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Rejoignez un cabinet d'expertise comptable d'envergure nationale et développez vos compétences au sein d'équipes dynamiques, dans un environnement propice à l'évolution professionnelle. Sous la supervision de l'expert-comptable, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de dossiers clients variés. Vos responsabilités incluent : Tenue et révision comptable : - Saisir, contrôler et lettrer les pièces comptables. - Effectuer la révision des comptes et préparer les dossiers de travail. Etablissement des déclarations fiscales : - Réaliser les déclarations périodiques (TVA, IS, CVAE, CFE...). - Participer aux liasses fiscales et aux tableaux de bord. Préparation des bilans et comptes annuels : - Élaborer les bilans et documents de synthèse en autonomie. - Présenter les comptes à vos clients avec pédagogie, en lien avec l'expert-comptable. Accompagnement et conseil : - Être l'interlocuteur privilégié des clients pour leurs questions comptables, fiscales et parfois sociales simples. - Identifier les besoins complémentaires (gestion, optimisation, juridique) et orienter vers les services adaptés.

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Lead Project Manager (H/F) 🚀 🌟 Votre mission est pour un grand groupe international du secteur de l’hôtellerie , reconnu pour son excellence opérationnelle et son innovation digitale. Présent à l’échelle mondiale, ce groupe évolue dans un environnement exigeant, international et fortement orienté performance financière et technologique 🌟 Vous interviendrez au sein du pôle Finance Transactionnelle , avec un rôle clé de pilotage et de coordination technique de projets et d’applications critiques liés aux systèmes financiers. Vous serez garant de la bonne exécution des projets dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais , dans un contexte international. Description du poste 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸 Pilotage et suivi de la partie technique de différents projets et applications Finance 🔸 Suivi opérationnel de la TMA technique sur l’ERP comptable Oracle E-Business Suite : Suivi des KPI Gestion des anomalies Suivi des patchs de sécurité 🔸 Coordination des équipes IT lors du déploiement de nouvelles applications du marché (solutions sur étagère) : Organisation et suivi des pentests avec les équipes sécurité Paramétrage du SSO avec l’équipe Messagerie Définition et suivi des flux d’interfaces 🔸 Interface et point de contact technique avec des équipes IT internationales , notamment en Inde (support N1, comptabilité Europe, back-office Finance) 🔸 Réflexion, veille et proposition d’initiatives IA sur les sujets Finance et Trésorerie : Comptabilité, notes de frais, facturation, cash management… 🔸 Reporting régulier de l’avancement des projets auprès des équipes Finance et IT

Contexte : Dans le cadre d’un projet stratégique (acquisition d’un nouveau bâtiment), notre client souhaite migrer leur infrastructure réseau et leur ERP vers ce nouveau site sur Saint-Nazaire (44). Nous recherchons dans ce cadre un Chef de Projet doté d’un solide bagage technique (notamment en réseaux et systèmes d’information) avec une expérience confirmée sur des projets similaires de migration. Objectifs : Analyser et comprendre en profondeur les infrastructures réseaux existantes ainsi que les applications métiers, notamment les ERP, afin d’anticiper les impacts techniques et fonctionnels de la migration. Coordonner et piloter les équipes internes et externes impliquées dans le projet, en assurant une communication fluide entre les différentes parties prenantes. Superviser la planification et l’exécution de la migration des équipements et réseaux, en veillant au respect des délais, de la qualité et des contraintes opérationnelles. Identifier et gérer les risques liés à la migration pour garantir la continuité des activités pendant et après la transition. Mettre en place des indicateurs de suivi et des rapports réguliers pour informer la direction et les équipes sur l’avancement du projet. Assurer la montée en compétence des équipes concernées et favoriser l’appropriation des nouveaux systèmes post-migration.

recherche un consultant en exploitation applicative / développement pour : Gérer l’exploitation des applications internes Réduire la charge opérationnelle via des développements spécifiques Assurer la communication entre utilisateurs, équipes produit et développement Mission en régie, facturée au réel (jours prestés). Gestion des tickets (Jira Service Management) Résolution d’incidents / demandes non couvertes par les outils existants Développement de modules et outils pour réduire la charge d’exploitation Rédaction de documentations techniques Maîtrise d'Oracle PL/SQL Connaissances en PHP (Slim), JS, Angular Environnement Docker (AWS apprécié) Bonus : Github, Shell Qualités humaines : autonomie, curiosité, communication, sens du service Issy-les-moulineaux 2 jours de TT

