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Si coder est pour toi une passion plus qu'une compétence, rejoins notre univers technique qui t'attend de pied ferme avec ce poste d’Administrateur API Management Axway ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : Administrer et sécuriser la plateforme API Management Axway Déployer, configurer et documenter les API tout en appliquant les policies Maintenir à jour le catalogue des API et le listing des flux Gérer les échanges applicatifs internes et avec les partenaires externes Assurer le suivi des interdépendances avec le SI et réaliser des études d’impact Participer au paramétrage du monitoring ELK pour fiabiliser les niveaux de service Accompagner les équipes internes et clients sur le design et la mise en œuvre des API

Dans le cadre du renforcement de ses équipes industrielles, un acteur majeur du secteur verrier recherche un Responsable Production & Performance Industrielle Senior afin de piloter et optimiser la performance de ses lignes de production, avec un fort enjeu sur le management d’équipes élargies et l’expertise process bout chaud . Management & pilotage opérationnel : Encadrer et animer des équipes de production de taille significative (techniciens, régleurs, chefs d’équipe) Assurer le pilotage opérationnel des lignes en lien avec les objectifs de performance Remplacer ponctuellement le Responsable de Production Développer les compétences des équipes et structurer les pratiques terrain Performance industrielle : Analyser les indicateurs de performance et définir les plans d’actions associés Piloter des projets d’amélioration continue (rendement, qualité, productivité) Standardiser les pratiques et déployer les meilleures méthodes industrielles Conduire des projets d’industrialisation / optimisation process Expertise technique – Bout chaud : Apporter une expertise confirmée sur les procédés verriers (four, feeders, formage) Diagnostiquer et résoudre les problématiques complexes de production Participer aux choix techniques et aux évolutions d’équipements Formation Ingénieur (ou équivalent) 10 ans d’expérience minimum en environnement industriel , idéalement verrier Expérience confirmée en management d’équipes importantes Expertise significative en process “bout chaud” Solide maîtrise des outils d’amélioration continue (Lean, Six Sigma, etc.) Capacité à intervenir rapidement dans des environnements exigeants

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Fullstack Node.js / ReactJS pour intervenir chez un de nos clients dans le secteur bancaire. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : Au sein d’une équipe agile et en lien avec des enjeux Data & DevOps, vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des applications : - Concevoir, développer et déployer des applications web performantes (Node.js / ReactJS) - Participer à la mise en place d’architectures robustes et évolutives - Appliquer les bonnes pratiques de développement (Clean Code, tests unitaires et d’intégration) - Contribuer à la gestion de la dette technique et à l’amélioration continue - Rédiger la documentation technique associée - Garantir la qualité et la stabilité des applications avant mise en production - Participer à l’automatisation des processus CI/CD et aux pratiques DevOps - Collaborer étroitement avec les équipes techniques et métiers

Contexte de la mission Dans le cadre de l’intégration d’une société internationale spécialisée dans l’événementiel (environ 30 collaborateurs), nous recherchons un Chef de Projet IT International expérimenté afin de piloter les sujets IT liés à l’intégration et à l’alignement des systèmes d’information. Le chef de projet aura pour mission de coordonner les parties prenantes internes et externes, qualifier les besoins applicatifs et assurer la conduite du projet jusqu’à la finalisation du rachat et l’intégration des systèmes. Missions principale Pilotage de projet Piloter l’intégration IT de la société acquise. Coordonner les échanges entre le vendeur, les équipes internes et les prestataires IT . Qualifier les besoins applicatifs et infrastructure . Assurer le suivi du projet jusqu’à la finalisation du rachat et l’intégration complète . Analyse et transformation du SI Réaliser un audit de l’existant (infrastructure, applications, cybersécurité, téléphonie). Challenger les solutions et prestataires en place. Identifier les optimisations possibles et proposer des améliorations. Piloter la conduite du changement , notamment sur les outils applicatifs. Gestion des fournisseurs Piloter les prestataires et fournisseurs IT existants. Gérer les contrats fournisseurs : analyse des contrats existants création de nouveaux contrats négociation avec les éditeurs. Gouvernance et reporting Assurer un reporting régulier auprès du Comité de Direction (CODIR). Suivre l’avancement, les risques et les actions du projet.

