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Contexte Dans le cadre de l’évolution et de la maintenance de plusieurs applications web stratégiques, nous recherchons un Développeur Full Stack Java expérimenté afin d’intervenir sur des projets liés aux plateformes d’échanges et aux services applicatifs. Le consultant intégrera une équipe projet organisée en environnement agile et participera aux différentes phases de conception, développement, intégration et amélioration continue des applications. Missions Participer à la conception technique des applications. Rédiger les spécifications techniques et contribuer aux choix d’architecture. Développer les fonctionnalités backend et frontend. Réaliser les tests unitaires et les tests d’intégration. Participer aux phases d’intégration et de déploiement. Optimiser les performances et assurer la correction des anomalies. Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de développement et de qualité logicielle. Participer aux échanges techniques avec les équipes projets et architecture. Environnement technique Backend Java JDK 11 / 17 / 21 Spring Boot Spring MVC Spring IOC Spring Batch Hibernate Tomcat APIs & Data REST SOAP Kafka Elasticsearch Oracle Frontend Angular JavaScript CSS Outils & Méthodologies Git IntelliJ IDEA / Eclipse UML CI/CD Méthodologies Agile / Scrum

Dans le cadre de la refonte d’un Système d’Information des Ressources Humaines (SIRH), notre client recherche plusieurs profils pour renforcer ses équipes de développement et d’intégration. La mission s’inscrit au sein de la direction en charge des systèmes d’information et de la transformation numérique. L’équipe projet est composée de 6 à 8 développeurs et intégrateurs intervenant sur le développement, l’intégration et la maintenance de solutions internes et externes liées au domaine RH. Besoin : 3 profils Date limite de présentation : 15/06 Le prestataire interviendra sur : * Le développement de solutions autour du SIRH ; * L’intégration d’applications et d’interfaces avec les outils RH ; * La maintenance corrective et évolutive des applications ; * La participation aux projets de transformation du système d’information RH ; * Les échanges avec les équipes métiers et les équipes informatiques ; * La mise en œuvre et le suivi des flux de données et des interfaces. * Connecteurs REST * SOAP * FTP Compétences appréciées : * .NET * Mission à temps plein * Télétravail possible selon les modalités définies par le client et le prestataire * Démarrage : dès validation du candidat * Durée initiale : 6 mois * Renouvellement possible par périodes successives de 6 mois

Contexte : Au sein de la Direction des Risques, et plus précisément du département Market, Liquidity and Counterparty Risk , l’équipe Counterparty Risk Monitoring est en charge de la mesure et du suivi du risque de contrepartie. Elle assure également la coordination entre les équipes Global Markets, Market, Counterparty & Liquidity Risk et Credit Risk afin de garantir la cohérence des méthodologies et des indicateurs de risque. Dans un contexte de transformation des marchés financiers, notamment lié à la transition des taux IBOR, les indicateurs de risque de contrepartie tels que le PFE (Potential Future Exposure) et les métriques XVA sont en constante évolution et font l’objet de validations quotidiennes par les équipes MCLR / CCA. Par ailleurs, les travaux en cours visent à renforcer la couverture et la robustesse des métriques Issuer Risk et FX Settlement Risk , dans le cadre : d’une extension du périmètre de calcul, d’une amélioration des modèles existants, et de la prise en compte des recommandations des équipes d’audit et d’inspection. Missions : Dans ce contexte, le Business Analyst aura pour responsabilités : Analyser les impacts de l’extension de la métrique Issuer Risk et formaliser les besoins fonctionnels associés, Identifier les impacts liés à l’amélioration de la métrique FX Settlement Risk et rédiger les spécifications fonctionnelles correspondantes, Animer les comités opérationnels du projet au sein de la chaîne Counterparty Risk, Assurer le suivi des développements et des implémentations dans les outils de calcul du risque de contrepartie, Réaliser des études quantitatives et qualitatives liées aux évolutions des métriques CCR, Rédiger les besoins fonctionnels issus des remontées des équipes Front Office et Risk Management, Conduire des analyses transverses nécessaires à la prise de décision (cadrage, priorisation des travaux), Valider fonctionnellement les évolutions et améliorations mises en œuvre, Intervenir ponctuellement sur des sujets réglementaires ou des demandes du senior management.

