choix et l'implémentation des solutions informatiques liées aux différents domaines fonctionnels Créer et mettre à jour le planning détaillé du projet Maintenir et suivi du plan de charge et budget Synthèse avancement et reporting projet Suivi des livrables projets Organisation de Comité (comop, coproj) hebdomadaires et rédaction des CR Mise en place et suivi plan d’actions Organisation équipe, travaille étroitement avec la TMA et les consultants internes Challenge métier, intégrateur et partenaires Objectifs et livrables Suivi des livrables projets Respect du budget, qualité et délai. Planification des CoProj Relai entre les équipes transverses et MOE SAP Compétences demandées Mise en place et suivi d’une gestion des coûts projets:Expert SAP: Confirmé

ACCROCHE SI TU AIMES TRANSFORMER LA TECH EN PROJETS CONCRETS, CETTE ANNONCE EST FAITE POUR TOI CE QUE TU RECHERCHES : Piloter des projets techniques d’envergure en maîtrise d’œuvre Superviser la conception, le développement et la mise en production d’applications stratégiques Relever des défis techniques dans des environnements complexes et exigeants Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu seras : Cadrage technique et définition des architectures applicatives, tu réaliseras Pilotage des équipes de développement et suivi des intégrateurs, tu assureras Gestion des plannings, des budgets et des ressources techniques, tu piloteras Coordination des phases de tests, de recette et de mise en production, tu garantirás Suivi des performances et gestion des incidents, tu superviseras Veille technologique et optimisation des processus de delivery, tu impulseras Communication avec les parties prenantes techniques et métiers, tu animeras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Expérience de ans minimum en direction de projets techniques ou MOE Maîtrise des architectures applicatives et des environnements complexes Connaissance des méthodes de gestion de projet : À l’aise avec les outils de pilotage et de CI/CD : Capacité à encadrer et motiver des équipes pluridisciplinaires AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Vision stratégique : tu alignes la technique avec les enjeux business Autonome : tu pilotes des projets complexes de bout en bout Communicant(e) : tu sais fédérer les équipes et rassurer les sponsors Méthodique : tu structures et documentes chaque phase du projet avec rigueur Réactif(ve) : tu sais prendre des décisions rapides face aux imprévus Pragmatique : tu proposes des solutions adaptées aux contraintes de production Pédagogue : tu fais monter en compétences les équipes autour de toi Orienté(e) qualité : tu garantis des livraisons fiables et performantes

Contexte de la mission Dans le cadre de la transformation et de l’évolution de son système d’information, notre client souhaite renforcer ses équipes IT par l’intégration d’un Chef de projet Infrastructure . La mission s’inscrit dans un environnement exigeant et réglementé, avec de nombreux projets structurants liés à la modernisation, la rationalisation et la mise en conformité des infrastructures IT. Le consultant interviendra sur des projets d’évolution, d’intégration et de modernisation des composants d’infrastructure , dans une logique d’amélioration continue et d’optimisation de la performance du système d’information. Missions principales Le Chef de projet Infrastructure sera responsable du pilotage et du suivi opérationnel des projets techniques qui lui seront confiés. À ce titre, il aura pour principales missions : Pilotage de projets Définir les besoins, les périmètres et les objectifs des projets d’infrastructure. Élaborer les plannings projets, fixer les jalons et en assurer le suivi jusqu’à la mise en production. Piloter les budgets alloués et garantir le respect des coûts, des délais et de la qualité. Identifier les risques, les dépendances et proposer des plans d’actions correctifs. S’assurer du suivi des actions, en veillant à ce qu’elles disposent d’un responsable identifié et d’un calendrier défini. Coordination et communication Assurer une communication claire, régulière et structurée auprès de toutes les parties prenantes (équipes techniques, direction IT, partenaires externes). Garantir la cohérence des actions entre les équipes Run et Build. Contribuer à la mise en place de nouveaux services ou composants d’infrastructure. Accompagner les équipes techniques dans la gestion d’obsolescence et le déploiement des nouvelles solutions.

