Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Technicien d'Exploitation (H/F) - Toulouse (31) - Toulouse Le Centre De Services de Support aux Infrastructures, basé à Toulouse, réalise des missions d'infogérance (Exploitation, Supervision, Administration, Ingénierie) pour tous types de clients (assurances, grands comptes, industries…) à travers le monde entier. Pour aider les clients dans le maintien en condition opérationnelle de leur SI, vous interviendrez au sein du Support de Production, équipe d'une vingtaine de personnes dont les métiers sont tous très variés (Analystes d'exploitation, administrateurs systèmes réseaux et BDD, et ingénieurs). Cette équipe intervient à distance sur les environnements clients, ou en interne sur le SI Experis France, la plateforme de tests du CDS et nos infrastructures en Cloud (MS Azure). Les environnements techniques sont tous très variés, chacun des SI de nos clients étant unique. Poste en rotation 24h/24h et 7 jours sur 7. Poste et missions : Au sein de l'équipe de notre Centre de Services spécialisé sur l'infrastructure, vos principales missions consisteront à : · Assurer la gestion courante de l'exploitation (contrôles quotidiens, disponibilités applicatives et sauvegardes) · Assurer la supervision des systèmes, des réseaux et des équipements informatiques, physiques et logiques · Surveiller et contrôler le bon déroulement des opérations d'exploitation · Assurer le bon déroulement de l'exécution des chaînes de gestion et mettre en œuvre les traitements conformément aux normes, méthodes d'exploitation et de sécurité · Être réactif sur la détection des incidents et l'identification des priorités · Etablir un premier diagnostic de ces incidents et apporter une résolution selon les procédures et processus établis · Rendre compte des incidents et des anomalies de fonctionnement · Participer à l'élaboration et à la mise à jour de la documentation technique · Favoriser l'amélioration continue en étant force de proposition sur les évolutions

Descriptif de la prestation Dans le cadre de la transformation du groupe plusieurs projets majeurs sont en cours : o Nouveau Référentiel Client pour se doter d’une seul point de vérité sur les clients MM individu et entreprise, sur tout leur cycle de vie (de prospect à ancien client) o Programme CRM o Plateforme Data /IA o Refonte / Evollution de nos espaces digitaux o ... La direction de l’architecture est constituée de 3 départements : 1 - Stratégie SI et gouvernance d'architecture 2 - Architecture SI 3 - Architecture Technique o Un apport en architecture de solution et en architecture fonctionnel est demandé : définition de solution fonctionnelle et applicative, avec comme livrable la rédaction de dossiers d’architectures ainsi que de slidewares pour communiquer sur le travail produit o Un rôle de conseil est aussi attendu par ailleurs sur des sujets ponctuels ou questions que l'on se pose. Concrètement : - Contribuer à la définition de l'architecture applicative de la solution, en cible et en trajectoire - Rédiger les documents d’architecture applicative selon la méthode du groupe MM - Contribuer à l'analyse des demandes d’évolutions applicatives émises par les filières / lots du programme au regard des impacts sur la solution globale et sa trajectoire de déploiement - Contribuer aux dossiers d’arbitrage permettant de statuer sur la prise en compte des évolutions - Contribuer à la préparation des Comités Solution (comité d'arbitrage du périmètre de la solution) - Contribuer à la définition des interfaces, des solutions et des règles d’interfaçage du nouveau SI de gestion et de son écosystème, en cible et par état stable - Conseiller / valider les choix techniques - Contribuer à l'identification, l'instruction et le suivi des adhérences entre les programmes et les projets de transformation du SI (d’un point de vue solution) - Accompagner les projets, de la phase de cadrage à la mise en production des applications - Contribuer à assurer la cohérence, tout au long de la vie du projet, entre les livrables majeurs des programme et les autres projets connexes en adhérence forte (spécifications, développements, stratégie de recette, stratégie de migration, conduite du changement) - Contribuer à la modélisation de la cartographie du nouveau SI gestion sous HOPEX - vision cible et trajectoire Technologie ou prestation de niche. Projet de taille moyenne ou ensemble de petits projets # C1 – Diffusion interne 2/3 Livrables attendus & planning Compétences fonctionnelles / Techniques attendues La prestation sera sur le site de chevaleret (Paris 13eme). il sera demandé au prestataire de se deplacer à minima une journée par semaine sur le Informations complémentaires "- Expérience confirmée en architecture SI avec une spécialisation en Front et Data / IA sur le plan - Fonctionnel : •Connaitre le domaine de l'assurance santé / prev / Epargne / retraite •Excellente connaissance des enjeux du digital et de la donnée via une expérience variée dans divers postes au sein de filières IT •Connaissance approfondie (de préférence cerƟfiée) des praƟques et méthodologies d’architecture SI (UML, TOGAF, ARCHIMATE, SAFE, SCRUM, zachman , RUP ou autres) - Technique: •Connaissances des technologies autour du digital (SPA, BFF, ) et de la « data » (principales soluƟons open source Big Data, principales offres Cloud notamment Snowflake, solutions de référence MDM, DQM, data virtualisation, et solutions autour d’assistant conversationnel ( RAG + LLM) voire Agentique. •Maîtrise des architectures Front SPA (JAVA EE (5 A 17), SPRING BOOT, KAFKA, KUBERNETES, OPENSHIFT, API REST, ANGULAR (1 A 16), SSO et fédération d'identité (OIDC Oauth2, SAML, France Connect), microservices, évènementielles , Cloud Ready, CQRS avec leurs patterns associés •Maîtrise le cadre général Data (Data Gouvernance, Data Architecture, GDPR, DORA …) et IA (Observabilité LLM, IA Act) •Connaissance d'un ouƟl de ref d'architecture d'entreprise : MEGA •Expérience confirmée en modélisaƟon de données (MERISE, UML,…)

