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Vous interviendrez sur des projets IA concrets et stratégiques, en vous concentrant sur l'automatisation de tâches administratives répétitives. Dans un premier temps, l'objectif principal sera de remplacer un gestionnaire humain pour des opérations telles que le contrôle et la validation de documents lors de souscriptions contractuelles (par exemple : vérification de conformité, extraction d'informations clés, détection d'anomalies). Par la suite, la mission pourra s'étendre à d'autres initiatives IA innovantes, en exploitant les capacités de calcul avancées de notre infrastructure. Nous recherchons un profil expert, capable de concevoir et implémenter des architectures IA robustes, allant au-delà des simples interactions avec des outils comme ChatGPT. L'accent sera mis sur des sujets réels d'IA, impliquant du machine learning avancé, des agents intelligents et des méthodes de planification probabiliste. Responsabilités Principales : Concevoir et architecturer des solutions IA scalables pour l'automatisation de processus administratifs dans le secteur de la gestion de patrimoine et de l'assurance-vie. Développer des modèles de machine learning pour des tâches spécifiques, telles que l'analyse de documents, la détection de fraudes ou l'optimisation de workflows. Intégrer des concepts théoriques avancés, incluant les agents IA (multi-agents systems), les méthodes de Monte Carlo Planning (MCP) et d'autres approches probabilistes ou d'apprentissage par renforcement. Collaborer avec les équipes internes pour exploiter l'infrastructure existante (12 GPU H200) et assurer une implémentation performante et sécurisée. Effectuer des audits et des optimisations pour garantir la fiabilité, la scalabilité et la conformité réglementaire des solutions (RGPD, normes du secteur financier). Fournir des recommandations stratégiques sur l'évolution des projets IA, en identifiant de nouvelles opportunités d'automatisation.

Missions : - Réaliser des analyses de risques cyber sur les projets IT et métiers (CIAT) - Participer à la mise en œuvre des mesures de sécurité opérationnelle (pentest, IAM, PAM, secret management, KMS...) - Suivre et coordonner les projets de migration vers le cloud (AWS et OVH), en lien étroit avec l’architecte sécurité -Intégrer les exigences réglementaires (LPM, DORA, NIST) dans les processus et projets - Produire la documentation sécurité attendue (politiques, procédures, rapports de risques) - Collaborer avec la deuxième ligne de défense pour assurer une gouvernance conforme aux standards en vigueur - Challenger les pratiques existantes et sensibiliser les parties prenantes aux enjeux de cybersécurité

Contexte de la mission Sur site client/ Marseille au sein d'une équipe en charge de la MCO/MCS de l'infrastructure et des serveurs. Gestion des incidents et les demandes systèmes • participer à la mise en œuvre les solutions techniques (installations et configurations) • la vérification et de la mise à jour des systèmes • bonne maîtrise des environnements middleware et est capable des déployer des applicatifs sur ces environnements. Il maîtrise les technologies courantes de type frontaux web (IIS / APACHE / TOMCAT), les serveurs d'application (TOMCAT, JBOSS, WEBLO) et dispose les connaissances de base d'analyse techniques sur ces environnements.

Bonjour, Pour le compte de l'un de mes clients parisiens, je suis à la recherche d'un développeur Senior autour de Node J.S. Le client, l'un des leader mondiaux dans son domaine, a développé une solution de B2C. Une refonte de l'architecture de cette solution actuellement en PHP Symfony vers Node.JS/React est en cours. Ses missions : Développer et maintenir des API backend performantes avec Node.js et ses frameworks associés. Concevoir et implémenter des interfaces utilisateurs réactives et ergonomiques avec React. Participer à la conception technique et à l'architecture des applications. Collaborer avec les équipes Produit, Design et QA pour assurer la qualité des livrables. Mettre en place des tests unitaires et fonctionnels sur toutes les couches applicatives. Optimiser les performances et la scalabilité des applications (client & serveur). Gérer la mise en production et le suivi via CI/CD et outils de monitoring. Effectuer une veille technologique et proposer des améliorations techniques.