Contexte de la mission Dans le cadre du renforcement des équipes Data de notre client ADEO, nous recherchons plusieurs Data Architects afin d’intervenir sur différentes plateformes stratégiques : RH Finance Produits Digitaux Le consultant participera à la structuration de la gouvernance Data et à la définition des standards d’architecture sur des environnements à forts enjeux métier et data. L’objectif est d’assurer la cohérence, la qualité et la traçabilité des données au sein des différentes plateformes. Vos missions Architecture Data Concevoir les modèles conceptuels de données par contexte métier Identifier et formaliser les évènements métier Définir les Business Terms, Business Attributes et Business Events Participer à la structuration des référentiels Data dans Collibra Gouvernance & Qualité des données Définir les KPI et indicateurs clés par domaine métier Formaliser les règles de qualité de données Participer à la gouvernance Data des plateformes Contribuer à l’amélioration continue des standards Data Conformité & Data Lineage Analyser la conformité des APIs avec l’architecture Data Vérifier la cohérence des Data Sets avec les modèles définis Réaliser et maintenir le Data Lineage Garantir la traçabilité et la compréhension des flux de données Architecture & Documentation Rédiger les dossiers d’architecture Data Accompagner les équipes métiers et techniques dans les sujets Data Participer aux quarter plans et aux cadrages des besoins business Compétences recherchées Impératives Data Architecture Data Governance Data Modeling Data Lineage API Data Analysis Collibra Importantes Gouvernance Data Qualité des données KPI / Business Metrics Architecture orientée événements Documentation d’architecture

Contexte : Dans le cadre du développement de technologies innovantes pour l’industrie automobile, nous recherchons un·e Ingénieur·e Conception Mécanique pour rejoindre une équipe Recherche & Innovation dédiée à la conception des produits de demain. Vous contribuerez à des projets à forte valeur technologique intégrant des fonctions d’éclairage intelligent, d’interaction véhicule-environnement et de nouvelles expériences utilisateur. Vous évoluerez au sein d’équipes pluridisciplinaires réunissant des expertises en mécanique, optique, électronique et logiciel. Vos missions : - Concevoir des architectures mécaniques innovantes pour des systèmes complexes intégrant électronique et optique. - Réaliser les études et développements sous CATIA V5. - Participer à la conception et à la réalisation de Proof of Concepts (PoC) et de démonstrateurs technologiques. - Explorer et intégrer de nouveaux matériaux, procédés de fabrication et solutions d’éco-conception. - Piloter vos activités techniques en assurant le suivi des plannings, jalons et livrables. - Collaborer avec les équipes optique, électronique et logiciel dans un environnement Agile. - Réaliser les analyses mécaniques, simulations et essais nécessaires à la validation des solutions développées.

Data Engineer orienté RUN / Responsable d'application au Datalab : * Assure et coordonne les activités de maintenance corrective et évolutive des applications* dont il est responsable. * Il est responsable de la qualité de service délivrée dans le respect des contrats (support, qualité, sécurité, …) vis-à-vis des entités métiers en s’appuyant sur les équipes transverses. * Il est aussi le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité de l’application. * Il est en interface avec le métier et répond aux demandes d’évolution ou des projets en lien avec le Responsable SI Métier et le Chef de Projet. (*) On entend par « applications » : les programmes, les données, les paramétrages, les services exposés (API), les infrastructures techniques et les interfaces/flux inter applicatifs.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 🏠 Freelance / Portage salarial – 1 jour de télétravail / semaine - 📍 Toulouse - 🛠 Au moins 5 ans d’expérience 🌟 Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Chef de Projet Hardware Embarqué / PMO pour intervenir chez l’un de nos clients dans le domaine spatial à Toulouse 🛰️ Vous évoluerez sur des projets complexes liés à la conception et à la fabrication d’équipements électroniques embarqués pour des applications satellites, avec une forte dimension pilotage et coordination Voici un aperçu détaillé de vos missions : 🎯 🚀 Gestion de Projet (80%) Piloter des projets hardware embarqués en garantissant le respect des coûts, délais et périmètre technique Assurer le suivi des projets conformément aux standards qualité et normatifs (EN9100, ECSS, MISRA…) Coordonner des activités multidisciplinaires : Électronique numérique et analogique Développement logiciel et FPGA Conception mécanique Essais, validation et production Être l’interface principale du client et garantir la qualité des livrables Planifier les ressources et animer les équipes projet Identifier les risques et suivre les indicateurs d’avancement Réaliser des reportings réguliers auprès de la direction et des clients 📊 Activités PMO (20%) Participer à la digitalisation des outils et méthodes de gestion de projet Contribuer à la définition et au déploiement de nouveaux outils de pilotage Consolider et analyser les indicateurs projets Accompagner la direction dans le suivi et l’analyse des données projets Compétences nécessaires : 📋 Gestion de projets hardware embarqués complexes Connaissances en électronique embarquée et systèmes critiques Compréhension des environnements multidisciplinaires (hardware, FPGA, software, mécanique…) Pilotage de planning, budget, risques et ressources Maîtrise des standards qualité et spatiaux : EN9100, ECSS, MISRA Bonne capacité de reporting et de communication client Anglais professionnel (écrit oral)