CONTEXTE : Experience : 4 ans et plus Métiers Fonctions : Etudes & Développement, Développeur Fullstack Spécialités technologiques : Fullstack Dans le cadre de l’évolution d’un portail applicatif interne, un nouveau module dédié à la préparation horaire doit être conçu et intégré au sein de la plateforme existante. Le projet nécessite le renfort d’un Développeur Fullstack Java/Angular intervenant au sein d’une équipe à taille humaine. Équipe & Organisation : - Équipe projet : 1 analyste fonctionnel + 2 développeurs - Appui technique : possibilité de s’appuyer sur une équipe élargie d’une quinzaine de personnes Méthodologie : Agile / Scrum - Environnement collaboratif multi-équipes MISSIONS - Le développement du nouveau module front & back dans le cadre d’une intégration au portail existant - La conception technique, l’implémentation, les tests et la performance des services développés - La participation aux rituels agiles et au suivi de la qualité du delivery - L’optimisation du fonctionement et de la performance des traitements (parallélisme, sécurité, chiffrage) Environnement technique: Front-end : - Angular 17, TypeScript - Progressive Web App (PWA) pour assurer une forte disponibilité - Virtualisation des données pour l’affichage de tableaux volumineux Back-end : - Java 17 et 21, Spring - Programmation réactive (Spring WebFlux) - Intégration avec une brique back existante - Gestion avancée de la sécurité et du chiffrage Bases de données : - PostgreSQL (données principales) - CouchDB (NoSQL) pour des usages spécifiques - Accès via Hibernate

Rattaché à une équipe d'une dizaine de personnes en support, vous participez à l'aide et la résolution des incidents de clients externes. Les missions sont les suivantes : Configuration de postes et matériel Diagnostic à distance des dysfonctionnements matériel ou logiciel Guider les utilisateurs pour résoudre les incidents Participer à la résolution et au diagnostic des incidents de niveau N0 et N1 par téléphone ou tickets Transmettre les incidents majeurs aux équipes internes dédiées Concevoir, faire évoluer la documentation technique et participer au transfert de compétences

Nous recherchons pour le compte de notre client un Technicien micro-informatique (N1), afin de renforcer le support utilisateur sur site. Cette mission se situe au sud de Montpellier, à Mauguio (34). Missions principales : Gestion des tickets support (niveau 1) Prise en charge, diagnostic et résolution des demandes simples via l’outil JIRA (poste Windows, M365, Outlook, Teams, OneDrive, imprimantes, périphériques, visioconférence). Escalade et suivi Transmission des demandes complexes aux équipes systèmes/réseaux, avec communication proactive auprès des utilisateurs. Onboarding / Offboarding Préparation des postes et comptes pour les nouveaux arrivants (paramétrage PC, MFA, messagerie, logiciels standards). Gestion des retours et remises en état des équipements en fin de location, collecte des certificats d’effacement des données. Gestion de l’inventaire et du stock Réception et enregistrement des équipements dans la solution K-inventory, étiquetage, suivi du stock et proposition de réassort pour garantir la disponibilité des matériels (claviers, souris, PC, consommables…). Support technique sur site Assistance et maintenance des salles de réunion et équipements de visioconférence, maintenance simple des équipements réseau et imprimantes. Qualité et sécurité Respect des règles RGPD et des procédures internes, mise à jour des FAQ et documentation utilisateur. Reporting mensuel Suivi des volumes et délais de traitement des tickets, taux de résolution, tickets escaladés, état et prévisions du stock. Mise à jour régulière de la solution d’inventaire (K-inventory) : entrées/sorties, numéros de série, affectations, statut des équipements.

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux fonctions informatiques, recherche pour son client, éditeur de logiciels spécifiques, un(e) Chef de Projet Technique H/F, pour accompagner sa croissance. Rattaché(e) au pôle intégration de cet éditeur de logiciels WMS, vous intervenez au sein d'une équipe de développeurs, chefs de projets et support applicatif. Ainsi, vous : -Travaillez en binôme avec un consultant supply chain, -Aidez à l'avant-vente : chiffrage, faisabilité des projets, planification, -Recueillez les besoins auprès des clients et de votre binôme; -Rédigez les spécifications techniques et fonctionnelles, -Pilotez votre équipe de développeurs internes, -Réalisez les tests et les allers retours avec le client pour corriger les bugs, -Vous chargez des intégrations et paramétrages, -Vous consacrez 50 % de votre temps à développer sous Windev, Rémunération : 42 à 52 K€ bruts/an (fixe selon expérience) + 11 jours de RTT/an + 2 jours de télétravail/semaine + mutuelle, CSE, tickets restaurant.

