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Qui sommes-nous ?Artemys, acteur de la transformation numérique est une entreprise à taille humaine, avec plus de 30 ans d'expérience composée de plusieurs entités, chacune spécialisée dans leur domaine (Système, data, réseaux/sécu…) Ce qui nous distingue vraiment ? Ce n'est pas de dire que nous valorisons nos collaborateurs, c'est de le montrer chaque jour. Chez Artemys, l'humain est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs, concrètes et vécues au quotidien : Convivialité : travailler dans une bonne ambiance, ça change tout Proximité : chaque membre de l'équipe a sa place et sa voix Écoute : vos idées comptent autant que votre travail Artemys Normandie, située à Isneauville (Près de Rouen) est une marque du Groupe Artemys. Elle accompagne les entreprises, principalement implantées à Rouen, Caen et Le Havre, et poursuit aujourd'hui son développement au-delà de la Normandie en les accompagnant dans leur transformation digitale. Notre expertise dans l'IT : Infrastructure Systèmes, Cloud DevOps, Modern Workplace & End-User Services. Notre pôle infogérance : Un Centre de Services situé au cœur d'Isneauville (76) nous permet également de délivrer des prestations en mode 24/7/365 dédiées au support utilisateurs et à la gestion des infrastructures informatiques. Technicien Helpdesk N1 H/F - CDD Localisation : Mont-Saint-Aignan (76) Date de démarrage : Immédiate Durée : Jusqu'au 31/03/27 Rythme : Full présentiel Fourchette de salaire : Entre 24K€ et 25K€ Le Technicien Helpdesk est chargé d'assurer la disponibilité et le maintien des services informatiques auprès des utilisateurs (400 utilisateurs, 22 sites). Il assure le lien entre les utilisateurs et le SI ainsi qu'une veille technologique afin d'être toujours au courant des évolutions des systèmes informatiques. Votre mission (si vous l'acceptez) : Mise à disposition de outils bureautiques et comptes applicatifs à l'arrivée des nouveaux collaborateurs et prestataires, en fonction de leurs missions et profils, dans le cadre d'un process d'Onboarding des nouveaux arrivants Gestion des départs, restitution et clôture des comptes applicatifs dans le cadre du process d'Offbording Prise d'appels et traitement des tickets Helpdesk via l'outil de ticketing (ODOO) Résolution des problèmes utilisateurs, prise de main à distance, changement de matériel, reconfiguration etc… Gestion du parc machines, préparer et distribuer le matériel informatique (compte AD, mail, PC, téléphone ..) des nouveaux arrivants Gestion du stock matériel. Faire un état des demandes d'achat de matériels Participer à enrichir la base de connaissance, élaborer et màj des procédures et mener des actions d'amélioration Assurer du reporting sur son périmètre avec son N+1 Le terrain de jeu ? Active Directory Windows 10/11 Cloud Office 365 (Azure, licences E3, messagerie, outlook, excel, powerpoint, word …) Outils de gestion de parc Manage-Engine DesktopCentral Scripting Powershell Le profil que nous recherchons : Formation Bac+2 ou équivalent dans le domaine informatique Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire (alternance comprise) Savoir être : Rigueur, fiabilité, polyvalence et implication sont des qualités qui vous définissent. Travail d'équipe, sens du service aux utilisateurs Pédagogie, maitrise de la communication écrite et orale pour animer les utilisateurs. Maîtrise de l'anglais technique. (pas rédhibitoire) Le process pour nous rejoindre : simple et clair ! Échange RH : On discute de vos motivations et de l'adéquation avec nos valeurs (promis, pas de robotisation ici). Entretien opérationnel : Un échange approfondi pour clarifier vos missions. Proposition d'embauche : Si tout colle, on vous accueille officiellement chez Artemys ! Rémunération : 24 000 - 25 000 € (Selon votre expertise) Sans négliger les avantages indispensables : Carte SWILE (Tickets Restaurant, transports et CE). Mutuelle Groupe, Participation Groupe. Accompagnement RH, suivi managérial de proximité (Méthode Agile) Événements entreprise : Afterworks, Tech Meetups, soirées d'intégration, events sportifs, soirées gaming… Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Chez nous, chaque talent compte. Peu importe votre âge, vos origines, votre identité, votre religion ou votre orientation : ce qui nous intéresse, c'est vous et ce que vous avez à apporter. On s'engage à répondre à toutes les candidatures. Et ici, l'inclusion n'est pas qu'un mot : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, et on fait tout pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir. Prêt, feu, candidatez !