Descriptif du poste Une filiale d'un grand groupe recherche un Business Analyst, visant à refondre et moderniser les systèmes IT. Le projet est actuellement en déploiement sur plusieurs pays du G7 et différentes lignes de business, avec une collaboration internationale incluant des équipes en Inde. Mission Intégration de la squad « PQM » en charge des process de pricing et de quotation Participation aux réunions et ateliers de la squad Collaboration avec le Product Owner pour comprendre et analyser les besoins métier Déploiement de la solution auprès de nouveaux dealers, intervention sur les migrations de données Détail et formalisation des besoins, rédaction des user stories Facilitation de la communication entre les interlocuteurs métier, développeurs et testeurs Participation aux tests et accompagnement du métier dans les tests utilisateurs Vérification de l'adéquation de la solution avec les exigences métier Contribution à l'élaboration du dictionnaire de données Participation à la formation des utilisateurs et à la documentation

Vous rejoignez une équipe en charge des environnements d’intégration et de qualification pour accompagner la livraison et la mise en production d’applications stratégiques. Mission aux côtés du Lead, vous interviendrez comme véritable couteau suisse technique pour assurer le déploiement, l’automatisation et le support aux équipes de développement, QA et production dans un contexte Cloud AWS et CI/CD. Missions Rôle de consultant intégration et qualification CI/CD. Déployer et qualifier les livraisons des développements. Mettre en place et maintenir des tests automatisés sur apps et site web. Maintenir et améliorer les pipelines CI/CD. Étudier et préparer la migration des infrastructures et applications sur le cloud AWS (EKS, S3, CloudFront, ALB, JFrog, …). Automatiser les tâches via scripting. Apporter un support technique aux équipes transverses (développeurs, QA, production, autres équipes). Debug, résolution d’incidents et optimisation Cloud (AWS).

Nous recherchons un UX ou UX/UI Designer passionné(e), créatif(ve) et orienté(e) utilisateur pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de conception, de la recherche utilisateur à la production d’interfaces intuitives et esthétiques. Votre objectif : imaginer et concevoir des expériences fluides, engageantes et centrées sur les besoins réels des utilisateurs. Vos missions Analyser les besoins utilisateurs via des interviews, ateliers, observations, tests utilisateurs et analyses de données. Définir les parcours utilisateurs et produire des user flows , personas , wireframes et prototypes . Concevoir des interfaces modernes, accessibles et cohérentes avec nos guidelines graphiques. Collaborer avec les Product Owners, Développeurs, UI Designers et parties prenantes pour garantir une vision commune du produit. Participer à l’amélioration continue de l’expérience utilisateur et du design system. Préparer et animer des ateliers de co-conception. Réaliser des tests utilisateurs et itérer pour améliorer le produit.