L’une des activités consistera à monter en compétences sur les thématiques et à documenter les activités afin de pouvoir assurer la continuité des activités suite au départ du responsable d'équipe. Il s’agit là d’un point clé de la mission. Les opérations à documenter/couvrir et actuellement réalisées sont en priorité les suivantes : Création et maintenance des connexions RFC/HTTP avec les systèmes tiers Upgrade SAPGui : création des packages et coordination du déploiement avec le pôle Informatique Utilisateur PRA SAP annuel avec le RSSI et oXya Coordination lors des montées de version et application de Support Package Exécution des opérations post-upgrade SPDD SPAU sur l'ensemble des environnements SAP ECC, BW et S/4 Application des notes de sécurité SAP (CVE) et des notes correctives sur l'ensemble des environnements SAP ECC, BW et S/4 Copil infogérance mensuel : référent technique Stef-IT SAP Suivi et surveillance journaliers en Production (Incidents, dumps, jobs récurrents) Gestion des autorisations techniques (Utilisateurs, consultants internes, consultants externes) Rédaction des expressions de besoin pour la mise en place de flux automatisés sur l'Ordonnanceur du groupe Implémentation des flux automatisés par l'Ordonnanceur du groupe sur le backend SAP Paramétrage du cryptage/décryptage des fichiers entrants/sortants Paramétrage et exécution de l'archivage des données (tous domaines) Détermination des durées de rétention des Logs SAP (DBTABLOG) et mise en place des purges avec l'infogéreur Demandes d'exécution de services SAP et analyse des résultats (DVM Analysis, CQC Technical Performance Optimization, SAP CQC for Upgrade, ...) Gestion de la validité des utilisateurs : utilisateurs non connectés depuis plus de 3 mois Intégration avec le pôle architecture interneT lors des upgrades et changements d'architecture Point d'entrée technique des autres services internes Gestion du SSO Fiori/Success Factors par SAML2 Renouvellement des certificats en autonomie ou avec le concours de l'infogéreur Assistance auprès des pôles IT fonctionnels Encadrement du responsable des développements

Dans le cadre d’un programme de modernisation de l’environnement de travail (10 000 postes), nous recherchons un Chef de Projet IT pour piloter plusieurs projets de déploiement liés au poste de travail et au workplace . 🎯 Vos missions : Prendre en charge le pilotage de projets à périmètre maîtrisé (Modern Workplace) Animer la coordination entre les équipes techniques et les utilisateurs Assurer le suivi du planning, la gestion des risques et le reporting Participer à l’alignement des projets avec le programme global 🛠️ Environnement technique : Windows 10/11, Intune, Microsoft 365, Defender, SCCM, Azure AD, PowerShell

Pour l'un de nos clients grand compte situé en IDF, nous recherchons un Analyste SOC SENIOR. La mission est de longue durée et permet 2 jours de télétravail. Missions Gestion des tickets (incidents et demandes) sur ITSM Administration des accès Automatisation de tâches Support utilisateurs et GSOC Scans de vulnérabilités et troubleshooting Coordination avec éditeurs et fournisseurs Supervision proactive des plateformes Escalade des incidents majeurs (P1) Amélioration continue et accompagnement des changements Rédaction et mise à jour de la documentation Profil recherché Expertise confirmée : CrowdStrike EDR, PRISMA CWP, Hackuity Maîtrise de la gestion des vulnérabilités et incidents Expérience +10 ans en cybersécurité opérationnelle Excellente communication (FR/EN), autonomie, leadership

PROPULSE IT recherche pour un de ses clients grand compte, un Consultant MOE Ordonnancement avec globalement plus de dix ans d'expérience. Au sein des équipes d'Infrastructures et production qui souhaite renforcer son équipe sur le périmètre Ordonnancement, avec un expert technique sur une solution d'ordonnancement (Idéalement Automator XOS). Le but est de l'assister sur les évolutions techniques de l' infrastructure, notamment la refonte de cet outil et mise en place des optimisations de processus associés. Il sera en charge aussi du support sur incident auprès de l'exploitants. Descriptif : - Etude et analyse des opportunités d'évolution des infras d'Ordonnancement ( Document d'état de l'art, analyse technico-financière, recommandation, roadmap de stratégie Infras) - Mise en œuvre du projet de refonte de l'outil d'ordonnancement ( Documentation technique notamment les docs de conception, recette et exploitation Infras mises à jour et migration de l'existant) - Support technique sur les technologies Sauvegarde ( Résultats satisfaisants dans la résolution des incidents de production, respect des engagements de rétablissement de service en vigueur)