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. Ingénieur Radio H/F C'est votre future équipe Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d'une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s'appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence. C'est votre missionVous êtes passionné·e par les réseaux mobiles, l'ingénierie radio et l'optimisation des infrastructures télécoms ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu'Ingénieur Radio Mobile, vous êtes responsable de la conception, de l'analyse et de l'optimisation des solutions radio, tout en garantissant leur performance, leur conformité technique et leur intégration dans les projets de déploiement mobile. Côté build : Réaliser les études d'ingénierie radio dans le cadre du déploiement de nouveaux sites mobiles et du réaménagement des infrastructures existantes. Effectuer les simulations radio et analyser les différentes solutions techniques proposées par les aménageurs. Étudier les dossiers techniques complexes en respectant les règles d'ingénierie radio et les contraintes matérielles. Accompagner les chefs de projet déploiement dans l'analyse et la validation des solutions radio. Définir et proposer des solutions techniques adaptées aux objectifs de couverture, de qualité de service et de maîtrise des coûts. Participer aux études radio des programmes stratégiques et proposer des alternatives techniques en cas de blocage. Côté run : Analyser et suivre les performances radio afin de garantir les objectifs de qualité de service (QoS). Assurer le suivi des études techniques et prioriser les actions en fonction des impératifs de production. Veiller au respect des exigences techniques, des budgets et des délais de réalisation. Identifier les écarts techniques et proposer les ajustements nécessaires à l'optimisation des solutions. Garantir la fiabilité et la mise à jour des données dans les outils et systèmes d'information métiers. Participer aux réunions techniques et contribuer aux évolutions des méthodes et processus d'ingénierie radio. Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser les performances et les coûts des infrastructures. C'est votre parcoursVous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en ingénierie radio ou en optimisation des réseaux mobiles, idéalement dans un environnement opérateur télécoms. Vous avez déjà participé à la réalisation d'études radio, à l'analyse de simulations de couverture et à la définition de solutions techniques dans le cadre de projets de déploiement ou d'évolution de réseaux mobiles. Vous aimez analyser des problématiques techniques complexes, optimiser les performances réseau et proposer des solutions adaptées aux contraintes opérationnelles. Vous cherchez un environnement où votre expertise technique, votre autonomie et votre capacité à collaborer avec différents interlocuteurs font la différence. C'est votre expertise :Ingénierie Radio : études de couverture, simulations radio, dimensionnement et optimisation des réseaux mobiles. Réseaux Mobiles : connaissance des infrastructures radio, des contraintes de déploiement, des équipements et des indicateurs de qualité de service (QoS). Outils techniques : Atoll, Click On Site, Oceane, SWAN, Noria, MnM, Cellerity, GRX et outils de production mobile. Analyse & Performance : analyse des simulations, optimisation des solutions techniques, suivi des performances radio et maîtrise des coûts. Outils bureautiques : maîtrise de la suite Microsoft Office pour le suivi des études et le reporting. C'est votre manière de faire équipe :Vous faites preuve de rigueur, d'un excellent esprit d'analyse et d'une forte capacité de résolution de problèmes pour proposer des solutions radio fiables et performantes. Vous êtes autonome, organisé·e et force de proposition, avec une réelle capacité à prioriser les activités et à anticiper les contraintes techniques. Vous possédez un bon relationnel et un esprit collaboratif, vous permettant de travailler efficacement avec les chefs de projet, les aménageurs et les différentes équipes techniques. C'est notre engagement Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C'est clair Le process de recrutement : Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C'est bon à savoir Lieu : Lyon Contrat : CDI Télétravail : 2j Salaire : De 39 000€ à 42 000€ (selon expérience) brut annuel Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.