cription de la prestation et du contexte opérationnel : Le département Identity and Access, rattaché à la division Network & Cyber Security, a pour mission d’assurer la conception, le déploiement, l’exploitation et l’évolution des services d’annuaire et de gestion des identités au sein du Groupe. Ces services constituent un pilier essentiel de la cybersécurité, garantissant la disponibilité, la confidentialité et l’intégrité des accès aux systèmes d’information. Dans un contexte marqué par une transformation digitale d’envergure, l’adoption d’environnements hybrides (on-premises / cloud) et le renforcement des exigences de conformité, l’équipe Active Directory joue un rôle stratégique. Elle est en charge de maintenir un haut niveau de sécurité et de résilience sur les infrastructures critiques, tout en accompagnant les projets de modernisation liés à l’identité. La recherche d’un expert en Active Directory, PIAM et PKI vise à renforcer l’équipe sur des compétences clés, afin de soutenir les activités opérationnelles, sécuriser les accès privilégiés et accompagner les évolutions technologiques du Groupe. Contexte 1. Job Summary: The Identity and Access department of the Network & Cyber Security division is recruiting an expert in infrastructure and security – Microsoft Active Directory, PIAM, and PKI – to strengthen the Active Directory team. We are seeking a highly skilled Infrastructure & Security Expert with in-depth expertise in Microsoft Active Directory (AD), including Public Key Infrastructure (PKI) systems and Privileged Identity & Access Management (PIAM) related to AD. The ideal candidate will be responsible for the design, implementation, operation, and continuous improvement of secure, scalable, and resilient directory services across a complex and hybrid infrastructure. 2. Key responsibilities: Active Directory Infrastructure: • Design, deploy, and manage enterprise-scale Active Directory environments (multi-domain/forest). • Monitor and troubleshoot Active Directory replication between domain controllers; ensure replication health and timely convergence. • Perform AD and agents health checks and domain controller performance analysis. • Ensure consistency and integrity of directory data across sites and global locations. • Manage FSMO roles, SYSVOL replication (DFSR), and metadata cleanup when needed. Incident Management & Technical Escalation: • Act as the Level 3 escalation point for Active Directory, identity, and infrastructure-related incidents. • Lead root cause analysis (RCA) for complex or recurring issues. • Collaborate with GSOC and IT Operations during security incidents involving AD or privileged access. • Ensure timely resolution of escalated tickets and support requests within SLA. Knowledge Transfer & Documentation: • Create and maintain KB articles, and technical documentation for internal use and L2 support teams. • Provide technical training sessions to L1/L2 support teams. • Participate in technical design reviews and architecture boards as subject matter expert. Security & Compliance: • Enforce Active Directory hardening measures and secure delegation models. • Implement access control principles (RBAC, least privilege, Just-In-Time access). • Monitor audit logs, detect anomalous behavior, and support compliance with standards. Public Key Infrastructure (PKI): • Deploy, operate, and maintain Microsoft PKI (Active Directory Certificate Services). • Manage certificate template • Integrate PKI with smartcards, TLS/SSL encryption, and code signing processes. 3. Required qualifications: • Education & Experience o Bachelor’s degree (or equivalent) in Computer Science, Cybersecurity, Information Systems, or related field. o Minimum of 5–7 years of experience in infrastructure and/or security engineering with a strong focus on Active Directory and identity-related services. • Technical Expertise – On-Premises AD o Deep knowledge of Windows Server (2016/2019/2022) and core Active Directory components: DNS, DHCP, ADFS, GPOs, Sites & Services. o Proven experience in multi-site, multi-domain environments, including domain controller deployment, FSMO roles management, and replication troubleshooting (SYSVOL/DFSR). o Expertise with AD-integrated DNS, name resolution, conditional forwarders, and troubleshooting complex namespace issues. o Advanced PowerShell scripting for automation, auditing, and reporting (e.g., health checks, access reviews, remediation tasks). o Strong troubleshooting skills for authentication (Kerberos/NTLM), replication, and access-related incidents. • Cloud & Hybrid Identity o Hands-on experience with Microsoft Entra ID (Azure AD): PIM, RBAC, Conditional Access, Service Principals, Graph API. o Deep knowledge of Entra ID Connect (AD Connect): custom sync rules, multi-forest connectors, filtering, hybrid identity troubleshooting. o Experience with Azure Automation and runbooks for identity workflows and task automation. o Familiarity with AWS Identity and Access Management concepts and hybrid integration; experience with AWS EC2, SSM, Secrets Manager, CloudWatch. • Security & Compliance o Good understanding of PKI concepts and Microsoft ADCS: certificate templates, CRLs, smartcard/TLS integration. o Knowledge of Privileged Identity & Access Management (PIAM): RBAC, least privilege, JIT/JEA delegation models. o Understanding of directory hardening, audit & compliance frameworks (NIST, CIS Benchmarks) and integration with SIEM. 4. Preferred qualifications: • AWS Certifications (e.g., Associate level or equivalent). • Microsoft Certifications (e.g., MS-100, AZ-500, SC-300, or equivalent). • Experience with hybrid identity models (Entra Connect, SSO/Federation). • Hands-on experience with monitoring and SIEM tools for directory security (e.g., Splunk, Sentinel). • Familiarity with Active Directory security auditing and assessment tools, including: o PingCastle: Ability to run and interpret health and risk assessments, generate compliance reports, and define remediation plans. o Oradad (or equivalent tools): Experience using it to detect misconfigurations, privilege escalation paths, and attack surfaces within AD. 5. Soft skills: • Excellent verbal and written communication skills in English (mandatory). French would be a plus. • Strong technical writing abilities for knowledge bases and documentation. • Proactive mindset with strong ownership and problem-solving skills. • Ability to work effectively across teams and departments in a complex environment.