Introduction & Résumé Nous recherchons un Program Manager expérimenté pour superviser le projet de migration vers le cloud. Le candidat idéal dispose d’un minimum de 8 ans d’expérience en gestion de projet et d’une expertise reconnue liés aux environnements de cloud public, particulièrement Azure. La capacité à collaborer avec des hauts responsables IT et à proposer des solutions innovantes est essentielle pour assurer une transition réussie et efficace vers le cloud. Responsabilités - Gérer les projets de migration vers le cloud public. - Collaborer avec des intervenants clés, y compris le CIO et le CTO. - Proposer des améliorations et des solutions efficaces. - Assurer la communication entre l’équipe technique et le client. Exigences clés - Minimum de 8 ans d’expérience en gestion de projet/programme. - Expérience avérée dans la migration vers le cloud. - Compétences en environnement public cloud, idéalement sur Azure. Aptitudes souhaitables - Excellentes qualités humaines et capacité à interagir avec des équipes diverses. - Expérience en gestion de la sécurité et réseau dans un environnement cloud. Autres détails Lieu : La Défense. Durée : jusqu'à fin 2026. Télétravail : 2 jours par semaine. Démarrage : ASAP.

Acteur majeur dans le domaine IT, depuis notre création en 1993, nous n'avons cessé de croître et d'évoluer. Avec une équipe dévouée de près de 1.400 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en Belgique, au Luxembourg, en France et au Canada, NSI a suivi une trajectoire exceptionnelle. Notre entreprise est à la pointe de la révolution numérique, offrant une gamme complète de services IT, de l'analyse au développement de logiciels, en passant par l'architecture et la gouvernance IT. Votre rôle au sein de NSI Dans le cadre de la migration d’un outil PLM interne de notre client vers Centric PLM, le Test Manager H/F aura pour objectif principal de structurer et piloter l’ensemble de la démarche de test du projet, dans un contexte où aucune fonction QA formalisée n’a été mise en place jusqu’à présent. Les principales missions : Définir et mettre en place la stratégie de test globale couvrant les phases SIT (System Integration Testing) et UAT (User Acceptance Testing) Analyser le périmètre fonctionnel du projet et identifier les risques liés à la migration du système existant afin de prioriser les scénarios critiques Structurer et organiser la phase SIT , en identifiant les scénarios d’intégration entre les différents systèmes et en coordonnant la création et l’exécution des cas de test Assurer le suivi et la priorisation des anomalies , en collaboration avec les équipes projet et l’éditeur de la solution Préparer et piloter la phase UAT , en collaboration avec les Product Owners et les équipes métier Définir et formaliser des scénarios de test End-to-End couvrant les principaux processus métier Accompagner les key users dans la préparation et l’exécution des tests Mettre en place un cadre structuré pour la validation fonctionnelle du système avant la mise en production Travailler en étroite collaboration avec les PO, le chef de projet et l’éditeur de la solution PLM afin d’assurer la cohérence et la qualité globale du projet Challenger les pratiques existantes et proposer des améliorations pragmatiques de la démarche de test dans un contexte projet contraint en délais Assurer un pilotage clair de l’avancement des tests et de la qualité , à travers des reportings réguliers, le suivi de la couverture de test et l’identification des risques projet

Dans le cadre d'un programme de transformation au sein d'un acteur majeur du secteur logement / financement, nous recherchons un Consultant Senior spécialisé en conduite du changement afin d'accompagner le déploiement de nouveaux processus et outils auprès des équipes métiers. Rattaché(e) à l'équipe projet, vous interviendrez notamment sur : - L'accompagnement au déploiement de nouveaux processus et outils métiers - La définition et la mise en oeuvre de la stratégie de conduite du changement - La réalisation des analyses d'impacts organisationnels - L'élaboration des supports de communication et de formation - L'animation d'ateliers avec les équipes opérationnelles et les parties prenantes - La coordination transverse entre équipes métiers, projet et conformité - L'appui au pilotage de projet (suivi, risques, reporting) - L'accompagnement des collaborateurs dans l'appropriation des nouveaux dispositifs - Vous pourrez être amené(e) à piloter une partie des travaux en autonomie sur des volets stratégiques.

Contract Manager IT – Mission de transition Localisation : Saint-Denis (93) Télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine Démarrage : avril 2026 Contexte Dans le cadre d’une mission de transition, nous recherchons un Contract Manager IT pour intervenir au sein d’une DSI d’un grand groupe. La mission nécessite une prise en main rapide du pilotage contractuel, dans un environnement impliquant des prestations IT, notamment en mode forfaitaire. Missions Le consultant interviendra sur le pilotage opérationnel des contrats IT, avec notamment : Suivi et pilotage des contrats (indicateurs de performance, SLA, pénalités, engagements contractuels) Pilotage de la performance des fournisseurs IT Animation des comités de gouvernance et comités contractuels Gestion de la relation avec les prestataires Suivi des engagements en environnement forfaitaire (coûts, délais, qualité) Identification et gestion des risques contractuels Suivi des échéances et mise à jour des documents contractuels Production et mise à jour du reporting Appui aux équipes DSI sur les sujets contractuels

