CAT-AMANIA

Mission freelance Engineer Manager

Lyon (69)

CAT-AMANIA

Le poste

Freelance
Dès que possible
3 ans renouvelable
> 10 ans d’expérience
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes
Publiée le 24/03/2026

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Dans le cadre du développement et de la transformation de nos activités nous recherchons pour notre client un Engineer Manager pour piloter et accompagner cinq équipes multisite.

Ce rôle combine leadership, pilotage opérationnel et vision technologique afin de garantir la performance et l’évolution de nos solutions de paiement.

Conditions de télétravail

· Pas de télétravail les 3 premiers mois de la mission

· 3 jours de présence par semaine sur site obligatoires ensuite

Responsabilités principales

Pilotage du delivery

- Garantir la tenue des engagements des équipes sur les aspects qualité, délais, budget et conformité.

- Superviser les activités projets et run sur l’ensemble des périmètres monétiques.

- Prioriser et synchroniser les travaux avec les Product Owners et les équipes transverses, architectes, framework, SRE, PMO).

- Mettre en place et suivre les KPI de performance, identifier les risques et porter les plans d’amélioration.

Management & organisation des équipes multisite

- Gérer et structurer les ressources IT du domaine en adaptant le staffing, la répartition des rôles et la typologie des équipes selon l’activité.

- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs, favoriser l’engagement et la cohésion, y compris à distance.

- Déployer les bonnes pratiques d’ingénierie logicielle : qualité, automatisation, optimisation CI/CD, sécurité.

Amélioration continue & excellence opérationnelle

- Définir et faire évoluer les processus, standards et bonnes pratiques transverses.

- Contribuer à l’amélioration continue sur les aspects organisationnels, techniques et méthodologiques.

- Assurer la MCO des applications du périmètre, piloter les incidents majeurs et les analyses de causes racines.

Coordination

- Collaborer étroitement avec les équipes métiers, la sécurité, l’infrastructure, les architectes et les partenaires externes.

- Représenter le domaine dans les instances clés et assurer une communication fluide entre les différents acteurs.

- Contribuer à la définition et au suivi des roadmaps

Profil recherché

Expérience

- Une expérience dans la monétique ou les systèmes transactionnels est indispensable

- Expérience significative en management d’équipes IT, idéalement dans des environnements multisites, complexes ou réglementés.

- Maîtrise démontrée du pilotage du delivery, de la gestion de capacités et de la résolution de problématiques complexes.

Qualités essentielles

- Écoute active et aptitude à comprendre les enjeux humains, techniques et métiers.

- Curiosité et envie de s’approprier les enjeux du domaine monétique.

- Forte capacité d’analyse et de synthèse.

- Leadership bienveillant et structurant.

- Excellente communication.

- Anglais opérationnel.

Localisation

Poste basé à Lyon, avec collaboration quotidienne avec des équipes multisite. Des déplacements occasionnels à Toulouse et Paris sont à prévoir.

Profil recherché

Dans le cadre du développement et de la transformation de nos activités nous recherchons pour notre client un Engineer Manager pour piloter et accompagner cinq équipes multisite.

Ce rôle combine leadership, pilotage opérationnel et vision technologique afin de garantir la performance et l’évolution de nos solutions de paiement.

Conditions de télétravail

· Pas de télétravail les 3 premiers mois de la mission

· 3 jours de présence par semaine sur site obligatoires ensuite

Responsabilités principales

Pilotage du delivery

- Garantir la tenue des engagements des équipes sur les aspects qualité, délais, budget et conformité.

- Superviser les activités projets et run sur l’ensemble des périmètres monétiques.

- Prioriser et synchroniser les travaux avec les Product Owners et les équipes transverses, architectes, framework, SRE, PMO).

- Mettre en place et suivre les KPI de performance, identifier les risques et porter les plans d’amélioration.

Management & organisation des équipes multisite

- Gérer et structurer les ressources IT du domaine en adaptant le staffing, la répartition des rôles et la typologie des équipes selon l’activité.

- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs, favoriser l’engagement et la cohésion, y compris à distance.

- Déployer les bonnes pratiques d’ingénierie logicielle : qualité, automatisation, optimisation CI/CD, sécurité.

Amélioration continue & excellence opérationnelle

- Définir et faire évoluer les processus, standards et bonnes pratiques transverses.

- Contribuer à l’amélioration continue sur les aspects organisationnels, techniques et méthodologiques.

- Assurer la MCO des applications du périmètre, piloter les incidents majeurs et les analyses de causes racines.