Dans le cadre de la modernisation et de la transformation des infrastructures SI, notre client recherche un Chef de Projet DevOps / PMO afin de piloter et coordonner des projets techniques à forte visibilité. Le département en charge du SI de l’entité mène des projets transverses couvrant des sujets d’infrastructure, middleware, transferts de fichiers, intégration et sécurité. Le consultant interviendra dans un environnement complexe multi-entités, en lien avec les équipes techniques, métiers et partenaires externes. Le poste est basé à Guyancourt avec une présence sur site de 3 jours par semaine et 2 jours de télétravail Mission : -Piloter et coordonner des projets techniques (infrastructure, middleware, intégration, sécurité) -Superviser l’ensemble des phases projet : étude, conception, développement, tests et déploiement -Assurer le rôle de PMO sur le suivi des plannings, budgets, risques et arbitrages -Organiser et animer les comités de pilotage, comités projets et comités techniques -Garantir la bonne communication entre équipes techniques, métiers et partenaires externes -Suivre et piloter les indicateurs projet et tableaux de bord -Rédiger et maintenir la documentation projet (technique et fonctionnelle) -Préparer et sécuriser les mises en production -Produire les comptes rendus et assurer le reporting projet -Réaliser les retours d’expérience (REX) en fin de projet -Veiller à la conformité des solutions et au respect des standards groupe Profil attendu : -Expérience confirmée en gestion de projets techniques complexes en environnement multi-entités -Forte capacité de coordination et de pilotage transverse (équipes IT et métiers) -Bonne compréhension des architectures techniques (systèmes, réseaux, applicatifs) -Expérience sur des environnements DevOps et CI/CD -Connaissances appréciées en cloud et conteneurisation -Excellentes capacités de communication, synthèse et animation de comités -Rigueur, leadership et gestion des priorités

Contexte : Mission de développement/architecture dans le marché secondaire EQD. Intégration au sein d'une équipe d'environ 20 personnes , composée de BA et de développeurs. Participation aux travaux priorisés pour répondre aux besoins du business. Capacités en architecture : la mission ne se limite pas à produire du code, mais inclut une participation avec le reste de l'équipe à la mise en place des architectures de demain, en insufflant les principes nécessaires pour bâtir des écosystèmes pérennes, efficaces, et répondant aux besoins exprimés par le métier. Intégration d'une équipe avec un bon niveau d'implication. Participation dans les initiatives traitées par le groupe. Missions : Conception et mise en œuvre des architectures de production pour les nouveaux projets Implémentation des outils de configuration et d'automatisation pour simplifier les process de déploiement et de mise à jour sur l'intégralité de la plateforme Design et implémentation de scripts pour les besoins du DEV, en support des ingénieurs OPS affectés aux projets Agiles Gestion de la capacité des environnements de production et anticipation des évolutions (capacity planning) Pilotage de la mise à niveau des infrastructures et gestion des impacts Mise en œuvre des bonnes pratiques DevOps et intégration continue : installation, configuration et divers paramétrages Alimentation du backlog des services de production (CI/CD, Continuous Operation, Time2fix, ...) en complément des informations collectées auprès des ingénieurs OPS Développement et recette des livrables Mise en place / design des architectures Participation aux livraisons Support niveau 3

Nous recherchons un Expert IAM / Active Directory pour une mission longue durée (+ de 2 ans). La mission est basée à Bois-Colombes, avec une possibilité de télétravail. Objectif de la mission Apporter une expertise technique approfondie afin d’analyser, structurer et sécuriser les environnements d’identités et d’administration, ainsi que définir une architecture cible adaptée. Missions principales Analyse technique de l’existant Cartographie des environnements : Active Directory (multi-domaines / multi-forêts) Environnements d’administration Identités et mécanismes d’authentification Analyse des usages : Comptes à privilèges Flux d’authentification Dépendances applicatives Diagnostic et audit Identification : des incohérences (multiples AD, doublons, dérives) des failles de sécurité Analyse des risques liés aux accès et privilèges Contribution à la compréhension globale du SI, actuellement peu maîtrisé sur certains périmètres Définition de la cible Proposition d’une architecture cible IAM / AD Définition des principes de : gestion des identités authentification gestion des privilèges (PAM) segmentation des accès Contribution à la rationalisation des environnements Active Directory Contribution au cadrage du programme Traduction des enjeux techniques en chantiers structurés Participation à la roadmap globale Interaction directe avec le Directeur de Programme Enjeux clés SI hétérogène et partiellement maîtrisé Sujet critique autour des identités, accès et Active Directory Nécessité de rationaliser et sécuriser les environnements Forte complexité technique