Fed IT, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers informatiques, recrute pour son client, société immobilière à dimension nationale, un(e) Responsable Réseaux et Sécurité H/F dans le cadre d'un remplacement. Rattaché(e) au DSI d'un service de 18 personnes et 4 pôles (serveur, applicatif, cyber et réseaux/postes de travail), vous prenez la responsabilité du dernier. A ce titre, vous : -Managez une équipe de 4 personnes (polyvalentes en support et postes de travail), -Gérez particulièrement la partie réseaux : 100 sites distants interconnectés en cœur de réseau MPLS, -Pilotez les projets réseau : segmentation de l'infrastructure, pilotage du prestataire Soc, -Travaillez en liens étroits avec le RSSI et mettez en œuvre la sécurité opérationnelle (restriction d'accès aux données, audits de sécurité...), -Pilotez la partie système : administration Office 365, Active Directory, déploiement de postes de travail, administration des outils collaboratifs de Windows, -Travaillez en environnement Windows Server, votre équipe administre le tenant Microsoft 365, -Êtes en charge de la flotte de téléphonie mobile des 500 collaborateurs du groupe, -Gérez votre budget de fonctionnement et investissement (1,5 million d'euros) en lien avec le DSI, Rémunération : 58 à 62 K€ bruts/an + intéressement + prime sur objectifs (4 à 5 K€ bruts/an) + Tickets Restaurant +15 RTT/an + 2 jours de télétravail/semaine.

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux fonctions informatiques, recrute pour son client, société internationale de services, un(e) Responsable Système et Réseau H/F, pour accompagner sa croissance. Rattaché(e) au RSI groupe, vous intervenez sur une infrastructure informatique en multisites (3 000 utilisateurs en France, 50 sites, 200 caisses, 250 PC, quelques serveurs VMWare). Ainsi, vous : -Pilotez localement l'administration système sous Microsoft (masterisation de PC, mise à jour...), -Gérez la partie réseau (environnement MPLS, UTM Fortinet, Cisco, installation de switch et VPN IPSec, -Fiabilisez et sécurisez la partie sécurité : création d'accès et optimisation sur UTM Fortinet, -Mettez en œuvre les projets du groupe : automatisation des systèmes, ouverture de nouveaux sites, -Participez au support utilisateurs N2/N3, -Déployez la politique informatique du groupe (DSI néerlandaise), -Managez le technicien en poste, Rémunération : 45 K€ bruts/an + 10 % de variable + 7 euros de ticket restaurant/jour + 12 RTT par an + 1 à 2 jour(s) de télétravail/semaine. Des déplacements ponctuels sont à prévoir à hauteur de 2 jours/mois en moyenne.

