Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Ingénieur d'affaires /Business Manager pour rejoindre notre agence de Bordeaux. Véritable pilote de votre centre de profit, vous êtes garant·e de la croissance, de la rentabilité et de la dynamique humaine de votre périmètre. En lien direct avec la direction, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale et RH de l'agence, tout en incarnant les valeurs d'Amiltone sur le territoire. 🎯 Vos missions principales 🛠 Développement & stratégie commerciale - Élaborer et déployer la stratégie de croissance de votre BU - Gérer, fidéliser et faire évoluer un portefeuille de clients grands comptes et PME - Identifier et concrétiser de nouvelles opportunités par une prospection ciblée - Promouvoir notre offre globale : assistance technique, forfait, centres de services - Piloter les référencements et assurer une relation de confiance avec les décideurs clés - Suivre et analyser les indicateurs de performance (CA, marge, rentabilité) 🔎 Recrutement & acquisition de talents - Définir les besoins en ressources avec l'équipe recrutement - Participer à l'évaluation et à la sélection des candidats - -Garantir l'adéquation entre les profils recrutés et les besoins de vos clients - Être moteur dans la marque employeur locale d'Amiltone 🤝 Management & pilotage des équipes - Encadrer et animer une équipe de consultants en mission - Accompagner leur intégration, leur montée en compétences et leur évolution - Créer un environnement de travail propice à l'engagement et à la fidélisation - Collaborer étroitement avec la direction sur la gestion de carrière des collaborateurs

Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la conception et la fabrication d'équipements de haute technologie à destination du secteur nucléaire. Dans ce cadre, nous recherchons un ingénieur en développement logiciel spécialisé en C embarqué. Il participera au développement de solutions logicielles sécuritaires pour des systèmes embarqués en bare metal, tout en utilisant ponctuellement le langage C++ pour assurer la robustesse, la performance et la sécurité des systèmes critiques, notamment dans les domaines de la défense et du nucléaire. Intégré au sein de l'équipe Logiciel Sécuritaire, vous êtes directement rattaché au Responsable du département. Responsabilités : - Développer des logiciels embarqués sécuritaires en C et C++ ; - Programmer en bare metal pour des systèmes sans OS, en garantissant la fiabilité, la sécurité et la performance des applications ; - Participer à la définition des architectures logicielles et à l'élaboration des stratégies de sécurité ; - Contribuer à la validation et aux tests des applications logicielles en conditions réelles (environnements industriels, de défense et nucléaires) ; - Collaborer avec les équipes techniques pour intégrer les solutions dans des projets à fort enjeu.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail / semaine - Lyon (03) - Expérience de 5 ans minimum Et si ton prochain poste te permettait enfin d’avoir un vrai impact sur une refonte IAM de fond ? Ici, on ne parle pas d’un simple run ou d’un rôle d’exécutant. Vous interviendrez sur une refonte complète des processus et de la solution IAM , dans un environnement assurance exigeant, avec des enjeux forts de gouvernance, de conformité et de sécurité. Si vous aimez poser un cadre, structurer, arbitrer et faire le lien entre la tech et le métier, vous êtes clairement au bon endroit. Pourquoi ce poste existe : Le client a engagé une refonte globale de son IAM : - remise à plat des processus, - évolution de la solution IAM (SailPoint, Varonis), - modélisation RBAC pour sécuriser et industrialiser les accès. Pour que ça fonctionne, il faut quelqu’un capable de porter la vision fonctionnelle, de parler IAM avec des équipes techniques et métier, et de transformer les besoins en règles claires et mesurables. Concrètement, ce que vous ferez au quotidien : - Vous es le/la référent.e fonctionnel.le IAM au sein du projet, - Votre rôle ne se limite pas à “suivre” : vous structurez et vous donnez le tempo, - Vous définissez et formalisez les politiques et procédures fonctionnelles IAM, - Vous participez activement à la modélisation RBAC et à sa cohérence métier, - Vous construisez des KPI pour piloter l’efficacité et la conformité des processus, - Vous pilotez la recette métier, en lien avec les parties prenantes, - Vous faites le lien entre les enjeux de cybersécurité, les outils (SailPoint / Varonis) et les usages terrain.