Contexte : Dans le cadre d’un vaste programme de transformation Data, nous recherchons un Data Engineer pour rejoindre une équipe en pleine évolution. Le projet vise à moderniser les infrastructures de données, à industrialiser les flux et à renforcer la valorisation de la donnée au service des métiers (pilotage, relation client, performance opérationnelle, IA et analytique). L’environnement de travail est stimulant, avec une forte culture d’innovation autour du cloud, du Big Data et de l’intelligence artificielle. L’équipe Data est composée de profils complémentaires : data engineers, data analysts, data scientists et experts gouvernance.

emagine recherche pour l’un de ses clients grand compte un développeur Java / Spring. Lieu : Paris Démarrage : ASAP Durée : > 12 mois Télétravail : 2 à 3 jours / semaine Résumé: Le développeur Java / Spring jouera un rôle clé dans le développement d'applications pour un client de grande envergure, contribuant ainsi à l'atteinte des objectifs techniques et opérationnels de l'entreprise. Responsabilités: Développer et maintenir des applications Java utilisant le framework Spring. Travailler avec PostgreSQL pour les bases de données. Implémenter des solutions basées sur Hibernate et Spring Data. Participer aux déploiements d'applications avec Docker et Kubernetes. Collaborer avec l'équipe sur les outils tels que Visual Studio, GIT, BitBucket, Bambou et JIRA. Travailler dans un environnement Cloud sur Azure. Must Haves: Expérience solide en développement Java et connaissance du framework Spring. Compétence en PostgreSQL et Hibernate. Capacité à utiliser Docker et Kubernetes pour le déploiement. Expérience avec les systèmes de contrôle de version (GIT, BitBucket). Nice to Haves: Connaissance de Bamboo et JIRA pour la gestion de projet. Expérience en environnement Azure Cloud. Compétences en anglais pour faciliter la communication.

Fournir un accompagnement fonctionnel et technique solide pour garantir la conception adéquate de la plateforme de données et d'analyse, en visant des solutions techniques et d'intégration de pointe. Concevoir, coordonner et exécuter des projets pilotes, des prototypes ou des preuves de concept pour valider des scénarios spécifiques. Diriger et coordonner les activités opérationnelles liées à la plateforme de données et d'analyse. Assurer la responsabilité de la documentation technique des plateformes impliquées dans la plateforme. Collaborer avec les architectes d'entreprise pour aligner les conceptions de la plateforme de données et d'analyse sur l'architecture globale et contribuer à cette architecture. Superviser et améliorer continuellement l'architecture et l'écosystème de la plateforme de données et d'analyse. Maintenir une connaissance approfondie des outils et plateformes utilisés dans la plateforme de données et d'analyse, ainsi que de leur écosystème et de leur feuille de route. Répondre aux besoins organisationnels des différents utilisateurs de la plateforme de données et d'analyse, notamment les data scientists, les data engineers et les développeurs Qlik. Mener la transition continue du système sur site vers le cloud public. Coaching de l'équipe de développement dans les domaines pertinents.