L’équipe Data Science recherche une prestation de Data Science Analyse - Edito & Produit. Une expérience de 2 ans est requise pour cette prestation. Prestations attendues : Déroulement des analyses : - Être à l’écoute et comprendre les besoins métier, - Proposer des méthodes et des axes d’analyses pertinents pour y répondre, - Tirer des enseignements et faire des recommandations en se basant sur les résultats de l’analyse - Synthétiser les résultats, les mettre en forme (Excel, Power Point) et les restituer à l’oral aux équipes métier - Communiquer régulièrement sur les résultats des analyses réalisées à l’ensemble de la direction Analyses pour enrichir l’animation et la stratégie éditoriales : - Profiling utilisateurs : par catégories de contenus, programmes, par chaines, par device … - Analyses de parcours : programmes ou catégories recrutants, fidélisants - Segmentation des utilisateurs selon leurs préférences de contenus, les moments de consommation, … Analyses pour enrichir la stratégie produit : - Audit des données issues des nouvelles fonctionnalités - Analyse de l’usage des fonctionnalités, profiling - Analyse de l’impact de nouvelles fonctionnalités sur le comportement utilisateur : recrutement, engagement - Analyse des parcours des utilisateurs sur les différentes offres digitales : entrée sur la plateforme, accès aux contenus, … Dashboards : - Être référent sur les dashboards de connaissance utilisateurs - Garantir la maintenance et la bonne mise à jour des dashboards existants - Ajustement des existants (nouveaux indicateurs, modifications de calculs,…) - Être force de proposition sur les évolutions des dashboards existants - Créer de nouveaux Dashboards : prise de besoin avec le métier, identification des indicateurs pertinents, maquette de visualisation, définition de la structure de la donnée, création du dashboard Power BI - Communiquer sur les dashboards, accompagner les équipes métiers dans leur utilisation, mettre en place des démos, … Expertises demandées pour la réalisation de la prestation : Pour mener à bien la prestation, le prestataire devra maitriser les expertises suivantes : · Au moins 2 ans d’expérience sur des analyses de connaissance utilisateurs ou clients dans les secteurs de l’audiovisuel, du retail ou du ecommerce · Maîtrise avancée de SQL (au moins 2 ans d’expérience en SQL) · Maîtrise de Google Cloud Platform et maîtrise de Big Query · Connaissance de Power Bi · Connaissance des données issues de Piano Analytics · Connaissance de l’interface Piano Analytics · Connaissance de la mesure Mediametrie et des données Nielsen · Expérience dans le secteur audiovisuel sur des problématiques éditoriales · Expérience dans le secteur digital, ecommerce · Goût pour les contenus audiovisuels / vidéos · Capacité d’analyse, de synthétisation et de vulgarisation

Dans un contexte de forte transformation liée à une opération de croissance externe et à une ambition de développement rapide des effectifs, le/la Transformation Consultant – RH accompagne la Direction des Ressources Humaines dans la définition, le pilotage et la mise en œuvre de la transformation RH. La mission est très fortement orientée opérationnel et pilotage de projets (environ 70 %) , avec un rôle clé de structuration, de coordination et de mise en mouvement des équipes RH. Le consultant agit comme un véritable driver de transformation , capable d’embarquer la DRH, de la faire contribuer activement et de sécuriser la réussite des projets RH dans un environnement en évolution rapide. Les principales responsabilités incluent : Accompagnement de la DRH dans la transformation de la fonction RH (organisation, processus, gouvernance). Définition et mise en œuvre de dispositifs de conduite du changement dans le cadre de transformations de grande ampleur. Lancement et pilotage de programmes et projets RH (planning, coordination, suivi, reporting). Interface avec les équipes métiers, les fonctions technologiques et les parties prenantes internationales. Contribution active à l’évolution de la culture, des pratiques managériales et de l’expérience collaborateur. Rôle de conseil, de structuration et de force de proposition tout au long de la mission. Mission prévue pour 12 mois , avec possibilité de renouvellement .

1/ Contexte du service : Le service Cyber Defense pilote un programme majeur de déploiement de solutions de Web Proxy (basé sur le produit Skyhigh, anciennement McAfee). Le client est responsable du déploiement du produit dans l'ensemble des entités du client à travers le monde. Ce programme est constitué de plusieurs projets au sein de nombreuses entités. Nous recherchons un Expert Technique pour renforcer la capacité de delivery au sein des équipes projet. 2/ Description du service : Le service doit fournir une expertise Skyhigh (McAfee) Web Gateway. En tant qu'expert Web Gateway, vous devez disposer d'une expérience technique sur la fourniture d'accès internet pour les utilisateurs et les applications, ainsi que de fortes compétences en collaboration et relation client pour assurer les responsabilités suivantes (dans le cadre des projets de migration) : Pour chaque nouvelle entité à migrer, vous travaillerez en collaboration étroite avec un chef de projet, en l'assistant de votre expertise sur les proxys. Les autres contributeurs seront les chefs de projet end-user, équipes workplace, équipes réseau, équipes sécurité. Vos responsabilités clés seront : Évaluer la situation actuelle du web proxy, les besoins, et définir les activités techniques du projet. Préparer la migration des utilisateurs vers la solution Cloud proxy Group. Effectuer les réglages dans l'environnement de production Proxy (opérations en heures non ouvrées - HNO). Gérer la migration des utilisateurs. Gérer les incidents et assurer le troubleshooting lorsque nécessaire. Analyser les activités internet des utilisateurs ou applications à des fins de sécurité et d'amélioration des performances. Assurer le support Niveau 3 de la solution globale Skyhigh webgateways (pas d'activité BAU, pas de support niveau 1). Ouvrir des demandes de service ou tickets d'incident auprès du fournisseur. Collaborer étroitement avec les équipes support workplace sur les sujets liés à la navigation. Collaborer étroitement avec les équipes Active Directory pour les sujets d'authentification. Collaborer étroitement avec les équipes sécurité sur les demandes et sujets liés à la sécurité. Le service sera assuré à Paris + en télétravail.