Notre client, acteur majeur du secteur aéronautique, franchit une étape clé de son évolution numérique. Dans le cadre d’une création de poste stratégique, nous recherchons un Architecte d’Entreprise (H/F) pour concevoir et piloter la trajectoire globale de son Système d’Information. Le contexte : Tout est à construire Les pratiques d’architecture ne sont pas encore formalisées. Votre rôle sera de sortir d'une vision purement projet pour instaurer une véritable culture de l'urbanisation, de la cohérence et de la performance SI sur le long terme. Vos missions : Bâtir et Transformer Rattaché(e) à la Direction IT, vous agissez en véritable partenaire des métiers pour structurer un SI agile et pérenne : * Construction du Cadre de Référence : Définir les standards, les principes directeurs et les modèles de gouvernance de l’architecture (processus, méthodes, outils). * Urbanisation du SI : Cartographier l’existant, identifier les redondances et dessiner la cible fonctionnelle et applicative pour soutenir la croissance du groupe. * Alignement Stratégique : Traduire les enjeux business de l’aéronautique (continuité numérique, supply chain, conformité) en schémas directeurs SI cohérents. * Modernisation Technologique : Piloter l’évolution du socle technique en intégrant avec pertinence les nouveaux paradigmes (Cloud, architectures distribuées, valorisation de la donnée). * Aide à la Décision : Accompagner les directions métiers dans leurs choix de solutions et garantir leur intégration dans le paysage global. Compétences requises: * Maîtrise des Frameworks : Vous savez adapter les méthodologies (type TOGAF ou équivalent) à la réalité d'un terrain en construction. * Culture SI Transverse : Vous comprenez les enjeux d'intégration, de flux de données et les cycles de vie applicatifs. * Sensibilité à l'Innovation : Vous avez une bonne compréhension des architectures modernes (Cloud-ready, Data-driven) sans en être le spécialiste technique. * Leadership d'Influence : Vous savez convaincre et fédérer des interlocuteurs variés (du Comex aux équipes opérationnelles) autour d'une vision commune.

Dans le cadre de la gestion du run SAP et de l'exploitation technique d'un paysage regroupant plusieurs applications SAP (ECC, BW, CRM, Fiori, GTS...), notre client souhaite renforcer son équipe technique avec un(e) administrateur/trice SAP BC expérimenté(e). Le ou la consultant(e) interviendra sur : - Le run technique SAP - La gestion des batches et jobs background - Le suivi de performance (SAP BC, HANA...) - Le release management et la gestion des transports - Le troubleshooting technique sur les environnements non productifs et productifs - L'accompagnement des équipes internes et partenaires externes - Participation au run IMS et aux activités de support - Initialisation des environnements techniques - Transport management (acceptance, integration, pre-production, production) - Monitoring technique : systèmes, jobs, performances - Administration utilisateurs - Analyse et optimisation des performances - Gestion de projet technique - Résolution des incidents techniques production - Rédaction de documentation (configuration, spécifications techniques) - Suivi d'activité et reporting Localisation : VALENCE Français + Anglais obligatoires Et si on parlait de vous ? De formation informatique Bac+3/4 ou équivalent. Compétences comportementales : - - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Une forte orientation progrès continu Pourquoi nous rejoindre : - Opportunités d'évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne. - Entreprise à taille humaine, esprit d'équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité. - Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech. - Télétravail : home office (flexibilité) -Rémunération attractive : paniers repas 6,60EUR, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime d'ancienneté, prime de cooptation, - Une entreprise engagée : nous mettons l'accent sur le bien-être au travail, la diversité, l'inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable - ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone,partenariats avec des associations). Notre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement. 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l'une d'entre nous par téléphone : Séverine, Ikram, Marlène ou Denis. 2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio. 3. Pour finir, discutez métier avec l'un de nos managers opérationnels 4. Bienvenue chez nous ! Ce poste vous intéresse ? Place à l'action : Postulez ou partagez avec votre réseau ! SAP