Contexte :Dans le cadre d'un programme international de transformation ERP d'environ deux ans, notre client recherche un(e) Chef de Projet IT Senior spécialisé(e) en Integration / Middleware pour piloter le stream Integration d'un déploiement à grande échelle en zone LATAM. Le programme s'appuie sur un modèle déjà déployé en APAC et prévoit le remplacement/déploiement de deux ERP, dont Microsoft Dynamics 365, ainsi que de la couche middleware associée. La mission s'inscrit dans un environnement international impliquant des équipes en Europe, en Inde, en LATAM et en Asie. Missions principales :Piloter le stream Integration / Middleware du programme. Coordonner les équipes techniques en charge des interfaces et des flux applicatifs. Assurer le pilotage du delivery de bout en bout : cadrage, planning, dépendances, risques, tests et mise en production. Piloter les interfaces entre les ERP et les différentes applications du SI. Coordonner les architectes, équipes ERP, équipes de développement et d'intégration, équipes IT locales et partenaires externes. Identifier, anticiper et suivre les dépendances entre les différents streams du programme. Animer les instances projet et assurer le reporting auprès des différentes parties prenantes. Piloter les risques, alertes, arbitrages et escalades. Veiller au respect des standards d'architecture, de sécurité et de qualité. Accompagner la coordination des équipes dans un environnement international et multi-time zones. Livrables attendus :Planning et feuille de route du stream Integration / Middleware. Suivi du delivery des interfaces et flux applicatifs. Reporting projet et supports des instances de gouvernance. Suivi des risques, dépendances, alertes et plans d'actions. Coordination et suivi des phases de tests et de mise en production. Documentation des interfaces et des décisions d'architecture. Suivi des actions et arbitrages avec les différents streams du programme.

Nous recherchons un jeune VC Analyst JUNIOR / Chargé(e) de levée de fonds (H/F) Qui sommes-nous ? Cogniwave Dynamics développe plusieurs projets dont une plateforme d'IA souveraine et européenne dédiée aux RH LA plateforme est en phase de commercialisation auprès de banques, d'assureurs, de cabinets de conseil et d'un acteur de la défense, et a été sélectionnée par Numeum, VivaTech et pour Adopt AI 2026 Nous ouvrons notre second tour de financement et recherchons un profil junior passionné par l'écosystème du capital-risque pour structurer et accélérer notre démarche auprès des investisseurs. Nous proposons un CDD dans un premier temps Obligatoire : Vous avez déjà une première chez un VC ou un business angel. Merci de nous envoyer les détails avec votre cv Anglais courant Vos missions Identifier et qualifier les investisseurs pertinents : VC early-stage, corporate VC, business angels, réseaux d'angels, family offices, financements non dilutifs Construire et tenir à jour notre base investisseurs (CRM) : thèse d'investissement, ticket, stade, secteur, géographie, statut des échanges Mener la prise de contact : messages LinkedIn, e-mails personnalisés, plateformes de mise en relation et deal rooms Assurer les relances et organiser les rendez-vous avec le CEO Préparer les dossiers adaptés à chaque investisseur (deck, one-pager, data room) en lien avec l'équipe Assurer une veille sur les fonds actifs en HR tech, IA et deeptech en Europe Suivre et analyser les retours des investisseurs pour améliorer notre discours

En bref : Développement C++ - CDI - Editeur de logiciels - Vienne - 40-45K€ Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste d'Ingénieur développement C/C++ (h/f) chez son client éditeur de logiciels. Poste: Vous rejoignez un éditeur de logiciels à taille humaine. Cette société évolue dans un environnement technique complexe et est reconnue pour l'expertise technique très poussée de ses logiciels. Rattaché(e) au CTO et au sein de l'équipe R&D vous participerez au développement technique de ces logiciels. Les développements s'effectuent principalement en C++ (70%). Mais vous serez amené(e) à travailler sur d'autres technos telles que Java (pour la partie Android), Javascript (pour les librairies) et Swift (pour la partie IOS). Vous évoluerez donc dans un univers très varié techniquement et serez amené(e) à travailler avec les 5 OS : Windows, Linux, MacOS, Android, IOS. Opportunité très intéressante pour les développeurs souhaitant évoluer dans la technique et devenir expert dans leur domaine. Poste basé à Vienne, proche gare, facilement accessible en train pour les résidents de Lyon