Coordination

- Collaborer étroitement avec les équipes métiers, la sécurité, l’infrastructure, les architectes et les partenaires externes.

- Représenter le domaine dans les instances clés et assurer une communication fluide entre les différents acteurs.

- Contribuer à la définition et au suivi des roadmaps

Profil recherché

Expérience

- Une expérience dans la monétique ou les systèmes transactionnels est indispensable

- Expérience significative en management d’équipes IT, idéalement dans des environnements multisites, complexes ou réglementés.

- Maîtrise démontrée du pilotage du delivery, de la gestion de capacités et de la résolution de problématiques complexes.

Qualités essentielles

- Écoute active et aptitude à comprendre les enjeux humains, techniques et métiers.

- Curiosité et envie de s’approprier les enjeux du domaine monétique.

- Forte capacité d’analyse et de synthèse.

- Leadership bienveillant et structurant.

- Excellente communication.

- Anglais opérationnel.

Localisation

Poste basé à Lyon, avec collaboration quotidienne avec des équipes multisite. Des déplacements occasionnels à Toulouse et Paris sont à prévoir.

Environnement de travail

Dans le cadre du développement et de la transformation de nos activités nous recherchons pour notre client un Engineer Manager pour piloter et accompagner cinq équipes multisite.

Ce rôle combine leadership, pilotage opérationnel et vision technologique afin de garantir la performance et l’évolution de nos solutions de paiement.

Conditions de télétravail

· Pas de télétravail les 3 premiers mois de la mission

· 3 jours de présence par semaine sur site obligatoires ensuite

Responsabilités principales

Pilotage du delivery

- Garantir la tenue des engagements des équipes sur les aspects qualité, délais, budget et conformité.

- Superviser les activités projets et run sur l’ensemble des périmètres monétiques.

- Prioriser et synchroniser les travaux avec les Product Owners et les équipes transverses, architectes, framework, SRE, PMO).

- Mettre en place et suivre les KPI de performance, identifier les risques et porter les plans d’amélioration.

Management & organisation des équipes multisite

- Gérer et structurer les ressources IT du domaine en adaptant le staffing, la répartition des rôles et la typologie des équipes selon l’activité.

- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs, favoriser l’engagement et la cohésion, y compris à distance.

- Déployer les bonnes pratiques d’ingénierie logicielle : qualité, automatisation, optimisation CI/CD, sécurité.

Amélioration continue & excellence opérationnelle

- Définir et faire évoluer les processus, standards et bonnes pratiques transverses.

- Contribuer à l’amélioration continue sur les aspects organisationnels, techniques et méthodologiques.

- Assurer la MCO des applications du périmètre, piloter les incidents majeurs et les analyses de causes racines.

Coordination

- Collaborer étroitement avec les équipes métiers, la sécurité, l’infrastructure, les architectes et les partenaires externes.

- Représenter le domaine dans les instances clés et assurer une communication fluide entre les différents acteurs.

- Contribuer à la définition et au suivi des roadmaps

Profil recherché

Expérience

- Une expérience dans la monétique ou les systèmes transactionnels est indispensable

- Expérience significative en management d’équipes IT, idéalement dans des environnements multisites, complexes ou réglementés.

- Maîtrise démontrée du pilotage du delivery, de la gestion de capacités et de la résolution de problématiques complexes.

Qualités essentielles

- Écoute active et aptitude à comprendre les enjeux humains, techniques et métiers.

- Curiosité et envie de s’approprier les enjeux du domaine monétique.

- Forte capacité d’analyse et de synthèse.

- Leadership bienveillant et structurant.

- Excellente communication.

- Anglais opérationnel.

Localisation

Poste basé à Lyon, avec collaboration quotidienne avec des équipes multisite. Des déplacements occasionnels à Toulouse et Paris sont à prévoir.

Saint-Herblain, Pays de la Loire
> 1 000 salariés
ESN
Créée en 1999, CAT-AMANIA fait partie des ESN dynamiques et innovantes qui s’appuie sur ses expertises métiers, techniques et méthodologiques pour accompagner ses clients dans leur transformation digitale. Aujourd’hui CAT-AMANIA c’est : 71 millions d’€ de chiffre d’affaires, 950 collaborateurs répartis sur 18 agences en France et à l’international. Construire ensemble pour mieux grandir Portée par ses valeurs de Joie, de Confiance, d’Audace, de Persévérance et de Respect, notre entreprise souhaite les partager avec vous dans la réussite de projets communs. Cat-Amania s'engage à assurer la diversité de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'âge, de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de croyance religieuse ou de handicap.

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