Vos missions sont les suivantes : Assurer l'administration et le support de la plateforme Genesys (Engage, GAX, CME, Cloud, SIP Remote, Mediabarre, Bria, WFM). Contribuer à l'amélioration continue des parcours clients (Routage, SVI IA, WebCallback, Bandeau, Statistiques) et de la performance des traitements des flux clients multicanaux. Contribuer à la définition et à l'évolution de la solution Genesys et à sa mise en œuvre opérationnelle. Conseiller les équipes métiers dans l'expression de leurs besoins. Elaborer les documentations fonctionnelles et techniques liée à Genesys : guides utilisateurs, supports de formation, accompagnement des utilisateurs. Assurer le suivi du SAV de l'outil auprès des utilisateurs par le traitement des incidents et demandes via Service Now en lien avec les équipes support et les utilisateurs finaux.

Notre client dans le secteur Banque et finance recherche un/une Tech Lead .Net / Kubernetes H/F Description de la mission: Nous recherchons un(e) Freelance Tech Lead / Développeur Senior .NET avec une solide expertise en Kubernetes pour assurer la continuité et l’évolution de deux produits stratégiques de notre client. Les missions principales sont le suivantes: Assurer la maintenance et l’évolution des deux produits existants Prendre le relais du Tech Lead et garantir la continuité technique et organisationnelle Piloter et contribuer activement au chantier de migration vers Azure Mettre en place et optimiser les pratiques CI/CD Collaborer avec les autres membres de l’équipe Garantir la qualité, la performance et la sécurité des solutions déployées

Manager - Practice Azure H/F - CDI - PARIS IDF Je recherche pour le compte de mon client, Expert Cloud, son/sa futur(e) Manager de la Practice Azure. L'équipe conçoit et déploie des architectures d'infrastructure modernes avec des solutions cloud publiques et hybridess s'appuyant sur la plateforme Azure. En tant que Manager - Practice Azure, vous serez amené(e) à : Participer à la création et au développement du pôle (recrutement, participation aux phases d'entretien, monter en compétences de vos collaborateurs, entretiens annuels…) Organiser et encadrer les réunions d'équipe Piloter les projets et assurer le bon delivery Avoir des objectifs d'équipe et jouer un rôle dans le développement de la marque employeur Participer aux phases d' avant-vente Définir les solutions en fonction des exigences et contraintes clients Superviser et mettre en œuvre , dans le cadre des projets, les préconisations techniques établies dans le cadre des cahiers des charges Définir et améliorer les standards , patterns d'architecture et le catalogue de services Assurer une veille technologique Profil recherché : Expérience confirmée en tant qu'Architecte Cloud Azure, ainsi qu'une expérience de pilotage de projet technique. Forte expertise sur Microsoft Azure et son écosystème Une première expérience managériale et/ou Lead Technique Curieux(se), dynamique, esprit leadership Belle expression écrite et orale, en français et en anglais. Le poste est à pourvoir ASAP (démarrage selon votre préavis) à Paris IDF , en CDI. Vous vous projetez dans cet environnement ? Cette offre correspond à votre projet de carrière ? Envoyez-moi votre CV !

Mon client est leader sur le segment de la logistique de détail B2B et B2C, le D2C et l’e-commerce pour une clientèle de grands groupes à réseaux et le secteur public. De dimension internationale, le Groupe Staci s’appuie sur 90 sites en Allemagne, Belgique, Espagne, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Royaume Uni, Etats-Unis et Asie. ils mettent en œuvre des solutions innovantes pour préserver l’environnement et nous veillons à développer les compétences de nos collaborateurs et à promouvoir la diversité. Accompagner, s’engager, innover et contribuer : ces valeurs guident chaque jour nos 5 000 collaborateurs qui mettent leur expertise au service de nos clients en France et dans le monde. Missions principales : Rattaché(e) à la DSI vous avez la mission suivante : Réceptionner le cahier des charges du client et rédiger les spécificités techniques, le mapping et les interfaces (EDI/API). Vous établissez le document sur lequel se basera le développeur. Profil recherché : Vous maîtrisez la Suite Office, les normes techniques (EDI/API) Vous possédez des connaissances en logistique et WMS Vous avez une appétence pour la technologie Vous possédez une expérience de 4 à 5 ans sur un poste similaire