Missions principales : Développer et maintenir des API backend performantes avec Node.js et ses frameworks associés. Concevoir et implémenter des interfaces utilisateurs réactives et ergonomiques avec React. Participer à la conception technique et à l’architecture des applications. Collaborer avec les équipes Produit, Design et QA pour assurer la qualité des livrables. Mettre en place des tests unitaires et fonctionnels sur toutes les couches applicatives. Optimiser les performances et la scalabilité des applications (client & serveur). Gérer la mise en production et le suivi via CI/CD et outils de monitoring. Effectuer une veille technologique et proposer des améliorations techniques.

Nous recherchons pour notre client 2 Développeurs AS400 (junior et senior). Vos missions : • Recueillir les besoins métier, les traduire en spécifications techniques, et réaliser des études d’impacts. • Participer à la conception des solutions, rédiger la documentation technique. • Concevoir, développer et maintenir des applications RPG. • Écrire et exécuter des tests unitaires, traiter les retours des utilisateurs, identifier et corriger les anomalies. • Fournir un support technique et participer à la résolution des incidents en production.

Profil : DevOps (OPS) senior – 5 à 10 ans d’expérience - 100% Présentiel au démarrage Contexte : Renfort d’équipe avec un profil type SRE. Tâches : Création d’environnements (Terraform, OpenStack) Déploiement automatisé (Ansible) CI/CD (Jenkins, GitLab, Maven, Sonar, Nexus) Supervision (Prometheus, Grafana, Loki, Promtail) Collaboration avec les équipes de développement Compétences : Requises : Linux (système/réseau), Cloud, Ansible, Grafana, Terraform Souhaitées : Jenkins, Prometheus Appréciées : GitLab, Java, Docker, Kubernetes, Vault, etc.

besoin à Lille, merci de respecter le TJM Développeur Back-end Senior – Python / GCP Dans le cadre du développement d’un produit stratégique destiné à simplifier et optimiser la gestion de flux de données, nous recherchons un Développeur Back-end Senior. La mission consiste à concevoir et à développer des microservices et des APIs robustes et sécurisées, tout en s’intégrant dans un environnement Cloud moderne basé sur GCP. Vous interviendrez sur des problématiques de performance, de scalabilité et de sécurité, en lien direct avec les enjeux de data engineering et d’industrialisation des flux. Vos missions principales Concevoir et développer des APIs RESTful et des microservices en Python (Flask, FastAPI). Participer à la définition de l’architecture technique et aux choix technologiques. Contribuer à l’amélioration continue (CI/CD, monitoring, bonnes pratiques de dev). Assurer la qualité du code via tests unitaires, intégration et revues de code. Intégrer vos développements aux services GCP (Cloud Run, Pub/Sub, BigQuery, App Engine, etc.). Apporter un support technique de niveau senior (run, corrections, optimisations).

🎯 Contexte de la mission Dans le cadre d'un projet visant à mener une transformation majeure du système d’information. Le client souhaite moderniser une application transverse de gestion des référentiels de paramétrage, tout en repensant l’administration du paramétrage métier dans son ensemble. Le challenge technique repose sur une migration ambitieuse, passant d’une technologie ancienne ( Weblogic, serveurs Windows, Java 6 ) vers une architecture moderne orientée containers et Vue.js . 🛠️ Missions principales Réaliser les développements en Vue.js , ainsi que les batchs et services associés S’approprier et intervenir sur les composants existants de l’applicatif basés sur des technologies anciennes (Java 6) Partager son expertise et accompagner la montée en compétences des autres développeurs Participer à la gestion des incidents et assurer la continuité de service sur les environnements projet