Dans le cadre de leur migration ERP AS400 vers Microsoft D365 F&O, notre client client recherche un Chef de projet SI Finance expérimenté pour assurer la coordination entre la MOA, la MOE et l’intégrateur. Le projet vise à moderniser l’ensemble des processus financiers et comptables du groupe, dans un contexte multi-entités et multi-sociétés. Pilotage du périmètre Finance dans le cadre de la migration AS400 → D365 F&O Animation et coordination des échanges entre les équipes métiers, techniques et l’intégrateur Validation des besoins métiers et suivi des ateliers de conception Supervision de la reprise de données comptables et analytiques Participation aux tests, à la recette et à la bascule en production Mise en place et suivi des indicateurs de performance (KPI) du projet Accompagnement des utilisateurs (formation, documentation, conduite du changement) Contribution au support post-go live

Dans le cadre du développement des activités liées à l’environnement de travail, nous recherchons un profil rigoureux et créatif pour accompagner nos équipes sur la production et la valorisation de données clés. Vos missions principales : Concevoir et mettre en forme des présentations PowerPoint destinées à la direction et aux partenaires internes, en respectant les chartes graphiques. Agréger, structurer et synthétiser des données issues de rapports, bases internes ou outils de pilotage (dont ServiceNow ). Produire des tableaux de bord et visuels clairs via Excel ou Power BI . Collaborer avec les équipes techniques (IT Workplace, bâtiments, services aux collaborateurs) afin de vulgariser les informations techniques et les rendre accessibles.

Missions Assurer la gestion de l’équipe sécurité de l’information : Rétroplanning stratégique, attribution des tâches clés, etc. Epauler les autres équipes de la DiT dans les différents pré-requis de sécurité de leurs projets respectifs Assurer le renouvellement du corpus documentaire conjointement avec le RSI Adjoint Epauler le RSI Adjoint dans la mise en place d’un nouvel outil de gestion de Gouvernance Proposer une stratégie de mise en place de la notice de classification et de criticité Assistance à la mise en place de la stratégie Zero Trust au sein du Conseil de l’Europe Assistance au passage en mode Response SentinelOne Assistance au passage en mode Response Zimperium

Je recherche pour l'un de mes clients, leader français dans son industrie, un(e)Chef de projet IT Technique à Marseille. En collaboration avec les Product Owner et les équipes de développement dédiées à la réalisation des outils de gestion internes (finance, soutien aux opérations, ressources Humaines…), vous aurez en charge le suivi des projets technique depuis la prise du besoin. Les missions : Orienter les projet dès la prise du besoin auprès des métiers. Faciliter la collaboration entre les Product Owners et les équipes de développement. Faire l’analyse proactive des obstacles, des éléments bloquants et des interférences extérieures. S’assurer de la qualité des livrables à la fin de chaque sprint. Identifier et mettre en place le plan d’amélioration continue. Consolider l’état d’avancement d’un portefeuille projets et faire un reporting régulier à la Direction de Projets et à la Direction technique.

Contexte de la mission : Dans le cadre du programme de transformation UNIFY, notre client du secteur industriel met en place une nouvelle organisation visant à harmoniser ses processus métiers et à préparer le déploiement de SAP S/4HANA prévu pour mi-2028. La mission s'inscrit dans un environnement international et collaboratif, au sein d'équipes métiers réparties sur plusieurs zones géographiques. L'objectif est de structurer et animer une communauté regroupant les Process Owners et Key Users afin d'assurer la continuité business et de préparer la transition vers le nouveau modèle opérationnel. Responsabilités : * Mettre en place et faire vivre la communauté interne autour des processus métiers et outils ; * Structurer, animer et fédérer un réseau d'experts internes (métier, outils, modes opératoires), en lien avec les communautés globales du groupe ; * Contribuer à l'organisation d'événements (meetings, workshops, sessions de partage), au développement de la collaboration entre les acteurs métiers, et à la mise en place de mécanismes de reconnaissance et d'amélioration continue ; * Maintenir la cohésion, la communication et la motivation de la communauté pendant la phase de préparation du déploiement S/4HANA.

Les conditions : Fourchette salariale : 45-55k€ selon le profil et les expériences 1 jour de télétravail par semaine Restaurant d'entreprise Epargne salariale CSE Les missions : Piloter et réaliser les évolutions du système d’information IBMi pour optimiser les différents métier Identifier et analyser les besoins des utilisateurs, rédiger les cahiers des charge Développer, modifier ou améliorer les systèmes et applications internes (notamment l’outil de gestion commerciale développé en interne) Réaliser les tests des programmes développés et participer à la rédaction des documentations techniques Intervenir sur des projets variés : EDI & transferts de données, relation fournisseurs, finance & comptabilité, Data & BI, WMS & supply chain, interfaces et urbanisme du S.I. Conduire des projets seul ou en équipe et assurer leur réussite

Leader mondial dans l'univers des arômes et des fragrances, nous recherchons un Chef de projet Workplace Services pour renforcer leurs équipes à Avignon. Vous serez un véritable coordinateur, facilitateur et leader, garant de la bonne conduite de projets stratégiques. En tant que Chef de projet Workplace Services, vous serez responsable de la conduite de projets stratégiques à l'échelle internationale. Vos principales missions seront : • Piloter les projets de bout en bout : coordination, organisation, planification et communication. • Suivre l'avancement, remonter les risques et proposer des plans d'actions. • Collaborer avec les équipes techniques (architectes, développeurs, ingénieurs, chefs de produit). • Assurer le suivi et le déploiement de solutions globales, sur plusieurs sites et contextes. • Supporter des projets tels que la migration vers Windows 11 ou le déploiement de solutions standardisées au sein de l'entreprise. Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : r1xaxftdxr