Dans le cadre du renforcement des équipes Experis, nous recherchons un Technicien de Proximité IT Bilingue Anglais F/H pour intervenir au sein d'un environnement international du secteur des technologies et services numériques.Véritable interlocuteur de proximité, vous accompagnez les utilisateurs au quotidien dans la résolution de leurs incidents et demandes informatiques. Vous contribuez à garantir la continuité de service et le bon fonctionnement de l'environnement de travail, tout en assurant une expérience utilisateur de qualité auprès d'interlocuteurs francophones et anglophones. Vos missions Assurer le support informatique de proximité auprès des utilisateurs. Prendre en charge les incidents et demandes liés aux postes de travail et aux équipements informatiques. Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements matériels, logiciels et bureautiques. Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques. Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des outils et apporter une assistance adaptée à leurs besoins. Escalader les incidents complexes vers les équipes expertes et assurer le suivi de leur prise en charge. Participer aux opérations de déploiement, renouvellement et déménagement du matériel informatique. Mettre à jour les outils de suivi et documenter les interventions réalisées. Garantir un haut niveau de qualité de service et de satisfaction utilisateur.

Objectifs et livrables Dans le cadre de la maintenance et de l'évolution du Système d'Information des assurances collectives, et afin d'accompagner la montée en charge liée aux nouveaux projets et évolutions du domaine, notre client souhaite compléter son dispositif actuel par l'intégration d'un expert CLEVA V14 au sein d'une équipe projet déjà en place. Le prestataire interviendra en appui des équipes existantes sur une application en production et apportera son expertise sur le paramétrage fonctionnel et technique du progiciel. Il contribuera à l'analyse des besoins métier, à l'étude des demandes d'évolution, à l'identification des impacts sur la solution ainsi qu'à la définition des scénarios de mise en œuvre les plus adaptés. La mission portera principalement sur la réalisation et l'optimisation des paramétrages CLEVA V14, compétence centrale et indispensable pour ce poste. Le consultant participera également à l'intégration de la solution dans le SI, au chiffrage des évolutions, à la préparation des livraisons et à la résolution de problématiques complexes nécessitant une expertise avancée du progiciel. Il sera amené à collaborer étroitement avec les équipes MOA et MOE afin de garantir la qualité, la cohérence et la pérennité des évolutions réalisées.

Nous recherchons un(e) SDM / Responsable de Production IT pour piloter un centre de services informatique directement implanté chez notre client. Vous serez responsable d'une équipe de 5 collaborateurs intervenant sur les activités de supervision, d'exploitation système et de gestion de la mobilité. Véritable interlocuteur privilégié du client, vous garantirez la qualité du service, le respect des engagements contractuels et le suivi opérationnel et financier du contrat. Vos missions Piloter et organiser l'activité quotidienne de l'équipe (5 personnes). Superviser les activités d'exploitation système, de supervision et de gestion de flotte mobile. Garantir le respect des SLA et gérer les incidents majeurs. Encadrer, animer et accompagner la montée en compétences de l'équipe. Assurer le suivi contractuel et financier : facturation, rentabilité, CRA, suivi des engagements. Préparer et animer les comités de pilotage (COPIL / COTECH). Assurer la relation client et le reporting régulier. Identifier et piloter les axes d'amélioration continue. Coordonner les escalades auprès des experts techniques. Compétences requises Maîtrise des bonnes pratiques ITIL. Expérience en gestion de projets d'infrastructure. Bonne connaissance des environnements de production complexes (virtualisation, haute disponibilité, fortes volumétries). Expérience en supervision et exploitation système. Expérience en management d'équipe technique. Connaissance des solutions MDM et de la gestion de flotte mobile. Maîtrise du pilotage contractuel et des indicateurs de service. Un plus : expérience en transformation Cloud et certification en gestion de projet.

