Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Vous êtes à la recherche d'une mission stimulante, où votre travail a du sens et où vos idées comptent ? Bonne nouvelle : vous venez de trouver la bonne annonce ! Cabinet de conseil en SI, SEA TPI est à la recherche d'un Consultant DBA / OPEN pour accompagner la transformation digitale d'un acteur majeur du secteur de l'assurance. Dans le cadre de la gestion et de l'optimisation de ses bases de données, un acteur majeur du secteur assurance / bancaire recherche un DBA Multi-SGBD pour garantir la performance, la disponibilité et la sécurité des systèmes critiques et des applications métiers. Responsabilités principales - Administrer et maintenir des bases Oracle, PostgreSQL et MongoDB - Assurer la performance, le tuning SQL et NoSQL - Gérer les backups, restaurations et PRA/PCA - Surveiller la disponibilité et la continuité de service - Participer à la migration ou évolution des bases vers de nouvelles versions ou plateformes - Collaborer avec les équipes Dev, Ops et métiers pour le support et l'optimisation - Mettre en place et suivre les procédures de sécurité, audit et conformité - Rédiger et maintenir la documentation et procédures opérationnelles Le tout dans un environnement collaboratif, stimulant et riche en échanges ! Mission basée aux portes de Montpellier. Télétravail partiel possible. Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : 3yf6zn5g7d

# Contexte Dans le cadre de la structuration et de l’industrialisation des données RH, un groupe de grande taille souhaite renforcer son dispositif sur le périmètre SIRH / Paie. Les données RH et de paie sont issues de plusieurs systèmes sources et nécessitent une formalisation précise des règles de gestion, ainsi qu’une documentation technico-fonctionnelle fiable, afin de permettre leur extraction et leur exploitation dans des outils de pilotage. Analyse fonctionnelle RH & Paie Compréhension des processus de paie et des données RH associées Analyse des besoins métiers liés à l’exploitation des données RH Rédaction de spécifications technico-fonctionnelles Rédaction des spécifications d’extraction des données RH / paie Formalisation détaillée des règles de gestion de paie Identification des données sources, champs, contrôles et dépendances Interface métiers / techniques Échanges réguliers avec les équipes RH / paie Collaboration avec les équipes techniques ou data en charge des flux Clarification des besoins et ajustements fonctionnels Recette fonctionnelle & documentation Contribution à la recette fonctionnelle des extractions Documentation fonctionnelle des données et règles de gestion ctionnelle

Tu as envie de rejoindre une agence en pleine croissance, reconnue pour son expertise en SEO/SEA/SMA, et de prendre un rôle clé mêlant pilotage stratégique, management et production sur un portefeuille premium ? Cette opportunité est faite pour toi. ?? Tes missions Un rôle hybride, à la fois opérationnel et managérial : ?? 50 % Production - Gestion d'un portefeuille premium Pilotage SEO complet de comptes stratégiques (audit, stratégie, recommandations, roadmap). Suivi des performances, analyses avancées et optimisation continue. Relation client haut niveau : accompagnement, pédagogie, présentation des résultats. Coordination avec les équipes SEA, SMA, Content & Tech pour une stratégie 360°. ?? 50 % Management & Leadership Management d'une équipe de consultants SEO (2 à 6 personnes selon ton profil). Montée en compétences : formation, coaching, accompagnement méthodologique. Garantie de la qualité des livrables et de l'excellence opérationnelle. Contribution aux process internes, à la veille, à la structuration de l'équipe. Participation au recrutement et à l'onboarding.