HN Toulouse recrute un(e) Chef(fe) de projet SI avec des connaissances en COBOL pour le secteur bancaire. 📍 Localisation : Toulouse avec 2 à 3 jours de télétravail 🕒 Type de contrat : CDI ou freelance 🧭 Expérience : 5 ans minimum 💰 Rémunération : entre 50 K€ et 58k€ brut annuel, s elon profil et expérience 🗓 Disponibilité : dès que possible Vos missions : Vous serez le pilier entre les équipes métier, techniques et les partenaires externes. Votre rôle est essentiel pour assurer la bonne conduite de projets stratégiques dans un environnement réglementé, exigeant et en constante évolution. Vos principales responsabilités : · Piloter les phases du projet : cadrage, planning, coordination, suivi budgétaire, comités · Assurer le lien entre les équipes MOA, MOE et les prestataires · Participer à la validation des développements, aux tests fonctionnels et à la mise en production · Veiller au respect des normes de sécurité, de conformité et de qualité

Contexte Dans un contexte post-transformation, notre organisation entre dans une phase de stabilisation et d’optimisation opérationnelle. Les projets réseaux et infrastructures restent nombreux et structurants, mais nécessitent désormais un pilotage rigoureux au quotidien plutôt qu’un management de transformation. Nous recherchons un Chef de Projet Senior capable de piloter les projets opérationnels, tout en apportant une vision transverse consolidée (planning, charges, budgets, risques) sur l’ensemble du portefeuille Réseaux & Infrastructures. Mission principale Assurer le pilotage opérationnel de projets Réseaux & Infrastructures et fournir une vision consolidée, financière et temporelle, de l’ensemble du portefeuille, à destination de la DSI. Responsabilités 1. Pilotage des projets Réseaux & Infrastructures • Planifier, coordonner et suivre les projets (LAN/WAN, Wi-Fi, sécurité, serveurs, Datacenter, cloud hybride…) • Animer les comités projet, suivre les risques, arbitrages, charges et avancements. • Garantir le respect des coûts, délais, qualité et engagements fournisseurs. 2. Consolidation transverse & reporting • Maintenir la vision globale de l’ensemble des projets réseau & infra (planning consolidé, budget consommé vs prévu, jalons clés). • Construire et tenir à jour les tableaux de bord financiers, charges, KPIs de delivery. • Produire un reporting régulier pour le CIO/DSI (synthèse, alertes, décisions attendues). 3. Coordination interne & partenaires • Travailler en lien étroit avec les équipes réseau, infra, sécurité, achats, finance et fournisseurs. • Consolider les besoins, coordonner les contributeurs et veiller au bon déroulement des opérations. • Préparer les dossiers pour les comités de pilotage et instances de décision. 4. Amélioration continue & structuration • Capitaliser sur les retours d’expérience et optimiser les méthodes de gestion projet. • Participer à l’amélioration des processus de suivi financier et de planification. • Proposer des outils ou templates (planning, suivi des coûts, risques). Compétences clés recherchées • Expertise technique solide : bonne maîtrise des environnements réseaux et infrastructures (LAN/WAN, Wi-Fi, sécurité, serveurs, cloud, datacenter) et compréhension des enjeux de performance, de disponibilité et d’interopérabilité. • Maîtrise de la gestion de projet : planification rigoureuse, suivi des jalons, gestion des risques, animation des comités projet et coordination des intervenants internes et externes. • Rigueur et méthode : capacité à structurer l’information, à prioriser les tâches et à tenir les délais dans un environnement exigeant. • Pilotage financier : suivi budgétaire précis (CAPEX/OPEX), analyse des écarts entre prévisionnel et réalisé, consolidation et reporting des consommés et restes à faire. • Outils de pilotage : bonne maîtrise d’Excel et, idéalement, d’outils tels que JIRA pour le suivi de portefeuille. • Communication claire et synthétique : aptitude à produire des reportings lisibles et factuels, adaptés aussi bien aux directions qu’aux équipes techniques. • Esprit d’analyse et de fiabilité : sens du détail, souci de la qualité de l’information et approche pragmatique des problématiques. • Qualités relationnelles : écoute, diplomatie, esprit d’équipe et sens du service. Capacité à collaborer efficacement dans un environnement transverse. • Posture professionnelle : autonomie, calme, constance et respect des engagements dans la durée.