Change Manager F/H - Nantes 🚀 Change Manager / Delivery Manager & Pilote d'Exploitation (H/F) Localisation : Nantes Contrat : CDI Démarrage : ASAP 🎯 Contexte du poste Le Service Delivery Management (SDM) assume le suivi, la disponibilité et la qualité des composants métiers de l'entreprise. Il se compose de trois pôles : Delivery Management Surveillance Incident Management Ce besoin concerne les pôles Delivery Management et Surveillance . Dans ce cadre, nous recherchons un Change Manager / Delivery Manager disposant également d'une appétence technique et d'une capacité à intervenir sur la surveillance de la production . 💼 Vos missions 🔹 Change Manager / Delivery Manager Valider, planifier et prioriser les changements en Production et hors Production. Suivre l'ensemble des demandes de changements validées. Réaliser des déploiements techniques sur les environnements hors production (hors pré-production). Piloter les déploiements de releases et les MEP en production. Organiser et animer les instances : CAB , CAB urgents, PIR , comités divers. Assurer les communications internes et externes tout au long des cycles de livraison. Intervenir certains week-ends pour le pilotage des MEP (environ 4/an). 🔹 Pilote d'exploitation (Surveillance) Monitorer l'état des composants métiers et services en production. Mettre en place ou faire mettre en place des sondes/indicateurs de supervision. Prendre en compte, analyser et prioriser les alertes de supervision . Participer aux analyses techniques et à la résolution des incidents . 🔹 Activités transverses Apporter l'expertise Delivery/Surveillance aux nouveaux projets . Suivre les indicateurs et produire les reportings associés . Veiller au bon fonctionnement des processus et contribuer à leur amélioration continue . Participer aux rituels SDM : daily, weekly, météo, etc. 📄 Livrables attendus Planning de gestion des changements + feuille de route annuelle Comptes rendus CAB / PIR Reportings et indicateurs PERT des opérations de MEP le week-end

Dans le cadre du renforcement de ses équipes Test, un client Luxembourgeois au Luxembourg recherche un Test Environment Manager chargé de piloter et optimiser les environnements mainframe de non‑production (ENP). Le rôle est à la fois opérationnel et stratégique , avec un objectif clé : garantir la disponibilité , la performance et la qualité des environnements nécessaires aux équipes projets, tests et techniques. POSTE AU LUXEMBOURG : 4 jours sur site requis Pilotage stratégique (≈ 30%) Définir un cadre de gouvernance clair : rôles, responsabilités, processus. Standardiser les workflows ITSM (demandes, changements, incidents, problèmes). Identifier les irritants récurrents et proposer des plans d’amélioration continue. Documenter les bonnes pratiques et contribuer à la montée en maturité du domaine. 2. Activités opérationnelles (≈ 70%) Organiser la mise à disposition, la maintenance et la synchronisation des ENP. Construire et maintenir un planning partagé avec les équipes projets, tests et techniques. Coordonner les interactions entre les équipes Métiers, Mainframe, Développement, Test & Release Management. Mettre en place des indicateurs de suivi (usage, disponibilité, performance, incidents). Produire un reporting régulier et alerter en cas de risques (saturation, indisponibilités).

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un DevSecOps (H/F) à Lyon, France. Contexte : Intégration fluide de la sécurité, de la performance et de l’automatisation dans le cycle de vie du produit numérique, avec une approche agile et cloud-native. Les missions attendues par le DevSecOps (H/F) : Industrialisation des livraisons (CI/CD) Maintenir et optimiser les chaînes d’intégration et de déploiement continu (CI/CD). Automatiser les tests (unitaires, d’intégration, de non-régression) et gérer les pipelines de build et de déploiement. Sécurité par Conception (Security by Design) Intégrer des scans de sécurité automatisés et piloter la gestion des vulnérabilités. Collaborer avec les experts cybersécurité pour sécuriser l’architecture produit. Promouvoir les bonnes pratiques de développement sécurisé auprès des équipes. Infrastructure as Code & Automatisation Automatiser la gestion des infrastructures via des outils IaC. Configurer les environnements de manière cohérente et gérer les environnements de test, recette et production. Monitoring, Observabilité & Performance Mettre en place des outils de supervision et de logs. Définir et surveiller les indicateurs clés (SLA, erreurs, latence, capacité, DORA). Collaborer avec les équipes pour améliorer la performance et l’observabilité en production. Amélioration Continue & Résilience Participer aux auto-diagnostics (accelerate) et identifier les leviers d’amélioration. Organiser et participer aux GameDays RUN pour tester la résilience du produit. Capitaliser sur les retours d’expérience (Rex, Post-Mortem, Incident Review). Collaboration & Culture DevSecOps Travailler en binôme avec les développeurs, PO, experts sécurité et production. Former et accompagner les équipes aux outils et pratiques DevSecOps. Documenter les processus et incidents pour favoriser la montée en compétences collective. Contribuer activement à la communauté DevSecOps interne (guildes, rituels, veille). Objectifs : Catalyser la livraison continue dans une démarche agile et cloud-native. Renforcer la résilience des solutions livrées. Automatiser et outiller l’équipe pour une efficacité opérationnelle accrue. Favoriser l’autonomie des équipes sur les aspects techniques et opérationnels. Environnement : GCP S3NS / Confluence / Jira / Gitlab / Checkmarx / Terraform / Helm / Office 365 / Power BI / Python / Java