Les missions : - Assurer les interventions de service après-vente (SAV) auprès d'une clientèle de particuliers sur des systèmes de pompes à chaleur air/eau et air/air. - Réaliser des interventions sur site chez les clients pour l'analyse et la résolution des dysfonctionnements. - Effectuer le diagnostic technique complet des pompes à chaleur (frigorifique, électrique et hydraulique). - Contribuer à l'élaboration des devis SAV en évaluant les temps d'intervention et les besoins en pièces. - Procéder au remplacement de composants : pièces détachées, compresseurs, cartes électroniques, etc. - Intervenir sur des installations utilisant des fluides frigorigènes R32 et R290, dans le respect des normes de sécurité et environnementales. Journée type : En tant que technicien SAV, vous commencez votre journée en préparant et planifiant vos interventions, en vérifiant que le matériel et les pièces nécessaires sont disponibles. Vous vous déplacez ensuite chez les clients pour réaliser des interventions sur des systèmes de pompes à chaleur air/eau et air/air. Vous procédez au diagnostic des pannes et des dysfonctionnements des installations, en analysant les aspects frigorifiques, électriques et hydrauliques. Lorsque nécessaire, vous remplacez les composants défectueux, tels que les pièces détachées, les compresseurs ou les cartes électroniques. Vous contribuez également à l'élaboration des devis SAV, en estimant le temps et les pièces nécessaires pour chaque intervention. Vous assurez un suivi de qualité auprès des clients, en leur expliquant les travaux réalisés et en répondant à leurs questions. Enfin, vous mettez à jour les rapports techniques et préparez le planning des prochaines interventions, en respectant strictement les normes de sécurité et environnementales, notamment sur les installations utilisant les fluides R32 et R290.

ASTERIA recherche, pour l’un de ses Clients basé sur Monaco, un Gestionnaire de Parc Informatique H/F. VOTRE MISSION : Notre Client recherche un Gestionnaire de Parc Informatique H/F pour renforcer son équipe. Il assurera la gestion opérationnelle du cycle de vie des équipements IT, en garantissant la fiabilité des inventaires, l’optimisation des coûts et la disponibilité du matériel pour les utilisateurs (Postes de travail, écrans, périphériques, imprimantes). Missions principales : Piloter la coordination et le planning lié au renouvellement du parc Piloter la gestion du stock matériel (approvisionnement, réception, sortie, rebut, mise à jour de GLPI) Planifier, suivre et coordonner les remplacements de matériel en fin de contrat. Travailler en étroite collaboration avec l’équipe proximité Gestion des actifs au travers de GLPI Veiller à la bonne mise à jour des inventaires Participer à la continuité de service de l’équipe parc Activités BUILD : Participer à la construction du catalogue matériel Contribuer à l’évolution des standards (modèles PC, écrans, accessoires, MFP…). Analyser et chiffrer les demandes métiers hors catalogue et proposer du matériel adéquat Proposer des améliorations sur les processus de gestion des actifs Accompagner les projets de déploiement massifs (mises à jour, migrations, renouvellements) Activités RUN : Gérer les stocks, commandes, réceptions et affectations du matériel. Suivre les incidents liés au matériel en coordination avec le support. Piloter la rotation du matériel et organiser la logistique (réparation, remplacement, recyclage). Maintenir à jour l’affectation des équipements aux utilisateurs. Surveiller la conformité des matériels déployés. Alerter sur le non-respect des délais de livraison et des temps d’intervention SAV Contrôler la mise à jour de la CMDB par l’équipe Proximité Suivre les échéances des garanties liées au parc informatique Gérer la livraison de matériel à destination de sites distants Activités documentaires : Rédiger et maintenir les procédures de gestion du parc (entrées, sorties, SAV, fin de vie…) Mettre à jour les référentiels matériels Documenter les processus d’inventaire et de reporting Capitaliser les retours d’expérience pour améliorer la qualité de service Formaliser les process de gestion de parc pour les équipes Proximité et VIP (déploiement, SAV, recyclage)

Dans le cadre d'un recrutement confidentiel, nous accompagnons l'un de nos clients dans la recherche de son futur collaborateur comptable confirmé spécialisé en Bénéfices Agricoles H/F. Vous prenez en charge de manière autonome un portefeuille d'exploitants agricoles. Vous intervienez sur l'ensemble des opérations comptables et fiscales, tout en accompagnant vos clients dans leur gestion et leur développement. Vos missions : - Réaliser la tenue et la révision comptable des dossiers BA (forfait, réel simplifié ou normal) - Préparer les bilans et les déclarations fiscales (TVA, résultats agricoles, IS, etc.) - Établir les liasses fiscales et assurer leur transmission - Gérer la relation client : conseils courants, accompagnement à la gestion - Suivre les particularités fiscales et comptables du secteur agricole - Participer aux rendez-vous de présentation des résultats - Encadrer un assistant ou collaborateur junior si besoin - Assurer une veille réglementaire spécifique au secteur BA