Contexte Notre client délivre les solutions de paiement carte de deux établissements bancaires. Notre client a engagé une feuille de route pour étendre le périmètre de ses services et pour effectuer une modernisation pour un déploiement natif dans le Cloud. Dans ce contexte, notre client recherche des talents pour accompagner son plan de transformation. Rôle et responsabilité Le Directeur de Projet recherché aura pour mission d’assurer le pilotage du projet de modernisation (cout, planning, qualité) sur le périmètre Acquisition en coordonnant le staffing des équipes, le suivi des processus, les plans projet et le budget. Dans ce cadre, il rapportera et sera rattaché au Responsable du domaine Acquisition. Le Directeur de Projet travaillera dans un contexte « Agile » orienté produit tout en assurant la tenue des engagements (cout, qualité, délai). Il aura des compétences TECH. Missions Gestion de projet : Planifier, organiser et coordonner les projets informatiques de bout en bout dans un contexte d’agilité à l’échelle sur le domaine Acquisition (chaque squad ayant un Product Owner en charge du pilotage de son périmètre d’activité). Définir les objectifs, les délais et les ressources nécessaires. Assurer le suivi et le respect des plannings Assurer le pilotage/suivi des budgets sur le périmètre concerné. Leadership : Véritable chef d’orchestre, le Directeur de Projet Acquisition assurera la coordination des Product Owners des équipes du périmètre. Il informera le manager des équipes (responsable de domaine) qui assure la bonne gestion des ressources et de leur motivation/mobilisation. Coordination et communication : Assurer la communication entre les différentes parties prenantes Organiser et animer les réunions de suivi de projet (ex : COPRO, COPIL). Rédiger des rapports d'avancement et des comptes rendus de réunions. Assurer le suivi des plans d’actions. Remonter/piloter les alertes. Gestion des risques et de la qualité : Identifier, évaluer et réduire les risques liés aux projets. Mettre en place des actions correctives et préventives. Veiller à la qualité des livrables. Amélioration continue : Participer aux rétrospectives avec les clients et proposer de manière proactive des plans d’amélioration continue. Compétences requises Techniques : Maîtrise des méthodologies de gestion de projet Solides connaissances en architecture des systèmes d’information et en développement logiciel. Compétences et expérience en gestion budgétaire. Personnelles : Leadership et capacité à motiver une équipe. Excellentes compétences en communication écrite et orale. Sens de l’organisation et rigueur. Capacité à gérer le stress et les priorités. Qualifications et expériences Formation : Diplôme d’ingénieur Expérience professionnelle : Minimum 5 à 10 ans d’expérience en gestion/direction de projets informatiques en technologies Java / Cloud Expérience avérée dans la gestion de projets complexes et de grande envergure. Compétences : Agile Technologies Java, Cloud (container, Kubernetes/Openshift…)

Nous recherchons un Consultant Risque Crédit expérimenté pour accompagner un établissement financier de premier plan. La mission s’inscrit dans le cadre du projet « Surveillance » et porte sur les activités de surveillance individuelle et de portefeuille, ainsi que sur la mise en œuvre opérationnelle des normes en coordination avec les équipes IT et métiers. Le consultant interviendra sur des sujets stratégiques et opérationnels, avec un fort enjeu d’industrialisation des processus et des outils liés au risque de crédit .

Profil : DevOps (OPS) senior – 5 à 10 ans d’expérience - 100% Présentiel au démarrage Contexte : Renfort d’équipe avec un profil type SRE. Tâches : Création d’environnements (Terraform, OpenStack) Déploiement automatisé (Ansible) CI/CD (Jenkins, GitLab, Maven, Sonar, Nexus) Supervision (Prometheus, Grafana, Loki, Promtail) Collaboration avec les équipes de développement Compétences : Requises : Linux (système/réseau), Cloud, Ansible, Grafana, Terraform Souhaitées : Jenkins, Prometheus Appréciées : GitLab, Java, Docker, Kubernetes, Vault, etc.