Bonjour, je suis à la recherche d'un expert Fortinet, dont vous trouverez la fiche de poste ci-dessous: Fiche de Poste – Expert Fortinet (N3) – Infrastructures de Sécurité Datacenter Contexte du poste Dans le cadre d’un projet stratégique autour de la modernisation et de la sécurisation d’un Datacenter critique , l’Expert Fortinet prendra en charge le build, le run, le design et l’industrialisation des infrastructures de sécurité réseau. Le poste requiert une très forte expertise technique et une capacité à intervenir dans des environnements sensibles à haute disponibilité. Missions principales Assurer le build , le run et le design des plateformes de sécurité reposant sur l’écosystème Fortinet (FortiGate, FortiManager, FortiAnalyzer…). Réaliser l’ ingénierie avancée sur les solutions Fortinet : architecture, intégration, optimisation, troubleshooting N3. Contribuer à l’ automatisation et à l’industrialisation (scripts, API, Ansible, pipelines CI/CD…). Intégrer les solutions au sein d’un réseau d’entreprise complexe (concepts avancés L2/L3, segmentation, zones, politiques de sécurité…). Participer au traitement des incidents majeurs, à l’analyse de cause racine et aux plans d’amélioration continue. Contribuer aux projets de transformation : modernisation, refonte, migration, montée de version… Rédiger et maintenir la documentation technique, les schémas, les procédures d’exploitation. Participer à la veille technologique sur les solutions réseau & sécurité.

🧩 Mission principale Piloter les évolutions techniques du poste de travail et garantir la performance des services en production. 🚀 Responsabilités Pilotage des projets BUILD : cadrage technique, planification, coordination infra/packaging/sécurité/réseau, gestion des risques, recettes et bascules, préparation B2R. Pilotage du RUN : suivi des SLA/KPI, analyses incidents majeurs, gestion des fournisseurs, pilotage des changements sensibles, reporting mensuel. Livrables attendus : Planning & roadmap, KPI, plans d’actions, CR de gouvernance, dossier BUILD→RUN. 🛠️ Compétences techniques Windows 11 SCCM / Intune VDI Packaging applicatif ITIL (Incident / Change / Problem) ServiceNow

Dans le cadre du développement et de la transformation de nos activités nous recherchons pour notre client un Engineer Manager pour piloter et accompagner cinq équipes multisite. Ce rôle combine leadership, pilotage opérationnel et vision technologique afin de garantir la performance et l’évolution de nos solutions de paiement. Conditions de télétravail · Pas de télétravail les 3 premiers mois de la mission · 3 jours de présence par semaine sur site obligatoires ensuite Responsabilités principales Pilotage du delivery - Garantir la tenue des engagements des équipes sur les aspects qualité, délais, budget et conformité. - Superviser les activités projets et run sur l’ensemble des périmètres monétiques. - Prioriser et synchroniser les travaux avec les Product Owners et les équipes transverses, architectes, framework, SRE, PMO). - Mettre en place et suivre les KPI de performance, identifier les risques et porter les plans d’amélioration. Management & organisation des équipes multisite - Gérer et structurer les ressources IT du domaine en adaptant le staffing, la répartition des rôles et la typologie des équipes selon l’activité. - Accompagner la montée en compétences des collaborateurs, favoriser l’engagement et la cohésion, y compris à distance. - Déployer les bonnes pratiques d’ingénierie logicielle : qualité, automatisation, optimisation CI/CD, sécurité. Amélioration continue & excellence opérationnelle - Définir et faire évoluer les processus, standards et bonnes pratiques transverses. - Contribuer à l’amélioration continue sur les aspects organisationnels, techniques et méthodologiques. - Assurer la MCO des applications du périmètre, piloter les incidents majeurs et les analyses de causes racines. Coordination - Collaborer étroitement avec les équipes métiers, la sécurité, l’infrastructure, les architectes et les partenaires externes. - Représenter le domaine dans les instances clés et assurer une communication fluide entre les différents acteurs. - Contribuer à la définition et au suivi des roadmaps Profil recherché Expérience - Une expérience dans la monétique ou les systèmes transactionnels est indispensable - Expérience significative en management d’équipes IT, idéalement dans des environnements multisites, complexes ou réglementés. - Maîtrise démontrée du pilotage du delivery, de la gestion de capacités et de la résolution de problématiques complexes. Qualités essentielles - Écoute active et aptitude à comprendre les enjeux humains, techniques et métiers. - Curiosité et envie de s’approprier les enjeux du domaine monétique. - Forte capacité d’analyse et de synthèse. - Leadership bienveillant et structurant. - Excellente communication. - Anglais opérationnel. Localisation Poste basé à Lyon, avec collaboration quotidienne avec des équipes multisite. Des déplacements occasionnels à Toulouse et Paris sont à prévoir.