Dans le cadre d’un programme international de transformation d’entreprise, nous recherchons un Consultant Fonctionnel SAP PM afin d’accompagner l’adoption de nouveaux processus et outils au sein d’un environnement complexe et multi-acteurs. Vous interviendrez sur des projets de transformation à grande échelle impliquant des enjeux d’optimisation des processus opérationnels, de conduite du changement et de gestion des actifs. Missions Accompagner les activités de conduite du changement et d’adoption des nouveaux processus auprès des utilisateurs. Assister les équipes métiers dans l’appropriation des solutions et des modes de fonctionnement associés. Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes projet et les équipes opérationnelles. Concevoir, maintenir et enrichir la documentation fonctionnelle ainsi que les supports de formation. Contribuer à la préparation et au suivi des déploiements, phases de transition et activités d’hypercare. Participer au suivi des actions, des risques et des indicateurs de performance projet.

The major Bank has published a new job requisition for external staff : SRQ154416. Feel free to submit your services via the Nétive platform and make sure the proposal is in line with the job requirements. Role description : Role category - Role profile S40 - Transversal Business functions Project Manager Business - JuniorRequest reference SRQ154416Job title Project Manager BusinessWork location BRU.-CHANCELLERIE MONTAGNE DU PARC 8 1000 BRUXELLESStart date 18/05/2026End date 31/08/2026Description Mission context The major Bank with entrepreneurs to support and inspire their strategic ambitions. We offer a broad and integrated range of solutions tailored to the needs of medium-sized and large companies, as well as institutions in the public and social profit sectors. Enterprises - Commercial Banking, part of The major Bank, focuses on the midcap segment, working closely with internationally active European companies facing increasingly complex and digital challenges. Through our 14 Business Centres across Belgium, we deliver tailored expertise, innovative solutions, and dedicated support to help our clients grow sustainably and succeed in a fast-evolving environment. Function descriptionA commercial and proactive role in which you support the Sales management Commercial Banking team (HQ) with the coordination of ESG-related initiatives across both Midcap and SME segments, working closely with Relationship Managers (RMs) and internal functions within the bank. Drive ESG coordination across the Enterprises segment (Midcap & SME), contributing to a consistent and forward-looking approach to sustainable finance Empower Relationship Managers to integrate ESG into client conversations, strengthening long-term relationships and creating business opportunities Act as a central ESG connector, bringing together the front and internal expertise to maximise impact and client value Ensure effective follow-up of ESG assignments, providing clear visibility on progress and supporting the business in meeting regulatory and strategic ambitions Continuously enhance the ESG approach by simplifying processes and embedding ESG in a pragmatic and impactful way in daily activities Language requirements DutchNative language FrenchVery good knowledgeEnglishGood levelEducation Master or Bachelor’s degree with a major in economics Travel Required experience / knowledgeMinimum 2 years of experience, ideally in the banking sector. Motivated recent graduates with a solid economic background are also welcome. A strong interest in and knowledge of ESG is considered a valuable asset.Technical experience mandatoryIT tools (Excel, Outlook, Word, PDF) preferableMS OfficeBusiness experience mandatory A relevant academic background in economics, or business management, combined with a good understanding of ESG. You bring commercial awareness, along with strong organisational and reporting skills. preferableYou bring solid commercial experience Soft skills You have a strong interest in ESG and sustainability, combined with a solid economic mindset. You enjoy supporting Relationship Managers (RMs) and translating ESG topics into practical, value-adding actions for the business. You are well-organised and able to manage multiple topics, ensuring clear follow-up and timely delivery. You communicate clearly and effectively, and can simplify complex ESG concepts for different stakeholders. You take initiative, work proactively and independently, and contribute positively to a collaborative team environment.