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant que Développeur Java / react, vous assurerez les missions suivantes : - La participation à la refonte technique du code et à la mise en place des tests unitaires. - La rédaction des spécifications détaillées - La conception et l'implémentation des nouvelles fonctionnalités du logiciel - La maintenance et l'amélioration de l'architecture et des fonctionnalités existantes - La rédaction de la documentation des développements effectués - Le support technique et la maintenance corrective et évolutive La stack technique : - Technologie : Java / React - BDD : MongoDB ou PostgreSQL - Outils : Git, Jenkins, Jira

Dans le cadre d’un projet d'envergure lié à la transformation numérique au sein d'un grand groupe, vous rejoindrez une équipe dédiée au développement de solutions innovantes pour la gestion et le partage d'informations en temps réel entre agents opérationnels. Votre mission consistera principalement à poursuivre le développement d'un outil de supervision informatique existant. Vos responsabilités incluront : Conception technique : Participer activement aux réflexions d'architecture et aux choix technologiques. Développement : Assurer les développements tout en s’impliquant dans la compréhension des besoins fonctionnels. Qualité : Garantir la robustesse et la qualité du code produit.

Vos missions : Déploiement du core model comptable sur IFS : paramétrage des modules Finance (GL, AP, AR, Fixed Assets, etc.). Analyse fonctionnelle : identifier les écarts entre le core model et les besoins spécifiques de la filiale. Ajustement et configuration : adapter le modèle si nécessaire, en respectant les règles Groupe. Migration comptable : accompagner la bascule complète des données et processus sous IFS. Formation et support : garantir la bonne adoption des processus et outils par les équipes locales (ateliers, documentation, assistance). Coordination projet : travailler en lien avec les équipes Finance, IT et le PMO pour respecter planning et livrables.

En bref : Lead développeur Java Angular (H/F) - CDI - Marseille - Rémunération autour de 60k € brut annuel Notre client, PME située à Marseille, recherche son nouveau Lead développeur Java Angular (H/F) dans le cadre d'un remplacement. Vos missions : - Participer à la conception de l’architecture applicative - Développer et refondre les applications en Java / Angular - Garantir la qualité du code (clean code, tests, bonnes pratiques) - Assurer la performance, la sécurité et l’évolutivité des solutions - Jouer un rôle de référent technique auprès de l’équipe - Réaliser des revues de code et accompagner les développeurs - Mettre en place et améliorer les méthodes et outils (Agilité, CI/CD, DevOps) - Assurer le support technique N2/N3 et la maintenance des applications - Gérer la transition entre l’existant et les nouvelles applications

Vous intégrerez un Digital Center Architecture & Innovation dont la mission est d’accompagner la transformation digitale des métiers d’un grand groupe bancaire français, en lien avec la stratégie du groupe. Ce centre d’expertise transverse est spécialisé dans : Développements web & mobile API & architectures applicatives Data, IA, intégration continue Méthodes Agile & DevOps La mission s’effectue au sein d’une équipe API, experte en architectures orientées services, intervenant en transverse sur les différents métiers du groupe. En tant que Développeur JavaScript Fullstack , vous interviendrez sur : La conception d’outils de Design API Le développement du portail d’administration de gateway Le développement des features / user stories La réalisation des tests unitaires et d’intégration La documentation technique et produit L’intégration des développements dans la chaîne CI/CD

Nous recherchons un·e Développeur·se Full-Stack Java / Angular disposant d’au moins 4 ans d’expérience pour intervenir sur la conception, le développement et l’amélioration continue d’applications applicatives. Missions principales Conception et développement applicatif Java / Angular Implémentation des fonctionnalités à partir des spécifications fonctionnelles Écriture et maintien des tests automatisés (unitaires, intégration, performance) Participation aux revues de code et aux cérémonies agiles Correction des anomalies et support à la mise en production Contribution aux chantiers techniques (optimisation, factorisation, montées de version) Rédaction de la documentation technique