Le bureau d'études intervient sur les études, la maitrise d'oeuvre et la mise en service de certains éléments. Dans ce cadre, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Assurer le bon déroulement des projets en participant au suivi des travaux en maîtrise d'oeuvre (MOE) - Conseiller et accompagner une clientèle professionnelle (grande distribution, industriels), en vous appuyant sur une expertise technique reconnue - Intervenir en appui de la direction sur des ventes à forte technicité, en étant force de proposition sur les solutions techniques à mettre en oeuvre - Faire le lien et assurer la coordination avec le bureau d'études interne - Collaborer étroitement avec les architectes et les bureaux de maîtrise d'oeuvre partenaires des projets Journée type : Une journée type commence par la revue des projets en cours et la coordination avec le bureau d'études pour valider les choix techniques. Le chargé d'affaires conseille et accompagne les clients, apporte son expertise sur des opérations complexes et intervient en appui lors de négociations. Il échange également avec les architectes et bureaux de maîtrise d'oeuvre pour garantir la cohérence des projets et suit l'avancement des travaux afin d'assurer qualité et respect des délais. La journée se termine par la mise à jour des dossiers et la préparation des prochaines étapes, alliant relation client, expertise technique et pilotage de projets.

ACCROCHE SI TU CROIS QU’IL TE FAUT UN BATEAU ALORS SORS LES RAMES ... CE QUE TU RECHERCHES : Evoluer au sein d’une équipe dynamique Participer à des projets innovants d’envergure Relever des défis Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d’un acteur majeur du secteur , tu participeras : Analyse des besoins, tu feras Spécifications techniques, tu rédigeras L’architecture et/ou socle technique, tu définiras Bonnes pratiques, tu instaureras De nouvelles fonctionnalités, tu développeras Zéro bug, tu laisseras Ton équipe, tu accompagneras Aux instances de pilotage, tu participeras QUI TU ES : Diplômé(e) de la formation qui va bien Surdoué(e) ou dôté(e) d’une expérience de ans minimum Expert(e) de l’écosystème Habile avec les outils AU-DELÀ DES COMPÉTENCES TECHNIQUES, TU ES / AS : Dynamique : tu n’aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot Autonome : un guide du Routard te suffira Esprit de synthèse : tu sais aller à l’essentiel Capacité d’adaptation : tu es un vrai caméléon Sens de la communication : les mots n’ont pas de secret pour toi Force de proposition : tu es l’Aladdin de l’informatique Esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un !

Contexte Dans le cadre du projet stratégique de déploiement de son référentiel d’architecture d’entreprise, notre client mandate un Chef de Projet pour prendre en charge les missions suivantes : Mission Assurer un référentiel de qualité - Maintien de la qualité des données référentielles : mise en œuvre des Procédures d’administration de MAPPIFY - Evangélisation des contributeurs (acteurs IT de notre client) au partage des données référentielles (campagnes d’évaluations, acculturation, support) - Assister les utilisateurs post-déploiement pour mise en qualité de leur périmètre - Campagnes de Qualité : accompagnement des utilisateurs concernés par la mise en qualité des référentiels d’architecture Assistance à maîtrise d’ouvrage - Contribution à la reprise de données d’anciens référentiels vers le nouveau - Contribution aux évolutions de MAPPIFY et Mappify Portal : o Rédaction de spécifications fonctionnelles (UserStories) o Rédaction de cahiers de tests et réalisation des tests de validation fonctionnelle des évolutions de l’outil et de Non-Régression - Contribution au maintien de la documentation afférente au référentiel d’architecture d’entreprise (guide méthodologique, guide de gouvernance, spécifications fonctionnelles) - Mise à jour des Portefeuilles d’applications publiés en fonction du niveau de qualité de chaque application, voire mise en place de Workflow d'attribution auto de portefeuille - Contribution à l’opérationnalisation du cadre d’architecture