Intégré au sein d'une équipe à taille humaine et une entreprise en plein développement où tu peux rapidement évoluer, le poste est certainement fait pour toi, je t'invite à y jeter un coup d'oeil ! Pour l'un de nos clients aixois, nous recherchons un PMO H/F. Les missions qui te seront confiées seront les suivantes : - Préparer, consolider et analyser les tableaux de bord d'avancement et de suivi budgétaire des projets (Planning, jalons, Budget) - Suivre et mettre à jour le plan de suivi des risques et opportunités (suivi des actions) - Accompagner les directeurs et chefs de projets sur la planification - Préparer la rédaction des communications formelles à échanger avec le client (lettres, mails) et en conserver un enregistrement - Proposer des actions d'amélioration des méthodes de conduite de projets dans un contexte d'amélioration continue

Contexte de la mission Dans un contexte international et multi-entités , une grande organisation lance la refonte complète de son intranet basé sur SharePoint Online (Microsoft 365) . L’objectif est de mettre en place une plateforme moderne, unifiée et centrée utilisateur , permettant : un accès simplifié à l’information une meilleure collaboration entre les équipes une communication interne harmonisée à l’échelle mondiale Le Business Analyst jouera un rôle central d’interface entre les équipes métiers, les équipes IT et les parties prenantes internationales afin de garantir que la solution réponde aux besoins fonctionnels tout en respectant les standards du groupe. Objectifs du poste Recueillir et analyser les besoins métiers liés à la refonte de l’intranet. Contribuer à la définition d’une expérience utilisateur cohérente et homogène dans un environnement international. Traduire les besoins métiers en exigences fonctionnelles exploitables par les équipes techniques . Accompagner les métiers tout au long du projet : cadrage, conception, recette et déploiement. Missions principalesAnalyse & cadrage Identifier et cartographier les parties prenantes (métiers, communication, IT, régions/pays). Animer des ateliers de recueil des besoins (workshops, interviews, comités). Analyser les processus existants et identifier les axes d’amélioration. Formaliser les besoins sous forme de : use cases user stories parcours utilisateurs Conception fonctionnelle Rédiger les livrables fonctionnels : expressions de besoins spécifications fonctionnelles backlog produit user stories et critères d’acceptation Définir les modèles de données fonctionnels : métadonnées taxonomies navigation Contribuer à la définition de l’architecture fonctionnelle de l’intranet : sites hubs pages contenus Collaborer avec les UX/UI designers sur l’ergonomie et l’expérience utilisateur. Coordination & suivi Être l’interface entre les équipes métiers et techniques . Travailler avec les équipes techniques sur : SharePoint Online Power Platform SPFx si nécessaire Participer à : la priorisation du backlog la planification des évolutions Accompagner les phases de recette fonctionnelle : stratégie de tests cas de tests UAT Contribuer à la conduite du changement : supports utilisateurs communication interne formations. Contexte international Prendre en compte les enjeux multiculturels et multilingues . Assurer l’alignement entre besoins locaux et standards globaux . Interagir avec des équipes internationales en anglais . Livrables attendus Dossiers de cadrage fonctionnel Spécifications fonctionnelles User stories Parcours et personas utilisateurs Backlog priorisé Cahiers de recette Comptes rendus d’ateliers Environnement fonctionnel & technique Plateforme SharePoint Online (Microsoft 365) Outils associés Microsoft Teams Power Automate Power Apps Viva (Connections, Engage) Azure AD Méthodologie Agile / Scrum Compétences requisesCompétences fonctionnelles Analyse des besoins métiers Modélisation de processus Conception de parcours utilisateurs Rédaction de spécifications fonctionnelles Animation d’ateliers métiers Compétences techniques (non développement) Très bonne connaissance de SharePoint Online architecture sites métadonnées gouvernance Bonne compréhension de l’écosystème Microsoft 365 Sensibilité UX et ergonomie digitale Compétences comportementales Excellentes capacités de communication Esprit de synthèse Capacité à structurer l’information Autonomie et rigueur Sens du service Capacité à évoluer dans un environnement international Langues Anglais professionnel courant indispensable Français requis

Dans le cadre d’un projet stratégique de déploiement d’une plateforme technologique commune à grande échelle, vous intervenez en tant que Chef de Projet Trade Finance. Vous êtes en charge du recueil des besoins métiers, de la définition et de l’optimisation des processus, ainsi que de la validation des livrables fournis par l’éditeur. Vous pilotez les phases de recette utilisateur, préparez la mise en production et rédigez les modes opératoires. Vous assurez également le suivi du planning et le respect des jalons projet. Enfin, vous jouez un rôle clé dans la conduite du changement en accompagnant les utilisateurs, en animant des formations et en facilitant l’appropriation des nouveaux outils et processus, tout en assurant une coordination étroite entre les équipes métiers et IT.