Rejoindre SEA TPI, c'est intégrer une entreprise proche de ses collaborateurs, où l'humain, l'expertise et l'accompagnement sont au cœur de notre ADN. Nous recherchons aujourd'hui un Business Analyst Sénior H/F pour intervenir chez l'un de nos clients grands comptes. En tant que Business Analyst Senior, vous jouerez un rôle clé dans l'analyse, la conception et l'évolution des parcours digitaux d'un site marchand à forte visibilité. Vous interviendrez au sein d'une équipe MOA Digital/eBusiness, dans un environnement Agile, et contribuerez activement à la réussite des projets stratégiques du périmètre digital. Vos missions principales : ANALYSE & FONCTIONNEL • Participer à l'instruction des besoins en collaboration avec le Product Owner • Réaliser l'analyse fonctionnelle des sujets confiés • Garantir l'exploitabilité des solutions en lien avec l'architecture et les équipes de développement (Front, API, etc.) • Suivre l'analyse technique réalisée par les équipes de développement • Rédiger les user stories et les livrables associés (cahiers de recette, modes opératoires...) SUIVI DE PROJET & COORDINATION • Suivre le déroulement des développements et contribuer à la résolution des points structurants • Coordonner les différents contributeurs : métiers, MOA, MOE, équipes régionales • Participer aux cérémonies Agile (sprint planning, démonstrations, rétrospectives...) • Coanimer les comités de suivi des phases d'homologation RECETTE & QUALITE • Préparer et exécuter les campagnes de tests • Suivre les anomalies et éléments non conformes • Produire l'ensemble des livrables documentaires nécessaires Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : b8fjqth52z

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant que développeur / Responsable applicatif, vous assurerez les missions suivantes : - Contribuer à la définition des spécifications générales - Réaliser l'analyse technique et l'étude détaillée - Développer les modules (objets et composants logiciels) -Assembler les composants -Rédiger la documentation technique -Code documenté conforme aux normes et référentiels internes -Suivi et réduction du nombre de corrections en phase de recette La stack technique : - Kafka / API – Confirmé - C – Confirmé - Java – Confirmé

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 2 jours de télétravail par semaine – Montpellier (34) – Expérience de 8 ans min. Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! Pour renforcer nos équipes et chez plusieurs de nos clients dans le secteur de Montpellier, nous recherchons régulièrement des Développeurs C/C++ . Voici un aperçu détaillé de vos missions : - Assurer le leadership technique d’une équipe de développeurs, - Définir et piloter la roadmap technique du projet de refonte, - Garantir la stabilité, la performance et l’évolutivité des systèmes en production, - Encadrer et développer les compétences des collaborateurs, - Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes (produit, projet, métiers).