Chaque moment compte. Surtout ceux que vous vivez à fond. Bienvenue chez Consort Group. Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs. C'est votre future équipe Créée en 2010, l'agence Ouest rassemble aujourd'hui près de 230 collaborateurs. Elle s'est fortement orientée vers les expertises en intégration applicative et en testing, en s'appuyant sur ses Centres de Services. Le tout dans un esprit de convivialité et de proximité, au service des régions de Nantes, Rennes et Angers. Ingénieur DevOps H/F C'est votre missionVous êtes passionné·e par l'automatisation, le Cloud et les plateformes techniques ? Ce poste est fait pour vous. En tant qu'Ingénieur DevOps, vous êtes responsable de l'évolution, de la fiabilité et de l'industrialisation de la plateforme de tests utilisée par les équipes projets. Vous accompagnez également les utilisateurs dans l'adoption des bonnes pratiques d'automatisation et d'intégration continue. Côté build :Vos missions : Concevoir et faire évoluer l'usine de tests couvrant les périmètres web, mobile et API. Automatiser les tâches récurrentes afin d'améliorer l'expérience des utilisateurs de la plateforme. Développer de nouveaux services pour enrichir le catalogue de fonctionnalités (Kafka, bases de données, environnements mobiles iOS, etc.). Participer aux montées de version des différents composants techniques. Améliorer les mécanismes de reporting et de supervision. Industrialiser les processus de déploiement et de gestion de la plateforme. Contribuer à l'évolution de l'environnement Cloud et de son infrastructure as Code. Participer à l'amélioration continue des pratiques DevOps au sein de l'équipe. Côté run :Vos missions :Assurer le maintien en conditions opérationnelles de la plateforme d'automatisation des tests. Surveiller les performances, la disponibilité et la stabilité des services. Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques. Accompagner les utilisateurs dans l'exploitation de la plateforme et des outils associés. Administrer et faire évoluer l'application Squash. Participer aux tests de performance et de charge. Garantir la qualité et la sécurité des environnements. Contribuer aux échanges de la communauté Testing et DevOps. C'est votre parcoursVous avez au moins 3 à 5 ans d'expérience dans des environnements DevOps, Cloud ou Plateforme. Vous aimez automatiser, industrialiser et améliorer les outils au service des équipes de développement et de qualification. C'est votre expertise :Linux Jenkins Python (lecture, compréhension et adaptation de code existant) GCP (Google Cloud Platform) Terraform CI/CD Git Robot Framework (un plus) Squash (un plus) Kafka API REST Environnements Agile et DevOps Tests de performance et de charge C'est votre manière de faire équipe :Sens du service et accompagnement des utilisateurs Esprit d'analyse et de résolution de problèmes Curiosité technique et autonomie Communication claire et pédagogie Esprit collaboratif Force de proposition et amélioration continue C'est notre engagementChez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte. Un onboarding attentif et humain Une vraie proximité managériale Des formations accessibles en continu Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance Une culture du feedback et des projets qui font sens C'est clairLe process de recrutement :Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires Un échange technique avec l'équipe projet Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission Et si on se reconnaît : on démarre ensemble C'est bon à savoirLieu : Carquefou Contrat : CDI Télétravail : 2 jours/semaine Salaire : 43 K€ à 50 K€ brut annuel selon expérience Famille métier : DevOps / Cloud / Plateformes d'automatisation Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs. Ce moment, c'est le vôtre.