Contexte de la mission: Au sein de la DSI d'un grand groupe bancaire international, vous intervenez comme expert Middleware ETL pour assurer l'administration, l'évolution et la sécurisation des plateformes Informatica PowerCenter / IDMC et IBM DataStage. La mission s'inscrit dans un contexte de modernisation des infrastructures ETL, incluant une migration vers Informatica 10.5, un renforcement des environnements Azure (AZ104) et une industrialisation des processus d'exploitation. Vous rejoignez l'équipe Middleware & Data Engineering, en charge du maintien en conditions opérationnelles, de la performance et de l'architecture des plateformes ETL critiques pour les métiers bancaires. Objectifs de la mission: Administrer et maintenir les plateformes Informatica PowerCenter / IDMC et IBM DataStage. Assurer l'installation, la configuration, le patching et la migration vers Informatica 10.5. Gérer les environnements serveurs sous Azure (AZ104) et RHEL / Linux. Déboguer les incidents complexes liés à l'administration et au développement ETL. Fournir des recommandations et solutions architecturales pour les plateformes ETL. Assurer la sauvegarde, la restauration et la sécurisation des domaines Informatica & DataStage. Contribuer à la gestion des changements, incidents et opérations via l'outil ITSM. Gérer des problématiques environnementales complexes dans un contexte bancaire exigeant.

Expert /Chef de projet Digital Workspace Nantes ( 2 jours par semaine : mardi et jeudi) 3 ans de mission Windows 10/11, Active Directory (GPO), Azure Virtual Desktop, Microsoft SCCM (CMCB), PowerShell, .NET / Java, SQL Server / PostgreSQL, Grafana / Cortex EDR La mission consiste à intervenir en tant qu’Expert Senior / Chef de projet technique Poste de Travail et Terminaux au sein d’une DSI, dans un environnement combinant postes physiques, virtualisation et cloud. Le consultant contribue à la stabilité, la performance et l’évolution d’un parc de terminaux à grande échelle. Sur le volet projet (BUILD), il pilote et sécurise des initiatives de transformation telles que les migrations de postes de travail et les renouvellements d’environnements utilisateurs. Il intervient sur la définition des solutions, les choix techniques, la coordination des parties prenantes et le suivi des déploiements, tout en produisant les livrables associés. Sur le volet RUN / MCO, il agit comme référent technique, en prenant en charge les incidents complexes, en améliorant en continu les environnements et en pilotant les indicateurs de performance, la conformité et l’obsolescence. Il joue également un rôle clé dans la gestion de crise et la coordination avec les équipes et partenaires. Enfin, il apporte une vision stratégique sur les évolutions techniques, contribue à la réduction de la dette technique et s’inscrit dans une dynamique transverse nécessitant autonomie, leadership technique et capacité de pilotage.

Accompagner la transformation d’un réseau d’eau vers un modèle intelligent et piloté par la donnée, en lien direct avec les équipes métiers et techniques Concevoir et structurer les solutions en cohérence avec les besoins opérationnels du client et les contraintes industrielles Assurer le pilotage technique des différentes briques du projet, depuis la conception jusqu’à la mise en production Coordonner les échanges entre les équipes IT, les équipes terrain et les parties prenantes métiers Participer à la priorisation et à la bonne exécution des évolutions fonctionnelles et techniques du système en place Accompagner les équipes dans l’appropriation des nouveaux outils et méthodes dans le cadre du projet de transformation Garantir la cohérence globale du dispositif et la bonne intégration dans l’environnement existant Intervenir en support du client final dans un rôle de référent technique et fonctionnel sur le projet

DAF de transition — Paris 9e / Clamart (H/F) Disponibilité immédiate — temps plein Contexte : Groupe d’ingénierie français intervenant sur des projets techniques à forte valeur ajoutée (études, conception, industrialisation, gestion de projets) 450 collaborateurs — 12 sites — 6 entités juridiques — 43 M€ de CA Activité structurée autour de prestations d’ingénierie, assistance technique et projets au forfait, pour des secteurs industriels exigeants Objectif de la mission : Sécuriser, structurer et piloter la fonction finance dans un environnement multi-projets, multi-contrats, avec enjeux de rentabilité et de pilotage fin des marges Vos responsabilités clés : Pilotage financier global : reporting, cash, marges par projet, clôtures Suivi de la rentabilité des missions (régie / forfait), analyse des écarts Fiabilisation des process financiers (clôtures, prévisionnels, KPI) Contrôle de gestion opérationnel Management de l’équipe finance Supervision multi-entités / multi-sites Interface avec CAC, banques et partenaires externes Appui à la direction sur les décisions stratégiques (croissance, organisation, performance) Modalités : Présentiel obligatoire : Paris 9e (principal) + 1 à 2 jours/semaine à Clamart Pas de télétravail Temps plein — démarrage ASAP