En tant qu'architecte de solutions, vous serez responsable de la direction technique et architecturale du développement de la plateforme et des produits. Ce rôle implique la conception de solutions évolutives, fiables et sécurisées, tout en veillant à leur adéquation avec les objectifs commerciaux et les exigences de conformité Responsabilité technique de la plateforme • Architecture de la plateforme ou du produit • Principes de conception tels que la scalabilité, la fiabilité et la sécurité • Approbation de la pile technologique • Conception et approbation des intégrations tierces, des composants de la plateforme, des microservices, des API et des modèles de données • Alignement interdépartemental (données, cloud, sécurité, etc.) • Alignement entre les services de la plateforme et les exigences des équipes fonctionnelles • Approbation des livrables techniques de la plateforme • Évaluation de la faisabilité des technologies émergentes Feuille de route technologique de l'entreprise •Feuille de route commerciale/produit • Conformité aux exigences régionales et nationales et aux réglementations locales • Processus interdépartementaux et conformité Méthodes de travail attendues : •Évaluation de l’architecture (intégrations externes) • Processus de la plateforme (détermination de la conformité, validation des fonctionnalités par l’équipe fonctionnelle, etc.) • Processus de mise en production technique • Preuve de concept (PoC) Stratégie et planification : • Collaborer avec les parties prenantes (métier, chefs de produit) pour définir les objectifs techniques de la plateforme. • Identifier les principaux cas d’usage et les contraintes (ex. : évolutivité, sécurité, conformité). • Établir et garantir les principes directeurs (vision et principes de l’architecture). • Définir et/ou approuver les composants clés de la plateforme (ex. : conteneurs, modules, configurations). • Assurer la conformité aux normes sectorielles (RGPD, SOC 2, etc.).

🎯 Contexte Dans le cadre du renforcement d’une équipe d’experts bases de données , nous recherchons un DBA PostgreSQL senior / architecte pour intervenir sur des environnements critiques à forte volumétrie, dans un contexte international . Vous serez garant(e) de la disponibilité, performance, sécurité et évolutivité des bases PostgreSQL, avec une exposition Cloud (AWS / Azure). 🛠️ Vos missions Installer, configurer, maintenir et sécuriser des environnements PostgreSQL Gérer les sauvegardes et restaurations (pg_dump, pg_basebackup, pgBackRest…) Optimiser les performances (tuning, indexation, analyse des plans d’exécution) Administrer les extensions PostgreSQL (PostGIS, pg_stat_statements, etc.) Mettre en place et maintenir la réplication Automatiser les tâches via Bash / Python / PowerShell Participer au monitoring et à la supervision (Zabbix, Prometheus, Grafana…) Gérer la sécurité (rôles, droits, audit, chiffrement) Assurer le support N1 à N3 et le traitement des incidents Contribuer à la documentation et aux bonnes pratiques DBA 🌐 Environnement technique Bases de données PostgreSQL (expertise cœur de poste) Oracle 19c+ (RAC, ASM, Data Guard, RMAN, Data Pump – apprécié) Systèmes & outils Linux / Unix (Red Hat, Debian…) Scripting : Bash, Python, PowerShell Supervision : Zabbix, Prometheus, Grafana, OEM Sécurité : audit, rôles, chiffrement Cloud AWS (RDS) Azure Database (PaaS)

Nous recherchons pour un de nos clients un Data Product Owner qui sera le responsable de la vision analytique d’un domaine métier. Son rôle est de comprendre en profondeur les besoins des utilisateurs, de transformer ces besoins en produits data concrets et de garantir que les équipes techniques livrent des solutions fiables, utiles et alignées sur les priorités de l’entreprise. Il travaillera au quotidien avec les métiers, les Data Engineers, les Data Analysts et les équipes IT pour créer de la valeur grâce aux données.

Dans le cadre d’un programme de transformation du système d’information, nous recherchons un profil capable d’accompagner la modernisation des infrastructures et des environnements techniques. Le poste s’inscrit dans une équipe en charge du build et du maintien en conditions opérationnelles d’un socle technique hybride. Missions principales Assurer le support N2/N3 sur les composants d’infrastructure et plateformes techniques Agir en tant que référent technique pour les sujets liés aux évolutions applicatives et aux transformations du SI Maintenir et faire évoluer des environnements techniques existants tout en accompagnant leur modernisation Contribuer à l’amélioration des pratiques et outils (industrialisation, supervision, gestion des processus, automatisation) Accompagner les équipes dans la conduite du changement et la diffusion des bonnes pratiques techniques Participer à la documentation des projets, à l’amélioration continue et aux choix techniques liés aux environnements utilisateurs