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Expert Test de Performance H/F Description de la mission : Notre client dans le secteur bancaire a besoin d'un Expert Test de performance pour renforcer l'équipe. Cette mission recouvre les principaux objectifs suivants : Accompagner / Tutorer les Testeurs de l'équipe dans tout le cycle de traitement d'une demande de Test : de la prise en compte, lors du cadrage, à la définition des objectifs du test, la récupération des entrants, l'appropriation et la compréhension de la cinématique fonctionnelle, la préparation du test (Scripting, monitoring), sa planification, son exécution, le traitement des anomalies rencontrées, l'analyse du test et la rédaction du résultat de Tests en mentionnant un avis favorable / défavorable et les réserves à lever avant mise en production, et /ou les recommandations en vue des prochaines itérations de test. Assurer sur chaque demande en charge le double regard sur le déroulé des Tests de performance. Valider les Résultats de Tests émis par les Testeurs pour publication au demandeur Ce suivi des demandes est fait via un outil Interne (Decster). Dans le cadre de l'amélioration continue, participer au collège d'experts Tests Interne, afin de faire évoluer le process de test, les stratégies de test, la méthodologie et les moyens de test de notre offre Démultiplier au fil de l'eau, les bonnes pratiques auprès de chaque testeur Participer à la définition de la stratégie de Tests des projets majeurs de l'entreprise en 2025 (N2PC, Kong, et autres à venir selon affectation) Profil attendu : Expert(e) Tests de Performance avec une bonne connaissance des différentes technologies du marché au sein d'un SI Bancaire. Avec Expertises significatives dans le métier des tests de performance depuis + de 20 ans La mission nécessite une expérience et autonomie immédiate sur le poste. Infrastructure d'un SI (OS, kubernetes, BDD, Réseau, Middleware, Opensource) Java, Springboot, Nodejs Tests de charge, tests de performance, tests résilience Monitoring Dynatrace, Elastic search Néoload Une expérience préalable dans un contexte bancaire serait un vrai plus. Compétences / Qualités indispensables : Test de performance, Monitoring Dynatrace, Elastic search, Infrastructure SI, Néoload Informations concernant le télétravail : Oui — 2 jours/semaine

🏢 Qui sommes-nous ? Visian Azur, filiale du Groupe Neurones, est une société de conseil spécialisée dans les projets data et applicatifs. Présents à Marseille, Aix-en-Provence, Sophia Antipolis, Montpellier, Toulouse et Lyon, nous accompagnons de grands comptes sur des projets techniquement exigeants. Dans le cadre d'un projet stratégique pour l'un de nos clients, nous recherchons un développeur Java pour rejoindre une équipe travaillant en méthode Agile Scrum. Vous interviendrez sur l'industrialisation et l'automatisation des déploiements d'une solution métier, tout en participant au développement et à l'évolution des applications Java. Ce poste nécessite une réelle polyvalence entre développement backend, CI/CD et environnements techniques. 🎯 Vos missions CI/CD et automatisation Industrialiser et automatiser les processus d'installation et de déploiement applicatif. Maintenir et améliorer les pipelines CI/CD. Participer aux déploiements sur les environnements de préproduction et de production. Collaborer avec les équipes infrastructure et DevOps. Réaliser les tests techniques et contribuer à la résolution des incidents. Développement Java Développer et faire évoluer des applications backend en Java / Spring Boot. Participer aux migrations techniques et aux montées de version. Concevoir et maintenir des API REST. Corriger les vulnérabilités et améliorer la qualité du code. Réaliser des tests unitaires et assurer la documentation technique. Collaboration et amélioration continue Participer aux cérémonies Agile Scrum. Travailler avec les développeurs, Business Analysts et équipes techniques. Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et des outils. 🛠️ Environnement technique Backend : Java 17/21, Spring, Spring Boot, API REST, microservices CI/CD : GitLab CI, SonarQube, JFrog Artifactory / Xray Déploiement : Kubernetes, ArgoCD Messaging : RabbitMQ, Kafka Bases de données : MySQL, DB2 Méthodologie : Agile Scrum, Git, Git Flow La connaissance de l'ensemble de ces technologies n'est pas obligatoire, mais une solide expérience en CI/CD et en développement Java est indispensable.

Dans le cadre de la modernisation et de l'harmonisation de son environnement de travail numérique, notre client recherche un Ingénieur Modern Workplace / Expert Microsoft Intune pour accompagner l'évolution, la sécurisation et l'industrialisation de ses environnements utilisateurs. MissionsApporter une expertise avancée sur Microsoft Intune, Windows 11 et Azure Définir et faire évoluer la roadmap Modern Workplace Harmoniser les socles et standards de configuration Windows 11 / Intune Concevoir et optimiser les politiques Intune : Configuration Profiles, Compliance Policies, scripts PowerShell, Remediation Scripts Renforcer la sécurité des postes : Microsoft Defender, BitLocker, Windows Hello for Business, Credential Guard, Application Control Industrialiser et automatiser l'administration et le déploiement des postes Participer aux choix d'architecture et produire la documentation technique Intervenir sur les incidents et problématiques techniques complexes Animer des ateliers et assurer le transfert de compétences auprès des équipes internes