Pour effectuer une mission de longue durée chez l'un de nos clients, nous recherchons en urgence un lead dev DRUPAL expérimenté et polyvalent afin de développer et piloter les développements Drupal et livrer des Packages applicatifs conformes en fonction des projets. Très Important : approche performance, sécurité, vulnérabilité, habitué à accéder à la production et à rédiger des documents d'architecture techniques. Expérience au même poste de team leader technique sur Drupal d'au moins 7 ans. Description détaillée : - Garantir la qualité de code des équipes de développement - Mettre en place les bonnes pratiques en accord avec le responsable et vérifier les actions menées par l'équipe - Valider et garantir le respect des engagements pris par l'équipe (chiffrage, délai) en début de sprint et/ou en fonction des calendriers business - Coordonner les actions techniques avec les autres équipes techniques impliquées sur le projet (infrastructure, intégration, production) - Gérer la planification des ressources - Accompagner les développeurs => Amélioration continue (résolution de problème, anticipation) => Montée en compétences de l'équipe - Se charger du codage de parties spécifiques du programme - Assurer le suivi technique des anomalies et des performances applicatives en production - Reporting, remontée des alertes, des risques et de l'avancée des développements Niveau d'étude désiré Ingénieur

Nous recherchons un Technicien support de proximité (H/F) pour renforcer notre équipe située sur Bourges (19). Permis B obligatoire. Poste à pourvoir en CDI, début 2026. Nous recherchons un Technicien support de proximité (H/F) pour renforcer notre équipe située sur Bourges (19). Permis B obligatoire. Poste à pourvoir en CDI, début 2026. Rattaché(e) au service informatique, vous serez l'un des interlocuteurs privilégiés des utilisateurs et participerez activement au maintien en conditions opérationnelles des postes de travail. Votre rôle consistera à assurer un support technique de proximité, en accompagnant les utilisateurs dans la résolution de leurs incidents, et garantissant ainsi la continuité de service au quotidien. Vous interviendrez également par roulement au kiosque IT, un véritable point d'accueil où vous représenterez le service IT en assurant un accompagnement direct et réactif auprès des collaborateurs. Vos missions principales seront les suivantes : Accueillir et écouter les utilisateurs ayant rencontré des dysfonctionnements Identifier les besoins/requêtes des utilisateurs Diagnostiquer l'incident et mettre en œuvre les moyens pour le résoudre Assurer la gestion des incidents sur les postes de travail et la bureautique Installer et configurer les équipements informatiques Effectuer le déploiement et la masterisation des PC sur site : installation et configuration de matériels (ordinateurs, Smartphone, imprimantes) Assurer un suivi des incidents grâce à la rédaction de fiche dans l'outil de ticketing Faire remonter/escalader les incidents qui ne sont pas dans votre champ d'actions Participer aux projets de l'entreprise

Nous recherchons un Technicien Support Applicatif (H/F) pour l'un de nos clients à Montauban. Missions principales : Assurer le support technique et fonctionnel des applications métiers. Analyser, diagnostiquer et résoudre les incidents applicatifs de niveau 1 et 2. Rédiger et exécuter des scripts en Shell Unix pour l’automatisation des tâches et la résolution des incidents. Effectuer des requêtes et modifications sous SQL (lecture, insertion, mise à jour de données). Collaborer avec les équipes de développement et d’exploitation pour garantir le bon fonctionnement des applications. Participer à l’amélioration continue des procédures de support et à la mise à jour de la documentation technique.

emagine recherche un Directeur de Programme Réseau. Principales Responsabilités : Superviser le cycle de vie complet des projets informatiques. Planifier, coordonner et suivre l’avancement des programmes critiques. Identifier les risques et mettre en place des mesures correctives. Assurer la conformité des projets avec les objectifs stratégiques. Élaborer et maintenir des plans de projet détaillés. Fournir des reportings réguliers à la direction. Collaborer avec les équipes IT et les fournisseurs. Participer à la validation des projets réseaux critiques. Gérer les appels d’offres (RFP). Exigences Clés : 10 ans d’expérience en gestion de programme informatiques. Compétences techniques en LAN, WAN, WiFi, Data Center. Maîtrise des méthodologies et outils de Project Management. Anglais courant requis. Profil communicant et orienté résultats. Disponibilité pour projets critiques. Autres Détails : Nous recherchons un candidat disponible immédiatement pour des interventions sur des projets critiques, principalement en phase projet (hors RUN).