Consultant Java Angular : Poste basé à Grenoble (2 journée de TT) pour mon client du secteur de l'industrie : livrables attendus : XP min 5 ans (hors alternance) Maîtrise des technologies Java/Springboot/Angular => Obligatoire Les + = connaissance du cloud AWS et d'ansible Pré-embauche Secteur d'activité : Performance Energétique Lieu : Grenoble sur site CGI | Equipe de 7 personnes dont 2 fonctionnels Ci cela vous intéresse et que vous êtes idéalement basé à Grenoble merci de m'envoyer votre CV à l'adresse suivante :

Objectif de la mission : Assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO) des applications transverses et data, en garantissant la stabilité des traitements, la gestion des incidents, et la coordination technique dans un environnement Agile/DevOps. Poste : Application Production Support – Suivi de run & MCO Périmètre : Applications transverses et Data Langue : Anglais courant requis 🔧 Prestations attenduesSupport & Production Participation au support fonctionnel de l’application Suivi des traitements de production Analyse autonome des incidents et coordination des actions correctives Relance de jobs Autosys en cas d’incident Réalisation des mises en production et packaging des livrables Tests & Automatisation Exécution des scénarios de tests en environnement Agile Proposition et mise en œuvre de scénarios automatisés Contribution à l’amélioration continue et aux montées de version Coordination & Delivery Coordination des actions avec les autres équipes techniques Alimentation du product backlog Support aux équipes de développement sur les environnements d’intégration Participation active à la cohésion d’équipe DevOps 🛠️ Environnement technique Systèmes : Linux, Windows (occasionnel) Cloud : DMZR IBM Orchestration & Conteneurisation : Kubernetes, OpenShift Automatisation & Infra : Terraform, Autosys Monitoring & Ticketing : Dynatrace, ServiceNow Langue de travail : Anglais courant (fluent)

Client : CNAV Poste recherché : Consultant Power BI Confirmé / Senior Lieu de mission : Lille (+TT) Démarrage de mission : janvier Date limite de réponse : Semaine du 21/11/2025 Séniorité : +5 ans I. Objectifs de la mission Contribuer au bon delivery des projets de la Feuille de route Data Factory. Renforcer la maturité de l’équipe et des processus de delivery grâce à un mix de compétences internes / externes. Assurer un rôle de référent produit, en consolidant la crédibilité de la Data Factory et en faisant monter en compétence les collaborateurs internes. II. Profil recherché Profil attendu : Power BI Confirmé / Senior – minimum 5 ans d’expérience en pratiques avancées Power BI. Hard Skills Maîtrise de Power BI Report Server : développement dataviz et aspects infrastructure. Solide expérience sur Power Query. Pratique de la revue de code et de l’évaluation de solutions techniques. Réalisation de développements Power BI sur projets Feuille de Route (FdR) et infocentres Legacy. Contribution à l’optimisation du delivery et à l’accélération du time to market, notamment par le partage de bonnes pratiques. Excellente capacité de rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques. Maîtrise des modélisations décisionnelles (schéma en flocon, étoile, dénormalisation). Capacité à animer des ateliers techniques et à transférer les connaissances. Compétence en gestion des montées de version, tests de non-régression, analyse d’erreurs et exploitation des logs Power BI. Compétences complémentaires appréciées : Connaissance de Business Objects (BO) ou d’autres outils de datavisualisation. Expérience sur Talend, Teradata ou autres solutions de gestion de données. III. Soft Skills Excellente aptitude au problem solving et à la prise d’initiative. Rigueur et exigence dans la qualité des développements. Prise de recul et esprit d’analyse. Capacité à communiquer une vision technologique claire et synthétique. À l’aise aussi bien en réunion technique (avec l’infra) qu’en présence du métier. Sens de l’organisation, du suivi et de la priorisation. Adaptabilité et réactivité dans la résolution de problèmes à chaud. IV. Livrables attendus et jalons Les livrables et objectifs précis seront définis au démarrage de la mission, en fonction des projets de la Feuille de route. Pour les développeurs, les principaux livrables attendus sont : Codes et sources des développements Power BI. Spécifications fonctionnelles et techniques. Cahier de tests et résultats associés. Dossier d’exploitation. Documentation de transfert et de réversibilité pour assurer la continuité du service. V. Environnement de mission Contexte : Data Factory – projets Feuille de route Data / infocentres Legacy