Contexte Le Bénéficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans l'objectif d'aider à l'onboarding des clients de toutes les entités vers la solution Dynatrace (service GMon de monitoring IT niveau Groupe), en devenant support de niveau 3 sur les problématiques liées à Dynatrace, en travaillant sur la façon d'intégrer au mieux le produit aux contraintes d'un grand groupe bancaire, en articulant l'ouverture des fonctionnalités tout en encadrant la maîtrise des usages sur les plateformes mutualisées Dynatrace, et enfin en accompagnant les entités dans leur adoption et leur montée en compétence de la solution Dynatrace. Missions Expertise sur la solution Dynatrace Présenter la solution et répondre aux questions des interlocuteurs pour les aider à avoir les bons usages, voire résoudre les problèmes qu'ils rencontrent Adapter l'architecture et l'infrastructure mise en place pour répondre aux besoins de toutes les entités Arbitrer et accompagner l'ouverture des fonctionnalités en suivant le double objectif d'autonomisation des clients et de bonne maîtrise des usages ainsi que de la cohabitation sur les plateformes mutualisées Sécuriser les plateformes et s'assurer de la bonne sécurisation des informations sensibles Compétences Aisance dans le traitement des questions/sujets au sein de l'équipe et réalisation du suivi Aisance dans la redirection des interlocuteurs vers la documentation adéquate Maîtrise de la langue anglaise et française : les interlocuteurs seront francophones ou anglophones Compétences d'organisation, de gestion et d'animation Capacité d'analyse et de synthèse Connaissances techniques Expertise avancée sur Dynatrace Managed (niveau Perf Expert, certifications bienvenues) tant au niveau usage qu'administration et pilotage par API indispensable Bonnes notions de troubleshooting réseau et système Très bonnes connaissances de gestion de performances Bonnes connaissances de APM Fullstack, Synthetic, usage d'API Bonnes notions de programmation Python pour l'outillage Bonnes connaissances sur les environnements Kubernetes

Contexte :Dans le cadre d'un projet stratégique de refonte d'une application sur les risques de crédit, nous recherchons un développeur expert frontend afin de renforcer une équipe agile existante sur une phase critique de delivery. Le projet entre dans une phase d'accélération avec un objectif de mise en production ("Go Live") fixé en mai 2027. Dans ce contexte, nous souhaitons intégrer un profil capable d'opérer en mode "task force", avec une forte capacité d'exécution, d'autonomie et de résolution de problèmes. L'environnement de projet est international, dynamique et orienté delivery. Missions :Le prestataire interviendra au sein d'une squad agile et contribuera notamment à : Accélération des développements sur les périmètres prioritaires Sécurisation des jalons de livraison jusqu'au Go Live Participation à la résolution des sujets techniques complexes et des points bloquants Garantie de la qualité technique des livrables frontend Contribution à la stabilisation de l'application Participation aux cérémonies agiles et aux activités de coordination technique Accompagnement des phases de tests, de correction et de préparation à la mise en production

Notre client dans le secteur Énergie et ressources naturelles recherche un/une AMOA confirmé H/F Description de la mission : Contexte Au sein d'un domaine SI dédié aux compteurs communicants, une équipe chargée de l'acquisition des compteurs et des données de capteurs contribue à garantir la qualité de la télérelève et du calcul de l'énergie, à mettre les données de consommation à disposition du système d'information et à superviser des parcs de dispositifs de télérelève. La mission s'inscrit dans un projet de refonte d'une plateforme de télérelève. Cette évolution vise à moderniser l'expérience utilisateur et à faire évoluer l'architecture technique au-delà du socle AWS actuel, tout en garantissant la continuité de service du système existant. Le consultant intégrera l'équipe de transformation et contribuera également au maintien en conditions opérationnelles de l'application actuelle. Mission L'AMOA confirmé intervient sous la responsabilité du responsable d'application. Il contribue à la vision produit, anime les échanges avec les parties prenantes et assure l'interface entre les métiers et l'équipe de développement. Il analyse et challenge les besoins, participe aux études et ateliers d'évolution du périmètre et oriente les choix vers des solutions pertinentes. Principales responsabilités Animer les ateliers métier, challenger les besoins et rédiger les comptes-rendus. Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées, documenter les processus métier impactés et faire valider les documents et maquettes par le métier. Étudier les impacts de la refonte sur les fonctionnalités et les flux de télérelève existants. Créer et suivre le backlog Jira, rédiger les user stories et leurs critères d'acceptation, et proposer leur priorisation. Animer les échanges avec l'équipe de développement, notamment les daily et les séances de refinement, présenter les stories, valider les livraisons et contribuer au plan de release. Définir la stratégie de recette, rédiger les cas de test dans Squash et réaliser la recette fonctionnelle de bout en bout. Contribuer à la préparation, au suivi et à la validation de la bascule, y compris les tests d'interface et la migration de données à l'aide d'outils de requêtage et de test d'API. Analyser et qualifier les incidents de production et les transmettre à l'équipe de développement. Environnement technique Cloud : AWS Gestion de projet et documentation : Jira, Confluence, SharePoint Tests : Squash, tests d'API Données et intégration : SQL, bases de données, flux inter-applicatifs, API, échanges de fichiers Intelligence artificielle générative : Claude ou outil équivalent Livrables attendus Spécifications fonctionnelles générales et détaillées, dossiers d'étude et d'interface Comptes-rendus d'ateliers et de réunions User stories avec critères d'acceptation et tickets Jira comprenant une analyse fonctionnelle à destination de l'équipe de développement Stratégie de recette, cas de test et rapports de recette Plan de contrôle de la migration et rapport de réconciliation des données Reporting et suivi de l'avancement des sujets en cours Profil recherché Compétences techniques Expérience en AMOA de systèmes d'information, rédaction de documentation fonctionnelle et modélisation de processus métier Maîtrise de la stratégie de recette et de la rédaction de cahiers de tests Pratique de Jira et Confluence pour la création et le maintien d'un backlog produit Connaissance des bases de données, de SQL, des API et des flux inter-applicatifs Sensibilisation et formation à l'utilisation de Claude ou d'un outil d'intelligence artificielle générative équivalent, avec capacité à l'utiliser dans le cadre de la mission Connaissance de SharePoint, Squash, des principes UX/UI et du maquettage d'écrans Compétences personnelles Capacité d'analyse et de synthèse, esprit critique et discernement Aisance en communication écrite et orale en français Proactivité, autonomie, adaptabilité et capacité à faire des propositions Sens du relationnel, écoute, négociation et curiosité technique Capacité à capitaliser les connaissances et à porter les connaissances métier Compétences / Qualités indispensables : AMOA de systèmes d'information, Spécifications fonctionnelles et modélisation de processus métier, Stratégie de recette et tests fonctionnels, Jira et gestion de backlog produit, SQL, bases de données et flux inter-applicatifs, Utilisation de Claude ou d'un outil d'IA générative équivalent Informations concernant le télétravail : Télétravail les jeudis et vendredis ainsi qu'un mercredi sur deux ; autorisé uniquement depuis la France métropolitaine.

Mission : - Garantie de la qualité des analyses : Vérifier la cohérence, l'exhaustivité et la pertinence des analyses de risques cyber réalisées via EGERIE par les analystes. - Mise à jour du framework de risques cyber : • Faire adopter, maintenir et garantir le cadre méthodologique de la Banque en terme d'analyse de risque Cyber (EBIOS Risk Manager) • Garant des framework risques cyber « traditionnel » et IA (mise à jour, application, intégration, formation) - Veille réglementaire et normative : Suivre les mises à jour des référentiels (RGPD, NIS2, DORA, etc.) et intégrer les nouvelles exigences dans l'outil d'Analyse de risque (Egerie) - Lien avec l'éditeur d'EGERIE : Être l'interlocuteur privilégié avec l'éditeur sur les évolutions de l'outil Egerie : remonter les besoins, participer aux comités utilisateurs, tester les nouvelles versions, et s'assurer de l'alignement entre l'outil et le framework interne. - Amélioration continue des processus : Optimiser les méthodologies d'analyse, les workflows dans EGERIE, et les indicateurs de risque. - Reporting et communication : Présenter les résultats, les améliorations apportées et les évolutions d'EGERIE aux parties prenantes.